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一、岗位职责1、受银行委托，负责国内各大银行及消费金融领域的信用风险管理工作，通过系统外呼方式，处理金融机构逾期客户的信贷账款回收事宜；2、及时记录催收进展，收集并更新客户相关信息，为逾期客户提供高效、准确、专业的还款指导与咨询服务；3、积极配合上级安排，具备良好的团队协作意识，与同事协同配合，共同达成工作目标；4、承担银行或消费金融客户贷后逾期提醒及相关管理任务。（注：本岗位无销售性质，不涉及客户开拓）二、任职资格1、法律、经济、金融、心理学等相关专业优先，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件，欢迎应届毕业生及实习生加入；2、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，善于捕捉关键信息；3、无不良从业记录，个人征信状况良好，诚实守信，责任心强，工作踏实严谨；4、有电话客服、客户服务、电销等相关经验者优先考虑；5、品行端正，心理承受能力强，积极乐观，注重团队合作，能适应一定工作压力。三、福利待遇1、五险一金、保底薪资、法定节假日、大额现金奖励等基础保障齐全；2、无责任底薪+全勤奖+考勤加班费+高比例提成+个人突破激励红包+绩效奖金+年假、病假、婚假、产假等带薪假期，综合月薪普遍在6000元以上，业务能力强、经验丰富的员工月收入过万可期；3、周年纪念礼品、团队建设旅游、艺术观赏、节日聚餐、年度大会、过节补贴、节日礼包等丰富员工日常；4、提供带薪岗前培训，配套完整学习资料涵盖金融常识、法律法规、沟通技巧等内容，配备专业讲师答疑解惑，定期开展专题培训、教练辅导、EPP课程等持续赋能；5、每日工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，双休制（每月安排一次周六正常出勤），工作日加班半小时起计发加班费；6、晋升路径明确，表现优异者有机会晋升至管理岗位，发展通道包括法务专员-团队队长-部门主管-地区经理等；7、办公环境舒适，设有休息区，配备冰箱、微波炉、零食角等生活设施，提升职场体验；8、定期组织多样化的员工活动，如乒乓球赛、王者荣耀竞技赛等休闲娱乐项目。公司主营领域行业领先，发展前景广阔，战略理念前瞻，运营模式先进，倡导创新与优化的沟通机制，采用倒金字塔式扁平化管理结构，为每位员工提供展现个性与价值的平台~还在犹豫什么？机会就在眼前，立即投递简历吧！若您志向远大，勇于挑战，追求卓越，并期待在一个温暖而有活力的集体中成长，我们诚邀您的加入！

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孙女士

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一、工作地点位于吉林省白城市洮南市，，公司专注于规模化、智能化生猪养殖，致力于打造高效、安全的现代化养殖体系。我们重视生产流程的每一个环节，现诚邀产房、分娩舍人才加入！二、岗位名称：猪场分娩主管（产房主管/分娩舍主管）三、核心职责1. 分娩舍管理负责母猪产前产后的全流程管理，包括预产期跟踪、产房环境准备（消毒、温湿度调控）、接产辅助及产后照护。保障新生仔猪及时完成断脐、断尾、补铁等护理操作，并确保初乳摄入充足。2. 健康与防疫持续观察母猪与仔猪健康状况，发现难产、乳房炎、腹泻等异常情况迅速处置并上报。落实疫苗注射、药物保健计划，严格执行生物安全防控措施。3. 生产数据记录准确登记分娩率、活产数、死胎数、断奶成活率等关键生产指标，开展数据分析并提出优化建议。4. 团队协作与培训指导饲养人员规范执行助产操作、奶水调控、弱仔护理等工作，定期开展技能培训。联动兽医、营养师等相关岗位，协同提升分娩舍整体生产水平。5. 成本与物资管理合理管控分娩舍内垫料、药品、饲料等物资使用，减少损耗，降低死淘率，控制运营成本。6. 应急处理应对突发状况（如母猪难产、仔猪窒息等），具备现场处置能力，并制定完善应急预案。四、任职要求1. 专业背景学历：畜牧兽医、动物科学等相关专业大专及以上学历，经验丰富者可适当放宽专业限制。经验：具有3年以上大型猪场分娩舍实操经验，熟练掌握母猪分娩流程及常见问题应对。2. 技能要求精通助产操作、仔猪护理及常见病防控技术。能够独立分析PSY、断奶成活率等生产数据，并制定有效改进策略。熟悉使用各类养殖管理软件（如GPS、猪场信息化系统）。3. 素质要求责任心强，能胜任高强度工作节奏（含夜间巡栏、培训及会议任务）。具备良好的团队管理意识和跨岗位沟通协调能力。4. 其他持有兽医或畜牧类职业资格证（如动物疫病防治员）者优先考虑。接受封闭式管理模式，适应养殖场工作生活环境。五、我们提供1. 薪酬：8000-12000元。2. 完善的福利保障：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）、节假日福利、定期体检。3. 免费食宿：提供免费住宿及营养均衡的工作餐。4. 发展平台：在高速发展的现代化养殖企业中成长，享受专业培训与清晰的职业晋升路径。5. 工作意义：分娩主管为猪场繁殖体系的核心岗位，直接关系到繁殖效率、仔猪存活率及整体经济效益。六、岗位的优势薪资待遇优厚，福利齐全。根据生产表现优异者月薪可达1.5万元。七、我们还招聘公猪站技术员、实验员等岗位；八、养殖场同步招聘厨师、帮厨、保洁工、电工、焊工、兽医专员、B2票司机等职位，设有夫妻工宿舍，欢迎推荐亲友应聘。

