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工作周期：长期兼职每周工期：无固定要求工作时间：自由安排工作时段：灵活不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-12-04线下兼职（可提供实习证明）使用教学软件辅助学生记忆英语单词，并定期向家长或负责人反馈学员学习进展面试地点：海淀黄庄，通过后就近分配工作任职要求：-英语词汇量达到3000以上-有单词速记系统助教经验者优先考虑-全日制本科及以上学历在校生优先-普通话标准课时费标准：35元/课时/小时起薪酬发放：每10天发放一次，发放日期为每月10号、20号、30号

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吴先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：灵活安排工作时段：自由选择结算方式：日结招聘截止时间：2025-12-04线下兼职（可开具实习证明）使用教学软件辅助学生记忆英语单词，并定期跟进及反馈学员学习情况面试地点为海淀黄庄，通过后就近安排授课岗位任职要求：英语词汇量需达到3000以上具备单词速记系统助教经验者优先（课时费35元/课时/小时起）本科及以上学历的在校大学生优先考虑普通话表达清晰标准薪酬发放：劳务费用每10天发放一次，发放日为每月10号、20号、30号

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吴先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：灵活安排工作时段：自由选择结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31工作内容1、承担课程讲授及课前准备任务，保障教学效果与质量2、配合开展课程宣传相关活动，增强课程影响力与吸引力3、保持与学生及家长的顺畅交流，及时答疑并给予专业建议4、了解并掌握个性化一对一授课流程与教学模式任职要求：1、具备优秀的表达能力和亲和力，能与学生建立良好互动关系2、热爱教育事业，适应快节奏工作环境并保持积极心态3、具有协作意识，愿意与团队成员共同协作，推动教学水平提升4、持有教师资格证，且具备5年以上教育教学工作经验课时费：小学：120-180初中：160-200高中：180-300

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吴先生

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【岗位职责】1. 负责课程安排与调整，落实学生日常管理，及时掌握学生学习动态；2. 配合管理层开展综合事务支持，跟进教学实施质量，收集反馈信息并提出优化建议；3. 结合学生学习进展，定期与家长沟通交流，推进续费及课时消耗，保障课后服务落实；【任职要求】1. 本科及以上学历，专业不限；2. 具备教育培训相关工作经验者优先考虑；【薪资待遇】1. 薪资：基本工资+课时奖金+激励奖金+转介绍奖金；2. 保险：五险一金

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吴先生

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岗位职责：负责国内市场的机箱散热风扇、散热器等电子产品的客户开发与维护工作积极拓展新客户资源，发掘潜在市场机会，确保达成销售指标通过电话、线上平台、行业展会等方式进行客户沟通、产品报价及商务谈判协助跟进订单的生产进度、物流发货及售后支持等环节及时收集市场信息与竞争对手动态，并向上级反馈任职要求：性别不限有销售工作经验者优先，具备电子元器件或机电类相关产品销售背景者更优具备良好的沟通表达能力，执行力强，能适应一定工作压力熟练使用办公软件，具备基本的商务谈判技巧具有客户服务意识和良好的团队合作精神岗位福利：五险，带薪年假，节日福利，不定期组织团建活动

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岗位职责：负责国内市场的机箱散热风扇、散热器等电子产品的销售及客户关系维护积极开发新客户，探索潜在市场机会，达成既定销售目标通过电话、网络、展会等多种方式与客户进行沟通、报价及商务谈判协调并跟进订单的生产进度、物流发货以及售后支持工作收集市场信息与竞争对手动态，并及时反馈至相关部门任职要求：性别不限有销售工作经验者优先，具备电子元器件或机电类产品销售背景者更优具备良好的沟通表达能力，执行力强，能适应一定工作压力熟练使用办公软件，具备一定的商务谈判技巧具有客户服务意识和团队合作精神岗位福利：五险，带薪年假，节日福利，不定期团建

