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深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化信息科技企业历经20年的企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略目标引领下，公司总部位于深圳，拥有40余家分、子公司，200多个驻点服务机构，员工规模近4000人，企业持续保持高质量扩张态势一、岗位职责：1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展提醒通知与信息跟进，协助银行处理不良资产，了解客户现状并完成信用审核相关工作；2、面向已逾期持卡客户进行合规、专业的信用卡使用知识讲解，引导维护个人征信记录；3、通过规范化的电话沟通方式，及时更新并登记客户资料，协助解决还款过程中的实际问题，严格执行银行操作规范，推动达成二次协商方案；二、任职要求：1.具备全日制大专或以上学历；2.富有同理心，具备良好的语言表达与沟通能力；3.思维灵活，能适应一定工作压力，具备团队协作意识；4.普通话流利，熟练操作办公软件，个人征信状况良好；5.有客服、保险、呼叫中心等相关行业从业经验者优先录用。三、福利待遇：1.具有竞争力的底薪（前三个月保底4000元）+五险一金+提成+业绩奖励+公费旅游+舒适办公环境+系统化岗前培训与在职提升课程。2.工作时间：9:00-12:3014:00-18:00；每月休息7天（每第二个周六为正常工作日）。3.保险福利：依法缴纳五险一金，公积金比例每年动态调整。4.健康关怀：公司配备常用药品，关注员工日常健康。5.休假制度：按国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年假。6.日常关怀：每周组织趣味活动/下午茶歇、生日庆祝/礼品、团队聚餐、传统节日福利、年度晚会等丰富福利项目。四、晋升通道：健全透明的晋升体系，每年开放4次调薪晋升窗口。横向发展路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人纵向发展路径：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服）-综合后台主管全面支持你的职业成长可能！！！职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

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深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业历经20年企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略目标引领下，公司总部位于深圳，拥有40余家分、子公司，200多个驻点服务机构，员工规模近4000人，持续保持高质量扩张态势一、岗位职责：1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展提醒与通知工作，协助推进不良资产处置，了解客户实际状况并完成信审相关任务；2、面向已逾期持卡人进行合规、专业的信用知识宣导，助力维护个人征信记录；3、通过规范电话沟通方式，及时更新和登记客户信息，协助解决还款过程中的各类问题，严格遵循银行操作流程，推动达成二次协商方案；二、任职要求：1.具备全日制大专或以上学历；2.富有同理心，具备良好的语言表达与沟通能力；3.反应灵活，能适应一定工作压力，具备团队协作意识；4.普通话流利，熟练使用电脑办公，个人征信无不良记录；5.有客服、保险、呼叫中心等相关从业经验者优先录用。三、福利待遇：1.具有竞争力的底薪（前三个月保底4000元）+五险一金+提成+业绩奖励+公费旅游+舒适办公环境+系统化入职及在职培训支持；2.工作时间：9:00-12:3014:00-18:00；每月休息7天（每第二周周六为正常工作日）；3.社保福利：依法缴纳五险一金，公积金每年动态调整；4.健康保障：公司配备常用药品，关注员工日常健康；5.休假政策：依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年假；6.日常关怀：每周组织趣味活动/下午茶歇、生日庆祝/礼品、团队聚餐、传统节日福利、年度盛典等丰富福利项目；四、晋升通道：健全透明的晋升体系，每年开放4次调薪晋升窗口。横向发展路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人纵向发展路径：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服）-综合后台主管全面支撑你的职业成长空间！！！职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

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岗位职责1.参与业务团队组织的标注培训，通过考核并达标。2.严格遵循标注规范，完成数据标注相关任务。3.针对自动驾驶业务中的激光点云及配套图像数据进行框选与属性赋值。4.完成日常业务所需的文档记录及其他工作安排。岗位基本需求：1.大专及以上学历。2.具备数据标注相关经验，熟悉标注行业基本情况，有3D点云数据标注经验者优先。3.持有驾照、具备驾驶能力、了解交通规则者优先。4.工作踏实细致，执行力高，态度严谨。思维敏捷，具备良好的沟通理解能力，责任心强且富有耐心。岗位福利：1.固定班次9:30-18:30，无需加班2.周末双休，无轮班安排3.全勤奖励300元4.入职即办理五险一金

