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岗位职责：1.招聘需求管理：•对接各部门，明确招聘需求，制定岗位说明书和招聘计划。•定期分析招聘需求变化，调整招聘策略。2.招聘渠道运营：•维护和拓展招聘渠道（如招聘网站、社交媒体、内部推荐、校园招聘等）。•优化渠道效果，降低招聘成本，提高简历质量。3.简历筛选与面试组织：•筛选简历，进行初步电话沟通，评估候选人匹配度。•安排面试流程（初试、复试等），协调面试官时间，反馈面试结果。4.候选人跟进与offer管理：•与候选人保持沟通，解答疑问，推进录用流程。•发放offer，协助办理入职手续，跟进试用期表现。5.招聘数据统计与分析：•记录招聘数据（如简历量、面试率、录用率、到岗率等），定期生成招聘报表。•分析数据问题，优化招聘流程和效率。6.雇主品牌建设：•参与公司雇主品牌宣传，提升公司在招聘市场的吸引力。•维护候选人关系，建立人才储备库。三、任职要求•学历与专业：大专、高中及以上学历，人力资源相关专业优先。•经验技能：熟悉招聘全流程，掌握面试技巧（如结构化面试、行为面试等）；具备良好的沟通表达、组织协调能力和抗压能力。•工具使用：熟练使用招聘管理系统（ATS）、办公软件及各类招聘工具。•其他：责任心强，有亲和力，具备良好的职业素养和保密意识。四、福利待遇（可选）•薪资福利：具有竞争力的薪资、年终奖金、五险（薪资3000到4000面谈）。•假期福利：带薪年假、法定节假日、节日福利。•成长福利：岗前培训、在职技能提升、晋升空间。•其他：团队建设活动、薪资3000到4000（面谈）。

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岗位职责及要求：1.主要对接光明乳业，负责为光明牛奶新上市产品招募全国范围内的经销商；2.按时完成公司下达的其他招商拓展任务；3.具备较强的沟通协调能力；4.具有敏锐的市场感知力，熟练掌握数据分析方法；5.工作积极主动，富有责任感，具备良好的团队协作意识。薪资待遇：底薪3000-5000+提成综合薪资8000+备注：入职后提供系统化专业培训，支持员工快速提升业务能力。工作时间：08:30—18:00公司优势：办公环境舒适，团队氛围融洽轻松；地理位置优越，交通便捷；奖金福利齐全，定期组织聚餐、团建活动，欢迎加入我们充满活力的团队！

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岗位职责:1.负责拓展新的商业合作渠道，依托精准的市场研判与规划，吸引优质潜在合作伙伴；2.制定并执行招商方案，推动业务规模扩张与品牌影响力提升；3.维护与合作伙伴的高效沟通与协同，保障合作流程顺利推进；4.跟踪市场环境变化，及时优化招商策略，确保策略的时效性与竞争力；5.策划并参与各类招商推广活动，增强品牌曝光度与市场份额。任职要求：光明牛奶招商经理1.拥有良好的沟通协调与谈判能力，能与不同类型的商业客户建立稳定合作关系；2.对行业动向具备敏锐感知力，能够迅速响应市场发展趋势；3.具备扎实的数据分析功底，善于利用数据支持决策与策略优化；4.富有团队协作意识，能在集体中发挥正向带动作用；5.工作积极主动，具备责任感，可自主达成既定招商任务目标。

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岗位职责及要求：1.主要服务于光明乳业，负责为光明牛奶新品在全国范围内拓展经销商资源；2.高效执行公司下达的其他招商任务；3.具备优秀的沟通协调能力；4.拥有较强的市场敏感度，熟练掌握数据分析技能；5.具备高度的责任意识和良好的团队协作精神。薪资待遇:底薪3000-5000+提成综合薪资8000+备注：入职后提供系统化专业技能培训，助力快速提升职业能力。工作时间:08:30—18:00公司优势:办公环境优越，团队氛围积极融洽；地理位置优越，交通便捷；奖金福利、团队聚餐、团建活动丰富多样，诚邀您加入我们充满活力的团队！

