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我们是彩钢房生产厂家，现招聘网络运营人员一名，主要负责公司网站的优化工作，推广渠道以百度推广和阿里巴巴为主，工作地点位于丰润小八里

唐山

焦女士

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工作内容:纯电脑操作，无销售性质。根据公司教的方法，买卖农产品订单，赚到中间的利润。订单数量越多，赚的越多。薪资待遇:入职后底薪4000+提成，次月一日准时发工资，不压工资。每月全勤奖，不定期团建。节假日福利。晋升空间:公司提供完善的晋升通道，根据个人能力与性格定向培养。工作要求:经验不限，性别不限，学历大专及以上，会电脑的基础操作，工作踏实稳重，要有较强的学习能力，有相关工作经验者优先。岗位优势:工作氛围轻松、同事无内卷，无恶意竞争。工作时间:周一至周六，上午9.30-11.30下午1.30-4.00，全天，无加班。法定节假日正常休息。分

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陈先生

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岗位职责：1、全面负责当地分公司的运营管理，主导分公司团队的组建与搭建，统筹业务发展，挖掘市场潜力，拓展合作网络，高效协调各部门运作。2、维护外部合作关系，强化渠道体系，按时准确提交各类运营信息；承接并分解分公司业务目标，制定切实可行的执行方案，在保障服务品质的前提下推动业绩达成。3、主动开发并维系多方社会资源，推进品牌宣传与形象建设；优化分公司管理机制，确保依法合规、规范有序运营。4、在总部统一部署下，指导并协同各职能部门及下属单位落实工作计划，确保经营合规，提升整体运营效率与盈利能力；5、持续跟踪商用车行业动态，分析市场趋势，灵活调整经营策略，积极参与市场竞争，树立企业良好形象，实现经济效益与社会价值双赢；及时向上级反馈市场信息、经营数据及公司发展建议，协助政策优化与落地。任职资格:1、大专学历，具备5年以上商用车（重卡方向）或车险领域工作经验，能力突出者可适当放宽学历要求；2、精通商用车相关业务流程，有物流企业、运输车队、第三方物流或商用车主机厂从业背景者优先。3、具有3年以上部门主管或分支机构管理经验，具备一定领导力、人际资源及社会关系网络。4、责任心强，品行良好，工作踏实细致，沟通能力强，富有职业精神和事业心；职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会职位亮点：基本工资+绩效奖金+提成+分红加分项有以下行业经验：租赁/拍卖/典当/担保·汽车后市场·公路物流

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牛女士

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岗位职责：1、统筹管理当地分公司的日常运营，主导分公司团队的组建与搭建，全面主持分公司的业务运作；挖掘市场潜力，拓展合作网络，高效组织协调各职能部门协同推进工作。2、维护外部合作关系，强化渠道体系建设，按规范提交各类业务数据；落实总公司下达的经营目标，细化执行计划并制定可行方案，在保障业务质量的前提下完成各项业绩指标。3、主动开发并维系多方社会资源，积极开展品牌宣传与运营管理；健全分公司内部管理体系，坚持合规运营，提升管理标准化水平。4、在总部的统筹安排和业务指导下，统筹协调各部门及下属单位的工作规划与实施，确保依法合规开展业务，推动公司整体效益持续提升；5、跟踪研究商用车行业发展趋势，动态调整优化经营策略，积极参与市场竞争，维护企业品牌形象，实现社会效益与经济效益双增长；及时向上级反馈市场动态、经营情况、企业发展现状及政策建议。任职资格：1、大专及以上学历，具备5年以上商用车（重卡系列）或车险领域从业经验，条件优异者学历可适当放宽；2、精通商用车相关业务流程，有物流公司、车队、第三方物流、商用车主机厂等工作背景者优先录用。3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验，具备较强的领导力、人际沟通能力及资源整合能力。4、责任心强，品行良好，工作踏实细致，具备良好的沟通技巧和职业敬业精神；职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会职位亮点：基本工资+绩效奖金+提成收益+年终分红加分项具备以下行业经验者优先：租赁/拍卖/典当/担保·汽车后市场·公路物流

