为你推荐上海博般数据技术有限公司南京分公司南京市鼓楼区石头城路6号石榴财智中心二期D栋4层附近区域的职位信息

岗位职责：1.负责电力业务数据流程的设计、搭建与日常维护；2.参与电力交易相关算法的开发、验证及测试工作；岗位要求：1.计算机科学、数学或相关专业本科及以上学历；2.具备使用Python进行数据处理、数值计算、机器学习及可视化分析的实际经验；3.掌握常见机器学习算法，如CNN、RNN、LSTM、Transformer等；5.有使用PyTorch或TensorFlow等深度学习框架者优先考虑；6.具备良好的团队协作与沟通能力，拥有较强的学习意识和主动性；7.具备运筹优化建模能力或参与过相关实际项目者优先。

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张女士

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岗位职责：1. 负责电力业务数据流程的搭建与日常维护；2. 参与电力交易相关算法的设计、验证及测试工作；岗位要求：1. 计算机科学、数学或相关专业本科及以上学历；2. 熟练使用 Python 进行数据处理、数值计算、机器学习及可视化分析；3. 掌握常见的机器学习算法，如 CNN、RNN、LSTM、Transformer 等；5. 熟悉 PyTorch 或 TensorFlow 等深度学习框架者优先考虑；6. 具备良好的团队协作与沟通能力，有较强的学习能力和自我驱动力；7. 有运筹优化类建模或实际项目经验者优先。

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张女士

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岗位职责：1、负责在Linux平台上开展各类硬件设备的驱动开发与日常维护，保障系统高效稳定运行；2、参与驱动模块的调试及性能优化，提高设备的兼容性与运行效率；3、响应并处理客户提出的驱动相关问题，提供有效的技术支持与解决措施；4、撰写相关技术资料，参与内部技术分享与培训，助力团队技术能力提升。任职要求：1、深入掌握Linux内核开发技术，熟练运用字符设备、块设备、网络设备等驱动架构；2、拥有扎实的驱动开发实践经历，可独立完成驱动代码编写、调试与调优工作；3、熟悉常用硬件接口协议（如USB、SDIO、I2C、SPI等）及其驱动实现方式；4、具备出色的故障分析与应对能力，能快速定位并解决复杂技术难题；5、具有良好的协作意识和沟通技巧，能够适应高强度及快速迭代的技术节奏。

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高女士

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1、公司主要客户涵盖供电公司、发电厂，以及钢铁、化工、医院、学校、机场、海关等各类用电单位。2、销售经理日常需走访新老客户，巩固客户关系，开发新的市场合作渠道。3、本岗位聚焦南京地区电力行业人脉的开拓与维护，负责公司物资类产品的推广及工程服务类项目的承接。4、热爱销售岗位，具备良好的沟通技巧与商务谈判能力。5、积极进取，乐于每天与客户交流，主动挖掘潜在商机。6、情商良好，能参与商务接待，善于快速建立融洽的客户关系。7、可接受省内短期出差。

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高女士

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岗位职责:1.负责南京地区电力行业的销售业务，推广公司产品并承接相关工程服务2.重点面向供电公司、钢铁化工类大型用电单位，以及学校、医院、海关、机场等企事业单位开展业务，维护既有客户并开发新合作渠道3.跟踪市场变化，结合实际情况制定可行的销售方案任职要求：1.对销售工作有积极性和职业热情2.具备良好的沟通水平与商务谈判能力，持有驾照，熟悉商务接待流程3.可独立推进并完成销售目标，拥有一定的市场研判与分析能力

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高女士

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招配电工兼维修工，持高、低压双证（有维修经验能独立处理），年龄55岁以下。每月约十天24小时班，及十三天左右白班8小时班，月工资6500左右，具体需要根据每月排班算，交社保。工作地址，虎踞路江苏教育技术大厦，工作环境好，工作量不大，但需要经验丰富，能处理各种问题

