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岗位职责:1.进行王者荣耀游戏直播，实时与观众交流互动，打造优质的游戏直播内容2.解析游戏战术与玩法，向观众输出专业的游戏技巧与实用建议3.密切关注游戏版本更新与动态变化，灵活优化直播方案以提升观众粘性任职要求：1.热爱王者荣耀游戏，拥有扎实的游戏操作能力与深入的游戏认知2.具备出色的口语表达能力及镜头表现力，能有效吸引并留住观众3.具有良好的协作意识，能与团队成员紧密配合，共同达成直播任务目标

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（王者荣耀）主播，可选择线上或线下形式，线下提供住宿，宿舍环境优越。已有基础且原公会具备一定流水的主播可面议待遇。任职要求：男性需达到巅峰赛2200分以上，具备小国标实力（能制作带粉内容，善于与粉丝互动），单英雄战力不低于1万4；女性要求声音悦耳、擅长沟通，段位在王者及以上水平。（三角洲行动）主播任职要求：1.熟悉三角洲行动游戏机制，具备深入的游戏理解能力2.拥有良好的团队协作意识3.能够快速适应战场变化，持续优化自身打法岗位职责：1.配合运营安排，保持稳定直播输出2.直播时长灵活，每日6-8小时即可3.年龄不限，热爱直播事业公司提供全方位扶持+官方资源支持，线上主播可居家直播，公司配套提供：1.定制化直播内容策划，专人指导新人成长2.专业运营团队全程跟进，系统培训直播相关技能3.运营根据个人特点量身打造直播风格4.提供设备调试技术支持5.流量资源倾斜及奖励机制备注：线下主播需遵守管理制度，线上主播需自备电脑设备兼职大学生可开具实习证明，直播时间自由，随时开播均可推荐优质线下主播成功入职可享茶水费补贴300-5000元不等

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招三角洲主播，可选择线上或线下工作模式，线下提供住宿及直播设备，住宿为单人单间，环境优越，配备专属运营一对一辅导！前期包含运营支持、直播账号搭建及一定流量扶持。一、工作内容：1.在游戏直播平台进行三角洲相关游戏直播，吸引并维护粉丝群体。2.与观众保持良好互动，营造活跃的直播氛围，避免冷场或产生争执。3.严格遵守直播平台规范，维护个人服务评分，杜绝任何违规操作。二、任职要求：1.熟练掌握《三角洲行动》游戏内容，KD值优先考虑，非唯一标准，需参与考核评估。2.性格开朗，具备团队意识，服从管理安排，情商较高。3.需全职投入工作。4.工作地点为线下固定办公。三、薪资福利：1.提成比例35%-50%，综合月收入普遍在8000-12000元以上。2.公司统一安排住宿，并配备所需直播设备。

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招聘主播；可选择线上或线下形式，线下提供住宿；配备专属运营一对一指导内容方向；有直播经验、原公会流水表现优异者可面议待遇。顶级运营团队支持+直播账号搭建服务+长期教学培训+全程陪伴成长+心理疏导支持+专业粉丝运营管理！任职要求：1.游戏段位需达巅峰2100以上，具备小国标水平（擅长带粉内容及粉丝互动）2.工作节奏轻松，每日直播时长灵活安排（6-8小时）3.拒绝低素质行为，需具备职业态度并积极配合运营工作4.善于沟通，语言表达流畅，“荣耀王者”段位优先考虑岗位职责：1.定期开展游戏直播，展现高水平操作与战术思路2.主动与观众互动交流，提升直播间热度与粉丝粘性3.参与直播活动的策划与执行，助力个人品牌与平台影响力提升注：线下工作需遵守管理制度，线上直播需自备电脑设备；兼职大学生可提供实习证明；直播时间可根据个人情况灵活调整。

