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1、定期对公司制定的体系文件进行评审，确保其适宜性、充分性和有效性，并开展相应的审核工作；2、监督公司体系文件的执行落实情况，当发现文件规定存在不适宜或不充分时，及时组织协调，必要时召集相关部门研讨决策，实施文件的补充或修订；对执行效果不佳的部门提出整改意见，并跟进监督与验证；3、组织开展体系运行相关人员的体系文件培训，并对其掌握和执行情况进行评估；4、负责内部体系审核的整体策划、具体实施、审核报告编制，以及整改措施的跟踪与有效性验证；5、配合客户审核过程，承担陪审职责，并落实整改项的验证工作；6、制定第三方认证审核计划，全程监控审核进展，推动整改并完成验证；7、负责过程审核的方案策划、组织实施及问题整改的跟踪验证；8、协助推进公司持续改进项目的规划、日常监管及成果验证；9、协助对各部门行动计划的执行情况进行跟踪与效果确认；关键任职资格1、掌握TS16949及ISO14001标准要求，熟知五大工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）的应用。2、综合素质：1）具备良好的沟通协调能力，拥有较强的监察与分析判断能力；2）具备一定的书面及口头表达能力；3）具备良好的团队协作意识与合作精神；

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1. 监督设计开发流程的实施情况；2. 参与设计评审、设计验证及设计确认，针对发现的问题协调相关人员实施改进，并跟进验证结果；3. 主导研发阶段所需材料的认证工作；4. 参与产品安装与运行确认，牵头开展性能确认相关工作；5. 负责试制阶段总结，对识别出的问题进行闭环跟踪与验证。

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公司简介：盘毂动力科技有限公司成立于2016年9月，总部位于上海，生产基地设在金华，是一家专注于轴向磁通电机技术，集传动与控制系统于一体，致力于为客户提供集成化、智能化、高效电驱动解决方案的创新型高科技企业。公司拥有具备市场竞争力的核心产品——轴向磁通盘式电机，产品广泛应用于商用车、乘用车、新能源汽车等多个领域。任职资格：1、工作态度端正，积极进取，责任心强，具备良好的团队协作意识；严格遵守公司信息安全相关制度与要求；2、本科及以上学历；3、专业范围：化学、自动化、统计等相关专业；4、具备1年以上计量相关工作经验；5、熟悉品质管理知识，掌握QC五大工具（SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP）及七大手法，具备8D报告、MSA及六西格玛项目输出经验；6、承担工厂计量工作的执行与管理工作；7、执行力出色，具备较强的沟通协调能力、组织能力及抗压能力，逻辑清晰，思维敏捷且严谨，善于主动分析与解决问题。工作地点： 浙江金华市兰溪市高新大道与新蒋线交叉路口往西南约130米福利待遇：1、薪资结构为底薪+绩效，具体面议；入职即缴纳社保2、提供餐补、班车、高温补贴、节日礼品3、配备员工宿舍、食堂、免费健身房、台球厅、免费网吧及电影院

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岗位职责：1. 负责产品的测试任务，严格按照各项基础标准与具体规范开展试验工作，确保试验数据真实可靠、结论科学准确；依照既定试验周期合理规划时间，按时完成各项测试，保障产品顺利交付；2. 严谨记录原始数据，试验完成后及时将结果录入系统，并完成试验报告的编制，杜绝疏漏与错误；3. 严格执行安全操作规程，规范使用各类检测设备、仪器及仪表，切实保障人员、设备、试品及环境的安全；4. 按照6S管理要求，落实现场整理、整顿、清扫等工作，保持作业区域整洁有序。工作地点： 浙江金华市兰溪市高新大道与新蒋线交叉路口往西南约130米福利待遇：1、薪资由底薪加加班费构成，具体面议；2、提供餐补；配备班车、发放高温津贴、节日福利礼品；6、提供员工宿舍、食堂（用餐成本低）、免费健身房、免费台球室、免费网吧、免费电影院。公司内部生活环境优良

