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12月22日 10:24

郑先生

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岗位职责：1、通过电话销售、地面推广或陌生拜访等形式，达成所在岗位层级对应的业务目标；2、结合本地市场特点及现有资源，策划并协助落地属地化营销推广活动；3、增强个人风险识别能力，切实做好前端风险防控工作；4、面向中小微企业主及个体经营者开展合作洽谈，推动度小满信贷产品的市场覆盖。岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限，综合表现优异者可适当放宽条件；2、具备良好的语言表达能力、服务意识及较强的抗压性；3、性格积极开朗，踏实肯干，富有进取精神，愿意迎接挑战；4、拥有信用卡、POS机、快速消费品或线下推广相关经验者优先录用；5、年龄在22至40周岁之间，个人征信记录良好；条件优秀者可酌情放宽标准，欢迎推荐或自主报名！福利待遇：入职即办理五险一金+最高3000元/月的季度补贴+总部与江苏分部双重月度激励+客户账户余额分润+高比例提成奖励提供广阔晋升空间，所属企业为国内领先的消费金融平台，发展迅猛，只要您有能力、愿付出，将享有大量成长与加薪机会。产品竞争力强、审批通过率高、薪酬体系业内领先，首创按月贷款余额计提奖金机制，客户经理从业时间越长收益越稳定，诚邀您的加入！全新办公环境，助力开启职业生涯新篇章薪资结构：底薪+首次放款提成+月度余额奖励+季度津贴1、底薪：5200元（含3000元季度津贴）2、首贷提成1.2%，例如成功放款10万元，提成为1200元，依此类推（目前人均月放款额超100万元）3、每月享受0.8%的账户余额奖励，即名下贷款余额每月按万分之八发放奖金，从业时间越长积累越多，例如半年后名下累计放款余额达800万元，每月额外增收6400元；若达1000万元，每月可多获得8000元

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