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公司产品介绍：施王物联施专注于房屋租赁领域的数字化整体解决方案，产品融合智能硬件（如智能门锁、智能水电表）与互联网软件（智慧房东管理平台），旨在为各类租赁业态客户提供高效管理工具，解决房屋运营中的实际难题，降低管理成本，提升效率，推动租赁交易电子化、租客与房屋管控智能化。业务覆盖住宅公寓、商铺市场、商业综合体、写字楼、产业园区、农贸市场宿舍等广泛租赁场景。【岗位职责】1、达成公司下达的所辖区域内的销售任务目标。2、开展区域内市场信息的采集与分析，协同销售部门制定区域销售网络建设策略，并据此推进市场网络布局，落实代理商服务支持、分销体系搭建及终端客户开拓工作。3、维护所辖区域代理商合作关系，建立长期稳定、互信共赢的合作机制，依托公司CRM系统实现代理商客户资源的有效管理。4、推动代理商按公司标准组建销售团队，组织培训与指导，提升其团队独立开展销售工作的能力。5、引导并监督代理商熟练运用公司CRM系统，执行客户回访、营销推广及转介等日常运营动作。6、为代理商提供销售支持，协助完成重点项目方案策划及重点客户联合营销等关键工作。7、能够适应江浙沪范围内的出差或外派安排。8、实行双休制。

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一、岗位职责：1、主导公司招投标全流程事务，涵盖各线上平台账号的维护管理、招标舆情信息的追踪与汇总、招标资讯的采集、工程报名手续办理、招标文件采购及开标执行等工作；2、利用多元渠道获取工程项目信息，对项目线索进行初步评估与筛选，识别符合条件的招标项目，并独立完成后续投标流程；3、深入发掘弱电智能化、租赁智能化、信息化工程等领域的潜在需求与投标契机；4、提供关键数据支持，配合部门负责人制定科学合理的投标决策方案；5、跟踪投标进展结果，落实中标项目的交接事宜，针对未中标项目开展复盘，分析失利原因并总结经验。二、任职要求：1．大专及以上学历，*****；2．性格开朗、反应迅速，具备出色的商业情报搜集与分析能力；3．拥有较强的市场机会识别能力、业务拓展意识以及行业动态敏感度；4．掌握招投标相关法律法规知识；5．具备标书审核能力，能承担纸质标书的打印装订及电子标书的编制、上传与开标操作；6．具有一定同行业客户资源者优先录用；7．具有建筑智能化、信息系统集成、软件开发、房建市政等相关领域招投标工作经验者优先考虑；

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【岗位职责】1、承担基于单片机（Cortex-M、RISC-V）的嵌入式软件开发、调试与维护工作；2、承担基于SOC芯片（Wi-Fi芯片、蓝牙芯片、计量芯片等）的嵌入式系统设计、编码及问题排查；3、依据产品需求完成外设驱动开发（如ADC、PWM、UART、SPI、I2C等）和底层固件实现；4、参与系统架构规划，编写模块化、高复用性的嵌入式程序，优化系统性能、功耗与稳定性；5、协同硬件工程师开展原理图评审、PCBA测试及硬件故障定位与处理；6、负责软件框架搭建（前后台系统、轮询机制、操作系统应用、低功耗模式、SOC嵌入平台）；7、实现并维护Bootloader、OTA升级功能以及通信协议栈（如MQTT、Modbus、TCP/IP等）；8、根据产品定义进行竞品调研、功能梳理，输出设计方案及测试验证文档，具备基本的产品理解能力。【任职要求】1、计算机科学、电子工程或相关专业本科以上学历，具备5年以上嵌入式开发经验，熟悉单片机及ARM架构开发流程；2、熟练掌握C/C++语言编程，了解ARM体系结构及嵌入式系统开发环境；3、掌握至少一种RTOS系统，例如FreeRTOS或ucOS，熟悉TCP/IP、RS485等常用通信协议；4、了解主流联网模组的应用，包括Cat1模组、Wi-Fi模组、NB模组、以太网芯片、蓝牙芯片等；5、具备低功耗设备的开发与调优能力；6、拥有上位机软件开发经验（如使用Qt框架）；7、具备良好的沟通能力和团队协作意识，能与项目成员高效协同；8、具备较强的技术分析与问题解决能力，保障产品运行稳定与性能达标；9、持续关注新技术发展，乐于学习并应用于实际工作中；10、有智能水表、电表或智能门锁类项目经验者优先考虑；11、具备独立完成产品全流程开发经历（从需求到设计、生产至用户落地），且所开发产品实际部署超10万台。

