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0元入职！！提供宿舍！！免费配车！！当天就可安排入职住宿！！任职资格：1.18-48周岁，男女不限，有经验均可，可带教。2．熟悉使用智能手机，会看手机地图导航。3．身体健康，犯罪记录。工作内容：1．系统自动派单，接单配送2．按照订单要求，送到客户手中。3．配送范围3公里，工作自由，单量高，提成高。福利待遇：轻松干：7000以上努力干：9000以上拼命干：10000以上多劳多得，上不封顶！!!1．公司为每一位离开家的伙伴提供温馨的住宿，提供装备。2．新人首单有保护期，全勤奖励，恶劣天气补贴。3.工作地点：深圳各区就近安排。上班时间10:00-14:00,16:00-20:001．工作时间自由，可以休息，也可自由安排。我知道，你不甘平凡；有种幸福叫：有师傅、有搭档招聘要求很简单，一人一车接订单！大街小巷跑一跑，身体健康没烦恼！要问年薪有多少，十二三万跑不了！!!别问招不招人，直接回复：我来～

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任女士

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寻找具备司法、人社、市监等行业人脉的合作伙伴，提供全托管式人脉变现服务。岗位职责:1.积极参与城市市场的调研与分析，寻找新的商业机会；2.建立并维护客户关系，构建强大的本地合作伙伴网络；3.与团队成员紧密合作，共同制定并实施市场策略；4.监控市场动态，及时调整合作模式以适应市场变化；5.推动公司品牌在当地市场的知名度和影响力。

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李先生

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销售顾问的岗位职责：1.根据公司下发目标，制定个人销售计划2.热情接待好展厅进店、来电客户，留下客户联系方式，定期回访邀约到店成交。3.维护好老客户，定期回访关怀，与老客户建立良好关系，促进转介绍成交。4.根据销售标准流程进行销售，为客户提供良好的购车体验以及购车方案。5.负责新车销售、保险销售、金融服务及精品装饰销售6.根据公司要求，维护好展厅销售环境以及完成上级领导安排的各项工作任职资格：1.男女不限，年龄18~30岁，有相关销售经验者优先录用，能力优秀者，可适当放宽条件2.热爱汽车销售，具备良好的沟通能力及团队协作精神3.有驾照者优先录用福利待遇：1.五险一金2.包吃包住3.周休1天（通常工作日）4.团建，生日会

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李先生

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岗位职责1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管控、收银结算、卫生安全等全流程工作；​2. 带领团队完成销售目标，制定促销方案并落地执行，提升门店营业额与客户复购率；​3. 管理店员排班、培训及绩效考核，打造高效协作的服务团队，提升员工专业素养与服务质量；​4. 维护门店形象，处理客户咨询、投诉及突发情况，保障门店正常有序运营；​5.对接公司总部，及时反馈门店运营数据、问题及需求，配合总部完成各项部署。任职要求6. 年龄25-40岁，高中及以上学历，有1年以上便利店行业店长或副店长管理经验者优先；​7. 熟悉便利店运营模式，具备商品管理、库存分析、销售策划能力，能独立解决门店运营问题；​8. 具备较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力，责任心强，执行力出色；​9. 诚信正直，服务意识佳，认同易站品牌文化，愿意长期稳定发展；​10. 能适应便利店倒班制（含早晚班、节假日轮值）。薪资福利薪资结构：底薪+销售提成成长福利：完善的岗前培训+在职技能提升其他福利：员工餐补+补贴

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苑女士

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岗位职责1. 全面负责易站便利店门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管控、收银结算、卫生安全等全流程工作；2. 带领团队完成销售目标，制定促销方案并落地执行，提升门店营业额与客户复购率；3. 管理店员排班、培训及绩效考核，打造高效协作的服务团队，高效协作的服务团队，提升员工专业素养与服务质量；4. 维护门店形象，处理客户咨询、投诉及突发情况，保障门店正常有序运营；5. 对接公司总部，及时反馈门店运营数据、问题及需求，配合总部完成各项部署。任职要求1. 年龄25-40岁，高中及以上学历，有2年以上便利店行业店长或副店长管理经验者优先；2. 熟悉便利店运营模式，具备商品管理、库存分析、销售策划能力，能独立解决门店运营问题；3. 具备较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力，责任心强，执行力出色；4. 诚信正直，服务意识佳，认同易站品牌文化，愿意长期稳定发展；5. 能适应便利店倒班制（含早晚班、节假日轮值）。薪资福利薪资结构：底薪+销售提成成长福利：完善的岗前培训+在职技能提升

