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岗位职责:1.负责节能评估报告的编制工作。2.承担节能评估报告相关的兼职任务。任职要求:1.具备较强的报告撰写能力。2.能够按时高效完成各项工作。3.具有良好的团队协作意识。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-10-281、岗位职责：协助完成企业用水量的统计核算，整理节水认证所需资料，配合开展高耗水环节的排查工作，做好现场核查前的各项准备工作。2、任职要求：大专及以上学历，环境或水利相关专业优先考虑，熟练使用Excel进行数据整理与统计，熟悉国家节水标准者优先。

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一、【岗位要求】1、全面了解企业实际运营情况：采用访谈、电话交流、数据研究等形式，精准发现企业面临的关键问题；2、积极获取客户资料与潜在合作机会，持续维护良好的客户关系；3、配合完成商务报价及合同签署相关工作。二、【岗位职责】1、负责公司在区域内的前期业务拓展：包括环评（排污许可、应急预案）、环保验收、水土保持等项目；2、负责公司在区域内建设项目全周期业务开拓：涵盖设计、监理、报批报建等相关服务；三、【工作时间】双休，行政班；享受法定节假日，无需加班四、【工作地点】五象总部基地

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1、具备大专及以上学历，专业方向为水土保持类（如水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术）、水利工程类或相关土木工程类，且取得中级及以上本专业职称；2、熟悉工业项目、市政道路、采矿工程等类型的水土保持报告（表/书）方案编制，具备独立完成监测及验收方案的实际工作经验。3、具体薪资待遇将结合个人综合能力确定。【周末双休、五险、绩效奖金、节日福利、生日福利、餐饮补贴、交通补贴、差旅补贴、员工培训支持】

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1、具备大专及以上学历，专业方向为水土保持类（如水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术）、水利工程类或相关土木工程类，且持有中级及以上本专业职称；2、具有独立完成工业项目、市政道路、采矿工程等类型的水土保持方案报告（表/书）编制，以及监测与验收方案的实际工作经验。3、具体薪资水平将结合个人综合能力确定。【周末双休；五险；绩效奖金；节日福利；生日福利；餐饮补贴；交通补贴；差旅费补贴；员工培训】

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：完工结招聘截止时间：2025-08-31负责排污许可相关申请与填报工作，确保各项排污行为满足政府及行业规范要求。

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1、具备大专及以上学历，专业方向为水土保持类（如水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术）、水利工程类或相关土木工程类，且持有中级及以上本专业职称；2、具有独立完成工业项目、市政道路、采矿工程等类型的水土保持方案报告（表/书）编制，以及监测与验收方案的实际工作经验；3、具体薪资水平将结合个人综合能力确定。【周末双休；五险；绩效奖金；节日福利；生日福利；餐饮补贴；交通补贴；差旅费补贴；员工培训】

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1、具备大专及以上学历，专业方向为水土保持类（如水土保持与荒漠化防治、水土保持、沙漠治理、水土保持与生态工程、防沙治沙、水土保持技术）、水利工程类或相关土木工程类，且取得中级及以上本专业职称；2、具有独立完成工业项目、市政道路、采矿工程等类型的水土保持方案报告（表/书）编制，以及监测与验收方案的实际工作经验；3、薪资待遇根据个人综合能力核定。【周末双休、五险、绩效奖金、节日福利、生日福利、餐饮补贴、交通补贴、差旅补助、员工培训】

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岗位职责:1.负责节能评估报告的编制工作。任职要求:1.具备较强的文档撰写能力。2.能够按时高质量完成工作任务。3.具备良好的协作意识与团队精神。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-10-181.具备节能评估、能源审计、环境影响评价、工程咨询等相关领域工作经验，掌握节能评估报告的编制流程及相关规范要求。2.有实际参与并完成多个行业（如工业、建筑、交通等）节能评估项目者优先考虑。

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岗位职责:1.负责节能评估报告的编制工作。任职要求:1.具备较强的文档撰写能力。2.能够按时高质量完成工作任务。3.具有良好的团队协作意识。

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岗位职责:1.承担节能评估报告的编制工作。2.兼职开展节能评估报告的相关任务。任职要求:1.拥有较强的报告撰写能力。2.能够按时高效推进并完成工作。3.具备良好的团队协作意识。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-10-281、岗位职责：协助完成企业用水数据的核算工作，整理节水认证相关资料，配合开展高耗水环节的排查，做好现场核查前的准备工作。2、任职要求：大专及以上学历，环境或水利类专业优先考虑，熟练使用Excel进行数据统计，熟悉国家节水标准者优先。

