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招聘物业秩序员工作区域:浙江嘉兴工作时间:12小时两班制薪资:5000——6000（每个月10－15号准时发工资）交社保上班时间:8:00——20:00月休四天职业发展方向：队员一领班一主管一项目经理/区域经理要求:年龄:18——50身高:168以上无犯罪记录身体健康退伍军人优先

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俞女士

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【工作内容】-我司在招组装工、质检员等岗位。【任职要求】-男女不限，年龄18-40岁，身体健康，能适应两班倒；-不限学历与工作经验，有相关经验者优先；-五险一金，包吃-5天8小时外，其他加班时间按法定计算加班费-面试时间为每周一至周五13：30，感兴趣可在该时间段内直接到公司参加面试。

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周女士

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嘉兴汽车电子（秀洲塘汇）厂内吃住长年订单稳定恒温车间不穿不看员工首月20元/小时，第二个月22元/小时，第三个月23元/小时，点对点11工时记薪，餐补24/天，夜班补贴15/天，工时稳定，月薪6500到7500，每个月15号发工资男女不限18—40周岁，初中学历都行，会写26个字母大小写，穿衣服不能有纹身，工作环境:全年恒温车间，不穿无尘衣，主要生产汽车电路板，工作简单易学，走动站班超级轻松。吃饭先吃后补，早餐、夜宵都有，住宿免费水电平摊，厂内住宿，超好宿舍4—6人间有空调、独卫生间，阳台。

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张先生

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自家小厂直接招聘。280元/天+包吃住+80%坐岗，中介勿扰、不合作，全程不花冤枉钱，厂区签劳动合同有保障，中介勿扰，不合作。中介勿扰，不合作。【招聘要求】：16-52岁，男女不限，不限地区、无需工作经验、没有学历要求，【工作时间】：一天10小时，上六天休一天。【工作内容】：组装，打包。【工作薪资】：28元/小时，月薪7000+，每月10号发工资【吃住情况】：包吃住，面试当天安排宿舍入住，电梯公寓，4-6人间。上班氛围好，管理宽松，我们厂区不大，工作不偷懒就行，可以聊天。管理从来不甩脸色，员工之间相处和谐。中午可午睡半小时，感兴趣的朋友赶快来联系我吧！

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马女士

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【秀洲科博达】厂吃厂住，长年订单稳定【年龄】21-40岁【要求】男女不限【工资】19/h【内容】主要生产汽车电路板全球前三的半导体企业食堂楼上配有娱乐设施，健身器材等每月15日发薪不穿无尘服恒温车间半个月一倒班，少数车间一月一倒班站班初中以上学历，会26个大小写字母白班餐补24/天，夜班免费夜班另外餐卡补贴15/晚大面积纹身不行厂吃厂住，住宿6人间，水电平摊，独立卫生间，阳台

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刘先生

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1、跟进项目需求制定最优的设计方案，并完成结构的外观设计及规格书制作；2、负责承担产品结构、零部件的详细设计以及方案和设计评审；3、对向客户提交的结构资料进行审核；4、设计变更管理、评估变更风险及执行情况；5、组织从设计源头和流程上解决异常问题；6、规划产品的种类，保持产品型号的精简性，制定产品结构地图；7、新型号的送样安排及技术协调；8、产品的制造成本分析及制定降本规划计划；9、需要对竞品进行技术分析；10、解答客户对产品的技术疑问并向客户介绍研发实力和开发流程。

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李先生

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1、为客户提供创新型的技术解决方案，满足客户的业务需求，同时确保项目的按时完成和质量达标。2、负责自动化设备策划和制作、技术确认、成本分析和报价，协助销售获取订单；3、负责项目技术风险分析及解决；4、负责客户需求变更管理；5、负责技术角度、参加项目预算会议和相关技术评审会议。

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李先生

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【高薪配件厂】厂吃厂住，长年订单稳定【年龄】18-40岁【要求】男女不限【工资】首月20元/h次月22元/h第3个月23元/h不穿无尘服恒温车间半个月一倒班站立式工作初中以上学历，会26英文字母白班餐补24/天，夜班免费，夜班另外餐卡补贴15/晚️大面积纹身不行厂吃厂住，住宿6人间，水电平摊，独立卫生间，阳台，空调