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深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业历经20年企业文化沉淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略目标引领下，公司总部位于深圳，拥有40余家分、子公司，200多个驻点服务机构，员工规模近4000人，企业持续保持高质量扩张态势一、岗位职责：1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展还款提醒与通知工作，协助推进不良资产处置，了解客户实际状况并完成信息审核；2、面向已逾期持卡人进行合规、专业的信用知识宣导，助力维护个人征信记录；3、通过规范电话沟通方式，及时更新并登记客户资料，协助解决还款流程中的各类问题，严格执行银行相关操作规范，推动达成二次协商方案；二、任职要求：1.具备全日制大专或以上学历；2.富有同理心，具备良好的语言表达与沟通技巧；3.反应灵敏，能适应一定工作压力，具有团队协作意识；4.普通话流利，熟练使用电脑办公软件，个人征信记录良好；5.有客服、保险、呼叫中心等相关从业经验者优先录用。三、福利待遇：1.具有竞争力的底薪（前三个月保底4000元）+五险一金+提成+业绩奖励+公费旅游+舒适办公环境+系统化岗前培训与在职提升课程。2.工作时间：9:00-12:3014:00-18:00；每月休息7天（每第二个周六为正常工作日）。3.保险保障：缴纳五险一金，公积金每年根据政策调整。4.健康关怀：公司配备常用药品，关注员工日常健康状态。5.休假制度：依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假。6.日常福利：每周组织趣味活动/下午茶会、生日庆祝/礼品派送、团队聚餐、传统节日礼遇、年度晚会等丰富福利项目。四、晋升通道：健全透明的晋升体系，每年开放4次晋升调薪窗口。横向发展路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人纵向发展路径：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服）-综合后台主管全面支持个人职业成长与发展可能！！！职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

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岗位职责1.参与业务团队组织的标注培训，通过考核并达标。2.严格遵循标注规范，完成数据标注相关操作。3.针对自动驾驶业务中的激光点云及配套图像数据进行框选与属性赋值。4.按要求完成日常文档填写及其他交办的工作任务。岗位基本需求：1.大专或以上学历。2.具备数据标注相关经验，熟悉标注工作流程，有3D点云数据标注经验者优先考虑。3.持有驾照、具备实际驾驶能力、了解交通法规者优先录用。4.工作踏实严谨，执行力高，态度端正；思维敏捷，具备较强的沟通理解能力，责任心强且富有耐心。岗位福利：1.固定班次9:30-18:30，无需加班2.周末双休，无轮班安排3.全勤奖励300元4.入职即办理五险一金

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一、岗位职责1.以电话沟通为主要方式，依据国家法规及公司合规流程，提醒客户，清晰告知明细、帮助客户制定合理的方案2.精准记录每通沟通内容，包括客户意愿、经济状况、联系方式变更等信息，确保客户档案完整准确3.进行精细化管理，定期分析风险客户情况，主动识别复杂客户类型，第一时间反馈给主管并协助制定应对方案4.合规处理客户疑问与合理诉求，缓解客户负面情绪，维护公司品牌形象，降低客户二次逾期概率5、完成团队内的各项指标。二、任职要求1.年龄18-35周岁，高中/中专及以上学历，金融、法律、市场营销等相关专业优先；有电销、客服经验者，学历可适当放宽2.个人征信良好，无违法犯罪记录，遵守行业合规要求。3.普通话标准流利，口齿清晰，逻辑思维敏捷，能根据客户性格灵活调整沟通方式，高效解决问题4.具备较强的抗压能力、责任心与团队合作精神，能适应工作中的各类沟通场景，积极完成工作5.熟练掌握电脑基本操作，能快速使用办公软件及CRM系统记录、更新客户信息。三、薪资福利1.薪资结构：底薪3500-4500元（面试定薪）+高绩效提成+首月保底绩效+超额奖励，月综合薪资7000-12000元，上不封顶2.保障福利：入职即缴五险一金，试用期全薪，享受法定节假日、带薪年假、节日礼品、生日福利3.工作环境：办公室坐班，无需外出，配备完善办公设备，每日提供零食下午茶，团队氛围轻松融洽4.职业发展：提供系统岗前培训（无经验可学），完善的晋升通道（专员→主管→经理）定期组织业务技能提升培训与团队团建活动。

