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职位亮点：您的人力资源经验，正是法律服务领域亟需的核心资源！资源高效转化：长期深耕企业人力资源管理的您，掌握丰富的企业客户资源与劳动争议处理实操经验——这正是优质法律案源的天然来源！零基础切入，高价值转化：无需具备法律专业背景，我们提供系统化培训与标准化沟通话术，助您将熟悉的用工难题精准对接法律服务需求。回报丰厚透明：行业领先阶梯式提成机制（最高可达案源金额的50%），能力决定收入，上不封顶。专注优势领域：聚焦劳动争议、企业用工合规、高管离职谈判、股权激励等您擅长的方向，沟通更顺畅，转化效率更高。---我们需要这样的您：人力资源实战专家：具备3年以上企业HRM/HRD、人力资源咨询顾问或薪酬绩效管理经验，深度理解企业用工痛点及决策逻辑。资源整合能手：拥有中小企业主、HR负责人或企业高管等人脉资源，或具备快速拓展企业端合作网络的能力。敏锐需求洞察者：善于在日常交流中识别潜在法律风险与服务机会（如：组织优化咨询、工伤纠纷应对、竞业限制执行）。结果导向型人才：追求高收益，具备强烈目标感、自我驱动力与抗压韧性。资深HR或招聘负责人优先考虑！您的人脉就是您的核心资产。---您将获得：案源开拓支持：提供企业端法律需求清单+专业律师团队全程协同响应。能力提升体系：入职即参与“劳动法实务与业务转化”专项培训，持续获取法律市场动态与实战策略分享。清晰成长路径：案源顾问→高级顾问→区域合伙人，表现优异者可享团队利润分配权益。权益保障机制：签署正式合作协议，明确分成规则与客户归属，确保长期稳定收益。为什么选择我们？平台实力雄厚：专注企业法律服务多年，联动全国超千家优质律所，案源转化效率位居行业前列。懂HR更懂赋能：专为HR打造的变现通道，真正理解您的优势与需求。分润承诺到位：合同载明分成比例与结算周期（周结），准时兑现，绝不拖欠。加入我们，让您的职场积累释放全新价值——从“处理人的问题”迈向“以法律手段助力企业升级”，实现收入与影响力的双重突破！让您在人力资源领域的深厚沉淀，在法律服务新赛道绽放崭新生命力！

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黄先生

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岗位职责:1.为企业客户提供专业的企业法财税服务整体解决方案；2.深入挖掘客户实际需求，提供个性化的企业服务支持；3.持续维护并拓展客户关系，保障服务质量与客户体验；4.整合协调内部资源，提升服务响应速度与客户满意度；5.参与企业服务领域的市场调研及同业竞争情况分析。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和敏锐的商业洞察力；2.能够独立开展工作，及时应对和解决各类问题；3.拥有较强的市场研判能力与客户运营能力；4.富有团队协作意识，能与团队成员顺畅协作交流；5.对企业服务领域具备一定认知并充满从业热情。

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一、招聘要求1、公司具备健全的培训机制，零基础也能快速上手并实现成长突破，只要你愿意投入学习。2、具备较强的沟通表达能力、灵活应变能力以及处理问题的能力。3、性格开朗，善于与人交流互动。4、有耐心，懂得倾听客户需求，积极学习并持续提升专业服务能力。5、工作热情高，责任心强，具备良好的协作精神和团队观念。二、工资待遇：单位提供免费培训（法律知识培训）+就业机会，提供舒适的办公环境，上班时间自由，双休，节假日休息。待遇面议[勾引][勾引]三、工作内容：1、负责客户预约与接待工作；2、为意向客户解答相关咨询问题；3、对客户进行分类管理，并协助完成合同签署；4、配合跟进客户进展，做好全程咨询服务支持；5、开展线上及线下的客户拓展服务；6、参与普法宣传及非诉讼法律服务推广；7、参与团队协作与日常管理工作。四、工作地址：中律捷肇庆敏捷广场综合法务服务中心