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苑女士

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体检中心中医科招聘中医高端体检机构，年接检人数达8万人次，单日体检量超200人次。工作内容：运用AI智能中医体检系统为客户提供体质辨识服务。医生根据检测报告进行专业解读，并提出个性化健康管理建议。针对有调理需求的客户，协助制定中医调养方案并指导后续干预措施。

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李先生

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体检中心中医科招聘中医高端体检机构，年服务体检客户8万人次，日均接待量超200人。工作内容：运用AI智能中医检测系统为客户进行中医体质辨识评估，依据检测报告为客户提供专业解读及个性化健康管理建议，并针对有调理需求的客户协助制定中医调养方案。

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李先生

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汽车销售岗位职责：1、依据厂家及公司下达的月度指标，达成当月销售业绩目标。2、按标准完成展厅陈列及展车卫生维护工作。3、利用线上渠道开展车辆产品的宣传与销售推广。4、接待到店客户并进行车型讲解，提供细致服务，促进成交转化。5、主动拓展新客户资源，持续跟进意向客户，定期回访和走访老客户。任职要求：1、具备汽车销售相关工作经验者优先录用。2、具备良好的语言表达与沟通协调能力，工作态度端正、认真负责，积极主动，能适应一定强度的工作节奏，保持高度的工作热情。3、持有有效驾驶证。汽车DCC电话邀约岗位职责：1、负责对线上咨询客户进行电话回访与后续跟踪；2、完成客户邀约到店工作，配合销售团队推动成交。任职要求：1、学历不限；2、具备较强的沟通表达能力与协调能力，工作踏实、责任心强、情绪稳定，能够应对一定的工作挑战，保持积极乐观的工作状态；3、有网店运营、网络推广、网站营销或电话销售等相关经验者优先考虑！

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由先生

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汽车销售岗位职责:1、按照厂家及公司下达的月度任务，达成当月销售业绩指标。2、依照标准完成展厅陈列及展车卫生维护工作。3、利用线上渠道开展汽车产品的宣传与销售推广。4、接待到店客户并进行车型讲解，提供细致服务，促进成交转化。5、主动拓展新客户资源，跟进意向客户，定期回访及拜访老客户。任职要求：1、具备汽车销售相关工作经验者优先录用。2、具备良好的语言表达与沟通协调能力，工作态度端正、认真负责、积极主动，能适应一定强度的工作节奏，保持饱满的工作热情。3、持有有效驾驶证。汽车DCC电话邀约岗位职责：1、负责线上咨询客户的后续跟进及电话邀约工作；2、推动客户到店看车，配合销售团队促成订单达成。任职要求：1、学历不限；2、具备较强的语言表达与沟通能力，工作踏实、责任心强、积极乐观，能适应一定的工作压力，保持良好的工作状态；3、具有网店运营、网络推广、网站营销或电话销售等相关经验者优先考虑！

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由先生

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有无销售经验者均可加入！现诚邀渴望赚钱的伙伴同行，期待你仔细阅读以下信息！1、工作内容：依托公司提供的精准客户资源，通过电话或微信回访有意向客户，协助预约到店即可！后续由专业人员负责洽谈成交。2、公司优势：无需外出拓客，客户资源主要面向企业负责人及具备资产实力的个人，助力你逐步建立高端客户资源网络，为职业发展奠定基础。3、岗位要求：渴望高收入，经验不限，性别不限，学历不限，只要你目标明确、踏实肯干，愿意为之付出努力，欢迎加入！4、薪酬发展：底薪+高额提成+激励机制+奖金A.薪资待遇：1、试用期综合底薪5000元，包住宿。提成比例20%-50%；新人平均月收入1W~3W+2、合伙人机制：提成直接与公司五五分成（50%）+（3K-2W）奖金，公司员工平均薪资1.5W~3W，部分优秀者月入十几万至二十万B.职位福利：成单现金奖励、绩效奖金、全勤奖、话费补贴、享受国家法定节假日、每周四下午茶、生日庆祝活动等……C.入职即享带薪培训，主管一对一指导，遇到问题老员工主动协助解答，零经验也无需担心，全程手把手教学，团队氛围融洽，沟通顺畅。D.每三个月或半年根据个人表现提供一次晋升机会。