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任先生

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岗位描述：1.    利用公司提供的资源，配合银行开展客户逾期账款的跟进工作，协助降低银行信用风险；2.    通过电话方式与逾期客户进行一对一交流，协助并指导客户按时、准确偿还欠款，助力维护个人信用状况；3.    按时完善和更新客户信息，确保客户资料的完整性与准确性；4.    定期参加企业组织的业务培训，持续提升自身专业素养与综合处理能力；5.    总结并分享有效工作经验，针对催收沟通话术及应对策略提出优化建议。任职资格：1.    大专及以上学历，专业不限，综合素质突出者可适度放宽学历要求。2.    积极向上、思维敏捷、抗压能力强、善于自我反思，具备良好的团队协作意识。3.    退役军人及有相关行业工作经验者优先考虑。作息时间：工作时间：9:00——12:00中午休息1.5小时13:30——18:007.5小时/天；双休（每月安排1个周六正常出勤）

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李女士

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职位名称：供应链主管（计划/调度/精益）所属部门：供应链管理中心工作地点：吉林省白城市洮南市企业简介中粮家佳康是国内领先的现代化养猪企业，在洮南拥有66.24万头养殖基地，致力于通过智能化、标准化管理推动养殖产业升级。我们秉承“安全、高效、精益”的供应链理念，现诚邀专业人才加入团队，共同打造农牧行业标杆供应链体系！核心职责1.采购计划管理统筹兽药疫苗、设备配件等物资的采购规划，精准匹配生产需求与供应商资源。制定科学采购方案，持续优化采购支出结构。2.仓储与物资调度负责中央仓及各养殖场分仓运营，建立并维护物资安全库存机制。推进物资数字化管理（如ERP系统），保障养殖场物资按时按量供应，杜绝断供风险。3.物流车辆统筹统筹物资调拨运输安排，整合内外部运输力量。严格落实生物安全措施，监督车辆清洗消毒及运输全流程合规执行。4.合规与精益管理确保采购、仓储、物流各环节符合农业/食品安全法规及公司内控要求。推行现场6S管理标准，改进仓库空间利用与作业动线，压降整体运营成本。任职要求1.硬性条件本科及以上学历，供应链管理、物流管理、农业经济类相关专业。5年以上供应链岗位经验，具备养猪、饲料、农牧行业背景者优先。熟练操作ERP/WMS系统，具备数据分析与成本模型构建能力。2.核心能力掌握养殖产业特点（如：原料季节性采购、活体运输规范、防疫物资管理）。具备良好的跨部门协作能力，能高效联动生产、财务、品控等职能单元。3.加分项持有物流师、采购师等相关职业资质；参与过ISO22000/HACCP体系实施落地；主导或深度参与供应链信息化升级项目。薪酬福利薪资范围：5K-7K/月（具体面议，能力定薪）福利体系：六险一金+年度绩效奖金+包食宿+节日福利+专业培训发展机会：晋升至供应链经理通道、行业头部企业平台资源。

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贾先生

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公司是一家专注于现代化生猪养殖的规模化、标准化企业，致力于提供安全、健康的猪肉产品。我们拥有先进的养殖技术、严格的管理体系和良好的发展前景。为满足公司快速发展需求，现面向社会公开招聘经验丰富、务实高效的管理精英，加入我们的核心管理团队，共同推动企业迈向新高度！我们寻找这样的伙伴：经验丰富：在相关领域具备扎实的实战积累与成功实践。解决问题导向：善于发现问题本质，具备系统分析能力和高效执行能力，可独立应对复杂挑战。务实担当：工作踏实认真，责任感强，注重实效，能在压力下持续输出成果。沟通协调：具备出色的组织协调能力和团队引领能力，推动跨部门协作顺畅进行。适应能力：能够适应农牧产业运行节奏及大型养殖场的现场管理环境。认同文化：认可公司发展战略与价值理念，愿与企业共同成长。安全管理负责人(1名)一、核心要求：1、具有5年以上大中型制造、化工、能源或农牧类企业全流程安全管理工作经历，有大型养殖项目安全管理实操经验者优先考虑。2、熟悉国家安全生产法律法规（如《安全生产法》），掌握养殖行业涉及的生物安全、生产安全（含设备运行、用电管理、有限空间作业、危化品管控等）、消防与环保安全的关键控制点。3、具备从零搭建、实施并优化集团级安全管理体系（含生物安全模块）的综合能力。4、曾主导重大安全隐患整改或安全事故应急处置，并取得实际成效。持有注册安全工程师资格证书者优先录用。二、主要职责：1、统筹公司安全生产、生物安全、消防及环保等相关领域的安全事务，保障运营合法合规。2、制定、修订并推动落实各项安全管理制度、标准流程、应急预案以及生物安全防护机制。3、组织开展安全风险识别、隐患排查治理，牵头解决运营过程中的重点难点安全问题及突发事件。4、编制年度安全培训计划并组织实施，全面提升员工安全认知水平与操作技能。5、开展日常安全监督、绩效评估、事故追责与改进闭环管理。6、对接政府应急管理、生态环境、消防救援等相关监管机构，保持良好沟通协作关系。7、负责安全专业团队的建设与日常管理。