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岗位职责：1.策划并落实公司各类商务洽谈、合约管理及市场开发等相关工作；2.维护客户合作关系，深入挖掘客户需求，提供专业的商务解决方案与支持服务；3.协助制定商务发展战略，积极开拓潜在商业合作机会；4.负责商务信息的搜集、归类与分析，为管理层决策提供可靠的数据依据；5.统筹并参与各类商务会议及推广活动，增强企业品牌影响力与行业竞争力。任职要求：1.熟悉商务谈判流程，具备较强的市场开拓能力；2.具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能高效维系客户关系；3.对商务运营有高度热情，能够敏锐捕捉市场变化趋势；4.掌握数据分析方法，可精准输出有助于业务发展的商务分析结果；5.具备优秀的活动组织与项目策划能力，能独立推进商务项目落地执行。

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法律服务工作者招募令：开启公平正义新征程，在法治的时代浪潮中，你是否希望成为促进社会公正的重要一员？你渴望在法律领域打造属于自己的职业舞台吗？你擅长整合资源、建立连接吗？现在，一个宝贵机会正等待你的把握！我们正在全面招贤纳士，诚邀法律销售精英加入，共同推动法律服务事业迈向新高度，携手在法律与服务融合的赛道上实现价值绽放当前，法律服务行业持续升温，无论是个人面临的婚姻家庭、债权债务问题，还是企业所需的合同把关、合规管理，法律需求已渗透至社会各个层面，形成规模庞大的蓝海市场。行业发展尚处上升期，未来3-5年将迎来爆发式增长，投身法律服务领域，意味着站上时代前沿，抓住不可多得的发展契机。招聘对象性别不限，年龄25岁至45岁，形象良好，具备销售经验或拥有以下优势者优先考虑-资源丰富：在当地商圈、社区组织、协会团体中拥有广泛人脉，能够迅速拓展业务渠道。-沟通高手：具备优秀的语言表达与人际互动能力，善于理解客户诉求，消除顾虑，推动合作达成。-热爱法律：对法律行业充满热情，掌握基础法律知识，或有销售、中介类从业经历者优先录用。-品行端正：为人诚实守信，责任感强，始终以客户权益为核心，维护专业机构声誉形象。工作时间上午：9点至12点下午：14点至18点薪资待遇覆盖人群广，单笔价值高，提成比例优厚，学习阶段：4000到10000熟练之后：10000到30000

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岗位职责:1.把握经济发展机遇，积极拓展法律服务领域的业务范围；2.提供专业、快速、可靠的法律服务，满足个人及企业客户的多样化需求；3.借助现代化技术手段优化服务流程，提高服务响应速度与质量水平；4.深度参与案件办理全过程，为客户出具精准的法律建议与支持方案。任职要求：1.具备强烈的事业心和市场开发能力；2.熟悉法律服务运作模式，可独立完成各类法律事项的处理；3.拥有良好的沟通技巧与协调能力，能高效应对并解决客户诉求；4.责任感强，抗压能力强，具备优良的团队协作意识。

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岗位职责:1.提供工程项目回款争议相关的法律咨询与支持服务2.办理工程类法律事务，保障项目运作符合法律法规要求3.配合处理项目建设过程中出现的各类法务事项任职要求：1.具有较强的沟通技巧与组织协调素质2.富有学习意识及良好的团队合作精神3.熟悉工程建设领域法律实务并具备扎实的专业认知

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岗位职责:1.为各类企业及个人提供专业法律咨询服务，确保客户行为符合现行法律法规要求。2.维护客户关系，妥善处理法律争议事项，为客户出具针对性的法律意见与解决方案。3.密切关注法律法规变化，持续学习并更新专业知识体系。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能高效应对并解决客户的法律需求。2.对法律服务领域有高度热情，乐于迎接挑战，并积极提升自身专业素养。3.具备独立分析问题、判断情况和解决问题的能力。4.不限专业背景与工作经验，需按时参加相关学习及培训课程。

