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公司提供精准客户资源，负责对接客户并邀约上课，后续配合老师完成转化与课程交付；薪资：底薪4000元+40%提成，平均月收入7-13k，通常半年内收入可突破万元；休息：每周日固定单休，节假日按规定正常休假；福利：缴纳五险，定期组织团建活动，年节发放礼品；职位要求：1、性别不限，有教育行业或培训领域相关工作经验者优先考虑；2、具备较强目标意识、数据分析能力、沟通协调能力，能适应一定工作压力；3、思维条理清晰，富有团队协作精神。

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工作内容：精准添加客户至企业微信，及时提醒客户参与课程，配合直播间讲师提升课程销售转化，全程跟进并提供客户服务。职位要求：1、性别不限，具备教育或培训行业相关工作经验者优先；2、具备较强目标意识、沟通能力，能够适应高强度工作节奏；3、思维条理清晰，富有团队协作精神。

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底薪8k，综合薪资3万以上岗位职责:1、通过电话方式邀请客户，承担会议销售环节中的客户交流工作；2、跟踪销售进展，保障销售任务的顺利完成；3、需具备会销相关经验，且必须能适应出差安排，否则无法正常履职。任职要求：1、持有心理咨询证书或家庭教育指导师证书者优先考虑，须接受长期出差；2、具备优秀的沟通表达与说服能力，能承受一定工作压力，具有良好的协作意识；3、具备一定的客户分析能力，有会销或面对面销售经历者为佳；4、可熟练操作各类销售工具及客户关系管理系统的使用。

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餐饮品牌招商加盟总监（朴大叔拌饭）岗位职责：1.全面负责餐饮品牌的招商运营，确保完成既定招商指标，并统筹团队管理工作；2.策划并实施招商方案，带领团队高效执行，推动业绩目标达成；3.开拓并维护多元化招商渠道，构建长期稳定的合作网络；4.与意向加盟商对接，提供专业化的加盟指导与全流程服务支持；5.定期开展市场分析，洞察行业动态，为招商策略优化提供数据依据。岗位要求：1.年龄40周岁以下，大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑；2.具备3年以上餐饮领域招商工作经验，熟知餐饮市场运作及招商各环节流程；3.拥有出色的团队组织协调能力及商务谈判水平；4.积累有广泛的招商资源和客户基础，具备独立推进并完成招商项目的能力；5.具备优秀的沟通表达能力与较强的环境适应力、抗压性。

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公司提供11元直播课客户资源，通过电话邀约客户上课，后续配合老师完成转化与课程交付；1、无需外出拜访，全程在办公室内工作，环境舒适配备空调；2、入职即配备经验丰富的老员工作为导师，实行一对一带教模式；3、公司提供高质量精准客户线索，助力快速成单；4、薪酬结构：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+业绩提成，月收入稳定过万；5、工作时间：13:00-22:00（含一小时用餐休息），每月休息一天。职位要求：1、性别不限，有教育行业或培训领域工作经验者优先考虑；2、具备明确目标意识、良好的数据分析能力、沟通协调能力，能适应快节奏工作强度；3、思维条理清晰，富有团队协作精神。

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1、无需外出跑动，全程在办公室内舒适办公，享受空调环境；2、入职即配备经验丰富的老员工作为导师，提供一对一指导与支持；3、公司统一提供高质量客户资源，助力快速成单；4、薪酬组成：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+业绩提成，月收入稳定过万；5、工作时段：13:00-22:00（含1小时晚餐休息），每周工作六天，休息一天。工作内容：通过电话销售、线上推广等方式推广公司课程产品。公司已建立完善的营销体系，只需遵循流程执行，即可实现高效转化。岗位职责：1.公司提供精准客户名单，分析客户需求，及时跟进并提醒客户参与课程；2.运用公司成熟的微信运营模式、标准化销售流程及系统化工具，完成客户挖掘、培育、成交及后续服务全流程；3.定期进行电话回访，维护现有客户关系，促进老客户推荐新客户。任职要求：1.性别不限，学历不限，具备良好的语言表达与沟通技巧，能有效与家长类客户交流；2.渴望高收入，学习能力突出，能在短期内掌握产品知识并熟练运用；3.具备服务意识，针对客户的咨询与售后问题，能够迅速响应并妥善处理，确保客户满意。

