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全职/兼职直播主持人
1-1.4万元/月抖音主播公司为西北地区规模领先的传媒机构,新疆福建大厦设有1600平米办公场地,配备优质服务资源。直播内容:形式自由,内容自主,展现真实自我即可。具备才艺者优先考虑,无才艺背景亦可,欢迎零基础新人加入。工作时间:兼职 每日直播2-4小时全职 每日直播6-8小时岗位职责:1、在合规平台上进行娱乐类直播,无需经验,可按时间段灵活安排。2、积极与观众及粉丝交流互动,提升直播间活跃氛围,增强粉丝归属感。任职要求:1、年龄满18周岁,认同并热爱直播行业,不限学历与性别。2、性格阳光外向,态度积极,富有协作意识,愿意主动学习与成长。3、无论是否有直播经历均可报名,有经验者可协商合作模式,新手同样欢迎,形象气质良好,自信是关键。4、配备专业经纪团队全程指导,免费提供直播所需设备与场地,同时提供免费才艺培训支持。
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车贷逾期管理专员
8000-13000元/月岗位职责:1. 负责与车贷逾期客户进行沟通联系,推动还款事宜顺利达成。2. 按照上级布置的工作安排,高效完成各项指定任务。3. 主动配合团队协作,与成员共同推进并实现团队工作目标。任职要求:1. 具备良好的沟通能力,能妥善应对和处理各类相关情况。2. 可独立开展工作,按时保质完成所分配的任务内容。3. 具有较强的团队协作意识,能够与团队成员良好配合、协同作业。
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专业舞蹈教师
6000-10000元/月给艺人教舞蹈岗位职责:1.负责舞蹈课程的策划、编排与授课,保障教学效果及学员学习体验;2.参与舞蹈作品的创作与舞台呈现,增强团队整体艺术表现水平;3.与学员保持积极互动,调动其对舞蹈的积极性与参与热情。任职要求:1.具备扎实的舞蹈功底和授课能力;2.能灵活运用创新教学方式,满足不同学员的学习特点与需求;3.具有协作意识,能与团队成员协同推进教学优化与提升。
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直播签约艺人
1-1.1万元/月岗位职责:1. 策划并执行直播项目,保障内容兼具吸引力且遵守平台规范2. 与团队成员高效协作,确保直播流程顺畅及内容品质达标3. 主动参与直播方案研讨,贡献创意想法与优化建议任职要求:1. 拥有出色的表达能力,能与观众实现良好互动2. 热爱娱乐领域,具备快速学习直播相关知识与技能的能力3. 具备较强的协作意识,能在高强度的直播节奏中持续保持高效产出
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直播销售员
4000-6000元/月岗位职责:1.负责在直播过程中进行产品讲解与展示,提升观众关注度并保持互动氛围;2.通过实时交流增强直播间人气,推动用户下单实现销售目标;3.按时参加专业培训,持续优化直播表现形式与内容质量;4.参与团队例会,总结直播经验,积极反馈优化建议。任职要求:1.具备良好的语言表达能力与亲和力,能快速拉近与观众的距离;2.熟悉直播销售模式,对行业有热情,乐于尝试新内容;3.工作认真主动,拥有较强的协作意识与责任感;4.能适应弹性工作时间,配合直播排期安排。
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主播
8000-13000元/月岗位职责:1. 负责在抖音平台开展男团类直播活动2. 积极与粉丝交流互动,增强直播内容的趣味性与观看热度3. 保持团队整体形象统一,保障直播内容品质及风格协调任职要求:1. 拥有良好的沟通能力和团队合作意识2. 适应高强度工作节奏,具备较强的临场反应能力3. 熟悉男团文化,能准确理解并把握粉丝兴趣点
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娱乐主播达人
1-1.5万元/月薪资待遇1. 公司直招,全程不收取任何费用!新人享受免费系统培训(涵盖直播、舞蹈、形体等)2. 薪资起点10000元3. 公司提供全方位培训与推广支持,包含才艺指导及形象打造(免费化妆服务),资源扶持力度强,助力新人迅速适应岗位职位描述:平台倡导绿色健康直播,内容形式包括但不限于聊天互动、歌唱表演、舞蹈展示职位要求:1. 无论是否有直播经验,均可报名,公司提供免费专业培训2. 性格活泼外向,热爱展现自我,具备良好的镜头表现力,乐于进行舞台表演3. 具备较强的语言沟通能力,愿意主动交流,擅长调动现场氛围具备相似风格的穿搭审美与搭配能力4. 普通话标准,形象端正,身材匀称,身高范围162-173CM左右5. •简历投递/Resume delivery请附上近期工作照及生活照(需包含全身与半身照片)工作时间:实行全天弹性工作制,每日直播6小时,时间可自由安排,工作轻松便捷!!无论你是刚入行的新手,还是已有一定影响力的网络达人,只要心怀梦想、充满热情,我们都会为你提供成长与发展的舞台!