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岗位职责：1、依据公司战略规划，制定并落地系统化培训方案，全面提升员工专业能力与综合素养。2、定期开展培训成效评估，汇总参训反馈，迭代优化课程内容与授课形式，保障培训目标有效实现。3、构建并持续完善企业培训体系，统筹内部讲师队伍的选拔、培养与管理，提升培训资源利用效率。4、紧跟行业发展趋势，吸收前沿培训理念与技术手段，推动培训项目不断升级与创新。任职要求：1、具有丰富的企业培训实战经验，尤其在咨询或相关领域具备可验证的成功实践案例。2、精通课程研发与教学设计流程，能独立完成培训项目的策划与执行。3、具备卓越的沟通协作能力及团队管理能力，善于激发团队活力，打造高效学习型组织。4、熟悉培训效果评估模型，能够熟练使用数据分析工具进行结果评估，并据此优化培训策略。

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岗位职责:1.开展市场调研，掌握行业动态，收集并整理用户意见；2.参与产品全生命周期管理，保障产品贴合市场需求；3.负责新产品的规划与开发，确保功能实现符合用户需求；4.维护产品相关资料，保证信息的准确性与完整性；5.协同各部门推进项目，确保产品按时交付并满足质量要求。任职要求：1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能高效推进项目执行；2.具备较强的分析判断与问题解决能力，善于从用户和业务视角思考问题；3.熟练使用常用办公工具，具备基础的数据处理与分析技能；4.对互联网领域有高度热情，乐于迎接挑战，适应快节奏变化；5.具备自主学习能力，能快速吸收新知识，应对市场持续变化。

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一、招聘要求1、公司具备健全的培训机制，零基础也能快速上手并实现超越，只要你愿意投入学习。2、具备较好的沟通能力、临场反应能力以及处理问题的能力。3、性格开朗，善于与人交流互动。4、有耐心，懂得倾听需求，积极学习并不断提升服务相关的专业能力。5、热爱本职工作，责任心强，具备良好的协作精神。二、工资待遇：单位提供免费培训（法律知识类）+就业机会，配备舒适的办公环境，工作时间灵活自由双休节假日休息。薪资待遇面议[勾引][勾引]三、工作内容：1、负责客户预约与接待工作；2、为意向客户解答相关咨询问题；3、进行客户信息整理与分类管理，完成签约流程；4、协助跟进客户进展，持续提供咨询服务支持；5、开展线上及线下的客户拓展服务；6、参与普法宣传及相关非诉讼法律服务推广四、工作地址：中律捷肇庆敏捷广场综合法务服务中心

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岗位职责：1.为企业客户提供专业咨询服务，涵盖战略规划、管理优化及市场研究等方面；2.全面把握客户实际需求，设计并落地执行咨询方案，保障项目顺利交付与客户满意；3.带领并培养咨询团队，持续提升成员的专业素养与项目运作能力；4.巩固现有客户联系，积极开拓新合作机会，推动建立持久共赢的伙伴关系；5.关注行业发展动向，及时更新专业知识体系，确保服务内容的前沿性与实操价值。任职要求：1.具备扎实的咨询领域从业背景，拥有出色的业务理解力与问题应对能力；2.沟通表达能力强，善于与客户及内部团队进行高效互动与协作；3.逻辑清晰，分析能力强，可独立承担复杂项目的研判及报告撰写工作；4.具有较强的组织协调与团队引领能力，能有效激发团队积极性并达成目标；5.熟悉市场演变趋势与行业变化，具备快速响应环境变动并优化策略的能力。

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工作周期：2个月每周工期：无要求工作时间：20:00-23:00工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-09-30【兼职招募】普法宣传员|传递法律之光，收获成长与价值你是否希望用实际行动，帮助更多人了解法律、尊重法律、运用法律？现面向社会开放普法宣传员兼职岗位！无需法律专业基础，只要具备责任心与表达意愿，即可成为法治传播的践行者！工作内容-法律知识推广：借助社区互动、网络平台等渠道，向公众普及婚姻家庭、劳动保障、防范诈骗等贴近生活的法律常识，回应日常法律困惑。-内容创意制作：围绕社会热点，创作普法类短视频、图文素材或趣味性宣传册，使法律内容更接地气、易于理解、富有吸引力。-活动支持配合：协助开展普法讲座、法律问答、宣传教育活动的组织与实施，调动参与者积极性，保障现场流程顺畅推进。