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施王物联是一家专注于房屋租赁领域数字化管理的科技企业，自主研发智能门锁、智能水电表及SaaS管理系统，为二房东、公寓、园区、商业体等客户提供软硬件一体的智慧租赁解决方案。一、岗位职责1. 经销商维护：持续深化与核心经销商的合作关系，定期开展沟通交流，掌握其业务进展、库存情况及实际需求，及时处理合作过程中出现的客户投诉与协作障碍，提升合作伙伴满意度与长期合作意愿。2. 分销开拓支持：协助经销商规划区域市场布局，共同走访潜在分销客户，提供完整的产品展示（涵盖软硬件集成方案）、政策说明等支持服务，推动分销渠道网络的有效延伸。3. 政策传达执行：准确传递公司销售政策、定价机制、促销安排以及产品升级信息（包括硬件更新与软件优化），确保经销商充分理解并规范执行，同步收集实施过程中的问题并及时反馈。4. 销售目标达成：协同经销商推进区域销售任务落地，监控订单全流程进度，联动内部技术、售后及供应链团队，保障交付、安装与售后服务顺畅衔接，促进款项回收。5. 市场信息反馈：系统收集区域内竞争对手动向、终端客户需求（如租赁场景下的个性化管理需求）及经销商意见，整理形成分析报告提交公司，支撑经营决策优化。二、任职要求1. 学历经验：大专及以上学历，具备1-3年B端销售或渠道管理经验，有软硬件整合产品、企业级系统（如房产、物业类）销售背景者优先考虑。2. 能力要求：拥有良好的沟通协调与客户关系管理能力，能高效整合内外部资源；熟悉经销体系运作模式，可有效赋能经销商拓展市场；具备基本的产品讲解能力，能够清晰传递软硬件一体化解决方案的核心价值。3. 素质要求：结果导向意识强，抗压性强，富有责任心和团队协作精神；熟悉房屋管理、物业管理相关业务场景者优先。4. 其他：能适应江浙沪区域内出差或派驻安排。

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岗位职责：1. 研究区域用户需求及市场动态，制定有效的市场拓展方案，助力业绩持续提升。2. 编制并优化销售支持材料（如解决方案PPT、话术指南、成功案例等），开展销售团队培训，传达产品优势、市场方向与实战技巧，提升团队整体作战能力。3. 为区域销售提供个性化解决方案支持，涵盖需求挖掘、方案策划及投标文档撰写等工作。任职要求：1. 具备教育领域售前支持背景，有入校运营项目经验者优先，非教育行业经历不纳入考虑范围。2. 拥有扎实的售前工作经验，熟悉市场策略规划流程，可独立完成销售工具开发及销售培训实施。3. 具备良好的业务数据解读能力，市场洞察力强，客户导向明显，能与销售团队紧密协作推动区域业务发展。15-20K·15薪

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职位描述：1.深入理解中小学课后服务的应用场景，结合业务实际与公司发展战略，承接需求并挖掘产品机会，规划设计一体化的学校管理产品体系。2.与教育局、学校等客户深入交流，洞察业务痛点，引导客户需求，最终输出切实可行的解决方案。3.统筹协调上下游资源，联动各团队推进产品实施，对产品价值达成与客户满意度负责。4.持续收集线上用户行为数据及线下运营反馈，迭代优化产品功能，提升用户体验与运营效能。职位要求：1.本科及以上学历，三年以上产品相关工作经验，具备教育行业背景或政府类项目经验者优先。2.具备出色的沟通协作与跨部门协同能力，能高效整合内外部资源推动项目落地。3.具有较强的业务敏感度与决策判断力，能围绕业务目标制定实施路径，合理规划项目优先级。

