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我们不做融资，也不涉及贷款业务，专注于工程担保领域，提供银行保函与商业保函服务（涵盖投标、履约、预付款、质量保修、农民工工资、业主支付等类型）。诚建通深耕金融服务行业，公司实缴资本5亿元，主营业务为工程保函，紧跟国家政策导向，致力于打造工程保函领域的领先品牌，现居行业民企首位。工作时间：每周工作五天，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行。薪酬结构：底薪+提成+奖金+多元福利，综合年收入区间为10-20万元。福利待遇：六险一金（入职即缴）、交通补贴、通话补贴、年度旅游、生日礼品、节日福利、礼金、带薪年假等一应俱全。岗位职责：1、参与公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队运作，熟悉销售流程与模式；2、借助公司客户管理平台，高效建立并维护内部客户档案，通过专业服务提升客户满意度，持续跟进需求，培养稳定优质的客户群体；3、结合公司大数据支持与团队战略部署，迅速切入市场，自主开发客户资源，推动销售目标达成；任职资格：1、年龄要求：22至32周岁2、学历要求：大专及以上3、经验要求：具有一年以上销售经验，特别优秀的应届毕业生亦欢迎加入4、性格特质：坚韧踏实、积极外向、热情乐观、富有进取心和良好亲和力5、能力要求：具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力及抗压素质晋升通道：业务路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理管理路径：客户经理→销售主管→分公司经理→区域总监薪资详情薪资范围：3000-8000元/月职位底薪：3100元/月社保类型：六险一金提成方式：按回款金额计提

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集团公司介绍——深圳市诚建通非融资性担保有限公司（以下简称“诚建通非融”）是一家以工程担保为核心业务的专业担保机构，于2014年2月24日在前海正式注册成立。岗位职责：1、负责企业担保相关业务的咨询与具体办理工作；2、对接市政项目施工类企业，协调银行保函相关事宜；3、利用政府公开平台及行业网站等渠道开发潜在客户资源；4、通过电话沟通初步接洽，并安排实地拜访开展业务谈判；5、持续维护公司现有业务合作渠道及外部资源关系。岗位要求：1、学历：大专及以上2、经验：具有一年以上销售岗位工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑3、性格：具备韧性、踏实肯干、外向热情、积极乐观，富有亲和力4、能力：良好的沟通表达、协调推进、商务谈判、学习适应及抗压能力晋升空间：业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级）管理方向：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理表现突出者可获得破格晋升机会。

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一、岗位职责1、通过电话对律所承接的信用卡逾期案件进行调解与谈判，2、核对案件当事人信息，说明相关法律风险，3、解答客户疑问并处理相关问题，提供有效的解决方案。二、薪酬福利1、无责任底薪+高额提成+奖励工资2、缴纳五险一金，3、为员工提供完善的入职培训、在职培训及良好的晋升空间，4、依法享受国家法定节假日以及婚假、产假等带薪假期，5、定期组织丰富的员工活动、专业培训及团队拓展训练，6、为员工提供优厚的福利待遇，包括加班工资、带薪年假、生日福利、健康体检等。三、工作时间周一至周五9:00-18:00大小周休息四、任职资格1、具备基本的电脑操作能力，2、学习能力强，沟通表达流畅，口齿清晰，抗压能力强，态度积极，追求成长，3、愿意挑战高收入目标。

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1、公司介绍2、我们专注于工程担保服务，不涉及融资与贷款业务，主营业务涵盖银行保函和商业保函，包括投标、履约、预付款、质量保修、农民工工资保障及业主支付等各类保函服务。3、诚建通深耕金融服务领域，公司实缴资本达5亿元，致力于工程保函专业化运营，紧跟国家政策导向，专注打造行业领先的工程保函品牌，现为全国民营企业中工程保函业务规模排名第一。4、工作时间：实行五天工作制，每日工作7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行。5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+多元化福利，综合年薪区间为10-20万元。6、员工福利：入职即缴纳六险一金，享有交通补贴、通话补贴、年度公司旅游、生日礼品、节日福利、礼金、带薪年假等多项福利待遇。7、岗位职责：8、1、接受公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队运作模式，熟练运用销售流程；9、2、依托公司客户管理系统建立并完善客户档案（内部资源），通过高效服务维系客户关系，持续跟进客户需求，培育稳定优质的客户群体；10、3、结合公司大数据支持与团队战略部署，积极开拓市场，自主开发客户资源，确保完成个人销售目标。11、任职资格：12、1、年龄要求：22至32周岁13、2、学历要求：大专及以上14、3、工作经验：具备一年以上销售经验，优秀应届毕业生亦可考虑15、4、性格特质：坚韧踏实、外向热情、积极乐观、富有亲和力16、5、核心能力：具备良好的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力及抗压能力17、晋升通道：业务路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（分初、中、高级）管理路径：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理20、薪资详情22、月薪范围：5520-8000元23、岗位底薪：5520元/月24、社保类型：六险一金25、提成机制：按回款金额计提，比例区间为5%-35%；薪资构成（内部使用，不对外公开）福建福州地区：试用期3220+3000（绩效）+提成，转正后2520+3000（绩效）+提成+奖金月均收入约10-15K26、关键词：无责底薪、带薪年假、13薪、六险一金27、岗位关联词推荐：保函、工程、担保、渠道拓展、大客户维护、销售、项目、履约、劳务工资、咨询、建筑等28、热门职位名称：大客户经理、渠道开发专员、项目经理、销售经理、客户代表【行业背景参考】以下为国务院办公厅关于工程建设领域保证金的相关政策文件：1、《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》www.gov.cn/xinwen/2016-06/27/content_5086028.htm2、《完善工程建设领域农民工工资保证金制度》www.gov.cn/premier/2018-04/05/content_5279973.htm3、《保证金，这个负担咋减轻》www.gov.cn/zhengce/2016-07/18/content_5092308.htm

