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要求：大专及以上学历，毕业满2年或以上，接受无经验者可提供培训岗位职责：配合维护公司信息系统，解决基础性技术问题任职要求：具备细致耐心的特质，掌握常用办公软件，有专人指导，工作氛围轻松薪资：5K-8K员工福利：五险一金、双休、带薪病假、住房补贴、免费午餐、员工旅游、节日礼品、上市公司背景

南昌

裘女士

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岗位职责：1.作为项目合伙人，全面负责项目的规划、实施及日常管理工作。2.参与市场调研工作，确保项目方向与市场需求保持一致。3.统筹项目资源调配，协同团队成员高效推进项目进程。4.跟踪项目执行进度，保障各阶段目标按期达成。5.识别并应对潜在风险，及时处理项目推进中的各类问题。任职要求：1.具备强烈的进取心和责任意识，拥有优秀的市场洞察力与项目统筹能力。2.能适应高强度工作节奏，具备出色的沟通协调能力及团队协作精神。3.熟悉项目运作流程，能够积极推动项目稳步向前发展。

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王先生

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岗位职责：1、制定并落地市场推广方案，提升品牌影响力与市场份额；2、研究市场动向，为产品定位及推广提供精准的数据依据；3、整合内部资源，保障营销项目顺利执行并完成效果复盘；4、开发并维护合作渠道，扩大品牌联动效应。任职要求：1、具有敏锐的市场感知力和创造性思维，能独立主导市场活动策划；2、掌握数字化营销手段与工具，善于通过数据优化运营策略；3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，支持跨部门协同推进；4、热爱科技领域，长期关注行业趋势与技术演进。

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王先生

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适合宝妈，宝爸，待业者，学生，前台，客服，销售，工人，自由职业，等人员都可以[工作介绍]1.操作简单方便不需要学历和经验[时间要求]3小时，时间自由选择[人员要求]年龄18-40[薪资待遇]个人提成当天结算。

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麦女士

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岗位职责：1.作为项目合伙人，全面负责项目的规划、推进及日常管理工作。2.参与市场调研工作，确保项目方向与市场需求保持一致。3.统筹项目资源调配，协同团队成员高效协作，保障项目有序开展。4.跟踪项目执行进度，确保各阶段目标按计划达成。5.识别并应对项目风险，及时处理实施过程中的各类问题。任职要求：1.具备强烈的进取心和责任意识，拥有优秀的市场研判及项目管控能力。2.能适应高强度工作环境，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。3.熟悉项目运作流程，能够积极推动项目进展并实现预期成果。

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王先生

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岗位职责：1、负责市场推广方案的策划与落地执行，提升品牌影响力及市场份额；2、研究市场发展趋势，通过数据洞察为产品定位与推广策略提供有力支撑；3、整合内部资源，保障营销项目顺利推进，并完成效果跟踪与评估；4、建立并发展合作伙伴网络，扩大品牌联动效应和行业影响力。任职要求：1、具有敏锐的市场感知能力和创新意识，能独立完成市场活动规划；2、掌握数字营销相关工具与平台，擅长运用数据分析优化运营策略；3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，可实现跨部门高效配合；4、热爱科技领域，长期关注行业变化与技术前沿动态。

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王先生

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工作内容1、配合公司高层管理团队，规划并落实营销战略方案；2、主导合作伙伴关系的搭建与维护，促进业务持续拓展；3、带领营销团队，保障营销目标达成及品牌影响力的提升；任职要求：1、具备传统渠道经销商资源2、拥有较强的团队领导力与组织协调能力；3、在市场营销方面具备扎实的专业知识与实操经验；4、具备良好的沟通表达与商务谈判技巧，能与多方人员保持高效协作；5、具备战略性营销视野，优秀的营销活动策划与落地执行能力。

南昌

王先生

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1.年龄：18-40岁（宝妈，副业，兼职均可）2.能独立使用招聘软件、理解沟通能力没问题，接受无经验。3.有执行力，工作积极认真，性格开朗，踏实上进、三分钟热情者/想赚快钱者请勿扰。4.熟练使用手机软件，有基本的互联网操作能力。

