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招聘岗位：POCT客户经理岗位职责：1、负责推广POCT设备，区域用户的新增、引流、复购及上量，提高用户的动销率；2、高效协同运营中台人员，挖掘培育高潜用户，开拓潜在客户，确保业绩目标达成；3、联动省区&城市地推人员，完成该区域POCT目标。岗位要求：1、懂销售，快消/互联网地推进店销售、药品/检验/POCT相关业务经验为佳；2、热衷基层医疗，具备自驱力，抗压能力，有发展赚钱欲望；3、有车，能接受外勤出差，具备良好的沟通协同推动能力，客户服务意识强。薪酬福利：1、综合底薪+月度绩效奖金+高额提成+各项补贴，综合薪资1万起；2、入职购买五险一金。【该岗位需在所在省区核心及周边城市进行外勤跑店，需有车并接受日常外勤出差】

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王先生

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岗位职责：1、在辖区内医院进行公司科研服务的推广销售，完成销售任务；2、了解客户课题需求，并对接技术人员出技术方案；3、开拓潜在的医院渠道客户，并对既有的客户进行维护；4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态；5、树立公司的良好形象，对公司商业秘密做到保密。任职要求：1.接受应届生2.热爱营销工作，有三甲医院销售背景：3.具有良好的沟通表达和学习能力：4.积极正向，责任心强，心态成熟，有较强的工作稳定性：本岗位招聘全职、兼职及代理，公司提供物料及培训带教支持，具体咨询可留言职位福利：绩效奖金、周末双休、创业公司、1对1带教

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王女士

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任职条件：1、具有药房运营、药品管理、药事服务及团队管理相关经验2、熟悉处方审核、病历及医嘱合理性评估工作流程3、具备指导临床科室规范、合理用药的实际能力4、拥有良好的表达与宣讲能力，可独立组织全院级合理用药教育培训5、掌握数据处理技能，熟练运用vlookup、sumif等函数公式，精通PPT制作6、有药事质量控制实操背景，具备实际质控执行经历岗位职责：1、开展所辖区域内的药学增值服务项目实施2、配合销售团队分析医院药品滞销原因及采购计划优化建议3、推动区域内专业药学服务环境建设，助力公司产品线发展4、打造区域专业化服务特色，提升服务差异化优势5、为区域业务发展提供可行性建议及药学技术支持6、能适应区域范围内（山东、山西、辽宁、安徽）出差安排

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胡女士

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职责描述：1、负责公司指定区域内医疗机构的开发与关系维护。2、负责代理厂商渠道的拓展及日常维护工作。3、达成公司下达的销售任务与业绩目标。4、跟踪竞品动态并收集相关信息，汇总客户使用反馈及产品改进建议。任职要求：1、具有2年以上医疗行业销售经验或医院相关岗位工作经历。2、具备大客户开发、公关及长期维护的能力。3、具备良好的沟通表达能力，以及较强的逻辑分析与学习能力。4、具备优良的职业素养与职业道德。目标科室：影像放射科、信息科

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高先生

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工作职责:1.负责可见光无人机拍摄影像的处理与拼接工作；2.承担二维图像数据的矢量线划处理任务；3.使用GS软件完成空间数据的整理、建模，以及坐标系或格式转换等相关操作；4.运用GIS软件开展作物识别相关工作；5.根据产品标准，对采集数据质量进行核查验证，能独立分析问题并按要求完成修改与问题跟踪；6.参与GS数据的分析、处理、整合，以及数据建库、入库等全流程工作；岗位要求:1.本科及以上学历，地理信息、测绘、计算机科学与技术等相关专业优先；2.熟练掌握ARCGIS、Pix4D等常用软件进行空间数据处理；3.了解电子地图制作的基本流程；4.掌握空间数据库建库的相关流程；5.熟练使用Excel进行表格制作及空间数据统计分析；

