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1. 机械类相关专业毕业。2．技能要求：掌握钣金、木制品及有机亚克力材料的加工工艺流程。3．经验要求：具备8年以上展架行业或相近领域研发与设计工作经历。4．其他条件：熟悉产品设计开发过程，能熟练操作AuToCAD、Solidworks等专业绘图软件。

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1.机械类相关专业毕业。2．技能要求：掌握钣金、木制品及有机亚克力材料的加工工艺流程。3．经验要求：具备8年以上展架行业或相近领域研发设计工作经历。4．其他条件：熟悉产品设计开发流程，精通AuToCAD、Solidworks等专业制图软件操作。

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岗位职责：1. 全面统筹货架安装项目的全过程管理，确保从项目启动至竣工各环节有序衔接、高效推进。2. 对货架安装全流程进行跟踪监管，精准控制施工进度，采用科学的管理手段保障项目按期完成。3. 主动协调团队内部协作，优化任务分工，及时处理现场各类问题，确保作业顺利开展。任职要求：1. 有货架生产或安装相关工作经验，掌握货架安装的标准流程、工艺规范及技术要点。2. 持有C1或更高级别驾驶证，具备4.2米货车熟练驾驶能力，能安全高效执行运输任务。薪资福利提供具有市场竞争力的薪酬，具体待遇结合个人能力与经验面议。

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1.机械类相关专业毕业。2．技能要求：掌握钣金、木制品及有机亚克力材料的加工工艺流程。3．经验要求：具备8年以上展架行业或相近领域研发设计工作经历。4．其他条件：熟悉产品设计开发过程，能熟练操作AuToCAD、Solidworks等专业制图工具。

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一、岗位职责1.现场管理：统筹生产现场的日常运作，确保各项生产任务有序推进，合理调配人力与物资资源，保障生产进度和产品质量达标。2.对接协调：与各职能部门保持高效沟通，建立顺畅协作机制，及时传达信息并反馈问题，妥善处理工作中的突发情况与矛盾，确保整体流程高效运转。3.订单执行：依据客户要求及生产排期，准确完成订单下达，并全程跟踪执行进展，确保订单数据完整无误，提升交付效率与客户满意度。二、任职要求1.大专及以上学历，年龄在25*****之间，具备室内设计相关经验者优先考虑。2.有销售岗位工作经验者优先。销售经历所积累的市场敏感度、客户沟通能力以及结果导向思维，将有助于更好地理解客户需求，整合内部资源，推动现场管理工作高效开展。3.具备出色的沟通协调能力，能在跨部门及多层级环境中有效传递信息、解决问题，拥有良好的团队合作意识与组织带领能力，能带领团队达成既定目标。工作态度严谨，责任心强，注重细节，确保工作质量与效率。4.熟悉基础CAD绘图操作，能识读及绘制简单工程图纸，便于理解生产工艺与产品规范，助力现场协调与执行。持有效驾照并可熟练驾驶，满足外出办公需求，保障工作响应速度与灵活性。

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工作内容1、有五金行业从业经历者优先，尤其在货架、鞋服展示架、体育器材等领域担任过主管或厂长职务者更受青睐；2、掌握五金制品的生产工艺流程，熟练操作冲床、切管机、折板机、电焊设备等常用生产设备；3、具备较强的品质管控意识，能够科学制定生产计划，合理调配生产任务，熟悉各类管理体系，执行力强，能积极配合工作安排；4、能够及时识别生产过程中出现的问题，并迅速反馈处理。任职要求1、身体健康，符合岗位作业要求；2、工作踏实认真，具备吃苦耐劳的精神；3、具有相关生产管理岗位工作经验。

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岗位职责:1. 配合设计师完成室内设计项目，保障设计方案符合客户实际需求；2. 机械类相关专业毕业。3．技能要求：掌握钣金、木制品及有机亚克力材料的加工制作工艺；4．经验要求：具备两年以上展架行业或相近领域研发设计经验者优先考虑；5．其他条件：熟悉产品设计流程，能熟练操作AuToCAD、Solidworks等专业绘图软件。

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岗位职责:1.负责车间日常运营管理，涵盖生产计划的编制与落实、生产进度跟踪、质量把控及成本管控。2.组织推进车间安全生产管理，保障作业环境符合安全与健康标准。3.依据生产效率、产品品质、成品率等关键指标开展绩效考核与评估工作。任职要求:1.具备5年以上仓储货架行业相关管理经验。2.精通货架制造工艺流程及质量规范，拥有较强的生产排程与组织能力。3.具有出色的团队管理能力，善于沟通与跨部门协作。4.深入理解制造成本构成，能制定并推行有效的降本增效方案。5.具备敏锐的问题分析与处理能力，可及时应对各类生产突发状况。6.熟知国家安全生产法律法规，能有效落实安全管理制度。7.年龄在30至50周岁之间

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岗位职责:1.配合设计师完成室内设计项目，确保设计方案符合客户实际需求；2.机械类相关专业毕业。3．技能要求：掌握钣金、木制品及有机亚克力材料的加工制作工艺；4．经验要求：具备两年以上展架行业或相近领域研发设计经验者优先考虑；5．其他条件：熟悉产品设计流程，能熟练操作AuToCAD、Solidworks等专业绘图软件。

