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岗位职责：1、依据试验方案、合同约定的工作范围、SOP及GCP相关要求，执行研究中心的筛选、启动、监查与关闭访视工作。2、能够同时承担多个方案、多家研究中心及不同治疗领域的现场监查任务。3、负责对所辖研究中心开展方案及相关研究内容的培训，定期与研究中心沟通，协调解决项目执行过程中的需求与问题。4、评估研究中心工作的质量与完整性，确认其是否按照方案及适用法规开展研究，并将发现的质量问题及时反馈给项目经理。5、建立并维护研究中心管理、监查访视发现及后续行动计划的相关文档，按时提交访视报告及其他必需的研究资料。6、负责所辖研究中心的临床研究财务管理工作。7、完成直属主管及项目经理交办的其他工作任务。任职要求：1、临床医学、药学或相关专业本科及以上学历；2、具有一年以上CRA工作经验；3、了解医疗器械临床试验流程及GCP等相关法规要求；4、具备良好的人际交往能力以及较强的沟通和语言表达能力。职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、节日福利、绩效奖金

杭州

袁女士

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岗位职责：1. 负责指定区域内的市场拓展、客户关系维护及销售管理相关工作；2. 在所属区域内开展产品宣传、推广与销售，达成既定销售目标并对接有意向的客户；3. 制定个人销售方案，并依照计划定期回访现有客户，同时积极开拓新客户资源；4. 完善客户信息记录，建立并管理客户资料档案；5. 保持积极的工作态度和职业素养，与客户维持良好互动，树立企业正面形象。注：本岗位为非固定坐班制，主要工作内容为在指定三甲医院开展市场拓展，可根据居住地就近安排工作区域。加分项：1. 具备较强的沟通能力，性格开朗、积极主动；2. 能适应高强度工作，踏实肯干，具备进取精神；3. 严格遵守公司各项管理规定；4. 目标明确，渴望高收入，并具备执行力。晋升空间：1. 从项目销售专员晋升为项目销售主管，年薪可达50万以上；2. 由项目销售主管晋升为项目销售经理，年薪突破100万以上；3. 项目销售经理进一步发展为区域部长，年薪可达200万以上；4. 核心骨干将纳入股权激励计划，享受年度分红权益。薪资详情薪资范围：9000-15000元/月底薪：9000元/月社保类型：五险一金提成方式：按回款金额计提

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王先生

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岗位职责：1. 负责已分配任务单项目的工程落地执行及项目验收的推进工作，依据工程部制定的各项管理标准与技术规范开展作业。2. 负责在工程实施过程中客户需求与问题的搜集、汇总、上报以及处理进度的跟踪与协调。3. 承担所在区域或上级指派的售前技术支持相关工作。4. 参与公司及大区组织的产品培训或其他专项培训，持续提升专业技能与职业素养。5. 完成领导安排的其他工作任务。任职要求：1. 计算机类专业大专及以上学历（特殊情况下可适当放宽条件）。2. 工作态度积极主动，具备责任心、吃苦耐劳精神、良好的适应能力、耐心和亲和力，具有团队协作意识，同时拥有优秀的沟通能力、抗压能力和学习能力。3. 具备扎实的计算机理论基础，熟悉Windows系列操作系统及编程原理，熟练掌握至少一门编程语言和至少一种数据库管理系统，精通SQL语言，具备数据库开发或运维管理实际经验。4. 具备较强的项目执行能力及验收推动能力。5. 有3年以上软件开发、HIS系统实施或项目管理相关工作经验者优先考虑。6. 能够接受长期出差安排。岗位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利招聘区域：上海，浙江，江苏，昆明，成都