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特别期待这样的你：-对教育行业怀抱真挚热情-擅长倾听家庭的真实需求-拥有创新思维与执行落地能力-渴望在家庭教育领域深耕发展【任职要求】:1、热爱教育事业，认同家庭教育的重要价值；2、具备良好沟通能力，富有亲和力，拥有强烈的成长型思维与学习意识；3、有教育相关经验者优先，具备电话销售基础者优先；4、年龄：20-45岁，渴望挑战高收入群体；5、工作氛围轻松愉快【晋升空间】只要你敢想，就能实现【综合薪资】8000-25000（收入上不封顶）我们坚信，教育是改变家庭命运的基石。期待志同道合的你，与我们携手点亮中国家庭的教育星空！

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1、无需外出奔波，全程在办公室内舒适办公，享受空调环境；2、公司配备精准客户资源，助力高效成单；3、薪资构成：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+业绩提成；4、工作时段：13:00-22:00（含1小时用餐时间），月休一天。工作内容：通过电话销售、线上推广等方式推广公司课程产品。公司已搭建完善的营销体系，只需遵循标准流程执行，即可实现稳定产出。岗位职责：1.利用公司提供的高质量客户名单，挖掘客户需求，及时跟进并提醒客户参与课程学习；2.借助公司成熟的微信运营模式、标准化销售流程及系统化工具，完成客户引流、培育、转化及后续服务全流程；3.定期进行电话回访，维护现有客户关系，促进老客户推荐新客户。任职要求：1.性别不限，学历不限，需具备2年以上电销团队管理经验，曾带领5人及以上团队；2.具备良好的语言表达与沟通技巧，能够顺畅与家长类客户交流；3.有强烈的收入提升意愿，学习能力突出，能快速掌握产品知识；4.具备客户服务意识，针对客户咨询与售后问题能及时响应并妥善处理，确保满意度；5.目标导向明确，具备数据分析思维、沟通协调能力，能适应快节奏工作环境。

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【业务模式】我司专注于通过抖音平台孵化家庭教育领域IP讲师，配合精准投放获取高质量客户资源，为家庭提供专业教育指导服务【任职要求】：1、热爱教育行业，认可家庭教育的重要价值；2、具备良好沟通能力，富有亲和力，拥有强烈成长意愿与持续学习态度；3、有教育行业经验者优先，具备销售基础者优先，渴望进入高收入行列；4、团队氛围轻松融洽，工作环境积极向上薪资：底薪4000+提成40%，平均月薪7-13k，通常半年内收入可稳定突破万元；休息：每周日固定单休，法定节假日正常休假；福利：缴纳五险，定期组织团建活动，节日发放精美礼品我们坚信，教育是改变家庭命运的基石期待志同道合的你，与我们一起点亮中国家庭的教育星空！

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公司提供精准客户资源，负责客户对接及邀约上课，后续协助老师完成转化与课程交付；试用期薪资：底薪4000+后端提成，平均薪资8-15k，通常半年内收入可突破万元；休息：做五休一，节假日正常休息。福利：五险，定期组织团建，年节发放礼品。职位要求：1、不限性别，有教育行业或培训领域相关经验者优先考虑；2、具备明确目标意识、数据分析能力、沟通协调能力，能适应一定工作压力；3、思维条理清晰，富有团队协作精神。

