为你推荐浙江宁波海曙区汇金大厦19楼1905-1908附近区域的职位信息

薪资待遇:综合工资8500-18000享年假，有晋升通道，工作氛围融洽：体验如家般的温暖任职要求:1.******之间2.高中及以上学历，能力突出或具备客服经验者可适当放宽学历要求，学历仅为基本门槛，我们更重视实际能力3.普通话流利，具备良好的沟通表达能力工作内容简单易上手，全程有人指导，无需经验出众，同样可获得高收入节假日带薪休息，晋升机制完善公司环境轻松，遵循国家法定节假日休假制度无业绩考核，工作压力小

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方女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-11-04工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜）岗位优势：题目数量充足，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域限制时间安排灵活，收入水平较优【在招岗位】岗位一:小学：【语文、数学、英语】初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】岗位二：大学：【数学、物理、化学、英语、中文、计算机】设备要求：电脑搭配数位板，或平板配合电容笔（具备其中一套设备即可）【薪资待遇】小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题以上薪资为月结；大学5-7元/题，大学部分日结工作时间自主安排，支持远程居家办公

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董女士

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职位详情（月入5-8万）可兼职我们是一家拥有10年金融行业经验的综合性法律服务平台，现与全国4000家渠道商合作，覆盖700家门店，因业务持续扩张，诚邀有志之士携手共进！熟悉金融时政及不良资产蓝海领域的优先，即便零基础，只要积极参与培训学习，也能快速掌握方法实现收入增长！【任职资格】1、渴望增加收入，愿意行动，无论是否新手，只要按流程执行即可高效获益2、欢迎正在面临债务或贷款压力的伙伴加入，带你进入高潜力赛道实现逆风翻盘3、欢迎具备负债客户资源或渠道的负责人对接合作，共同开拓利国利民的蓝海事业【全国开展业务，无需坐班，支持兼职】全国负债人群超10亿，市场空间广阔，平均每10人中就有8至9人存在各类债务问题，客户资源丰富。我们从事的是助人脱困、成就自我的可持续事业，全程系统化学习专业内容，零压力掌握技能，只需用心服务每一位负债者，助力其顺利上岸，减少家庭破裂等社会问题的发生。【任职要求】1、无年龄限制，无性别要求，无学历门槛2、积极乐观，具备基本的服务意识3、乐于学习，有强烈的创收意愿【工作内容】发掘身边涉及车贷、房贷、信用贷、网络贷款、小额贷款等不良资产相关需求的客户，协助其通过平台服务实现无本续贷、延期偿还、利息罚息减免仅还本金、债务转让后以本金60%-80%结清退出，甚至部分债务实现全托管处理。即使客户已逾期并遭遇暴力催收、被限制高消费、银行账户冻结等情况，我们也能提供解决方案，帮助其轻松化解困境。公司核心业务涵盖五大板块：1、信贷类：信用卡、信用贷款、各类网贷；2、房抵类：房产抵押贷款、消费性贷款、断供保房服务；3、民间借贷（承接金额20万至5亿元）；4、企业纾困服务（可融资盘活资产，不可盘活则进行资产保全、破产清算规划），实现多方共赢；5、法律咨询、债务结构优化、企业财税筹划、非诉事务处理【公司提供】1、免费提供完整系统的培训与实操指导，确保每位成员在助人的同时，轻松实现无负担创收2、配备专业的客户获取渠道，新人也能迅速起步3、免费学习法律、金融及不良资产领域专业知识，快速成长为合格的资产规划顾问4、提供免费办公场地支持5、坚持合规运营，不收割用户，仅收取负债人服务费用；协商成功后还款仍流向银行或金融机构，我们仅提供专业服务，并承诺未达成目标全额退款全程公开透明，无任何隐藏流程！【工作时间】工作时间自由安排，无需打卡，支持兼职与全职灵活选择。若您希望提升收入，欢迎加入我们，顺势而为，投身利国利民的事业，兼职年收入可达20万以上，全职突破百万，分公司模式成熟复制后年收益可达500万+。若您本身拥有负债类客户资源或渠道，兼职实现年入百万亦非难事！