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王女士

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需要具备学科类课程顾问相关经验。选择往往比努力更重要，行业正处于快速发展红利期，追求安逸稳定的人不适合这个岗位，渴望高收入、想快速实现买车买房目标的请继续阅读：八白新人前两个月平均薪资1.5万，转正后平均月薪2万至5万，半年购车，一年置业不是梦。薪资结构：无责任底薪6K-8K（不含任何绩效，表现优异者可享8K-10K高底薪）正常干：月入1.5万-3.5万努力干：3.5万-5万拼命干：5万以上（上不封顶，销冠月收入可达10万以上）工作职责：1.接听及拨打家长电话，进行回访跟进（公司提供客户名单及话术支持），挖掘真实需求，介绍服务模式，预约面谈；2.与家长面对面沟通，深入讲解公司教学服务体系，推动学生报名学习；3.分析学生学习情况，提供诊断建议，并制定个性化辅导方案；4.跟进辅导项目执行进度，协助完成客户关系维护工作。【福利待遇】1.新人试用期月均收入1.5万-2万；2.入职即缴纳五险一金；3.试用期薪资全额发放（当月开单保障）；4.每年开放3-4次晋升通道，内部竞聘，拒绝空降；5.每日提供下午茶、水果及各类零食点心；6.月度、年度奖励丰富，红包不断；7.定期组织团建活动、轰趴聚会、国内外季度旅游、员工生日会等；8.周一至周二固定双休；9.工作时段可选：9:00-18:00、10:00-19:00、13:00-21:00任选其一。薪资详情薪资范围：15000-30000元/月底薪：6000元/月社保类型：五险一金提成方式：按销售额计提奖金补贴：工龄奖、绩效奖金

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吴先生

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工作职责：1. 负责电话接听与拨打，并进行后续回访（提供电话名单及工作工具），深入了解家长实际需求，向其介绍公司服务模式，完成家长及学生的预约工作；2. 通过面谈沟通，帮助家长和学生全面了解公司服务体系，推动学生在本中心报名学习；3. 对学生当前学习情况开展分析与评估，制定个性化辅导方案与计划；4. 跟进辅导项目的执行进展，协助做好客户关系维护工作。【福利体系】1. 新人试用期月薪平均5K，有相关经验者可面议薪资；2. 每周安排为大小周，周一至周二轮休，支持单休或双休制度；3. 工作时段可在10-7或1-9之间根据个人情况灵活选择。薪资详情底薪：5-7000元/月提成方式：按销售额计提提成；奖金补贴：工龄奖、绩效奖金

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岗位职责：1、客户咨询响应与对接配合销售处理客户inquiries（如产品型号、库存状态、报价及交付周期）；2、汇总客户具体需求，及时传递至销售团队及相关内部部门，保障信息传达准确无误；3、持续跟进客户关系维护：订单发出后提供物流单号，客户签收后回访使用反馈，协助解答常见问题（如运输延误、产品参数确认等）；4、负责订单全流程执行精准录入客户订单信息（包括型号、数量、单价、交付时间、付款条件），杜绝“型号错误、参数偏差”等情况发生；5、协同采购团队确认备货进展，跟踪出库安排与物流配送，实时向客户更新订单动态（例如“当前缺货需向原厂订料，交付周期将延长”）；6、归集订单相关文件资料（合同、发票等），按标准分类存档，便于后期追溯与财务核对；7、数据整理与文档支持编制产品报价文件（注明型号、技术参数、交期、认证信息）；8、联动财务确认客户回款进度，追踪未结款项，辅助销售推动回款流程。职位要求：1、学历要求：大专及以上，电子信息工程、自动化、电子类相关专业；具备1年以内销售助理或商务助理经验者可申请，有电子元器件领域实习或从业经历者优先考虑；2、技能要求：熟练操作Excel（掌握筛选、常用函数、报表制作）、PPT，具备基本英文读写能力（可阅读英文版产品规格书）。技能要求：1、具备良好沟通表达、协调及客户服务意识，能快速捕捉并理解客户需求；具有较强目标导向和抗压能力，可根据业务需要接受短途出差；2、熟悉电子类产品基础技术原理者优先（如了解光电元件、晶振、电阻、电容、芯片、传感器等）；素质要求：积极主动、责任感强，诚信踏实、恪守职责，具备良好的团队合作精神，认同企业价值观。公司代理产品线涵盖：台湾亿光EVERLIGHT（可见光、红外、紫外、光耦、光继电器等）、TAITIEN晶体振荡器、华润微电子芯片、上海芯炽芯片、福鼎蜂鸣器、威百开关、恩桦开关等。更多产品详情请访问官网：www.everstars.com福利待遇：五险一金+带薪年假+节日福利；发展支持：提供入职培训（含产品知识、销售方法、行业趋势）；办公氛围：环境舒适、团队年轻、管理扁平，鼓励创新思维。工作地点：十号线与四号线交汇站-海淀黄庄；工作时间：8:30-12:00，13:00-17:30，周末双休。