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岗位职责：1、公司提供精准客户资源，助力快速成单；2、入职即配备经验丰富的资深员工作为导师，进行一对一指导与带教；3、依托公司完善的微信营销体系、标准化销售流程、系统化工具，完成客户挖掘、培育、转化及后续服务；4、无需外出拜访，办公环境舒适，固定电话回访客户，通过优质服务促进老客户推荐新客户。任职资格：1、不限性别，中专及以上学历，具备良好的语言表达与沟通能力，能够有效与家长交流；2、有强烈的收入提升意愿，学习能力突出，能迅速掌握产品知识并熟练运用；3、具备服务意识，针对客户需求及售后问题，能主动及时沟通，确保客户满意。

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岗位职责：1.公司提供精准客户资源，深入理解客户需求，及时提醒并跟进客户上课进度；2.借助公司完善的微信营销体系、销售流程及系统化工具，完成客户挖掘、培育、转化与后续服务；3.定期进行电话回访，维护老客户关系，推动老带新推荐。任职资格:1.性别不限，学历不限，具备2年以上电销团队管理经验，曾带领5人及以上团队；2.具备良好的语言表达与沟通技巧，能够有效与家长进行交流；3.有强烈的收入提升意愿，学习能力突出，能快速掌握产品知识；4.具备服务意识，针对客户提出的需求或售后问题，能及时响应并妥善处理，确保客户满意；5.目标导向明确，具备数据分析能力、沟通协调能力，能适应高强度工作节奏。

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1、无需外出奔波，全程在办公室内舒适办公，享受空调环境；2、入职即配备经验丰富的老员工作为导师，提供一对一指导与支持；3、公司精准分配客户资源，助力快速成单；4、薪酬结构：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+提成，月收入稳定过万；5、工作时间：13:00-22:00（含1小时晚餐休息），每月休息1天。工作内容：通过电话销售、网络推广等方式推广公司课程，公司已建立完善的营销体系，只需按流程执行，即可高效产出成果。岗位职责：1.公司提供高质量客户名单，深入了解客户需求，及时提醒并协助客户参与课程；2.运用公司成熟的微信营销模式、标准化销售流程及系统化工具，完成客户引流、培育、转化及后续服务；3.定期进行电话回访，维护现有客户关系，推动老客户推荐新客户。任职资格：1.性别不限，学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力，能够有效与家长交流；2.渴望高收入，学习能力强，能迅速掌握产品知识和业务流程；3.具备服务意识，对客户的咨询与售后需求积极响应，确保客户满意度。

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工作内容：1、聚焦知识付费领域，依托公司投流部门提供的客户资源开展后续跟进；2、通过微信添加客户并建立联系，引导家长参与直播课程，完成转化与成交，岗位具有销售属性并享有提成奖励；3、服务对象主要为青少年家长，需具备与家长有效沟通的能力。任职要求：1、具备优秀的沟通技巧及团队协作意识，能与用户保持良好互动；2、了解微信平台运营规范，有相关实操经验者优先；3、具备较强的应变能力，能快速响应并妥善处理突发情况；4、思维活跃，富有创新意识，关注社群运营新动态并灵活应用。

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【业务模式】通过大规模投放流量获取精准客户，需负责客户对接并协助完成销售转化【任职要求】：1、热爱教育行业，认可家庭教育的重要价值；2、具备良好的沟通能力与亲和力，拥有强烈的成长型思维及持续学习意愿；3、有教育领域相关经验者优先，具备销售基础者优先，渴望进入高收入人群；薪资：底薪4000元+40%提成，平均月收入7-13k，通常半年内收入可突破万元；休息：每周日固定单休，法定节假日正常休假；福利：缴纳五险，定期组织团建活动，节日发放礼品；我们坚信，教育是改变家庭命运的根本力量。诚邀志同道合的你，与我们共同点亮中国家庭的教育未来！

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工作内容：将精准客户添加至企业微信，及时提醒客户参与课程，配合直播间讲师提升课程销售转化，全程做好客户服务与跟进。职位要求：1、性别不限，具备教育或培训行业从业经验者优先考虑；2、具备明确目标意识、良好的沟通能力，能适应快节奏工作环境；3、思维条理清晰，富有团队协作精神。