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王女士

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本招聘为美团站点直聘（中介勿扰，不找送餐员勿扰）不收取任何入职费用!【面试通过当天，当天办理办理入职，第二天上班，公司可配车】(系统派单非抢单)不熟悉周边路线的有老员工带。站点会给员工下载骑手专用APP导航。可以根据导航送餐。任职要求：1、年龄18-50岁，需要能吃苦，会使用智能手机2、学历不限，经验不限，吃苦耐劳，赚钱欲望！3、会驾驶电动车4、能熟练操作智能手机；5、能识别操作手机导航（外卖软件自带导航）。薪资待遇：1、月综合工资8000-10000元（高薪取决当月送餐数量，普遍送餐员的综合工资已经超过了8000元，用心跑达到8000元，努力的跑拿10000多。提成+补助=奖金=工资2、补贴：车辆补贴、高温补贴、高峰补贴、五星好评奖励、恶劣天气补贴等其它补贴工作地点在全合肥站点可供选择。3、提供住宿(有空调、洗衣机，热水器等生活设施）工作时间：10：00-14：00，17：00-21：00闲暇时间可自由安排，（加班采取个人意愿）工作区域：本公司在合肥所有区域均有站点，瑶海区、政务区、经开区、庐阳区、包河区、蜀山区、高新区、都有很多站点，员工上班都可就近安排（包住宿）晋升渠道：骑手——组长——副站长——站长——区域经理

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贺女士

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合肥全区均有站点！！！工作内容：本岗位为美团站点直招！入职0元！有宿舍（带洗衣机空调设备齐全），提供电动车（包含换电，没电直接换电池），站点直招，非中介！！！面试通过直接安排车住，（面试直接就在站点不存在跑来跑去的情况）高薪，福利多，老员工带，公司投保，安心工作无忧，可根据您的住址就近安排站点工作，经验不限。无住址可以住宿舍，给予分配单量较多的站点。直招外卖送餐员，给自己的站点招员工，请放心，无任何费用，直接去站点面试公司系统派单！！！不用抢单！！！只要你想赚钱，只要你能跑！！！不怕我们没有单，送餐范围3公里内，路不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP自带导航！！！高薪：综合单价5-8元，月均收入7500-10000上不封顶，多劳多得！！每月20号发放工资打到银行卡。待遇：1.入职公司签订正规合同2.多劳多得，每月按时发工资，从不延误3.节假日有福利补贴4.可协助安排住宿，可协助租车5.补贴奖励多。车辆补贴，高温补贴，大单补贴，距离补贴，夜间补贴，全勤奖，工龄奖，星级奖、等等6.晋升机会多，目前各站站长均从骑手中提拔，骑手-助理-站长，站长为公司合伙人职位要求：1.年龄18-45岁，性别不限，身体健康。2.会骑电瓶车，会使用智能手机3.应届毕业生可以，有无经验均可工作时间：工作时间弹性自由，午高峰10:00-14:00，晚高峰17:00-21:00，有效工作时间8个小时。非高峰时段可自由选择休息或者跑单，月休可随时调休。晋升空间：送餐员—助理—站长—区域经理—城市经理（提供在职进修机会），完成人生的逆袭。欢迎您的加入—这是一个发展广阔的平台！！！

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黄女士

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送外卖来钱快想嫌钱来这里补贴福利多本公司为平台站点直聘，大家在找工作时请擦亮眼睛1、外卖员责接外卖下派的订单，接单后按照订单信息取餐送餐2、配送的物品外卖食品3、及时准确将餐品送到客户手中工作时间主要时间段早上10点-下午2点、下午5点-晚上9点。工作地点就近安排公司系统派单!只要你想赚钱，不怕我们没有单!当天入职当天跑单不熟悉周边路线的外卖员有老员工带。手机下载骑手专用APP导航，可以根据导航送餐。(1)年龄必须满18--55周岁，身体健康，(2)会骑电动车，懂得交通法规，会使用智能手机，