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杨女士

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岗位职责：1、客户咨询响应与协调配合销售处理客户inquiries（如产品型号、库存状况、报价及交付周期）；2、汇总客户具体需求，并及时传达至销售团队及相关内部支持部门，保障信息传递准确无误；3、持续维护客户关系：发货后提供物流单号，收货后跟进客户反馈满意度，协助解答常见问题（如运输延误、产品参数确认等）；4、订单全周期执行管理精准录入客户订单信息（核对型号、数量、单价、交付时间、付款条件），杜绝“型号错误、参数偏差”等情况发生；5、与采购端协同确认备货进展，跟踪出库与物流安排，实时向客户更新订单动态（例如“库存缺货需原厂补货，交期顺延”）；6、整理并归档订单相关文件（合同、发票等），按标准分类保存，便于后期查阅及财务对账；7、数据整理与文档编制编制产品报价单（注明型号、技术参数、交货周期、认证信息）；8、与财务对接确认客户回款进度，追踪未结款项，协助销售推动回款流程。职位要求：1、学历：大专及以上，电子信息工程、自动化、电子类相关专业；应届毕业生或具1年内销售助理/商务助理经验者均可申请，有电子元器件行业实习或工作经历者优先；2、经验：熟练操作Excel（掌握筛选、函数运算、报表制作）、PPT，具备基本英文读写能力（可阅读英文规格书）。技能要求：1、具备良好沟通表达与客户服务能力，能快速理解客户需求；目标意识强，抗压性好，可根据业务需要接受短途出差；2、熟悉电子类产品基础知识者优先（如光电元件、晶振、电阻、电容、芯片、传感器等）；素质要求：积极主动、责任心强，诚实守信、作风正派，具备团队合作精神，认同企业价值观。公司代理产品线：台湾亿光EVERLIGHT（涵盖可见光、红外、紫外、光耦、光继电器等）、TAITIEN晶体晶振、华润微芯片、上海芯炽芯片、福鼎蜂鸣器、威百开关、恩桦开关等。产品详情可访问官网：www.everstars.com福利待遇：五险一金+带薪年假+节日福利；成长支持：提供入职培训（含产品知识、销售技巧、行业趋势）；其他优势：办公环境舒适、团队年轻化、管理扁平化，鼓励创新思维。工作地点：十号线四号线交汇处-海淀黄庄工作时间：8:30-12:00，13:00-17:30，周末双休

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杨女士

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岗位职责：1、负责电子类产品（如电子元器件、新能源电子部件等）的市场拓展与客户挖掘，包括实地拜访潜在客户、宣讲产品优势、推动合作签约落地；2、维系现有客户关系，定期对接客户需求，及时处理合作过程中的各类问题，提高客户满意度与持续采购意愿；3、搜集市场行情及竞品动态（如价格策略、技术发展方向、客户反馈等），研判行业趋势，为公司产品规划与销售方案提供决策依据；4、协同技术、供应链等相关职能部门，保障订单执行效率与售后服务质量，提升整体客户体验；5、达成个人及团队销售指标，跟踪回款进展，确保业绩目标顺利完成。职位要求：1、学历：大专及以上，电子信息工程、自动化、市场营销等相关专业优先考虑；2、经验：具备3年以上电子类产品销售工作经验，熟悉电子元器件、智能硬件或新能源电子领域，拥有稳定客户资源者优先；技能：1、具备优秀的沟通表达、谈判技巧及客户服务意识，能快速把握客户核心需求；具备较强的目标导向和抗压能力，可根据业务需要接受短途出差；2、了解电子类产品基本技术原理者优先（如光电元件、晶振、电阻、电容、芯片、传感器等）；素质：积极进取、责任心强，诚实守信、恪守职责，具备良好的团队协作精神，认同企业价值观。公司代理的产品线：台湾亿光EVERLIGHT（可见光，红外，紫外，光耦，光继电器等）、TAITIEN晶体晶振、华润微芯片、上海芯炽芯片、福鼎蜂鸣器、威百开关、恩桦开关等。薪酬：无责任底薪+利润提成（8%-25%）+年终奖，表现优异者年薪可达20w-50w；福利：五险一金+带薪年假+节日福利；成长：入职培训（涵盖产品知识、销售技能、行业资讯）+一对一导师指导+参与外部行业峰会机会；其他：办公环境舒适、团队年轻化、管理扁平化，鼓励创新思维。工作地点：十号线四号线交汇处-海淀黄庄。工作时间：8:30-12:00,13:00-17:30，双休。投递方式简历投递邮箱：*******************（邮件主题请注明“姓名+电子业务岗+来源”）；联系电话：***********（李女士/王先生）；微信咨询：添加微信XXX（备注“应聘电子业务”）。