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缪女士

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嘉兴苹果手机厂愿意做包进/当天可以安排宿舍年龄18到45周岁，男女不限岗位：组装，质检，打螺丝，操作机台（不卡流水，接受学生工，满18即可）小时工模式：8月份：员工26元/小时9月份：员工26元/小时10月份：员工25元/小时11月份：员工25元/小时点对点保底260到286/天到手工资7000到7500左右，其余无任何押金 ，管吃管住，宿舍6人间配备有空调，洗衣机，饮水机，热水器，独立卫生间和洗浴，晒衣服大阳台。

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张先生

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兼职一个小时30-50元，几个小时都可以!日结工资300-600，不押工资，全嘉兴就近安排，家门口工作，人走账清提供吃住，时间自由，急需3人，感兴趣直接联系

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姚先生

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岗位内容：为客户提供创新性的技术解决方案，满足其业务需求，并确保项目按时交付且质量符合标准。1.负责自动化设备的方案策划与开发、技术确认、成本核算及报价工作，配合销售团队争取项目订单；2.负责识别项目中的技术风险并提出有效应对措施；3.负责管理客户提出的技术变更需求；4.从技术层面参与项目预算讨论及相关技术评审会议。岗位要求：【年龄】：28-38【学历】：本科及以上【专业】：机械或自动化相关专业【经验要求】：具备2年以上机械设计工作经验，或3年以上自动化方案设计经验。【能力要求】：能够独立完成整体方案设计及成本评估。【其他要求】：具备良好的内外部沟通协调能力，英语表达流利

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饶先生

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工作内容：为客户提供创新性的技术解决方案，支持客户业务目标的实现，并保障项目按时交付且质量符合标准。1.负责自动化设备的方案策划、设计开发、技术对接、成本核算与报价，配合销售团队争取项目订单；2.主导项目技术风险的识别、评估与应对处理；3.管理客户提出的技术需求变更流程；4.从技术层面参与项目预算讨论及相关技术评审会议。岗位要求：【年龄】：28-38【籍贯】：不限【学历】：本科及以上【专业】：机械或自动化相关专业【经验要求】：具备2年以上机械设计工作经验，或3年以上自动化方案规划经验。【能力要求】：能够独立完成整体方案设计及成本分析工作。【其他要求】：具备良好的沟通协调能力，英语熟练。

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饶先生

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岗位要求：1、日语商务水平，具备流利口语能力，能与客户顺畅沟通；2、有工业制造或机械领域背景者优先考虑；3、本科及以上学历，日语达到N2及以上水平，表现优异的应届生亦可接受。岗位内容：1、协助销售团队完成日语报价文件及项目所需的中日双语资料，及时翻译日系客户的技术文档（如设备说明书、操作手册等）；2、跟踪并整理日系客户在新能源汽车及其零部件领域的市场动态，每周提交市场情况汇总报告；3、负责订单与合同资料的整理归档，配合销售开展客户沟通及相关事务处理；4、支持营销中心举办的论坛、展会、开放日等市场推广活动。

嘉兴

饶先生

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岗位职责：1、协同项目计划部及技术部，对接新项目设计投料安排，制定长周期物料预投方案，编制《物料需求计划表》及进料排程。2、负责订单物料需求的分析核算与请购执行，组织实施MPS/MRP运算与落地。3、跟踪物料到货进度及缺料交付周期，每周输出《物料交货及时率》统计结果，识别供应风险并及时预警。4、联动项目计划部、生产车间及采购团队，掌握生产进展，协调处理异常物料问题，每周完成《物料交货异常统计表》分析，推动改善措施落实。5、日常跟进技改类物料全流程进度，从设计提需、物控下单、采购执行、内部加工至仓储收货、检验及发料环节，保障技改需求顺利实施。6、管控零部件库存水平，每月汇总《物料存量报表》进行分析，推进呆滞物料处理，《呆滞物料汇总表》定期整理并跟踪消耗进度，优化通用物料的安全库存机制。7、完成上级交办的其他工作任务。