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重要：招聘王者荣耀游戏主播；兼职打手；可选择线上或线下工作模式；线下提供住宿保障；配备专属运营一对一指导内容方向；已有基础的主播，若原公会具备一定流水成绩，待遇可协商提升！配备顶级运营助理+直播账号搭建支持+长期教学赋能+全程陪跑+心理疏导+精细化粉丝运营服务！岗位职责：1、尽量保证每日开播（直播时长可根据个人情况灵活安排）；2、展示巅峰2100+实力操作，通过代练、陪玩等多元方式实现变现；3、创意互动活跃直播间氛围，成为气氛掌控高手；4、协同运营团队参与冲榜活动策划，助力打造个人电竞品牌形象。岗位要求：1、游戏段位需达巅峰赛2100分以上，至少拥有小国标认证（大国标或神级称号优先）；2、英雄储备丰富，对当前版本强势英雄能熟练运用；3、具备出色互动能力，幽默有梗、擅长调动情绪（具备直播或代练经验者优先考虑）；4、拒绝素质偏低玩家，需具备职业态度并积极配合运营安排。注：线下工作需遵守团队管理规范，线上工作需自备稳定电脑设备。在校大学生可申请兼职岗位，表现优异者可提供实习证明，直播时间自由灵活。

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1、王者荣耀：岗位要求男：历史巅峰2200分以上，具备小国标水平，英雄战力需达1.3万及以上女：段位王者及以上，性格积极乐观，善于互动2、三角洲行动：岗位要求1.游戏内达到巅峰绝密段位，KD值2.5起，越高优先，不限具体段位2.性格外向，具备团队意识，情商良好，服从工作安排3.可选择线上或线下办公，支持端游与手游形式4.每日直播时长6至8小时5.为人活泼开朗，沟通能力强，乐于交流分享6.具备较强抗压能力，对高收入有明确追求，遵守公司相关管理规定福利待遇：1、公司具备7年直播运营经验，拥有完善成熟的支持体系，为主播提供全方位服务（包括画质优化、OBS设置、推流方案、人气主播培养、带粉成长、直播间问题纠正、活动执行等），无论目标是营收提升还是人气积累，均有丰富成功案例，孵化效率高。绝不放养！绝不放养！绝不放养！2、办公氛围轻松融洽，办公环境整洁舒适，定期组织团建、聚餐及集体出游活动3、guaranteed账号起号，无违约金，不强制绑定，线下入职包住宿并配备设备与麦克风，安排双人运营团队一对一扶持，未实现收益可自由离职

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招聘三角洲游戏主播；线下包住宿，提供设备，住宿环境优越，单人单间；专属运营一对一内容辅导！有直播经验且原公会具备一定流水者可协商薪资待遇！专业运营团队+账号全流程搭建+持续教学支持+全程陪伴成长+心理状态调节+高效粉丝运营管理！一、岗位职责：1.在游戏直播平台进行稳定直播，吸引并维护粉丝群体；2.与观众保持积极互动，营造活跃的游戏氛围，避免冷场或产生矛盾；3.遵守直播平台相关规定，维持良好个人服务评分，杜绝任何违规操作。二、任职要求：1.熟悉《三角洲行动》游戏，kd值优先考虑，非唯一标准，需通过综合考核；2.性格开朗，具备团队意识，情商高，服从工作安排；3.要求全职投入；4.需线下到岗工作。三、工作待遇：1.收入提成35%-50%，平均月薪8000-12000以上；2.提供住宿及全套直播所需设备。注：线下工作需遵守管理制度；兼职大学生可开具实习证明，直播时段相对灵活。

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招聘三角洲游戏主播线下包住宿，提供设备，住宿环境优越，单人单间专业运营一对一内容辅导！有直播基础且原公会具备一定流水者可协商待遇！配备顶级运营助理+直播账号搭建支持+长期教学培训+全程陪伴成长+心理疏导+精细化粉丝运营一、岗位职责：1.在指定平台开展游戏直播，吸引并稳定观众群体2.与粉丝保持良好互动，营造活跃直播氛围，避免冷场或争执3.遵守平台相关规定，维护个人服务评分，杜绝任何违规操作二、任职要求：1.熟悉《三角洲行动》游戏，kd值优先考虑，非唯一标准，需参与考核评估2.性格开朗，具备团队意识，情商良好，服从工作安排3.需全职投入4.工作地点为线下固定场所三、工作待遇：1.收入提成比例35%-50%，综合月薪普遍达8000-12000元以上2.统一提供住宿及专业直播设备注：线下工作需遵守管理制度；在校大学生兼职可开具实习证明，直播时段灵活自主