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陈先生

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综合薪资6000-15000+，平均月薪过万，绩效提成上不封顶！9:00-18:00，周末双休，基本不加班，提供带薪培训，加班享受1.5-3倍薪酬。每月10号准时发放工资，大型集团公司，团队氛围融洽，岗位稳定有保障！办公室固定岗位，无需外勤，入职即缴纳五险一金！无业绩考核压力，晋升通道畅通，享有节日福利、下午茶及年终奖金。【岗位职责】通过电话协助客户完成相关业务提醒，工作内容简单轻松，节奏舒缓！【任职要求】性别不限，*******，中专或以上学历！

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方女士

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创业合伙人（月入5到8万）可兼职！因业务快速发展，诚邀有志之士携手共创！【任职资格】（1）渴望增加收入的，渴望增加收入的，渴望增加收入的！（2）欢迎背负债务、有贷款压力的朋友加入，助你快速实现翻身逆袭！【工作内容】发掘身边存在车贷、房贷、信用贷、网贷、小额贷款等需求的客户，借助公司资源协助其优化还款方案，实现减还或免还，达成多方共赢！【工作时间】上班时间灵活自由，无需打卡，可兼职可全职若您希望提升收入，欢迎加入我们，把握机遇，共同开拓事业！

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赵先生

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10号发薪!!!1、关于工作内容：本岗位为银行委派的催收客服，主要负责与已逾期客户进行沟通，协商还款相关事宜。只要客户完成还款（包括客户自行还款），即可获得提成，收入上不封顶，多劳多得。无需开发新客户，无销售性质，固定坐班办公。2、零经验可投。入职后提供带薪培训，涵盖沟通话术、谈判技巧及基础法律常识，流程清晰，易掌握，上手快！待遇优厚：无责任底薪3660元+补贴（400-1500元）+提成+业绩激励奖金（新员工平均月薪约6K，半年以上老员工普遍可达8K以上）上班时间：9:00-18:00，中午休息，节奏合理福利完善：五险一金（入职即缴）、年终奖金、带薪年假（可折现）、工龄工资、各类补贴、节日惊喜福利、员工生日会、每日下午茶歇、内部推荐奖金等。（行业主流福利一应俱全）岗位要求：个人征信良好、无犯罪记录、具备基本沟通表达能力、高中或中专及以上学历，渴望高收入者欢迎加入！

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苏女士

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公司介绍：我公司是饿了么美团站外流量服务商，负责联盟站外cps的推广岗位要求：目前从事品牌餐饮外卖运营，或拥有全国外卖品牌资源，只需有门店资源即可实现变现工作内容：1、参与饿了么、美团站外流量活动整合饿了么、美团平台外部优质流量，助力订单提升门店无需充值，通过后台直接报名参与，由运营完成分佣流程2、橱窗挂码、红包码投放3元/粉，每周一统一结算3、在外卖订单中放置好评卡0.4元/粉，费用包含返现、快递费及卡片制作费，均由我方承担每周一进行结算

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赵先生

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10号发薪！！！1、关于工作内容：本岗位为银行催收客服，主要负责与已逾期客户沟通还款相关事宜。客户完成还款（包括自行还款）即可获得提成，收入上不封顶，多劳多得。无需销售或拓展客户，固定坐班办公。2、接受无经验者。入职前3-5天带薪培训，内容涵盖沟通话术、沟通技巧及基础法律知识，易学易掌握！待遇优厚：无责任底薪3660元+补贴（400-1500元）+提成+业绩激励奖金（新员工平均月薪约6K，半年以上老员工可达8K以上）上班时间：9:00-18:00福利完善：五险一金（入职即缴社保）、年终奖、带薪年假（可折现）、工龄工资、各类补贴、节假日福利、员工生日会、每日下午茶休息、内部推荐奖励等。（行业常规福利一应俱全）要求：征信记录良好、无犯罪记录、具备基本沟通能力、高中或中专及以上学历、有意愿获得高收入者优先！

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苏女士

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销售岗位1. 岗位职责a. 维护现有客户关系，拓展新客户资源；b. 定期与合作客户保持沟通，维护长期稳定的合作关系；c. 负责月底客户回款的跟进工作；d. 积极配合并落实公司各项管理制度与要求。2. 任职要求a. 形象良好，年龄在24—32岁之间；b. 不考虑应届生，需具备销售相关工作经验；c. 具备良好的沟通协调及组织能力；d. 熟练使用OFFICE办公软件；e. 工作主动性强，善于总结与分析，能承受一定工作压力。3. 福利待遇a. 享受假期依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、病假等各类休假权益；b. 快速晋升提供完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘；2年内可带领新人，公司重点培养管理潜力；c. 配置手机根据岗位需求配备工作手机，并提供话费补贴；d. 行政专车外出拜访客户可使用公司行政专车或企业滴滴服务；e. 提供培训提供入职培训、专业导师指导岗位技能、管理人员专项内训；f. 各项补贴g. 每月组织团队建设活动h. 生日当天享受带薪休假无责任底薪7480元，薪资上不封顶；收入稳定增长，6个月以上员工月薪普遍过万