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邱女士

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岗位职责：1. 负责已分配任务单项目的工程落地执行及项目验收的推进工作，依据工程部制定的各项管理标准与技术规范开展作业。2. 负责在工程实施过程中客户需求与问题的搜集、汇总、上报以及处理进度的跟踪与协调。3. 承担所在区域或上级安排的售前技术支持相关工作。4. 参加公司及大区组织的产品培训及其他专项培训，持续提升专业技能与职业素质。5. 完成领导交办的其他工作任务。任职要求：1. 计算机相关专业大专及以上学历（特殊情况下可适当放宽条件）。2. 工作态度积极主动，有责任感、能吃苦耐劳，适应性强，具备耐心和亲和力，具有团队协作意识，同时拥有良好的沟通能力、抗压能力和学习能力。3. 具备扎实的计算机理论基础，熟悉Windows系列操作系统及编程原理，熟练掌握至少一门编程语言和至少一种数据库管理系统，精通SQL语言，具备数据库开发或运维管理实际经验。4. 具备较强的项目执行能力和推动项目验收的能力。5. 有3年以上软件开发、HIS系统实施或项目管理工作经历者优先考虑。6. 能够接受长期出差安排。岗位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利招聘区域：上海，浙江，江苏，昆明，成都

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邱女士

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公司:【浙江苏可安药业有限公司】岗位:【公立医院—销售代表2/实习生3】产品:【基药】区域：杭州相关要求：1.全日制大专及以上学历2.诚信勤奋，有责任心，积极进取3.乐观向上，适应能力强，善于自我激励，有一定抗压能力。

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戴先生

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做过店销人员优先，主要售卖蛋白粉，冲泡给顾客试饮，了解门店销售政策，能配合门店销主动售卖。能做的电话联系我，从9月13日起连续三个周末两天。

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连先生

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工作内容：杭州50家直营专业美发店品牌，本店招聘助理技师发型师，助理技师包吃住。工作内容：助理主要洗头和护理，洗头提成9、11，护理20、30、40、60。月薪5000技师的话是洗头护理还有烫染，提成点根据能力初级技师是8高级技师是10。月薪5000+工作时间：早班9:30～8:50晚班11:50～10:00周一周三周四周五任选一天休息助理每个月都可以报课去总部学习技师课程，技师也可以学习，分初级中级高级技师课程，高级技师感觉技术OK了也可以报课晋升发型师。

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姜女士

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岗位职责：1、负责用户增长、消费提升及商业化相关核心策略的效果评估与持续优化2、规划并实施A/B实验，深入分析实验结果，提出切实可行的改进方案3、挖掘实验数据与日常用户行为数据，将数据分析成果转化为实际运营策略任职要求：1、具备3年以上互联网数据分析工作经验，有用户增长或商业化分析背景者优先，熟练使用sql语言者优先，具备产品思维者更佳2、掌握主流数据分析方法，包括A/B测试、漏斗分析、归因分析、用户分层等3、深刻理解用户增长逻辑，熟悉用户行为研究，能通过数据发现用户需求与行为规律4、具备良好的跨团队协作能力，能够推动数据分析结论的实际应用与落地

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王女士

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招人呢！！！别划走！！！就是你！！！目前在招“市场拓展”的岗位，工作会带有销售的性质，需要你有积极的工作态度～~（不用地推和陌拜，都是线上沟通。完全不能接受的话就不用考虑啦）【岗位】市场拓展【时间】早九晚六，双休，法定休【地点】工联CCwework八楼（西湖区龙翔桥地铁d口电梯直达）绝对让你满意！！！杭州西湖，双休不加班。我知道你还不满意1.法定节假日全部都有！2.下午茶奶茶上线~~3.团建4.公司氛围好好好，都是90后，00后，不喜欢勾心斗角（爱好者勿来）5.没有乱七八糟的杂七杂八企业有毒文化，不加班！6.老板超级nice，情绪稳定，喜欢平和稳定沟通，不喜欢强制管理工作，所以需要你专业！专注！有想法！自我驱动！money自然不会少啦～~7.稳定体面，可长期发展，资金稳定（不拖薪不拖薪不拖薪）8.办公室可爱小狗陪你上班！

