为你推荐湖北武汉洪山区海居租房(中央公馆四期店)G18栋底商附近区域的职位信息

岗位职责:适合宝妈或兼职租房岗位，兼顾带娃与增收1.负责房源资料的整理与系统录入2.保证信息更新及时、内容真实准确3.保持房源数据库规范清晰、便于查询任职要求:1.具备熟练的数据录入技能2.能够快速完成信息处理与编辑任务3.对房产行业有一定认知或从业兴趣

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谈女士

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岗位职责:1.负责公寓资料的准确录入与及时维护2.协助办理公寓日常相关事务性工作3.提供专业客户服务，提升住户满意水平任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识2.信息处理能力强，工作细致认真3.责任心强，能按时高效完成各项任务

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雷女士

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岗位职责：1.负责高级公寓的日常管理与服务工作；2.维护客户关系，确保客户满意度；3.开拓新客户，提升服务品质；4.参与市场推广，提高公寓知名度；5.解决客户遇到的问题，提供专业咨询。任职要求：1.具备优秀的沟通能力和服务意识；2.对工作充满热情，有责任心；3.能够独立处理和解决问题；4.具有良好的团队合作精神，能与客户建立良好关系；5.有较强的市场分析和推广能力。

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雷女士

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1.负责带客户看房，介绍房源特点2.协助客户完成租房流程，确保交易顺利进行3.维护客户关系，提供优质服务体验任职要求：1.具备良好的沟通技巧，能够有效传递信息2.有责任心，能够按时完成工作任务3.能够适应快节奏工作环境，保持积极态度

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雷女士

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可小白，新手，来了店长亲自带，月收入6000-20000【上班时间】：早9晚6，双休，月休6-9天，完全自主调休，无限制，无需坐班应届生提供实习证明年龄20-40岁【工作内容】◇1、公司提供资源，只需联系业主确认房屋是否空置（资料由公司提供）2、将信息准确录入公司系统3、日常维护业主关系，节假日期间发送问候消息即可【收入】:1、每成功录入一套房源，额外获得红包奖励2、底薪+提成，业绩未达4500前提成22%，超过4500部分全部归个人3、设有目标达成奖、月度奖励、优秀员工奖，多数同事月收入在8000~20000之间业绩即中介费，武汉统一标准，如房租2000元，中介费为2000元，无需带看房源，由其他同事负责客户接待，成交后即可获得相应提成【晋升渠道】:合伙人-智能店长-店长-区域经理（晋升机制公开、公平、公正）【公司福利】1．享受租房优惠，工作时间灵活自由2．定期组织聚餐、团建活动及户外拓展，每日提供下午茶3．为每位成员提供广阔的发展平台与晋升空间，资源共享，协同共赢为什么选择这份工作？1、租房是刚性需求，无论是新市民还是毕业生，首要解决的就是住房问题，市场空间大2、当前大量房源处于空置状态，此时切入效率更高，更容易出成绩3、相比传统电销类岗位，我们的客户本身有出租需求，主动寻求帮助，沟通更顺畅4、房源为持续性资源，今年合作的业主明年仍可能继续委托，轻松积累，稳定收益，快乐工作～就这～感兴趣的来~

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李先生

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工作轻松简单，双休，朝九晚六准时下班，无业绩压力，公司提供资源，欢迎零基础新人加入只需通过手机与客户沟通，轻松实现月入过万，不限学历，不看经验，团队氛围融洽我们拥有覆盖全武汉的房源资源，客户主动联系你，无需自己找客源前两个月设有新人保护期，主管全程带教，手把手指导出单入职即可享受全武汉范围内租房中介费全免福利，资源支持到位！资源支持到位！资源支持到位！提成全部归你，100%到账：例如客户通过你租下4000元的房子，你直接到手4000元【岗位职责】1.公司提供全武汉房源信息，通过线上渠道发布，根据客户需求精准推荐匹配房型（客户主动咨询）2.安排带看房屋，公司配备电动车，外勤时间灵活自主，APP打卡记录考勤3.带领客户实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，提成全额归属个人，租金多少到账多少【薪资待遇及福利】1.月均收入8000~50000元（上不封顶），提成100%归个人（目前员工平均实收月薪超1万元）2.公司免费配发电动车，平台端口费用全额报销3.新员工入职即享系统培训，首月安排辅助单，专人带教，确保顺利开单4.员工在全武汉范围内租房，中介服务费全免5.设有月度奖励、季度奖金、团队激励奖，表现突出者可参与公司分红【工作时间】上午09:00-18:00，中午休息12:00-14:00外出工作时间可自行规划，使用APP打卡即可薪资详情薪资范围：9000-13000元/月底薪：9000元/月社保类型：五险一金提成方式：按单结算，4500元以上部分全部归个人奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话费补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

