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岗位职责：1、深入理解公司核心产品与解决方案，能够准确提炼并传递产品的核心价值；2、参与并协助分公司完成门店启动工作，高效开展产品知识及阶段策略的培训与宣导；3、与渠道成员及千万级战略联盟门店相关负责人保持良好沟通，维护长期合作关系；4、驻点提供支持，精准筛选客户，深度挖掘客户需求，提供定制化方案，协同推进客户关系发展；5、通过小饭桌等活动形式，提前导入功能医疗理念，做好321铺垫工作，持续建立并维护客户情感链接；6、根据市场会议规划，组织邀约医养、康养类客户参加下午茶等交流活动。任职资格：1、具备出色的沟通能力，拥有服务大客户的实战经验，能独立对接百万级以上客户；2、具备服务年营业额超两百万门店的实际经历；3、目标明确，积极进取，富有事业心；4、医学相关专业背景或具备行业从业经验者优先，熟悉客户服务全流程；5、形象气质佳，年龄不超过38岁，具备较强的成交推动能力。

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王先生

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岗位职责：1、深入熟悉公司各类产品与解决方案，能够准确提炼产品核心价值；2、参与并协助分公司完成门店启动工作，高效开展核心产品及阶段方案的培训与宣导；3、与渠道及门店相关人员保持良好沟通，维护客户关系，重点推进各类门票在销售市场的覆盖；4、驻店期间精准筛选客户，深度挖掘客户需求，提供匹配方案，协同门店推进客户关系发展；5、通过小饭桌等模式预热功能医疗概念，落实321铺垫策略，持续建立并维护客户情感链接；6、配合门店总裁及上级人员，深度开发医养、康养类客户资源。任职资格：1、具备出色沟通能力与亲和力，有知名品牌销售经验，了解客户心理，年业绩百万以上者优先；2、医学相关专业背景或具备医疗行业从业经历；3、具有三年以上美业工作经验者优先考虑；4、目标明确，积极进取，热爱销售工作，能承受压力并保持干劲；5、形象气质良好，年龄****以下，特别优秀者需另行申报审批。

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王先生

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岗位职责：1、深入掌握公司各类产品与解决方案，能够精准提炼产品核心价值；2、参与并协助分公司完成门店启动工作，高效开展核心产品及阶段方案的培训与传达；3、与渠道及门店相关人员保持良好沟通，维护客户关系，重点推进销售市场各类门票铺设；4、驻店期间实现客户精准筛选，深度挖掘客户需求，提供匹配方案，协同推动客户关系落地；5、通过小饭桌等模式预热功能医疗概念，做好321铺垫，建立并维系客户情感链接；6、配合门店总裁及上级完成医养、康养类客户的深度开发。任职资格：1、具备出色沟通能力与亲和力，有大品牌销售经验，熟悉客户心理，年业绩百万以上者优先；2、医学相关专业背景或具备行业从业经历；3、拥有三年以上美业工作经验者优先考虑；4、目标明确，积极进取，热爱销售工作，能承受压力并保持持续干劲；5、形象气质佳，年龄****以下，特别优秀者需单独申报。

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王先生

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一、岗位职责1.负责开拓并维护医院渠道资源，制定及落实区域市场拓展方案2.主导医疗设备、耗材及相关服务项目的商务接洽与合同签署工作3.搭建并维系与医疗机构、行业协会等单位的长期战略合作关系4.跟踪分析医疗行业市场趋势，为产品策略与营销布局提供有效依据5.整合内部协作资源，保障项目顺利推进并达成既定销售指标二、任职要求1.基本条件：年龄28-40岁，医学、市场营销或相关专业本科及以上学历持有医疗行业相关资格证书者优先考虑2.经验要求：具备5年以上大健康领域商务渠道开发经验3.能力要求：具备优秀的谈判技巧与客户管理能力能适应常态化高频次出差安排三、工作安排1.工作地点：总部（天津）+西宁五、发展空间1.纵向晋升：商务经理→大区总监→全国销售VP2.横向发展：可转向产品管理、市场战略等核心职能岗位