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杨女士

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岗位职责：1、深入挖掘销售类岗位用人需求围绕 K12 教育领域核心销售岗位（如课程顾问、招生专员、大客户销售、校区销售主管等），与各校区销售负责人及销售管理团队密切对接，明确岗位在销售实战经验（特别是教育类产品转化经历）、客户沟通技巧、抗压能力、目标导向意识等方面的关键要求，系统梳理各校区销售人力缺口情况。结合 K12 行业招生节奏（如寒暑假班推广、开学季续费高峰）的业务指标，制定周期性人才引进规划，保障销售团队持续具备高效作战能力。2、搭建销售岗位内部推荐激励体系，激发现有销售成员引荐优质同行资源，加快人才到岗速度。3、聚焦销售候选人核心能力评估，重点考察其一线销售背景（尤其是面向个人客户、高单价产品销售经历）、历史业绩表现（如转化率、复购水平、月度销售均值）、目标客群资源契合度（如拥有 K12 学生家庭资源）、以及话术设计与谈判推进能力等关键维度。4、主动定向搜寻高产出销售人员（如知名教育机构TOP销售、具备K12课程项目销售实绩的骨干），通过研究销售人才聚集渠道（如脉脉销售社群、行业交流活动），精准触达潜在人选。5、构建分层分类的销售人才储备库，依据销售模式（如地推型、电话销售型、社群运营型）、业绩层级、所属细分领域等标签进行归档管理，定期开展储备人选业绩案例回顾与沟通，确保在岗位突发需求时可迅速匹配到位。

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职位名称：数学/奥数课程顾问（销售岗）岗位职责：1.课程销售与推广-负责数学、奥数等相关学科课程的咨询与销售工作，达成个人月度及季度业绩目标；-通过电话沟通、地面推广、线上社群运营、客户转介绍等渠道开发潜在学员，制定个性化学习方案；-策划并执行试听课程、公开讲座等活动，推动潜在客户转化为正式签约学员。2.客户关系维护-持续跟踪学员学习进展，定期与家长保持联系，及时解答课程相关疑问；-开展客户回访工作，提升服务体验，提高客户满意度与课程续报率，助力长期稳定合作。3.市场调研与反馈-汇总家长和学员的实际需求，关注同行动态，为课程优化和销售策略调整提供有效建议；-协助参与品牌推广活动，如教育展会、校园宣讲等市场拓展工作。任职要求：1.基本条件-大专及以上学历，专业不限（数学、教育学、市场营销等相关专业优先考虑）；-具备1年以上教育培训行业销售工作经验，熟悉K12学科辅导市场（有奥数类课程销售背景者优先）；-热衷于教育事业，对数学或奥数教学体系具备一定认知。2.能力素质-具备良好的沟通表达能力，能够准确把握家长诉求，兼具说服力与亲和力；-结果导向意识强，能承受工作压力，接受弹性工作时间（包括周末及节假日期间上班）；-熟悉常用办公软件操作（Excel/PPT），具备CRM系统使用经验者优先。

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岗位职责:1.负责与潜在学员及其家长进行电话交流，详细介绍教育产品及相关服务内容2.回应客户咨询，提供专业化的建议，推动教育服务的签约与落地3.持续跟进客户关系，保障服务过程符合教育机构的质量规范任职要求：1.具备良好的沟通能力，能与客户建立有效互动并准确传递信息2.具有团队合作意识，能够与同事协同配合，共同完成既定目标3.拥有较强的学习意愿，愿意持续提升自身专业水平和服务能力

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沈女士

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岗位职责描述:1. 负责开展内部员工的培训任务，包括课件制作、培训计划制定、组织实施等，保障团队成员在升学知识与业务技能方面持续提升。2. 结合家长实际需求设计课程内容，开展高考升学主题讲座，完成课件编写、讲座排期及内容执行，并承担现场咨询与答疑工作。3. 持续关注中、高考政策变化，主动学习最新资讯，整理分析相关数据，及时解决学生与家长在升学规划中的问题，提供专业指导服务。4. 具备销售从业背景，能协助完成客户转化，针对升学群体进行教育产品推介与支持服务。任职要求：1. 本科及以上学历，毕业院校为985/211类优先2. 性格自信、意志坚定，具备清晰目标感和较强执行力3. 学习能力强，反应敏捷，能够适应高强度工作节奏4. 具备良好沟通技巧与协调能力，易于建立信任关系5. 热衷教育事业，具有强烈的服务意识与责任心6. 年龄范围33至40周岁，性别不限7. 普通话表达标准流畅