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雷女士

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岗位职责:1.负责独栋公寓前台接待事务，为住户提供专业、贴心的客户服务2.统筹公共区域的日常管理，保持环境干净整洁、秩序井然3.协助响应住户日常诉求及突发情况，提升居住体验与服务满意度任职要求:1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善解答住户各类咨询2.拥有团队协作态度，能与同事紧密配合，高效完成各项运营任务3.具备基础应变与问题处理能力，可及时应对紧急事件，确保服务品质稳定

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直招薪资：5000+工作内容：公司提供客户资源，联系业主确认房屋是否空置，并及时维护系统数据。上班时间：9:00-18:00休假：双休＋法定节假日+年假具备销售或人事相关经验者优先，性格开朗，表达清晰，善于沟通交流。

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李先生

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合伙制，易上手，提成高，环境佳，压力低，晋升快，有格调，收入优，事务精简，时间灵活，悉心指导，不空谈不空谈不空谈！用九个符号开启你的梦想征程

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李先生

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岗位职责:1.负责房产租赁中介业务，包括房源发布、客户咨询和交易促成2.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度3.跟进市场动态，提升业务效率和成交率任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识2.能够独立操作房产租赁中介业务，具备一定的市场分析能力3.有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务

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岗位职责:1.负责租房相关事务的办理与日常管理2.在线上平台完成房源信息的发布及维护更新3.协助租客完成租房流程并提供问题咨询支持任职要求：1.熟悉基础打字操作，具备快速准确的数据处理能力2.拥有良好的语言表达能力，能与客户顺畅交流并协调事项3.可配合弹性工作安排，接受非全职工作形式

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谈女士

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房源开发 退伍军人 客户开发 租房优惠 房屋租赁 实地看房 租房中介双休+朝9晚6月收入1-3万工作难度不高+双休+朝9晚6+准时下班+无业绩考核公司包资源接受小白只需要在手机聊聊天轻松月入过万不限学历不限经验公司氛围非常好我们有全武汉的房源客户自己找你!!新人保护期两个月负责人手把手带你出单!!入职者全武汉租房都包资源!包资源!包资源!提成给到你100%!例如客户找你租4500元的房子，到手就是4500![岗位职责]1.我们有全武汉的房源，通过平台发布公司根据客户需求为客户匹配相适应的房源(客户主动联系你)2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排3.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁4.合同签约，提成拿100%，客户找你租多少钱的房子你自己到手就是多少钱。[薪资待遇以及福利]1.平均薪资8000~50000/月(无上限)，提成100%(公司平均到手薪资1W+)2.新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带

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刘先生

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本人13年兵，现经营两家公司，诚邀退伍战友携手发展。社会环境复杂，战友间沟通更顺畅、信任成本低，只需你简单、听话、照做，全程指导，助你实现月入两到三万1.利用自媒体渠道获取租客资源2.带客户实地看房3.协助完成合同签署工作内容清晰明了，无需担忧客户来源，资源充足，只有带看不完的客户。要求能吃苦、愿付出，执行力强，做到简单、听话、照做即可

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-09-01学长返校创业，在校大学生福利兼职，不交任何费用，提成高达98％，内容简单交一遍即可上手，热门行业不违法不乱纪，可开实习证明，毕业直接进公司管理层，欢迎学弟学妹领取社会第一桶金

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李先生

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薪资详情薪资范围：5000-9000元/月职位底薪：4500元/月提成方式：按单提成；奖金补贴：带薪年假100现在打廾职位避免错过牛人快消品020职位详情房地产【大学生宝妈或兼职租房岗，在家在校也能做业务】1.日常就做这些：整理房源、录房源——对接房东问清楚出租情况，把房子的图片、视频传到系统里，户型、价格、面积这些信息别弄错；2.房源信息定期核对更新，帮着对接下房东和租客就行，不用跑出去。3.时间自由，一天只用签一次到，时间由你来选择，不用坐班，孩子午休、傍晚有空时弄就行，不耽误看娃。咱们团队都是宝妈，聊得来，上手也快，不用挤地铁，在家就挣钱