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你是否渴望踏入法律行业，却苦于缺乏经验？你是否想快速积累实战资源，为未来执业铺路？加入中律捷法律服务中心，成为我们的“青年律师孵化计划”核心成员——案源开发专员！这不是简单的销售，而是你法律职业生涯高起点的战略选择！为什么选择这个起点？零经验？正合适！我们深知应届生的潜力！完善的“法律市场开发特训营”（带薪）将系统传授：法律需求分析技巧、有效沟通心法、客户信任建立策略、精准案源评估方法。资深律师与市场总监亲自带教。快速积累行业核心资源：直接接触真实客户与案件，深入理解市场需求，构建属于你的人脉网络与行业认知——这将成为未来执业或深造的黄金资本。透明晋升，看得见的未来：案源开发专员→资深开发顾问/团队主管→律师助理→实习律师/专业领域市场负责人/合伙人表现优异者，将获得优先转为律师助理、参与案件辅助工作的宝贵机会，或获得团队资深律师的执业推荐信！高激励，付出必有厚报：有竞争力提成：行业领先的高额提成（案源签约金额比例计提，上不封顶！）清晰透明的业绩计算与奖金发放规则。活力团队，成长无忧：年轻化、开放、互助的团队氛围，定期案例复盘与技能提升沙龙，与志同道合的伙伴并肩作战。我们需要这样的你专科及以上学历（不限专业，法学专业优先，欢迎所有专业优秀应届生！我们看重你的学习力与沟通力）。真诚热情，积极主动：对法律行业有热情，渴望与人建立连接并解决问题。优秀沟通与倾听者：能够清晰表达，更能听懂客户的核心需求与潜在顾虑。抗压能力强，目标导向：面对挑战能保持韧性，有达成目标的强烈意愿和自我驱动力。正直诚信，责任心强：恪守职业道德，对客户信息高度保密。熟练使用办公软件。---你的核心价值精准需求挖掘：通过多种渠道（电话、网络咨询、活动等）识别潜在法律需求客户。专业初步咨询与信任建立：运用培训所学，进行初步法律咨询解答，清晰介绍服务价值，建立专业信任感。高效案源筛选与对接：精准评估案件价值，将有效案源高效对接给专业领域律师团队。客户关系维护：协助跟进客户进展，维护良好客户关系，提升满意度。市场信息反馈：收集并反馈一线市场动态与客户需求变化，助力服务优化。---特别说明本岗位是法律服务链条的关键一环，是律师团队获取案源的核心支撑。你无需独立处理法律专业问题（将由专业律师负责），但需要精准识别需求并建立初步信任。你将深度参与案件前期流程。我们提供清晰的职业发展路径支持，无论是向专业律师、法律市场专家还是管理岗位发展。

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工作周期：2个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-09-30【兼职招募】普法宣传员|传递法律之光，收获成长与价值你是否希望用实际行动，帮助更多人了解法律、尊重法律、运用法律？现面向社会开放普法宣传员兼职机会！无需法律专业出身，只要具备责任心与表达意愿，即可投身法治传播行列，成为法律普及的推动者！工作内容-法律知识推广：借助社区互动、网络平台等渠道，向公众讲解婚姻家庭、劳动保障、防范诈骗等贴近生活的法律常识，回应日常法律困惑。-内容创意制作：围绕社会热点，策划并产出普法类短视频、图文内容或趣味宣传资料，提升法律信息的可读性与传播力。-活动支持配合：协助开展普法宣讲会、法律问答比赛、公益咨询等线下或线上活动，做好流程协调与现场引导，增强群众参与积极性

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岗位职责:1.统筹并督导区域市场运营，保障公司战略落地执行；2.策划并落实市场开发方案，促进业绩持续提升；3.搭建并维护客户网络，增强服务体验；4.跟踪团队执行情况，改进作业机制；5.持续开展市场调研，输出发展优化建议。任职要求：1.具备良好的组织引领能力及团队管理背景；2.具有敏锐的市场感知力与开拓攻坚实力；3.能够高效推进跨部门及对外协作沟通；4.具备运用数据分析指导业务决策的经验；5.对市场运作具备持久积极性与创意思维。

