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岗位职责：负责墙板基材的技术研发、生产工艺优化及创新工作，持续提升产品品质与生产效率，实现成本控制与性能升级的协同推进。任职要求：1、教育背景：具备材料科学、化学工程、木材科学与工程等相关专业大专及以上学历。2、工作经验：需具备5年以上在墙板、地板、顶板、家具板材等基材领域的生产管理或技术实践经验，熟练掌握各类基材的制造工艺及流程。加分项：具有橡胶/塑料制品、新材料、其他制造业等行业相关经验者优先考虑。

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负责墙板及全屋定制产品饰面覆膜技术的研发工作，提升产品外观质感与使用寿命，持续优化制造流程。（二）任职要求：1、教育背景：材料科学、表面处理技术、家具设计与制造等相关专业大专及以上学历。2、工作经验：具备至少5年在墙板或全屋定制领域从事饰面覆膜生产技术工作的经历，熟练掌握覆膜材料的选型与实际应用。3、精通饰面改性相关技术，能够设计并实施创新、环保的覆膜工艺方案。4、具有较强的创新思维，善于追踪前沿技术与新型材料，推动产品性能升级。5、具备出色的项目统筹能力，可高效协同研发、生产、品质等多部门推进项目落地；关注市场动态，能结合需求变化调整研发方向，主导产品更新迭代。6、熟悉产品组装流程及现场安装环节，能识别安装中的技术问题并提出有效优化措施。加分项：具备橡胶/塑料制品、化学原料/化学制品、新材料等行业从业经验者优先。

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***左右，生产制造业，生产管理5年+经验1.具备优秀的团队管理及跨部门协作能力；2.掌握管道制造工艺及相关生产流程，有行业背景者优先考虑；3.可高效应对现场突发状况，具备快速判断与决策能力；4.重视工作细节，具备质量管控与成本管理意识；5.拥有突出的问题分析与解决能力，能有效推进工艺改进与流程升级。

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25、26届毕业，采购、供应链、物流、工业工程类专业，岗位需长期出差。岗位职责:1.承担采购过程中物资的储备及管理工作2.协同团队成员，保障采购环节高效有序推进3.持续改进采购方案，提高整体运作效率任职要求：1.拥有良好的沟通技巧，能高质量推进工作任务2.快速融入团队氛围，主动参与协作配合3.具备较强的学习意识，持续精进专业能力与工作方式

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储备营销工程师岗位（可接受25、26届应届毕业生，无经验者）：（1）3-5个月培养期：归属刘安中财六安基地，开展为期1个月的产品与技术培训，随后进入市场实战锻炼，掌握市场运作规律及营销方法（2）培养期结束后，纳入中财化建市场营销体系，外派至外地营销网点（如苏北、河南、安徽等地，具体根据初试结果确定）要求：全日制本科毕业，年龄30周岁以下，具备良好沟通能力，有1-3年销售工作经验者优先考虑我们提供发展平台与系统培养支持，期待您成长为行业内的销售骨干力量！

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岗位职责:负责墙板基材的技术研发、生产工艺优化及创新改进，持续提升产品品质与生产效率，实现质量与成本的协同优化。任职要求:1、教育背景：材料科学、化学工程、木材科学与工程等相关专业大专及以上学历。2、工作经验：具备5年以上墙板、地板、顶板、家具板材等基材方向的技术研发或生产管理经历，掌握各类基材的制造工艺及技术要点。加分项具备以下领域经验者优先：橡胶/塑料制品·新材料·其他制造业

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（1）基本条件：具备全日制大专或以上学历，年龄不超过30岁，有销售相关经验者优先考虑；（2）基本素质：具备较强的学习能力、沟通表达能力及方案撰写能力，目标导向明确，能接受出差安排，对从事销售工作具有强烈意愿。

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储备营销工程师岗位：（1）3-5个月培养期：归属刘安中财六安基地，开展为期1个月的产品与技术系统培训，随后进入市场实战锻炼，深入掌握市场运作模式及营销方法；（2）培养期结束后，正式纳入中财化建市场营销体系，外派至外地营销机构工作（区域包括苏北、河南、安徽等地，具体分配依据初试结果确定）。任职要求：全日制本科学历，年龄30周岁以下，具备良好沟通能力，有1-3年销售工作经验者优先考虑。我们提供完善的成长平台与系统化培养机制，期待您成长为行业内的销售精英！