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刘女士

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岗位职责:1. 提供专业化的课程规划与咨询服务，依据客户需求定制匹配的课程方案；2. 通过电话沟通及线下交流，清晰传达课程内容与架构，确保客户充分理解；3. 汇总行业动态与市场信息，为课程研发与优化提供可行性建议；4. 维护客户关系，提升客户满意度与长期粘性，推动客户推荐与品牌传播。任职要求：1. 具备出色的沟通技巧与表达能力，善于与客户建立有效互动；2. 热爱教育领域及销售相关工作，具备明确的职业目标与进取心；3. 具有团队协作意识，能在集体中贡献积极力量；4. 深刻理解客户服务理念，能准确响应并解决客户诉求。

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职位名称：数学/奥数课程顾问（销售岗）岗位职责：1. 课程销售与推广- 负责数学、奥数等学科类课程的咨询与销售，达成个人月度及季度业绩指标；- 通过电话沟通、地面推广、线上社群运营、客户转介绍等方式开发潜在客户，提供定制化课程解决方案；- 策划并执行试听课程、公开讲座等活动，推动潜在学员完成报名签约。2. 客户关系维护- 持续跟进学员学习情况，定期与家长沟通反馈，及时处理课程相关疑问与需求；- 实施客户回访机制，提升服务体验，提高客户满意度与课程续报率，助力长期稳定合作。3. 市场调研与反馈- 汇总家长与学员的学习诉求，关注市场竞争变化，为课程优化和销售策略调整提供建议；- 配合参与品牌推广活动，如教育展会、校园宣讲等市场拓展工作。任职要求：1. 基本条件- 大专及以上学历，专业不限（数学、教育学、市场营销等相关专业优先考虑）；- 具备1年以上教育培训行业销售工作经验，了解K12学科辅导市场（有奥数类课程销售背景者优先）；- 对教育领域有热情，熟悉数学或奥数课程内容体系者更佳。2. 能力素质- 具备良好沟通技巧，能准确把握家长需求，展现较强说服力与亲和力；- 结果导向，心理承受力强，可接受弹性工作时间（包括周末及法定节假日上班）；- 熟悉常用办公软件操作（Excel/PPT），具备CRM系统使用经验者优先录用。

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岗位职责:1.通过电话与潜在学员及其家长联系，详细介绍教育产品与相关服务2.回应客户咨询，提供专业指导，推动教育服务的签约与落地3.持续跟进客户关系，保障服务品质符合教育机构的规范要求任职要求：1.拥有良好的沟通能力，能与客户建立有效互动2.具备团队合作意识，积极配合团队成员共同完成业绩目标3.具备较强的学习意愿，持续提升专业素养与客户服务水平

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高报规划师岗位职责：1、为考生提供一对一的高考志愿填报专业指导服务；2、开展客户测评工作，结合测评结果综合分析学生的天赋、兴趣、能力、分数、意向城市及未来就业趋势，科学评估并推荐适宜的专业与院校，制定合理填报方案；3、协助学生进行生涯发展规划，明确职业发展方向；4、收集整理相关资料，定期组织专业主题讲座或课程，完成既定工作目标；5、解答考生及家长日常咨询问题，负责客户邀约与接待，提供高质量咨询服务。任职要求：1、本科及以上学历；2、具有一年以上高考志愿填报相关工作经验；3、逻辑思维清晰，沟通表达能力强；4、具有较强的事业心和责任感。薪资范围：6.5K-12K职位底薪：6.5K/月

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沈女士

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岗位职责：1.负责维修客户送修的工控设备与电路板卡。如：变频器、伺服驱动、软启动、PLC,仪器仪表、电源、伺服电机，数控系统等。2.负责编写修复维修品的维修报告。3.部分设备修复后负责编写维修档案录入系统。任职要求：1.熟练掌握焊接技术，包括但不限于电烙铁、热风枪、返修台、示波器、电桥、信号发生器、耐压测试仪、在线测试仪等常用维修工具与仪器。2.对电路原理有深入理解，能够独立进行电路板测试与分析。3.具备良好的职业道德，对待工作认真负责。4.有一定的英文资料阅读能力。5.大专学历以上。6.具备三年以上电路板维修、变频器维修、伺服驱动维修等工控产品维修经验。7.对于优秀者，条件优秀者可放宽条件。