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刘女士

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岗位描述：1、与客户沟通、了解、引导需求，为客户提供关于网络产品、安全产品方面的综合性解决方案技术咨询；2、编写所需的材料，如项目建议书、建设方案、可行性研究报告等；3、根据项目招标要求，协助完成投标文件的编写，投标演示；4、对项目进行管控，为客户提供产品、方案、配置产品与报价；5、协助完成与客户的技术交流、技术方案讲解等工作。任职要求：1、全日制大专或以上学历，安全、网络、通信等相关专业尤佳，具备国家注册的信息安全证书cisp、cissp或H3C或华为相关证书优先考虑；2、熟悉H3C、派网、奇安信、安恒等厂家相关产品技术，了解数通知识，熟练掌握安全技术，熟悉安全、等保等安全产品；3、2年或以上售前、技术支持、方案规划等项目集成工作经验，熟练制作和演讲项目PPT，商务方面的要求不高；4、须擅长撰写PPT和演讲PPT，具备良好的书面和口头表达能力，逻辑性强，有良好的沟通、团队合作能力，工作责任心强。

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吴女士

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在合肥各个专科院校（理工类，不含外国语）做宣传：1.渠道建设（招聘在校学生建立宣传队伍）2.校园派发传单3.带意向客户参观学校。4.兼职每天发送网络短视频

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王先生

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一、风电定检技改工程师（定检或技改项目）学历：初中及以上经验：接受三证齐全的新人年龄：18—****岗位职责：1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关工作。2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。工作地点：全国各风电项目现场出差要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康禁忌，具备较强实操能力，因工作特性需能长期外出作业，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场休整，每工作三个月可享受12天带薪休假二、风电运维工程师（运检一体）学历：初中及以上经验：需持三证齐全，具备3个月以上风电从业经历年龄：18—40周岁岗位职责：1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行；2、参与现场安装监督、设备调试与试运行任务，落实安全隐患排查与整改，并做好相关数据记录与资料整理；服从现场负责人调度，及时反馈工作进展情况；3、按时参加公司安排的技术培训，持续提升风电专业技能水平。工作地点：国内各风电场就近分配要求：身体健康，无妨碍风电作业的疾病，动手能力强，能适应长期驻外工作模式，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证待遇：薪酬由现场等级评定及绩效奖金构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可在现场休息，每满三个月可返乡休假12天风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

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王女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：灵活安排工作时段：任意时段均可结算方式：日结招聘截止时间：2026-01-30工作形式：线上录题讲解教师，不受时间地点约束，支持居家办公，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需出镜）岗位优势：题目数量充足，支持按量产出；项目持续稳定，无区域限制时间自主掌控，收入水平较优【招募科目】小学：语文、数学、英语；初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境注：实际招聘科目将根据阶段需求动态调整，具体以沟通确认为准【薪资待遇】小学：4-6元/题；初中：6-8元/题；高中：6-10元/题；大学：4-7元/题另有不定期激励奖金，部分学科享有新用户拓展奖励

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余先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-01-30工作形式：线上进行题目录制与讲解，工作灵活自由，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜）岗位优势：题库资源丰富，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域限制时间安排自主，收入水平较优【招募科目】小学：语文、数学、英语；初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物；大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境注：实际招聘科目视具体需求调整，最终以沟通确认为准【薪资待遇】小学：4-6元/题；初中：6-8元/题；高中：6-10元/题；大学：4-7元/题另有不定期激励奖金，部分学科享有新人加入奖励

