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岗位职责:1.负责支付宝碰+扫音箱的推广活动2.通过各种渠道扩大产品影响力3.积极参与团队合作，共同完成推广目标任职要求:1.对推广工作有热情，能够主动开展活动2.具备良好的沟通能力，能够与用户建立良好关系3.有团队合作精神，能够与团队成员协作完成任务

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贾先生

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

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刘炳剑

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工作周期：1个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-10-01招“课”达人！轻松变现的机会来啦！别再困在朝九晚五的节奏里！现在有个“边聊天边赚钱”的机会，正是开学季创收好时机——教学资料全由学校提供，你只需前往校园、人流聚集地简单介绍：69元体验课、99元双科卡、198元四科包，成交后与学校五五分成！每售出1个69元课程可得34.5元，99元产品到手49.5元，198元套餐直接收入99元！更棒的是，只要体验课家长后续报名正价课，你还能额外获得100元奖励！相当于一次推广赚两笔，开学期间家长需求旺盛，这波红利不容错过！别问能挣多少，只看你有多想拼！时间灵活，收益清晰，想趁着开学季多赚一笔的，赶紧加入！

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陈女士

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具体内容教小孩子写字，要求有耐心，有责任心，有教培经验，性格开朗大方岗位职责：1.指导儿童规范书写，保障教学过程的质量与安全；2.制定符合少儿特点的书法课程计划，提升学生对书法的学习热情；3.根据学生个体差异提供针对性辅导，助力书写能力进步；4.参与组织书法展示类活动，增强学生的实际参与和表现能力。任职要求：1.富有耐心与责任感，能关注并回应学生的学习情况；2.具备良好表达能力及协作意识，可与家长和学生保持有效沟通；3.有书法教学相关培训经验，能策划并执行生动有趣的课堂内容；4.性格外向亲和，善于调动课堂氛围，持续吸引学生注意力。薪资3000到5000（具体是由排课多少决定）

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陈女士

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岗位职责:1.深入理解客户实际需求，一对一为潜在客户讲解课程内容与核心优势，推动现场签约转化。2.结合市场变化灵活优化销售方案，确保达成个人及团队销售指标；3.与团队成员高效协作，共同推进整体业绩目标的实现。任职要求：1.具备一年以上教育培训机构面销招生相关工作经验。2.抗压能力强，乐于挑战高收入目标，具备自我驱动力，追求个人成长与突破；3.拥有良好的沟通表达能力和说服技巧；4.热爱教育事业，能够有效激发客户的学习意愿；5.具备团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通与配合；6.为人诚实守信，工作积极主动，适应快节奏的工作模式。福利待遇：1、双休！2、每周团队下午茶+团建活动3、持续培训提升（储备干部培养）＋畅通的晋升渠道（电销主管、经理、成交师等岗位公平公正竞争）4、底薪+高提成，综合薪资1-3万5、年轻人的团队，气氛好薪资：每两个月考核一次，浮动的，前两个月业绩情况决定后两个月底薪。两个月的业绩低于7W，次两月就4.5k；两个月业绩达到7W，次两月就5k；绩效奖励：两个月到场客户责任内是8个，以8个为基础每超出1个（即第9个起）奖励200元，1000元封顶。电销提成:7%-10%（5万一个阶梯）成交师提成:4.5%-10%（0-7.5万4.5%，7.5万-14万5%，14万-21万5.5%，后面每5万一个阶梯）（邀约人员可以自行签单的情况下可享受电销+成单员双份提成）

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陈女士

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招聘坐班制校长助理我们正在寻找一位细致耐心的坐班制校长助理，加入我们的团队！该岗位工作内容多样，能够深度参与机构日常运营，无论是希望积累实践经验的在校大学生，还是希望平衡家庭与工作的90后宝妈，都非常适合！一、日常工作内容教室卫生维护：定期整理和清洁教学区域，确保师生拥有干净有序的学习环境。处理繁琐事务：协助完成各类行政支持工作，保障机构运转顺畅。部分采购工作：根据实际需要，负责日常用品及相关物资的采买任务。协助校长处理政务：配合校长进行文件归档、资料传递及日常事务协调。招生活动推广：主动参与招生宣传，介绍课程内容，推动学员报名。二、我们希望你是在校大学生或90后宝妈，具备充足的时间投入岗位工作。性格稳重踏实，责任心强，具备良好的表达能力与执行能力。三、薪资待遇底薪：每月2000元，提供基础收入保障。卖卡提成：所推广招生卡的全部费用均归个人。卡种分为98元和68元两种，若卖出35张卡，其中20张为98元卡、15张为68元卡，则提成为20×98+15×68=1960+1020=2980元，全额由你获得。成交奖励：每成功促成一位家长报名，额外奖励100元。即仅底薪加上述35张卡提成，月收入可达2000+2980=4980元，若再有报名转化，收入将进一步提升！如果你对该岗位有兴趣，欢迎立即加入我们！期待你的到来，共同助力机构成长发展！