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深圳市恒源昊信息科技有限公司（以下简称“恒源昊”）成立于2005年，是一家专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业。历经20年的稳健发展，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略目标引领下，公司总部位于深圳，已设立40余家分支机构，驻点服务网点超200个，员工总数近4000人，企业持续保持高质量扩张态势。一、岗位职责：1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展提醒与通知工作，协助推进不良资产处置，了解客户实际状况并完成信息审核；2、面向已逾期客户进行规范、专业的信用知识讲解，引导维护个人征信记录；3、通过合规电话沟通方式，更新并登记客户资料，协助解决还款过程中的各类问题，严格执行银行操作规范，推动达成二次协商方案；二、任职要求：1.具备全日制大专或以上学历；2.富有同理心，具备良好的语言表达与沟通能力；3.思维清晰敏捷，能适应一定工作压力，具备团队协作意识；4.普通话标准流利，熟练使用电脑办公，个人征信记录良好；5.有客服、保险、呼叫中心等相关从业经验者优先录用。三、福利待遇：1.提供具有竞争力的底薪（前三个月保底4000元）+五险一金+提成+业绩奖励+公费旅游+舒适办公环境+系统化入职及在职培训支持；2.工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00；每月休息7天（每第二个周六为正常工作日）；3.社会保障：缴纳五险一金，公积金比例每年动态调整；4.健康关怀：办公场所常备基础药品，关注员工日常健康；5.休假制度：依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年假；6.日常关怀：每周组织趣味活动/下午茶歇、生日庆祝/礼品、团队聚餐、传统节日福利、年终盛典等丰富福利项目；四、晋升通道：建立完善的职业发展体系，每年开放4次晋升调薪窗口；横向成长路径：业务员→储备组长→业务组长→储备主管→主管→经理→分公司负责人；纵向转型路径：业务员→（培训、行政、质检、招聘、客服）→综合后台主管；全面支持员工多元化职业发展！职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

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深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，专注于为银行提供不良资产处置、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业历经20年企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略引领下，公司总部位于深圳，已设立40余家分、子公司，布局200多个驻点机构，员工规模近4000人，整体发展持续稳健向好一、岗位职责：1、接受国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展提醒通知与信息核实工作，协助推进不良资产管理，完成客户资信情况梳理；2、面向逾期客户普及合规用卡知识，引导维护个人信用记录，提升征信意识；3、通过规范电话沟通，及时更新客户资料，协助处理还款流程中的实际问题，严格执行银行操作规范，推动达成还款协商方案；二、任职要求：1.具备全日制大专或以上学历；2.富有同理心，表达清晰，具备良好的沟通协调能力；3.反应灵活，能适应一定工作压力，具有团队协作意识；4.普通话流利，熟练使用办公软件，个人征信状况良好；5.有客服、保险、呼叫中心等相关从业经历者优先录用。三、福利待遇：1.具有竞争力的薪资结构（前三个月保底4000元）+五险一金+提成+业绩奖励+集体旅游+舒适办公环境+系统化岗前及在职培训。2.工作时段：9:00-12:3014:00-18:00；每月休息7天（每第二个周六为正常工作日）。3.社保公积金：依法缴纳五险一金，公积金比例每年动态调整。4.健康保障：办公场所配备常用药品，关注员工日常健康。5.法定休假：按国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假。6.日常关怀：每周组织趣味活动/茶歇时光、生日庆祝/礼品派发、团队聚餐、传统节日慰问、年度盛典福利等。四、晋升通道：健全透明的晋升体系，每年开放4次调薪晋升窗口。横向成长路径：业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人纵向拓展方向：业务员-（培训、行政、质检、招聘、客服）-综合后台主管全面支持你的职业进阶与发展！职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建