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余先生

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岗位：销售管培生（储备干部培养方向）市场区域：广西、广东、东三省、新疆目前为2024主要分配区域全国其他省份（各县区科室，少量空缺）一、岗位性质长期驻守所负责市场，常年在农村乡镇及田间地头工作，工作较辛苦。（解释说明：业务岗：需要长期驻点到县区，省内省外都有可能）（属于外派驻点性质，请认真查看岗位职责说明、了解具体工作方式）二、主营业务1.芸保凯——国内最大的农药单品(年销额超20亿元)，主要作用提高农作物的产量和品质；2.公司市场区域：国内(除西藏、青海、台湾)；3.区域分配：根据个人意愿和公司需要进行分配(国内除台湾、青海、西藏均可)，基本上每个人长期驻守负责一个县或市；4.销售模式：公司→县(市)级经销商→乡镇零售商→终端大农户。三、工作内容1.各级渠道客户关系的维护，销售回款及市场管理；2.产品的田间对比试验示范、回访跟进、组织现场观摩会；3.各级农民技术培训会等市场推广工作；4.新员工在试用期内(试用期半年)不单独开展工作，不承担市场销售目标，主要是跟着老员工学习产品及植保知识，熟悉客户及公司销售模式,分配固定所负责市场。四、基本标准1.品德好、能力强、积极向上、年龄32岁以下；2.专科及以上学历（农业类、营销类优先考虑）；3.优秀学生干部、三好学生、奖学金获得者，党员优先；4.能够接受长期出差驻点，热爱于农，服务于农。五、工作地点郑州公司、广东公司、上海公司、浙江公司、天门公司、新疆办、云南办等(全国各县科室进行分配)六、薪资待遇1.试期基本薪资：5000-8000元/月(参考学历、工龄综合来定);2.试用期承担市场销售目标员工收入：底薪+提成+奖金，2023年全员平均收入21万元;3.食宿交通等：在公司内包食宿；出差食宿补贴据地域不同4800-7400元/月；出差交通费用按实报销；电话费用按公司标准(60%-100%)报销；4.福利：节日福利、工装、补贴计2000元/年以上，综合收入国内同业领先。注：本岗位全国各省灵活分配，因涉及服务经销售、零销售和终端客户会涉及出差驻扎，需要长期出差驻点到县区，请认真查看岗位介绍。注：面试根据求职者情况，可线上视频面试。面试通过后，直接公司报道或在所属省区报道入职。

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李女士

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岗位要求：目前从事品牌餐饮外卖运营，或具备全国性外卖品牌资源，只要有门店资源即可实现变现工作内容：1、负责饿了么、美团站外流量活动运营，整合平台外部优质流量资源，提升订单量无需预充值，成本可控，通过后台直接报名参与采用CPS分销模式，运营可获得分佣收益，按月结算2、好评卡推广，0.4元/粉丝返现卡片制作、返现金额及快递费用均由公司承担，仅需对接商家，确保老板将卡片放入外卖订单中3、橱窗挂码、红包码推广，3元/粉丝，每周结算一次4、协助美团商家降低费率快送服务费4.8%，自配送6.6%，推荐加盟商或单店老板合作，成功调低费率后，按商家结算获取相应收益

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赵先生

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。薪资详情薪资范围：15000-30000元/月职位底薪：5000元/月

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刘炳剑

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岗位职责：1、售前技术支持工作协助市场团队为客户提供技术咨询、需求引导、项目策划服务，负责编制建设方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案等技术文档，并参与招投标文件的撰写；2、售前现场支持工作协同市场人员开展产品介绍、需求对接、方案汇报等现场协作任务，能独立完成方案PPT制作、技术宣讲及系统演示工作；3、产品与项目规划设计结合行业业务特征和潜在客户需求，牵头组织制定战略性规划方案或综合性解决方案；任职要求：1、计算机、自动化、电子、通信类相关专业本科及以上学历，具备三年以上相关领域工作经验；2、拥有扎实的售前或咨询服务经验；有统计、市场监管、政务服务、数字政府、智慧城市等行业背景者优先考虑；3、掌握软件工程专业知识，了解软件项目全流程运作模式；4、具备出色的沟通表达能力，具有良好的协作意识与服务态度；5、具备较强的问题分析与解决能力，能够准确把握方案架构并具备规划设计能力；6、责任心强，学习能力强，具备良好的团队协作精神。

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张先生

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