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刘女士

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我们薪资待遇：保底+提成加班费+团队业绩激励奖金+工龄奖=综合薪资6-15k，能力优秀者2-5万+上不封顶~~10号发工资。一：岗位职责：1、通过、信函、电话等途径对信用卡逾期用户进行通知、提醒等；2、指引逾期用户及时、准确的缴清逾期欠款，保障用户良好的信用度；3、对逾期用户进行普及金融知识和普法教育；（客户资源均由银行提供，无需自己外出寻找客户）；二：职位要求：1、大专及以上学历（优秀者可放宽至高中或中专），应届生亦可，不接受暑期工和兼职；年龄：20-40岁；2、为人诚实守信、正直、勤奋，无不良记录，个人征信无逾期；3、普通话流利，具备较好的沟通技巧和说服能力，从事过销售、客服类的优先；4、积极上进，有良好的抗压能力，具有良好的职业道德及团队精神，服从上级安排；三：福利待遇：1、工龄奖（逐年递增100元，每月发放）、节假日不定式福利、每日下午茶休息、年度境外旅游、内部推荐奖励等；2、员工入职周年纪念奖励，给你不一样的关怀（价值100元——10000元）；3、无经验前期可带薪培训、根据本人业务能力、综合素质及其它综合考评，提供实际相对应薪酬及晋升、培训机会，关注员工德育以及综合发展，能实现员工个人价值；4、所有的组长、主管、经理，都是内部员工提升，晋升有保障。工作环境：5、每人一台电脑，客户资源全由公司提供，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋、公司中央空调（冬暖夏凉）；6、公司提供写字楼办公环境，全天室内办公，公司提供冰箱、微波炉、饮水机；7、工作氛围很舒适，员工大都在20-30岁之间，有朝气有活力，不存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了。8、职业发展：专员—组长—主管—经理（管理层均为内部员工晋升）；9、福利待遇：五险一金、带薪年假、节假日福利、员工生日会、每月团队活动经费、下午茶、国内外旅游；10、培训与带教：入职培训、话术技巧培训、老员工带教、不定期分享；11、工作时间：周一至周五09:00-18:00，12、社保：入职即购买，当月15号之前入职，当月购买；当月15号（含）之后入职，次月购买。

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苏女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-12-31专注债务优化、法律咨询、中小微企业帮扶（月入6至10万），支持兼职参与诚邀有志之士携手发展！【任职资格】（1）渴望增收，追求高效变现，希望实现财务突围的人群（2）欢迎背负债务、存在贷款压力的伙伴加入，助力实现逆境翻身【工作内容】发掘身边有车贷、房贷、信用贷、网贷或小额借贷需求的客户，协助其通过专业方案减轻还款压力，实现延期偿还或部分减免，达成多方受益局面同步提供专业法律咨询服务支持【工作时间】工作灵活自由，无需坐班打卡，可兼职也可全职投入若您有意愿提升收入，欢迎加入我们，把握趋势，共同开拓事业新方向！我们专注于法律咨询服务与不良资产处置领域，未来五年将持续推进债务化解服务。当前大量人群面临房产、车辆、信用卡等月供断缴问题，我们可通过合法合规手段帮助其缓解负债压力，实施债务重组。对于存在车贷、房贷、信用卡欠款等情况的个体，可协助降低还款成本，此为当下发展趋势，我们正顺应时势而行。全国约9亿人处于负债状态，在实现个人收益的同时，也能为他人提供切实帮助。主营业务涵盖：1.债务减免：针对银行信用卡、信用贷款、网络贷款等，提供合法减免结清方案2.房产保全延期：最长可实现3年、5年乃至8年无需还贷，房产仍归本人所有，租金收益照常获取3.民事刑事诉讼代理：包括借贷纠纷、交通事故赔偿、工伤维权、婚姻家庭争议，以及重大合同纠纷和刑事案件处理4.酒驾醉驾后驾驶证恢复相关业务办理5.担保责任解除：协助完成银行贷款担保关系的合法剥离6.法人限高永久解除、企业对公账户解封、烂尾楼停供应对、拖车追回、商业债务催收、刑事案件记录封存、虚拟币链上资金损失追偿、私人调查服务公司系全国首家融合财税、法律、金融一体化运作的综合服务平台，目前已在全国设立700余家实体网点。以江浙沪地区为例，已布局超200家门店，位居行业前列。核心优势三大板块：一是债务优化，直面全国超9亿负债人群的实际需求；二是法律服务网络，全国设有一家总所及十三家分所，切实解决群众找律师难、费用高的痛点；三是财税服务，具备会计事务所同等服务能力，业务覆盖全国范围。欢迎咨询了解，期待您的加入！！！！！