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岗位职责1.参与业务团队组织的标注培训，通过考核并达标。2.严格遵循标注规范，完成数据标注相关任务。3.针对自动驾驶业务中的激光点云及配套图像数据进行框选与属性赋值。4.完成日常文档记录及其他交办的常规工作任务。岗位基本需求：1.全日制大专或以上学历。2.具备数据标注相关经验，了解标注行业基本情况，有3D点云数据标注经验者优先考虑。3.工作踏实细致，执行力高，态度严谨认真。4.思维敏捷，具备良好的理解力与沟通能力，责任心强且富有耐心。岗位福利：1.固定班次9:30-18:30，无需加班2.周末双休，无轮班安排3.全勤奖励300元4.入职即办理五险一金

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朱女士

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岗位情况：1、受银行委托，负责客户征信的维护工作；2、依据规范流程，通过电话、信函等形式提醒并协助逾期客户及时还款，保障客户信用记录；3、严格执行支付宝或银行对相关业务的各项规定与要求；4、催收服务岗位，无销售任务，收入按业绩浮动，多劳多得。任职要求：1、学历要求：中专/高中及以上学历；2、个人征信良好（五年内无90天以上逾期记录，当前无逾期），无犯罪记录；3、具备良好的语言表达与沟通技巧，善于倾听并有效引导；4、抗压能力强，目标意识明确，具备较强的应变能力、问题分析及解决能力，反应敏捷。福利待遇：1、无责底薪+业绩奖金+年休假+五险一金+旅游福利+舒适办公环境+系统化入职与在职培训，月均收入7000+；2、晋升调薪机制：健全的晋升通道，每年4次调薪机会（支持内部转岗至培训、数据、人事等岗位）；3、保险福利：依法缴纳五险一金，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险；4、健康呵护：配备日常药箱，公司提供常用药品，关注员工身心健康；5、爱的礼物：发放生日礼券、节日礼品，传递温暖与关怀；6、休假福利：依国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年假等；7、员工活动：定期组织团队聚餐、K歌、中秋做月饼、户外拓展、年会才艺展示等；8、提供免费岗前带薪培训及在岗技能提升培训，并安排一对一辅导带教。上班时间：月休5-6天（每月第二个周六为正常工作日）8:30-12:00，14:00-18:00PS：如遇周末加班，按规定支付加班工资

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杨女士

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【工作内容】负责自动车业务相关道路图像的审核与标注，完成激光点云数据及其对应图片的属性赋值；严格按照数据标注规范执行标注任务，确保数据质量与准确性。【人员要求】年龄32岁以下，具备大专及以上学历（需持有毕业证书）；有3D点云处理、地图标注、图像/视频/文本审核、地图POI信息处理或客服类岗位工作经验者优先。【薪酬福利】税前月薪4500元＝基本工资3300元＋绩效奖金900元＋全勤奖300元；入职即办理五险一金，每月15号前入职当月参保，15号后入职次月起参保。【工作时间】每日9:30至18:30，周末双休，法定节假日正常休假。

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【岗位】电话催收岗，以电话形式依据银行相关操作规范，对信用卡逾期账户进行提醒与通知工作；专科及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求；个人征信记录良好，无逾期情况；入职即缴纳五险一金，每月20日准时发放薪资，无任何拖欠记录。【工作时间】8:30-12:00；14:00-18:00，每月第二周周六出勤，其余时间双休；【薪资】薪酬结构：无责任底薪+提成+各类补贴；新人转正后月收入稳定在5000-8000元；在职员工普遍月收入达8000元以上；业绩突出者月薪过万。【福利】1、每季度提供调薪机会，设有月度及季度绩效奖金；2、基础保障：五险一金、法定节假日休假、公司组织的国内外公费旅游；3、节日关怀：妇女节、端午节、中秋节、春节等节日均发放礼品；4、享受带薪年假、病假、婚假、产假及国家规定的所有法定假期。