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一、【岗位要求】1、全面了解企业实际情况：采用访谈、电话交流、数据研究等形式，精准发现企业面临的关键问题；2、积极获取客户信息与潜在合作机会，持续维护良好客户关系；3、配合完成商务报价及合同签署相关工作。二、【岗位职责】1、负责公司在区域内的前期业务拓展：包括环评（排污、应急预案）、环保验收、水土保持等项目；2、负责公司在区域内项目建设全周期业务拓展：涵盖设计、监理、报批报建等相关内容；三、【工作时间】：周末双休，行政班制；享受法定节假日，无需加班四、【工作地点】：五象总部基地

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：完工结招聘截止时间：2025-08-31负责排污许可的申报与信息填报，确保各项排污行为满足政府及行业相关规范要求。

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1、全面了解企业实际运营情况：通过访谈、电话交流、数据研究等形式，精准发现企业面临的关键问题；2、积极获取客户信息与潜在合作机会，持续优化客户关系管理；3、配合完成商务报价及合同签署相关工作。【岗位职责】1、负责公司所在区域内前期项目的业务拓展：包括环评（排污、应急预案）、环保验收、水土保持等；2、负责公司所在区域项目全周期建设类业务的开拓推进：涵盖设计、监理、报批报建等相关内容；工作时间：双休，行政班；享法定节假日福利待遇：底薪+销售提成，餐补

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一、岗位要求：1、不限年龄，环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业理论基础与实践能力；2、掌握环评工作流程，了解工业领域环评相关政策法规及行业标准，能为客户提供专业的项目咨询支持；3、具有2年以上独立完成5个以上环评报告书编制经验，持有《环境影响评价工程师》资格证书；4、可选择坐班或灵活办公，评审会议期间需现场参与。二、岗位职责：1、承担环评报告书/报告表、应急预案、节能评估、水土保持等咨询类技术文件的编制任务；2、组织开展项目现场环境勘察，收集整理相关基础资料；3、配合项目负责人与业主单位、政府审批机构沟通协调，推动项目问题有效解决。三、薪资福利：基本工资（底薪）+提成+油补+餐补；证书费用按年发放。

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1、全面了解企业实际运营情况：采用访谈、电话交流、数据研究等形式，精准发现企业面临的关键问题；2、积极获取客户资料与潜在合作机会，持续优化客户关系维护；3、配合完成商务报价及合同签署相关工作。【岗位职责】1、负责公司所在区域内前期业务的开拓与推进：包括环评（排污许可、应急预案）、环保验收、水土保持等；2、负责公司所在区域项目全周期业务的拓展开发：涵盖设计、监理、报批报建等相关环节；工作时间：双休，行政班；享法定节假日福利待遇：底薪+销售提成，餐补

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-10-181.具备节能评估、能源审计、环境影响评价、工程咨询等相关领域实践经验，掌握节能评估报告编制流程及相关规范要求。2.有独立完成多个行业（如工业、建筑、交通等）节能评估项目经历者优先考虑。

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一、岗位要求：1、年龄不限，环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业理论基础与实践能力；2、掌握环评工作流程，了解工业类环评相关法规政策及行业标准，能为客户提供专业的项目咨询支持；3、具备2年以上独立完成5个以上环评报告书编制的经验，持有《环境影响评价工程师》资格证书；4、可选择坐班或灵活办公，评审会议期间需现场参与。二、岗位职责：1、承担环评报告书/报告表、应急预案、节能评估、水土保持等咨询类技术文件的编写工作；2、组织开展项目现场环境勘察，收集整理所需技术资料；3、配合项目负责人与业主单位、政府审批机构沟通协调，推动项目问题有效解决。三、薪资福利：基本工资（底薪）+提成+油补+餐补；证书补贴按年发放。

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可盖实习章早九晚六，不加班，月休6天，国家法定节假日放假。岗位职责：1.负责邀约客户到公司。2.服从上级领导安排的工作任务。任职要求：1.无学历要求2.有电话客服经验优先考虑，无经验有老员工带。3.普通话标准，口齿清晰。4.表达能力强、抗压能力强。岗位福利：无责底薪3500+提成+奖金等，月入4000-1000+。不定时有下午茶+团建。

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无责3500+上门客户提成20/个+开单提成8-12%（综合薪资5000以上，上不封顶)【工作内容】1.通过电话咨询了解客户需求2.添加客户微信，无需跟进，销售！！！3.可接受应届生，无经验。【员工福利体系】节日关怀：生日福利+节日礼包+带薪年假团队建设：定期团建+员工旅游+每周一次下午茶办公补贴：通讯补助+高速网络+舒适工位【工作时间】工作日：朝九晚六（午休2小时)不加班休息日：月休6天+法定节假日

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-无责3500+上门客户提成20/个+开单提成8-12%（综合薪资5000以上，上不封顶)【工作内容】1.通过电话咨询了解客户需求2.添加客户微信，无需跟进，销售！！！3.可接受应届生，无经验。【员工福利体系】节日关怀：生日福利+节日礼包+带薪年假团队建设：定期团建+员工旅游+每周一次下午茶办公补贴：通讯补助+高速网络+舒适工位【工作时间】工作日：朝九晚六（午休2小时)不加班休息日：月休6天+法定节假日

