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******，中专及以上学历，需具备生管排产相关经验；负责生产计划的编制、实施与进度跟进，保障生产任务按期交付。对生产数据进行统计分析，提出优化方案，推动生产流程持续改善。负责库存管理，把控成本支出，具备较强的数字敏感度与数据分析能力。工作态度严谨，责任心强，具有良好的协调沟通能力。熟悉生产运作流程，有同类岗位工作经验者优先考虑。熟练操作办公软件及ERP系统等信息化工具；

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1、掌握设备管理全流程及方法，具备设备全生命周期管理实践经验；2、拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神；3、具备较强的组织管理能力，可独立主导设备管理项目的落地执行；4、负责设备日常维护、自检及巡检工作，保障设备稳定运行；5、具备机械专业技能，熟悉设备组装，能理解液压系统原理并进行故障处理，具备绘图或识图能力；6、可独立排查自动化设备故障，熟练应用或编写西门子S7-1200/1500系列PLC程序，掌握人机界面调试、变频电气回路检修，能读懂各类设备电路图纸，须持有高低压操作相关资格证书；任职资格：1、大专及以上学历，机电一体化专业优先，年龄不超过45岁，具有5年以上设备维修经验，3年以上设备管理岗位经历；2、精通PLC编程、电路故障排查、液压系统维修、集尘与空压机维护，熟练使用机械制图软件；3、了解电焊、氩弧焊、气割等工艺基本操作；4、持有高压电工证、低压电工证、压力容器操作证、行车维修证、高空作业证者优先考虑；5、有铸造行业从业背景者优先。

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1、统筹班组人员安排与考勤记录管理。2、负责班组日常耗材的申领、分发及保管工作。3、在生产过程中对员工进行操作规范示范、技能培训、返工指导及现场监督。4、管理所属生产线人员，组织生产员工开展培训学习，严格执行工艺要求和岗位作业标准，确保当班任务高质量完成。5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议，持续提升产品品质与合格率。6、认真填写当班生产交接记录，准确统计班组产量数据。7、每日组织召开班前会与班后会，总结生产情况，积极传达公司各项要求，加强班组团队建设。8、收集员工关于工艺流程和设备优化方面的合理化建议，协助主管及技术人员推进持续改进工作。9、发现员工违反公司规定或未按工艺规范、岗位指导书操作时，有权责令其纠正，情节严重者可暂停其作业，并立即上报生产主管处理。

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任职要求：年龄25-38岁，中专及以上学历，具备3年以上带班或质量管控相关工作经验，能接受倒班安排；负责班组人员调度、操作规范监督、岗位技能培训及返工环节指导等工作；统计生产数量，按产品质量标准严格执行并完成当班生产任务；

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1、负责生产流程的稽核，识别异常环节，推动问题追踪与改善措施落实；2、按年度产品审核计划执行产品审核作业，确保审核工作按时完成；3、对铸造过程中产生的不良品进行统计分析，针对质量问题制定改善对策；4、参与新开发产品的品质验证与制程确认，汇总相关确认报告，确保过程符合标准；5、处理客户投诉事项，撰写8D报告，并在客户规定时限内完成问题闭环；6、落实公司及上级交办的各项任务，依指示确实执行并完成工作要求。任职要求：1、年龄25-40岁；2、大专及以上学历；3、具备汽车行业工作经验者优先考虑。

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1、大专及以上学历，英语、国际贸易等相关专业，欢迎应届毕业生报名；2、需通过大学英语六级，承担公司日常对外英语业务的翻译工作；3、服从主管安排的翻译任务，确保翻译内容准确、质量达标；

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岗位职责:1. 负责制芯相关操作，保障产品品质与生产进度2. 配合团队成员共同推进生产目标的达成3. 积极参与流程优化，推动生产效率不断提升任职要求:1. 具备良好的沟通协调能力，确保工作顺畅对接2. 能够高效完成上级安排的各项工作任务3. 拥有团队协作意识，适应团队工作节奏

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1、大专及以上学历，英语、国际贸易等相关专业背景，欢迎应届毕业生应聘；2、需通过大学英语六级，承担公司日常对外英语业务的翻译工作；3、服从主管安排的翻译任务，确保翻译内容准确、质量达标；

