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当前很多人因征信瑕疵问题困扰，公司主营业务为征信异议申诉，帮助消除过往逾期记录岗位职责：1.负责开展征信异议申诉的相关事务处理2.与客户交流沟通，收集其申诉理由及相关证明材料3.协助推进异议申诉案件的办理，保障问题有效解决任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识2.能够迅速学习并熟悉业务流程及相关政策法规3.工作态度严谨细致，具备较强的责任感与抗压能力

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岗位职责:1.通过电话与客户进行高效沟通，确保逾期账款按时回收；2.整理并归集客户相关信息，为催收策略的制定与优化提供数据支撑；3.妥善处理客户提出的异议与疑问，保证信息记录的完整与准确；4.提升客户对接体验，确保作业过程符合相关法律法规要求。任职要求：1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能妥善应对客户各类问题；2.能在高强度工作环境下保持稳定输出，具备良好的协作意识；3.工作态度端正，责任心强，关注细节，恪守职业操守；4.熟悉常用办公软件操作，具备基础的文档编辑与数据处理能力。6.了解AI领域“三个大模型”者优先考虑。GPT系列、Gemini系列、Claude系列备注：一、公司长期持续开展招聘，主要原因：1.持续启动新项目2.业务规模不断扩展

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岗位职责:1.协助完成抖音直播间的连麦互动操作2.维持直播间的良好秩序，保障直播环节顺利推进3.配合团队落实直播前的各项筹备工作任职要求：1.具备良好的沟通能力，能高效支持直播流程的执行2.能够迅速适应团队协作模式，融入直播工作环境3.对直播领域具备一定认知，愿意学习并运用新方法优化直播表现4.工作时长为直播连麦10-30分钟，实行排班制度薪金日结

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岗位职责：1.负责直播间的商品推介，通过产品展示促进销售转化；2.实时与观众交流，准确传递产品信息，解答各类疑问。职位要求：1.具备优秀的语言表达能力及镜头表现力；2.能灵活处理直播过程中的突发状况，维持良好的互动氛围；3.工作积极主动，能适应高强度、快节奏的直播工作模式。

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你将获得什么：行业发展：你将进入未来发展最火热的二个领域：短视频自媒体+AI人工智能公司发展：2021年7月成立，目前短视频流量运营技术属国内顶尖。公司分公司在杭州做AI人工智能，有浙大研究生，北大，复旦，武大高材生。目前3个项目：情感项目，家庭教育项目，商业项目，入职后可以学到大量付费知识。职业发展：见习运营-初级运营--中级运营--高级运营--储备运营主管--运营主管--储备单项目负责人（储备编导）--单项目负责人（编导）--储备项目合伙人--操盘手合伙人团队实行扁平化管理，现有合伙人团队中有来自互联网各个领域的操盘手，也有多名从内部提拔的95后,00后。薪资期权：无责任底薪+过程绩效+高于行业平均水平的销售提成+过程激励+奖金+不定期奖励公司期权，各类形式的销售奖励。我们的产品：短视频代运营+短视频培训+短视频AI相关产品你的工作职责：1.负责单个或多个创始人ip的文案策划2.会剪辑，剪映即可，不会也可以后期学网感优秀，擅长玩梗1、文笔好条理流畅清晰，语言生动幽默，观点有说服力并能有效调动用户情绪2、网感好、脑洞大、善于搜集吸睛的选题，擅长制造热点话题，对抖音（优先）、快手小红书今日头条、B站、知乎等新媒体视频平台及用户习惯有一定了解，懂得与平台审核小编以及用户换位思考。3、良好的信息搜集能力和整合能力，擅长挖掘产品亮点、用户痛点以及潮流热点，并进行有效整合，转化成高质量(逻辑严谨、内容精炼、亮点突出）的文案4、有过成功账号供职或合作经历的优先5、重度网瘾，喜欢阅读看视频，知识面广泛，学习能力强我们希望你具备以下条件：1.热爱互联网，看好短视频AI行业优先。特别是文案有一定的沉淀，有潜力无经验者亦可考虑。2.热爱短视频，或希望通过自媒体快速提高个人能力。3.快速积累资金，经验，人脉的机会，在蝴蝶传媒一年，成长速度是其他公司至少三倍（举例，公司剪辑千万播放量视频多位。举例，公司入职2个月工资连涨2次）4.素材偏创始人ip素材多，内容偏高端，有一定学习力进公司会晋升更快，在我们公司浑水摸鱼很难生存。（举例，公司服务网红偏多，所以在我们眼里，剪辑的地位非常高）5.人品要好，公司价值观很正。（举例，22年某男子进公司第二个月收入2万多，被公司发现人品有问题立马开除。）