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寻长期兼职啦！！短期不要联系特色：时间自由、不用每天固定时间，每天能抽出2小时以上的人就可以来，别问我上班时间，根据自己的时间来，想几点就几点！年龄：16周以上60以下，手脚快即可，识字！ 工作内容：打包快递薪资：计时时间：不限时间，随时有空随时来，满1小时即可算薪资地点：翔安人数：2-3

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庄女士

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招聘主播；可选择线上或线下形式，线下提供住宿；配备专属运营进行一对一内容指导；有直播经验且原公会具备一定流水成绩者，待遇可协商。顶级运营团队支持+直播账号全程搭建+持续教学培训+全流程陪跑+心理辅导+精细化粉丝运营管理！任职要求：1.巅峰赛2100分以上，达到小国标水平（擅长带粉内容及粉丝互动）2.工作节奏轻松，每日直播时长灵活安排（6-8小时）3.拒绝低素质玩家，需具备职业态度并积极配合运营安排4.善于沟通，语言表达流畅，“荣耀王者”段位即可岗位职责:1.按时开展游戏直播，展现高水准操作与战术思路。2.积极与观众交流互动，提升直播间热度，增强粉丝粘性。3.参与直播活动的策划与落地执行，助力个人影响力与平台曝光度提升。注：线下需遵守管理规范，线上需自备稳定电脑设备；兼职大学生可开具实习证明，直播时间自由安排。

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招聘主播；可选择线上或线下工作，线下提供住宿；配备专属运营一对一指导内容方向；有直播经验且原公会流水表现良好的主播，待遇可面议。专业运营团队支持＋直播账号全流程搭建＋持续教学培训＋全程陪伴成长＋心理辅导支持＋精细化粉丝运营管理！任职要求：1.游戏段位需达巅峰2100以上，具备小国标水平（擅长带粉内容及粉丝互动）2.工作节奏轻松，每日直播时长灵活安排（6-8小时）3.拒绝不文明行为，需具备职业素养并积极配合运营工作4.口齿清晰，表达流畅，达到“荣耀王者”段位者优先岗位职责：1.定期开展游戏直播，展现高水准操作与战术思路2.积极与观众交流互动，提升直播间热度与粉丝忠诚度3.参与直播活动的策划与落地，助力个人品牌与平台影响力提升注：线下工作需遵守管理制度，线上直播需自备电脑设备；兼职期间的大学生可开具实习证明；直播时间可根据个人情况自由调整

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招聘主播；可选择线上或线下模式，线下提供住宿；配备专属运营一对一指导内容；有直播经验、原公会流水表现优异者可面议待遇。专业运营团队支持+直播账号全程扶持+系统化培训赋能+全流程陪跑+心理状态调节+精细化粉丝运营！任职要求：王者荣耀：1.巅峰赛2100分以上，具备小国标水平（用于带粉内容及粉丝互动）2.工作节奏轻松，每日直播时长自由安排（6-8小时）3.拒绝不文明行为，需具备职业素养并配合运营安排4.善于沟通，表达流畅，达到“荣耀王者”段位即可三角洲行动：1.游戏内KD值越高越优，虽不设硬性标准，但需通过考核评估2.性格外向开朗，服从管理，具备良好情商3.要求全职在岗，线下集中办公三、工作待遇1.提成比例35%-50%，月均收入8000-12000元以上2.统一提供住宿及直播所需设备岗位职责：1.按计划开展游戏直播，展现高水准操作与战术思路2.积极与观众交流互动，提高直播间热度，增强粉丝粘性3.参与直播活动的策划与落地执行，提升个人影响力与品牌曝光注：线下工作需遵守管理制度，线上直播需自备电脑设备；兼职大学生可开具实习证明，直播时间灵活自主。