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张女士

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公司背景：浙江省脐带血造血干细胞库经国家卫健委批准设立，于2010年正式成立，接受国家卫健委及省卫健委双重监管，专注于脐带血的保存与科研应用。已取得血站执业许可证，并通过再执业验收及美国血库协会资质认证。截至目前，本库累计出库脐血1350份，成功救助患者1329人。一、岗位职责：1.在指定医院向孕妇群体普及脐带血造血干细胞相关知识；2.协助捐献者及自存家庭办理脐血储存或捐赠手续；3.执行每日查血任务；4.协助开展孕妇教育课程；5.完成上级交办的其他工作任务；二、任职条件：1.热衷销售类工作，具备挑战意识，有销售从业经历者优先（不限行业）；2.具备一定抗压能力；3.拥有良好的沟通协调技巧，服务意识强；4.学历门槛宽松，高中或中专及以上学历即可报名（入职时需提供毕业证书）；5.能够吃苦耐劳，日常以沟通为主，需主动开展工作；三、薪资福利：1.底薪加提成模式，前三个月保底收入5000元，若当月实际收入高于保底则按较高值发放；2.试用期即缴纳五险一金；3.享有话费补贴、交通补贴、工龄补贴、节日福利等多项补助；4.培训体系完善，包含新员工岗前培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，成长空间大。无经验者也将获得系统培训（由经理或资深主管一对一指导）；四、岗位优势：1.工作时间根据医院门诊安排灵活调整；2.工作地点固定（驻点医院，无需外出推广）；3.单位属半公益性质；4.晋升路径清晰，表现优异可晋升为顾问—主管—经理；5.提成机制透明，多劳多得，上不封顶；

杭州

叶女士

实名企业

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岗位亮点：1、正处于妇幼保健院转型升级的重要阶段，行业发展处于蓝海期，市场潜力广阔。2、公司产品是助力妇幼保健机构转型发展的核心创收平台与支撑工具。3、个人销售提成比例及综合收入显著高于医疗器械与软件行业的普遍水平。4、产品已在全国多个地区落地实施，具备成熟示范案例，医院实现真实增收。5、企业处于快速成长周期，员工拥有广阔的职业发展空间与晋升机会。岗位描述：1、依据公司及省区年度销售规划，推进所在省份妇幼方向产品的市场推广与销售执行，包括制定区域招商策略、实施精细化招商管理，并按月度、季度达成部门、省区及区域的销售任务与渠道拓展目标。2、负责省内客户开发、销量提升、日常维护及沟通协调工作，确保完成年度销售指标，维护市场规范运行，服务代理商、经销商及临床终端，承担临床提单与回款责任。3、根据业务发展需求，开展客户及经销商的筛选与评估，为销售目标达成提供有效支持。4、为代理商、经销商及客户提供专业服务支持，包括产品知识培训、科室学术推广会议等。5、贯彻执行招商政策，收集分析市场信息，及时反馈行业动态与竞争变化。任职要求：1、本科及以上学历，市场营销或医学相关专业背景，具有5年以上医疗领域销售及渠道招商经验。2、工作态度积极，责任心强，具备良好的职业素养，能接受高频次出差安排。3、具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作精神，执行力突出。4、熟练掌握医疗招商营销方法，能够独立对经销商开展产品讲解与销售技能培训。5、熟悉妇幼儿童保健市场或儿科医疗领域者优先考虑。6、在本省拥有稳定且优质的代理商、经销商资源者优先录用。7、具备医疗软件类产品市场拓展经验者可适当加分。其他要求：1、具备强烈的责任意识和全局观念，有迎难而上的奋斗精神。2、品行端正，积极乐观，传递正向价值，心态主动进取。其他信息语言要求：普通话行业要求：教育、营养品、特医食品、0-6岁母婴、儿童保健（特医食品）、健康管理、儿童健康管理、婴幼儿护理、营养管理