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贾先生

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无责底薪4000+提成（15%-40%）+奖金+绩效+下午茶+生日福利+定期团建=月薪轻松过万（提成上不封顶，多劳多得！）有晋升通道性别不限 欢迎应届毕业生加入！工作时间9:00—18:00 每周固定周六休息不强制加班 绝不加班！！面试通过，次日即可入职！团队氛围超级融洽！【工作内容】1. 处理客户主动提交的贷款申请（无需外呼，不涉及陌生客户开拓）2. 了解并评估客户基本信息（无需被动迎合客户）3. 完成客户的邀约、签约及后续流程跟进（服务过程无需低声下气）4. 提供专业的贷前咨询与贷后支持，推动客户复购（精准服务，拒绝盲目寻找资源）【任职要求】具备良好的语言表达与沟通能力，普通话流利年龄*****（条件特别突出者可适当放宽）新平台新起点，全新发展机遇等你来挑战！！！

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张女士

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一、岗位职责1、受银行委托开展国内各大银行及消费金融类机构的信用风险管理工作，通过系统外呼形式，协助处理金融机构逾期客户的信贷账款回收事宜；2、记录催收进展，收集并更新债务人相关信息，为客户提供高效、准确、专业的还款指导服务；3、听从工作安排，具备团队协作意识，积极配合团队成员，共同达成工作目标；4、承担银行或消费金融客户贷后逾期提醒及相关管理任务。（注：本岗位无销售性质，不需主动拓展客户）二、任职资格1、法律、经济、金融、心理学等相关专业优先，大专及以上学历，能力优异者可适当放宽条件，欢迎应届毕业生及实习生加入；2、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，具有较强的洞察力；3、无不良从业记录，个人征信状况良好，诚实守信，敬业尽责，工作踏实严谨；4、有电话客服、客户服务、销售等相关经验者优先考虑；5、品行端正，心理素质稳定，积极进取，注重团队合作，抗压能力较强。三、福利待遇1、五险一金、保底薪资、法定节假日、高额现金奖励等福利齐全；2、无责任底薪+全勤奖+考勤加班费+高比例佣金提成+个人突破激励红包+绩效奖金+年假、病假、婚假、产假等带薪假期，综合月收入普遍在6000元以上，能力强者月薪过万可期；3、周年礼品、团队出游、艺术观览、聚餐活动、年度盛会、节日补贴、节日礼包等丰富员工日常；4、提供带薪岗前培训，配套完整学习资料涵盖金融基础、法律法规、沟通技巧等内容，配备专业讲师答疑解惑，定期组织专题培训、教练辅导、EPP成长课程等；5、每日工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，双休制（每月安排一次周六正常出勤），工作日加班满半小时起计发加班补贴；6、晋升路径明确，表现优秀者有机会晋升至管理岗位，发展通道包括法务专员-团队队长-部门主管-地区经理等；7、办公环境舒适，设有休息区域，配备冰箱、微波炉、零食角等生活设施；8、定期举办多样员工活动，如乒乓球赛、王者荣耀竞技等文娱项目。了解公司核心业务与整体发展情况，行业领先优势显著，发展前景广阔，战略理念先进，运营模式成熟，倡导创新与持续优化的沟通机制，采用倒金字塔式扁平化管理体系，为每位员工提供展现个性与价值的平台~还在犹豫什么？机会就在眼前，立即投递简历吧！若您志向远大，勇于迎接挑战，追求卓越，并期待在温暖的集体中实现自我成长，那我们诚邀您的加入！

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不要求学历！不要求经验！不要求学历！不要求经验！不要求学历！不要求经验！【工作内容】：1、对接客户资金需求，协助解决融资问题（无需自行拓客，不打骚扰电话）；2、收集并分析客户信息，匹配合适解决方案（无需低声下气谈合作）；3、全程配合客户完成放款流程（无需迎合客户态度）；4、持续跟进客户服务，推动后续合作（客户复贷率高）全量客户资源由公司提供！！（线上推广获取有贷款意向用户，转化率极高）配备工作用手机、电脑，电销卡由公司承担费用，个人无需支付！！【薪资及晋升体系】：无责任底薪4000元+高额提成+多项销售激励，资源充足，无业绩考核压力。试用期提成区间【7.5-10】，转正后提成直接翻倍【15-40】！！！额外设置多重奖励机制（以现金或红包形式发放）：开单奖、面签奖、阶段性业绩奖、转正激励奖、销售冠军奖、优秀团队奖等！提供3天带薪试岗，实操与培训同步进行，快速掌握工作技能。【工作时间】：上午9点至下午6点，午间休息1.5小时，每周六固定休息，倡导高效工作，绝不强制加班！！！法定节假日照常休假公司氛围轻松，主张劳逸结合~~~定期组织员工聚餐、下午茶、节日联欢、团建旅游、优秀员工表彰等活动。【晋升通道清晰】：销售专员-团队主管-团队区长（路径明确，稳步晋升）欢迎有实力、有目标的伙伴加入！提成不限上限，冲击百万年薪，等你来挑战！！