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1、负责电机、悬架、减速箱等部件生产过程中的质量管控，需具备相关专业基础，熟悉测量、计量、数据统计与分析等工作内容2、主导制定企业产品制造过程的质量控制标准，并推动落实全过程质量管理工作3、指导并监督各部门依照ISO质量管理体系及公司制度执行质量控制与管理要求4、对生产过程中各阶段半成品的质量状况进行跟踪管理，发现异常及时干预处理5、针对生产中出现的不合格项进行数据归因分析，参与跨部门评审会议，推动纠正与预防措施的实施6、开展成品线上抽样检验，严控产品出厂品质，问题发生时迅速组织协调解决7、完成上级领导交办的其他工作任务

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岗位职责：1. 负责变速箱壳体、齿轴及换挡机构的设计与轻量化改进；2. 独立完成三维建模、工程图绘制及相关技术文件编制；3. 配合开展产品测试工作，持续优化产品性能；4. 协同相关部门推进项目进展，及时处理产品技术问题；5. 参与产品质量问题分析，落实技术层面的质量评估工作。任职要求：1. 机械工程、车辆工程或相关专业本科及以上学历；2. 具备3年以上汽车传动系统设计开发工作经验；3. 熟悉变速箱核心零部件设计规范及行业相关标准；4. 掌握DFMEA、公差分析等工程分析方法；5. 有变速箱NVH性能调校经验者优先考虑。

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工作内容：1，负责电气设备的现场安装与调试，及时分析并解决现场运行中的各类故障问题。2，能够独立设计电气控制系统，涵盖PLC控制、变频器应用及伺服系统控制，保障设备运行稳定可靠。3，具备良好的故障诊断与处理能力，可独立完成设备异常问题的排查与修复。4，需具备2年以上相关工作经验。年龄要求：******plc编程 电气 电气设备 电气控制系统 伺服控制 处理现场故障

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工作职责：1、承担轴向磁通电机结构方案的设计、优化及相关验证工作；2、参与电机零部件的加工制造过程，负责验收与整机装配的跟进；3、完成三维建模、装配图纸及工程图绘制，输出BOM、FMEA及相关技术文件；4、开展机械结构的理论分析与仿真验证工作；岗位要求：1、本科及以上学历，机械类或材料类相关专业；2、具有2年以上电机结构设计工作经验，熟练掌握solidworks、catia等设计软件。

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职责：1、承担电控硬件的设计与测试工作，制定相应的测试方案，并完成测试报告的编制2、负责整机功能及性能层面的测试，设计测试流程，提交测试结果文档3、解决产品在全生命周期中出现的硬件及相关产品技术问题4、编写项目开发过程中所需的硬件和产品资料，如BOM清单、控制计划等要求：1、本科及以上学历，电气自动化或相关专业背景2、具有3年以上电路开发工作经验3、有辅助电源、MOS或IGBT驱动电路开发经历，具备电路控制开发经验者优先考虑4、具备良好的沟通能力、执行力、产品开发能力以及项目协调能力

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工作内容：1、与公司内部技术团队协作，将原始技术文档整理转化为适用于售后服务的技术资料，并分发至各售后服务站及相关支持人员；2、负责项目异常事件的全流程跟进与闭环管理，包括异常情况记录、责任部门确认、处理进度追踪、改善措施制定及最终结案；3、处理项目现场设备零部件的售后问题，分析故障原因，发起并跟进RMA流程，协调返厂物料与供应商沟通确定后续处理方案；4、统筹组织业务相关部门开展针对售后支持人员的培训活动，提升技术支持能力。任职要求：1、本科及以上学历，机械制造、机电一体化、电机设计与制造或相关专业背景；2、具备基础的数据分析能力，能对售后数据进行整理与初步研判。

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整车电控系统调试与标定，负责电控相关测试及调试任务；1、掌握整车控制逻辑与策略，如上下电时序、充电管理逻辑等；2、能够完成报文收发，制定并执行调试方案及相关技术文档；3、熟悉关键部件功能（如BMS、VCU、ABS等），具备故障诊断与问题排查能力；4、了解整车网络结构，熟练使用CAN通信工具，可独立编写DBC文件任职要求：1、具备矿用卡车、重型卡车等商用车相关工作经验，三年以上从业经历；