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冬先生

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工作内容1、配合公司高层管理团队，规划并落实营销战略；2、负责开拓并维护合作伙伴关系，促进业务持续发展；3、带领营销团队，保障营销目标达成及品牌影响力的提升；任职要求：1、具备传统渠道经销商资源2、拥有较强的领导力与团队协作管理能力；3、在市场营销方面具有扎实的专业知识和实操经验；4、具备良好的沟通能力，能与不同背景人员高效协作；

南昌

王先生

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工作内容1、配合公司高层管理团队，推进营销战略的规划与落地实施；2、负责合作伙伴关系的开拓与维护，促进业务持续拓展；3、带领营销团队，保障营销目标达成，提升品牌影响力；任职要求：1、具备传统经销商渠道资源2、拥有较强的团队领导力和组织协调能力；3、在市场营销方面具备扎实的专业知识和实际操作经验；4、具备良好的沟通表达能力及商务谈判技巧，能与不同背景人员有效协作；5、具备战略性营销思维，擅长营销活动的策划与高效执行

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王先生

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职责描述：1、完成各项业绩考核指标；2、参与营业部各类市场营销和客户服务活动，开发和积累客户资源；3、向客户介绍和推广公司的重点业务；4、完成公司交办的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，具有证券从业资格；2、应届毕业生或具有银行、证券或基金等金融行业工作经验优先；3、思维活跃、应变能力强，具备一定的综合协调能力；4、逻辑思维清晰

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刘女士

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理财顾问职责描述：1、完成各项业绩考核指标；2、参与营业部各类市场营销和客户服务活动，开发和积累客户资源；3、向客户介绍和推广公司的重点业务；4、完成公司交办的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，具有证券从业资格；2、应届毕业生或具有银行、证券或基金等金融行业工作经验优先；3、思维活跃、应变能力强，具备一定的综合协调能力；4、逻辑思维清晰，善于思考，有较强的学习能力；5、有强烈的进取精神，并能够承受一定工作压力。

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刘女士

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职责描述：1、完成各项业绩考核指标；2、参与营业部各类市场营销和客户服务活动，开发和积累客户资源；3、向客户介绍和推广公司的重点业务；4、完成公司交办的其他工作。任职要求：1、本科及以上学历，具有证券从业资格；2、应届毕业生或具有银行、证券或基金等金融行业工作经验优先；3、思维活跃、应变能力强，具备一定的综合协调能力；4、逻辑思维清晰。

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刘女士

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话务员核心职责是通过电话/在线渠道处理用户咨询、诉求与业务办理，保障沟通高效且服务规范。核心职责1.接听/呼出电话，精准回应用户咨询（如业务咨询、流程查询），耐心解答疑问；2.记录用户诉求、反馈或订单信息，确保数据准确无误，同步至对应系统；3.协助办理基础业务（如信息修改、预约登记、投诉上报），推动问题闭环；4.维护服务态度，遵守沟通规范，提升用户满意度；5.配合团队完成通话质量优化、知识库更新等辅助工作。需要我结合人事类岗位相关的话务场景（如员工咨询、招聘沟通），整理一份针对性的职责清单吗？

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李女士

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招生老师核心职责是全面推进招生工作，吸引目标生源并完成录取转化，贯穿招生全流程。核心职责1.解读招生政策、专业优势及报考要求，向学生/家长提供精准咨询（线上+线下）；2.拓展招生渠道（如校园宣讲、合作机构对接、线上推广），挖掘潜在生源；3.跟进意向生源，答疑解惑、传递院校价值，引导完成报名、审核等流程；4.统计招生数据（报名人数、录取率等），撰写招生总结，优化推广策略；5.维护生源及合作方关系，处理招生过程中的投诉与突发问题。需要我针对某类院校（中小学/职业院校/高校）或特定招生渠道，整理更细化的职责清单吗？

