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岗位职责：1.配合主设计师完成家居装修设计任务，涵盖空间规划、效果图绘制等工作内容；2.参与与客户的交流过程，明确客户需求并给予专业指导，协助优化设计方案；3.负责设计文档的分类整理与归档管理，保障项目资料齐全且准确无误；4.深入施工现场进行跟踪支持，确保设计意图得到精准落地执行；5.持续关注室内设计行业动态，收集流行趋势信息，助力团队设计创新。任职要求：1.具备艺术设计或室内设计等相关专业基础，熟悉常用设计软件的基本操作；2.拥有良好的美学素养和创意能力，能准确把握并呈现客户偏好风格；3.具备出色的沟通与协调能力，善于团队合作并妥善回应客户疑问；4.工作严谨细致，责任心强，执行力高，可适应较高强度的工作节奏；5.热爱家庭装饰设计领域，具备主动学习意识，致力于专业能力持续提升。

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李先生

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职位描述工作内容1、承担别墅、普通住宅、酒店等各类空间的室内设计工作；2、熟练使用3DsMAX、AutoCAD、PS等专业设计工具完成设计方案；3、与客户保持有效沟通，准确理解需求并落实于设计成果中。任职要求1、掌握施工工艺流程，能清晰向施工团队传递设计意图；2、了解常用装修材料特性，可依据客户需求制定合理装饰方案；3、具备良好协作意识，能与团队成员高效配合，共同推进项目完成。

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岗位职责:1.创新构思家庭装修方案，贴合客户个性化需求；2.与客户深入交流，确保设计理念准确传递并落地执行；3.全程跟进项目实施进度，保障设计效果如期呈现；4.统筹调配相关资源，确保方案可操作性及施工品质；5.持续评估优化设计方案，提高客户体验与满意度。任职要求：1.具备出色的沟通能力与创造性思维；2.熟知室内家装流程及常用材料特性；3.可独立承担设计任务，工作积极负责；4.拥有良好协作意识，能与客户及团队顺畅配合；5.敏锐捕捉设计流行趋势，精准理解客户需求。

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岗位职责:1.创新构思家庭装修方案，贴合客户个性化需求；2.与客户深入交流，确保设计意图清晰传递并落地执行；3.全程跟进项目进展，保障设计效果按计划实现；4.统筹调配相关资源，确保方案可实施且施工品质达标；5.持续评估并优化设计方案，提高客户体验与满意度。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和创新设计理念；2.熟知室内家装流程及常用材料特性；3.可独立承担设计任务，工作积极主动、有担当；4.具备良好的协作意识，能与客户及团队顺畅配合；5.对设计潮流具有敏锐感知力，准确理解并响应客户需求。

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岗位职责:1.创造新颖的家居装修方案，贴合客户个性化需求；2.与客户深入交流，保障设计理念准确传递并落地执行；3.监控项目各阶段进展，确保设计成果按计划实现；4.整合内外部资源，保证设计方案可实施及施工品质达标；5.持续评估与优化设计方案，提高客户体验与满意度。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和创新设计思维；2.熟知家庭装修设计流程及相关材料应用；3.能独立推进设计任务，工作积极主动、有担当；4.拥有良好的协作意识，能与客户及团队顺畅配合；5.对设计流行趋势具备敏感度，准确理解并响应客户需求。

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岗位职责：1.配合主设计师完成家庭装修设计任务，涵盖空间规划、效果图绘制等工作内容；2.参与与客户的交流过程，明确客户实际需求并给予专业指导，协助优化设计方案；3.负责项目相关设计文档的分类整理与存档管理，保障资料齐全且准确无误；4.深入施工现场进行实地对接，监督设计细节的落地执行情况；5.持续关注室内设计领域的新趋势，为团队创意输出提供参考依据。任职要求：1.具备艺术设计或室内设计等相关专业基础，熟练掌握常用设计类软件操作；2.拥有良好的美学素养和创新意识，能准确把握并呈现客户偏好的设计风格；3.具备出色的沟通与协调能力，可高效协同工作并及时响应客户需求；4.工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的执行能力和抗压能力；5.热爱家居空间设计，具有强烈的学习意愿和持续提升专业水平的动力。