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不收手机！！~~人保车险信息专员招聘启事优质办公环境：配备食堂、健身房、咖啡厅，工作与生活平衡无忧！工作内容轻松：主要负责电话接听与信息登记，非销售岗，无业绩压力，易上手！年龄*******全日制大专及以上学历表达清晰，具备耐心与细致态度薪资福利：月薪4000-6500元（实际到手收入）五险一金完整缴纳，保障全面提供带薪岗前培训，晋升机制公开透明，助力职业发展！工作地点：桥西区万象城附近，交通便捷加入我们：无需经验，入职即享系统培训，欢迎职场新人加入！

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穆女士

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【岗位】电话催收岗，以电话形式依据银行相关操作规范及标准，对信用卡逾期账户进行提醒与通知；专科及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求；个人征信无逾期记录；缴纳五险一金，每月20日按时发放薪资，从未延迟或拖欠。【工作时间】8:30-12:00；14:00-18:00，每月第二周周六出勤，其余时间双休；【薪资】薪酬结构：无责任底薪+提成+补贴；新人月收入稳定在5000-8000元；在职员工月收入普遍达8000元以上；积极进取者月入过万。【福利】1、每季度提供调薪机会，享有月度及季度绩效奖金；2、基础保障：五险一金、法定节假日休假；3、定期组织公费国内外旅游，享受节日关怀，包括妇女节、端午节、中秋节、春节等专属礼品；4、依法享有带薪年假、病假、婚假、产假及相关法定假期。

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公司提供客户资源！岗位职责1.根据公司业务规范，推进指定区域内的市场拓展工作。2.面向国网上游供应商企业开展实地拜访，了解客户的融资意愿与资金需求，推动与国网上游供应商的合作落地，并维护良好的客户关系。3.跟进客户授信材料的准备进度、授信流程及放款执行情况。4.定期进行客户回访，掌握客户当前及潜在的融资需求，推动客户持续合作与深度开发。5.整合内外部资源，协调解决客户拓展过程中遇到的问题，提升客户满意度。任职要求1.具备中专或以上学历。2.有1年及以上保险或金融行业陌生拜访工作经验。3.具备较强的沟通表达能力与团队协作意识。4.能够根据业务发展需要，长期在所属区域内开展外拓拜访工作。注：该岗位需适应全国范围高频出差薪资待遇：底薪+绩效+个人提成+团队提成（晋升为区域负责人后享有）岗位晋升：营销专员-销售主管-区域负责人

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【岗位】电话客服岗，以电话形式依据银行相关操作规范与标准，对信用卡逾期账户进行提醒及通知工作；全日制专科及以上学历缴纳五险一金，每月20日准时发放薪资，无任何拖欠情况【工作时间】8:30-12:00；14:00-18:00每月第二周周六出勤，其余时间双休【薪资】架构：无责任底薪+提成+补贴新人稳定月收入5000-8000元在职员工稳定月收入9000元以上表现优异者可达1.5万元以上【福利】1、每季度享有调薪机会，配套月度及季度奖金机制2、基础保障：五险一金、法定节假日休假、公司组织的公费国内外旅游活动3、节日关怀：妇女节、端午节、中秋节、春节等节日均发放专属礼品4、享受带薪年假、病假、婚假、产假及国家规定各类法定假期

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【岗位】电话催收岗，以电话形式依据银行相关操作规范和标准，对信用卡逾期账户进行提醒与通知；专科及以上学历，条件优异者可适当放宽学历要求；个人征信记录良好，无逾期情况；提供五险一金，每月20日准时发放薪资，从未出现拖欠情况。【工作时间】8:30-12:00；14:00-18:00每月第二周周六正常上班，其余时间周末双休。【薪资】薪酬架构：无责任底薪+提成+补贴新人月收入稳定在5000-8000元在职员工普遍可达8000元以上表现积极者月薪过万【福利】1、每季度享有调薪机会，配套月度及季度奖金激励2、基础保障：五险一金、法定节假日休假制度、公司组织的公费国内外旅游活动3、节日关怀：妇女节、端午节、中秋节、春节等节日均发放专属礼品4、带薪假期：享受年假、病假、婚假、产假及国家规定的所有法定节假日