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张女士

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没有经验要求！【工作内容】：1、对接客户资金需求，帮助解决融资问题（无需自主开发客户，不打骚扰电话）；2、评估并分析客户需求，匹配合适方案（无需低声下气谈合作）；3、配合客户完成放款流程（无需迎合客户态度）；4、持续服务客户，推动后续合作（客户复贷率高）全公司共享优质资源！！（线上推广获取有贷款意向客户，转化率极高）配备工作手机、电脑，提供专用电销卡，零个人支出！！【薪资及晋升体系】：无责任底薪4000+高提成+多项销售激励资源优质，无业绩考核压力。试用期提成区间【7.5-10】，转正后直接翻倍【15-40】！！！额外奖励包含：开单奖、上门签单奖、不定期业绩激励奖、转正奖励、销售冠军奖、优秀团队奖等！提供3天带薪试岗，实操+培训同步进行，快速掌握工作技能。【工作时间】：早九晚六，午休一个半小时，每周固定周六休息，工作氛围轻松，坚决不加班！！！法定节假日照常休假定期组织员工聚餐、下午茶、节日活动、团建旅游、优秀员工表彰会等。【晋升通道清晰】：销售专员-团队主管-团队区长（路径明确，发展空间大）欢迎有能力、有目标的伙伴加入！

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张女士

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【急聘|产品顾问﹣﹣做客户与产品间的"桥梁"，把价值"讲"清楚】难得一见的高收益机会，寻找想突破收入的产品顾问你的核心任务：让客户快速理解产品价值岗位职责1.开发新客户资源，维护现有客户关系，促成稳定合作。2.根据年度规划制定合作执行方案。3.结合市场动态设计产品策略，并拟定可落地的推广计划。4.具备较强适应力，敢于面对挑战，吃苦耐劳，富有团队协作意识，专业不限，学历不限，有无经验皆可。5.公司提供免费培训，成长路径清晰，沟通表达能力强，愿意冲击高收入目标。福利待遇薪资：无责任底薪+绩效奖金+提成奖励待遇：五险保障+定期团建活动注：招聘兼职！兼职！暑假工！假期工！不限性别，不限经验！工资日结，欢迎直接到公司面谈只要你渴望增加收入，不止于空想期待你的加入！

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阴先生

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无经验要求！【工作内容】：1、对接客户资金需求，协助解决融资问题（无需自行开发客户，不打骚扰电话）；2、收集并分析客户信息，匹配合适方案（无需迎合客户）；3、全程配合客户完成放款流程（服务过程轻松自然）；4、持续跟进客户关系，推动后续合作（客户复贷率高）全公司共享优质资源！！（线上推广获取有贷款意向的客户，成交率极高）配备工作手机、电脑，提供专用电销卡，零个人支出！！【薪资及晋升体系】：无责任底薪4000元+高额提成+多项销售激励，资源充足，无业绩压力。试用期提成7.5%-10%，转正后提成直接翻倍15%-40%！！！额外奖励丰富（现金或红包形式发放）：开单奖、面签奖、临时业绩奖、转正激励奖、销售冠军奖、团队荣誉奖等！提供3天带薪试岗，实操与培训同步进行，快速掌握工作节奏。【工作时间】：早九晚六，午休一个半小时，每周六固定休息，公司倡导高效工作，绝不强制加班！！！法定节假日照常休假公司氛围轻松，主张劳逸结合~~~定期组织员工聚餐、下午茶、节日联欢、团建旅游、优秀员工表彰等活动。【晋升通道清晰】：销售专员-团队主管-团队区长（路径明确，稳步成长）欢迎有实力、有目标的伙伴加入！

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岗位描述：1.利用公司提供的资源，配合银行开展逾期账款处理工作，助力降低信贷风险；2.通过电话方式与逾期客户进行单独沟通，协助并指导客户按时、准确归还欠款，维护其个人信用状况；3.按时完善和更新客户信息，确保数据的完整性与准确性；4.定期参加企业组织的培训课程，持续提升业务理解与综合执行能力；5.总结并分享有效工作经验，针对催收沟通话术及应对策略提出优化建议。任职资格：1.大专及以上学历，专业不限，表现优异者学历可适当放宽。2.积极向上、思维敏捷、抗压能力强、善于自我反思，具备良好的团队协作意识。3.退伍军人及有相关行业工作经验者优先考虑。作息时间：工作时间：9:00——12:00中午休息2小时13:30——18:007.5小时/天；双休（每月安排1个周六正常出勤）

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【工作职责】:负责逾期账单的提醒与通知工作。不加班！不加班！不加班！【岗位要求】:需具备基础电脑操作能力，工作地点固定，全程在办公室内完成，无外勤安排，工作内容无销售性质【补贴制度】:提供全勤奖励、工龄补贴及工龄带薪休假【福利制度】:定期组织聚餐、观影活动，举办王者荣耀等电竞赛事，传统节日发放专属礼品，提供下午茶点，生日礼金、结婚贺金、生育贺金、丧事慰问金等一应俱全【上班时间】:上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，午间休息1.5小时【购买社保】:依法缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险，并同步办理住房公积金【员工活动】:部门定期开展免费聚餐、团队旅游、特色户外团建，享有内部员工旅游假期，参与公司年会抽奖、开门红红包等丰富活动