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职责：1、负责设备的现场安装、调试与维护工作；2、提供现场操作培训及专业技术指导；3、归纳整理产品在使用过程中的技术与质量问题，并及时向相关部门反馈；4、协同相关团队进行技术沟通与问题处理；5、按时完成服务报告，准确记录客户信息，持续提升客户满意度。岗位要求：1、中专及以上学历，具备良好的语言表达与沟通能力；2、有工业领域售后服务经验者优先，具备风机、水泵、暖通设备安装调试经历者更佳；3、具备独立作业能力，能适应工作压力；4、能够接受因工作需要安排的出差任务。服务客户群体：纺织厂、养殖场、牧场等。服务区域：浙江周边地区，以金华及其周边为主。

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职责描述：1、负责量产阶段生产现场质量问题的全程跟进，开展问题根本原因分析、责任界定、进度管控、风险评估及改善措施有效性的闭环验证，针对重大异常组织专项攻关推进；2、主导量产后因变更引发的客户PPAP评审工作，统筹应审准备事项，推动审核遗留项关闭，确保PPAP按时完成签批；3、处理客户质量反馈，运用8D、5WHY等分析工具，协同相关部门快速锁定问题根源，落实对策，并协调内部改进、物料处置、效果验证及持续改善闭环；4、在新产品或新产线爬坡期间，牵头开展产品与生产线的验收工作；5、推动制程中质量问题的持续优化及专项提升项目（如6 Sigma、QCC等）落地实施；6、组织开展产品审核与过程审核相关工作；7、制定并执行年度质量提升规划，确保目标达成；8、对各类变更（材料、工艺、人员等）实施监督、评审及成效追踪，输出小批量试产验证结果；9、指导质量技术员围绕既定目标高效开展作业，持续提升团队执行力与专业能力，助力企业价值创造。任职要求：1、教育背景:◆ 车辆工程、机械、电力电子等相关理工科专业，本科及以上学历，英语四级以上水平。2、工作经验 :◆ 具备3年以上质量管理岗位经验，其中至少2年在汽车行业从业；◆ 熟悉电机、电驱总成装配类产品的制造流程、产品与过程特性、常见失效模式及应对策略。3、必备知识:◆ 专业知识：① 掌握汽车客户对产品质量与过程控制的具体要求，能够将客户需求转化为可执行的质量控制方案；② 熟知生产工艺及相关过程的质量策划、控制与改进要点；③ 精通IATF16949质量管理体系及五大核心工具，持有IATF16949内审员资格证书；④ 了解IPC610、VDA、AEC-Q等行业规范标准；⑤ 熟练应用8D方法论，具备指导他人实施8D改善的能力；⑥ 掌握三种以上结构件的工作原理、使用特点及主要失效形式。

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岗位职责：1、承担增程器产品结构方案的设计与优化；2、开展零部件公差分析与校核工作；3、协同项目组成员高效配合，保障产品开发进度按计划推进。岗位要求：1、本科及以上学历，机械工程或相近专业背景；2、有发动机或电机类产品设计经历者优先考虑；3、精通SolidWorks软件，能独立完成设计任务；4、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识；5、掌握机械结构设计的基础理论与常用方法；6、熟悉公差配合相关知识并能实际应用；

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岗位职责：1、承担汽车底盘及配套产品的开发与设计任务；2、参与动力系统的方案设计及性能优化工作；3、运用专业设计工具开展产品建模，并输出完整的设计技术文件。岗位要求：1、本科及以上学历，汽车工程、机械设计类相关专业；2、具有汽车底盘或动力系统零部件设计相关工作经验；3、精通CATIA、UG、SolidWorks等主流设计软件的操作与应用。