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1月6日 09:37

先生

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招配电工兼维修工：，持高、低压双证（有维修经验能独立处理），年龄55岁以下。每月约10天24小时班，及13-14天左右白班8小时班，月工资约6500-6800具体根据每月排班算，交社保，地址在草场门地铁站往南虎踞路写字楼

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1月12日 09:33

先生

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招维修工兼高压值班，持高、低压双证（有维修经验能独立处理），年龄55岁以下。每月约十天24小时班上1休2，24小时班结束后接着上8小时白班150元一天，每月约8个白班（周六周日节假日不上白班），工资约4350+1200=5550，另有饭补15元周一到周五，可交社保年龄超标，缺证不可协商！工作量不大，但维修经验缺乏的也不太适合

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1月29日 09:23

先生

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岗位职责:1.负责踏浪网咖的收银工作，确保准确无误;2.协助处理网咖内的日常事务，维护良好的秩序;3.与顾客进行友好有效的沟通，提供优质的服务。任职要求:1.具备良好的数学计算能力，能够快速准确地完成收银任务;2.具有较强的服务意识，能够积极响应顾客需求;3.能够适应团队合作，与同事协作完成工作任务。上班时间:上四休二(白白夜夜休休)行业经验:不限岗位职责:前台收银工作，每日交接班相关事宜任职要求:做事认真，积极向上岗位福利:团建，聚餐，免费上网等工资架构:100的满勤+餐补300左右+个人奖励+门店业绩奖励+工龄工资之后每升一星底薪加200收银会有提成新人第一个整月在3800到4200左右

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钱先生

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岗位信息:1. 公司正式编制岗位，纯文职性质，不涉及销售任务，无需自行开发客户2. 日常通过电话、微信等渠道为客户提供贷后还款提醒服务，帮助降低客户征信影响，保障公司资产安全3. 公司提供带薪岗前培训，无行业经验者也可快速上手4. 办公地点位于甲级写字楼，团队以90后为主，工作环境轻松融洽福利待遇:1. 薪酬结构：底薪+绩效奖金+多项激励方案2. 缴纳六险二金，公积金按最高标准执行（12%+12%）3. 享有节日补贴、高温津贴、生日礼金、年度健康体检等多项福利4. 拥有清晰完善的晋升机制与职业发展路径

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吴先生

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我司现招聘客服专员。岗位职责:1. 协助AI系统对客户进行还款周期的智能提醒2. 负责借款账户的风险管控，跟进客户逾期节点提醒，监督其还款进度福利待遇：1. 无责底薪3700-45002. 根据绩效表现，员工平均税前月薪10000+3. 入职即缴纳六险二金（公积金按最高比例24%缴纳）4. 提供过节费、高温费、生日福利费5. 本岗位专注普惠贷后管理人才与后备梯队的培养，属平安正式编制，大平台发展，待遇优厚，欢迎预约面试，为奋斗的自己争取一次机会岗位介绍及福利待遇入职即签订平安正式劳动合同，享受以下完善福利：1. 根据月度绩效，员工平均到手月薪6000-8000，表现优异者可突破万元，入职即缴六险二金（南京地区公积金按24%顶格缴纳）2. 发放过节费、高温补贴、生日福利等3. 拥有清晰完善的晋升机制，设置优秀员工旅游等激励项目4. 重点打造普惠金融贷后管理人才储备与成长路径5. 入职培训全程免费，面试通过安排试岗，签订劳动合同后即开始计薪

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吴先生

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岗位信息:1. 公司正式编制岗位，纯文职类工作，不涉及销售任务，无需自行拓展客户2. 日常通过电话、微信等渠道与客户沟通，协助进行贷后还款提醒，帮助降低客户征信影响，保障公司资产安全3. 入职提供带薪岗前培训，零基础无经验者也可快速上手4. 办公地点位于甲级写字楼，团队以90后为主，氛围轻松融洽福利待遇:1. 薪酬结构：无责任底薪+绩效提成+多项奖励机制2. 缴纳六险二金，公积金按顶格比例缴纳（12%+12%）3. 享有节日补贴、高温津贴、生日礼金、年度健康体检等多项贴心福利4. 拥有清晰完整的晋升体系，提供长期发展空间