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陈先生

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工作内容：公司专注于银行信用卡逾期账款的催收服务，通过电话方式联系逾期客户，提醒并协助其及时完成还款。客户资源由公司统一提供，无需自行开发。合作银行包括：招商银行、广发银行、浦发银行、广州银行等。福利待遇：1、无责任底薪4360-4660元，包含基础薪资3660元＋加班补贴（700-1000元）＋提成（2%-8%），综合月收入6000-8000元以上，上不封顶，每月10号准时发放工资。2、工作时间：朝九晚六3、享受法定节假日、年休假、婚假、产检假、产假、陪产假、春节往返假期等各类假期。4、缴纳五险（工伤、养老、医疗、失业、生育、大病）并额外提供住房公积金。特别福利：1、设有工龄奖金（每年递增100元）、年假可兑换现金、节日惊喜福利、员工生日聚会、每日下午茶休息时间、年度海外团建旅游、内部推荐成功奖励等多项贴心福利；2、员工入职周年纪念奖励，表达专属关怀（价值100元至10000元不等）；3、根据个人业务水平、综合素质及其他综合表现，匹配相应薪酬，并提供晋升与培训机会，以业绩为核心导向，注重员工品德与全面发展，助力实现个人职业价值；4、所有组长、主管、经理岗位均从内部员工中选拔晋升，晋升通道公开透明，发展有保障。工作环境：1、每位员工配备独立办公电脑，客户资料由公司全面支持，无需外出拜访客户，避免风吹日晒，全程室内办公；2、办公地点位于写字楼内，配备中央空调系统，冬暖夏凉，环境舒适，公司配置冰箱、微波炉等便利设施；3、团队氛围轻松融洽，员工年龄集中在20-30岁之间，充满活力与朝气，无资源竞争压力，无需迎合他人，专注完成本职工作即可。工作时间：9:00-18:00，午休时间为12:00-13:00，实行标准工时制，朝九晚六。

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苏女士

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综合薪资：6000-12000元/月，平均工资7K以上，绩效提成上不封顶！9:00-18:00，入职缴纳五险，法定节假日正常休息【岗位职责】通过电话协助客户完成业务办理，非销售类岗位，工作氛围轻松，无业绩压力。【任职要求】性别不限，中专及以上学历，普通话标准，具备基本沟通表达能力即可。【福利待遇】五险一金、下午茶点、定期组织团建活动、生日会、年度晚会、节日礼品发放、激励奖金。年终奖底薪+提成工龄奖励

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方女士

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1、负责公司产品在所在地区的推广、宣传及销售工作；2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品宣导，提升产品认知度及客户转化效果；3、依据公司各产品的风控指引与合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档；4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，有效防范和控制潜在风险事件；5、对所负责客户进行电话沟通，按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提醒任务；6、保持与签约客户的持续互动，及时了解并响应客户需求；7、完成上级安排的其他相关工作。任职资格：1、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先；2、具备两年以上相关行业营销工作经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可；3、具备良好的市场开拓能力、责任心及团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性佳；4、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。说明：本岗位采用第三方外包用工形式。