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王先生

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要会家装效果图岗位职责：1、配合主设计师开展客户沟通与需求调研，输出初步设计构思；2、参与实地量房，准确记录并汇总空间尺寸及相关数据；3、协助完成施工图及方案图的绘制与调整，确保设计细节贴合客户实际需求；4、协同推进材料选配与施工跟进，保障设计方案有效落地；任职要求：1、具备室内设计相关专业背景，对家装设计有浓厚兴趣；2、拥有良好的语言表达与倾听能力，能精准把握并响应客户需求；3、精通AutoCAD、SketchUp等常用设计工具；4、工作细致认真，具备较强的协作意识与责任担当。

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杨先生

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1、制定区域销售方案，分解至各片区，指导并监督执行过程，确保目标顺利达成；2、负责团队搭建与管理，开展区域人员招聘，组织基础培训，协助区域业务经理提升专业技能；3、定期组织区域工作会议，保障工作高效衔接，推动后续任务落实，增强团队协作氛围；4、主导区域销售合同的审核与签订，支持业务经理完成客户洽谈与项目落地，跟进货款回笼；5、落实产品售后支持，持续维护客户关系，提升客户满意度；6、全程跟踪业务经理项目进展，及时向上级反馈执行情况。岗位要求：1、具备高度责任心，品行端正，勇于承担责任，态度积极；2、具有工程项目类成功销售经验及团队管理实践经历；3、拥有一定社会阅历与沟通协调能力，具备相关资源者优先考虑；4、具备市场研判能力，能有效识别并控制项目资金风险；5、注重团队协作，善于激发团队凝聚力与合作精神；6、执行力突出。工作地点：青海等福利薪资：年薪10万-30万

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周女士

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【一】岗位职责：1、负责公司房源信息与客户资源的收集整理，并促成客户成交；2、负责接待客户，根据客户需求提供房屋买卖或租赁相关服务；3、为客户提供看房安排、合同签约、交易咨询及过户协助等全流程服务；4、做好老客户的持续沟通与关系维护工作；【二】任职资格：1、*******，高中及以上学历，普通话流利。2、仪容整洁，着装大方，具备良好形象气质。3、积极进取，诚信可靠，工作主动勤勉，具有较强的团队协作意识。4、心怀善意，懂得感恩，待人真诚有礼。5、本岗位欢迎应届毕业生投递申请。6、退伍军人及有相关工作经验者优先考虑。【三】薪资及福利待遇：1、薪酬结构：底薪3000-5000+提成+奖励+季度分红+半年度分红+年度分红+旅游基金+父母孝顺金；2、培训体系：涵盖入职至晋升全过程，包含销售能力与管理运营的系统化培养；【岗前培训--成长复训--菁英经纪人特训--经纪人户外拓展训练--户外魔鬼训练--储备经理培训等】3、晋升路径：经纪人—经理—合伙人—总监—股东—副总—总经理4、福利保障：带薪培训+带薪年假+带薪旅游+双费工资+购房基金+购车基金+爱心基金5、多元活动内容：技能竞赛+篮球赛+羽毛球赛+团建活动+集体旅游

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蔡先生

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1、制定完善的区域销售方案，分解至各片区，指导并监督执行过程，确保目标顺利达成；2、负责团队搭建与管理，开展区域人员招募，组织基础培训，协助区域业务经理提升专业技能；3、定期组织召开区域工作会议，保障工作高效衔接，推动后续任务落实，增强团队协作氛围；4、主导区域销售合同的审核与签订，支持业务经理完成客户洽谈及项目落地，跟进货款回笼；5、统筹产品售后支持及客户关系维护，提升客户满意度与长期合作意愿；6、全程跟踪业务经理所辖项目的推进情况，并及时向上级反馈进展。岗位要求：1、具备高度责任心，品行端正，勇于承担责任，态度积极；2、拥有工程类成功销售经验及团队管理实践经历；3、具备一定社会阅历和公关协调能力，拥有社会资源者优先考虑；4、具备市场研判能力及项目资金风险控制意识；5、注重团队协作，善于激发团队凝聚力与合作精神；6、执行力突出。工作地点：青海等福利薪资：年薪10万-30万

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周女士

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岗位职责:1、负责审核客户提交的相关资料2、保证资料内容的准确与完整3、配合推进后续流程的顺利衔接任职要求:1、具有良好的沟通意识及团队协作能力2、能快速学习并熟悉岗位所需技能3、工作态度严谨，具备较强的责任感