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陈女士

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包住宿！包住宿！包住宿！（重要的事说三遍，通勤十分钟）选择一定大于努力！欢迎无经验小白加入（公司愿意培养），有无销售背景皆可！急寻一起赚钱的伙伴，建议你认真阅读以下介绍！【职位描述】1、通过电话方式拓展客户资源；2、借助公司提供的精准客户名单，以电话或微信形式回访有需求的客户，完成邀约到店即可！！后续由专业人员负责成交；3、无需外出跑客户，客户资源主要面向企业负责人及具备资产实力的个人，助力你积累高端客户资源；4、收入结构：底薪+高额提成+激励政策+奖金【薪资待遇】1、试用期综合底薪5000元+提成25%-50%+绩效奖励，新人试用期月均收入1W-3W，转正后2-10万（上不封顶，实际收入水平）2、合伙人机制：直接享受50%-60%提成（提成即时结算）+（3K-2W）额外奖金，公司员工平均月薪1.5W~3W，部分优秀者可达十几至二十万3、岗位福利：开单现金奖、绩效奖金、全勤奖、话费补贴、享国家法定假期、每周四下午茶、生日聚会等……4、培训支持：入职即享带薪培训，主管一对一指导新人，确保当月开单；5、晋升路径：组员→组长→主管→经理，有能力就有机会，职等你来挑战！

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陈女士

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岗位职责1.负责客户邀约与接待工作，提高潜在客户到店率及试驾转化率2.提供专业周到的接待服务，完成个人销售业绩指标3.及时响应客户需求，妥善处理客户疑问与问题工作时间：做六休一，每日安排两个班次岗位要求1、具备大专或以上学历，*****2、形象良好，持有有效驾驶证，具备半年以上汽车销售从业经历

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高女士

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【薪酬福利】：1.收入自主制，赚多赚少你说了算，入职薪资最高3200元（具体面议）+超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪资可投递简历后了解！2.提供宿舍；3.每月一次管理竞聘，自主报名参加，入职7天晋升店长，2个月晋升区域总监，群面公投，欢迎挑战；置业顾问——置业经理——店长——区域总监——营销副总裁——营销总裁4.完善的培训体系。导师培训，理论+实践相结合5.强大的后台支持系统；乐有家房源网客户资源丰富，VR看房、电子合同等；E2E智能服务。6.五险一金、带薪年假、亲子假、恋爱假、节日福利、团建、国内外旅游......二、【岗位职责】1、通过公司房源网发布房源信息吸引客户点击，线上解答客户疑问，匹配房源；2、为电话进线客户提供房屋咨询服务、匹配房源等相关业务；3、熟练掌握区域楼盘详细情况，店内接待业主、客户，提供房屋买卖、租赁等服务；4、一、二手楼的带看，为客户提供贴心的服务和专业的讲解；5、熟练掌握房地产法律法规、房源规划、房源卖点等，给客户专业的房产服务。三、【岗位要求】1、年满二十周岁。2、有正能量，有较强上进心，具有良好的团队精神意识。3、有韧性，有抱负，具有拼搏精神。4、善于沟通，心理素质强，勇于接受更高挑战。5、能吃苦耐劳，学习能力强，适应能力强，做事认真勤奋。四、【工作地点】：深圳市福田区、罗湖区、龙华区，面试地址和上班地址可就近安排！

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杨先生

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急招汽车销售！懂直播、会唠嗑的你，来这儿轻松搞客户！别再愁客户难找！我们要的不是“镜头前的主播”，是懂直播逻辑、能借直播抓客户的“汽车销售狠人”！我们对你就3个要求，超简单：1.懂直播、会配合：不用你出镜当主播，但得知道直播里客户爱听啥、想看啥，能跟主播搭好配合，把直播间流量变成你的客户，这才是真本事！2.风趣又好玩：别端着！跟客户聊天像唠嗑，能逗乐、会共情，让人家买车前先喜欢你这个人，情绪价值拉满，成交自然顺理成章！3.眼里有客户：学历啥的都不重要，不管是直播间来的客，还是私下对接的人，能把潜在客户拿下、靠本事挣钱，你就是我们要的人！为啥来这儿？3个卖点给你摆明白：•客户不用愁：有专门主播引流，你不用“扫街”找客，专注对接直播间来的精准客户，转化效率直接拉满！•氛围超轻松：没有“死气沉沉”的办公室，大家都是爱唠、会玩的伙伴，不用你背直播话术，专心搞销售、赚提成就行！•赚钱不封顶：卖车提成+客户转化奖励，你懂直播、会聊单，客户成交越多，赚的就越多，多劳多得，不搞虚的！说的明白吧，赶紧投简历！