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小伙伴们看过来！！！走过路过别错过介绍下咱公司：进入台四冠军团队，实现收入月月过万一、厦门煌隆管理咨询有限公司成立于2009年，深耕行业15年，已在全国设立25家分支机构，合作机构涵盖招商银行、中信银行、平安银行、京东金融等知名金融企业。二、厦门煌隆台江第四分公司成立一年以来发展迅速，核心管理人拥有13年行业背景，团队中80%成员具备5年以上从业经验，专业基础扎实。三、2025年3月起团队计划扩招20人，未来三个月将开放3个组长及1个主管岗位，全部由内部晋升产生。本团队在同行业中业绩持续领先。新成员入职后，将由团队骨干一对一指导，您将有机会与社会各界人士沟通交流，在短时间内快速提升综合能力。凡正式录用者，3个月内月收入可达6000元以上，表现优异者月薪稳定过万元。四、我们的使命是增强客户信用意识，搭建客户与机构之间高效沟通桥梁，助力社会征信体系健康发展。五、依托13年的行业积淀，结合一年的本地化实践，我们已成为区域内行业标杆团队，综合实力位居前列。六、催收工作属于国家支持的合规业务，受银行委托协助处理不良资产，有效降低金融风险；通过专业规范流程，以电话、信函等形式与客户联系，提供还款指导，提醒客户按时履约，维护良好信用记录。[岗位要求]：年龄19岁*****之间，性别不限，学历高中或中专及以上，普通话流利，掌握基本电脑操作，个人征信记录良好。薪资福利待遇：[薪资制度]：综合薪资2300元起+社保+工龄工资+绩效奖金[福利制度]：定期团建聚餐、下午茶、节日礼品、带薪年假、婚假、陪产假、重大疾病帮扶基金等[社会保险]：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险另有公司红包福利发放

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【职位亮点】1、助你开启一份富有社会责任感与使命感、值得长期投身的事业；2、提供多元化的职业发展路径；3、享受带薪年假、产假、婚假，入职即缴纳六险一金；4、除基础薪酬外，每年享有1-2次调薪机会；5、绩效奖金，月度、年度优秀员工奖励；端午、中秋节日福利，年终奖、项目奖、分红等多重激励；6、提供员工下午茶，水果零食冷饮供应，不定期组织团队聚餐与活动；7、团队年轻有活力，氛围融洽，定期开展户外团建，让你在忙碌工作之余释放压力，感受生活乐趣！【岗位职责】1、负责企业信用担保业务的咨询与办理工作；2、对接建筑企业、建材生产厂商及供应商，沟通银行保函、商保保函业务，推动建立长期战略合作关系；3、通过政府招投标平台、行业网站等渠道，挖掘中标项目及潜在客户；4、独立开拓客户资源，通过电话初步沟通，安排实地拜访并推进商务合作洽谈；5、持续挖掘客户需求，维护公司现有业务渠道及合作网络。【任职资格】1、热爱销售工作，具备良好的客户关系搭建能力；2、年龄20岁及以上，大专以上学历，金融、建筑工程、市场营销、银行相关专业优先；3、具有一年以上销售经验，曾获销售冠军者优先，表现优异的应届生亦可考虑（需具备销售类实习经历）；4、具备较强的沟通表达能力，拥有业务拓展的潜力与执行力；5、工作踏实认真，逻辑思维清晰；6、具备快速学习与适应转化的能力。【晋升空间】业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级）管理方向：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理表现突出者可获得破格晋升机会