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一、摄像工作要求：1.熟悉各类摄影设备的操作与应用。2.掌握布光技巧，具备构图能力及良好的审美水平。3.具备无人机操作经验者优先考虑。4.有线下课程拍摄或静态摄影经验者更佳（若无，可安排免费培训指导）。5.具备积极进取的心态，较强的学习意识与自我推动力。二、职业发展路径：本岗位提供成长空间，熟悉摄像业务后，可根据个人发展意向向运营、破冰、编导等方向进阶。6.了解AI领域“三大主流大模型”者优先录用。GPT系列、Gemini系列、Claude系列备注：一、公司长期开放招聘，持续吸纳人才，主要原因：1.新项目不断启动2.企业规模持续扩大

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你将获得什么：行业发展：你将涉足未来最具潜力的两大方向：短视频自媒体与AI人工智能公司发展：公司成立于2021年7月，现拥有国内领先的直播流量运营技术当前运营三大项目：情感类、家庭教育类、商业类，入职后可系统掌握多种付费知识内容职业发展路径：见习销售—初级销售—中级销售—高级销售—储备销售主管—销售主管—储备销售经理—销售经理—储备项目合伙人—操盘手合伙人团队采用扁平化管理模式，核心合伙人来自互联网多个赛道，同时包含多位由内部晋升的95后、00后成员薪酬激励机制：无责任底薪+过程绩效+高于行业均值的提成+阶段激励+奖金+不定期期权奖励，多元化的销售激励体系我们的产品线包括：直播代运营服务+直播培训课程+AI相关应用产品你的工作职责：1.负责产品的销售推广2.处理客户售后问题，无需线下见面，电话沟通较少，主要通过微信交流我们期待你具备以下特质：1.对互联网有热情，看好直播与AI领域者优先；具备一定文案基础，有成长潜力但无经验者也可培养2.热衷短视频与直播生态，或希望通过自媒体实现个人能力跃迁3.寻求快速积累资金、经验与人脉的机会，在盆盆网络一年的成长效率相当于其他企业三年以上（案例：公司内多位员工制作出千万播放量视频；有员工入职两个月内薪资连续上调两次）4.主播以创始人IP为主，内容定位偏高端，学习能力强的人晋升更快，在我司混日子难以立足5.品行端正，公司价值观清晰明确（案例：2022年某员工入职次月收入超两万，因品行问题被查实后立即解除合作）6.了解AI领域“三大主流大模型”者优先考虑GPT系列、Gemini系列、Claude系列备注：一、公司长期开放招聘，主要原因：1.持续启动新项目2.业务规模持续扩张

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你将获得什么：行业发展：你将进入未来发展最火热的二个领域：短视频+AI人工智能公司发展：2021年7月成立，目前短视频流量运营技术属国内顶尖职业发展：见习剪辑手-初级剪辑--中级剪辑--高级剪辑--储备剪辑主管--剪辑主管--储备单项目负责人--单项目负责人--储备项目合伙人--操盘手合伙人，团队实行扁平化管理，现有合伙人团队中有来自互联网各个领域的操盘手，也有多名从内部提拔的95后,00后。薪资期权：无责任底薪+过程绩效+高于行业平均水平的销售提成+过程激励+奖金+不定期奖励公司期权，各类形式的销售奖励。我们的产品：短视频代运营+短视频培训+短视频AI相关产品你的工作职责：1.剪辑创始人ip口播，vlog，剧情，直播，等等短视频素材。2.熟练掌握剪映，PRAU等等剪辑相关软件我们希望你具备以下条件：1.热爱互联网，看好短视频AI行业优先。特别是剪辑有一定的沉淀，有潜力无经验者亦可考虑。2.热爱短视频，每天会花很多时间刷短视频的朋友可以优先联系我，或希望通过自媒体快速提高个人能力。3.快速积累资金，经验，人脉的机会，在盆盆网络一年，成长速度是其他公司至少三倍（举例，公司剪辑千万播放量视频多位。举例，公司入职2个月工资连涨2次）4.素材偏创始人ip素材多，内容偏高端，有一定学习力进公司会晋升更快，在我们公司浑水摸鱼很难生存。（举例，公司服务网红偏多，所以在我们眼里，剪辑的地位非常高）5.人品要好，公司价值观很正。（举例，22年某男子进公司第二个月收入2万多，被公司发现人品有问题立马开除。）你将学习到什么：1.大量行业类知识内容，比如情感，比如商业，比如家庭教育，大量的付费内容，需要进行剪辑处理。在外面都要付费几万几十万才能学习到。2.短视频剪辑，运营等一套方法论，会有师傅带，在外面学习花费5位数才能学习到的技能。