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由先生

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主要负责日常收支管理与核对、往来账务处理、出纳事务及税务相关工作；审核并整理会计凭证，规范归档流程，确保财务记录的完整性与可追溯性；开展收入与成本核算，进行经营状况的财务分析与成本预判，编制各类财务报表，深入分析财务数据，撰写财务报告，并对关键指标进行解读说明，为管理层决策提供数据支持。岗位职责：1.纳税申报2.账务处理3.财务报表4.账目核对5.银行往来6.发票管理7.审计支持9.其他临时性工作任职要求：1.具备5年以上财务全流程实操经验，须有近二年在汽车4S店行业工作的经历；2.熟练掌握各类财务办公软件操作；3.责任心强，品行端正，具备良好的职业操守及团队协作与沟通能力。

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由先生

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急招汽车销售！会直播、善沟通的你，来这儿轻松拓客！别再为获客发愁！我们不需要“台前炫技的主播”，而是要懂直播玩法、能通过直播高效锁客的“汽车销售达人”！我们对你的要求就三点，很简单：1.懂直播、会协作：无需你亲自出镜直播，但要了解客户在直播中关注什么、喜欢听什么，能与主播默契配合，把线上流量转化为你的私域客户，这才是核心能力！2.有趣又亲和：别拘谨！跟客户交流像朋友聊天，能活跃气氛、懂得共情，让客户先认可你这个人，再考虑买车，信任建立好了，成交水到渠成！3.心中有目标：学历不限，关键看结果！无论是直播引来的客户，还是后续跟进的资源，只要你有能力转化、靠实力赚钱，就是我们要找的人！为什么选择这里？三大优势说清楚：•客源有保障：专业主播团队负责引流，你不用地推跑市场，专注服务直播间来的高意向客户，转化效率大幅提升！•团队有活力：没有沉闷压抑的办公氛围，同事都爱聊、会玩，不用死记话术，轻松做自己，专心搞业绩、拿提成！•收入无上限：卖车提成+客户转化激励双叠加，你会玩直播、擅长谈单，成交越多收入越高，多劳多得，实实在在！讲得够明白了吧，快来投递吧！

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由先生

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上班时间：8：30-17：0011：30-13：00周末双休，一天7小时制，工作日加班1：1调休面试形式：自带笔记本现场笔试面试【工作职责】1、深度理解金融领域业务需求，构建业务数据指标体系，通过数据分析与挖掘为决策提供有力支撑；2、开展经营状况分析，持续追踪核心业务指标，发现增长潜力点，输出具备可执行性的策略建议；3、主导A/B实验的方案设计、执行推进及效果评估，助力产品与运营策略不断优化迭代；4、参与数据抽取、清洗及可视化过程，开发可复用的数据分析报表或监控看板；5、协同数据开发团队与业务部门，推动数据产品及数据应用在实际场景中的落地实施。【岗位要求】1、统招本科及以上学历，数学、统计学、计算机、经济学等相关专业优先考虑；2、具有2年以上数据分析或经营分析相关工作经验，具备独立完成数据分析项目的能力；3、精通SQL，能够独立处理复杂的数据查询与加工任务；4、熟练掌握至少一门数据分析工具（R或Python），具备数据预处理、建模及可视化实战经验；5、了解A/B测试原理及其应用场景，能独立完成实验设计与结果解读；6、具备优秀的逻辑思维能力、数据洞察力以及良好的沟通表达技巧，能清晰传递分析成果；7、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作精神。加分项：1、有金融行业（如期货、基金、证券等）数据分析或经营分析背景者优先；2、了解常见机器学习算法，参与过用户行为分析、预测模型等项目实践；3、具备数据看板开发经验，熟悉Tableau、FineBI等主流可视化工具。