杭州·上城区

隋女士

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岗位职责：1.在指定医院向孕妇群体普及脐带血造血干细胞相关知识；2.协助捐献者及自存者完成脐血捐献或存储的相关流程；3.承担每日查血工作的执行与跟进；4.协助组织孕教课程活动；5.完成上级安排的其他工作任务。任职条件：1.对销售类工作有热情，具备自我挑战精神；2.能够适应一定强度的工作压力；3.具备良好的沟通协调能力，服务意识较强。薪资福利：1.试用期开始缴纳五险一金；2.提供话费补贴、交通补贴、高温补贴、工龄补贴、过节费等多项福利；3.培训体系完善，包括新员工入职培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，薪酬增长空间大。

杭州

叶女士

实名企业

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任职要求：1、具备3年以上互联网数据分析工作经验，有用户增长或商业化分析背景者优先，熟练掌握SQL语言者优先，具备产品思维者更佳2、掌握常见的数据分析方法，如A/B测试、漏斗分析、归因分析、用户分层等3、深刻理解用户增长逻辑，熟悉用户行为研究，能通过数据挖掘用户需求与行为特征4、具备良好的跨团队沟通协作能力，能够推动数据分析成果的实际应用岗位职责：1、负责用户增长、消费提升及商业化相关核心策略的效果评估与持续优化2、规划并实施A/B实验，评估策略表现，提出切实可行的改进方案3、深入分析实验数据与日常用户行为数据，将洞察转化为可执行的运营或产品策略

杭州

秦先生

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1、负责用户增长、消费提升及商业化相关核心策略的效果评估与持续优化2、搭建并实施A/B实验方案，深入分析实验结果，输出具备可执行性的改进策略3、整合实验数据与日常用户行为数据，挖掘关键洞察并转化为实际运营动作岗位要求：1、具备3年以上互联网数据分析工作经验，有用户增长或商业化分析背景者优先，熟练使用sql者优先，具备产品分析经验更佳2、掌握主流数据分析方法，包括A/B测试、漏斗模型、归因分析、用户分群等3、深刻理解用户增长体系，擅长用户行为研究，能从数据中识别用户需求与行为规律4、具备良好的跨团队协作能力，能够推动数据分析成果的实际应用与落地

杭州

王女士

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一、公司介绍我们是 DT 生活平台，总部位于北京，在广州、深圳、杭州等地均设有分公司。公司依托地铁广告资源，聚焦周边餐饮商家，开展资源置换类合作。身处蓝海市场，拥有独家资源，无直接竞争，工作灵活无需坐班，非电话销售模式，欢迎感兴趣的朋友联系咨询，期待你的加入！二、工作职责1. 负责与餐饮类商家进行合作沟通，区域不限。2. 主动挖掘潜在客户群体，通过多元渠道独立拓展市场，达成个人业绩目标。3. 完成商家合同签署及广告上线落地执行。三、任职要求1. 不限性别，不限学历2. 具备1年以上本地生活领域BD经验，有美团、抖音、口碑、高德、小红书、快手、联联周边游、美味不用等、食物主义等相关行业经历者优先。3. 拥有CKA、KA餐饮客户资源者优先考虑。4. 同时欢迎具备本地社群运营资源的团长洽谈合作，欢迎来聊！四、薪资架构与晋升1. 底薪+绩效+签约奖励+连锁奖励+流水提成（10%-20%）2. 晋升路径：BD → 储备BDM → BDM → CM3. 目前全国业务团队规模超80人，销售团队月均收入20K， top成员月入可达10w，收入上不封顶