唐山

牛女士

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工作内容:纯电脑操作，无销售性质。根据公司教的方法，买卖农产品订单，赚到中间的利润。订单数量越多，赚的越多。薪资待遇:入职后底薪4000+提成，次月一日准时发工资，不压工资。每月全勤奖，不定期团建。节假日福利。晋升空间:公司提供完善的晋升通道，根据个人能力与性格定向培养。工作要求:经验不限，性别不限，学历大专及以上，会电脑的基础操作，工作踏实稳重，要有较强的学习能力，有相关工作经验者优先。岗位优势:工作氛围轻松、同事无内卷，无恶意竞争。工作时间:周一至周六，上午9.30-11.30下午1.30-4.00，全天，无加班。法定节假日正常休息。分

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工作内容:纯电脑操作，无销售性质。根据公司教的方法，买卖农产品订单，赚到中间的利润。订单数量越多，赚的越多。薪资待遇:入职后底薪4000+提成，次月一日准时发工资，不压工资。每月全勤奖，不定期团建。节假日福利。晋升空间:公司提供完善的晋升通道，根据个人能力与性格定向培养。工作要求:经验不限，性别不限，学历大专及以上，会电脑的基础操作，工作踏实稳重，要有较强的学习能力，有相关工作经验者优先。岗位优势:工作氛围轻松、同事无内卷，无恶意竞争。工作时间:周一至周六，上午9.30-11.30下午1.30-4.00，全天，无加班。法定节假日正常休息。分

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陈先生

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一、工作职责：1、派驻至4S店，面向每日进厂的车主，沟通汽车质保延保或事故补偿类服务产品2、掌握门店车辆销售数据及售后进场台次，维护良好店方关系，配合参与店内活动策划与落地执行3、完成服务合同签署，并通过POS机等方式收取相关费用4、收集整理客户资料及延保单据，确保信息完整准确5、每日提交工作日报及客户信息统计报表6、完成上级交办的其他工作任务二、薪资待遇：无责底薪（3-3.5K）（入职即享3.5K底薪，业绩达标可上浮）+提成（按月成交单量阶梯计酬，提点5%-12%）+奖励（多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖等，单笔奖励100-200元，每周结算并现金发放）入职半年后月收入稳定在1.2-1.5W三、福利待遇：1、社会保障：缴纳五险一金，提供年度健康体检2、享受带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期3、团队关怀：定期举办生日会、高频次团建活动、团队旅游；设置阶段性激励方案4、年终盛典设有丰厚抽奖环节（包含最新款苹果、华为手机、平板设备及万元现金大奖）5、虽属销售岗位，但实行朝九晚五作息（9:00-17:30），无需加班，月薪轻松过万6、团队氛围融洽，资深员工积极带教新人，同事间无竞争关系，每位客户资源独立归属，且新人出单对双方均有额外奖励7、新人成长支持：配备系统化培训体系、经验丰富的导师一对一指导、专业内训师全程跟进、团队经理实时关注，助力快速成长四、晋升通道：销售顾问→内训师/销售经理（带领团队享受总提成）（底薪至少提升三倍）→总经理五、工作地点：前三天于唐山市路北区大里街道新华西道84号茂华唐山中心B座520室集中培训，后续派驻至唐山丰润区浩丰宝马店驻点办公

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王女士

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一、岗位职责：1、在4S店接待到店客户，介绍车辆质保及延保服务（自然客流，无需外出拓展），为车主与经销商提供专业保障支持；2、办理合同签署，负责客户信息的收集、整理及系统提交；3、维护与4S店的长期稳定合作关系，确保服务流程顺畅。二、岗位要求：1、对销售工作有热情，具备一定销售实践经验者优先；2、性格积极外向，具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力；3、学习能力强，能适应快节奏工作环境，具备抗压能力与团队协作精神。三、薪资福利：1、无责任底薪+销售提成（提成不依赖回款周期）+多项业绩激励奖金；2、缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假等权益；3、节日礼品发放、定期组织下午茶及团队建设活动；四、完善培训与晋升机制：1、提供14天带薪岗前培训，配备专人一对一指导；2、定期开展业务复训、话术演练竞赛及全国优秀案例分享；3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，晋升以能力与业绩为准，不看资历，唯才是用

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王女士

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