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【岗位】电话客服岗，以电话形式依据银行相关操作规范，对信用卡逾期账户进行提醒与通知工作；专科及以上学历，条件优异者可适当放宽学历要求；缴纳五险一金，每月20日准时发放薪资，无任何拖欠记录。【工作时间】8:30-12:00；14:00-18:00每月第二周周六出勤，其余时间周末双休；【薪资】架构：无责任底薪+提成+补贴新人月收入稳定在5000-8000元老员工月收入稳定8000元以上表现积极者可达1万元以上【福利】1、每季度提供调薪机会，享有月度及季度奖金2、基础保障：五险一金、法定节假日休假制度、公司组织的国内外公费旅游3、节日关怀：妇女节、端午节、中秋节、春节等节日均发放礼品4、享受带薪年假、病假、婚假、产假及国家规定各类休假权益

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【岗位】电话客服岗，以电话沟通形式，依据银行相关操作规范及标准，对信用卡逾期账户进行提醒与通知；大专及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求；个人征信记录良好，无逾期情况；提供五险一金，每月20日准时发放薪资，从未延迟或拖欠。【工作时间】8:30-12:00；14:00-18:00每月第二周周六正常上班，其余周末双休；【薪资】薪酬结构：无责任底薪+绩效提成+各类补贴新人月收入稳定在5000-8000元在职员工月收入普遍9000元以上表现积极者可达1.5万元以上【福利】1、每季度享有调薪机会，配套月度及季度奖金机制2、基础保障：五险一金、法定节假日休假制度、公司组织的公费国内外旅游活动3、节日关怀：妇女节、端午节、中秋节、春节等节日均发放专属礼品4、享受带薪年假、病假、婚假、产假及国家规定的所有法定假期

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【岗位】电话催收岗，以电话形式依据银行相关操作规范及标准，对信用卡逾期账户进行提醒与通知工作；大专及以上学历，能力优异者可适当放宽学历要求；缴纳五险一金，每月20日准时发放薪资，无任何拖欠情况。【工作时间】8:30-12:00；14:00-18:00每月第二周周六出勤，其余时间双休；【薪资】架构：无责任底薪+提成+补贴新人月收入稳定在5000-8000元在职员工普遍稳定在8000元以上表现积极者可达万元以上【福利】1、每季度提供调薪机会，享有月度及季度奖金2、基础保障：五险一金、法定节假日休假3、节日关怀：妇女节、端午节、中秋节、春节等节日均发放礼品4、旅游福利：公司定期组织公费国内及海外旅游5、休假制度：享受带薪年假、病假、婚假、产假及国家规定节假日

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底薪4000元岗位职责：1、依据银行相关操作规程与标准，以电话形式对信用卡逾期账户进行还款提醒及通知；2、帮助逾期客户认识逾期带来的影响，促使其及时履行还款义务；3、通过与逾期客户的沟通与协商，推动不良账款回收，协助降低其可能面临的征信及法律风险任职资格：1、大专及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求2、普通话流利，性格乐观，态度积极3、具备银行、保险或销售类工作经验者优先考虑4、具备良好的抗压能力，沟通表达与逻辑思维能力较强5、欢迎优秀应届毕业生及实习生加入【工作时间】8：30-12：00；14：00-18：00每月第二周周六出勤，其余周末正常休息薪酬福利：1、基础保障：五险一金、法定节假日休假、公司组织的国内外团建旅游、月度及季度绩效奖金2、薪资结构：底薪4000元+提成+奖金，综合收入8k-15k，收入过万机会较多晋升通道：晋升体系清晰健全，发展路径为：专员-储备-组长-主管-城市负责人唯才是举，期待有志之士加入恒源昊大家庭！

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