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陈女士

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岗位职责:1.深入挖掘客户真实需求，一对一精准推介课程内容与核心优势，推动现场签约转化。2.结合市场变化灵活优化销售方案，确保销售任务达成；3.与团队成员高效协同，合力完成整体业绩目标。任职要求：1.具备一年及以上教育培训机构面对面招生销售经验。2.抗压能力强，乐于挑战高收入目标，具备自我驱动力，追求个人成长与突破；3.拥有优秀的表达能力和说服力；4.热爱教育事业，能有效激发客户的学习意愿；5.具备良好的团队协作意识，能够与同事顺畅沟通协作；6.为人诚实守信，工作积极主动，适应高强度快节奏工作模式。福利待遇：1、双休！2、每周团队下午茶+团建活动3、持续培训提升（储备干部培养）＋畅通的晋升渠道（电销主管、经理、成交师等岗位公平公正竞争）4、底薪+高提成，综合薪资1-3万5、年轻人的团队，气氛好薪资：每两个月考核一次，浮动的，前两个月业绩情况决定后两个月底薪。两个月的业绩低于7W，次两月就4.5k；两个月业绩达到7W，次两月就5k；绩效奖励：两个月到场客户责任内是8个，以8个为基础每超出1个（即第9个起）奖励200元，1000元封顶。电销提成:7%-10%（5万一个阶梯）成交师提成:4.5%-10%（0-7.5万4.5%，7.5万-14万5%，14万-21万5.5%，后面每5万一个阶梯）（邀约人员可以自行签单的情况下可享受电销+成单员双份提成）

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：09:00-20:00工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31岗位职责：1.配合口才教师完成授课任务，保障教学过程顺利进行；2.维持课堂秩序，组织并引导学生积极参与各项教学活动；3.根据学生特点提供针对性辅导，提升其语言表达与人际交往能力；4.承担班级日常管理，开展学习评估、意见收集及问题反馈处理；5.结合学员实际和课程目标，灵活优化教学策略与内容安排。任职要求：1.性格开朗，擅长与儿童互动，具备调动学生积极性的能力；2.具备良好的协作意识，能与任课老师及学员保持顺畅交流；3.熟悉口语表达与社交训练方法，拥有相关专业学历背景者优先；4.具有较强的课堂组织能力与学生引导经验。

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陈女士

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品牌：缔才教育智能中高考提分系统20年教育信息化+人工智能技术背景工作内容：1.邀约学生及家长到店参加体验课程，由专业教师现场授课并协助完成签约转化2.实行老带新机制，上手迅速，成单机会多3.新员工多数当月即可开单，整体签单率超60%任职要求：1、欢迎应届毕业生加入，提供岗前培训，具备挑战高薪的决心，性格外向、沟通表达能力强，适应电话销售模式2、有半年以上电销经验者优先（具备保险、贷款、房产或教培行业从业经历更佳）3、年龄23-40岁，大专及以上学历4、普通话标准，语言组织与表达能力良好5、渴望高收入，具备强烈的责任感、进取心和赚钱动力，不接受佛系心态福利待遇：1、双休！2、每周安排团队下午茶及团建活动3、持续性技能培训（纳入储备干部培养体系）＋晋升通道透明（可竞聘电销主管、经理、成交师等岗位）4、底薪+高额提成，综合月薪1-3万5、团队年轻化，工作氛围积极融洽薪资结构：每两个月进行一次考核调整，底薪根据前两个月业绩动态浮动：-两个月业绩低于7万元，后续两个月底薪为4.5k；-两个月业绩达到7万元，后续两个月底薪为5k绩效奖励：每月需完成8个客户到场任务，超出部分从第9个起，每增加1个奖励200元，单月封顶1000元电销提成：7%-10%（按5万元为一档阶梯递增）成交师提成：4.5%-10%（0-7.5万按4.5%，7.5万-14万按5%，14万-21万按5.5%，之后每5万为一档递增）注：若邀约人员可独立完成签单，可同时享受电销与成交双项提成