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李女士

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1.负责直播平台日常直播工作；2.明确直播流程，配合运营团队实现直播内容；3.能适时互动表现，良好的与消费者互动；4.遵守平台及公司规定，保证每周直播场次及直播时长。任职要求：1.个人形象气质较好，具备亲和力；2.口齿清晰.普通话流利顺畅，沟通表达能力强；3.必须要在公司直播，4.无经验也可，只要你对直播有热情就欢迎

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李女士

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我们是一家专注于高品质家居空间设计的企业，成立于2000年，至今已稳健发展25年，年营收突破亿元，平台成熟，业务持续增长，致力于为每一位客户实现理想中的居家生活。公司拥有一支富有创造力与激情的设计团队，注重员工的职业成长与个人发展。现因业务拓展需求，诚邀热爱家装设计的新生力量加入！职位职责1.项目协助：配合设计师完成客户需求对接、实地量房及测量数据的记录与整理。2.图纸绘制：熟练使用CAD、PS、酷家乐、三维家等工具，按设计要求完成或调整平面布局图、施工图、立面图等基础图纸。3.方案深化：协助推进设计方案细化工作，包括搜集效果图素材、整理软装搭配建议、归档材料样板等。4.文件管理：负责项目相关图纸、合同、资料的整理、打印、存档与日常管理。5.客户沟通：在设计师指导下，与客户进行初步交流，传递项目进展信息，协助安排预约事宜。6.学习成长：积极参与团队设计研讨，系统学习家装设计流程、材料工艺及相关行业标准。岗位要求（接受应届毕业生）1.学历专业：室内设计、环境艺术设计、建筑学或相关专业者优先。2.软件技能：熟悉上述设计软件的基本操作与应用。3.核心素质：热爱设计工作，对家庭居住空间设计有强烈兴趣与发展意愿。你将获得：1.系统培训：提供全面的入职培训及专业技术指导（涵盖施工工艺、材料知识、设计规范等内容）。2.实践机会：直接参与真实家装项目，快速积累一线实战经验。3.成长路径：具备清晰的职业晋升机制，表现优异者可成长为独立设计师。4.导师带教：由资深设计师“一对一”指导，助力专业能力快速提升。5.团队氛围：年轻化、开放包容、互帮互助、积极进取的工作环境。工作时间（6.5小时工作制）上午：9:00-12:00下午：14:00-17:30月休四天+法定节假日+15天带薪年假+婚假、产假、陪产假如果你希望在设计领域长期发展，愿意从基层做起，踏实学习并不断进步，这里将是你开启职业旅程的理想起点！

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张先生

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岗位职责:1.负责招聘工作的整体推进，包括信息投放、简历甄选、面试协调等环节的执行；2.统筹员工从入职到离职的全流程管理，涵盖岗前培训、绩效考核等事务，保障人事运作有序；3.定期维护和核对员工人事档案，确保资料真实、完整、及时更新；4.协助拟定并持续完善人力资源相关制度，助力提升组织运行效率与员工满意度。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能妥善应对人际交往及工作中的各类情况；2.熟悉常用办公软件操作，掌握人事管理系统的基本应用；3.拥有较强的计划统筹能力和应变能力，适应动态工作节奏并保持高效输出；4.遵守职业操守，严格遵循公司各项管理规定与行为规范。

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徐女士

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岗位职责1、沟通客户装修需求，了解设计喜好及家装预算2、邀请客户到公司展厅或样板间参观，无需承担销售任务薪资待遇:1.上班时间9:00-12:00,14:00-17:30，月休4天，法定节假日休息;2.底薪3K+有效报备奖金+有效进店奖金+月业绩奖金;3.缴纳五险，享有员工生日礼、带薪婚假、产假、陪产假、超长春节假期15天比法定多出一倍、法定节日福利、清晰的晋升通道。4.精装修房享受专属员工优惠价