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法律服务工作者招募令：开启公平正义新征程，在法治的时代浪潮中，你是否怀揣成为推动社会公正重要力量的梦想？你是否希望在法律领域开辟属于自己的一片天地？你是否擅长整合资源、搭建合作桥梁？此刻，一个黄金机遇正等待你的把握！我们面向社会广纳英才，诚招法律销售人才，共同开创法律服务行业新未来，携手在法律与专业服务的交汇点上绽放光彩。当前，法律服务市场持续升温，从个人层面的婚姻家庭、债务纠纷，到企业端的合同审核、合规管理，法律需求全面覆盖，已成为规模庞大的朝阳产业。行业正处于快速发展期，未来3-5年将迎来爆发式增长，投身法律服务领域，意味着站上时展的前沿，抢占关键赛道。招聘对象男女不限，年龄25岁至45岁，形象良好，具备销售经验或拥有以下优势者优先考虑：-资源丰富：在当地商圈、社区、协会等群体中拥有广泛人脉，能够高效拓展业务渠道。-沟通高手：具备优秀的表达与人际互动能力，善于倾听客户诉求，解决顾虑，推动合作达成。-热爱法律：对法律行业有浓厚热情，了解基础法律知识，或具备销售、中介等相关从业背景者优先。-品行端正：诚实守信，责任心强，始终以客户权益为核心，维护机构专业形象。工作时间上午：9点至12点下午：14点至18点薪资待遇服务人群广泛，单笔价值高，提成空间大，学习阶段：6000到10000熟练之后：15000到30000

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为什么行政精英在这里能成功？如果您拥有行政、文秘、客户服务或协调类工作经验，具备出色的沟通能力和细节把控力，这个岗位将是您职业转型的绝佳机会！我们深知行政背景人才的核心优势——高效沟通、流程管理、客户服务意识——这些正是法律案源接入的关键能力。无需法律专业背景，我们将提供专业培训，助您快速掌握法律案源开发技巧！---您的核心价值在这里绽放精准沟通桥梁：运用您出色的沟通能力，接听潜在客户咨询，清晰了解法律需求，建立专业信任感。高效资源对接：基于客户需求，快速匹配合适的律师或法律团队，确保案源高效流转。优质客户体验：发挥您的服务意识，全程跟进咨询流程，解答疑问，提升客户满意度与转化率。信息管理专家：凭借您的细致与条理，准确录入和管理客户信息及案件线索，保障数据有效利用。流程优化伙伴：结合您的协调经验，参与优化客户接入流程，提升整体运营效率。我们期待这样的您经验匹配：1年以上行政、文秘、客服、助理或相关协调类工作经验者优先考虑。沟通达人：出色的口头和书面沟通能力，表达清晰，善于倾听，亲和力强。服务之心：具备强烈的服务意识和客户导向思维。细致可靠：工作认真负责，注重细节，具备优秀的信息记录与处理能力。协作精神：良好的团队合作意识，乐于协调资源解决问题。快速学习：学习能力强，渴望掌握新知识和技能（法律知识岗前培训）。基础办公：熟练使用办公软件（Word,Excel,邮件等）。（加分项）有客户服务、电话沟通或资源对接经验更佳。加入我们，您将获得稳定保障：公司提供坚实律师团队后盾，让您安心发展业务。收入飞跃：高比例提成+丰厚绩效奖金，收入潜力远超传统行政岗位，能力直接兑现价值！快速成长：系统完善的法律知识、沟通技巧及销售流程培训，助您迅速成为行业专家。广阔平台：依托中律捷强大资源与品牌，接触海量优质案源。发展通道清晰福利完善价值认可：成为法律服务体系的关键一环，直接助力客户解决问题，获得职业成就感。行政背景，法律舞台新起点！如果您厌倦了重复性行政事务，渴望突破职业瓶颈，在更具挑战性与回报的领域证明自己——这里就是您的舞台！您的行政经验不是限制，而是您在这个岗位上脱颖而出的独特优势！我们热忱欢迎善于沟通、服务意识强的行政精英加入，共同开拓法律服务的广阔蓝海！