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一、行业介绍：1、我司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务，专注工程担保领域，属于国家政策支持的朝阳产业，市场需求稳定且持续增长。2、公司主营工程保函产品，包括投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等。3、客户资源以大客户为主，公司统一提供，配备完善的培训体系，采用电话销售与面对面销售相结合的工作模式。4、主要服务对象为建筑企业、施工方及已中标单位，聚焦国家财政类项目，提供以保函替代保证金的专业化解决方案。5、公司成立于2014年，全国设有分支机构，实缴注册资本5亿元，荣获中国建设银行信用评级AA级，企业信用等级AAA级，开展全国性工程担保业务（无需频繁出差）。二、关于保函：保函是工程建设领域的刚性需求，受国家政策推动，行业发展空间广阔。尽管该领域对部分人而言尚属新兴，但正因如此，蕴藏着大量发展机会与成长潜力。更多详情可百度搜索或访问公司官网https://www.cjtrd.cn/home诚建通作为保函行业的领军品牌，期待优秀的你携手共进，共创未来！三、任职要求：1、年龄：22-30岁2、学历：大专及以上3、经验：具有一年以上销售工作经验，优秀应届毕业生亦欢迎加入4、性格：坚韧踏实、外向热情、积极乐观、富有亲和力5、能力：具备良好的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力及抗压能力公司设有系统化培训机制，助力有志于从事大客户销售的伙伴快速上手。实行“老带新”制度，帮助新人高效融入，只要你热爱大客户拓展，渴望成为卓越的客户经理，我们期待与你深入交流！四、薪酬福利与工作时间：工作时间：每周工作5天，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日按国家标准执行；薪酬福利：综合月收入8K-13K，上不封顶，由底薪+提成构成（行业领先提成比例），入职即缴纳五险一金，转正后增配商业意外险；（特别说明：营销岗位年度个人业绩排名前五，可享汽车、旅游、现金等多种奖励）五、职业发展路径：业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理管理方向：客户经理→销售主管→区域经理→区域总监→品牌合伙人表现优异者可破格晋升，每次晋升均伴随底薪与提成的同步提升

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1、公司介绍2、(我们不做融资，不做贷款。主要做工程担保行业：银行保函和商业保函（投标，履约，预付款，质量保修，农民工工资，业主支付)3、诚建通立足于金融服务领域，公司实缴资金5亿元，主营工程保函业务，公司以国家政策为发展导向，专注做工程保函卓越品牌，行业民营排名第一。4、工作时间：一周工作5天，每天7.5小时工作制（8:30-12:0013:30-17:30），周末双休。所有假日按国家规定标准。5、薪酬结构：底薪+提成+奖金+多元化福利，年薪（10-20W）6、福利：五险一金（入职即可购买）、交通补贴、通话补贴、公司旅游、生日礼、过节福利、结婚生子礼金、带薪年假等7、岗位职责：8、1、通过公司的系统的培训，能够快速熟悉公司产品融入团队并掌握销售模式；9、2、通过公司内部客户管理系统快速建立客户档案（内部资源），以优质的服务维护好客情关系，对客户需求进行持续追踪，从而维系产生一批忠诚优质的客户群体；10、3、通过公司大数据分析及团队战略规划快速进入市场开拓自有客户资源从而达成销售目标；11、任职资格：12、1、年龄：22-32岁13、2、学历：大专及以上学历14、3、经验：一年以上销售工作经验。欢迎优秀应届毕业生加入15、4、性格：韧性、踏实、外向，热情，乐观，上进、亲和力佳16、5、能力：优秀的沟通能力、协调能力、商务谈判能力、学习能力、适应能力、抗压能力17、晋升空间：晋升空间：业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级）管理方向：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理20、薪资详情22、薪资范围：55200-8000元/月23、职位底薪：5520元/月24、社保类型：六险一金25、提成方式：按回款提成；薪资组成（不对外发布）福建区域福州市：试用期3220+3000（绩效）+提成，转正2520+3000（绩效）+提成+奖金提成：：5%-35%月平均工资约10-15K左右26、关键字：无责底薪、带薪年假，13薪，六险一金27、发布岗位的关键可以有十个：保函、工程、担保、渠道开发、大客户维护、销售、项目、履约、劳务工资、咨询、建筑等28、热门岗位名称：大客户经理、渠道开发、项目经理、销售经理、客户代表【行业了解】以下是国务院政府办公网关于工程领域保证金的部分规定及通知：1、《国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知》www.gov.cn/xinwen/2016-06/27/content_5086028.htm2、《完善工程建设领域农民工工资保证金制度》.www.gov.cn/premier/2018-04/05/content_5279973.htm3、《保证金，这个负担咋减轻》www.gov.cn/zhengce/2016-07/18/content_5092308.htm

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岗位职责：负责通过电话与客户介绍公司产品/服务，挖掘客户需求，完成销售转化及跟进工作。任职要求：具备良好的沟通表达能力；

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【职位描述】薪资构成：无责底薪（4500-7500元/月）+业绩提成+社保；提成以当届展会为准（3-10万）×4季度；综合年薪在25---70万左右（依据个人签单能力而定）岗位职责：1、负责通过每届展会（每年四届）参展商邀约及合同签订的工作，完成每届展会招商目标；2、负责自己所签客户的搭建、陈列指导以及后期各项服务工作；3、合理利用和维护公司客户资源，通过各种途径开发新客户；4、完成日常个人客户信息整理工作（CRM本的填写）及工作日报的整理工作；5、及时向市场部经理汇报行业最新信息，并提供可行性的改进建议；6、完成上级交派的其他任务。任职要求：1、专科以上学历，市场营销、旅游与管理及会展等专业优先考虑；2、3年以上的外联销售经验（非店面销售），建材、家居、电器、会展行业以及大型家居建材卖场等相关行业优先；3、沟通能力强、较强的营销攻关能力、有进取心和较强的责任心；4、心态积极，能够承受一定的工作压力；有良好的职业素养和敬业精神。福利待遇：1、公司项目为知名展会，拥有固定长期合作的客户资源，入职即可分配成熟展商资源；公司以招商会形式集中签约客户；2、每年4届展会，展商循环参展，招商专员可长期循环享受客户提成；3、全年8个月双休+4个月***；4、每届展会结束后连休3天；春节假期除国家法定日期外，另提前休5-7天带薪假（根据公司经营情况而定）5、入职后公司会提供全面的有关展会招商知识的培训。6、招商人员晋升空间大，在公司快速上升期可根据个人能力快速上升为主管、经理、总监、分城市总经理等职位；7、每年5次外出旅游培训、团建活动机会（根据岗位级别和公司发展情况而定）；8、每年定期体验（根据公司发展情况而定）；9、节日福利/员工生日会；10、每半年薪资评定，可上浮或不浮动。