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张先生

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公司背景志远装饰集团成立于2000年，初期专注于防水施工工程，自2004年起转型深耕中、高档室内装饰领域。公司集设计、施工、安装与售后服务于一体，是专业化的装饰企业。始终坚持“家与自然设计”、“诺金工程”、“专业防水”、“专业预审”、“专业质检”、“专业客服”、“环保用材”七大核心服务理念，以高品质工艺管理为基础，秉持“诚信经营客户至上”的服务宗旨，持续努力奋斗，现已成长为江西家装行业的标杆企业——作为江西省《住宅室内装饰装修工程质量验收标准》参编单位，担任南昌市装饰行业协会副会长单位，“诚信为本，客户至上”的经营理念赢得了广大客户的信赖与认可，成为江西本土信誉高、影响力强的家装品牌。公司总部坐落于南昌市红谷滩联发广场三楼（整层自有物业）。岗位职责：1、依据客户需求完成平面布局规划，提供室内空间规划与色彩搭配设计方案；2、根据确认的设计方案，编制合理报价，并输出配套施工图纸；3、负责接待到店客户，进行沟通谈单及后续意向客户的跟进维护；4、协助项目经理跟进施工现场，及时协调处理项目执行中的相关问题。任职要求：1、具有一年及以上家庭装修设计工作经验，掌握家装基本施工流程；2、具备较强的方案创意能力、讲解表达能力以及客户沟通说服力；3、熟练操作AutoCAD、3DMAX或酷家乐等相关设计软件。薪资待遇1.底薪＋全额设计费＋提成＋五险2.实行6.5小时工作制：上午9:00-12:00，下午14:00-17:30每月休息四天，享有法定节假日、15天带薪年假及婚假、产假、陪产假等福利假期3.定期举办员工生日会、组织国内外旅游及团队建设活动

南昌

张先生

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岗位职责1.负责家装领域的市场开发与渠道布局，提升企业在行业中的品牌认知度；2.与客户保持紧密联系，深入挖掘需求，提供专业化的家装服务方案；3.定期对接渠道合作方，汇总合作反馈，持续优化协作机制；4.协同参与市场战略规划及营销活动执行，助力公司业务增长。任职要求：1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能高效对接客户与合作单位；2.热爱家装行业，熟悉市场发展趋势及用户核心诉求；3.拥有房地产、家装、家居、建材或物业等相关领域工作经验者优先考虑。薪资待遇：1.实行6.5小时工作制，上班时间9:00-12:00，14:00-17:30，月休4天，法定节假日按规定调休；2.试用期底薪4900元+到店奖励+提成0.6-1%，转正后底薪提升至5400元；3.缴纳五险，享受员工生日福利、超长春节假期（15天，较法定多一倍）、法定节日礼品、清晰的晋升通道。

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张先生

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职位描述岗位职责：1.负责营业部业务团队的搭建与日常人员管理；2.密切跟踪市场动态，指导并参与各类业务拓展工作；3.协调对接当地监管机构、协作部门、上级单位及媒体等外部关系；4.落实国家相关法律法规以及总部、分公司各项合规管理要求；5.完成公司交办的其他工作任务。任职要求：1.本科及以上学历，经济学、法学、会计、金融、市场营销等相关专业优先；2.具备三年以上证券行业工作经验，有团队管理经历及丰富客户资源者优先；3.具备独立分析与解决实际问题的能力，市场洞察力强，沟通协调能力出色，组织能力良好。加分项具备以下领域从业经验者优先：银行·证券/期货·基金