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-无责3500+上门客户提成20/个+开单提成8-12%（综合薪资5000以上，上不封顶)【工作内容】1.通过电话咨询了解客户需求2.添加客户微信，无需跟进，销售！！！3.可接受应届生，无经验。【员工福利体系】节日关怀：生日福利+节日礼包+带薪年假团队建设：定期团建+员工旅游+每周一次下午茶办公补贴：通讯补助+高速网络+舒适工位【工作时间】工作日：朝九晚六（午休2小时)不加班休息日：月休6天+法定节假日，

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-无责3500+上门客户提成20/个+开单提成8-12%（综合薪资5000以上，上不封顶)【工作内容】1.通过电话沟通掌握客户实际需求2.添加客户微信，无需长期维护，专注销售环节3.接受应届毕业生，零基础可入职【员工福利体系】节日关怀：生日礼金+节日礼品+带薪年假团队建设：定期组织团建活动+年度员工旅游+每周下午茶时光办公补贴：话费补贴+高速网络支持+人性化办公工位【工作时间】工作日：上午9点至下午6点（含2小时午休）不强制加班休息日：每月休息6天+法定节假日正常休假

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-无责3500+上门客户提成20/个+开单提成8-12%（综合薪资5000以上，上不封顶）【工作内容】1.通过电话沟通了解客户具体需求2.添加客户微信，无需长期跟进，专注销售环节3.接受应届毕业生，零经验亦可入职【员工福利体系】节日关怀：生日福利+节日礼品+带薪年假团队建设：定期组织团建活动+年度员工旅游+每周下午茶时光办公补贴：通讯补贴+高速网络支持+舒适办公工位【工作时间】工作日：早上9点至下午6点（含2小时午休）不强制加班休息日：每月休息6天+法定节假日正常休假

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一、【岗位要求】1、热爱销售工作，富有销售激情；具有闯劲、韧劲、亲和力；2、主动挖掘客户信息与潜在业务，维护客户关系；3、协助商务报价。二、【岗位职责】1、负责公司区内前期业务的开发拓展：环评（排污、应急预案）、环保验收、水保等；2、负责公司区内项目建设全过程业务的开发拓展：设计、监理、报批报建等；三【工作时间】：双休，行政班；享法定节假日，无加班四【工作地点】：五象总部基地

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不需要开发客户！不需要开发客户！不需要开发客户！公司提供已付费客户，服务维护客户，提高客户的参课率，无需寻找客户，公司有海量客户资源，家庭教育头部企业。岗位职责：1、为学员家长提供一对一的家庭教育课程咨询及转化服务；2、分析学员情况并进行专业讲解，结合实际与家长有效沟通；3、按时将公司资料准确发送给客户；4、及时跟进反馈，做好沟通服务，提升学员出勤率；5、在工作时间内维护学员专属群组，快速响应并解答家长疑问。任职要求：1、年龄22-45周岁，性别不限，心态积极、正向、正念，具备良好的沟通能力与团队协作意识；2、有相关从业经验者优先，同时欢迎希望转型或新入行的伙伴加入，我们配备专业导师团队全程带教；3、对家庭教育和心理成长领域有强烈兴趣；4、能适应一定工作强度，具备良好的职业素养；5、主动性强，有责任感，能够自我驱动完成业绩目标。薪资福利：1、1-10级阶梯底薪（起薪3800元）+开单现金奖励（88-588元）+追销奖金（200-600元/单）+提成（6%-15%…上不封顶）+父母感恩金（300-1000元），综合月薪7K-15K+（无上限），收入随成单量持续增长；2、提供系统化培训与清晰晋升通道，团队氛围温暖融洽；3、公司统一提供市场资源与精准客户线索，助力个人成长与业绩突破。工作时间：13:00-17:30，18:30-22:00，每天8小时，月休5-6天，采用调休制度。工作地点：南宁市良庆区凯旋路16号广东大厦2501-2我们坚持坦诚、专注、高效、极致的工作理念。不空谈愿景，不制造幻想，只给予真实的发展平台与成长机会。家庭教育行业前景广阔，这是一份既能实现社会价值又能获得丰厚回报的职业。如果你心怀梦想，充满热情，敢于拼搏，那就别再等待，立即加入我们！你的机遇之门已经打开，期待与你携手共赴辉煌未来！

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岗位职责:1.收集项目用地信息，评估太阳能/风能资源、并网条件及用电匹配度，筛选优质项目‌2.参与现场考察、测绘及资料收集，提出建设性意见‌3.熟悉新能源项目核准流程，推动项目落地‌4.分析项目投资回报率，制定投融资方案5.负责工商业光伏、风电发电项目的全面管理与执行6.确保项目按照既定目标和时间表顺利进行7.与团队紧密合作，确保项目质量和效率

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