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吴先生

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【岗位详情】1. 执行公司各项风险控制制度，有效识别并管理业务风险；2. 通过电话沟通及时拦截潜在坏账，保障资金安全；3. 负责风险账户的排查与黑名单信息上报；4. 完成上级安排的其他相关工作任务。【福利待遇】1. 入职即缴纳六险一金；（按照南京市公积金最高系数标准缴纳）2. 提供完善的新人SOP培训体系；3. 享有节假日补贴、高温补贴、生日福利等补充：该岗位存在加班情况 / 单休 / 存在绩效考核压力我们需要：渴望收入提升、追求长期稳定、具备抗压能力的你虚假学历勿扰！！虚假学历勿扰！！虚假学历勿扰！！

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吴先生

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岗位职责1、负责项目网络运维工作，提供数据备份、网络及安全技术相关服务，包括故障排查、应急响应、系统维护等；主要涵盖数据备份、服务器、路由交换、防火墙等设备的日常软硬件维护（入职初期安排产品培训）；2、掌握流式数据备份、防火墙及系统产品的安装与配置；3、参与智能化项目中网络系统的搭建与调试工作；4、与客户保持有效沟通，及时了解并响应客户需求；5、完成上级交办的其他相关工作。任职要求：1、大专及以上学历，具备1年以上网络调试或运维相关经验；2、熟悉网络技术基本原理，具有扎实的理论基础；3、具备良好的沟通协调能力，工作踏实，责任心强，能承受一定工作压力。

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张女士

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1、负责项目网络运维工作，为客户提数据备份、网络及安全技术支撑，包括故障诊断、问题排查、应急响应与系统维护等；主要涵盖数据备份、路由交换、防火墙等设备的日常软硬件维护；2、掌握主流数据备份、防火墙等相关产品或系统的安装与配置方法；3、参与智能化项目中网络系统的搭建及网络调试任务；4、保持与客户的有效沟通，及时了解并响应客户需求；5、完成上级安排的其他相关工作。任职要求：1、大专及以上学历，具备2年以上网络调试或运维相关经验；2、熟悉网络技术基本原理，具有扎实的理论基础；3、具备良好的沟通协调能力，踏实肯干，责任心强。

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张女士

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1. 面向2026届应届毕业生，性别不限，需毕业于一本及以上院校2. 专业范围：计算机、软件工程、数据科学与大数据技术、通信工程等相关专业3. 在校期间学习成绩优异，有参与并获得计算机类竞赛奖项者优先考虑4. 个人特质：具备灵活性，态度积极，工作主动性强

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李晓珍

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岗位信息:1. 公司正式编制岗位，纯文职类工作，不涉及销售任务，无需客户开拓2. 日常通过电话、微信等渠道为客户进行贷后还款提醒服务，帮助客户减少征信影响，保障公司权益3. 公司提供带薪岗前培训，无行业经验者也可快速上手4. 办公地点位于甲级写字楼，团队以90后为主，工作环境轻松融洽福利待遇:1. 薪酬结构：无责任底薪+绩效提成+多项激励奖金2. 缴纳六险二金，公积金按顶格比例缴纳（12%+12%）3. 享有节日补贴、高温津贴、生日礼金、年度健康体检等多项福利4. 拥有清晰完善的晋升机制与发展路径