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集团公司介绍——深圳市诚建通非融资性担保有限公司（以下简称“诚建通非融”）是一家以工程担保为核心产业的担保机构，于2014年2月24日正式在前海注册成立。岗位职责：1、负责企业担保类业务的咨询与具体经办工作；2、对接从事市政项目施工的企业，协调银行保函相关事宜；3、利用政府公开平台及行业信息渠道挖掘潜在客户资源；4、通过电话初步接洽，并实地拜访开展业务交流；5、维护公司现有业务合作网络及渠道关系。岗位要求：1、学历：大专及以上学历2、经验：具有一年以上销售岗位工作经验。优秀应届毕业生亦可考虑3、性格：具备毅力、稳重、开朗、积极、热情、进取心强，亲和力良好4、能力：出色的沟通技巧、组织协调能力、商务谈判水平、学习适应能力及抗压素质晋升空间：业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级）管理方向：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理表现突出者可获得破格提拔机会

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一、行业介绍:1、我司不做融资、贷款、投资、理财等业务哦，主要做工程担保业务，属于国家政策推行的行业，朝阳行业，刚需!2、公司业务产品---工程保函:投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等。3、对接客户均为大客户，公司提供资源，有系统的培训学习，电销+面销的工作模式。4、我们目标客户主要是:乙方建筑公司，施工单位，中标的企业。主要为国家财政类项目提供保函替代保证金方案营销服务。5、公司成立于2014年，全国都有分公司，公司实缴资金5个亿，我们是中国建设银行信用评级AA级，企业信用评级AAA级，我们做全国范围工程担保业务。(不用全国出差)二、关于保函:保函属于行业刚需，国家政策推行使用，行业前景较好，很多人对于这个行业会很陌生，同样每个陌生与新兴的行业，也意味着全新的机遇和挑战。详情可以百度查询或登陆公司官网https://www.cjtrd.cn/home诚建通保函行业的标杆及领导者，期待优秀的你共谋发展!三、任职要求：1、年龄:22-30岁2、学历:大专及以上学历3、经验:一年以上销售工作经验，同时也欢迎优秀应届毕业生加入。4、性格:韧性、踏实、外向，热情，乐观，上进、亲和力佳5、能力:优秀的沟通能力、协调能力、商务谈判能力、学习能力、适应能力、抗压能力我们有完善的培训体系，可以帮助热爱做大客户销售的伙伴，提供系统的学习。我们有老带新机制，帮助新人快速成长，只要你想做大客户销售，愿意成长为出色的大客户经理，我们期待见面沟通!!!四、你们最最最关心的薪酬福利和工作时间:工作时间:一周工作5天，每天7.5小时(8:30-12:0013:30-17:30)周末双休，所有节假日按国家规定标准;薪酬福利:综合收入8K-13K，上不封顶，底薪+提成(行业最高提成)，入职即购买五险一金、转正增加商业意外险；（PS：营销岗位，年度个人业绩前五名，有汽车、旅游、现金等奖励）五、关于你们未来的发展业务方向:客户经理-高级客户经理-资深客户经理-金牌客户经理-钻石客户经理管理方向:客户经理-销售主管-区域经理-区域总监-品牌合伙人(优秀者可破格晋升，且每晋升一级，底薪和提成均会增加)

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【职位亮点】1、助你开启一段富有社会责任与使命追求的职业旅程；2、提供多元化的职业成长路径；3、享受带薪年假、产假、婚假，入职即缴纳六险一金；4、除基础薪酬外，每年享有1-2次调薪机会；5、绩效奖金，月度、年度优秀员工奖励；端午、中秋节日福利，年终奖、项目奖金、分红等多重激励；6、提供员工下午茶，水果零食及冷饮供应，定期组织团队聚餐与活动；7、团队氛围轻松年轻，定期开展户外团建，让工作之余也能畅享生活乐趣！【岗位职责】1、负责企业信用担保业务的咨询与办理工作；2、对接建筑企业、建材生产厂商及供应商，沟通银行保函、商保保函业务，推动建立长期合作关系；3、通过政府招投标平台、行业网站等渠道挖掘中标项目与潜在客户；4、自主开拓客户资源，通过电话沟通、实地拜访等方式推进商务洽谈与合作落地；5、持续挖掘客户需求，维护公司现有业务及合作渠道的稳定发展。【任职资格】1、热爱销售工作，具备良好的客户关系维护能力；2、年龄20岁及以上，大专以上学历，金融、建筑工程、市场营销、银行相关专业优先；3、具有一年以上销售经验，曾获销售冠军者优先，表现突出的应届生亦可考虑（需具备销售类实习经历）；4、具备较强的沟通表达能力，能够胜任市场拓展工作；5、工作踏实认真，逻辑思维清晰；6、具备良好的学习能力与适应能力。【晋升空间】业务方向：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理（初、中、高级）管理方向：客户经理→资深客户经理→区域经理→大区总监→销售公司总经理表现优异者可获得破格晋升机会