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陈女士

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：09:00-20:00工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31岗位职责：1.配合口才教师完成授课任务，保障教学过程顺利进行；2.承担课堂组织工作，引导学生积极参与各项教学活动；3.提供针对性辅导，提升学生的语言表达水平与人际交往能力；4.负责班级日常管理，开展学习评估及意见收集与跟进；5.根据学员特点和课程目标，合理优化教学策略与内容安排。任职要求：1.性格开朗，擅长与儿童互动，能有效调动学生积极性；2.具备良好的协作意识，可与教师团队及学员顺畅交流；3.熟悉口语表达与社交训练方法，具备相关专业学习经历；4.拥有较强的课堂管控能力与学生指导经验。

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一、待遇薪资：1.底薪7000+提成+奖励，月收入9000~12000，员工福利补贴1600，充电补贴1000，有住宿、交通补助，高温补贴12元每天2.公司配车车辆营运证，保养保险维修年审救援调度都由公司承担，车辆证件齐全，安排车管、司管服务，自己安排出车时间，不限制多久，可灵活调控。二、任职要求：3年及以上驾龄，持有C1及以上驾照，没有一次性扣12分以及酒驾醉驾案底啥的

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王先生

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工作周期：1个月每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-10-01招“课”小能手！轻松赚钱的机会来啦！别再困在朝九晚五的节奏里！现在有个“边聊天边增收”的好机会，堪称开学季创收利器——学校已备齐全部物料，你只需前往校园、人流聚集地简单介绍：69元体验课、99元双科卡、198元四科包，成交后与学校平分收入！每售出1个69元课程赚34.5，1个99元卡赚49.5，1个198元套餐直接到手99！更棒的是，只要体验课学员后续报名正价课，你额外再得100元奖励！相当于“成单+转化”双重收益！开学季家长需求旺盛，这波红利不抢更待何时？别问能赚多少，只看你有多想拼！时间灵活，收入透明，想趁着开学季多挣一笔的，赶紧加入！

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招聘口才老师岗位职责：1.策划并执行口才培训课程，提升学员的语言表达与沟通能力；2.编制教学资料，涵盖演讲训练、对话实践及反馈指导等内容；3.组织并指导学员开展日常练习，提供针对性辅导；4.保持课堂纪律，营造有利于学习的教学环境；5.与学员保持良好互动，了解其学习需求与目标，给予专业支持；6.监测学员成长情况，定期开展测评并提供反馈。任职要求：1.具备出色的口语表达能力，能有效吸引并维持学员注意力；2.拥有教学经验，可独立完成课程设计与授课任务；3.具备团队协作意识，善于与学员及家长进行沟通交流；4.热爱口才教育事业，能够激发学员的学习兴趣与积极性；5.能根据学员年龄与水平差异灵活调整授课方式。任职要求：需相关专业毕业，并具备相关领域工作经验

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具体内容教小孩子写字，要求有耐心，有责任心，有教培经验，性格开朗大方岗位职责：1.指导儿童规范书写，保障教学过程的质量与安全；2.制定符合少儿特点的书法课程计划，调动学生对书法学习的积极性；3.根据学生个体差异进行针对性辅导，提升其书写能力；4.策划并参与书法成果展示活动，增强学生的实际应用能力。任职要求：1.具备良好的耐心与责任感，能关注并回应学生的学习情况；2.拥有较强的表达能力和协作意识，便于与家长及学生保持有效沟通；3.有书法教学相关培训经历，能开发并运用生动有趣的授课方式；4.性格积极乐观，善于营造轻松活跃的课堂氛围。薪资3000到5000（具体是由排课多少决定）