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岗位描述：1.利用公司提供的资源，配合银行开展客户逾期账款的跟进工作，协助降低银行信用风险；2.通过电话与逾期客户进行一对一交流，指导并协助客户按时、准确归还欠款，帮助维护个人信用状况；3.及时维护和更新客户信息，确保资料的完整与有效；4.定期参加企业组织的内部培训，持续提升业务理解与综合执行能力；5.总结实际工作中的优秀案例，对催收沟通话术及应对策略提出优化建议。任职资格：1.大专及以上学历，专业不限，综合素质突出者学历可适度放宽；2.积极向上、思维敏捷、抗压能力强、善于自我反思，具备良好的团队协作意识。作息时间：工作时间：9:00-12:00中午休息1.5小时13:30-18:007.5小时／天；双休（每月安排1个周六正常出勤）有竞争力的福利待遇1、高底薪+阶梯提成+多项奖金（无责任底薪3000-4800+提成+奖励+补贴+工龄工资=月薪6000-20000元）2、五险一金（提供全面的社会保障）3、丰富的现金福利（含工龄奖、节日补贴、绩效奖金）4、多样化团队活动（生日会、聚餐、季度旅游、年度海外旅游、拓展训练、各类积极健康的团建项目）5、带薪休假（涵盖婚假、病假、年假、产假、丧假）6、岗前培训（无需相关经验，系统化培训助你快速掌握岗位技能）

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工作地点：吉林省白城洮南市一、公司简介我们是一家在养猪领域长期发展的大型企业，始终专注于通过先进技术和智能化装备提升养殖效率与品质。随着业务不断扩展，公司已全面引入各类智能设备，现因发展需要，诚邀有志之士加入团队，共同推进企业智能化升级进程。二、岗位职责1. 负责厂区内智能化设备的日常巡检，保障设备稳定运行，记录运行状态及相关参数。2. 执行智能化设备的周期性维护与保养任务，制定并落实维保计划，降低故障发生频率。3. 快速响应设备异常情况，排查故障根源，实施有效修复措施，并完成故障分析与报告撰写。4. 参与智能化设备的安装、调试及技术改造工作，协助开展设备选型与评估，提出专业意见。5. 持续监控设备运行数据，利用数据分析手段实现故障预警和性能调优，提升整体运行效率。6. 编制设备操作规范与维护文档，对使用人员进行操作培训，确保安全合规使用设备。7. 应对设备突发问题，建立应急处置预案，参与演练，减少故障对生产流程的影响。8. 跟踪研究设备领域的新兴技术与工艺，推动管理方式和技术应用的持续改进。三、任职要求1. 本科及以上学历，机电一体化、自动化、计算机等相关专业背景。2. 具备3年以上智能设备运维经验，掌握主流智能设备的工作原理、性能特点及维护要点。3. 精通设备故障诊断与维修技术，能迅速判断并解决常见及复杂故障。4. 熟练操作办公软件及智能设备管理平台，具备基础的数据处理与分析能力。5. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够跨部门高效协作。6. 适应养殖场现场环境，严格执行生物安全防控及其他现场管理制度。7. 抗压能力强，责任心强，工作积极主动，保障设备持续稳定运转。四、福利待遇1. 薪酬待遇丰厚，依据个人能力与经验提供行业竞争力薪资。2. 按国家规定缴纳五险一金，构建全面的员工保障体系。3. 提供优良的工作条件与职业发展通道，重视员工技能提升与成长培养。4. 定期开展员工关怀活动及健康体检，关注员工身心健康发展。5. 提供住宿安排与工作用餐，切实解决员工生活需求。

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岗位描述：1.利用公司提供的资源，配合银行开展逾期账款处理工作，协助降低信贷风险；2.通过电话方式与逾期客户进行单独沟通，指导并协助客户按时、准确归还欠款，维护其个人信用状况；3.及时维护和更新客户信息，确保数据的完整性与准确性；4.按时参加公司组织的各类培训，持续提升业务理解与综合执行能力；5.总结并分享有效工作经验，针对催收话术及应对策略提出优化建议。任职资格：1.大专及以上学历，专业不限，综合素质突出者可适度放宽学历要求。2.积极向上、思维灵活、抗压能力强、善于自我反思，具备良好的团队协作意识。3.退伍军人及有相关行业工作经验者优先考虑。作息时间：工作时间：8:30——12:00中午休息2小时13:30——18:008小时/天；双休（每月安排1个周六正常出勤）