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岗位职责：销售鲜奶（师傅1对1带教免费试喝开单+分区域配送小区收入结构：配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右）阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬）冲刺奖金：奖励500+，上不封顶新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。晋升通道：3个月管培生4个月站点负责人（管理10-20人团队）包住+提供煤气大米油盐和做饭工具全国300+直营站点，就近安排工作地点

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核心职责1. 制定并执行商用机器人在中国市场的整体销售落地计划。2. 主导拓展关键客户，聚焦医疗美容、工业自动化、智慧物流及新零售等方向。3. 构建并优化销售流程、维护渠道体系及合作伙伴生态。4. 协同内外部资源，推动产品与方案的落地优化。任职要求1. 具备5年以上toB销售经验，有已验证的成功业绩。2. 需在以下至少一个领域有2年以上相关经验，同时具备渠道资源积累：- 医疗/医美设备领域：熟悉医疗康复或高端医美仪器的销售- 工业自动化领域：熟悉工业机器人、自动化产线等解决方案的销售- 智慧物流领域：熟悉AGV、AMR、智能仓储解决方案的销售- 商业服务或零售科技领域：熟悉面向连锁零售等行业的硬件及系统销售3.统招本科及以上学历，理工科背景优先。此职位属 冠捷科技（股票代码：000727.SZ）下属合资公司，办公地点在翔安区冠捷科技园区内。

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李女士

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大年初四开招，当天安排宿舍待遇22/小时（工期3个月）包吃住，年龄 18-45 岁符合条件每周三可以预支500-800冠捷小时工工作：电视机组装包装大部分长白班，高工时，大部分站班，岗位随机分配，流水线作业。（正式工同步招聘）入职体检免费

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韩女士

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岗位职责：1.负责前台后台的管理，确保店里运营正常；2.协调烧烤和后厨师傅，服务员的工作，保证服务质量；3.监督和管理店内员工，提升团队工作效率；4.确保顾客满意度，处理顾客投诉；5.负责日常店面运营，包括但不限于库存管理、员工排班、营销活动策划与执行。任职要求：1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧；2.有较强的责任心和服务意识，能够承受工作压力；3.有相关餐饮行业工作经验者优先；4.能够处理顾客投诉，确保顾客满意度；5.对餐饮行业有热情，愿意接受挑战。

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胡先生

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1、依据公司下达的年度及月度任务目标，制定并推进经销商/渠道客户的拓展方案，确保招商进度按期达成2、负责区域内渠道网络建设，协助经销商实现销售目标，保障其持续经营能力与合理利润空间3、落实公司各项政策、制度、营销策略及促销活动的执行落地，营造积极的市场氛围4、按时收集与整理相关业务报表，并及时反馈至财务、销管、物流、人力等职能部门5、定期走访所辖区域内的经销商及终端网点，开展客情维护、业务洽谈、价格管控、市场秩序管理、货款跟进、售后支持、防伪打假及客户投诉处理等工作，重大事项第一时间上报6、根据大区总监要求，定期采集并反馈市场动态信息，完成广告监播任务，并结合实际提出可行性改进建议供管理层参考7、按照公司规定每日参加早会汇报工作进展，明确当日工作重点，准时保质提交周/月度工作计划8、维护公司品牌形象与核心利益，协同市场营销部有效提升区域品牌知名度与市场影响力任职要求1、年龄30-40岁，大专及以上学历；2、具备三年以上乳制品行业销售工作经验；拥有流通、家配、特通、新零售、社区团购等领域经销商或渠道资源者优先考虑3、掌握一定的渠道资源（所在区域拥有不少于10家乳品经销商资源）；4、具有市场开发经验（成功开发过经销商），具备区域规划、渠道布局及区域价格体系管理能力；5、具备良好的客户基础与人际网络，开拓能力强，能承受高强度工作压力，认同企业价值观，责任心强

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方先生

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工作内容：生产无人机锂电池，M3部门，车间可带手机小时工/正式工都有待遇：上六休一，免费住2-3人间花园式宿舍，有交医社保，有站班也有坐班全国十六大菜系应有尽有室内设有：篮球场，羽毛球场，健身房，台球室，瑜伽房每周三可免费看电影园区内一炸鸡汉堡奶茶店，还有理发店，快递站，生活超市

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