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1. 系统方案设计：主导重卡电驱动系统（包括电机、控制器、减速器等）的集成化设计，完成各部件间的匹配与参数优化，确保整体性能符合整车应用需求。2. 跨团队协作：协同电机研发、电控开发、结构设计等专业团队，推进硬件集成、软件调试及系统级联调工作，协调并解决集成过程中的技术难题。3. 测试与验证：制定系统级测试计划，涵盖台架试验与实车道路测试，通过数据分析持续优化系统在效率、可靠性及NVH（噪声、振动与不平顺性）方面的表现。4. 需求管理与迭代：结合市场动态与客户使用反馈，推动电驱动系统在轻量化、成本控制方面的改进，促进新技术方案的验证与量产导入。5. 技术文档输出：编制系统规格文件、开发总结报告、测试验证文档，积极参与企业技术标准或行业规范的建立与完善。二、任职要求1. 专业背景• 车辆工程、电气工程及其自动化、机械电子工程等相关专业，本科及以上学历。2. 核心技能• 技术认知：掌握重卡电驱动系统的运行原理（如电机控制逻辑、传动结构设计、能量回馈机制），熟悉系统集成的设计流程与方法。• 工具与仿真：熟练运用MATLAB/Simulink、CAD（如SolidWorks）、ANSYS等工具开展系统建模、仿真分析及结构设计工作。• 测试经验：具备电驱动系统台架测试与整车标定经历，了解新能源商用车相关法规标准（如GB/T 18488、GB 38031等）。3. 项目经验• 具备3年以上新能源重卡电驱动系统集成开发经验，曾主导电机-控制器-减速器一体化匹配项目，有成功量产车型项目经验者优先。4. 综合素质• 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，能够有效推动多团队协作达成项目目标；• 熟悉高压系统安全规范，具备电驱动系统故障排查与性能优化能力；• 关注新能源重卡技术发展方向，能主动跟踪电机驱动技术、SiC功率器件等前沿进展。三、岗位关键能力本岗位需整合电力电子、机械传动与控制算法等多学科知识，重点通过系统级集成实现重卡电驱动系统的高效能、低能耗与高稳定性，助力新能源重卡产品的规模化应用。

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1、定期对公司制定的体系文件进行评审，确保其适宜性、充分性和有效性，并实施审核；2、监督公司体系文件的执行落实情况，发现文件规定存在不适宜或不充分时，及时协调处理，必要时组织相关部门研讨并决策，对体系文件进行补充或修订；针对执行效果不佳的部门提出整改要求，并跟进监督与验证；3、组织开展体系运行相关人员的体系文件培训，并对其掌握和执行情况进行评估；4、负责内部体系审核的整体策划、具体实施及内审报告的编制工作，跟踪纠正措施的落实并完成验证；5、配合客户审核过程中的陪同审查工作，并落实整改措施的验证；6、负责第三方认证审核的相关计划安排、审核过程监控以及整改项的验证确认；7、主导过程审核的方案策划、组织实施，并推动整改及后续验证工作；8、协助推进公司持续改进项目的规划制定、日常监督及成效验证；9、协助开展各部门行动计划的执行跟踪与结果验证；关键任职资格1、掌握TS16949相关要求，熟悉五大工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）的应用；2、综合素质：1）具备良好的沟通协调能力，拥有较强的监察意识与分析判断能力；2）具备一定的书面表达和口头表达能力；3）具备良好的团队协作精神；

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电气工程师1. 电气化集成设计◦ 负责上装部分电气原理图的规划与绘制，确保电气系统结构合理、运行稳定。◦ 参与电池系统、VCU（整车控制器）、发电MCU（微控制单元）、驱动MCU、驱动电机、发电机等核心部件的集成设计与协调匹配，保障整体系统协同高效运作。◦ 制定完整的电气系统集成策略，解决各部件间接口对接、信号交互等方面的技术问题。2. 设计与优化◦ 根据项目实际需求，完成电池系统、电机及控制单元的关键参数选型与性能验证，确保符合安全规范与性能目标。◦ 持续优化电气系统设计方案，提高能源转换效率、减少能量损耗，同时保证系统的可靠性与安全性。3. 技术支持与协作◦ 协助生产团队开展电气系统的样机试制与现场调试，及时处理制造过程中的技术难题。◦ 与采购、质量等部门密切配合，确保电气元器件的供货品质及供应链的持续稳定。◦ 参与各类技术资料的编制工作，如电气原理图、布线图、调试指导书等文档输出。4. 合规与测试◦ 确保电气系统设计满足国家及行业相关法规和标准要求，参与系统认证和合规性测试。◦ 编制测试方案，对电气系统的功能表现、运行性能及安全机制进行全面测试与评估，并依据测试反馈实施设计改进。任职要求1. 学历与专业◦ 本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业背景。2. 工作经验◦ 具备3年以上电气化集成设计领域工作经验，掌握电池系统、VCU、电机及MCU的工作原理与设计流程。◦ 有上装电气系统设计或新能源汽车电气集成项目经验者优先考虑。3. 专业技能◦ 熟练掌握电气原理图设计方法，能熟练操作CAD、EPLAN等专业电气设计工具。◦ 熟悉电池系统、驱动电机、发电机的选型流程与匹配原则，了解VCU及发电/驱动MCU的控制逻辑。◦ 掌握电气系统测试技术及相关标准（如ISO、GB等）的应用。4. 综合能力◦ 具备较强的故障分析与技术处理能力，能够独立应对设计与调试中的复杂问题。◦ 具有良好的沟通协作意识和团队精神，能适应多任务并行的高强度工作环境。◦ 工作细致严谨，重视细节管理，确保设计方案的精确性与安全性。