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岗位职责：1.招聘需求管理：•与各部门对接，清晰掌握招聘需求，编制岗位描述及招聘方案。•定期梳理招聘需求动态，及时优化招聘策略。2.招聘渠道运营：•维护并拓展各类招聘渠道（如招聘平台、社交媒介、内推机制、校园合作等）。•提升渠道效能，控制招聘支出，增强简历匹配度。3.简历筛选与面试组织：•负责简历初筛，开展初步电话沟通，判断候选人适配性。•组织安排面试环节（初试、复试等），协调面试官时间，汇总反馈意见。4.候选人跟进与offer管理：•保持与候选人的有效沟通，解答疑问，推动录用进程。•发送录用通知，协助完成入职准备，跟踪试用期表现情况。5.招聘数据统计与分析：•收集整理招聘相关数据（如投递量、面试转化率、录用率、到岗率等），定期输出报表。•识别数据异常，持续改进招聘流程与执行效率。6.雇主品牌建设：•参与雇主品牌形象推广，增强企业在人才市场的吸引力。•维系候选人关系，搭建并维护人才储备池。任职要求：•学历与专业：大专或高中及以上学历，人力资源相关专业优先考虑。•经验技能：熟悉招聘全流程操作，掌握常用面试方法（如结构化面试、行为面试等）；具备良好的表达能力、组织协调能力及抗压能力。•工具使用：熟练操作招聘管理系统（ATS）、办公软件及其他招聘辅助工具。•其他：工作认真负责，性格亲和，具备较强的职业操守和保密意识。福利待遇（可选）：•薪资福利：提供具竞争力的薪酬、年终奖励、五险（薪资范围3000至4000，具体面议）。•假期福利：享受带薪年假、法定节假日及节日关怀福利。•成长福利：提供岗前培训、在职能力提升机会及职业发展通道。•其他：定期组织团队活动、薪资区间为3000到4000（具体面谈）。

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工作内容及要求：1.主要负责光明乳业相关业务，为光明牛奶新品种拓展全国范围内的经销渠道；2.配合完成公司下达的其他招商任务；3.具备良好的沟通协调能力；4.拥有较强的市场敏感度，熟练掌握数据分析技能；5.具备高度的责任意识和团队协作精神。备注：入职后提供系统化专业培训，支持员工快速提升与成长。工作时间：08:30—18:00公司优势：办公环境优越，团队氛围积极融洽；地理位置优越，交通便捷；奖金激励、节日福利、团队聚餐、集体活动一应俱全；诚邀您加入我们充满活力的年轻团队！

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上海光明牛奶牧云食品有限公司会计岗位职责：1、负责公司日常财务核算工作，包括收入、成本、费用等各类账务处理；2、按时编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，保证数据真实准确；3、办理增值税、企业所得税等各项税务申报业务，确保操作符合法规要求；4、负责应收应付账款管理，跟踪并分析公司资金流动情况；5、参与年度预算编制，配合开展成本管控及财务数据分析工作。任职要求：1、掌握国家财经、税收相关法律法规，具备系统的会计理论基础；2、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备较强的数据整理与分析能力；3、具有良好的协调沟通意识和团队协作能力，能独立应对和解决工作问题；4、工作认真负责，注重细节，具备较强的抗压能力和职业责任心；

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岗位职责:1.开展新商业合作渠道的拓展工作，结合市场调研与策略制定，挖掘并吸引潜在合作资源；2.策划并执行招商方案，推动业务规模扩张与品牌影响力提升；3.维护与合作伙伴的日常联系，保障合作流程高效、有序进行；4.跟踪市场环境变化，及时优化招商策略，确保其灵活性与实效性；5.策划并执行各类招商推广活动，增强品牌曝光度与市场份额。任职要求：光明牛奶招商经理1.具备优秀的沟通协调与商务谈判能力，能与不同类型的商业客户建立良好合作关系；2.对行业动向具有高度敏感性，能够迅速响应市场发展趋势；3.拥有扎实的数据分析基础，能依据数据反馈调整招商实施方案；4.具备良好的团队协作意识，能在集体中贡献积极力量；5.工作踏实负责，具备独立推进并达成招商任务的能力。