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你将获得什么：行业发展：你将踏入未来最具潜力的两大领域：短视频自媒体+AI人工智能公司发展：2021年7月创立，现掌握国内领先的直播流量运营技术当前三大项目：情感方向、家庭教育方向、商业方向，入职即可接触大量付费知识内容。职业发展路径：见习销售—初级销售—中级销售—高级销售—储备销售主管—销售主管—储备销售经理—销售经理—储备项目合伙人—操盘手合伙人团队采用扁平化管理模式，核心合伙人来自互联网各赛道的实战操盘手，同时有多位95后、00后通过内部成长晋升至关键岗位。薪酬激励：无责任底薪+过程绩效+高于行业均值的销售提成+阶段性激励+奖金+不定期发放公司期权，多种形式叠加奖励机制。我们的业务涵盖：直播代运营+直播培训+AI类相关产品你的工作职责：1.负责公司产品的销售推广2.处理客户售后服务，无需线下见面，电话沟通较少，主要通过微信交流我们希望你符合以下要求：1.热爱互联网行业，对直播与AI领域有强烈兴趣优先。具备一定文案基础者更佳，无经验但具潜力者也可培养。2.对短视频及直播生态有兴趣，或希望通过自媒体实现个人能力跃迁。3.渴望快速积累资金、经验与人脉资源，在盆盆网络工作一年的成长效率相当于其他企业三年以上（案例：公司内多位剪辑员工产出过千万播放视频；有成员入职两个月薪资连续上调两次）4.主播以创始人IP为主，内容定位偏高端，学习能力强的人晋升更快，在我司混日子难以立足。5.品行端正，公司坚持正向价值观（案例：2022年一名男员工入职第二个月收入超两万，因被查出品行问题当即辞退）

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岗位职责:1.负责微信平台的日常运营与维护工作2.及时响应并处理用户在微信端的咨询与意见，保障服务体验3.协助策划并落实微信相关活动，增强用户参与度与活跃度任职要求：1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识2.熟悉微信平台操作流程，掌握基本的网络工具应用3.拥有良好的团队协作能力，能与团队成员共同推进任务完成

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岗位职责:1.负责短视频从前期到后期的全流程拍摄，保障成片质量与整体风格契合项目定位。2.与项目组密切配合，依据实际需求灵活调整拍摄方案与内容细节。3.对原始视频素材进行后期剪辑与整合，增强画面连贯性与视觉表现力。4.结合用户观看反馈持续改进内容制作，优化视频呈现效果，提升用户体验。任职要求：1.热爱短视频创作，关注行业趋势，具备敏锐的内容感知力。2.拥有出色的创意构思能力与较高的画面审美标准。3.精通常用拍摄设备及剪辑软件操作。4.具备较强的协作精神，能够与团队成员顺畅交流、高效配合。5.注重作品品质，能在快节奏工作中保持稳定输出与高效执行力。

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岗位职责:1.负责短视频的拍摄执行，确保画面内容兼具创意性与高质量。2.对完成拍摄的素材进行剪辑加工，保障视频节奏流畅并具观赏性。3.根据内容规划，完成相关图片的拍摄及后期美化处理。4.协同团队协作，推进内容按时更新与顺利发布。5.持续改进拍摄技巧与内容呈现方式，提升整体视频水准。任职要求：1.热爱短视频创作，具备良好的创意构思能力和画面审美感知。2.掌握常用视频拍摄与剪辑工具，可独立完成全流程视频制作。3.具备较强的团队协作精神，能与成员保持高效沟通。4.主动学习新技能，持续精进专业能力与内容质量。5.关注短视频行业发展趋势，具备快速响应市场变化的能力。