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岗位职责：1.全面统筹货架安装项目的全过程管理，从项目启动至竣工验收，保障各阶段有序衔接与高效实施。2.全程跟进安装作业，精准控制施工进度，采用科学的管控手段确保项目按期完成并顺利交付。3.有效组织团队协作，合理调配人员任务，及时处理现场各类问题，保障工作顺畅运行。任职要求：1.具备货架生产或安装企业相关工作经验，掌握货架安装的标准流程、工艺规范及技术要点。2.持有C1或更高级别驾驶证，熟练驾驶4.2米货运车辆，具备安全、高效的物资运输能力。薪资福利提供具有市场竞争力的薪酬，具体待遇结合个人能力与经验面议确定。

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一、岗位职责1. 现场管理：统筹生产现场的日常运作，确保各项生产活动有序推进，合理调配人力与物资资源，保障生产任务按时保质完成。2. 对接协调：与各职能部门保持高效沟通，建立顺畅协作机制，及时传递信息并反馈问题，协调解决工作中的各类矛盾，确保业务流程高效运转。3. 订单执行：依据客户要求及生产排期，准确高效地下达订单，并全程跟踪执行进度，确保订单数据完整无误，提升客户交付满意度。二、任职要求1. 大专及以上学历，年龄在25 *****之间，具备室内设计相关经验者优先考虑。2. 有销售岗位工作经验者优先。销售过程中积累的市场敏感度、客户沟通能力及结果导向思维，将有助于更好地开展现场管理工作，推动资源协同与业务目标达成。3. 具备出色的沟通能力，能跨层级、跨部门进行有效交流与问题处理，拥有良好的团队合作意识与管理潜力，可带领团队共同推进任务落地。责任心强，工作严谨细致，注重效率与准确性。4. 熟悉基础CAD绘图操作，能识读及绘制简单工程图纸，便于理解生产工艺与产品规范，提升现场协调效率。需持有驾驶证并熟练驾驶，满足外勤需求，保障工作响应及时性。

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岗位属于京东集团正式编制岗位，500强企业，福利待遇优厚!入职即缴纳五险一金京东物流招聘岗位有：所有岗位易上手，有人带。仓储员或分拣员：理货、打包、拣货、、收货、上架、叉车司机等。招聘无经验，有人带，具体岗位可以到仓库观看后自行选择哦~~[薪酬福利]:1、综合薪资6K-8K，已毕业员工入职即享五险一金（试用期内即购买);2、提供住宿吃可提供360元/月餐补，高温补贴300元，全勤奖+年终奖等福利此岗位属于京东集团正编岗，欢迎大家咨询~

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福建泉州市正在招聘A2驾照司机，负责原纸运输，要求司机需掌握覆盖雨布技能，服从管理指挥并爱护车辆，月薪范围在元。

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福建泉州市正在招聘A2驾照司机，负责原纸运输，要求司机需掌握覆盖雨布技能，服从管理指挥并爱护车辆，月薪范围在元。

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岗位职责:1.负责电商平台订单处理，确保订单流程顺畅；2.监控订单状态，及时解决订单问题；3.与客户沟通，提升客户满意度；4.协助团队优化订单处理流程。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和服务意识；2.熟练掌握电商平台订单管理流程；3.能够在高压环境下保持耐心和专注；4.具有团队合作精神，能有效配合团队完成任务。

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1.核心硬技能与业务经验：仓储管理系统经验：必须熟悉WMS系统，最好有参与过系统配置或优化的经验。能理解库存、订单、波次等模块的逻辑。这是区别于普通客服组长的关键。物流跟单专业知识：必须熟悉物流运营，特别是大件物流（与卫浴产品属性匹配）的操作流程和痛点。有顺心捷达或中通快运操作经验者是巨大加分项。电商订单流程精通：深刻理解电商订单从平台→ERP→WMS→仓储实操→物流发货的全链路，能预判各环节可能出现的风险。2.团队管理与领导力：基层管理经验：有带领5-10人团队的经验，能证明其如何进行任务分配、绩效管理、团队激励和冲突处理。培养与辅导能力：作为接班人，必须具备培养下属的能力。面试时可询问其“如何培养一名新晋系统专员”或“如何提升跟单客服的业务水平”。承压与维稳能力：电商行业有大促压力，能带领团队在高压下保持稳定输出和积极心态。3.系统思维与问题解决能力：流程优化意识：不满足于被动执行，能主动发现流程中的堵点、低效点，并提出系统性的改进方案。可以提问：“请描述一个你过去优化工作流程并取得成功的例子。”数据分析能力：能够通过数据发现问题、定位原因。面试时可让其分析一份模拟的“发货延误报表”，看其分析思路。异常处理能力：考察其处理复杂物流客诉或重大操作异常的思路，是否能有理有据地与物流商交涉，并能推动内部改进以防再犯。4.沟通协调与抗压能力：跨部门沟通：需要与仓库实操部门、IT部门、物流公司、甚至商家客户频繁沟通。需要具备清晰表达、有效协调的能力。对上汇报：能清晰地向上级（您）汇报工作，抓住重点，提出有建设性的意见。情绪稳定与韧性：客服岗位面临大量负面信息，组长本人需要情绪稳定，并能疏导团队压力。5.学习能力与行业热情：快速学习：对电商仓储物流行业的新技术、新模式有好奇心和学习意愿，能快速掌握新系统、新流程。ownership（主人翁意识）：把部门的事当成自己的事，不推诿，有责任心，这是成为合格接班人的基本素质。

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