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张女士

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美团赛道新风口-美团收钱助手招募城市合伙人1.我们的业务？协助美团商家在开店宝后台激活三项全新权益，商家可自主优化线下好评与收藏数据，同步获取平台免费流量曝光，提升店铺整体权重（只要有美团商户的地方，就有你的发展空间！）商家开通开店宝特权后，将由美团配套提供免费线上流量支持经团队系统培训后，邀约转化率可达60%！！！目前美团线下市场渗透率不足1%本项目核心是助力美团拓展线下收款布局，凡使用美团线下收款码完成交易，每笔消费都将为商家带来线上流量推送同时可帮助商户冲刺好评榜与人气榜单，提升星级评级，以往此类推广需付费投放现相当于每年节省5-6万元，四年累计节省20万推广成本，美团直接赠送流量，注册意愿测试达50%以上，全平台当前覆盖率仍低于1%2.成为城市合伙人的优势，率先打通城市运营模型者可组建团队只要商家持续经营，平台正常运作，收益即可长期持有按商家日流水2000元计算，享万分之十分润首月签约3家×30天=90单单家日流水2000元×30天=6万元流水6万×90=540万元总流水540万×万分之十=540万×0.001=5400元分润5400+690×30=20700元谈单奖励20700+5400=26000元首月总收入第二月：5400+5400+20700=31500元第三月：31500+5400=36900元第四月：36900+5400=42300元第五月：42300+5400=47700元第六月：53100元第七月：58500元第八月：63900元第九月：69300元第十月：74700元第十一月：80100元第十二月：85500元首年累计收益：669,500元3.我们如何开展？美团商户开户资源由平台提供，合伙人无需自行拓客，仅需通知商家开通开店宝三项流量权益，协助完成进件审核，即可推进业务闭环，转化率稳定在50%以上4、关于培训公司配备专业且持续更新的美团线上运营培训体系，加入后可全面掌握城市级资源运作方法，具备规模化组建团队的能力

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陈先生

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每月10号发薪~~~薪资结构：无责底薪3660元+补贴（400-1500元）+提成+业绩激励奖金。综合保底约4300元+提成（新员工平均月收入6K左右，入职半年以上员工月均收入8K以上）。上班时间：9:00-18:00福利待遇：1、缴纳五险一金；2、年终奖励：享受年底十三薪；3、带薪休假：涵盖国家法定节假日、年假（未休年假可折现）、婚假、产检假、产假、陪产假等；4、广阔晋升通道（晋升路径：专员—组长—高级组长—主管—高级主管—经理助理—城市经理）；5、工龄工资：入职满一年后开始计发，每年递增100元；6、周年奖励：员工入职周年可获得100元至10000元不等的奖励；7、年度旅游1-2次，每季度组织一次团队活动；8、培训体系：提供新人培训、进阶培训等多样化学习发展机会；岗位职责：主要通过电话沟通方式，针对银行逾期账户进行提醒与通知，协助客户了解欠款处理流程，普及征信知识及相关法律意识；任职要求：1、性别不限，年龄18-40岁，高中及以上学历；2、具备直销、电话销售、网络销售、电话客服或商务谈判相关经验者优先考虑；3、无不良征信记录及违法犯罪记录；

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苏女士

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我们薪资待遇：保底4500+提成加班费+团队业绩激励奖金+工龄奖=综合收入6-15k，能力突出者可达2-5万以上上不封顶~~每月10号准时发放工资。一：岗位职责：1、通过电话、信函等方式联系信用卡逾期客户，进行还款提醒及通知；2、协助逾期客户按时、准确结清欠款，帮助维护其良好信用记录；3、向逾期客户普及基础金融知识及相关法律法规；（客户资源由合作银行统一提供，无需自行开发客户）；二：职位要求：1、大专及以上学历（条件优异者可放宽至高中或中专），欢迎应届毕业生，不接受暑期临时工及兼职人员；年龄要求：18-40岁；2、品行端正、诚实守信、勤奋踏实，无违法犯罪记录，个人征信无不良逾期情况；3、普通话标准流畅，具备良好的表达与沟通能力，有销售或客服经验者优先考虑；4、积极进取，能承受一定工作压力，具备职业道德和团队协作意识，服从工作安排；三：福利待遇：1、工龄奖励（每月递增100元，按月发放）、节假日惊喜福利、每日下午茶歇、年度海外旅游、内部推荐奖金等；2、员工入职周年纪念礼遇，专属关怀回馈（价值100元—10000元不等）；3、无经验者可享受带薪岗前培训，根据业务水平、综合素质等多维度评估，提供匹配的薪酬体系及晋升发展通道，重视员工品德培养与全面发展，助力实现个人价值；4、所有管理岗位如组长、主管、经理均从内部员工中选拔晋升，晋升机制公开透明；工作环境：5、每人配备独立办公电脑，客户资料由公司统一提供，无需外出拓展客户，避免风吹日晒，全程室内办公；6、高端写字楼办公场地，全天候中央空调覆盖（冬暖夏凉），配备冰箱、微波炉、饮水机等便利设施；7、办公氛围轻松融洽，团队成员主要集中在20-30岁，年轻有活力，无资源竞争，无需迎合他人，专注完成本职工作即可；职业发展路径：专员→组长→主管→经理（管理层全部来自内部晋升）；福利保障：五险一金、带薪年休假、节日礼品、员工生日会、每月团建经费、下午茶点、国内外旅游机会；培训支持：新员工入职培训、沟通话术训练、资深员工一对一指导、定期经验分享会；工作时间：周一至周五09:00-18:00；社保政策：入职即办理社会保险，当月15日前入职，当月参保；当月15日（含）后入职，次月参保。