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岗位职责及要求：1.主要负责光明乳业旗下牛奶新品在全国范围内的经销商招募工作；2.高效执行公司下达的其他招商任务；3.具备出色的沟通协调能力；4.具有较强的市场敏感度，能够进行有效的数据整理与分析；5.工作积极主动，富有责任心，善于团队协作。薪资待遇：底薪3000-5000+提成综合薪资8000+备注：入职后提供系统化专业技能培训，助力员工快速提升与成长。工作时间：08:30—18:00公司优势：办公环境舒适，团队氛围融洽轻松；地理位置优越，交通便捷；奖金福利齐全，定期组织聚餐、团建活动，诚邀您加入我们充满活力的年轻团队！

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岗位职责及要求：1.主要负责光明乳业旗下牛奶新品在全国范围内的经销商招募工作；2.执行公司下达的其他招商任务并高效完成；3.具备优秀的沟通表达能力，能够与客户顺畅交流；4.具有较强的市场敏感度，能熟练进行基础数据整理与分析；5.工作积极主动，富有责任感，具备良好的协作意识。薪资待遇：底薪3000-5000+提成综合薪资8000+备注：入职后提供系统化专业培训，助力员工快速提升业务能力。工作时间：08:30—18:00公司优势：办公环境舒适，团队氛围融洽轻松；地理位置优越，交通便捷；奖金激励、节日福利、团队聚餐、定期团建等活动丰富多样，诚邀您加入我们充满活力的年轻团队！

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上海光明牛奶牧云食品有限公司会计岗位职责：1、负责企业日常财务核算工作，处理收入、费用、成本等各类账务事项；2、按时编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，保证数据真实准确；3、完成增值税、企业所得税等各项税务申报工作，确保操作符合法规要求；4、统筹应收账款与应付账款管理，跟踪并分析公司资金流动情况；5、参与年度预算编制过程，配合开展成本管控及财务数据分析支持。任职要求：1、掌握国家财经、税收相关政策法规，具备系统的会计理论基础；2、熟练操作财务系统及常用办公软件，拥有较强的数据整理与分析能力；3、具备良好的协调沟通意识和团队协作能力，能独立应对和解决常规问题；4、工作认真负责，注重细节，具备较强的抗压能力和职业责任心；

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光明高钙牛奶全国区域代理商招商工作1.按照公司标准，对接全国范围内有合作意向的代理商，推进区县层级代理网点的布局与落地岗位职责:2.及时响应并处理客户咨询与需求，保障服务过程符合公司质量规范3.协同团队成员，合力达成部门制定的服务业绩目标任职要求:1.具备良好的沟通协调能力，能高效应对和解决客户各类问题2.能在既定时间内高质量完成上级交办的各项工作任务3.富有团队协作意识，可快速融入团队工作节奏

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岗位职责：1、精准对接全国范围内的意向合作伙伴，高效推进区县级别代理渠道的开拓与引进，全面扩大光明高钙牛奶市场的覆盖范围。2、快速响应客户咨询与需求，专业处理合作各阶段的问题，保障服务质量处于行业前列水平。3、与团队成员高效协作，共同制定并实现部门招商目标及服务指标。任职资格：1、大专及以上学历，具备突出销售实绩或相关行业经验者，学历条件可适度放宽。2、对招商与销售工作充满热情，期望在乳制品领域持续深耕，拥有明确目标导向和积极进取精神。3、具备良好的沟通能力，能准确把握客户需求，迅速赢得客户信赖。4、能在规定时限内高效完成上级交办的工作任务。5、责任心强，具有良好的团队合作意识，能够快速适应高强度工作节奏并融入集体。入职即享：成长保障：专属培训体系（涵盖品牌理念、产品知识、谈判策略等多维度培养，新人配备专人导师全程指导）安心福利：五险、带薪年假、节日慰问、年终奖金活力关怀：定期组织团队活动、年度外出旅游，平衡工作与生活乐趣