南昌

刘女士

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公司背景志远装饰集团创建于2000年，初期主营防水施工工程，自2004年起专注于中、高档室内装饰领域。公司集设计、施工、安装与售后服务于一体，是专业化的装饰企业。志远装饰始终坚持“家与自然设计”、“诺金工程”、“专业防水”、“专业预审”、“专业质检”、“专业客服”、“环保用材”七大核心服务，以高品质工艺管理为核心，秉承“诚信经营客户至上”的服务理念，持续努力奋斗，现已成长为江西家装行业的标杆企业——江西省《住宅室内装饰装修工程质量验收标准》参编单位，南昌市装饰行业协会副会长单位。“诚信为本，客户至上”的经营理念赢得广大客户的信赖与认可，逐步发展为江西本土高信誉、高认知度的家装品牌。公司总部坐落于南昌市红谷滩联发广场三楼（整层自有物业）。岗位职责：1、依据客户实际需求，完成平面布局规划，制定室内空间与色彩搭配设计方案；2、根据最终确认的设计方案，编制合理报价，并输出配套施工图纸；3、负责接待到店客户，开展洽谈签约及后续意向客户的持续跟进；4、协同项目经理推进施工现场管理，协助处理工地各类相关事务。任职要求：1、具有一年以上家装设计工作经验，掌握家装基本施工流程；2、具备较强的方案创意能力、讲解表达能力及客户沟通说服力；3、熟练操作AutoCAD、3DMAX或酷家乐等相关设计软件。薪资待遇1.底薪+全额设计费+提成+五险2.6.5小时工作制：上午9:00-12:00，下午14:00-17:30月休四天，享受法定节假日+15天带薪年假+婚假、产假、陪产假等福利假期3.定期举办员工生日会、组织国内外旅游及团队建设活动

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张先生

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岗位职责：1.负责辖区内老旧小区的业务拓展及客户资源开发；2.负责辖区内办公楼商户门面快装项目的市场开拓与客户对接；3.负责辖区内办公楼商户办公空间装修项目的业务推进与客户开发；4.负责与辖区内外部中介机构建立并推进合作渠道；5.完成客户前期上门接洽、进店洽谈签约、施工过程全程跟进及后期客户关系维护等工作。人员要求:1.年龄30-40岁，性别不限；2.具备优秀的沟通表达能力与商务谈判水平，拥有较强的市场洞察力和客户管理能力；3.能适应较强的工作节奏，具备良好的协作意识，对装饰装修行业有基本认知或从业兴趣；4.有家装、房地产、建材、家居、物业管理等相关领域销售背景者优先，无经验亦可培养。薪资待遇:1.工作时间9:00-12:00，14:00-17:30，每月休息4天，法定节假日正常休假；2.底薪4300元+项目提成2%-4%；3.享受生日福利、长达15天带薪春节假期（较法定多一倍）、带薪团队建设、带薪旅游、产假、陪产假等多项员工福利。

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岗位职责1.负责家装领域的市场开发与渠道布局，提升公司在行业中的品牌认知度；2.与客户保持紧密联系，深入理解其需求，输出专业的家居装修服务方案；3.定期对接渠道合作方，获取一线反馈，持续优化协作机制；4.协同参与市场战略规划及营销活动设计，助力整体业务增长。任职要求：1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能高效对接客户与合作单位；2.热爱家装行业，熟悉市场趋势与用户需求变化；3.拥有房地产、家装、家居、建材或物业相关从业经历者优先考虑。薪资待遇：1.实行6.5小时工作制，上班时间9:00-12:00，14:00-17:30，每月休息4天，法定节假日按规定调休；2.底薪4000元+报备奖励+进店激励+超额奖励+提成（无销售任务压力）；3.缴纳五险，享受员工生日礼遇、春节超长假期15天（较法定多一倍）、法定节日福利及清晰的晋升通道。

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张先生

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我们是一家专注于高品质家居空间设计的企业，成立于2000年，至今已稳健发展25年，年营收超亿元，平台实力雄厚，持续为客户打造理想中的居住空间。公司拥有一支富有活力与创造力的设计团队，注重每位员工的职业成长与长期发展。现因业务拓展需求，诚邀热爱家装设计的优秀人才加入我们的团队！岗位职责：1、依据客户实际需求，完成平面功能布局设计，提供室内空间规划与色彩搭配方案；2、根据最终确认的设计方案，编制合理报价，并绘制配套施工图纸；3、负责门店客户接待、需求沟通、方案洽谈及后续意向客户的持续跟进；4、协同项目经理推进项目落地，协助处理施工现场相关问题，保障项目顺利实施。任职要求：1、具有一年以上家装设计工作经验，掌握家装常规施工工艺流程；2、具备良好的创意设计能力、方案阐述能力以及客户沟通说服力；3、熟练操作AutoCAD、3DMAX或酷家乐等相关设计软件。薪资待遇：1.底薪1800元+高额提成+五险2.实行6.5小时工作制：上午9:00-12:00，下午14:00-17:30月休四天，享受法定节假日+15天带薪年假+婚假、产假、陪产假等福利假期3.定期举办员工生日会、组织国内外旅游及团队建设活动