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李先生

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岗位要求：1、具备3年以上互联网行业数据分析工作经验，有用户增长或商业化分析背景者优先，熟练掌握sql语言者优先，具备产品思维者更佳2、掌握常见的数据分析方法，包括A/B测试、漏斗分析、归因分析、用户分层等3、深刻理解用户增长逻辑，熟悉用户行为研究，能通过数据挖掘用户需求与行为特征4、具备良好的跨团队沟通协作能力，能够推动数据分析成果的实际应用岗位职责：1、负责用户增长、消费提升及商业化相关核心策略的效果评估与持续优化2、规划并实施A/B实验，评估策略表现，提出切实可行的改进方案3、对实验数据和日常用户行为数据进行深度分析，将分析结论转化为可执行的运营策略

杭州·上城区

王女士

实名企业

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一、公司介绍我们是DT生活平台，总部位于北京，在广州、深圳、杭州等地均设有分公司。公司依托地铁广告资源，聚焦周边餐饮商家，开展资源置换类合作。身处蓝海市场，拥有独家资源，无直接竞争，工作灵活无需坐班，非电话销售模式，欢迎有兴趣的伙伴咨询了解，期待你的加入！二、工作职责1.负责与餐饮类商家进行合作沟通，区域不限。2.主动挖掘潜在客户群体，通过多元渠道独立拓展市场，达成个人业绩目标。3.推进商家合同签署及广告上线落地执行。三、任职要求1.性别不限，学历不限。2.具备1年以上本地生活领域商务拓展经验，有美团、抖音、口碑、高德、小红书、快手、联联周边游、美味不用等、食物主义等相关行业经历者优先。3.拥有CKA或KA餐饮客户资源者优先考虑。4.同时欢迎具备本地社群运营资源的团长联系合作，期待交流！四、薪资架构与晋升1.底薪+绩效+签约奖励+连锁奖励+流水提成（10%-20%）2.晋升路径：BD→储备BDM→BDM→CM3.目前全国业务团队人数超80人，月均收入20K，top成员月入可达10w，收入上不封顶

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毛先生

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一、公司介绍我们是DT生活平台，总部位于北京，在广州、深圳、杭州等地均设有分公司。公司依托地铁广告资源，聚焦周边餐饮商家，开展资源置换类合作。身处蓝海市场，拥有独家资源优势，无直接竞争者。工作灵活，无需坐班，非电话销售模式。欢迎有兴趣的伙伴联系咨询，期待你的加入！二、工作职责1.负责与餐饮商家进行合作沟通，区域不限。2.主动挖掘潜在客户群体，通过多种渠道独立拓展市场，达成个人业绩目标。3.完成商家合同签订及广告上线执行相关事宜。三、任职要求1.不限性别，不限学历。2.具备1年以上本地生活领域BD经验，有美团、抖音、口碑、高德、小红书、快手、联联周边游、美味不用等、食物主义等相关行业经历者优先。3.拥有CKA或KA餐饮资源者优先考虑。4.同时欢迎具备本地社群资源的团长前来洽谈合作！四、薪资架构与晋升1.底薪+绩效+签约奖励+连锁奖励+流水提成（10%-20%）2.晋升路径：BD→储备BDM→BDM→CM3.目前全国业务人员超80人，团队月均收入20K，表现优异者月薪可达10万，收入上不封顶

杭州·上城区

毛先生

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【岗位要求】1、3年以上互联网数据分析工作经验，具备用户增长或商业化分析背景者优先，熟练掌握sql语言者优先，有产品优化经验更佳2、掌握主流数据分析方法，包括A/B测试、漏斗分析、归因分析、用户分层等3、深刻理解用户增长逻辑，熟悉用户行为研究，能通过数据挖掘用户需求与行为特征4、具备良好的跨团队沟通协作能力，推动数据分析成果的实际应用【岗位职责】1、负责用户增长、消费提升及商业化相关核心策略的效果评估与持续优化2、规划并实施A/B实验，评估策略表现，提出切实可行的改进方案3、深入分析实验数据与日常用户行为数据，将洞察转化为可执行的运营或产品策略