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【岗位职责】1、负责基于单片机（Cortex-M、RISC-V）的嵌入式软件开发、调试与后期维护工作；2、承担SOC芯片（如Wi-Fi芯片、蓝牙芯片、计量芯片等）平台下的嵌入式系统设计与实现任务；3、依据产品需求完成硬件外设驱动开发（包括ADC、PWM、UART、SPI、I2C等）及底层固件编码；4、参与系统整体架构规划，编写模块化、高复用性的嵌入式代码，优化软件性能、功耗与稳定性；5、协同硬件工程师开展原理图评审、PCBA功能调试以及硬件故障定位与处理；6、主导软件框架搭建（涵盖前后台系统、轮询机制、操作系统应用、低功耗模式及SOC嵌入式系统）；7、负责Bootloader开发、OTA升级功能实现及通信协议（如MQTT、Modbus、TCP/IP等）相关模块维护；8、根据产品定义进行竞品调研、功能梳理，输出设计需求文档和测试验证方案，具备良好的产品理解能力【任职要求】1、计算机科学、电子工程或相关专业本科及以上学历，具备5年以上嵌入式开发经验，熟悉单片机及ARM架构开发环境；2、熟练掌握C/C++语言编程，深入理解ARM体系结构及嵌入式系统开发流程；3、至少精通一种RTOS系统，如FreeRTOS或ucOS，熟悉TCP/IP、RS485等常用通信协议；4、了解主流联网模组的应用，如Cat1、Wi-Fi、NB-IoT、以太网芯片、蓝牙芯片等；5、具备低功耗设备的开发与调试实战经验；6、拥有上位机软件开发能力，熟悉Qt开发框架者优先；7、具备良好沟通能力和团队协作意识，能高效配合团队成员推进项目进展；8、具备较强的技术问题分析与解决能力，保障产品运行稳定性和性能表现；9、持续关注行业新技术发展，具有主动学习和快速适应技术演进的能力；10、有智能水表、电表或智能门锁类项目开发经验者优先考虑；11、具备独立完成产品全流程开发经历（从需求到设计、生产落地至用户使用），且所开发产品实际应用数量超过10万台

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岗位职责：1. 研究区域用户需求与市场动态，制定有效的市场拓展计划，助力业绩持续提升。2. 编制并优化销售支持材料（如解决方案PPT、沟通话术、案例资料等），开展销售团队培训，传达产品优势、市场方向及销售方法，提升团队作战能力。3. 为区域销售提供个性化方案支持，涵盖需求梳理、方案规划及投标文档撰写等工作。任职要求：1. 具备教育领域售前支持背景，有校园运营项目经验者优先，非教育行业经历不纳入考虑。2. 拥有扎实的售前工作经验，熟悉市场策略构建逻辑，可独立完成销售工具开发及销售培训实施。3. 具备良好的业务数据解读能力，市场洞察力强，客户导向明显，能配合销售推动区域业务发展。15-20K·15薪

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【岗位职责】1. 负责教育领域优质渠道及政府资源的开发与维护，主导重点项目的推进，引导并推动客户采纳公司解决方案；2. 整合公司内部相关资源，保障项目高效执行与顺利交付，提升客户满意度；3. 与客户核心人员建立稳定合作关系，助力公司在当地业务拓展营造有利环境。【任职要求】1. 具备政府客户开发背景，有教育行业项目实施经验，了解教育系统采购流程及决策机制；2. 拥有优质的政企客户资源或教育行业渠道资源，可快速对接关键决策层，推动重大合作落地；3. 具备出色的商务谈判与方案讲解能力，能准确传达产品价值，应对各类复杂沟通场景；4. 能接受频繁出差，适应政企类项目周期长、节奏稳的跟进模式。