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岗位职责:1.通过电话邀约、微信推广、短视频运营及实地拜访等形式开发潜在客户资源。2.深度挖掘客户实际需求，提供定制化的房产购置与投资方案建议。3.持续跟进客户关系，提升服务体验与客户满意度。4.与外部商铺及相关资源方保持高效对接与协同合作。任职要求：1.对房地产行业具备较强兴趣，拥有出色的表达与沟通能力。2.工作态度积极，能在高强度环境下稳定发挥。3.具备优质的服务意识，可为客户提供专业咨询与全程支持。4.善于团队协作，能与成员紧密配合达成工作目标。6.了解AI领域“三大主流大模型”者优先考虑。GPT系列、Gemini系列、Claude系列备注：一、公司长期开展招聘工作，主要原因：1.持续启动新项目2.企业规模不断扩展。

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岗位职责：1.通过电话与客户进行沟通，及时提醒并跟进逾期账款的归还事宜；2.汇总并整理客户相关资料，协助优化催收方案的有效实施；3.妥善处理客户提出的异议，确保信息记录完整准确，提供专业解答服务；4.严格遵守公司规范，在催收过程中维护客户关系，提升服务体验。任职要求：1.具备出色的沟通表达与协商能力，能妥善应对各类客户情况；2.具有良好的协作意识，能在高强度工作环境下保持稳定高效；3.工作责任心强，恪守职业操守，重视客户信息的保密性；4.熟悉常用办公软件操作，具备基础的文字编辑与数据处理能力。6.了解AI领域“三个大模型”者优先考虑。GPT系列、Gemini系列、Claude系列备注：一、公司长期持续开展招聘，主要基于两点核心原因：1.持续启动新项目2.业务规模不断扩展。

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工作内容：1、负责日常会计核算，包含账务处理、财务报表编制及相关数据分析；2、参与会计凭证的审核、登记账簿及账务核对，保障财务信息准确无误；3、协助开展税务申报、财务资料归档及其他会计事务性工作。岗位要求：1、掌握系统的会计专业理论与实务操作能力；2、能独立进行账务核算及财务报表的编制工作；3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

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你将获得什么：行业发展：你将踏入未来最具潜力的两大领域：短视频自媒体+AI人工智能公司发展：2021年7月创立，现拥有国内领先的直播流量运营技术当前三大项目：情感方向、家庭教育方向、商业方向，入职即可接触大量付费知识内容。职业发展路径：见习销售-初级销售-中级销售-高级销售-储备销售主管-销售主管-储备销售经理-销售经理-储备项目合伙人-操盘手合伙人团队采用扁平化管理模式，核心合伙人来自互联网各细分领域的实战操盘手，同时已有数位95后、00后成员通过内部晋升进入管理层。薪酬激励：无责任底薪+过程绩效+高于行业均值的提成比例+阶段激励+奖金+不定期发放公司期权，多种形式叠加奖励机制。我们的业务涵盖：直播代运营+直播培训+AI相关产品你的工作职责：1.负责产品的销售推广2.处理客户售后事宜，无需线下见面，电话沟通较少，主要通过微信交流我们期待你具备以下特质：1.热爱互联网行业，对直播与AI赛道有强烈兴趣者优先；具备一定文案基础，潜力突出但无经验者也可培养2.对短视频或直播生态有兴趣，或希望通过自媒体实现个人能力跃迁3.渴望快速积累资金、经验与人脉资源，在盆盆网络工作一年的成长效率相当于其他企业三年以上（案例：公司多位剪辑产出过千万播放视频；有员工入职两个月内薪资连续上调两次）4.主播以创始人IP为主，内容定位偏高端，学习能力强的人晋升更快，在我司混日子难以立足5.品行端正，公司坚持正向价值观（案例：2022年某男性员工入职次月收入超两万，因被查出人品问题当即辞退）

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