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薪资详情薪资范围：4500-9000元/月职位底薪：4500元/月提成方式：按单提成；奖金补贴：带薪年假100现在打廾职位避免错过牛人快消品020职位详情房地产【大学生宝妈或兼职租房岗，在家在校也能做业务】1.日常就做这些：整理房源、录房源——对接房东问清楚出租情况，把房子的图片、视频传到系统里，户型、价格、面积这些信息别弄错；2.房源信息定期核对更新，帮着对接下房东和租客就行，不用跑出去。3.时间自由，一天只用签一次到，时间由你来选择，不用坐班，孩子午休、傍晚有空时弄就行，不耽误看娃。咱们团队都是宝妈，聊得来，上手也快，不用挤地铁，在家就挣钱

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岗位职责:宝妈或兼职租房岗位，兼顾带娃与收入1. 负责房源信息的整理与系统录入2. 保证信息更新及时、内容真实准确3. 保持房源数据的规范管理与有序维护任职要求:1. 具备熟练的数据录入操作能力2. 能够快速完成信息处理与编辑任务3. 对房产行业具备基本认知和积极兴趣

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岗位职责:1. 负责日常办公行政事务，保障各项办公流程有序运行2. 协助团队推进项目进展，维护良好的工作秩序3. 参与组织公司内部会议，整理会议重点内容并落实后续事项任职要求：1. 具备较强的协调与沟通能力，能高效处理多项工作任务2. 适应能力强，能够迅速融入团队并积极参与协作3. 工作态度严谨细致，富有责任感，确保任务按时保质完成

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岗位职责：1. 深耕抖音平台：负责从零起步打造新账号或激活已有老账号，核心目标是实现粉丝持续增长。2. 担任公司的“热点捕捉手”：敏锐发现并快速响应网络热点，精准解读趋势，并将品牌产品自然融入热门内容中。3. 主导内容全流程：从创意策划到拍摄执行（团队协作支持），产出具有高传播力的优质视频，提升用户观看、互动与分享意愿。任职要求：【我们期待这样的你】1. 精通抖音生态：了解爆款视频特征、流行BGM、热门话题及评论区玩法，清楚内容出圈的关键要素。2. 网感出众：具备快速吸收和创造网络热梗的能力，擅长用轻松有趣的方式表达复杂信息。3. 数据驱动思维：关注视频完播率、点赞量、转发等核心指标，能通过数据分析持续优化内容策略。岗位福利：早九晚六，午休两小时，周末双休薪资范围:8000-12000元/月发薪日期:15日职位底薪:8000元/月社保类型:五险一金奖金补贴:餐补、房补、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

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早九晚六双休，不加班工作轻松提成100%（公司平均薪资1W+）可接受新人、小白，入职后由店长亲自带教无需担心学不会，工作内容简单易上手，零经验也可胜任适合年轻人及宝妈群体，团队氛围融洽，时间灵活，无绩效压力【上班时间】：上午9点至下午6点，双休制，调休自由安排，无需坐班应届生可提供实习证明【工作内容】：1、新房源上线时前往实地拍摄照片与视频，并录入公司内部系统，后续自动分配业绩（资源由公司提供）2、跟进并服务主动咨询的客户3、达成交易即可获得全额提成！高比例提成！4、负责房屋租赁业务，为租客匹配合适的房源5、定期回访老客户，提升客户粘性，促进续租与转介绍【薪资待遇】：新手阶段9K-12K，熟练后收入稳定在1.5W-3W，上不封顶【晋升通道】晋升迅速！合伙人→智能店长→区域经理→区域总监

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岗位职责:1. 负责租房相关业务的办理与日常管理2. 在线上平台完成租房信息的发布及维护更新3. 协助客户操作租房流程并及时解答相关咨询任职要求：1. 打字熟练，具备高效的数据处理能力2. 拥有良好的沟通技巧，能与客户顺畅交流并协调事项3. 可配合弹性工作安排，接受兼职工作形式

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岗位职责:1. 负责公寓资料的准确录入与及时维护2. 协助办理公寓日常相关事务性工作3. 提供专业周到的客户服务，提升住户体验任职要求:1. 具备优秀的沟通能力及协作意识2. 信息处理高效，关注细节准确性3. 工作踏实负责，能按时完成各项任务

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岗位职责:1.负责独栋公寓前台接待事务，提供专业、贴心的客户服务2.负责公共区域的日常管理与维护，保持环境干净整洁、秩序井然3.协助解决住户日常生活问题及突发事件，提升住户居住体验任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善回应住户咨询与需求2.拥有团队协作精神，善于与同事配合，高效完成各项运营任务3.具备基础应变与问题处理能力，可在紧急情况下维持服务标准