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-06-01一、岗位职责1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人用户及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律类服务，深度挖掘客户潜在需求，清晰讲解公司产品内容与服务优势，推动签约落地并负责后续客户跟进。2、掌握客户在法律服务方面的需求动向，维护现有客户关系，积极拓展新客户资源，实现合作达成。3、定期开展客户回访，持续优化客户体验，增强客户粘性，助力后续业务转化。二、岗位要求：1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，新人同样有机会脱颖而出，关键在于具备学习意愿。2、具备较强的沟通表达能力、灵活应变能力以及问题处理能力。3、性格开朗，善于与人交流互动4、有耐心，擅长倾听客户需求，能主动提升专业服务能力。5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。三、薪酬福利：1.享受业绩提成2.底薪+业绩提成

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滴滴重塑出行，美团革新外卖，我们重新定义法律服务！加入我们，成为改变法律行业的城市先锋！---一、平台简介正如滴滴连接千万车主与用户、美团激活本地生活服务，我们以“互联网+法律”模式重构传统法律服务场景！平台已整合全国超2万名认证律师，通过智能匹配、在线协作、标准化流程，为用户提供24小时即时咨询、高性价比文书服务、透明化案件管理，累计服务超30万用户，让打官司像打车一样简单，让法律咨询像点外卖一样便捷！二、招募对象本地市场开拓者：像美团地推铁军一样，深耕区域流量，激发企业/个人法律需求；资源连接高手：如滴滴整合司乘双方，擅长对接本地商会、社区、企业客户；轻资产创业者：无需法律背景，总部全程赋能，抢占“法律电商化”发展先机；行业革新者：认同“让法律普惠大众”理念，愿携手推动行业升级。三、代理价值——为什么选择我们？趋势红利：法律是万亿级刚需赛道，正如10年前的出行、外卖，互联网化浪潮不可逆转！模式已验证：平台已在超100个城市落地代理案例（某十八线城市代理单月收入突破10万元）；轻运营支持：无需自备律师资源：滴滴不造车，美团不做餐，平台已聚合全国律师力量，您专注推广即可；系统化工具：客户管理、订单跟进、分佣结算，全流程线上操作；流量双驱动：总部线上导流+代理线下拓展，双向提升转化效率。四、代理收益基础分佣：每单咨询/文书/委托订单享10%-50%佣金；另有复购奖励、区域激励、增值收益等多重回报五、独家支持——您的成功由我们守护品牌强背书：滴滴改变出行时，早期参与者共享长期红利，我们也愿与您共筑品牌成长价值；保姆式培训：1天掌握法律产品体系：婚姻、劳动、合同等高频需求全面解读；3天学会成交全流程：从客户挖掘、痛点剖析到签约合作完整闭环；持续更新实战案例库，告别“空谈理论”。数字化作战装备：代理专属小程序：一键生成服务方案、电子合同在线签署；精准客户画像系统：锁定本地企业主、新中产等高潜力人群；实时数据看板：随时查看转化率、收益明细。这个时代，滴滴司机把握了出行变革，美团骑手亲历了外卖爆发，而您，将作为法律服务革新者，在每一份合同、每一次咨询中影响千万人的生活！成就他人，也成就自己。经验与学历：经验不限·学历不限

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岗位职责:1.为客户提供法律事务方面的专业支持与服务；2.参与案件调查及分析工作，配合律师完成法律文书处理；3.负责与客户的日常联络与维护，保障服务流程顺畅；4.维护客户信息档案，确保资料的完整与更新及时；5.参与团队内部会议，就案源开拓提出可行性建议。任职要求：1.具备优秀的沟通与协调能力，善于维护客户关系；2.学习能力强，具备良好的分析判断力，能迅速理解法律相关内容；3.工作积极主动，有责任感，可独立承担交办的工作任务；4.具备团队协作意识，能与同事保持高效沟通；5.熟悉法律服务领域，有志于在该行业长期发展。