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朱女士

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岗位职责:1.负责审核客户提交的相关资料2.保证资料内容的真实与齐全3.配合推进后续环节的流程对接薪资福利1.无责底薪4500+提成+奖金平均9k起2.五险+节假日3.每月团建+下午茶

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岗位职责:1.负责审核客户提交的相关资料2.保证资料内容的完整与准确3.配合推进后续流程的跟进工作薪资福利1.无责底薪4500+提成+奖金平均9k起2.五险+节假日3.每月团建+下午茶

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朱女士

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岗位职责:1.负责审核银行相关资料，确保信息准确无误并符合规范要求2.与客户保持有效沟通，解答业务疑问，提供专业信息支持3.配合团队推进日常事务，保障工作流程高效有序进行任职要求：1.具备较强的沟通技巧和良好的团队协作意识2.能够高效执行工作任务，保证工作进度按时达成3.注重工作细节，具备问题识别与处理能力

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办公室客服岗，带薪培训，五险，班次津贴优厚！综合底薪5000，新人入职第一个月500留存奖励，综合平均年收入10-20万。任职要求:1、男女不限，20-45岁2、口齿清浙，沟通能力强3、可接受无经验小白4、上班时间8小时每天，月休4天5、上班时间:早九点半晚七点

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周先生

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办公室客服岗，带薪培训，五险，班次津贴优厚！综合底薪5000，新人入职第一个月500留存奖励，综合平均年收入10-20万。任职要求:1、男女不限，20-45岁2、口齿清浙，沟通能力强3、可接受无经验小白4、上班时间8小时每天，月休4天5、上班时间:早九点半晚七点

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王女士

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咱们做民宿行业，工作超简单：只需要打电话对接房东，问问是否愿意把房子出租给我们打造成特色民宿，不用谈单、不用推销，只要邀约房东到公司面谈。全程有经理跟进对接，你只负责精准邀约，时间自由、氛围轻松，想赚钱的朋友速来！工作时间：早上9:30-19:00中午休息一个半小时，单休，法休任职要求：1.年龄：20--40周岁2.工作经验：有无经验均可，公司有专门培训3.口齿伶俐，语言表达清晰薪资构成：3000无责+300全勤+邀约，每人每月邀约满10人300，第11人起每位奖励到访30元，每月邀约20个约访21户开始没人50元绩效奖金〉+提成当月累计销售单数1至2单计提成2%；3-4单以上计提3%公司有完善的晋升体系，上班氛围好，我们是一支年轻人的团队，在这里一切能力说话，没有弯弯绕绕。1、男女不限，20-45岁2、口齿清浙，沟通能力强3、可接受无经验小白4、上班时间8小时每天，月休4天5、上班时间:早九点半晚七点

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急招急招急招工作内容：1、核对并审核客户资料，确保信息的真实性和完整性，查漏补缺，对不达标项进行筛选与淘汰2、对资料开展核实、补充、系统录入及交接工作3、及时应对并处理各类工作突发状况4、负责部门间的信息传递与通知传达，保障资料流转顺畅薪资待遇：底薪4000+200话补+300全勤，综合绩效2K，月薪平均6-8k（包住）朝九晚七，午休两小时，年终奖金，全勤奖励，生日会，聚餐，团建，下午茶晋升路径：师傅→见习主管→副主管→大主管→经理→股东（每季度评估调级）全景式办公环境，团队氛围融洽，面试通过immediately入职

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岗位职责:1.负责信贷相关业务的咨询及手续办理2.与客户保持良好沟通，明确其实际需求并给予专业指导3.协助客户推进贷款申请进程，保障资料的真实、齐全与合规任职要求:1.具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识2.可独立开展工作，有较强的责任感和应对压力的能力3.具备团队协作精神，能与组员共同达成工作目标上班时间：周一至周五8:50-19:30（11:50-13:30休息，17:30-18:30休息）周六9:30-18:00，周天休息。薪资待遇：底薪4000+300全勤+200话补+提成+奖金。

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办公室客服岗，带薪培训，五险，班次津贴优厚！综合底薪5000，新人入职第一个月500留存奖励，综合平均年收入10-20万。任职要求:1、男女不限，20-45岁2、口齿清浙，沟通能力强3、可接受无经验小白4、上班时间8小时每天，月休4天5、上班时间:早九点半晚七点

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