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岗位描述：1.利用公司提供的资源，配合银行开展逾期账款处理工作，协助降低信贷风险；2.通过电话方式与逾期客户进行单独沟通，引导并协助客户按时、准确归还欠款，维护其个人信用状况；3.及时维护和更新客户信息，确保资料的完整与有效；4.按时参加公司组织的培训活动，持续提升业务理解与综合执行能力；5.总结实际工作成果，针对催收话术及应对策略提出优化建议，助力团队效率提升。任职资格：1.大专及以上学历，专业不限，综合素质突出者学历可适当放宽；2.积极向上、思维灵活、抗压能力强、善于反思，具备良好的协作意识；3.退伍军人及有相关行业工作经验者优先考虑。作息时间：工作时间：9:00——12:00中午休息1.5小时13:30——18:007.5小时/天；双休（每月安排1个周六正常出勤）

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一、工作地点位于吉林省白城市洮南市，，公司专注于规模化、智能化生猪养殖，致力于打造高效、安全的现代化养殖体系。我们重视生产流程的每一个环节，现诚邀产房、分娩舍人才加入！二、岗位名称：生猪养殖场分娩主管（产房主管/分娩舍主管）三、核心职责1. 分娩舍管理负责母猪产前产后全过程管理，包括预产期跟踪、产房环境准备（消毒、温湿度调控）、接产协助及产后护理。保障新生仔猪及时完成断脐、断尾、补铁等护理操作，并确保初乳摄入充足。2. 健康与防疫持续观察母猪与仔猪健康状况，发现异常情况（如难产、乳房炎、仔猪腹泻等）迅速处置并上报。落实疫苗注射、药物保健计划，严格执行生物安全防控措施。3. 生产数据记录准确登记分娩率、活产数、死胎数、断奶成活率等关键生产指标，开展数据分析并提出优化建议。4. 团队协作与培训指导饲养人员规范执行助产操作、奶水管理及弱仔照护，定期组织技能培训。协同兽医、营养师等相关岗位联动，提升分娩舍整体生产水平。5. 成本与物资管理合理管控分娩舍内垫料、药品、饲料等物资使用，降低非正常损耗和单位生产成本。6. 应急处理应对突发状况（如母猪难产、仔猪窒息等），具备现场处置能力并制定应急预案。四、任职要求1. 专业背景学历：畜牧兽医、动物科学等相关专业大专及以上学历，经验丰富者可适当放宽专业限制。经验：具有3年以上大型猪场分娩舍实操经验，熟练掌握母猪分娩流程及常见问题应对。2. 技能要求精通助产操作、仔猪护理及常见病防治技术。能够独立分析PSY、断奶成活率等生产数据，并制定有效改进策略。熟悉养殖信息化系统（如GPS、猪场管理平台）的操作应用。3. 素质要求责任心强，能胜任高强度作业节奏（含夜间巡查、集中培训、临时会议等任务）。具备良好的团队管理意识和跨岗位沟通协调能力。4. 其他持有动物疫病防治员等畜牧兽医类职业资格证书者优先考虑。能接受封闭式管理模式，适应养殖场工作生活环境。五、我们提供1. 薪酬：8000-12000元。2. 完善的福利保障：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）、节假日福利、定期体检。3. 免费食宿：提供免费住宿及营养均衡的工作餐。4. 发展平台：在快速成长的现代化养殖企业中工作，享有专业培训机会和明确的职业晋升路径。5. 工作意义：分娩主管是猪场繁殖体系中的关键岗位，直接关系到猪群繁殖效率、仔猪存活率及整体经营效益。六、岗位的优势薪资待遇优厚，福利齐全。依据优异的生产表现，月薪可达1.5万元。七、我们还招聘公猪站技术员、实验员等岗位；八、养殖场同步招聘厨师、帮厨、保洁工、电工、焊工、兽医专员、B2票司机等职位，配备夫妻工宿舍，欢迎推荐！

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任先生

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无责底薪4000+提成（15%-40%）+奖金+绩效+下午茶+生日福利+定期团建=月薪轻松过万（提成上不封顶，多劳多得！）晋升通道畅通性别不限，欢迎应届毕业生加入！工作时间9:00-18:00，每周六固定休息不加班，坚决不加班！！面试通过，次日即可入职！团队氛围超级融洽！【工作内容】1. 处理客户主动提交的贷款申请（无需外呼，不涉及陌生客户开拓）2. 收集并评估客户相关信息（无需刻意迎合客户）3. 安排客户邀约、签约及后续流程跟进（服务过程平等顺畅）4. 提供专业的贷前咨询与贷后支持，助力客户复购（精准服务，高效转化）【任职要求】具备良好的语言表达能力，普通话流利年龄*****（条件特别突出者可适当放宽）新平台新起点，广阔发展空间等你来挑战！！！

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张女士

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无经验要求！【工作内容】：1、对接客户资金需求，协助解决融资问题（不打骚扰电话，无需自行开发客户）；2、收集并评估客户信息，匹配合适方案（无需低声下气谈合作）；3、配合客户完成放款流程（无需迎合客户情绪）；4、持续跟进客户关系，推动后续合作（客户复贷率高）全公司共享优质客户资源！！（线上推广获取有贷款意向的用户，成交概率极高）配备工作手机、电脑，提供专用电销卡，零个人支出！！【薪资及晋升体系】：纯无责任底薪4000+高比例提成+多重销售激励资源优，无业绩考核压力。试用期提成区间【7.5-10】，转正后直接翻倍【15-40】！！！额外设置多项奖励（以现金或转账红包形式发放）：开单奖、面签奖、临时业绩奖、转正激励奖、销售冠军奖、优秀团队奖等！提供3天带薪试岗，边实操边培训，快速掌握工作节奏。【工作时间】：早九晚六，午休一个半小时，每周固定周六休息，轻松氛围，绝不强制加班！！！法定节假日按规定休假公司倡导劳逸结合，该放松时就放松~~~定期组织员工聚餐、下午茶、节日联欢、团建旅游、优秀员工表彰会等活动。【晋升渠道完善】：销售专员-团队主管-团队区长（路径清晰，稳步成长）欢迎有能力、有目标的人才加入！