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一、招聘要求1、公司具备健全的培训机制，零基础也能快速上手，只要愿意投入学习，新人同样能脱颖而出。2、具备较好的沟通能力、临场反应能力以及处理问题的能力。3、性格开朗，善于与人交流互动。4、有耐心，懂得倾听客户需求，积极学习并持续提升服务相关专业能力。5、热爱本职工作，责任心强，具备良好的协作精神。二、工资待遇：单位提供免费培训（法律知识培训）+就业机会，提供舒适的办公地点，上班工作自由双休节假日休。待遇面议[勾引][勾引]三、工作内容：1、负责客户预约与接待工作；2、为意向客户解答疑问并提供专业咨询；3、对客户进行分类管理，并协助完成合同签署；4、配合跟进客户进展，持续提供优质的咨询服务；5、开展线上及线下的客户拓展服务；6、参与普法宣传活动及非诉讼法律服务支持。四、工作地址：中律捷肇庆敏捷广场综合法务服务中心

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31一、岗位职责1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人客户及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，精准把握客户需求，清晰讲解公司产品与服务内容，推动成交并持续跟进售后服务。2、洞察客户在法律服务方面的需求，维护现有客户关系，积极开发新客户资源，推动合作落地。3、定期开展客户回访，增强客户粘性，保持良好互动，提升客户满意度，助力后续合作达成。二、岗位要求：1、公司配备系统化培训机制，零基础亦可上手，超越老牛，只要您具备学习意愿。2、具备较强的沟通表达能力、灵活应变能力以及问题处理能力。3、性格开朗，善于与人交流互动。4、有耐心，擅长倾听，能够主动学习并不断提升专业服务能力。5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神。三、薪酬福利·月收入4000-8000

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岗位职责：1.负责用户全生命周期的运营与管理，借助数据分析持续优化获客、激活、留存及转化策略；2.设计并落地线上线下用户增长活动，提升用户参与度与品牌粘性；3.跟踪分析用户行为数据，挖掘核心需求，输出产品改进方案以增强使用体验；4.联动产品、市场等团队，共同制定用户运营规划，推进跨部门协作执行；5.运营用户社群，搭建高效的反馈通道，持续提升用户满意度与归属感。任职要求：1.具备扎实的数据分析能力，善于以数据支持用户运营决策；2.掌握用户增长核心方法论，有实际用户运营成功经验者优先考虑；3.拥有良好的沟通协调能力，能高效推动项目落地与执行；4.思维灵活富有创意，擅长策划具备吸引力的用户互动活动；5.深入理解用户行为逻辑，能够准确洞察并响应用户核心需求。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位职责：1、主导渠道招商项目的整体策划与落地，通过多元化途径开发优质合作资源；2、拟定并推进招商方案执行，持续提升渠道合作方的规模与综合实力；3、策划并参与招商洽谈活动，促进意向伙伴达成签约并建立稳定合作关系；4、为渠道合作方提供业务支持与运营指导，助力其提升市场竞争力；5、定期复盘合作方业绩表现，迭代优化协作机制与运作流程。任职要求：1、具备销售、业务拓展、渠道开发或招商相关领域工作经验；2、具有敏锐的市场判断力及出色的商务沟通与谈判能力；3、具备良好的团队领导与培训能力，能有效推动团队完成既定目标；4、擅长数据整理与分析，能依据业务数据动态调整招商策略；5、适应性强，具备较强的抗压性与独立应对复杂问题的能力。

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工作周期：2个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-09-30【兼职招募】普法宣传员|传递法律之光，收获成长与价值你是否希望以实际行动助力法治普及，让更多人了解法律、信任法律、运用法律？现面向社会开放普法宣传员兼职岗位！不要求法律专业，只要具备责任心与表达意愿，即可成为法治传播的践行者！工作内容-法律知识推广：依托社区互动、网络平台等渠道，向公众讲解婚姻家庭、劳动保障、防范诈骗等贴近生活的法律常识，回应常见法律困惑。-内容创意制作：围绕社会热点，策划并产出普法类短视频、图文内容或趣味手册，用生动形式呈现法律知识点，提升大众接受度。-活动支持配合：协助开展普法讲座、法律问答、宣传路演等活动的组织与执行，调动现场参与积极性，增强普法实效性。