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岗位职责：1、负责新能源动力总成及零部件的性能、功能、可靠性与环境类试验实施；2、制定试验方案并编制企业技术规范，指导作业指导书的编写工作；3、组织实施产品验证计划并进行全过程管控，涵盖验证项目、方法、设备、工装、异常应对、测试数据解析及交付成果，保障策划的准确性与时效性，满足产品开发要求；4、负责试验室测试仪器、设备及工具的规划申报、采购申请、日常维护与管理工作；5、针对电驱动总成（减/变速器方向）的产品试验问题开展管理，推进经验归纳与流程优化；6、参与产品失效模式分析，识别试验过程中的质量薄弱环节；7、与外部检测机构开展技术对接与交流。岗位要求：1、学历：本科及以上，理工类相关专业；2、工作经验：三年以上电机、电控、变速箱测试或设计验证（DVE）相关经历，具备实验室建设经验者优先；3、理论要求：掌握电动汽车动力总成系统及其部件特性、运行原理及相关检测设备、标准规范与评价方法，具备实际应用能力；具有一定失效分析基础；熟悉ISO 17025体系相关内容者优先；4、技能要求：熟练操作常用办公软件、功率分析仪、示波器等设备；能独立操作测试装置并执行相应测试任务；具备根据测试需求自主搭建电驱测试平台的能力；5、基本素养：具备较强的责任意识和严谨的工作态度，拥有良好的沟通协调能力。

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• 岗位职责1. 承担新能源汽车主驱电机的结构开发与设计工作，根据整车动力性能需求制定合理的电机结构方案，确保输出性能符合车辆运行要求。2. 对电机关键零部件开展力学、热学等仿真分析，利用有限元工具对结构进行优化设计，提升产品的稳定性和能效表现。3. 与电控系统、热管理系统等相关团队密切配合，解决电机在整机集成过程中的结构匹配问题，保障整体系统的协调运行。4. 参与主驱电机样机的试制及测试验证流程，针对试验数据进行评估与反馈，推动结构设计的迭代升级。5. 跟踪行业前沿技术与新型材料的发展动态，将先进成果融入结构设计环节，增强产品技术优势。6. 编写电机结构设计相关技术文件，包括设计说明、工程图纸等，保证技术资料的规范性与可追溯性。• 任职要求1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、电机与电器、车辆工程等相关专业背景。2. 掌握新能源汽车主驱电机的工作原理及结构特性，具备2年以上主驱电机结构设计经验者优先考虑。3. 熟练操作CAD、SolidWorks等设计软件，能够使用ANSYS、COMSOL等仿真分析工具完成结构优化。4. 具备扎实的机械设计、工程力学、传热学理论基础，熟悉电机生产工艺流程。5. 具有良好的沟通协调能力和团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏，具备较强的分析与问题处理能力。