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1、无需外出奔波，工作环境舒适，办公室内恒温空调；2、入职即配资深员工作为导师，全程一对一指导带教；3、公司分配高质量客户资源，助力快速成单；4、工作时段13:00-22:00（含一小时晚餐时间），每周做五休一，按组轮休；5、薪酬结构：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+业绩提成（综合收入不低于8K）岗位职责：1. 公司提供精准客户名单，对接客户了解其需求，及时提醒并跟进客户参与课程；2. 借助公司完善的微信运营体系、销售流程及系统化工具，完成客户挖掘、培育、转化及后续服务；3. 定期进行电话回访，维护老客户关系，推动客户转介绍，拓展新客源。任职资格：1. 性别不限，学历不限，具备良好的语言表达与沟通技巧，能顺畅与家长交流；2. 有明确的收入目标，学习能力突出，可迅速掌握产品知识与业务流程；3. 具备服务意识，对客户的咨询与售后问题积极响应，确保客户体验满意度。

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岗位职责：1、利用公司分配的客户资源，通过电话、微信等线上方式开展高效沟通；2、邀请全国范围内有意向的加盟客户前往公司总部实地考察，并妥善安排接待工作；3、独立推进洽谈及签约全流程，确保成交顺利达成；4、熟悉签约各项流程，整理并审核客户签约所需资料，协助完成资质审查，跟进已审核客户签约进展，确保合同签署完毕并归档；5、持续更新朋友圈内容，每日发布不少于三条，涵盖多维度宣传素材；6、维护签约客户关系，全程跟踪客户建店进度与开业运营情况，每周汇总信息并上报；7、定期归纳优化实用沟通话术，及时向上级主管反馈，共同完善标准化话术体系。任职要求：1、******，大专及以上学历（具备相关经验者条件可适度放宽）；2、具备3年以上电话销售工作经验，曾获季度销售业绩前三名者优先考虑；3、反应灵敏，思路清楚，普通话流利，表达具有亲和力与感染力；4、拥有较强的学习意识和沟通技巧；5、具备良好的市场敏感度，富有进取心、责任感及抗压能力；6、有餐饮领域招商经验者优先录用。

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经验丰富者，薪资可面议~~岗位职责：1、负责私域流量的日常运营与管理（涵盖微信、视频号、企业微信等全平台账号），提升用户参与度与粘性；2、统筹社群运营工作，包括内容发布、话题引导、问题解答，运用有效策略增强社群互动，激发用户活跃，打造积极健康的交流环境；3、落实运营主管制定的各项活动方案，及时响应客户咨询，提供有效支持与解决方案。任职要求:1、具备良好的沟通表达能力，思维清晰，语言流畅；2、性格耐心细致，具有较强的服务意识；3、对数据有敏锐洞察力，能通过数据分析挖掘用户需求与行为特征。

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岗位职责：1、公司提供精准客户资源，助力快速成单；2、入职即安排经验丰富的老员工作为导师，进行一对一指导；3、依托公司完善的微信营销体系、销售流程、系统工具，完成客户挖掘、培育、成交及后续服务；4、无需外出拜访，办公环境舒适，固定电话回访客户，通过维护老客户实现新客户转介。任职资格：1、不限性别，中专及以上学历，具备良好的语言表达与沟通能力，能有效与家长交流；2、有强烈收入意愿，学习能力突出，能在短期内掌握产品知识；3、具备服务意识，针对客户需求及售后问题，及时沟通处理，确保客户满意。