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我们专注工程担保服务，不涉及融资与贷款业务，主营业务涵盖银行保函及商业保函（包括投标、履约、预付款、质量保修、农民工工资、业主支付等）。诚建通深耕金融服务领域，公司实缴资本5亿元，聚焦工程保函核心业务，紧跟国家政策导向，致力于打造行业领先的工程保函品牌，现为民营企业中行业排名第一。工作时间：每周工作五天，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行。薪酬结构：底薪+提成+奖金+多元化福利，综合年薪10-20万元。福利待遇：六险一金（入职即缴）、交通补贴、通话补贴、年度公司旅游、生日礼品、节日福利、结婚及生育礼金、带薪年假等。岗位职责：1、接受公司系统化培训，快速掌握产品知识，融入团队并熟悉销售流程；2、依托公司内部客户管理系统，高效建立客户档案（使用内部资源），通过专业服务维护客户关系，持续跟进需求，培养稳定优质的客户群体；3、结合公司大数据支持与团队战略部署，积极开拓个人客户资源，高效推进市场覆盖，完成既定销售目标。任职要求：1、年龄22-32岁；2、大专及以上学历；3、具有一年以上销售经验，优秀应届毕业生亦可考虑；4、性格坚韧、踏实、外向热情，积极乐观，富有亲和力；5、具备良好的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力及抗压能力。晋升通道：业务路径：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理管理路径：客户经理→销售主管→分公司经理→区域总监薪资详情：月薪范围：3000-8000元职位底薪：3100元/月社保类型：六险一金提成方式：按回款金额计提

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一、行业介绍:1、我司不做融资、贷款、投资、理财等业务哦，主要做工程担保业务，属于国家政策推行的行业，朝阳行业，刚需!2、公司业务产品---工程保函:投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等。3、对接客户均为大客户，公司提供资源，有系统的培训学习，电销+面销的工作模式。4、我们目标客户主要是:乙方建筑公司，施工单位，中标的企业。主要为国家财政类项目提供保函替代保证金方案营销服务。5、公司成立于2014年，全国都有分公司，公司实缴资金5个亿，我们是中国建设银行信用评级AA级，企业信用评级AAA级，我们做全国范围工程担保业务。(不用全国出差)二、关于保函:保函属于行业刚需，国家政策推行使用，行业前景较好，很多人对于这个行业会很陌生，同样每个陌生与新兴的行业，也意味着全新的机遇和挑战。详情可以百度查询或登陆公司官网https://www.cjtrd.cn/home诚建通保函行业的标杆及领导者，期待优秀的你共谋发展!三、任职要求：1、年龄:22-30岁2、学历:大专及以上学历3、经验:一年以上销售工作经验，同时也欢迎优秀应届毕业生加入。4、性格:韧性、踏实、外向，热情，乐观，上进、亲和力佳5、能力:优秀的沟通能力、协调能力、商务谈判能力、学习能力、适应能力、抗压能力我们有完善的培训体系，可以帮助热爱做大客户销售的伙伴，提供系统的学习。我们有老带新机制，帮助新人快速成长，只要你想做大客户销售，愿意成长为出色的大客户经理，我们期待见面沟通!!!四、你们最最最关心的薪酬福利和工作时间:工作时间:一周工作5天，每天7.5小时(8:30-12:0013:30-17:30)周末双休，所有节假日按国家规定标准;薪酬福利:综合收入8K-13K，上不封顶，底薪+提成(行业最高提成)，入职即购买五险一金、转正增加商业意外险；（PS：营销岗位，年度个人业绩前五名，有汽车、旅游、现金等奖励）五、关于你们未来的发展业务方向:客户经理-高级客户经理-资深客户经理-金牌客户经理-钻石客户经理管理方向:客户经理-销售主管-区域经理-区域总监-品牌合伙人(优秀者可破格晋升，且每晋升一级，底薪和提成均会增加)