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我们是一家专注于高品质家居空间设计的企业，成立于2000年，至今已稳健发展25年，年收入突破亿元，平台成熟，持续为客户打造理想居所。公司拥有一支富有创意与活力的设计团队，注重每位成员的职业成长与个人发展。因业务拓展需求，现诚邀热爱家装设计的新生力量加入！职位职责1.项目协助：配合设计师完成客户需求对接、实地量房及测量数据的记录与整理。2.图纸绘制：熟练使用CAD、PS、酷家乐、三维家等工具，按设计要求绘制或调整平面图、施工图、立面图等基础图纸。3.方案深化：协助设计师推进方案细节，包含效果图素材搜集、软装搭配建议汇总、材料样板整理与归档工作。4.文件管理：负责项目相关图纸、合同、资料的整理、打印、存档及日常管理。5.客户沟通：在设计师指导下，与客户进行初步交流，传达项目进展，协助安排预约事宜。6.学习成长：积极参与团队讨论，系统学习家装设计流程、材料工艺及相关行业标准。岗位要求（接受应届毕业生）1.学历专业：室内设计、环境艺术设计、建筑学或相关专业者优先。2.软件技能：熟悉上述设计软件的基本操作与应用。3.核心素质：热爱设计，对家装行业有强烈兴趣和探索意愿。你将获得：1.系统培训：提供全面的入职培训及专业指导，涵盖施工工艺、材料知识、设计规范等内容。2.实践机会：直接参与实际项目，快速积累一线实战经验。3.发展通道：具备清晰的晋升路径，表现优异者可成长为独立设计师。4.导师带教：由资深设计师“一对一”指导，助力专业能力快速提升。5.团队氛围：年轻化、开放包容、互帮互助、积极进取的工作环境。工作时间（6.5小时工作制）上午：9:00-12:00下午：14:00-17:30月休四天+法定节假日+15天带薪年假+婚假、产假、陪产假如果你希望在设计领域长期发展，愿意从基层做起，踏实学习并不断进步，这里将是你理想的职业起点！

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岗位职责1.负责家装领域的市场开发与渠道布局，提升企业在行业中的品牌认知度；2.与客户保持紧密联系，深入挖掘需求，输出专业的家庭装修服务方案；3.定期对接渠道合作方，汇总合作反馈，持续优化协作机制；4.协同参与市场战略规划及营销方案执行，助力整体业务增长。任职要求：1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接客户及合作单位；2.热爱家装领域，熟悉行业趋势及用户核心诉求；3.拥有房地产、家装、家居、建材或物业相关从业背景者优先考虑。薪资待遇：1.实行6.5小时工作制，上班时间9:00-12:00，14:00-17:30，每月休息4天，法定节假日按规定调休；2.薪酬结构为底薪4000元+报备奖励+进店奖励+超额奖励+提成（无销售任务压力）；3.缴纳五险，享受员工生日礼遇、15天超长春节假期（较法定多一倍）、法定节日福利及清晰的晋升通道。

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工作内容1、配合公司高层管理团队，规划并落实营销战略方案；2、负责合作伙伴关系的开拓与维护，促进业务持续发展；3、带领营销团队，保障营销目标达成及品牌影响力的提升；任职要求：1、拥有传统经销商渠道资源2、具备卓越的团队领导力和组织协调能力；3、在市场营销方面具备扎实的专业知识和实战经验；4、具备良好的沟通能力，能与不同背景人员高效协作；

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