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苏女士

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职位描述试用期保底3660+提成，月均收入在8k-16k。入职即享五险一金、年底十三薪、节假日福利等【岗位职责】：1、通过电话、短信等形式与借款人进行沟通，以专业且合规的方式开展逾期账款回收工作，协助维护客户信用状况。2、识别客户逾期原因，划分逾期类别，评估风险等级，并据此制定有效的催收方案，确保任务达成。3、完整记录沟通信息，具备良好的归纳总结能力，能够提炼催收过程中的经验与问题，定期反馈工作进展情况。4、完成设定的工作目标及上级交办的其他相关事务。【任职要求】：1、年龄20-40岁，高中及以上学历。2、表达清晰，具备与各类人群有效沟通的能力，拥有一定的语言表达、谈判技巧和应变处理能力。3、个人征信良好，无逾期记录。【福利待遇】：1、公司为员工缴纳五险一金2、带薪休假：涵盖法定节假日、年休假（未休年假可折现）、婚假、产检假、产假、陪产假等；3、入职满一年起享受工龄工资（每年递增100元）；4、提供带薪岗前培训：包含新员工培训、进阶提升培训等多种学习发展机会；5、丰富员工活动：如部门聚餐、生日会、团队建设、下午茶等。【完善的职业晋升通道】：管理层路径：专员—组长—主管—经理—城市经理业务发展线：普通专员—业务骨干—业务精英—业务专家职能转岗方向：业务专员—职能部门岗位工作时间：周一至周五，上午9点至下午6点，午间休息1小时；如需加班，按国家规定支付加班费或安排调休。职位福利：五险一金、年底双薪、带薪年假、节日福利、项目奖金、加班补贴、带薪培训、多样化团队活动

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我们薪资待遇：保底4500+提成加班费+团队业绩激励奖金+工龄奖=综合薪资6-15k，能力优秀者2-5万+上不封顶~~10号发工资。一：岗位职责：1、通过、信函、电话等途径对信用卡逾期用户进行通知、提醒等；2、指引逾期用户及时、准确的缴清逾期欠款，保障用户良好的信用度；3、对逾期用户进行普及金融知识和普法教育；（客户资源均由银行提供，无需自己外出寻找客户）；二：职位要求：1、大专及以上学历（优秀者可放宽至高中或中专），应届生亦可，不接受暑期工和兼职；年龄：18-40岁；2、为人诚实守信、正直、勤奋，无不良记录,个人征信无逾期；3、普通话流利，具备较好的沟通技巧和说服能力,从事过销售、客服类的优先；4、积极上进，有良好的抗压能力，具有良好的职业道德及团队精神，服从上级安排；三：福利待遇：1、工龄奖（逐年递增100元，每月发放）、节假日不定式福利、每日下午茶休息、年度境外旅游、内部推荐奖励等；2、员工入职周年纪念奖励，给你不一样的关怀（价值100元——10000元）；3、无经验前期可带薪培训、根据本人业务能力、综合素质及其它综合考评，提供实际相对应薪酬及晋升、培训机会，关注员工德育以及综合发展，能实现员工个人价值；4、所有的组长、主管、经理，都是内部员工提升，晋升有保障。工作环境：5、每人一台电脑，客户资源全由公司提供，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋、公司中央空调（冬暖夏凉）；6、公司提供写字楼办公环境，全天室内办公，公司提供冰箱、微波炉、饮水机；7、工作氛围很舒适，员工大都在20-30岁之间，有朝气有活力，不存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了。8、职业发展：专员——组长——主管——经理（管理层均为内部员工晋升）；9、福利待遇：五险一金、带薪年假、节假日福利、员工生日会、每月团队活动经费、下午茶、国内外旅游；10、培训与带教：入职培训、话术技巧培训、老员工带教、不定期分享；11、工作时间：周一至周五09:00-18:00，12、社保：入职即购买，当月15号之前入职，当月购买；当月15号（含）之后入职，次月购买。