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唐先生

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上班时间：8：30-17：0011：30-13：00周末双休，一天7小时制，工作日加班1：1调休面试形式：自带笔记本现场笔试面试（笔试是一道题，主要考验编码能力）【工作职责】1、深度理解金融领域业务需求，建立业务数据指标体系，通过数据挖掘与分析为管理决策提供有力支撑；2、开展经营状况分析，跟踪关键业务指标，发现增长潜力点，提出可执行的优化建议；3、主导A/B实验的方案设计、执行落地及成效评估，助力产品与运营策略持续迭代；4、参与数据获取、清洗及可视化过程，开发可复用的数据分析报表或监控看板；5、协同数据开发与业务部门，推进数据工具和数据应用的实际落地。【岗位要求】1、统招本科及以上学历，数学、统计、计算机、经济学等相关专业优先考虑；2、具有2年以上数据分析或经营分析相关工作经验，具备独立完成数据分析项目的能力；3、精通SQL，能自主完成多维度复杂数据查询与处理；4、熟练掌握至少一种数据分析语言（R或Python），具备实际的数据预处理、建模与可视化能力；5、了解A/B测试原理及其应用场景，可独立完成实验设计与结果解读；6、具备较强的逻辑思考能力、数据洞察力以及良好的沟通表达技巧，能清晰传递分析成果；7、做事严谨负责，拥有良好的职业素养和团队协作精神。加分项：1、有金融行业（如期货、基金、证券等）数据分析或经营分析实践经历；2、掌握常见机器学习方法，参与过用户行为研究、预测模型构建等相关项目；3、具备数据分析看板开发经验，熟悉Tableau、FineBI等可视化工具。

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林女士

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上班时间：8：30-17：0011：30-13：00周末双休，一天7小时制，工作日加班1：1调休面试形式：自带笔记本现场笔试面试（笔试是一道题，主要考察编码能力）【工作职责】：1、承接金融类业务需求，开展金融领域大数据应用系统的开发与实施；2、探索数据与人工智能融合的应用场景，推动技术赋能业务发展及系统开发；3、负责数据质量管控与性能优化等运维任务，确保大数据作业稳定运行；4、参与金融资讯类数据体系建设，承担数据接入、开发及治理相关工作。【岗位要求】：1、掌握数据仓库构建理论，具有2年以上大数据开发项目实战经验；2、具备规范的编程习惯，熟练使用SQL，至少掌握一种脚本语言（Python、Shell等）；3、精通大数据离线处理技术，至少熟悉一种主流大数据框架（Hadoop、Spark、ClickHouse、Impala等）；4、理解数据库原理及相关技术，如Mysql、Oracle和Hbase等，能进行查询性能分析与优化；5、了解实时数据处理流程，至少掌握一种实时计算技术（Kafka、Flink等）；6、态度严谨，细致耐心，责任心强，具备优秀的逻辑思维与沟通协作能力；

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唐先生

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【工作职责】1、深度对接金融业务场景，构建数据分析框架，运用数据挖掘技术为业务决策提供有力支撑；2、开展日常经营分析，跟踪关键业务指标，发现潜在增长空间，提出切实可行的优化建议；3、主导A/B实验的策划、执行与效果评估，助力产品及运营策略持续迭代升级；4、参与数据获取、清洗及可视化过程，开发可复用的数据分析报表或监控看板；5、协同数据开发与业务团队，推进数据产品及数据应用在实际场景中的落地实施。【岗位要求】1、统招本科及以上学历，数学、统计学、计算机、经济学等相关专业优先考虑；2、具备3年以上数据分析或经营分析相关工作经验，有独立主导数据分析项目的能力；3、精通SQL，能独立完成复杂逻辑下的数据提取与处理任务；4、熟练使用至少一门数据分析语言（R或Python），具备数据清洗、建模与可视化的实战经验；5、掌握A/B测试原理与实践方法，可独立完成实验设计及结果解读；6、具备优秀的逻辑思维能力、数据洞察力和沟通表达能力，能清晰传递分析成果；7、工作严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作精神。加分项：1、有金融领域（如期货、基金、证券等）数据分析或经营分析背景者优先；2、了解常见机器学习算法，具备用户行为分析、预测模型等项目实践经验；3、有数据看板建设经验，熟悉Tableau、FineBI等可视化工具操作。

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唐先生

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【工作职责】：1、承接金融业务需求，开展金融领域大数据应用的开发与实施；2、探索数据与人工智能融合的应用方案，推动技术对业务及研发的赋能；3、负责数据质量管控与性能优化等运维任务，确保大数据作业稳定运行；4、参与金融资讯类数据体系建设，协助完成数据接入、开发及治理相关工作。

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