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招聘专员
5000-10000元/月岗位职责:负责公司娱乐主播、直播带货主播、运营等岗位的招聘工作,建立并维护人才储备库。管理员工劳动关系、绩效评估及推动企业文化实施。任职要求:了解娱乐传媒领域人力资源现状,具备同行业招聘背景者优先考虑。拥有良好的沟通与组织协调能力。
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行政专员
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责公司日常行政事务的执行与跟进,保障办公流程有序高效;2. 协助整理和维护公司内部文件资料,确保信息的安全性与保密性;3. 统筹办公用品的采购、发放及库存管理,合理控制支出,提高使用效率;4. 配合完成上级安排的各项行政支持工作,助力办公环境稳定运行。任职要求:1. 熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文档处理技能;2. 工作细致认真,拥有较强的协调组织能力与服务意识;3. 具备良好的团队协作态度,能适应高效紧凑的工作节奏;4. 具备一定的问题分析与突发事件应对能力;5. 了解行政管理工作基本流程,有相关工作经验者优先考虑。
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抖音直播出镜模特
6000-10000元/月岗位职责:1. 在抖音平台开展产品展示类直播,吸引并维护粉丝互动。2. 与在线观众实时交流,增强直播观看的参与感和体验感。3. 参与直播前的内容规划与准备工作,保障直播内容的专业度与吸引力。4. 汇总用户反馈信息,协同团队优化直播方案及产品呈现方式。任职要求:1. 外形条件良好,具备较强的镜头表现力和舞台感。2. 普通话流利,语言表达清楚,善于沟通且富有亲和力。3. 熟悉抖音平台的直播流程,有直播经历者优先考虑。4. 具备良好的协作精神,能适应高强度、快节奏的工作模式。
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带货主播
6000-10000元/月岗位职责:1.每日开展直播销售工作,有效调动观众参与热情;2.主动与在线用户互动,提升转化效果,完成既定销售任务;3.参与团队例会,为直播策划提供可行性建议;4.定期参加直播技能及产品知识相关培训;5.直播完成后参与复盘交流,总结直播经验与优化方向。任职要求:1.热爱直播领域,具备挑战自我、突破业绩的意愿;2.具备优秀的表达与沟通能力,能够吸引并留住直播间观众;3.学习能力强,能迅速掌握直播流程与话术技巧;4.具备协作意识,可与团队成员顺畅配合;5.工作态度积极,对直播内容创作充满热情。
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团播主持人
1-1.2万元/月岗位职责:1. 策划并执行直播项目,确保内容兼具观赏性且符合平台规范2. 与团队成员高效协作,保障直播流程顺畅及内容品质达标3. 主动参与直播方案研讨,贡献创意想法与优化建议任职要求:1. 拥有出色的表达能力,能与观众建立良好互动关系2. 热爱娱乐领域,具备快速学习直播相关知识与技能的能力3. 具备较强的协作意识,能在高强度直播节奏中保持稳定高效输出
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会计
5000-6000元/月要求1. 年龄25-40岁2. 具备三年以上相关工作经验,有传媒行业从业经历3. 持有会计类相关资格证书薪资待遇5000-6000