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明星创业团队，期权潜力巨大，多个岗位期待你的加入1、承担好多素教客户端的质量保障任务2、依据产品设计或需求，开展需求解析，拟定测试方案、风险预判，设计测试数据与用例，执行测试流程，精准定位并跟进问题3、持续追踪线上问题，并据此提出优化监控机制、完善测试策略等方面的改进举措4、针对产品体验提出建设性优化建议，围绕项目流程提出提升整体效率的改进意见5、在项目推进中与产品经理、开发人员、用户等相关方保持高效沟通，推动问题及时妥善解决，并做好问题复盘与总结任职要求1、掌握Android、iOS及服务端应用的基本架构、生命周期管理及相关平台特性2、思路清晰，具备良好的沟通能力，工作积极主动、认真负责，能承受较高工作压力3、在性能测试、稳定性测试、兼容性测试、耗电测试、弱网测试等方面有深入理解者优先

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岗位职责：1.深入洞察区域用户需求与市场动态，制定有效的市场拓展计划，助力业绩持续提升。2.策划并优化销售支持材料（如解决方案PPT、话术指南、成功案例集等），开展销售团队赋能培训，传递产品价值、市场方向及实战技巧，提升整体作战能力。3.为区域销售提供个性化方案支持，涵盖需求梳理、方案构建及投标文档编制等工作。任职要求：1.具备教育领域售前支持背景，有校园运营项目经验者优先，非教育行业经验不纳入考虑范围。2.拥有扎实的售前实践经验，熟悉市场策略规划流程，可独立完成销售工具开发及业务培训实施。3.具备良好的数据解读能力，市场反应敏锐，以客户为中心思考问题，能与销售团队协同推进区域业务发展15-20K·15薪

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岗位职责1、完成公司下达的所辖区域内的销售任务指标。2、开展所辖区域市场信息的采集与分析，协同公司销售部门制定区域市场销售网络建设规划，并据此推进区域销售网络布局，拓展区域内各类代理合作渠道（含城市总代理、城市合伙人及分销商）。3、维护所辖区域代理商合作关系，建立并保持长期稳定、互信共赢的合作氛围，依托公司CRM系统实现代理商客户的规范化管理。4、推动并监督代理商按公司标准组建销售团队，组织实施团队培训与业务指导，提升其自主展业能力。5、引导、协助并监督代理商充分运用公司CRM系统，落实客户回访、营销推广及转介等日常运营工作。6、为代理商提供销售支持，参与重点项目的方案策划及核心客户的联合拜访与营销推进。7、能够适应江浙沪地区的外派工作安排。8、享受周末双休制度。

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公司产品介绍：施王物联专注于房屋租赁领域的数字化整体解决方案，产品融合智能硬件（如智能门锁、智能水电表）与互联网软件（智慧房东管理平台），旨在为各类租赁业态客户提供高效管理工具，降低运营成本，提升管理效率，推动租赁交易电子化、租客与房屋管控智能化。业务覆盖住宅公寓、商铺市场、商业综合体、写字楼、产业园区、农贸市场宿舍等广泛租赁场景。【岗位职责】1、完成公司下达的所辖区域销售任务目标。2、开展区域内市场信息采集与调研工作，协同销售部门制定区域销售网络建设规划，并据此推进市场渠道布局，落实代理商服务支持、分销体系搭建及终端客户开拓。3、维护所辖区域代理商合作关系，确保与代理商保持长期稳定且高效的协作，依托公司CRM系统实现代理商客户资源的有效管理。4、推动代理商按公司标准组建销售团队，并组织培训与指导，提升其团队独立开展销售工作的能力。5、引导并监督代理商熟练运用公司CRM系统，执行客户回访、营销推广及客户转介等相关工作。6、为代理商提供销售支持，包括重点项目方案策划、重点客户联合跟进等赋能举措。7、能够适应江浙沪范围内的出差或外派安排。8、享受周末双休制度。