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一、行业介绍：1、我司专注于工程担保领域，不涉及融资、贷款、投资、理财等业务，属于国家政策支持的朝阳产业，市场需求稳定且持续增长。2、主营业务为各类工程保函服务，包括投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等。3、客户资源以大客户为主，公司统一提供精准线索，配备完善的培训体系，采用电话营销与线下拜访相结合的销售模式。4、主要服务对象为建筑企业、施工团队及已中标单位，聚焦于为政府财政类项目提供保函替代保证金的整体解决方案。5、公司成立于2014年，全国多地设有分支机构，实缴注册资本达5亿元，荣获中国建设银行AA信用评级，企业信用等级为AAA级，业务覆盖全国（无需长期出差）。二、关于保函：保函是工程建设领域的刚性需求，受国家政策大力推广，行业发展空间广阔。尽管该领域对部分人而言尚属新兴，但正因如此，蕴藏着巨大的职业发展机会。了解更多详情可访问公司官网：https://www.cjtrd.cn/home诚建通作为保函行业的领军企业，期待有志之士携手共进，共创未来！三、任职要求：1、年龄要求：22至30周岁2、学历要求：大专及以上3、经验要求：具有一年以上销售经验，优秀应届毕业生亦欢迎加入4、性格特质：坚韧、踏实、外向、热情、积极进取，具备良好亲和力5、核心能力：出色的沟通表达、协调推进、商务谈判、快速学习、环境适应及抗压能力公司设有系统化培训机制，助力热爱大客户销售的伙伴全面提升专业能力；实行“老带新”辅导制度，加速新人融入与成长。只要你渴望在大客户销售领域深耕发展，愿意成为卓越的客户经理，我们诚邀你前来面谈！四、薪酬福利与工作时间：工作时间：每周五天制，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行；薪酬待遇：综合月收入8K-13K，上不封顶，由底薪+提成构成（行业领先提成比例），入职即缴纳五险一金，转正后额外增加商业意外险；（特别说明：营销岗位年度个人业绩排名前五者，将获得汽车、旅游、现金等多种形式奖励）五、职业发展路径：业务晋升通道：客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理→钻石客户经理管理晋升通道：客户经理→销售主管→区域经理→区域总监→品牌合伙人表现优异者可破格提拔，每次晋升均伴随底薪与提成标准同步提升

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岗位职责：1、受银行委托，协助银行进行不良资产管理，降低不良资产比例；2、按照专业且合规的流程，为银行提供信用卡逾期账户的提醒服务；3、通过电话、信函等形式与客户联系，引导客户正确履行缴费义务，协助制定还款计划并督促按时还款。【岗位要求】：年龄18岁*****之间，性别不限，学历要求高中或中专及以上，普通话流利，具备基本电脑操作能力，个人信用记录良好薪资福利待遇：【薪资制度】:综合月薪7000元起+社保+工龄工资+绩效奖金，月均收入6000-15000元。【补贴制度】:全勤奖励、工龄补贴、工龄带薪假期。【福利制度】:团队聚餐、员工旅游、下午茶点、节日礼品、带薪年假、婚假、陪产假、重大疾病帮扶基金等。【购买社保】:养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。【员工活动】:部门团建聚餐、团队出游、特色户外拓展、内部员工专属假期、年终年会红包等。【职业发展】:提供横向与纵向晋升机会，设立专业与管理双轨发展路径。晋升通道：风控助理→风控员→助理主管→主管。【任职要求】:【上班时间】:周一至周五上午9:00～12:00，下午14:00～18:00；周六上午9:00～12:00，下午14:00～17:30【公司地址】：台江区广达路金源大广场西区1409薪资详情薪资范围：4000-11000元/月职位底薪：2300+200满勤/月社保类型：五险

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林女士

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1、我司主要做工程保函业务，通过电话+拜访的形式对接建筑工程类的企业，为企业提供保函服务；2、请勿因公司名称而有误解或排斥，我司不做融资、贷款、投资、理财等业务哦，属于国家政策推行的正规融资担保行业，是属于信用担保！3、公司业务产品---工程保函：投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等等。4、保函属于行业刚需，国家政策推行使用，行业前景好，很多人对于这个行业会很陌生，同样每个陌生与新兴的行业，也意味着全新的机遇和挑战。5、诚建通立足于金融服务领域，以国家政策发展为导向，专注工程保函卓越品牌，现已成为行业标杆，并先后承保了国家和地方重大工程项目，如：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等知名项目；6、近三年连续30%的业绩增长与建设银行达成战略合作伙伴；请参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》《2020年保函业务战略合作伙伴》7、关于你们未来的发展业务方向：客户经理——高级客户经理——资深客户经理——金牌客户经理管理方向：客户经理——销售主管——区域团队经理——区域总监——品牌合伙人8、加入我们你将获得以下薪酬福利：1、底薪（5500-10000+）+项目提成（现在同事有一个月提上几万的，目前有一个月10几万提成的）2、工作时间：一周工作5天，每天7.5小时（8:30-12:0013:30-17:30）周末双休，所有节假日按国家规定标准，享受各类带薪假期（年假、婚假、产假、陪产假、探亲假）3、录用入职签正式劳动合同，购买五险一金，转正后还会增加商业意外险4、提供全面的岗前产品培训，在职培训，主题培训我们要求：1、年龄：20-32岁2、学历：大专及以上学历3、经验：一年以上销售工作经验，同时也欢迎优秀应届毕业生加入。4、性格：韧性、踏实、外向，热情，乐观，上进、亲和力佳5、能力：优秀的沟通能力、协调能力、商务谈判能力、学习能力、适应能力、抗压能力需要你做到的：1、通过公司的系统的培训，能够快速熟悉公司产品融入团队并掌握销售模式；2、通过公司内部客户管理系统快速建立客户档案（内部资源），以优质的服务维护好客情关系，对客户需求进行持续追踪，从而维系产生一批忠诚优质的客户群体；3、通过公司大数据分析及团队战略规划快速进入市场开拓自有客户资源从而达成销售目标；详情可以百度查询或登陆公司官网http://www.cjtgc.cn诚建通保函行业的标杆及领导者，期待优秀的你共谋发展！