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职位描述工作内容1、承担别墅、普通住宅、酒店等各类空间的室内设计工作；2、熟练使用3DsMAX、AutoCAD、PS等专业设计软件完成设计方案；3、与客户高效沟通方案细节，确保设计成果符合实际需求。任职要求1、掌握施工工艺流程，能准确向施工方传递设计意图；2、了解常用装修材料特性，可依据客户需求制定合理装修建议；3、具备良好协作意识，能与团队成员协同配合，推进项目顺利实施。

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负责公司采购相关事务，涵盖询价、比价、采购合同签订、货物验收及订单汇总等工作，需熟练操作计算机。表达清晰，具备良好沟通能力，大专及以上学历，年龄要求25至35岁

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杨女士

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负责公司采购相关事务，涵盖询价、比价、签订采购合同、货物验收及订单汇总等工作，需熟练操作计算机。表达清晰，具备良好的沟通能力，大专及以上学历，年龄要求25至35岁

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杨女士

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包头天福广场电商公司需要10个店铺客服运营上班时间：9:00-19:00,每用日休息工资：3000-9000+多劳多得导（头一两个月刚上手需要学习工资不太稳定,后期稳定]8000v上)年龄令要求：18-25居岁工作内容:电帝运营，运营公司店铺，赚分红提成要求：最好是应届毕业生能长干的，有经验者优先，最少干三个月

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李女士

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招聘：ETC安装人员任职要求：1.年龄20-30岁之间，男女不限2．具有良好的沟通协调能力，工作责任心强；3．具有团队合作意识，工作认真细致。4．会操作职能手机岗位职责：1．职位描述：给车主免费安装etc2.福利待遇：无责底薪加全勤4000+提成+住宿综合工资4000-100003、郑重承诺：，不收取任何，无需经验，实行带薪培训公司地址：天福广场联系方式：

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11月22日 16:20

先生

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岗位职责：1.负责公司现有项目系统的开发与日常维护，及时响应并处理系统运行中的各类故障；2.根据业务部门实际需求参与系统架构设计，独立完成模块编码工作，并撰写相应的接口技术文档；3.具备主动担当意识和团队协作精神，以问题高效解决为导向，能够跨部门进行沟通与资源协调。任职要求：1.计算机相关专业背景，具备4年以上Java互联网领域开发经验，能独立承担项目功能的开发与维护；2.精通Java及Go语言，具备扎实的Java编程基础和规范的编码习惯，熟悉阿里开发手册者优先，了解VUE框架；3.熟练掌握Linux操作系统、常用命令及Shell脚本编写；4.熟悉MySQL、Redis、ES等主流SQL与NoSQL数据库，可独立完成MySQL、Redis、ES集群的运维与故障排查，熟练使用Git、IDEA、Maven等开发工具；5.具备SpringBoot、SpringCloud项目开发经验，理解微服务架构设计理念；6.逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达能力与持续学习能力，工作认真负责；7.有物联网设备接入平台开发经验者优先，具备物联网设备端开发经验者优先。薪资待遇：薪资面试、双休、法定、生日福利、假节日福利、五险

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石先生

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自己刚开的新厂，地点在常州，主要就是包装、组装、质检，管吃住，包教包会，名额不多了点击下方【免费聊】进行报名点击下方【免费聊】进行报名点击下方【免费聊】进行报名

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顾先生

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一、任职要求1.全日制本科及以上学历，法学类专业优先，具备扎实的法律基础知识和理解能力。2.拥有1年以上企业法务相关工作经验，具有金融领域工作经历者优先。3.已通过国家司法考试，持有法律职业资格证书或律师执业资格证者优先。4.综合素质较高，抗压能力强，具备较强的独立工作能力及良好的沟通协调技巧。5.具备优良的专业能力与职业操守。二、岗位职责1.协助总监开展公司劳资纠纷诉讼相关工作，涵盖证据整理、出庭应诉、协商谈判等环节，维护企业合法权益；同时参与非诉事务处理，如调解、仲裁、执行等工作。2.完成部门负责人安排的其他专项任务及临时性工作。三、福利待遇：1.标准8小时工作制；2.享有法定节假日休假权利；3.定期组织企业文化活动；