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地点在上海松江区一、岗位职责1. 项目整体规划与推进◦ 负责新能源乘用车电机项目的全生命周期管理，涵盖需求梳理、方案设计、进度管控及资源调配，保障项目按既定节点顺利交付。◦ 设立关键里程碑，监控研发、测试、生产等各阶段进展，及时协调处理技术难题或资源瓶颈。2. 技术与质量管控◦ 联动电机设计与电控系统团队，确保电机性能（如输出功率、运行效率、耐久性）符合整车应用要求，持续推动技术方案升级。◦ 管控各阶段质量验证工作（如台架试验、整车联调测试），严控交付品质，主导重大技术问题的闭环处理。3. 跨部门协作与沟通◦ 统筹研发、采购、制造、市场等多方力量，推进电机部件采购、产线准备及批量生产落地。◦ 定期向管理层反馈项目执行情况、潜在风险及预算使用，确保信息透明对齐。4. 成本与风险控制◦ 编制项目预算，跟踪研发与制造成本支出，通过供应链优化实现降本增效。◦ 预判项目潜在风险（包括技术路径变更、进度延误、法规更新等），制定并落实应对策略。二、任职要求1. 专业背景与经验◦ 本科及以上学历，电机工程、电气工程、车辆工程等相关专业，具备5年以上新能源汽车电机开发或项目管理经历。◦ 掌握主流电机类型（如永磁同步电机、异步电机）及其控制逻辑，熟悉相关行业规范（如GB/T 18488等）。2. 项目管理能力◦ 持有PMP、PRINCE2等认证者优先，熟练使用项目管理工具（如甘特图、敏捷方法论）。◦ 具备完整电机项目量产经验，可独立主导从开发到投产的全流程运作。3. 技术与跨领域知识◦ 理解电机与整车动力系统的集成关系（如与电池、电控协同机制），具备基本的电机结构设计或仿真分析能力。◦ 了解汽车产业链运作模式及质量体系标准（如IATF 16949）。4. 软技能与素质◦ 具备良好的沟通推动力，能高效组织跨职能团队协作，对接供应商与客户需求。◦ 承压能力强，适应高强度工作节奏，面对技术变革和市场波动具备快速响应与问题解决能力。三、行业特点与关注点• 技术趋势：需跟踪扁线绕组电机、油冷散热技术、SiC（碳化硅）控制器等发展方向，助力产品技术创新。• 合规要求：熟知新能源汽车能效指标、安全法规（如电机EMC、IP防护等级），确保项目满足法规合规性。

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岗位职责• 设计研发：承担新能源电动矿卡底盘的结构开发任务，涵盖车架、车桥、悬挂等关键系统的方案设计，完成二维工程图与三维建模工作。开展底盘结构的强度及刚度校核，利用有限元分析工具对复杂工况下的重载运行和恶劣路况适应性进行仿真验证。• 系统匹配：协同电机、电池、电控等技术团队，推进底盘与三电系统的集成优化，提升整车动力表现、续航水平与安全性能。参与整车总布置设计，科学安排底盘部件的空间分布，保障重心稳定性和维护便利性。• 测试验证：制定底盘结构的试验规划与实施方案，组织台架测试、道路耐久及矿区实地运行试验。采集并分析测试数据，持续优化结构设计，确保产品满足行业标准及客户实际使用需求。• 供应商管理：参与底盘零部件供应商的技术评审与选型工作，明确技术规范并与供应商签订技术协议。跟踪供应商产品质量表现，协助解决制造过程中的技术难题，保障零部件交付质量。• 文档管理：编制和归档底盘相关的技术资料，包括设计说明、计算分析报告、试验总结等文件。维护底盘物料清单，保证技术文档的准确性与可追溯性，为研发、生产及售后服务提供有效支持。任职要求• 教育背景：本科及以上学历，车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业。• 工作经验：具备3年以上新能源汽车底盘结构设计经验，有电动矿卡底盘开发经历者优先考虑。• 专业技能：掌握汽车底盘系统的工作原理与设计流程，熟练使用有限元分析软件及三维设计工具，如ANSYS、ABAQUS、CATIA、UG等。了解新能源汽车三电系统基本知识，熟悉国家及行业相关技术标准。• 能力素质：具备较强的分析与解决问题能力，良好的沟通协作意识和团队精神，能适应一定强度的工作节奏，拥有持续学习意愿和创新思维。

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2月5日 14:48

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工作内容：1，负责电气工程设计及相关技术工作的专业人员，掌握编程技能，能进行电气设备的现场安装与调试，具备故障分析及处理能力。2，能够完成电气控制系统的设计，涵盖PLC控制、变频器应用、伺服系统控制等内容，保障设备运行的稳定性与可靠性。3，具有良好的问题诊断与解决能力，可独立应对和排除设备运行中的各类异常情况。4，需具备大专及以上学历，且拥有2年以上相关工作经验。年龄要求：******职能类别：电气工程师关键字：plc编程 电气 电气设备 电气控制系统 伺服控制 处理现场故障