武汉

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直招薪资：5000+工作内容：公司提供客户资源，联系业主确认房屋是否空置，及时维护并更新系统数据。上班时间：9:00-18:00休假：双休＋法定节假日+年假具备销售或人事相关经验者优先，性格开朗，表达清晰，具备良好的沟通协调能力。

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岗位职责:1. 负责房屋租赁业务的日常运营管理。2. 及时响应客户咨询，提供专业解答与个性化租赁方案。3. 定期跟进客户，建立并维护长期稳定的客户关系。4. 全程跟踪租赁流程，保障各环节顺利推进，降低纠纷风险。5. 与团队成员协同配合，合力达成租赁业绩目标。任职要求：1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识。2. 工作踏实有责任心，能独立高效完成工作任务。3. 拥有良好的团队协作能力，善于沟通协调，推动工作落地。4. 熟悉房地产市场基本情况，可为客户提供专业租赁建议。

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岗位职责:1. 负责门店到访客户的接待工作。2. 对房源资料进行归类与整理。3. 将房源图片上传至公司系统，并完成日常更新与维护。4. 工作时间：早九晚六，无需加班！每月休息8天任职要求:1. 具备责任心，能准确完成房屋图片及视频的上传任务。2. 工作内容简单，属于纯文职岗位。

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薪资详情O(n_n)0~~薪资范围：15000-30000元/月底薪：8000元/月社保类型：五险提成方式：销售额提成100%（全租房行业最高提成），每单提成1500-3000不等奖金补贴：租房优惠，交通补贴，提供电动车我们是做什么的呢O(n_n)0~~我们从事房屋中介服务，专注租赁业务，无需电话营销，不用穿正装，工作轻松易上手，公司设有新人带教培训，欢迎零经验者加入岗位福利：1.公司提供安居客等获客渠道，费用由公司承担（行业内少见）2.提供住宿，可步行上班，房间配备空调、洗衣机、冰箱，厨房可做饭岗位职责O(n_n)0~~1.使用公司提供的房源信息，负责出租相关事宜2.线下发布房源，为客户推荐并匹配合适房源3.邀约客户看房，实地带看，完成签约后获取相应佣金佣金与个人薪资直接挂钩

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岗位职责:1.负责接听客户电话，及时回应咨询并提供专业服务支持2.维持良好的客户互动，保障通话体验及服务满意度3.主动联系客户，收集并整理客户需求，准确登记客户信息任职要求:1.具备优秀的沟通能力和灵活的应对技巧2.能够快速响应客户诉求，保证服务流程高效顺畅3.具有团队协作意识，协同完成部门各项任务目标

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上班时间早9晚6，双休，不加班，团队基本由00后组成，氛围轻松融洽~[工作内容]业务内容简单清晰，专注于房屋租赁服务。1.客户有租房需求，你负责匹配房源，带看房屋，沟通客户需求，协助签约并收取中介费，该费用即为个人业绩。2.房东有出租意向，可通过走访小区或电话联系获取房源信息，将房屋上线出租，成功租出后即可获得相应业绩分成。[薪资待遇]业绩提成阶梯式：4500元以内部分提22%，超出4500元部分全部归个人。举个例子：入职初期，一个月成交四五单，业绩达8510元，则收入为4500×22%=990元，加上超出部分（8510-4500）=4010元，总计接近5000元。第二个月熟悉流程后，若完成8-10单，业绩达到13510元，收入即可破万。简单来说，收入=总业绩减去3510元基础扣除额。想赚更多？只要肯投入时间和精力，月入两万甚至三万也有可能。我会带你实现过万目标，更高的收入取决于你的主动性和努力程度。[团队情况]根据居住地灵活安排工作区域，定期举办表彰会、团建活动、月度主题激励计划及集体生日会。团队成员颜值高、年纪轻，整体氛围积极活跃！[培训与晋升]培训体系完善，帮助新人快速上手。晋升路径明确：业务合伙人→店长→门店股权人→区域经理→市场总监晋升机制透明，凭业绩达标即可晋级，无需论资排辈。零经验也不用担心：1.实行师徒制，一对一指导，每周组织新员工技能提升培训，因专注租赁业务，节奏快、周期短，3-5天即可掌握全流程。2.店长全程陪同实战，参与各个环节，确保你能独立开展工作。我们只招踏实做事、愿意学习成长、真心想干出成绩的伙伴！

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