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录用即提供员工宿舍，为员工打造优质的发展平台与晋升机会岗位职责：1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP管理、团队运营及行政办公管理；2．发展方向：该岗位为公司储备管理型人才，经系统化专业培训后可独立承担部门管理工作；3．负责基层员工的培训与管理，参与市场规划与分析，完成经营数据的收集与整理；4．协助推进公司营销推广、人才招聘、员工培训等日常运营事务；任职要求：1．欢迎应往届毕业生投递；2．具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极主动；3．有团队协作精神，工作态度认真，注重细节；4．熟练使用基础办公软件；福利待遇：1．无责任底薪加全勤奖4000元＋管理绩效奖金＋免费住宿；2．准上市公司，拥有广阔的发展前景与成长空间；3．为毕业生提供优质的实习机会，助力积累实践经验；晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训

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王女士

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招聘：ETC安装人员任职要求：1.年龄20-40岁，性别不限2．具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、有责任心3．具有团队协作精神，做事踏实严谨4．能熟练使用智能手机；有销售经历者优先考虑岗位职责：1．负责为车主提供免费ETC设备安装服务2．薪资待遇：无责任底薪加全勤奖合计4000元3．郑重承诺：全程不收取任何费用，零经验可入职，提供带薪岗前培训公司地址：天福广场

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招聘：管培生任职要求：1.年龄20-40岁，性别不限2.具备良好的沟通与协调能力，责任心强，积极主动3.有团队协作精神，工作态度认真、细致4.能熟练操作智能手机；具备销售经验者优先考虑岗位职责：1.负责为车主提供免费ETC安装服务2.福利待遇：无责任底薪+全勤奖合计4000元3.正式承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训公司地址：天福广场

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招聘产品运营底薪4000+任职要求：1.年龄20-30岁，性别不限2.具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、责任心强3.有团队协作精神，做事认真细致，执行力强4.熟悉常用办公软件的基本操作工作内容:1.负责公司部门日常运营相关事务2.协助市场部经理完成基础性工作及交办的任务3.配合经理进行团队管理，参与制定团队管理制度4.协助开展新员工入职培训及相关准备工作5.参与部门内部活动的策划与组织实施福利待遇：1．无责任底薪加全勤奖4000+管理绩效+免费提供住宿+五险2．为应届毕业生提供实习机会，助力积累实践经验，提升综合能力；接受应届生应聘公司地址：天福广场

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岗位：人事行政（2名）工作内容：负责公司人员招聘相关事宜资料整理及归档管理处理公司日常行政事务具备人力资源相关经验者优先考虑工作时间：8:30--12:0014:00--18:00月休4天，法定节假日正常休息薪资待遇：试用期2300+300全勤转正后2700+300全勤公司地址：九原区天福广场2号楼B座

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公司招聘有经验者（无经验者谢绝投递），需具备以下条件：熟练掌握计算机操作。须有在华电、华能、一机、二机、国能、包钢、包铝等企业电商平台的工作经历，具备电商相关背景者优先考虑，需拥有采购工作经验，曾负责办公用品、劳保洗化、工矿物资、五金及电厂类物资采购者优先。需与一级代理厂家或供应商建立合作关系，办公用品、劳保洗化、五金等品类须具备至少五家以上自有供应链资源。具备较强的沟通表达能力与学习能力，能够对接各大国企、央企主要负责人开展业务联络，并在我司平台完成采购执行工作。公司供应渠道稳定且品质优良，要求候选人具备自主开展工作的能力。学历要求大专及以上，年龄范围30至45岁。工作职责：承担公司采购与业务双重职能，具体包括询价、比价、采购合同签订、货物验收、订单汇总及订单相关沟通协调等工作。薪资待遇：1、工作时间灵活，以业绩为导向自主安排，法定节假日正常休息；2、缴纳五险；3、享受团建活动、专业培训、节日福利、餐补、交通补贴、话费补贴及年终奖等待遇。

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招聘产品运营底薪4000+接受应届毕业生和实习生任职要求：1.年龄******之间，性别不限2.具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、责任心强3.有团队协作意识，做事认真细致，执行力强4.熟悉基本办公软件操作工作内容：1.负责公司部门日常运营相关事务2.协助市场部经理完成基础性工作及任务执行3.配合经理进行团队管理，参与制定团队管理制度4.协助新员工完成入职初期的基础培训工作5.参与部门内部活动的策划与组织实施福利待遇：1．无责任底薪加全勤奖4000+管理奖金+免费住宿+五险2．为应届毕业生提供良好的实习机会，助力积累实践经验可接受应届生

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