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工作内容及要求：1.主要对接光明乳业项目，负责在全国范围内拓展光明牛奶新产品的经销渠道；2.配合完成公司下达的其他招商任务；3.具备良好的语言表达与人际交流能力；4.对市场动态敏感，具备较强的数据理解与分析能力；5.有高度的责任感，善于协作，具备团队意识。备注：入职后提供系统化专业培训，支持员工快速提升业务能力。工作时间:08:30—18:00公司优势:办公环境舒适，团队氛围融洽；地理位置优越，交通便捷；奖金福利、团队聚餐、集体活动丰富多样，欢迎加入我们充满活力的团队！

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岗位职责及要求：1.主要服务于光明乳业，负责为光明牛奶新品在全国范围内拓展经销商资源；2.配合完成公司下达的其他招商任务；3.具备良好的沟通协调能力；4.拥有较强的市场敏感度，能够进行有效的数据分析；5.具备高度的责任意识和团队协作精神。薪资待遇：底薪3000-5000+提成综合薪资8000+备注：入职后提供系统化专业技能培训，助力员工快速提升。工作时间：08:30—18:00公司优势：办公环境优越，团队氛围融洽轻松；地理位置优越，交通便捷；奖金福利、团队聚餐、团建活动丰富多样，诚邀您加入我们充满活力的团队！

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岗位职责及要求：1.主要负责光明乳业项目，拓展全国范围内光明牛奶新产品的经销渠道；2.配合完成公司下达的其他招商任务；3.具备良好的语言表达与沟通协调能力；4.拥有较强的市场敏感度，能熟练进行基础数据整理与分析；5.工作积极主动，富有责任感，具备良好的团队协作意识。薪资待遇:底薪3000-5000+提成综合薪资8000+备注：入职后提供系统化的专业培训，支持员工快速提升业务能力。工作时间:08:30—18:00公司优势:办公环境舒适，团队氛围融洽轻松；地理位置优越，交通便捷；奖金激励、节日福利、团队聚餐、团建活动等一应俱全，诚邀您加入我们充满活力的年轻团队！

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岗位职责：1.负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公环境有序运行；2.策划并执行公司各类会议及活动安排，完成会议纪要整理及后续事项跟踪；3.负责员工考勤管理、人员名册维护等基础人事事务，确保信息系统的准确更新；4.参与人员招聘工作，协助提升团队稳定性任职要求：1.大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业优先录用；2.熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理能力；3.具备良好的沟通能力和组织协调能力，能高效应对多项工作任务；4.工作态度严谨细致，责任心强，服务意识良好；5.有同行业行政人事岗位工作经验者优先考虑上班时间8：30-18：30，12：00-14：00午休，单休，节假日按国家规定正常休假

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加入我们，不仅是一份工作，更是与国民品牌共成长的机遇！岗位职责：1、精准对接全国范围内的意向合作伙伴，高效推进区县级代理渠道的开拓与引进，全面扩大光明高钙牛奶市场的覆盖网络。2、快速响应客户咨询与需求，专业处理合作各环节问题，保障服务水准持续处于行业前列。3、与团队成员高效协作，共同制定并落实招商策略，确保完成部门整体目标。任职资格：1、大专及以上学历，若具备突出的销售业绩或相关领域丰富经验，学历条件可适度放宽。2、对招商及销售工作充满热情，愿意在乳制品行业深耕发展，具有明确的职业目标和积极进取的态度。3、具备出色的沟通与谈判技巧，能够迅速赢得客户信赖；关注市场变化，善于运用数据分析发现潜在合作机会。4、责任心强，拥有良好的团队合作精神，能迅速适应团队节奏，胜任高强度的工作要求。入职即享：成长保障：专属培训体系（涵盖品牌理念、产品知识、谈判实战等多维度支持，新人阶段配备专人指导）安心福利：五险、带薪年假、节日福利、年终奖金活力关怀：定期组织团建活动、年度外出旅游，平衡工作与生活