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电机结构研发方向• 岗位职责：负责新能源汽车主驱电机的结构方案开发，涵盖外形布局与零部件设计，输出产品装配图及零部件工程图纸，编制DBOM与DFMEA等相关技术文档；开展电机结构在强度、散热性能、振动与噪声等方面的技术评估，联合CAE、NVH及电磁专业团队实施多物理场协同仿真分析，并基于分析结论优化结构设计；深度参与电机样机试制、试验验证及量产导入全过程，配合解决制造环节中的结构类问题，持续跟踪产品在生产、测试和实际应用中的表现，动态调整设计方案；与电气、工艺及供应链等相关部门高效协作，确保结构设计与电气特性、生产工艺相匹配，参与供应商技术能力评估与材料工艺选型；建立并完善电机结构相关的设计准则、工艺流程和技术规范，关注IEC、SAE等国际标准动态，推动标准更新及核心技术专利的规划与布局。• 任职要求：一般需具备机械、电气、电机或相关领域的博士学位；掌握系统的电机结构设计理论，熟悉结构强度、热管理、振动噪声等关键性能的分析方法；熟练操作主流设计与仿真分析软件工具；具备良好的项目统筹能力和团队协作意识，能够有效整合资源保障项目顺利推进

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岗位职责1. 承担变速箱核心零部件的设计工作，涵盖齿轮、轴类、换挡组件（如拨叉、同步器）及壳体结构，完成3D建模、2D工程图纸及BOM清单的输出。2. 参与传动系统性能仿真分析与验证流程，协同测试团队开展换挡舒适性、壳体强度、传动效率等试验，解决研发及批量生产过程中的技术难题。3. 与供应链协作，制定零部件技术规范与验收准则，确保制造工艺可行性（如壳体铸造成型、换挡部件机械加工），兼顾成本控制与质量保障。4. 归集设计资料，撰写技术文件、DFMEA（设计失效模式与影响分析），参与产品持续优化，提升传动系统的稳定性和使用寿命。传动设计工程师（变速箱/换挡/壳体方向）任职要求• 学历与专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、车辆工程、动力工程等相关专业背景。• 技能要求：1. 熟练操作CAD软件（如SolidWorks、UG）进行结构设计，具备使用CAE工具（如ANSYS、ABAQUS）开展强度与振动仿真能力者优先。2. 掌握变速箱基本原理（手动/自动/双离合），了解换挡机构动力学特性及壳体铸造与机加工工艺，具有量产项目经历者优先考虑。3. 具备基础DFMEA与GD&T（几何尺寸与公差）应用能力，可独立组织设计方案评审并识别潜在问题。• 软能力：逻辑思维清晰，具备良好的跨部门沟通协调能力，能应对项目进度压力，富有责任心和团队合作精神。

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1、定期对公司制定的体系文件进行评审，确保其适宜性、充分性及有效性，并实施审核；2、监督体系文件在公司内的执行情况，发现文件存在不适宜或不充分时，及时组织协调，必要时召集相关部门研讨并确定优化方案，对文件进行补充或修订；针对执行效果不佳的部门提出整改要求，并跟进验证整改结果；3、组织开展体系运行相关人员的体系文件培训，并对其掌握与执行情况进行评估；4、策划并组织实施公司内部体系审核工作，编制内审报告，跟踪纠正措施的落实情况并完成验证；5、配合客户审核过程，承担陪审职责，并负责整改措施的落实与验证；6、制定第三方认证审核计划，监控审核过程，推动不符合项的整改并完成验证；7、负责过程审核的规划、执行实施及整改效果的跟踪验证；8、协助推进公司持续改进项目的策划实施，开展日常监督与效果确认；9、协助对各部门行动计划的执行情况进行跟踪与验证；关键任职资格1、掌握TS16949与ISO14001相关要求，熟悉五大工具（APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA）。2、综合素质：1）具备良好的沟通协调能力，拥有较强的监察与问题分析能力；2）具备一定的书面及口头表达能力；3）具备良好的团队协作意识。

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