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岗位职责：1、统筹招聘团队的日常运作，指导团队成员高效推进招聘执行；2、规划并持续优化招聘方案，提高人才引进的质量与速度；3、对接各业务部门，深入掌握用人需求，精准匹配合适人选；4、开发并维护多元化招聘渠道，增强企业人才库建设。任职要求：1、具有扎实的招聘实战经验，熟练掌握多种招聘途径与操作技巧；2、具备良好的团队领导力，能有效调动团队积极性并推动目标达成；3、拥有较强的沟通与协调能力，善于应对各类人际互动场景；4、熟悉人力资源市场发展趋势，能够及时洞察行业变化并作出响应。

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我们的法律服务平台是一家专注于企业法律风险防控、商事争议解决、税务合规等的专业机构。我们致力于为企业和个人提供高效、精准的法律解决方案。现因业务拓展需要，诚邀具有敏锐商业洞察力的会计人才加入，共同开拓法律服务的广阔市场！为什么特别欢迎会计背景的你？我们深知，会计师是企业的“财务健康守护者”，你们：深入企业核心：最了解企业运营、财务流程与潜在风险点。敏锐的风险雷达：对税务、合同、融资、股权结构中的隐患具有天然敏感度。专业的沟通桥梁：长期与企业管理层、股东、外部机构沟通，具备优秀的商务能力。严谨的数据思维：善于分析、评估，这正是识别高价值法律需求的关键。天然的客户信任：会计师的专业身份更容易获得客户的深度信赖。加入我们，你将：1.精准挖掘案源：运用你的会计专业知识，识别现有及潜在客户（尤其是企业客户）在税务合规、股权纠纷、合同风险、债务重组、投融资、经济犯罪预防/辩护等领域的高价值法律需求。2.专业需求转化：将识别出的财务、运营风险点，清晰转化为对应的法律解决方案需求，精准对接我们强大的律师团队。3.高端商务拓展：面向企业主、财务总监、高管等群体，建立并维护深度客户关系，传递我们法律服务的价值。4.市场策略协同：结合你的行业洞察，为团队提供市场方向建议，共同制定开拓计划。5.全程项目协助：作为客户与律师之间的专业纽带，协助推进案件/项目进展（非法律专业工作），确保客户体验。我们期待这样的你：必备：拥有会计、财务、审计等相关专业背景（学历不限，能力优先），具备3年及以上企业会计、审计、税务咨询或财务管理相关工作经验。核心优势：对企业经营中常见的法律风险点（尤其是财税、商事领域）有深刻理解或浓厚兴趣。出色的商务沟通能力、人际交往能力和谈判技巧。敏锐的商业嗅觉和客户需求洞察力。优秀的学习能力，愿意了解法律服务市场及基本法律知识框架。强烈的目标导向、自驱力和抗压能力。良好的职业道德和保密意识。加分项：拥有CPA/ACCA/CMA等专业资格证书；有服务中大型企业或特定行业（如制造业、金融、科创等）经验；有销售或商务拓展经验。你将获得：极具竞争力的薪酬：高额业绩提成（上不封顶），收入直接与你的专业价值贡献挂钩！复合型职业赛道：无需放弃会计专长，而是在更广阔的“法律+商业”交叉领域开辟全新职业蓝海，成为稀缺的复合型人才。专业赋能：提供系统的法律知识入门培训、资深律师辅导及持续的行业知识更新。广阔平台资源：依托平台/律所丰富的专业律师资源、品牌背书及客户池，助你高效开拓。透明晋升通道：清晰的发展路径（顾问→资深顾问→团队经理/区域负责人）。独特价值感：你的专业洞察将直接促成法律问题的解决，守护企业健康发展，成就感和价值感爆棚！开启你的“法律+”新篇章！如果你厌倦了单一的账本数字，渴望运用你的会计智慧在充满挑战与机遇的法律服务市场开疆拓土，实现更高的职业价值和收入回报，这正是你梦寐以求的机会！

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