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岗位职责：1. 负责生产流程中的质量检查，及时识别并处理生产过程中的异常情况；2. 执行年度产品审核工作，确保产品满足公司及行业相关标准；3. 针对产品质量问题进行深度分析，制定并推动改进措施落地；4. 参与新产品开发阶段的品质验证与制程确认，保障产品品质达标；5. 根据客户反馈信息，撰写并提交8D报告，确保客户投诉在规定时限内有效解决。任职要求：1. 应届毕业生；2. 本科及以上学历；3. 材料成型、高分子材料、材料科学等相关专业优先；4. 英语四级以上水平，具备基本笔译能力。

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1、统筹班组人员的工作安排及考勤管理。2、负责班组日常所需耗材的申领、分发与保管工作。3、在生产过程中对员工进行操作示范、技能培训、返工指导及现场监督。4、负责本生产线人员的管理，组织生产员工参与培训学习，严格执行工艺要求和岗位操作规程，确保当班任务高质量完成。5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议，持续提升产品品质与合格率。6、认真填写当班生产交接记录，准确统计班组产量数据。7、每日组织召开班前会与班后会，总结生产情况，积极传达公司各项要求，加强班组团队建设。8、及时收集员工关于工艺流程、设备优化等方面的合理化建议，协助主管与工程师推进持续改进工作。9、发现员工违反公司规定或未按工艺规范、岗位操作要求作业时，有权责令其纠正，情节严重者可暂停其工作，并立即上报生产部门主管处理。

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******，中专及以上学历，需具备生管排产相关经验；负责生产计划的编制、实施与进度跟进，保障生产任务按期交付。对生产数据进行统计分析，提出合理化改善建议，推动生产流程持续优化。负责库存管理，把控生产成本，具备较强的数字敏感度及数据分析能力。工作态度严谨，责任心强，拥有良好的跨部门沟通与协调能力。熟悉生产运作全流程，有同类岗位工作经验者优先考虑；熟练操作办公软件及ERP系统，具备较强的信息化工具应用能力。

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1.年龄要求20-40岁，能适应倒班工作安排；2.负责设备的检修、自检及日常巡检，具备自动化设备维修经验者优先；3.掌握数控机床维修技术，熟悉PLC应用，有相关行业背景者优先录用；4.能够识读设备相关图纸，具备较强的沟通协调能力与抗压能力，可独立完成铸造类生产设备的维修与维护；5.持有岗位所需的相关操作资格证书，具备同行业工作经验者优先考虑；6.工作态度端正，责任心强，能吃苦耐劳，服从工作调度与安排；7.熟知电气安全标准，掌握控制系统、传感器、保护装置等电气部件的工作原理；8.熟练使用电气工程设计工具，如AutoCAD、SolidWorks等软件；9.具备良好的团队协作意识和沟通表达能力。

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岗位职责：1.负责销售订单的全程跟踪，协调生产、物流等环节，保障订单准时交付；2.维护客户关系，及时响应客户咨询，妥善处理客户反馈问题；3.对销售数据进行整理、分析并形成报告，为销售策略提供数据支持；4.配合销售团队推进目标达成，参与销售方案的规划与落地执行；5.管理客户档案资料，确保信息的准确性和系统化更新。任职要求：1.大专及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业优先，具备英语沟通能力；2.具有良好的沟通协调能力，能够高效联动各部门开展协作；3.熟练使用办公软件及销售管理工具，具备一定的数据分析与报告编制能力；4.有销售跟单或相关领域工作经验者优先；5.具备较强的客户服务意识和基本销售技巧，能持续优化客户关系。

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1、年龄******，大专及以上学历；2、负责核实订单交付周期，跟进生产进度并制定生产计划；3、监控生产目标完成情况，分析生产能力并优化异常问题；4、参与物料盘点工作，执行绩效管理及上级交办的其他事项；5、掌握生产排程安排、数据统计分析及ERP系统操作技能；6、具有较强的责任意识，沟通协调能力良好，有制造业生管经验者优先。