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职位描述试用期保底3660+提成，月均收入在8k-16k。入职即享五险一金、年底十三薪、节假日福利等【岗位职责】：1、通过电话、短信等形式与借款人取得联系，以专业且合规的方式进行逾期账款回收，协助维护客户信用记录。2、识别客户逾期原因，分类逾期情形，评估风险等级，并据此制定有效催收方案，确保任务达成。3、完整记录沟通信息，具备良好的归纳能力，能够提炼催收过程中的经验与不足，定期反馈工作进度。4、完成设定的工作目标及上级交办的其他相关事务。【任职要求】：1、年龄20-40岁，高中及以上学历。2、表达清晰，具备与各类人群顺畅交流的能力，拥有基础沟通技巧、谈判意识及应变处理能力。3、个人征信良好，无不良逾期记录。【福利待遇】：1、公司统一缴纳五险一金2、带薪休假：涵盖法定节假日、年假（未休年假可折现）、婚假、产检假、产假、陪产假等；3、工作满一年起享受工龄工资（每年递增100元）；4、提供带薪岗前培训：包含新员工培训、进阶提升培训等多种学习发展机会；5、丰富员工活动：如部门聚餐、生日会、团队建设、下午茶等。【完善的职业晋升通道】：管理层路径：专员—组长—主管—经理—城市经理业务发展线：普通专员—业务骨干—业务精英—业务专家职能转型路径：业务专员—职能部门岗位工作时间：周一至周五，上午9点至下午6点，午间休息1小时；如需加班，按国家规定支付加班费或安排调休。职位福利：五险一金、年底双薪、带薪年假、节日福利、项目奖金、加班补贴、带薪培训、多样化团队活动

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苏女士

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综合薪资6000-15000+，平均收入超1万元，绩效奖金上不封顶！9:00-18:00，周末双休，极少加班，提供带薪培训，加班按1.5-3倍支付薪酬。每月10号准时发薪，大型集团公司，团队氛围融洽，岗位稳定有保障！办公室固定工位，无需外勤，入职即缴纳五险一金！无业绩考核压力，发展空间广阔，享有节日福利、下午茶点及年终奖金。【岗位职责】通过电话方式提醒客户办理相关业务，工作内容简单轻松，节奏舒缓！【任职要求】性别不限，*******，中专或以上学历！

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方女士

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岗位要求：目前从事品牌餐饮外卖运营，或具备全国性外卖品牌资源，只要有门店资源即可实现变现工作内容：1、负责饿了么、美团站外流量活动运营，整合平台外部优质流量资源，提升订单量无需预付充值，成本透明可控，通过后台直接报名参与采用CPS分销模式，运营可获得分佣收益，佣金月结发放2、好评卡推广，0.4元/粉丝返现卡片制作、快递费用均由公司承担，你只需对接商家，沟通将好评卡放入外卖订单中3、橱窗挂码及红包码推广，3元/粉丝，佣金每周结算一次4、协助美团商家降低平台费率快送费率可降至4.8%，自配送降至6.6%推荐符合条件的加盟商或单店老板，成功调费后按商家结算享受相应分成

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赵先生

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一、工作内容：室内办公，负责账单逾期提醒，无需外勤二、岗位要求：1、年龄20-40岁三、薪资福利：保底工资+绩效奖金+高额提成，新人平均收入4500-6000元，转正后平均7000-10000+元，收入与业绩挂钩，上不封顶四、工作时间：早九晚六，每周双休，法定节假日按规定带薪休假五、福利待遇1、入职即享带薪培训2、享受公司规定的各类假期，包括法定节假日、年休假、婚假等3、依照国家规定缴纳五险一金4、具备健全的晋升机制，发展空间广阔