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吴先生

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岗位信息：1. 平安旗下平安融易南京客服中心正式编制岗位，纯文职性质，不涉及销售，无需自行开拓客户；2. 日常通过电话、微信等渠道为客户进行贷后还款提醒服务，协助降低客户征信影响，保障公司资产权益；3. 公司提供带薪岗前培训，无行业经验者亦可胜任；4. 办公地点位于甲级写字楼，团队以90后为主，工作环境轻松融洽；福利待遇：1. 薪酬结构：无责任底薪＋绩效奖金＋多项激励补贴；2. 缴纳六险二金，公积金按最高24%比例双边缴纳；3. 享有节日补贴、高温津贴、生日礼金、年度健康体检等多项福利；4. 拥有清晰完善的晋升机制与发展路径

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吴先生

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工作内容（完全不涉及销售）1.通过公司提供的电话渠道，与逾期客户进行沟通，完成逾期账款的跟进处理，协助进行账户风险管控，减少信贷损失；2.对相关业务材料进行系统化整理与归档，确保资料完整，便于后续贷后审查调取；3.积极参加公司安排的风控管理类培训课程，持续提升专业能力与业务水平；4.完成上级安排的其他相关工作任务。任职要求：1、年龄22岁起，性别不限；2、本科及以上学历，专业不限；3、具有较强的服务意识，能熟练操作常用办公软件；4、具备良好的沟通协调能力、应变能力，有明确目标并能高效执行；5、具备目标导向意识和强执行力。福利待遇：入职即签署平安正式劳动合同，享受全面福利保障：1.根据月度绩效表现，员工平均实发月薪7000~8000元，表现优异者可突破万元，入职即缴纳五险一金（公积金按南京最高24%比例执行）；2.享有节日补贴、高温津贴、生日福利等各类福利费用；3.提供清晰完善的晋升机制，优秀员工可获得旅游激励等荣誉奖励；4.本岗位专注培养普惠金融贷后管理专业人才及后备梯队；5.入职培训全程免费，面试通过后安排试岗，签订劳动合同之日起开始计薪。

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吴先生

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不是销售！不是销售！不是销售！职位信息：1. 主要负责借款账户的风险管控，及时跟进客户逾期情况并进行节点提醒。2. 通过公司电话与客户沟通，协助降低信贷风险与损失，维护客户信用记录。3. 完成上级安排的其他相关工作。任职要求：1. 年龄22～35周岁，性别不限。2. 本科及以上学历，专业不限。3. 具备较强的服务意识，能熟练操作常用办公软件。4. 拥有良好的沟通协调能力、应变能力和责任心。5. 目标明确，执行力强。福利待遇：1、平安集团正式编制，六险二金（含补充医疗保险和企业年金）（重点：公积金按南京最高24%比例缴纳）2、享受带薪休假3、节日关怀：生日福利/重大节日礼品或礼金等4、团队活动：定期组织团建、聚餐及绩优员工激励旅游5、职业发展：入职满3个月即有机会晋升管理岗，亦可申请调岗至平安旗下其他子公司

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吴先生

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岗位信息:1.公司正式编制岗位，纯文职类工作，不涉及销售任务，无需自行开拓客户2.日常通过电话、微信等渠道为客户提供贷后还款提醒服务，帮助降低客户征信影响，保障公司资产安全3.公司提供带薪岗前培训，无行业背景要求，零基础可快速上手4.办公地点位于甲级写字楼，团队以90后为主，沟通顺畅，工作环境轻松融洽福利待遇:1.薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+多项激励政策2.入职即缴纳六险二金，公积金按顶格比例（12%+12%）执行3.享有节日补贴、高温津贴、生日礼金、年度健康体检等多项员工福利4.拥有清晰完善的晋升机制，提供长期发展空间

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岗位职责：1.负责客户账户的信用风险管控；2.跟进并协商客户制定还款计划；3.监督客户按期履行还款义务；4.完成上级安排的其他相关工作。任职要求：1.性格积极，心态乐观向上2.年龄*******3.具备良好的沟通与表达能力4.熟练使用Office办公软件薪酬福利：1.底薪加绩效提成2.六险两金，享受节日补贴、高温津贴、面试补助、生日礼金等福利3.工会组织活动，提供旅游激励、实物奖励等方案4.拥有清晰完善的晋升机制

