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1.协助采购人员完成采购相关事务性工作；2.负责采购订单的编制、物料进度跟踪及交付验收情况反馈；3.完成与各供应商之间应付账款的核对与确认；4.每月依据仓库辅料库存报表，对系统内的库存数据进行更新与维护；岗位要求：1、大专及以上学历，专业不限，具备1年以上相关工作经验2、熟练操作常用办公软件3、工作踏实认真，积极主动，责任心强；作风细致，逻辑思维清晰，具备良好的沟通与表达能力

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岗位职责：1、负责公司设备的安装与维护工作；2、对设备及设施进行定期安全巡检；3、完成上级交办的其他相关任务。任职资格：1、具备机械装配、安装或维修相关工作经验；2、熟悉基本的机械工作原理；3、掌握常规电工、焊接操作技能（持有电工证者优先，不限等级）；4、能够适应出差安排；5、年龄不超过45周岁。

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1.熟悉钣金材料的下料、折弯、焊接等制造流程，能够处理生产中的工艺技术难题。2.具备非标自动化设备的独立设计与开发能力，掌握机械加工方法、传动机构、机架结构及电气控制系统的实际应用经验。3.熟练使用Office办公软件、CAD制图工具及至少一种三维设计软件。4.具备技术团队管理经历者优先考虑。

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1.掌握钣金加工中的下料、折弯、焊接及表面处理等工艺流程；2.具备展开图的放样与计算能力；3.能熟练操作三维绘图软件进行设计工作。

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岗位职责：1、负责公司设备的组装与维护工作；2、负责对各类设备及设施开展安全巡检；3、完成上级交办的其他相关任务。任职资格：1、具备机械装配、安装或维修相关工作经验；2、熟悉基本的机械运行原理；3、掌握基础电工及焊接操作技能（持有电工证者优先，等级不限）；4、可适应出差安排；5、年龄不超过45周岁。

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岗位职责：1、配合销售经理完成日常项目事务，协助推进所负责项目的各项跟踪工作；2、参与商务出行、客户接待及日常行政事务处理；3、协助整理项目执行过程中的进度数据，并做好相关信息的记录与归档；4、及时完成销售经理安排的临时性工作任务；5、具备熟练驾驶技能，能够适应频繁出差者优先考虑。任职要求：1、大专及以上学历，机械类或市场营销相关专业，具备相关从业经验者优先；2、退役军人，服役期间从事文职岗位，年龄要求24-30岁，身高175cm；3、具备较强的观察力，以及良好的组织协调、沟通能力和人际交往技巧；4、具有优秀的公文撰写能力，熟悉各类办公软件操作；5、能接受一定程度的出差安排（出差区域：全国范围）。

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1.熟悉钣金加工全流程，包括下料、折弯、焊接等环节，能够有效处理生产中的工艺技术问题。2.具备非标设备的独立设计与开发能力，掌握机械加工、传动结构、机架设计及电气控制等方面的实践应用经验。3.熟练使用Office办公软件、CAD及至少一种三维设计软件。4.具备技术团队管理经历者优先考虑。

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任职资格：1.大专及以上学历，年龄24-40岁，机械或工业工程类相关专业；2.熟知产品及现场工艺流程，掌握数控激光切割、冲压、折弯、焊接组装等加工工序；3.能熟练使用三维设计软件进行机加夹具设计及钢结构图纸拆分，精通夹具的结构设计与制作工艺；4.具备1年以上相关领域工作经验，有钣金制造企业工作经历者优先考虑；5.具备较强的沟通协作能力，身体状况良好，能适应高强度作业，执行力强。岗位职责：1.根据技术图纸完成工艺展开及相关设计工作；2.提供工艺技术支持，深入现场跟踪生产进度并处理突发工艺问题；3.完成上级交办的其他工作任务。