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秦先生

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一、公司介绍我们是 DT 生活平台，总部位于北京。在广州、深圳、杭州等地均设有分公司，公司业务聚焦地铁广告资源，围绕周边餐饮商家开展资源置换类合作，深耕蓝海市场，拥有独家资源，无直接竞争者，无需坐班，非电话销售模式，欢迎感兴趣的伙伴联系咨询，期待你的加入！二、工作职责1. 负责与餐饮类商家进行合作沟通，区域不限。2. 主动挖掘潜在客户群体，通过多元渠道独立拓展市场，达成个人业绩目标。3. 推进商家合同签署及广告上线执行工作。三、任职要求1. 不限性别，不限学历2. 具备1年以上本地生活领域BD经验，有美团、抖音、口碑、高德、小红书、快手、联联周边游、美味不用等、食物主义等相关行业经历者优先。3. 拥有CKA、KA类餐饮资源者优先考虑。4. 同时欢迎具备本地社群资源的团长合作，欢迎前来交流！四、薪资架构与晋升1. 底薪+绩效+签约奖励+连锁奖励+流水提成（10%-20%）2. 晋升路径：BD → 储备BDM → BDM → CM3. 目前全国范围内已有80+业务人员，团队月均收入20K，顶尖者月薪可达10w，收入上不封顶

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李先生

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岗位职责：1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，确保营收目标达成3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与卫生标准4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序5.协同采购、市场等部门，推动新品推广、活动落地及客户关系维护任职要求：1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌从业经历者优先2. 熟悉餐饮SOP流程、食品安全法规及基础财务核算知识3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识4. 学历不限，热爱服务行业，责任心强，具备服务意识与结果导向思维5.能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

杭州·上城区·平海路

朱先生

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岗位要求1、具备3年以上互联网行业数据分析经验，有用户增长或商业化分析背景者优先，熟练掌握SQL语言者优先，具备产品思维更佳2、掌握常见的数据分析方法，如A/B测试、漏斗分析、归因分析、用户分层等3、深刻理解用户增长逻辑，熟悉用户行为研究，能通过数据挖掘用户需求与行为特征4、具备良好的跨团队协作能力，能够推动数据分析成果的实际应用岗位职责1、负责用户增长、消费提升及商业化相关核心策略的效果评估与持续优化2、搭建并实施A/B实验方案，评估策略表现，提出切实可行的改进措施3、深入分析实验数据与日常用户行为数据，将洞察转化为可执行的运营或产品策略

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秦先生

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岗位要求：1、具备3年以上互联网行业数据分析工作经验，有用户增长或商业化分析背景者优先，熟练掌握sql语言者优先，具备产品思维者更佳2、掌握常见的数据分析方法，包括A/B测试、漏斗分析、归因分析、用户分层等常用分析手段3、深刻理解用户增长逻辑，熟悉用户行为研究，能通过数据挖掘用户需求与行为特征4、具备良好的跨团队沟通协作能力，能够推动数据分析成果的实际应用岗位职责：1、负责用户增长、消费提升及商业化相关核心策略的效果评估与持续优化2、策划并实施A/B实验，评估策略表现，输出具备可执行性的改进建议3、深入分析实验数据与日常用户行为数据，将分析结论转化为实际运营策略

杭州·上城区

秦先生

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职责：1、负责用户增长、消费提升及商业化等核心策略的效果评估与持续优化2、搭建并实施A/B实验方案，通过数据验证策略有效性，输出具备可执行性的改进方案3、深入挖掘实验数据与日常用户行为数据，将分析结论转化为实际运营策略要求：1、本科及以上学历，3年以上互联网行业数据分析经验，具备用户增长或商业化分析背景者优先，熟练掌握SQL者优先，有产品相关经验更佳2、掌握主流数据分析方法，包括A/B测试、漏斗模型、归因分析、用户分群等3、深刻理解用户增长逻辑，擅长用户行为研究，能从数据中识别用户需求与行为特征4、具备良好的跨团队协作能力，能够推动分析成果在业务中的实际落地

杭州·上城区

秦先生

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