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一、岗位职责：1、主导公司招投标全流程工作，涵盖线上平台账号的维护与管理、招标舆情信息的追踪与归集、招标资讯的采集、工程报名操作、招标文件采购及开标执行等环节；2、利用多种渠道获取工程项目信息，对项目线索进行初步筛选与评估，识别符合公司业务方向的招标项目，并独立推进投标实施；3、聚焦弱电智能化、租赁场景智能化、信息化建设等领域，挖掘潜在项目需求与投标契机；4、提供关键数据支持，配合部门负责人制定最终投标决策方案；5、跟踪投标结果进展，落实中标项目的交接流程，针对未中标项目开展复盘，分析失利原因并形成总结报告。二、任职要求：1．具备大专及以上学历，*****；2．性格开朗、反应迅速，具有较强的商业情报搜集与分析判断能力；3．具备良好的市场机会识别能力、业务拓展意识以及行业动态敏感性；4．熟悉招投标相关法律法规及政策规定；5．具备标书审核经验，能完成纸质标书的打印装订，以及电子标书的编制、上传和开标操作；6．拥有一定同行业客户资源者优先录用；7．有建筑智能化、信息系统集成、软件开发、房建市政等相关领域招投标实操经验者优先考虑；

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岗位职责：1、负责智能硬件产品（水表、电表、门锁）在海外市场的推广与销售，通过线上渠道拓展国际市场，开发并维护海外客户资源，完成客户跟进及后续服务；2、搜集市场情报，了解行业趋势，定期向上级反馈市场变化与业务进展；3、依据客户需求提供产品报价，并就付款方式及其他合同条款开展商务沟通与协商；4、承担外贸相关对外文书的翻译与撰写工作，如派遣函、声明函、邀请函等文件的处理；岗位要求：1、大专及以上学历（本科优先），专业方向为国际贸易、电子商务或工科类相关领域；2、具备2年以上外贸工作经验，有电表类产品背景者优先考虑；3、英语听说读写能力突出，尤其具备良好的口语交流水平；4、富有开拓意识，工作主动积极，热爱外贸销售岗位，具备较强的服务意识与责任心；5、能接受 occasional 出差，参与国际性外贸展会；

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岗位职责:1、配合销售团队制定区域内课后服务业务发展策略，推进销售工具的本地化应用并提供销售支持2、主导区域内学校课后服务落地执行方案设计，实现新校拓展、班级扩展及收入增长目标3、分析区域招生流程，持续优化关键环节动作，提升成班效率与整体营收水平4、统筹学校实施成效方案输出，协同打造区域示范案例，助力项目高质量实施任职资格:1、熟悉教育行业运作模式，具备GBC业务落地经验者优先考虑2、思维清晰：具备较强的逻辑性与结构化思考能力，对数据敏感，拥有基本的数据分析能力3、表达能力强：擅长跨部门及上下级之间的沟通协作4、目标导向明确，积极主动推动问题解决，确保业务目标达成

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【岗位职责】1、负责基于单片机（Cortex-M、RISC-V）的嵌入式软件开发、调试与后期维护工作；2、承担SOC芯片（如Wi-Fi、蓝牙、计量类等）平台下的嵌入式系统设计与实现任务；3、依据产品需求完成外设驱动开发（包括ADC、PWM、UART、SPI、I2C等）及底层固件编码；4、参与系统架构规划，编写高内聚、可复用的模块化代码，优化系统性能、功耗与稳定性；5、协同硬件工程师开展原理图评审、PCBA测试及硬件故障排查与问题处理；6、主导软件框架搭建（涵盖前后台架构、轮询机制、操作系统集成、低功耗方案及SOC嵌入式系统）；7、负责Bootloader开发、OTA升级功能实现以及通信协议（如MQTT、Modbus、TCP/IP等）的开发与维护；8、结合产品定义进行竞品调研、功能梳理，输出设计方案、测试文档，并具备良好的产品理解能力【任职要求】1、计算机科学、电子工程或相关专业本科及以上学历，具备5年以上嵌入式开发经验，熟悉单片机及ARM架构平台；2、熟练掌握C/C++语言编程，深入理解ARM体系结构与嵌入式系统开发流程；3、至少精通一种RTOS系统，如FreeRTOS或ucOS，熟悉TCP/IP、RS485等常用通信协议；4、了解主流无线通信模组的应用场景，如Cat1、Wi-Fi、NB-IoT、以太网和蓝牙芯片；5、具备低功耗终端设备的开发与调优经验；6、拥有上位机应用开发能力者优先，熟悉Qt框架更佳；7、具备良好沟通能力和团队协作意识，能高效配合跨职能团队推进项目；8、具备较强的技术问题分析与解决能力，保障产品稳定运行与性能表现；9、持续关注行业新技术发展，保持学习热情并快速应用到实际工作中；10、有智能水表、电表或智能门锁项目经验者优先考虑；11、具有独立完成产品全周期开发经历（从需求到设计、生产至落地使用），且量产产品用户规模超10万台