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甘女士

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岗位信息：1. 平安担保集群旗下平安融易南京客服中心正式岗位，属文职类工作，不涉及销售任务，无需客户开拓；2. 日常通过电话、微信等渠道为客户提供贷后还款提醒服务，协助降低客户征信影响，保障公司权益；3. 公司提供入职前带薪培训，无行业经验者也可胜任；4. 办公地点位于甲级写字楼，团队以90后为主，工作环境轻松融洽；福利待遇：1. 薪酬结构：无责任底薪＋绩效提成＋多项激励奖金；2. 缴纳六险二金，公积金按最高标准24%比例双边缴纳；3. 享有节日补贴、高温津贴、生日礼金、年度健康体检等多项员工福利；4. 拥有清晰完善的晋升机制与发展路径

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招聘岗位:平安融易-招聘要求:1、底薪+提成2、六险两金；入职即缴纳六险一金（住房公积金按南京最高比例24%缴纳）3、节假日过节费、高温补贴、生日福利、每月团建活动4、清晰完善的晋升机制，优秀员工享旅游激励等福利工作内容：1. 主要负责借款账户的风险管控，对客户逾期节点进行提醒，监督还款进度2. 通过公司提供的联系方式与客户沟通，降低信贷风险及损失，维护客户信用记录3. 对各类业务资料进行整理归档，确保贷后检查可随时开展4. 参加公司组织的风控相关培训，持续提升专业能力5. 完成上级交办的其他工作任务无需开发客户，岗位为纯文职性质，仅在客户出现逾期时进行联系，非外包企业工作时间：工作时间为早八晚八，中午休息1.5小时，办公地点位于中海大厦写字楼，工作环境轻松，团队以90后为主，氛围融洽，成长空间广阔

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吴先生

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职位信息：1.负责借款账户的风控管理，及时跟进客户逾期情况，提醒关键还款节点，监督还款进度2.通过公司电话与客户沟通，有效降低信贷风险与损失，协助维护客户信用记录3.对各类业务资料进行系统化整理与归档，确保贷后检查工作可随时开展4.积极参与公司组织的风控相关培训，持续提升专业能力与业务水平5.完成上级安排的其他工作任务任职要求：1、年龄22岁起，性别不限；2、毕业满一年，全日制本科及以上学历，专业不限；3、具备较强的服务意识，熟练操作电脑及常用办公软件；4、沟通协调能力强，应变能力佳，责任心强且富有亲和力；5、目标明确，执行力强。福利待遇：入职即签订平安正式劳动合同，享受全面福利保障：1.根据月度绩效发放薪资，员工平均实发月薪8000-12000元，表现优异者可突破万元，入职即缴纳六险二金（公积金按南京最高24%比例执行）2.享有金融业季度奖金（全年四次）3.提供节假日过节费、高温补贴、生日福利等4.拥有清晰完善的晋升机制，优秀员工可获得旅游激励等荣誉奖励5.本岗位专注培养普惠金融贷后管理人才，助力后备梯队成长7.入职培训全程免费，面试通过后安排试岗，签订劳动合同之日起开始计薪

南京

吴先生

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岗位信息：1. 平安担保集群旗下平安融易南京客服中心招聘正式编制文职岗位，纯服务性质，不涉及销售，无需拓展客户；2. 日常通过电话、微信等渠道为客户提供贷后还款提醒服务，协助降低客户征信影响，保障公司资产安全；3. 入职提供带薪岗前培训，零经验者亦可胜任；4. 办公地点位于甲级写字楼，团队以90后为主，工作环境轻松融洽；福利待遇：1. 薪酬结构：无责任底薪＋绩效奖金＋多项激励补贴；2. 统一缴纳六险二金，公积金按最高24%比例双边缴纳；3. 享有节日福利、高温补贴、生日津贴、年度健康体检等多项关怀福利；4. 拥有清晰完善的晋升机制与发展路径

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吴先生

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