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签约主播艺人
1-1.1万元/月岗位职责:1. 负责平台直播活动的开展,运用多种互动形式增强观众参与感,提升直播间活跃氛围。2. 按计划策划并实施直播内容,确保内容持续创新并具有吸引力。3. 协同团队共同拟定直播方案与策略,提升用户留存率及传播覆盖面。4. 保持良好的直播形象,做到表达流畅、用语规范,确保内容积极健康。任职要求:1. 具备优秀的语言表达能力与亲和力,能与观众顺畅交流。2. 熟悉直播领域基本情况,具备快速融入直播节奏的能力。3. 拥有较强的协作意识,能与团队成员高效配合与沟通。4. 具备一定的个人展示能力,能在直播中有效展现自我、实现自我推广。
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舞蹈老师
5000-10000元/月我们需要这样的你如果你是“舞台实战派”+“直播懂王”,既能教专业舞蹈,更能把舞蹈变成主播的“吸粉利器”;如果你见过凌晨三点的直播间,懂算法、会互动、能让素人主播3个月“从跳舞到赚钱”——那这个岗位,就是为你量身定制!核心职责1. 主播舞蹈教学:负责公司签约主播(素人/潜力股)的舞蹈培训,覆盖流行舞、韩舞、爵士舞等主流舞种,重点强化“直播场景适配性”(如手机镜头表现力、补光灯下动作节奏、多机位切换时的肢体控制)。2. 课程研发与优化:结合平台算法(抖音/快手/视频号等)与主播数据(完播率、互动率、打赏转化),定制“可复制的爆款舞蹈模板”,定期输出《直播舞蹈爆款公式》《高互动动作设计SOP》等内部教材。3. 主播成长陪跑:从“选曲-编舞-彩排-直播复盘”全流程跟进,针对性解决主播痛点(如“跳舞好看但没记忆点”“动作太炸但观众留不住”),助力主播提升直播流量与变现能力。4. 行业资源联动:参与公司直播综艺、电商大促等活动的舞蹈编排,对接外部KOL/MCN资源,为优秀学员争取商演、品牌合作等曝光机会。我们想要的“硬核条件”· 专业底色:舞蹈相关专业科班出身(舞蹈编导/表演/教育优先),或具备3年以上舞蹈培训经验;有K-POP、Urban、Hiphop等主流舞种系统学习背景,能独立完成编舞与教学。· 直播基因:熟悉主流直播平台规则(如抖音直播生态、快手“老铁文化”),有1年以上“娱乐直播场景”舞蹈教学经验;成功带教过至少5名月流水破3w的主播(需提供学员数据证明)。· 网感与创意:对网络热点敏感,能快速捕捉热门BGM、挑战话题并转化为舞蹈内容;擅长设计“记忆点动作”(如手势梗、队形卡点),提升舞蹈内容的“传播性”。· 共情与耐心:能理解主播的焦虑(如“镜头恐惧”“互动冷场”),用“实战案例+情绪鼓励”式教学,帮助主播建立自信;具备强沟通能力,能与运营、商务团队高效协作。我们能为你提供的· 薪资待遇:底薪5k起(根据经验定级)+ 绩效奖金(学员流水达标提成)· 资源支持:免费使用公司专业舞蹈教室(配备直播补光灯、多机位拍摄设备)、内部直播数据后台(实时查看学员表现);参与头部MCN合作项目,接触行业顶流资源。· 职业发展:清晰的晋升路径(初级导师→资深导师→教学组长→教学总监);优秀者可参与公司股权/期权激励计划。· 快乐氛围:弹性工作制(避开直播高峰时段)、每月“舞蹈灵感日”(自由编创+内部battle)、团队定期团建(livehouse看演出、舞蹈工作坊等)。· 作品要求:附1份“直播舞蹈教学案例”视频(10分钟内,展示镜头感训练/互动设计/学员对比片段)+ 1份“个人带教成果数据”(如学员打赏增长、涨粉数据)我们不招“只会跳舞的老师”,只招“能把热爱变成事业的造星者”—— 如果你想让每节舞蹈课都成为主播的“变现加速器”,这里就是你的战场!