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明星创业团队，期权潜力巨大，多个岗位期待你的加入1、负责好多素教客户端的质量保障相关工作2、依据产品设计或需求，开展需求分析，制定测试方案、进行风险预判、设计测试数据与测试用例，执行测试流程，精准定位并跟踪问题3、持续跟进线上问题，从中提炼优化监控机制、完善测试策略的有效改进手段4、基于用户体验角度对产品提出优化建议，从流程效率出发为项目提供提升建议5、在项目推进中与产品经理、开发人员、用户等相关方保持高效沟通，推动问题及时妥善解决，并做好问题复盘与经验总结任职要求1、掌握Android、iOS及服务端应用的基本架构、生命周期管理及相关平台特性2、思路清晰，具备良好的沟通协作能力，工作积极主动、责任心强，能适应高强度工作环境3、在性能测试、稳定性测试、兼容性测试、功耗测试、弱网测试等方面有深入理解者优先

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职位描述：1.深入理解中小学课后服务的应用场景，结合业务实际与公司发展战略，承接需求并挖掘产品机会，规划并设计覆盖全流程的学校管理产品体系。2.与教育局、学校等客户深入交流，精准识别业务痛点，引导客户需求，并提供切实可行的解决方案。3.统筹协调上下游资源，联动各相关团队推进产品实施，对产品价值实现和客户满意度负责。4.持续收集线上用户行为数据及线下运营反馈，迭代优化产品功能，提升用户体验与运营效能。职位要求：1.本科及以上学历，具备三年以上产品工作经验，有教育领域或面向政府类（ToG）产品背景者优先考虑。2.具备出色的沟通协调能力与跨团队协作经验，能高效调动内外部资源推动项目落地。3.具有敏锐的业务洞察力和决策判断力，能围绕业务目标制定实施路径，合理评估并确定项目优先级。

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施王物联是国内领先的房屋租赁数字化解决方案服务商，专注智能硬件（智能门锁、水电表）与SaaS管理系统的研发与应用，服务遍及全国数万家房东、公寓运营商、园区、写字楼及宿舍管理单位，累计接入设备超300万台，管理房源突破百万套。依托长期积累的行业经验与广泛的房东资源网络，公司正全面推进“智慧租房平台”新业务布局——构建连接高品质房源与真实租客的数字化租房生态，实现从“管理工具”向“交易服务平台”的战略转型。【核心职责】1、平台商业化推进：主导智慧租房平台整体商业策略，设计涵盖租客引流、房东入驻、成交转化的全流程运营体系；2、渠道网络建设：从零起步搭建覆盖全国的中介、房产经纪、物业企业等B端合作体系；3、产品融合落地：推动租房平台与施王现有智能设备（门锁、水电表）深度融合，打造“智能授权看房”“自动计费结算”“信用租房”等创新使用场景；4、数据驱动迭代：跟踪关键运营指标（房源上线率、租客注册数、带看转化率、月度成交单量），持续优化运营方案；5、跨团队协作：高效协同产品、技术、硬件、客服等部门，保障平台功能快速更新与用户体验持续提升；【任职要求】1、本科及以上学历，具备5-10年相关工作经验；2、必须拥有互联网平台类项目经验，尤其在房产交易、长租公寓、本地生活、O2O服务等领域有成熟实践成果；3、熟悉租赁市场运作模式，深刻理解房东、中介、租客三方的核心需求与痛点；4、具备出色的渠道拓展与商务谈判能力，有城市代理、经纪人团队或区域合作体系管理经验者优先；5、具有团队管理背景，能带领5–10人团队高效执行目标；6、具备强烈创业意识与结果导向思维，能在动态环境中推动项目高效落地。