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有采购背景，具备团队管理能力，5年及以上采购领域工作经验，****岗位职责：1.优化并统筹公司采购流程，确保采购工作符合规范且高效运行；2.结合企业战略目标，拟定并落实采购方案，开展供应商开发与日常管理；3.跟踪市场变化，分析供应风险，确保供应链安全并提升成本优势；4.联动各职能部门，促进采购物资的合理配置与高效管理。任职要求：1.本科及以上学历，采购管理、供应链管理或相关专业者优先考虑；2.拥有5年以上采购管理工作经历，熟悉塑料、家装等行业者优先；3.具备出色的议价能力和成本控制意识，能有效降低采购支出；4.具备良好的协作意识，拥有较强的沟通协调水平及问题应对能力。

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机械工程或机械设计类专业，硕士及以上学位；熟练掌握SolidWorks等相关设计软件，具备3至5年设备管理实践经验；熟悉机械加工流程、材料选择原则及设备维护基本知识

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机械工程或机械设计类专业，硕士及以上学位；熟练掌握SolidWorks等相关设计软件，具备3至5年设备管理实践经验；熟悉机械加工流程、材料选择原则及设备日常维护基础知识

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储备营销工程师（接受25、26届应届生，无经验亦可）：（1）3-5个月培养阶段：归属中财刘安，于六安基地开展为期1个月的产品与技术培训，随后进入市场实战锻炼，掌握市场运作规律及营销方法（2）培养结束后，纳入中财化建市场体系，外派至外地营销机构工作（区域包括苏北、河南、安徽等地，具体根据初试情况确定）要求：全日制本科毕业，年龄30周岁以内，具备良好沟通能力，有1-3年销售工作经验者优先考虑我们提供发展平台与系统培养，期待您成长为行业内的销售精英！

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负责墙板及全屋定制产品饰面覆膜技术的研发工作，提升产品的外观表现与使用寿命，持续优化生产流程与工艺水平。（二）任职要求：1、教育背景：材料科学、表面处理技术、家具设计与制造等相关专业大专及以上学历。2、工作经验：至少5年从事墙板或全屋定制产品饰面覆膜相关生产技术岗位，精通覆膜材料的选型与实际应用。3、具备扎实的饰面改性技术积累，可独立开发创新性强、符合环保标准的覆膜技术方案。4、具有较强的创新思维，能主动追踪前沿技术与新型材料，推动产品性能升级。5、具备出色的项目统筹能力，能高效联动研发、生产、品质等团队，保障项目按时落地；关注市场动态，能结合用户需求制定产品优化路径，主导产品更新迭代。6、熟悉产品组装流程及现场安装环节，能识别安装中的技术痛点并提出可行性改进措施。加分项具备以下领域经验者优先：橡胶/塑料制品·化学原料/化学制品·新材料

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该岗位以销售为核心方向，区别在于培养模式。前3-5个月将在六安基地接受产品知识、技术要点等系统培训，并参与市场实战锻炼（综合工资4800元，短期出差按公司标准另行申请差旅补贴）。培训结束后外派至外地营销机构（区域包括苏北、河南、安徽，具体根据初试情况确定），负责产品推广与营销工作，目标是打造兼具产品理解、技术认知与营销能力的复合型人才。任职要求：本科及以上学历，具备1-3年销售工作经验者优先，年龄30周岁以内。

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有采购经验，具备部门管理背景岗位职责：1.优化并统筹公司采购流程，确保采购工作高效、合规开展；2.结合公司发展战略，拟定并落实采购方案，负责供应商的开发与日常管理；3.跟踪市场变化，识别供应风险，提升供应链的稳定性与采购性价比；4.联动各职能部门，促进采购物资的合理配置与高效利用。任职要求：1.本科及以上学历，采购管理、供应链管理或相关专业优先考虑；2.拥有5年以上采购管理工作经验，具备塑料、家装等行业背景者优先；3.具备出色的谈判能力与成本控制意识，能有效降低采购支出；4.具有良好的团队协作态度，沟通协调能力强，善于应对和解决实际问题。

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年龄30周岁及以下，本科及以上学历，机械工程、给排水、水利水电等相关专业优先；具有阀门厂或水务相关产品（如水务设备、管道配件等）企业从业经历，熟悉阀门产品的构造、性能特点、技术指标及行业应用规范；了解水务局、设计院、水务工程公司等客户单位的运作流程与合作方式，具备相关客户资源或项目合作经验者优先；具备良好的沟通表达能力和市场拓展意识，可独立开展客户接洽、需求分析、商务谈判及合同签署等工作。

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岗位职责:1.负责渗锌车间的日常运营与管理，保障生产流程顺畅及质量规范执行2.监控生产各环节，快速响应并处理异常情况，提高生产运作效率3.组织开展设备的维护与保养工作，确保生产设备稳定运行任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，能高效联动各部门推进工作2.具有团队协作意识，能够带领团队达成生产目标3.具备持续优化能力，可推动生产工艺与流程的改进提升4.有同行业3年以上工作经验

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