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电销+网销模式，公司提供精准客户资源，无需自行外呼陌生号码岗位职责：1、组织并带领团队达成月度业绩目标；2、负责日常数据整理与分析，熟练运用销售激励机制提升团队动力；3、监督团队成员工作进展，结合数据分析与实际反馈，识别问题并制定优化措施，持续提升整体效率，助力员工发展；4、与相关部门保持高效协同，确保工作流程顺畅；5、具备人员评估能力，能识别高潜人才，及时补充团队所需人力；6、性格外向、积极向上，具备较强的主动性与执行力。职位要求：1、年龄25-45岁，性别不限，有教育或培训行业从业背景者优先考虑；2、具备2年以上线上销售团队管理经验，曾管理5人及以上团队者优先；3、目标意识强，擅长数据分析与沟通协调，能够适应快节奏工作环境；4、思维条理清晰，富有团队协作精神。

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工作内容：精准添加客户至企业微信，及时提醒客户参与课程，配合直播间讲师提升课程销售转化效果，全程跟进并提供客户服务。职位要求：1、性别不限，具备教育或培训行业相关工作经验者优先；2、具备明确目标意识、良好的沟通能力，能够适应一定的工作压力；3、思维条理清晰，具有团队协作精神。

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岗位职责：1.负责公司餐饮品牌的招商拓展，确保完成设定的招商指标；2.策划并实施招商方案，带领团队推进执行，实现业绩目标；3.开发并维护招商渠道资源，构建稳定高效的合作伙伴关系；4.与意向加盟商对接，提供专业化的加盟指导与全程服务；5.定期开展市场调查，研究行业动态，为招商策略提供数据支持。任职要求：1.年龄40周岁以下，大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑；2.具备3年以上餐饮行业品牌招商工作经验，熟悉餐饮市场及招商运作流程；3.拥有较强的团队组织能力与商务谈判能力；4.积累有丰富的招商渠道和客户资源，可独立承担招商任务；5.具备优秀的沟通协调能力及较强的抗压素质。

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1、无需外出奔波，工作环境舒适，在办公室内享受空调办公；2、入职即配备经验丰富的老员工作为导师，提供一对一指导与支持；3、公司配备精准客户资源，助力快速成单；4、薪资构成：无责任底薪3800元+全勤奖200元+提成，月收入稳定过万；5、工作时段：13:00-22:00（含一小时用餐时间），每周工作六天，休息一天。工作内容：通过电话销售、网络推广等方式，推广公司课程产品。公司已搭建完善的营销体系，只需按照流程执行，即可实现高效转化。岗位职责：1.公司提供高质量客户名单，深入了解客户需求，及时提醒并协助客户参与课程；2.运用公司成熟的微信运营流程、销售路径及系统化工具，完成客户挖掘、培育、成交及后续服务；3.定期进行电话回访，维护现有客户关系，促进老客户推荐新客户。任职资格：1.性别不限，学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力，能与家长顺畅交流；2.有强烈的增收意愿，学习能力突出，能在短期内掌握产品知识；3.具备服务意识，对客户的咨询与售后需求能及时响应，确保客户满意。

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岗位职责：1、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等渠道开展高效线上沟通；2、邀请全国范围内有意向的加盟客户到公司总部实地考察，并妥善安排接待工作；3、独立推进洽谈及签约全流程，确保成交顺利进行；4、熟悉签约各项流程，整理并审核客户签约资料，协助完成资质审核，跟进已过审客户的签约进度，确保签约完成并归档；5、持续更新朋友圈内容，每日发布不少于三条不同维度的宣传素材；6、维护签约客户关系，全程跟踪客户建店进展及开业运营情况，每周汇总信息并上报；7、定期总结优化沟通话术，及时向上级汇报并协同完善统一话术标准。任职要求：1、******，大专及以上学历（具备相关经验者条件可适当放宽）；2、具备3年以上电话销售工作经验，曾获季度销售业绩前三名者优先考虑；3、反应迅速，思路清楚，普通话流利，表达具有亲和力与说服力；4、拥有良好的学习能力与人际沟通技巧；5、具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感及较强的抗压能力；6、有餐饮招商领域从业经历者优先录用。

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