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招聘坐班制校长助理我们正在寻找一位细致严谨、责任心强的坐班制校长助理，加入我们的团队！这一岗位内容多元，能让你深度参与机构日常运营，无论是希望积累实践经验的在校大学生，还是寻求工作与家庭平衡的90后宝妈，都是理想人选！一、岗位主要职责教室卫生维护：定期检查并维护教学区域清洁，营造安全、整洁的教学环境。处理日常事务：协助完成行政类基础工作，保障机构运转顺畅高效。部分采购任务：根据实际需要，执行相关物资的采买与登记管理。协助校长开展工作：配合进行文件归档、资料整理及内部信息传递等支持性事务。招生活动执行：积极参与课程推广活动，宣传机构优势，推动学员报名。二、我们期待你具备为在校大学生或90后宝妈，可稳定投入工作时间。态度端正，做事耐心细致，拥有良好的协调能力与任务落实能力。三、薪酬福利说明底薪：每月2000元，提供基础收入保障。卖卡提成：所推广招生卡费全额归个人所有。卡种分为98元和68元两类，若当月售出35张卡，其中20张98元卡、15张68元卡，则提成收入为20×98+15×68=1960+1020=2980元，全部由你获得。成交激励：每成功促成一位家长报名，额外奖励100元。综合计算，仅底薪加上述35张卡收益已达2000+2980=4980元，若产生实际报名转化，整体收入还将进一步提升！如果你对该职位有兴趣，欢迎立即申请！期待你的加入，共同助力机构稳步发展！

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招聘口才老师岗位职责：1.策划并执行口才培训课程，提升学员的语言表达与沟通能力；2.编制教学资料，涵盖演讲训练、对话实践及反馈指导等内容；3.组织并指导学员开展日常训练，给予针对性辅导；4.保障课堂纪律，营造契合教学目标的学习氛围；5.与学员保持顺畅交流，掌握其学习需求与心理期望，提供专业支持；6.监测学员成长过程，定期实施测评并给予反馈。任职要求：1.具备出色的口语表达能力，能有效吸引并维持学员注意力；2.拥有授课经验，可独立完成课程设计与教学实施；3.具备良好协作意识，善于与学员及家长进行沟通互动；4.热爱口才教育事业，能够激发学员参与热情与学习积极性；5.能根据学员年龄层次与能力差异灵活调整教学方式。任职要求：需相关专业毕业，并具备相关工作经验

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品牌：缔才教育智能中高考提分系统20年教育信息化+人工智能技术背景工作内容：1.邀约学生及家长到店参加体验课程，由专业教师现场授课并协助完成转化2.依托老客户带新机制，入门门槛低、成单速度快3.新员工普遍当月即可开单，整体签单率超60%任职要求：1、欢迎应届毕业生加入，提供岗前系统培训，敢于冲刺高收入，性格外向、沟通表达佳，适应电话邀约工作模式2、具备半年以上电销工作经验者优先（有保险、贷款、房产、教培行业从业经历更佳）3、年龄23-40岁，大专及以上学历4、普通话标准，语言组织与表达能力良好5、渴望高薪回报，具备强烈进取心、责任感及目标感，不主动争取者勿扰福利待遇：1、每周固定双休！2、每周安排团队下午茶及团建活动3、持续开展能力培训（纳入储备干部培养体系）＋晋升通道透明（可竞聘电销主管、经理、成交师等岗位）4、底薪+高额提成，月综合收入1-3万5、团队年轻化，工作氛围积极融洽薪资：每两个月评估一次，底薪根据前两个月业绩动态调整。若两月累计业绩低于7万元，后续两个月底薪为4.5k；若两月累计业绩达7万元，后续两个月底薪为5k；绩效奖励：每月到场客户指标为8组，超出部分从第9组起，每增加1组奖励200元，单月最高奖励1000元封顶。电销提成：7%-10%（按5万为一级差计算）成交师提成：4.5%-10%（0-7.5万部分按4.5%，7.5万-14万按5%，14万-21万按5.5%，此后每5万为一档递增）（邀约人员若独立完成签单，可同时享受电销与成交岗位双重提成）

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具体内容教小孩子写字，要求有耐心，有责任心，有教培经验，性格开朗大方岗位职责：1.教授小孩子写字，确保教学质量和安全；2.设计适合少儿的书法教学方案，激发学生学习书法的兴趣；3.对学生进行个性化指导，帮助其提高书法水平；4.组织和参与书法展示活动，促进学生实践能力的提升。任职要求：1.具备耐心和责任心，能够满足学生的学习需求；2.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与家长和学生建立良好的互动关系；3.拥有书法相关教培经验，能够设计和实施有趣的教学方法；4.性格开朗大方，能够激发和维持学生的学习兴趣。薪资3000到5000（具体是由排课多少决定）

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