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岗位职责：1、负责公司设备的安装与维护工作；2、对各类设备及设施进行安全巡检；3、完成上级交办的其他相关任务。任职资格：1、具备机械装配、安装或维修相关工作经验；2、熟悉基本的机械工作原理；3、掌握基础电工及焊接操作技能（持有电工证者优先，不限等级）；4、可适应出差安排；5、年龄不超过50周岁。

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一、岗位职责1、了解产品性能需求、绘制电气原理图、指导电气成套设备生产、制造、安装、调试。2、开发生产线控制系统包括PLC及触摸屏（控制柜），单片机及及触摸屏（控制柜）。3、产品性能跟踪、分析、改进，编辑产品相关技术文件；4、配合上级领导完成其他相关工作；二、任职资格1、电气自动化、机电一体化、工业智能、自动化仪表、工业网络技术等相关专业，大学本科及以上学历；2、熟练掌握常规电气元器件、传感器性能，了解不同品牌电气元件性能差异。3、能熟练使用二维三维软件完成产品图纸制作（AutoCAD、SolidWorks、UG）4掌握西门子、三菱、台达、海为等PLC编程，繁易、昆仑通态、朗迪等触摸屏编，了解单片机工作原理及编程。5、熟练绘制一般电气设备电气原理图。6、有较强的责任心和执行力，良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。7、工作经验3年及以上，具备自动化生产线（制造类、非运营类）2年以上工作经验优先录用。

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岗位职责：1、负责公司设备的安装、维修工作；2、负责对设备、设施进行安全检查；3、领导安排的其他工作。任职资格：1、有机械装配、安装、或维修方面从业经验；2、掌握一般机械工作原理；3、具备一般电工、焊工作业技能（具有电工证书者优先，级别不限）；4、能接受出差；5、年龄在50岁以内。

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8月23日 11:12

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岗位职责1、深入了解客户需求、现场资源及场地情况，制定产品实施计划，并与客户进行方案沟通与说明（部分项目需出差）；2、开展产品技术研究，明确设计方向、性能指标及生产可行性；3、完成设计草图、工程图纸绘制及相关材料选型工作；4、组织样品制作或通过计算机建模开展模拟分析，实施仿真测试并记录实验数据；5、评估产品量产的可行性，协助解决生产过程中出现的技术难题；6、持续调研材料特性、工艺改进方向及市场发展趋势；7、向管理层及客户汇报设计方案，展示产品功能与核心优势。任职资格1、电气自动化、机械设计、流体力学、热能与动力工程等相关专业，本科及以上学历；2、具备扎实的产品造型设计功底，具有较强洞察力与创新意识，熟悉产品结构、材料应用及制造工艺；3、熟练操作二维及三维设计软件，能够独立完成产品图纸输出；4、掌握常用电气设备运行原理，可独立完成电气原理图设计；5、责任心强，具备良好的团队合作精神、沟通协调能力以及务实谦逊的工作态度；6、具有同岗位3年以上工作经验，有两年以上大型自动化生产线设计经验者优先考虑。

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一、岗位职责：1.负责空气能烘干机、热泵、输送网带及平台爬梯等非标设备的设计，以及项目全流程中的技术支撑工作；2.参与售前阶段的技术沟通，完成非标方案确认及相关技术协议的审核；3.承担已下单项目的产品结构设计、图纸输出、物料BOM编制及生产过程中的技术支持与问题处理；4.提供售后现场安装调试的技术支持，快速响应并解决客户反馈的技术问题；5.对外协及外购设备进行技术参数的核对与确认；6.完成领导安排的其他相关工作任务。二、任职资格1.具备机械设计类专业背景，拥有2年以上非标设备设计工作经验；2.具备良好的沟通能力，能够高效开展跨部门协作及客户技术交流；3.工作积极主动，责任心强，能独立推动并解决项目执行中的各类问题；4.适应能力强，能接受中短期出差安排。