嘉兴

饶先生

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岗位要求1、机械类或机械自动化相关专业，本科及以上学历，学习成绩优异者优先；2、具备识读2D、3D机械图纸的能力；3、能适应加班与出差安排，具备较强的抗压能力，工作踏实肯干；4、沟通协调能力良好，工作态度积极，作风严谨，责任心强；岗位职责1、协同采购、品质等部门，跟进工件生产及交付进度；2、落实并执行上级交办的各项任务。

嘉兴

饶先生

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工作内容：1.协助机械工程师开展设计工作，包含结构规划、零部件选型，并承担图纸输出任务；2.根据客户实际需求，能进行现场勘测并绘制3D外形结构图，具备独立制定设计方案的能力；3.配合团队完成设备加工件的图纸制作，参与组装过程及客户现场的安装与调试；4.协同设计人员推进设备验收后的优化改进，以及量产初期售后问题的处理；5.负责归集和整理设备相关技术文档及使用说明书；6.完成上级交办的其他工作任务。工作要求：1.高考统招全日制本科及以上学历，面向2024届及之后的应届毕业生，专业为机械设计、自动化或机电一体化等相关方向；2.熟练掌握SolidWorks、CAD等制图软件；3.了解低压电气原理与控制系统设计，熟悉伺服控制等技术，具有自动化设备设计与改造经验。

嘉兴

饶先生

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岗位职责：1、负责项目方案的规划与执行，把控实施进度，并与客户进行有效沟通对接；2、制定现场安装调试计划，跟踪并处理相关问题，完成验收及交付工作；3、统筹项目问题的跟进与解决，协调内外部资源应对项目执行中的各类突发情况。任职要求：1、大专及以上学历，机械、电气、软件等相关专业优先；2、具备两年以上非标自动化设备项目管理经验，熟悉项目运作流程；3、具有高度的责任意识，良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及团队协作精神；4、英语可作为工作语言，能接受出差安排，遵守公司管理制度，服从工作调配。

嘉兴

饶先生

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岗位职责：1、负责战略客户关系的开拓与持续维护；2、深入洞察客户需求及行业发展方向；3、识别潜在合作机会并主导销售全流程管理；4、协同内部团队推动跨部门项目落地；5、完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1、全日制本科及以上学历，机械自动化类相关专业；2、具备良好的情绪管理与沟通影响力，善于建立信任关系并激发团队协作氛围；3、具有较强的系统思维与抗压素质，中英文商务谈判表达流畅；4、有汽车行业（自动化方向）从业经历或技术理解能力者优先考虑；5、具备战略规划意识，能够制定并落实大客户长期发展策略。

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岗位职责：1、负责无刷电机的3D、2D结构设计，开展结构方案评审及模具开发，编制工程图档、BOM清单，推进结构件试制与模具件验收；2、跟进电机各零部件开发进度与交付状态；3、参与无刷电机新产品结构研发项目，协同完成相关技术文档输出；4、持续推进电机产品结构优化，实施设计改进，依据公司标准执行设计变更流程；5、协助上级开展新型结构模块、新材料、新工艺等技术课题的研究与落地应用；6、协助上级完成无刷电机竞品的结构拆解与分析工作。任职要求：1、大专及以上学历，机械、自动化等相关专业，具备3年以上电机结构设计工作经验；2、熟练使用设计软件进行参数化三维建模，具备扁线电机开发经验者优先；3、具备良好的协作能力，能与跨部门团队高效配合；4、性格积极、诚实细致，责任心强，具备较强的计划节点把控与闭环执行意识；5、薪资面议。

嘉兴

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工作内容：为客户提供创新性的技术解决方案，满足其业务需求，并确保项目按时交付且质量符合标准。1.负责自动化设备的方案策划与开发、技术确认、成本核算及报价工作，配合销售团队争取项目订单；2.承担项目中的技术风险识别、评估与应对措施制定；3.管理客户提出的技术需求变更流程；4.从技术层面参与项目预算讨论及相关技术评审会议。岗位要求：【年龄】：28-38【籍贯】：不限【学历】：本科及以上【专业】：机械或自动化相关专业【经验要求】：具备2年以上机械设计工作经验，或3年以上自动化方案设计经验。【能力要求】：能够独立完成技术方案设计与成本评估。【其他要求】：具备良好的内外部沟通协调能力，英语表达流利