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张女士

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无责底薪4000+提成（15%-40%）+奖金+绩效+下午茶+生日福利+定期团建=月薪轻松过万（提成上不封顶，多劳多得！）有晋升通道男女不限欢迎应届生及新人加入！工作时间9:00-18:00每周六固定休息不加班拒绝一切加班！！面试通过，快速入职！团队氛围超级棒！【工作内容】1.处理客户主动提交的贷款申请（无需外呼，不扰民，客户资源公司提供）2.根据客户资料进行情况了解与需求分析（服务为主，无需低声下气）3.负责客户邀约、签约及后续流程跟进（流程清晰，沟通顺畅）4.提供专业的贷前咨询与贷后支持，提升客户满意度并推动复购（精准服务，高效转化）【任职要求】具备良好的语言表达与沟通能力，普通话流利年龄*****（条件突出者可适当放宽）新团队新机会新起点共同成长共创未来！！！

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张女士

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加入我们，你将拥有：1、底薪+奖金+行业高竞争力提成，月均收入8k，告别温饱，迈向小康，等你来挑战！2、有经验优先录用，无经验也无需担心，我们将提供轻松有趣的岗前培训；3、实现三餐安稳，住房无忧，赡养父母有保障，还能抵御突发风险；4、小惊喜不断，大活动连连，每月奖金拿到手软；5、办公氛围温暖舒适，设施齐全，制度规范，后勤支持到位，晋升通道清晰；6、团队充满活力、真诚正直，彼此扶持，绝不让你孤军奋战，优恋就是你的归属。任职要求：1. 工作踏实认真，具备相关经验者优先考虑；2. 性格开朗，具备良好的沟通技巧和抗压素质；3. 具备较强的团队合作精神与执行力；岗位职责：1、负责在小红书、抖音、知乎等线上新媒体平台进行软文推广，吸引单身人群咨询并完成报名登记薪资待遇：底薪+资源信息奖金＋业绩提成+满勤奖双休-上班时间：10点-19点，不加班

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唐女士

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不要求学历！不要求经验！不要求学历！不要求经验！不要求学历！不要求经验！【工作内容】：1、对接客户资金需求，协助解决融资问题（无需自主开发客户，无骚扰电话）；2、收集并评估客户信息，匹配合适方案（无需迎合客户）；3、配合客户完成放款流程（服务过程轻松自然）；4、持续跟进客户关系，推动后续合作（客户复贷率高）全量客户资源由公司提供！！（线上推广获取有贷款意向用户，转化率极高）配备工作用手机、电脑，电销卡由公司发放，零成本上岗！！【薪资及晋升体系】：无责任底薪4000元+高比例提成+多项销售激励，资源优质，无业绩硬性指标。试用期提成区间【7.5-10】，转正后直接翻倍【15-40】！！！额外设置多重奖励机制（以现金或红包形式发放）：首单奖、面访奖、阶段性业绩奖、转正激励奖、销售冠军奖、卓越团队奖等！提供3天带薪试岗，实操+培训同步进行，快速掌握工作节奏。【工作时间】：早九晚六，午休80分钟，每周固定周六休息，倡导高效工作，绝不强制加班！！！法定节假日照常休假公司氛围轻松，主张劳逸结合~~~定期组织员工聚餐、下午茶、节日活动、团建旅游、优秀员工表彰会等。【晋升通道健全】：销售专员-团队主管-团队区长（路径清晰，稳步成长）欢迎有实力、有目标的伙伴加入！提成不限上限，冲击百万年薪，等你来挑战！！

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张女士

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岗位描述：1. 依托公司提供的资源，配合银行开展客户逾期账款的跟进工作，协助降低银行信用风险；2. 通过电话方式与逾期客户进行一对一沟通，提供还款指导，引导客户按时、合规偿还欠款，助力维护个人信用；3. 按时维护和更新客户信息，确保资料的准确性和完整性；4. 积极参加公司组织的各类培训，持续提升业务理解与综合执行能力；5. 总结并分享有效工作经验，针对催收话术及应对策略提出优化建议，推动流程完善。任职资格：1. 大专及以上学历，专业不限，综合素质突出者可放宽学历要求。2. 性格积极、思维敏捷、抗压能力强，具备良好的自我反思意识和团队协作精神。作息时间：工作时间：9:00-12:00中午休息1.5小时13:30-18:007.5小时／天；双休（每月安排1个周六正常出勤）有竞争力的福利待遇1、高底薪+阶梯提成+丰厚奖金（无责任底薪2800-4800+提成+奖励+补贴=月收入6000-20000元）2、五险一金（全面保障你的权益）3、多样化现金福利（含工龄奖、节日补贴、绩效奖金）4、丰富团队活动（生日会、聚餐、拓展训练及其他积极健康的团建项目）5、带薪休假（涵盖婚假、病假、年假、产假、丧假）6、岗前培训（无需相关经验，系统化培训助你快速上手）