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岗位职责：1、负责公司设备的安装与日常维护工作；2、对各类设备及设施进行定期安全巡检；3、完成上级交办的其他相关任务。任职资格：1、具备机械装配、安装或维修相关工作经验；2、熟悉基本机械原理及运作机制；3、掌握基础电工与焊接操作技能（持有电工证者优先，不限等级）；4、可适应出差安排；5、年龄要求不超过50周岁。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2026-02-28不坐班！适合喜欢外出拓展的人群，自由度高，理想兼职选择！【工作内容】负责以乡镇区域为主的户用光伏项目推广与销售工作。【岗位要求】1、性格外向，具备较强抗压能力，能适应户外作业。2、个人拥有新能源汽车者优先考虑。3、具备市场推广或陌生客户拜访销售经验者优先录用。4、有同行业从业背景，或在乡镇具备良好人脉资源者优先。【薪资待遇】月收入预计5000+，工作灵活自主，多劳多得，上不封顶！

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【工作内容】1、配合业务人员开展与客户及合作方的商务接洽，做好沟通与协调工作；2、参与光伏项目的前期开发推进及后续实施落地，确保达成既定业务目标；3、整理并管理业务拓展相关资料，建立和完善客户信息数据库；4、按时完成上级领导安排的各项任务及相关工作事项；【任职要求】-具备较强的沟通能力与团队协作意识；-服务意识良好，能够有效维护客户关系；-专业不限，表现优异的应届毕业生亦可接受；-工作积极主动，熟练掌握Word、Excel等常用办公软件；-具备良好的时间规划与组织协调能力；

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岗位职责：1、独立开展招聘工作，开拓多元化渠道，制定切实可行的招商方案；2、通过多途径实施市场调研，发掘潜在合作资源，推进合作意向落地；3、协同其他招商经理共同策划并执行招商会议；4、完成业务签单，联动相关部门，落实订单全流程跟进。任职要求：1、具备优秀的商务谈判水平及市场拓展能力；2、良好的沟通协调技巧，能有效建立并维系客户关系；3、拥有较强的项目管理与数据分析能力，可独立应对和解决各类问题；4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队协作意识；5、只要踏实肯干，多劳多得，付出必有回报。

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岗位职责：1.负责公司各项收支的账务登记，确保财务数据的真实、准确及符合规范要求。2.配合中台完成日常财务事务，涵盖账目核查、费用审核与报销处理等工作。3.按时完成税务申报及相关政府报表的提交，确保符合监管规定与行业准则。4.跟踪分析公司运营成本，落实成本管控方案，助力提升财务管理效能。任职要求：1.具备扎实的财务理论基础和会计实务能力。2.熟练使用各类财务系统及办公工具，尤其精通Excel等常用软件。3.具备良好的协调沟通意识和协作态度，能高效对接中台及相关部门财务事项。4.熟悉税收政策与财务申报流程，具备独立准确完成申报工作的能力。

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岗位职责：1、独立开展招聘工作，开拓多元化渠道，拟定切实可行的招商方案；2、运用多种方式实施市场调研，发掘潜在合作资源，促进合作意向落地；3、协同其他招商经理共同筹备并执行招商会议；4、完成业务签单，联动相关部门，推进订单全流程跟踪。任职要求：1、具备良好的商务谈判水平及市场开拓能力；2、拥有优秀的沟通协调技巧，能有效建立并维系客户关系；3、具备较强的项目统筹能力和数据处理能力，可独立应对和解决实际问题；4、富有责任心，认同团队协作价值；5、踏实肯干，按劳分配，多劳多得，付出必有回报。

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南充市嘉陵区招工地小工/杂工工作地点在广东惠州中核华兴260一天9小时加班另算工资月结55岁以下身体健康无犯罪记录工期五年以上有兴趣外出打工的联系嘛

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9月6日 10:02

余先生

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9月2日 16:47

余先生

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8月31日 21:57

余先生

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