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岗位职责:1.负责拓展多元化招商渠道，吸引全国范围内的经销商合作；2.策划并执行招商方案，增强品牌影响力与市场份额；3.与合作伙伴保持紧密联系，洞察市场动态，提供专业支持与建议；4.定期开展招商推广活动，推动产品销售及市场覆盖。任职要求：1.具备优秀的沟通协调能力及谈判水平；2.拥有较强的市场研判能力与数据分析意识；3.工作积极主动，具备独立推进招商工作的责任心；4.具备良好团队协作意识，能与团队高效配合完成目标。

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河南电视台少儿栏目组职位要求:1.热爱儿童影视传媒领域，愿意在少儿文化发展平台上发挥个人特长。2.喜欢与孩子互动交流，具备良好亲和力，拥有较强的沟通与表达能力。3.熟悉公司业务内容，积极配合并高效完成各项安排任务。4.能适应灵活的工作时间和地点安排，无抵触心理。上班地点:无需固定坐班，每日直接前往指定采访区域，覆盖全市范围，通常位于市中心人流密集的商业综合体、公园、游乐场、图书馆等场所。（将根据你所在位置就近分配采访点）入职要求:年龄******，形象良好，性格开朗，善于沟通，社交能力强，学历与经验不限。1、性格活泼外向，不怯场，具备良好的人际沟通能力，有播音、表演、舞蹈、声乐等艺术类专业背景或接受过相关培训者优先，有采访实操经验者优先考虑。2、仪容整洁，着装得体，普通话标准流利。3、喜爱小朋友，能自然建立与孩子的友好关系。4、对少儿影视行业怀有热情，工作积极主动，具备责任心、抗压能力和团队协作意识。5、自我要求高，乐于接受挑战，追求自我突破。岗位特点:1、工作时间灵活自主2、工作氛围轻松愉快3、薪资待遇令人满意4、具备成长空间与晋升机会工作流程:两人成组协作，一人负责现场采访，另一人负责与家长沟通并留存联系方式。提供统一采访提纲与话术模板，主要内容为与小朋友进行简单互动，了解其兴趣爱好等话题。本质是以采访形式开展宣传推广，邀请亲子家庭参与电视节目录制。面试通过后，组织线下集中培训，时长约一小时，考核合格即可正式上岗。如需实习证明，可按规定开具相关材料。

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工作周期：6个月每周工期：2-3天工作时间：不限工作时段：周末节假日结算方式：周结招聘截止时间：2025-12-10岗位职责:1.承担少儿类相关内容的采访执行，保障内容真实且富有童趣2.与儿童及监护人保持顺畅交流，收集有效的采访信息3.协同项目组推进影视文化方向的采访工作落实任职要求:1.拥有良好的沟通能力，善于与儿童互动并建立信任关系2.能够按时保质保量完成既定采访任务3.具备协作意识，能快速融入团队并积极参与协作

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工作周期：长期兼职每周工期：2-3天工作时间：不限工作时段：周末节假日结算方式：周结招聘截止时间：2026-12-10岗位职责：1.承担少儿类相关内容的访谈任务，保障内容真实且富有童趣2.与儿童及家长保持有效交流，准确收集所需信息3.配合推进影视文化项目中少儿板块的内容规划与制作执行任职要求：1.拥有良好的表达与倾听能力，善于和儿童开展互动沟通2.关注儿童教育与发展议题，具备较强的理解与探究意愿3.具备协作意识，能与团队成员共同推进项目任务完成

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