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孙女士

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一、工作地点：吉林省白城洮南市二、核心职责：1. 统筹管理：- 编制年度养殖生产方案，跟踪落实各阶段生产目标；- 负责团队人员安排、绩效评估及组织发展（管理20-50人规模）；- 管控饲料、兽药等投入品成本，提升整体养殖产出效益。2. 技术保障：- 监督落实防疫操作规范，降低畜禽疫病发生风险；- 推广应用先进养殖工艺，提高存活率与出栏质量。3. 合规运营：- 严格执行环保、消防及安全生产相关法规要求；三、任职要求- 硬性条件：1. 具备5年以上大型猪场运营管理经验；2. 精通养殖全环节流程（配种、育肥、防疫、出栏等），可独立制定标准化作业程序；- 素质要求：能承受高强度工作压力，接受封闭式驻场管理模式；具备高度责任心，确保突发情况时可即时响应处理；沟通协调能力强，有效联动兽医、饲养人员等多岗位协作。- 加分项：具备自动化养殖设备运维管理经验。

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贾先生

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【英雄不问出处实力决定财富】我们敢承诺：1:不看学历！2:不查经验！3:无责底薪4k！！！【你将掌控】：坐享公司优质客户资源（精准客户一键直达）化身金融解决方案专家：需求分析-方案匹配-持续服务（客户主动合作，你专注专业支持）强力工具配备：公司提供电脑＋手机＋充足电销卡（零投入轻松起步）无责底薪4000元（稳稳收入有保障）【提成阶梯式增长】：试用期7.5%-10%→转正后15%-40%+额外激励奖金（现金或红包形式发放）：开单奖、到访奖、临时业绩奖、转正奖励、销售冠军奖、卓越团队奖等！提供3天带薪试岗，边实操边培训，快速掌握工作节奏。【工作时间】：早九晚六，午休一个半小时，每周六固定休息，人性化管理，绝不强制加班！！！法定节假日正常休假，享有员工团建、聚餐、下午茶、节日联欢、旅游活动、优秀员工表彰等福利。【晋升通道清晰】：销售专员-团队主管-团队区长（路径明确，成长可期）欢迎有才能、有抱负的你加入！提成不限上限，冲击百万年薪，等你来挑战！！

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张女士

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【英雄不问出处实力决定财富】我们敢承诺：1:不看学历！2:不查经验！3:无责底薪4k！！！【你将掌控】：坐享公司优质客户资源（精准客户一键触达）化身金融解决方案专家：需求分析-方案匹配-持续服务（客户主动寻求合作，你只需专业引导）顶级工具支持：公司提供电脑＋手机＋海量电销卡（零投入轻松起步）无责底薪4000元（基础保障稳稳到账）【提成阶梯式增长】：试用期7.5%-10%→转正后15%-40%+额外激励奖金同步发放（现金或红包形式）：开单奖励、到访奖励、阶段性业绩奖、转正激励、销售冠军奖、卓越团队奖等！配备3天带薪试岗，边实操边学习，快速掌握工作节奏。【工作时间】：早九晚六，午休一个半小时，每周六固定休息，人性化管理，坚决不加班！！！法定节假日照常休假，员工团建、聚餐、下午茶、节日联欢、旅游活动、优秀员工表彰会等一应俱全。【晋升通道清晰】：销售专员-团队主管-团队区长（路径明确，稳步成长）欢迎有才能、有抱负的人才加入！提成无上限，冲击百万年薪，等你来挑战！！

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张女士

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工作地点在吉林省松原市长岭县、薪资面议1、负责审核公司各类法律文书及合同，确保内容符合现行法律法规要求。2、协助应对公司涉及的诉讼与仲裁事务，参与法律事项的协调与处理。3、参与企业合规性审查工作，拟定合规管理措施，防范法律风险。4、为公司运营提供法律支持与建议，开展员工法律咨询及相关培训服务。

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武女士

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一、工作时间8：30——12：00中午休息1.5小时13:30——18：00；二、福利待遇1、双休（其中每月有1个周六正常上班）；2、五险一金；3、公司提供免费零食、药品、消毒用品；三、岗位描述：1、依托公司提供的客户资源，配合银行开展逾期账款处理工作，助力降低信用风险；2、通过电话方式与逾期客户进行一对一交流，协助并指导其按时、规范归还欠款，维护个人信用状况；3、及时维护和补充客户信息，确保资料的准确性和完整性；4、定期参加企业组织的业务培训，持续提升专业素养与综合能力；5、总结并分享有效工作经验，针对催收沟通话术及应对策略提出优化建议。任职资格：1、大专及以上学历，专业不限，表现优异者学历可适度放宽；2、性格积极，思维灵活，抗压能力强，具备自我反思意识和团队协作精神；3、退伍军人或拥有相关行业工作经验者优先考虑。

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孙女士

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