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1、统筹班组人员的工作安排及考勤管理。2、负责班组日常所需耗材的申领、分发与保管工作。3、在生产过程中对员工进行操作规范演示、技能培训、返工指导及现场监督。4、负责本生产线人员的组织管理，开展生产员工培训学习，严格执行工艺要求和岗位作业标准，确保当班任务高质量完成。5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议，持续提升产品品质与合格率。6、认真填写当班生产交接记录，准确统计班组产量数据。7、每日组织班前会与班后会，总结生产进展，积极传达公司各项要求，加强班组团队建设。8、及时收集员工关于工艺和设备优化方面的合理建议，协助主管及技术人员推动改善工作。9、如发现生产人员违反公司规定或未按工艺流程、岗位指导书操作，有权责令其纠正，情节严重者可暂停其工作，并立即上报生产主管。

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1、掌握设备管理流程与方法，具备设备全生命周期管理实践经验；2、拥有良好的沟通协调能力及团队协作精神；3、具备较强的组织管理能力，可独立主导设备管理项目的落地执行；4、负责设备日常维护、自检及巡检工作，保障设备稳定运行；5、具备机械相关技术专长，熟悉设备组装，能理解液压系统原理并进行故障处理，具备绘图或识图能力；6、能独立排查自动化设备故障，熟练应用或编写西门子S7-1200/1500系列PLC程序，处理人机界面问题，检修变频电气回路，读懂各类设备电路图纸，须持有高/低压电工资格证书；任职资格：1、大专及以上学历，机电一体化专业优先，年龄不超过45岁，具有5年以上设备维修经验，3年以上设备管理岗位经历；2、精通PLC编程、电路故障排查、液压系统维修、集尘与空压机维护，熟练使用机械制图软件；3、了解电焊、氩弧焊、气割等基本操作；4、持有高压电工证、低压电工证、压力容器操作证、行车维修证、高空作业证者优先考虑；5、有铸造行业工作经验者优先。

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1. 年龄要求20-40岁，能适应倒班工作安排；2. 负责设备的检修、自检及日常巡检，具备自动化设备维修经验者优先；3. 掌握数控机床维修技术，熟悉PLC编程与应用，有相关行业背景者优先录用；4. 能够识读设备技术图纸，具备较强的沟通协调能力与抗压性，可独立完成铸造类生产设备的维护与故障处理；5. 持有岗位所需的特种作业操作证，具备同行业工作经验者优先考虑；6. 工作态度端正，责任心强，能吃苦耐劳并积极配合工作调度；7. 熟知电气安全相关标准，掌握控制系统、传感器、保护装置等电气部件的运行原理；8. 熟练使用电气设计类软件，例如AutoCAD、SolidWorks等工具；9. 具备良好的团队协作意识和沟通表达能力；

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1. 承担机械设备的维护、保养及调试任务，保障设备稳定运转；2. 处理机械故障的诊断与修复，快速响应并解决设备运行中的异常情况；3. 参与设备的技术升级与性能优化，提升设备运行效率与可靠性；4. 管理设备备品备件的库存与采购流程，确保配件供应及时、储备合理；5. 实施设备日常点检与预防性维护，提前识别隐患并采取处理措施。任职要求：1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业背景，具备机械高级工程师资格；2. 三年以上机修岗位实践经验，掌握设备维护、保养及调试相关技能；3. 熟悉各类机械设备的工作原理与构造组成，可独立完成故障排查与维修作业；4. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与相关部门高效协作；5. 工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力及加班适应性。

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职位描述：高级电气工程师（机修工）岗位职责：1.承担机电设备的检修、日常保养及技术升级工作，保障设备持续稳定运行；2.负责电气系统的方案设计、现场安装、调试作业及后续维护，确保电气运行性能可靠；3.编制设备维护周期计划与故障维修实施方案，并推动落实执行；4.对设备运行故障进行精准排查与处理，提升系统运行的稳定性与安全性；5.推进设备的技术改造与性能优化，持续提升设备工作效率与整体表现。任职要求：1.本科及以上学历，电气工程或机械工程相关专业；2.拥有5年以上从事机电设备维修及电气系统设计的实际工作经验；3.精通机电设备的维护流程与升级方法，具备扎实的电气系统设计能力；4.熟悉电气系统调试与运维技术，可独立完成设备故障分析与处置；5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接跨部门任务；6.工作责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力。以上为高级电气工程师（机修工）岗位的具体要求，如您符合条件，诚邀您加入我们团队。