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饶先生

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工作内容：1.协助机械工程师开展设计工作，包含结构方案设计、零部件选型，并承担图纸输出任务；2.根据客户具体需求，能够进行现场测量并绘制3D外形结构图，具备独立制定设计方案的能力；3.配合团队完成设备加工零件的出图、装配以及客户现场的安装与调试支持；4.协同设计人员推进设备验收后的优化改进，处理量产初期出现的售后技术问题；5.负责整理设备相关技术文档及使用说明书的编制工作；6.完成上级交办的其他工作任务。工作要求：1.高考统招全日制本科及以上学历，2024届及以后毕业的应届毕业生，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业；2.熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件；3.了解低压电气原理及控制系统设计，熟悉伺服系统，具备自动化设备设计与改造能力。

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岗位职责：1、负责无刷电机的3D、2D结构设计，参与结构方案评审及模具开发，完成工程图绘制、BOM编制、结构样件试制及模具零部件确认；2、跟进电机各零部件开发进度与交付状态；3、参与无刷电机新产品结构研发项目，协助完成相关技术文档的输出；4、持续推进产品结构优化与设计改进，执行设计变更流程，确保符合公司规范要求；5、协助上级开展新型结构模块、新材料、新工艺等技术项目的探索与落地应用；6、协助上级完成无刷电机竞品的结构拆解与分析工作。任职要求：1、大专及以上学历，机械、自动化等相关专业，具备3年以上电机结构设计工作经验；2、熟练使用UG、pro/e或Solidworks其中一种软件进行参数化三维建模，有扁线电机开发经验者优先；3、具备良好的团队协作能力，能与跨部门人员高效配合；4、性格积极乐观，作风诚实细致，责任心强，具备良好的时间管理与闭环执行意识；5、薪资面议。

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饶先生

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工作内容：1、负责编制每月原材料统计表及各项目领料核算明细表。2、汇总材料领用相关会计凭证，合理归集各部门成本、费用及往来单位款项。3、审核各车间、仓库提交资料的真实性、完整性与准确性，并实施动态监督。4、编制并更新项目成本明细表、单位成本表及相关汇总报表。5、完成成本费用类会计科目的凭证录入、记账及信息查询工作。6、每季度末对仓库、机加车间、装配车间、行政仓的库存商品开展抽样盘点，确保复盘比例不低于30%，准确率不低于95%。7、每半年组织对固定资产及低值易耗品进行实地清查，要求复盘覆盖率达50%以上，盘点准确率保持在95%以上。8、每日检查采购订单、外购入库单、生产领料单等单据编号的规范性，发现问题及时反馈并督促整改。9、完成上级安排的其他工作任务。岗位要求：1、性别不限，年龄25周岁以上。2、会计或财务管理相关专业，本科及以上学历。3、具备3年以上制造业企业同类岗位工作经验，掌握成本控制与核算流程。4、有实际成本核算操作经历，了解全面预算管理及成本管控体系，熟练使用金蝶ERP系统全流程操作。

嘉兴

饶先生

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岗位职责：1、负责战略客户关系的开拓与持续维护；2、深入洞察客户需求及行业发展方向；3、识别潜在合作机会并统筹销售全流程管理；4、推动跨部门协作，保障项目高效落地；5、完成上级交办的其他工作任务。任职资格：1、本科及以上学历，机械自动化类相关专业；2、具备良好的情绪管理与沟通影响力，善于建立信任关系并营造积极互动氛围；3、具有较强的综合统筹能力和抗压性，精通中英文商务洽谈；4、有汽车行业（自动化方向）从业经历或技术理解者优先考虑；5、具备战略性思考与规划能力，能够制定并落实大客户长期发展策略。

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