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苏女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-11-04工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜）岗位优势：题目资源丰富，可按量持续输出；项目长期稳定，不受地域限制时间安排灵活，收入水平较优【在招岗位】岗位一：小学：【语文、数学、英语】初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】高中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】岗位二：大学：【数学、物理、化学、英语、中文、计算机】设备要求：电脑搭配数位板，或平板搭配电容笔（具备其中一种组合即可）【薪资待遇】小学4-6元/题，初中5-8元/题，高中8-10元/题，薪资月结；大学5-7元/题，薪资日结【时间自由，支持居家办公】

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董女士

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集团公司全国十余家分公司招长期前端提醒客服岗位职责：以电话方式通知客户及时还款，工作内容简单明确，纯提醒性质，单次沟通时间短，回款效率高。任职要求：中专及以上学历，更注重实际能力，学历不设硬性门槛；年龄18～38周岁，有客服从业经历者条件可适当放宽。地理位置优越：距地铁站仅200米，公司门前即设公交站点，通勤便捷。薪资待遇：综合收入6000-20000元以上，无上限，多劳多得。工作时间：早九晚六休息安排：每月休息8天（固定周末休班，若未休满可获双倍加班补贴，最高补1200元），新人易上手，无操作难度。岗位晋升：表现突出者满六个月可参与内部竞聘，晋升为组长、主管等管理职位。员工福利：入职首月即办理五险，常态化开展团队建设、生日会、年度晚会及节日礼品发放，设有多种激励奖金机制。福利体系包含：五险一金、年终奖金、底薪+提成、工龄奖励

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方女士

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客户成功对接处理1、配合上级完成客户日常问题的协调与解决2、跟进客户货物订单的执行与进度管理3、维护新老客户关系，负责每月回款进度的跟踪与落实根据客户对发货时效的需求，推荐合适的运输方式：空运或陆运4、空运包含当日达、次日达、隔日达；陆运则按标准陆运时效安排发件。5、依据客户发货需求及对时效的要求，提供相应的运费报价。协助市场经理维护现有客户，参与新客户开发，做好订单全流程跟进工作。薪酬福利：1、首月保底6800元，后续保底7400元，综合薪资8000-12000元/月2、提供入职后岗位相关技能培训3、公司按工作需要配备手机、笔记本电脑，绩效达标者可享奖金激励4、如需外出拜访客户，公司将安排专车接送5、定期组织内部竞聘，晋升通道清晰：员工→经理→高级经理→总监没错，薪资待遇确实具有竞争力，后期收入更具上升空间！我们期待拥有销售经验的你加入团队

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刘女士

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综合薪资：6000-12000元/月，平均工资7K以上，绩效提成上不封顶！9：00-18：00，入职缴纳五险，法定节假日正常休息【岗位职责】通过电话协助客户完成业务办理，非销售类岗位，工作轻松无压力【任职要求】男女不限，中专及以上学历，普通话流利，具备基本沟通能力即可【福利待遇】五险一金、下午茶点、定期团建、生日会、年会活动、节日礼品、激励奖金年终奖、底薪加提成、工龄奖

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方女士

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我们的薪资待遇：无责保底4360-4660（基础3660+加班补贴400-1500+提成2000-7500，具体视银行项目而定，月收入6000-8000+），上不封顶，每月10号准时发放工资。一、岗位职责1、通过电话、信函等方式对信用卡逾期客户进行提醒与通知2、引导逾期客户及时、准确结清欠款，维护其良好信用记录3、向逾期客户普及金融常识及法律知识（客户资源由银行提供，无需自行开发）二、职位要求1、中专及以上学历，欢迎应届毕业生，不接受暑期工及兼职人员，年龄20-40岁2、品行端正、诚实守信、勤奋踏实，无不良信用记录和个人征信问题3、普通话标准，具备良好的沟通表达与协调能力，有销售或客服经验者优先4、积极进取，抗压能力强，具备团队合作意识和职业操守，服从工作安排三、福利待遇1、晋升通道：专员—组长—主管—经理（管理岗位均从内部员工中选拔晋升）2、员工福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、生日会、月度团建经费、下午茶、国内外团建旅游3、培训机制：入职培训、话术指导、老员工一对一带教、定期经验分享4、工作时间：周一至周五09:00-18:005、依法缴纳五险一金

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苏女士

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