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1、公司专注于工程保函服务，主要通过电话沟通与实地拜访相结合的方式，对接建筑行业相关企业，为其提供专业的保函解决方案；2、请勿因公司名称产生误解或顾虑，我们不涉及融资、贷款、投资、理财等业务，属于国家政策支持的正规信用担保范畴，是合法合规的融资担保机构；3、主营产品为各类工程保函：包括投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等；4、保函业务为工程建设领域的刚性需求，受国家政策推动广泛应用，行业发展空间广阔。尽管该领域对部分人而言较为陌生，但每一个新兴行业背后，都蕴藏着全新的发展机会与成长挑战；5、诚建通深耕金融服务领域，紧跟国家政策导向，致力于打造工程保函领域的领先品牌，已发展成为行业典范，成功参与承保多项国家重点工程项目，如：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等；6、近三年保持30%以上的稳定业绩增长，并与中国建设银行建立战略合作伙伴关系；参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》、《2020年保函业务战略合作伙伴》7、关于你的职业发展路径业务通道：客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理管理通道：客户经理—销售主管—区域团队经理—区域总监—品牌合伙人8、加入我们将享有以下待遇：1、底薪（5500-10000+）+项目提成（现有同事月提成达数万元，最高曾实现单月十余万提成）2、工作时间：每周五天制，每日7.5小时（8:30-12:00，13:30-17:30），周末双休，法定节假日均按国家标准执行，享受各类带薪假期（年假、婚假、产假、陪产假、探亲假）3、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金，转正后额外增加商业意外险保障4、提供系统化的岗前培训、在职进阶培训及专项主题培训我们期待你具备：1、年龄在20至32周岁之间2、大专及以上学历3、具有一年以上销售工作经验，同时欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘4、性格坚韧、踏实肯干、积极外向、富有热情、乐观进取，具备良好亲和力5、具备出色的沟通表达、协调推进、商务谈判、自主学习、环境适应及抗压能力你需要完成的工作内容：1、积极参与公司组织的系统培训，快速掌握公司产品知识，融入团队运作模式，熟悉销售流程；2、借助公司内部客户管理系统高效建立客户档案（基于内部资源），以专业服务维护客户关系，持续跟进客户需求，逐步积累稳定的优质客户群体；3、结合公司大数据分析支持与团队整体战略部署，迅速切入市场，自主开发客户资源，实现销售目标达成；更多信息可百度搜索或访问公司官网http://www.cjtgc.cn诚建通——保函行业的标杆企业，期待优秀的你携手共进，共创未来！

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小伙伴们看过来！机会难得，欢迎加入我们！不接受实习生哦₍₍ᕕ(´◔⌓◔)ᕗ⁾⁾公司简介：我们专注于银行不良债务的合规回收管理。加入台四冠军团队，实现月收入过万不是梦！厦门煌隆管理咨询有限公司成立于2009年，拥有15年行业积淀，全国已设立25家分支机构，合作机构涵盖招商银行、中信银行、平安银行、京东金融等知名金融机构。厦门煌隆台江第四分公司成立一年以来发展迅速，核心创始人具备13年行业经验，团队中80%成员拥有5年以上从业资历，专业能力扎实。2025年3月计划扩招20人，未来三个月将开放3个组长及1个主管岗位，全部通过内部选拔晋升。我司团队业绩持续位居行业前列。入职后将由团队骨干一对一指导带教，工作过程中您将与社会各界人士沟通交流，在实践中快速提升综合能力与社会阅历。[岗位要求]：年龄19岁至35岁之间，性别不限；学历要求高中或中专及以上；普通话流利，具备基础电脑操作能力；个人征信记录良好。薪资福利待遇：[薪资结构]：底薪4000元起+10%至18%阶梯提成，综合月薪7000元至30000元以上（上不封顶）；新员工平均收入6K-10K，老员工平均13K-22K，一年以上员工年收入可达44K-66K；另享2300元起保障薪资+社保+工龄工资+绩效奖金。[福利体系]：定期组织团队聚餐、下午茶活动；传统节日发放心意礼品；享受带薪年假、婚假、陪产假；设立重大疾病基金帮扶机制；在职员工享有公司红包福利。[社保缴纳]：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。职业发展通道：公司提供系统化管理制度与清晰的职业发展规划，晋升空间广阔；晋升路径：主管→经理→监督→总监，所有管理岗位均从内部提拔，公平透明；表现优异者最快2-3个月即可获得晋升机会；公司支持有潜力的员工成长为合伙人，期待更多优秀人才加入共同成长！

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总公司在美国运营30几年积累大量客户。所有客户都在国外，大多是华人。福州公司运营20几年，为扩大客户资源，需要有动力有信心的销售。专职，兼职都可。年龄不大限制。会说英语，福州话优先。我们欢迎有志人士，共发展。不要说你不懂，不要说你不会，不要懂太多，大胆尝试挑战自我才知道有没可能成功。公司业务范围：电脑软件，周边设备，提供新型门店销售全套方案。