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车贷逾期管理专员
8000-13000元/月发展需要现招聘贷后催收专员工作内容:督促贷款逾期客户履行还款义务!要求:个人征信良好,做事踏实认真,富有责任心,品行端正。职位描述: 受托为金融机构管理逾期信贷账户;能够完整记录与客户的沟通情况,准确评估客户的还款能力;通过电话、面谈等合法合规方式开展欠款催收工作;任职要求:1、有合法合规催收领域工作经验者优先考虑;2、普通话流利,表达清晰,具备良好的沟通技巧及严谨的逻辑分析能力;3、工作积极主动,心态乐观,充满正能量,勇于接受挑战并突破自我;4、为人正直,责任感强,具备良好的应急处理能力;5、有担当、有进取心的青年人才,年龄范围24-33岁;薪酬待遇: 底薪+提成+奖励=9千+
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娱乐主播
1-1.5万元/月岗位职责:1. 策划并执行直播活动,确保内容兼具吸引力且符合平台规范2. 与团队高效协作,保障直播流程顺畅及内容质量达标3. 主动参与直播内容策划讨论,贡献创意想法与优化建议任职要求:1. 拥有出色的沟通能力,能与观众建立良好互动关系2. 热爱娱乐行业,具备较强的行业认知,能快速学习并掌握直播相关技能3. 具备良好的协作意识,能在高强度的直播节奏中保持稳定高效的工作表现
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舞蹈教师团队
8000-13000元/月工作内容1、承担新疆星图光艺文化传媒舞蹈相关职责,指导舞蹈技能与艺术素养的提升2、策划并参与各类舞蹈活动,增强舞蹈能力及舞台表现力
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外勤协商专员(需驾驶)
8000-13000元/月岗位职责:1. 负责外出开展谈判工作,与车贷逾期客户进行有效交流,推动达成还款共识2. 按照上级布置的任务要求,有序推进并确保各项工作按时落实3. 主动参与团队协作,配合团队成员共同完成既定工作目标任职要求:1. 具备优秀的沟通能力,能妥善应对各类问题,掌握流程推进节奏2. 可独立承担工作任务,具有较强的责任意识和执行能力3. 具备良好的团队协作观念,能与同事保持良好合作关系4. 品行良好,无违法犯罪记录
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人事专员
4000-9000元/月岗位职责:1. 组织并执行招聘全流程,涵盖简历甄选、面试安排及候选人综合评估等工作。2. 全面管理员工从入职到离职的各环节事务,包括培训安排与绩效考核,保障流程高效有序。3. 协调处理员工关系及日常人事工作,确保各项操作符合公司制度及法律法规要求。4. 持续优化招聘渠道资源,提升人才引进的效率与质量。任职要求:1. 具备良好的沟通与协调能力,能妥善应对各类员工关系事务。2. 熟练运用常用办公软件,具备基本的人力资源信息系统操作经验。3. 熟悉人力资源管理相关流程,能够灵活解决各类人事问题。4. 工作认真负责,具备独立开展招聘及员工管理工作的能力。
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娱乐运营
5000-6000元/月岗位职责:1. 负责娱乐类内容的整体策划与落地执行,涵盖直播活动等内容形式。2. 跟踪内容传播效果,依据用户反馈及数据表现优化运营方案。3. 协同团队推进项目,保障内容的创新度与用户吸引力。4. 定期开展团队内部培训,强化专业能力与服务水平。任职要求:1. 具有优秀的创意构思能力和文案表达功底。2. 可独立完成新媒体运营活动的策划与全流程执行。3. 对运营数据具备敏锐洞察力,能基于数据分析调整策略方向。4. 拥有良好的协作意识,具备高效的沟通协调能力。5. 热爱娱乐领域,持续关注行业趋势与热点动态。
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人事
4000-5000元/月负责招人 公司环境好 福利待遇好岗位职责:1. 组织并执行招聘全流程,包含简历筛选、面试安排及候选人综合评估。2. 负责员工入职、培训、绩效考核与离职管理,保障各环节高效衔接。3. 协调员工关系,处理日常人事事务,确保各项操作符合公司制度及相关法规要求。4. 拓展并优化招聘渠道,提升人才引进效率与质量。任职要求:1. 具备良好的沟通与协调能力,能妥善处理各类员工关系问题。2. 熟悉常用办公软件操作,具备一定人力资源信息系统应用经验。3. 了解人力资源管理基本流程,能够灵活应对各类人事工作事项。4. 工作认真负责,具备独立开展招聘及员工管理工作的能力。