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张先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-11-30岗位职责：1.提供定制化教学支持，保障授课质量2.与学员保持顺畅交流，准确把握学习需求3.持续改进授课方式，提高教学成效任职要求：1.具备良好的沟通能力，能与学员高效互动2.可独立开展教学工作，注重教学质量的不断提升3.富有团队协作意识，能在集体中贡献积极力量

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岗位职责：1. 独立高效处理学员咨询来电，清晰介绍招生课程及配套服务，推动完成邀约与报名流程（客户资源由公司提供，无需动用个人资源）；2. 细致耐心回应客户电话咨询，深入理解客户需求，提供针对性的课程推荐方案；3. 按照公司设定的业绩目标，协同团队共同达成工作指标；4. 与各教学职能部门保持良好沟通，保障招生咨询工作顺利推进。任职要求：1. 年龄20-45岁，性别不限，专业不限，欢迎应届毕业生应聘；2. 能熟练使用电脑办公，具备较强的适应力和学习能力；3. 有教育领域咨询相关工作经验者优先考虑。薪资福利-底薪+高额提成+五险一金+年终奖金+多项惊喜激励奖金，月均收入30000+；职位发展：咨询师—高级咨询师—咨询主管—咨询经理（每三个月一次晋升机会）

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岗位职责：1. 独立高效处理学员咨询来电，介绍招生课程及配套服务，推动完成邀约与报名流程（公司提供客户资源，无需动用个人资源）；2. 细致耐心回应客户电话咨询，深入挖掘潜在需求，提供针对性的课程推荐方案；3. 按照公司设定的业绩目标，协同团队共同达成工作指标；4. 与各教学部门保持良好协作，保障招生咨询工作顺利推进。任职要求：1. 大专及以上学历，不限性别，不限专业；2. 能熟练使用电脑办公，具备较强的适应性与学习能力；3. 有教育行业咨询类工作经验者优先考虑；4. 年龄需在40周岁以下；5. 公司在东城、西城、海淀均设有校区薪资福利-底薪+高提成+五险一金+年终奖+弹性工作制+多种惊喜奖金，平均月收入30000+；

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工作地点：丹棱校区/望京校区工作内容：1、负责完成每日分配的外呼数据；2、负责通过电话外呼，挖掘和了解学生报名意向，解答学生问题；3、对意向明确的客户，通过系统详细记录相关信息，并及时进行准确流转；4、向学员和家长提供报名、转班和退班等事务性信息；5、负责填写每日工单，记录和保存学员信息；6、根据质检成绩，提高服务质量和营销技巧；7、完成领导交办的其他工作及组织内紧急团队任务；任职资格:任职要求：1、教育背景：大专及以上2、知识技能：熟练操作电脑，熟练使用Office办公软件3、能力要求：抗压能力、责任心、学习能力、客户导向、分析判断、沟通能力4、经验：有电话销售经验者优先

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吉女士

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工作地址：望京校区/丹棱校区，可就近分配。职位要求：1、负责公司学科课程的招生咨询工作，促进销售达成，完成招生任务；2、通过电销，网络，市场活动，社区活动，调研等多种形式的沟通，传递公司品牌；3、通过细心和持续不断的家长关怀行动，提高家长满意度，提升家长粘度；4、发展客户关系并且对其进行维护，为顾客设计符合顾客需求的课程，并跟进学生教育状况。相关要求：1、大专以上学历，心理学、教育学专业毕业者优先考虑；2、热爱k12教育行业，有良好的客户服务意识和学习能力；3、大专以上学历，心理学、教育学专业毕业者优先考虑；4、有教育行业销售经验、电话销售、社群运营经验者优先考虑。

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工作地点：丹棱校区/望京校区工作内容：1、负责完成每日分配的外呼数据；2、负责通过电话外呼，挖掘和了解学生报名意向，解答学生问题；3、对意向明确的客户，通过系统详细记录相关信息，并及时进行准确流转；4、向学员和家长提供报名、转班和退班等事务性信息；5、负责填写每日工单，记录和保存学员信息；6、根据质检成绩，提高服务质量和营销技巧；7、完成领导交办的其他工作及组织内紧急团队任务；任职资格:任职要求：1、教育背景：大专及以上2、知识技能：熟练操作电脑，熟练使用Office办公软件3、能力要求：抗压能力、责任心、学习能力、客户导向、分析判断、沟通能力4、经验：有电话销售经验者优先

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