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岗位职责：1、通过系统外呼方式处理银行信用卡逾期客户的信贷欠款问题；2、负责京东平台客户逾期账单的提醒与催收工作。3、完成领导交办的其他相关工作任务。注：该岗位无销售性质，无需自行拓展客户资源。任职要求：1、专业不限；2、具备良好的沟通协调能力、分析判断力及语言表达能力；3、品行良好，性格稳定，工作积极主动；4、欢迎已毕业的应届生报名应聘。福利待遇：1、工资能拿多少？无责任底薪+高额提成＋现金奖励＋全勤奖＋加班补贴+节日红包+五险保底2300+200满勤再加提成，月均收入8000以上，表现优异者年收入可达20万以上2、工作时间怎么样？每天工作7小时，享有法定节假日、年假、病假、婚假、产假等带薪假期3、还有什么福利吗？定期组织员工团建、素质拓展活动，节日有惊喜礼品，办公环境舒适，配备休闲休息区办公地点：福州市台江区广达路68号金源大广场西区

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要求：1.良好的沟通及表达能力；2.熟练掌握计算机办公软件的应该；3.服从工作安排，正确及时完成各项任务；4.协助销售部门与客户进行电话沟通。介绍公司产品，了解客户需求，有意向客户反馈给销售人员处理。

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IT专员年龄25-35薪资6000-7000+季度绩效+年终达成奖金（可适当差旅）岗位职责：1.负责门店IT设施的日常运行维护，涵盖监控系统、网络设置、设备保养及收银终端的更新与调整。2.参与新店开业的现场准备工作，负责弱电环境规划及收银设备的部署安装。3.编制IT设备使用说明文档，确保操作规范和维护要点得到完整归档。4.承担公司软件平台的运维任务，包括用户账号权限的配置与管理。5.定期巡检各门店，收集一线反馈，提供技术支持与解决方案。6.配合完成上级安排的其他相关事务。任职要求：1.大专及以上学历，计算机或相关专业优先考虑。2.具备两年以上餐饮行业IT支持工作经验。3.有OA系统管理背景者优先。4.熟悉网络架构的搭建与调优，具备常见故障排查与处理能力。5.对数据库原理及应用系统有一定了解和实际认知。

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IT专员年龄25-35薪资6000-7000+季度绩效+年终达成奖金（可适当差旅）岗位职责：1.负责门店IT设备的日常运维工作，涵盖监控系统、网络设置、设备维护及收银终端的更新与优化。2.参与新店开业的现场准备工作，负责弱电系统的规划部署及收银设备的安装调试。3.编制IT设备操作指导文档，确保设备使用流程和维护要点得到完整归档与传递。4.维护公司各类软件系统，执行账号权限的配置与日常管理。5.定期巡检各门店，收集实际运营需求，提供及时的技术支持与解决方案。6.配合完成上级安排的其他相关工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，计算机或相关专业者优先考虑。2.具备两年以上餐饮行业IT相关工作经验。3.有OA系统管理经验者优先。4.熟悉网络基础设施的搭建与调优，具备较强的故障排查与处理能力。5.对数据库原理及常见应用系统有一定了解和实操基础。

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集互联网与金融为一体的美国高科技企业福州分部，现招聘电话销售全职及兼职人员，面向美国市场开展业务，主要通过电话方式拓展新客户、维护老客户关系，推介新产品，提升客户对产品的关注与认可，推动成交达成。岗位要求：具备基本电脑操作能力，熟练进行文字录入，乐于交流沟通，对销售工作有热情，有相关经验者优先考虑。电话销售全职岗位福利：底薪+提成+年终奖金+5.5天工作制+五险一金+带薪年休假+生日福利等多项待遇，转正后月综合收入3000元—10000元以上。电话销售兼职岗位待遇：每周一至周六上午时段8:00~12:00上班，每日工作4小时，日薪50~80元，按月结算薪资。工作时长灵活，不影响家庭照护或学业安排。欢迎需照顾婴幼儿的家长及上午无课的在校学生踊跃应聘！

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为长荣电脑的美国客户提供远程技术支持。人品端正。电脑方面熟悉，有特长者更佳。待遇从优面议。有意者请M。面试有个mysql小测试，请预先熟悉。

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集互联网与金融于一体的美国高科技企业福州分部，现诚招电话销售全职及兼职人员，面向美国市场开展业务。通过电话方式拓展新客户、维护老客户关系，推介公司新产品，提升客户对产品的认知与兴趣，推动成交达成。岗位要求：具备基本电脑操作能力，熟悉文字录入，性格开朗，乐于沟通，对销售工作有热情，有相关经验者优先考虑。全职电话销售福利待遇：底薪+提成+年终奖金+5.5天工作制+五险一金+带薪年假+生日福利等，转正后月收入3000元—10000元以上。兼职电话销售工作安排：每周一至周六上午半天8:00~12:00，每日工作4小时，日薪50~80元，按月发放薪资。工作时长灵活，不影响家庭照护或学业安排。欢迎需照顾幼儿的家长及上午无课的在校学生踊跃应聘！

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