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岗位职责：1. 协助开展区域市场趋势分析，配合销售团队制定区域业务推进策略，推动销售工具本地化及销售能力提升；2. 负责项目解决方案与转化路径的设计、呈现与汇报，助力项目落地，支持区域拓局、拓校、拓班目标实现；3. 组织收集并分析区域典型实践案例，提炼经验并推广赋能，持续提升区域销售团队实战水平；4. 统筹项目成效方案的策划与输出，联动团队打造区域标杆案例，保障项目高质量实施与落地。任职资格：1. 熟悉教育行业，具备GBC业务转化实际落地经验；2. 掌握市场研究方法，具备较强的需求洞察力、方案撰写能力及项目转化支撑能力；3. 具备较强的自我驱动力、抗压能力和学习适应能力。

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岗位职责：1.协助开展区域市场趋势分析，配合销售团队制定区域业务推进策略，推动销售工具的本地化应用与销售能力提升；2.负责项目解决方案及转化路径的设计、输出与汇报，助力项目顺利转化，支持拓局、拓校、拓班目标实现；3.组织区域典型成功案例的收集、研究与推广，持续提升区域销售团队实战能力；4.统筹项目成效方案的制定，协同打造区域标杆案例，保障项目高质量落地执行。任职资格：1.熟悉教育行业，具备GBC业务落地实施经验；2.掌握市场分析工具，具备较强的客户需求洞察力、方案撰写能力及项目转化支持能力；3.具备较强的自我驱动力、抗压能力与学习适应能力。

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岗位职责:1、配合销售团队制定区域内课后服务业务发展策略，推进销售工具本地化并提供区域销售支持2、主导区域内学校课后服务实施方案的规划与执行，实现新校拓展、班级扩充及收入增长目标3、分析区域招生流程，持续优化各环节关键动作，提升成班效率与整体营收水平4、统筹学校实施成效方案输出，协同打造区域示范案例，助力项目高水平落地任职资格:1、熟悉教育行业，具备GBC业务落地经验者优先2、思路清晰：具备较强的逻辑性与结构化思维能力，对数据敏感，有基本的数据分析能力3、表达能力强：善于跨部门及上下级沟通协作4、目标导向，积极主动推动问题解决，确保业务目标达成

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【岗位职责】1、负责基于单片机（Cortex-M、RISC-V）的嵌入式软件开发、调试与后期维护工作；2、承担SOC芯片（如Wi-Fi芯片、蓝牙芯片、计量芯片等）平台下的嵌入式系统设计与实现；3、依据产品需求完成外设驱动开发（包括ADC、PWM、UART、SPI、I2C等）及底层固件编码；4、参与整体系统架构规划，编写高内聚、可复用的模块化代码，优化系统性能、功耗和稳定性；5、协同硬件工程师开展原理图评审、PCBA功能验证以及硬件异常问题定位与处理；6、主导软件框架搭建（涵盖前后台系统、轮询机制、操作系统应用、低功耗模式、SOC集成系统）；7、实现并维护Bootloader程序、OTA远程升级功能及通信协议栈（如MQTT、Modbus、TCP/IP等）；8、根据产品定义进行竞品调研、功能归纳，输出设计规格书与测试验证方案，具备基本的产品理解能力【任职要求】1、计算机科学、电子工程或相关专业本科及以上学历，具备5年以上嵌入式开发经验，熟悉单片机及ARM架构开发流程；2、熟练掌握C/C++语言编程，深入理解ARM体系结构及嵌入式系统开发原理；3、至少熟悉一种RTOS系统，如FreeRTOS或ucOS，了解TCP/IP、RS485等常用通信协议；4、掌握主流联网模组的应用开发，包括Cat1模组、Wi-Fi模组、NB模组、以太网芯片、蓝牙芯片等；5、具备低功耗设备的开发与调试实战经验；6、拥有上位机软件开发能力（如使用Qt框架）；7、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，能高效对接跨职能成员；8、具备独立分析与解决复杂技术问题的能力，保障产品运行稳定与性能达标；9、持续关注行业新技术发展，具有较强的学习意愿与自我提升能力；10、有智能水表、电表或智能门锁类项目经验者优先考虑；11、具备从需求到量产全流程独立开发经历（需求分析→方案设计→生产落地→用户使用），且所开发产品实际部署超10万台