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直播带货主播
6000-11000元/月工作职责1. 每日配合团队完成3小时直播任务,2. 主动与观众互动,引导下单,活跃直播氛围;3. 定期参加公司组织的产品知识及直播技巧培训;4. 参与直播后的复盘会议,积极提出改进建议任职要求1. 接受无经验主播,可从零开始培养2. 对直播销售有浓厚兴趣,愿意在该领域长期发展3. 保持热情,具备学习能力,工作认真负责公司福利保住+保底+销售额提成+奖金制度,月休六天,团队氛围融洽,定期组织团建活动
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抖音直播出镜人员
6000-10000元/月岗位职责:1.在抖音平台开展产品直播展示,吸引并维护粉丝互动。2.积极与观众交流,增强直播观看的参与感和体验感。3.参与直播方案的策划与筹备,保障直播内容的专业度与吸引力。4.汇总市场反馈信息,协同团队优化直播策略及产品呈现方式。任职要求:1.外形条件良好,具备较强的镜头表现力和舞台感。2.普通话流利,语言表达清楚,善于互动,富有亲和力。3.熟悉抖音平台操作流程,有直播经验者优先考虑。4.具备良好的协作精神,能适应高强度、快节奏的工作模式。
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团播主持人
1-1.2万元/月岗位职责:1. 策划并执行直播活动,确保内容兼具吸引力且遵守平台规范2. 与团队高效协作,保障直播流程顺畅及内容质量达标3. 主动参与直播方案研讨,贡献创意想法与优化建议任职要求:1. 拥有出色的沟通能力,能与观众实现良好互动2. 热爱娱乐领域,具备快速学习直播相关知识与技能的能力3. 具备较强的团队意识,能在高强度直播节奏中保持高效工作
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女团
8000-10000元/月岗位职责:1. 参与女团日常事务,涵盖排练、演出及团队内部协作活动2. 与队员密切配合,保障各项演出及集体活动有序开展3. 主动投入团队宣传相关工作,助力提升团体曝光度与社会影响力任职要求:1. 拥有良好的沟通技巧和强烈的团队协作意识2. 能够胜任高强度、快节奏的工作模式,具备出色的应变与适应能力3. 熟悉女团运作模式,认同团队文化,可快速融入并发挥积极作用
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舞蹈教师
8000-9000元/月工作内容1、负责舞蹈课程的编排与授课,保障教学效果及学员学习体验2、参与舞蹈节目的创编与演出,增强艺术表达与舞台表现力3、积极与学员沟通互动,调动其对舞蹈的积极性与参与热情任职要求:1、拥有扎实的舞蹈功底及授课能力2、能灵活调整教学方式,满足不同学员的学习特点与需求3、具备良好的协作意识,能与团队成员共同推动教学质量提升
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网红娱乐主播
1-1.5万元/月岗位要求:1. 上镜形象好,亲和力强,面相讨喜2. 性格活泼外向,逻辑清晰,应变能力强,偏好外向型人格3. 有食品类直播经验者优先,需具备进取心(关键项),工作态度端正(关键项),学习与理解能力佳。短期冲动型人选勿扰,避免浪费双方时间4. 表达流畅,发音标准,普通话较规范5. 指甲整洁卫生(因需出镜展示商品)6. 能够实时关注大屏数据并作出响应岗位职责:1. 策划并执行直播流程,确保内容兼具吸引力且符合平台规范2. 与运营团队高效协作,保障直播各环节顺畅推进及内容质量达标3. 主动参与直播方案讨论,输出创意想法与优化建议任职要求:1. 具备出色的表达与互动能力,能与观众建立良好沟通2. 热爱娱乐及直播行业,具备快速掌握直播相关知识与技能的能力3. 具备团队协作意识,能在高强度直播节奏中保持稳定高效输出
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人事专员
4000-9000元/月岗位职责:1. 组织并执行招聘全流程工作,包含简历筛选、面试安排及候选人综合评估。2. 负责员工从入职到离职的全周期管理,涵盖培训、考核等环节,保障流程高效有序。3. 协调处理员工关系及日常人事事务,确保各项操作符合公司制度与法律法规要求。4. 持续优化招聘渠道资源,提升人才引进的质量与效率。任职要求:1. 具备良好的沟通协调能力,能妥善应对各类员工关系问题。2. 熟练使用常用办公软件,具备基本的人力资源信息系统操作经验。3. 熟悉人力资源管理相关流程,能够灵活解决人事工作中常见问题。4. 工作认真负责,具备独立开展招聘及员工管理工作的能力。
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