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1、负责生产流程的监督检查，识别异常环节，推动问题追踪与改进措施落实；2、按年度产品审核计划开展产品审核工作，确保审核执行到位；3、对铸造过程中产生的不合格品进行统计分析，针对质量问题展开原因分析并推动改善；4、参与新产品开发阶段的品质与制程验证，完成相关确认工作及报告整理；5、处理客户投诉事项，编写8D报告，确保客户投诉在规定时限内闭环解决；6、完成公司及上级领导交办的各项工作任务，确保执行到位。任职要求：1、年龄21-24岁；2、本科毕业，材料成型及相关专业；3、接受无工作经验的实习生或应届毕业生报名。

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1、负责生产流程的监督检查，识别异常环节，并跟进改善措施的落实；2、按年度计划开展产品审核工作，依据既定审核方案执行产品审查；3、对铸造过程中产生的不合格品进行分析与数据统计，针对质量问题展开原因分析并推动改进；4、参与新开发产品的品质验证与制程确认，汇总相关评估资料，确保新品质量流程受控；5、处理客户投诉事项，撰写8D报告，确保客户投诉在规定时限内完成闭环处理；6、完成公司及上级交办的各项任务，严格按照要求落实各项工作指令。任职要求：1、年龄25-40岁；2、大专及以上学历；3、具备汽车行业工作经验者优先考虑。

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职位描述：高级电气工程师（机修工）岗位职责：1. 负责机电类设备的检修、保养及技术升级，保障设备持续稳定运行；2. 承担电气系统的规划、布设、调试与日常维护，确保电气功能运行平稳；3. 编制设备维保计划与维修技术方案，并推动落实执行；4. 对设备运行故障进行分析判断并及时处理，提升设备运行可靠性；5. 推进设备的技术改造与性能优化，增强设备工作效率与运行表现。任职要求：1. 本科及以上学历，电气工程或机械工程相关专业；2. 拥有5年以上机电设备维修及电气系统设计工作经验；3. 精通机电设备的维护、保养与升级流程，具备扎实的电气系统设计能力；4. 熟悉电气系统调试与维护操作，可独立开展设备故障排查与修复工作；5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效对接各部门协作任务；6. 工作责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力。以上为高级电气工程师（机修工）的岗位详情，若您满足上述条件，诚邀您加入我们的团队。

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任职要求：年龄25-38岁，中专及以上学历，具备3年以上带班或质量管理相关工作经验，能接受倒班安排；负责班组人员调度、操作规范监督、岗位技能培训及返工环节指导等工作；统计生产数量，按产品质量标准严格执行并完成当班生产任务；

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1、负责生产流程的监督检查，识别异常环节，提出改进建议并跟进改善措施的落实；2、按年度产品审核计划执行产品审核工作，确保审核流程规范、有效实施；3、对铸造过程中产生的不合格品进行统计分析，深入查找原因，并推动改善对策落地；4、参与新开发产品的质量与制程验证，完成相关数据收集与报告整理，确保开发阶段品质达标；5、处理客户投诉事项，撰写8D报告，确保在客户规定时限内完成问题闭环；6、积极配合公司及上级安排的各项任务，按时保质完成所交办的工作内容。任职要求：1、年龄21-24岁；2、本科毕业，材料成型及相关专业；3、欢迎无工作经验的应届生或实习生投递。

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1.承担机械设备的维护、保养及调试任务，保障设备稳定运转；2.处理设备突发故障，实施快速维修，确保故障问题及时解决；3.参与设备的技术升级与性能优化，提升运行效率与工作稳定性；4.管理设备备品备件的库存与采购流程，确保配件供应充足且响应及时；5.开展设备日常巡检与预防性保养，提前识别隐患并采取处理措施。任职要求：1.本科及以上学历，机械工程或相近专业，具备机械高级工程师资格；2.3年以上机修岗位经验，掌握设备维护、保养及调试相关技能；3.熟悉各类机械设备的构造原理，能独立完成故障诊断与维修作业；4.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，可高效协同其他部门开展工作；5.工作认真负责，积极主动，能适应一定强度的工作压力及加班安排。

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