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【岗位职责】1. 负责开发并维护教育领域优质渠道及政府相关资源，主导重点项目的实施推进，引导客户采纳并落地公司解决方案；2. 整合协调公司内部相关部门资源，保障项目高效执行与顺利交付，提升客户满意度；3. 与客户核心人员保持紧密沟通，建立长期稳定的合作关系，助力公司在当地业务的持续拓展。【任职要求】1. 具备政府客户开发背景，拥有教育行业项目实际落地经验，了解教育系统采购流程及决策机制；2. 拥有良好的政企客户资源或教育行业渠道资源，能够快速对接关键决策者，有效推动重大项目实施；3. 具备出色的商务谈判技巧与方案讲解能力，能准确传达产品价值，从容应对各类复杂谈判情境；4. 能够接受频繁出差，适应政企类项目周期长、节奏稳的跟进模式。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2027-02-10招聘兼职教师（专业教师、大三或大四具备半年以上教学经历者优先）区域：杭州各区（根据住址就近分配，含临平区、钱塘区、西湖区、富阳区、余杭区、拱墅区、临安区、滨江区、萧山区、上城区）工作时间：周一至周五下午（仅需部分下午有空即可）课酬标准：130元/45分钟结算方式：月结岗位职责：素质教育方向兼职授课教师，可承担兴趣类课程教学任务（提供配套教案及岗前培训）美术方向：儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等体育方向：羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等综合方向：科学实验课、编程启蒙、口才表达、棋类、乐高搭建等如具备其他特色课程教学能力，且持有相关教学经验或资格证明者，将予以优先考虑~

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【岗位职责】1、完成公司下达的所辖区域内的销售任务指标。2、开展所辖区域市场信息的搜集与分析，协同销售部门制定区域市场销售网络建设方案，并据此推进区域销售网络布局，落实代理商支持、分销体系搭建及终端客户开发等工作。3、维护所辖区域内代理商合作关系，确保与代理商保持长期、稳定、互信的协作关系，依托公司CRM系统实现代理商客户资源的有效管理。4、协调并推动代理商按公司标准组建销售团队，提供培训与指导，提升团队自主展业能力。5、指导并跟进代理商熟练运用公司CRM系统，规范执行客户回访、营销推广及转介等日常作业流程。6、为代理商提供销售支持，协助其完成重点项目方案策划及重点客户联合拓展等工作。7、能够适应省内出差或外派工作安排。

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张女士

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岗位职责:1. 面向教育局、学校及合作伙伴进行课程讲解与产品使用指导培训。2. 在教育局及学校组织开展示范课教学活动。3. 研发聚焦于提升校外教师授课能力、课堂掌控力及教学成果呈现能力的培训课程，并实施教师培训。4. 根据实际业务需要，制定并输出切实可行的培训解决方案。任职要求：1. 本科及以上学历，普通话标准，具备良好的沟通表达能力，授课富有感染力，形象端正，具备良好台感。2. 能够独立完成课件设计与开发，且具有三年以上培训或讲师相关工作经验。3. 具备教育行业背景或曾参与教育局、学校类培训项目者优先考虑。4. 具有较强的责任心和服务意识，能够适应出差工作安排。

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梁女士

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【岗位职责】1、完成公司下达的所辖区域销售任务指标。2、开展所辖区域市场信息的搜集与分析，协同公司销售部门制定区域市场网络布局策略，并据此推进区域销售网络建设，落实代理商服务支持、分销体系搭建及终端客户开拓等相关工作。3、维护所辖区域内代理商合作关系，确保与代理商保持长期稳定且高效的协作关系，并通过公司CRM系统实现代理商客户的规范化管理。4、推动并监督代理商按公司标准组建销售团队，组织培训与指导工作，提升代理商团队自主展业能力。5、指导并督促代理商充分应用公司CRM系统，落实客户回访、营销推广及客户转介等日常运营动作。6、为代理商提供销售支持，协助其完成重点项目的方案策划及重要客户的联合拜访与营销推进。7、能够适应省内出差或外派工作安排。

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