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我们从事以租代购业务，品牌运营已十年，全国拥有600多家门店，单车提成可观，收入透明真实！追求高薪的朋友欢迎咨询了解！岗位职责：1.负责汽车销售相关工作，为客户提供专业购车建议与服务2.维护客户资源及合作渠道关系，保障服务品质3.完成既定销售任务，提高客户满意度与成交转化任职要求：1.具备优秀的沟通表达能力与销售技巧2.可独立开展销售工作，具备较强的谈判水平3.工作态度积极，对汽车行业及销售岗位充满热情4.年龄在******

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岗位职责：我们提供全国客户资源渠道，销售人员通过电话与客户高效沟通，深入了解客户需求，挖掘潜在销售机会，并达成销售目标；定期与渠道保持互动，维护并建立长期稳定的合作伙伴关系！工作要求：1、年龄20-36岁，性别不限，无论是否有经验均可应聘，我们更看重个人潜力，无经验者可享受免费系统培训，并配备主管一对一指导。2、具备进取心，积极向上，富有拼搏精神3、工作时间早九晚六，每月休息4天！4、每成交一台车提成4-6千元，收入上不封顶，门店平均月薪1.5万以上！

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花生好车汉阳门店扩编直招！！年前最后一波！品牌成立十周年！双十一凌晨五分钟突破400台成交记录！每年全国热销超万台汽车！薪资准时发放无拖欠！薪资待遇：底薪+高额提成，注重能力不唯经验！福利：每周下午茶+每月团队建设+每季度带薪旅游（可携带家人）+入职专属导师一对一指导+员工共享重疾互助金！

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花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售业务，总部位于北京。目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额持续保持60%以上的增长速度，薪酬与提成体系位居行业前列！岗位职责：1、开展公司产品的销售与推广工作，根据上级指导进行电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率；2、主动收集潜在客户信息并开展沟通，拓展新客户资源；3、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标；4、维护现有客户关系，持续激发客户深层需求；5、定期与合作客户保持联络，构建稳定持久的合作纽带！工作要求：1、年龄20-36岁，性别不限，无需经验，我们更关注个人潜力，入职后提供免费系统培训，并配备主管一对一辅导。2、具备进取心，渴望成长与发展。3、工作时间早九晚六，每月休息4天！5、每台车提成4-6千元，不设上限，门店平均月薪1.5万以上

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该岗位主要负责门店风控及催收相关工作！无相关经验请勿投递！感谢配合！一、岗位职责：1、资料审核：熟悉公司资方进件标准，审核客户提交材料，办理交车相关手续；2、客户追踪：及时提醒客户还款，协助开展收车工作，完成门店回款与流入指标，有效管控坏账风险；3、档案管理：负责客户资料归档、门店资产登记、印章使用管理，保障公司资产安全；4、续保违章跟进：监控逾期风控指标、GPS运行状态，跟进车辆续保及违章处理，维护资产完整性；5、人事行政：承担日常行政费用报销事务，落实门店5S现场管理要求。二、任职资格：1、统招大专及以上学历，具备1年以上金融行业或贷后管理经验，有4S店或汽车领域从业经历者优先；2、掌握基本风控管理知识，具备一定催收技巧！工作细致认真，学习能力突出，责任心强，能承受一定工作压力；3、年龄要求在******，无相关工作经验者谢绝投递。三、福利待遇1、综合月薪6-8k，朝九晚六，工作轻松无需加班，大小周休息，缴纳五险一金！

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【强调】该岗位无需电话沟通、无需视频剪辑，适合想踏入汽车行业的新人、在校或刚毕业的大学生、追求工作生活平衡的宝妈、以及希望轻松就业的年轻人！朝九晚六，准时下班，年龄区间19-32岁，对自媒体运营无兴趣、打字易手抖者请勿投递！【薪资待遇】无责任底薪+3-5k绩效奖金，在职助理综合收入6-8k！【福利待遇】每周提供下午茶，每月组织团建活动，每季度开展赋能培训，月休4-6天，工作节奏轻松，每日工作时长7小时～【晋升空间】业务熟练后可向运营组长或客户经理方向发展，汽车行业属于实体经济，加入我们，未来发展空间广阔

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岗位职责：1、负责汽车及相关金融产品的销售与推广，根据上级安排开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率2、主动收集潜在客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源3、通过电话渠道与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标4、持续维护现有客户关系，深度开发客户后续需求与合作潜力5、定期与合作客户保持联系，促进稳定互动，构建长期稳定的合作关系工作要求：1、年龄20-36岁，性别不限，无论是否有相关经验均可应聘，我们更关注个人能力，零基础也可，提供免费系统培训，并配备主管一对一指导2、具备强烈的事业心和进取精神，敢于挑战高目标3、工作时间早九晚六，每月休息4天5、每成交一台车提成4000-6000元，收入上不封顶，门店平均月薪1.5万元以上！！

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岗位职责：我们提供全国客户资源渠道，销售人员通过电话与客户高效沟通，深入了解客户需求，挖掘潜在销售机会并达成业绩目标；定期与渠道保持互动，维护并建立长期稳定的合作伙伴关系！工作要求：1、年龄20-36岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人能力，无经验者无需担心，公司提供免费系统培训，并配备主管一对一指导带教。2、具备事业心，富有进取精神和工作激情。3、工作时间早九晚六，每月休息4天。4、每成交一台车提成4-6千元，上不封顶，门店平均月薪1.5万元以上！

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该岗位主要负责门店风险控制及催收相关工作！无相关经验请勿投递！感谢配合！一、岗位职责：1、资料审核：熟悉公司资方准入标准，审核客户提交材料，办理车辆交付相关手续；2、客户追踪：及时提醒客户还款，协助开展收车工作，确保达成门店资金回流与回款指标，有效管控坏账率；3、档案管理：负责客户资料归档、门店资产登记、印章使用管理，保障公司资产安全无损；4、续保与违章跟进：监控风控逾期数据、GPS运行状态，跟进续保进度及交通违章处理，维护公司资产权益；5、人事行政事务：处理日常行政费用报销，落实门店5S现场管理要求。二、任职资格：1、统招大专及以上学历，具备1年以上金融行业或贷后管理经验，有4S店或汽车领域从业背景者优先考虑；2、掌握基本风控知识，了解催收流程与沟通技巧！工作细致认真，学习能力突出，责任心强，能承受一定工作压力；3、年龄要求在******，无相关经验请勿投递。三、福利待遇1、综合月薪6-8k，朝九晚六，工作内容清晰不加班，大小周休息，缴纳五险一金！

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1、本岗位薪资由底薪+提成构成，新人开单率高达95%，平均月收入超1万元可核实，成交周期短、流程快，依托公司资源支持，每单提成3-7K，月入过万轻松实现！销售冠军月收入可达6万元以上！2、办公环境优雅，团队氛围和谐，提供广阔晋升通道（年龄要求24-38岁）3、在当前经济形势下，公司业务持续保持逆势增长！工作职责1、负责公司产品的销售与推广，根据上级指导开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率；2、负责收集潜在客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源；3、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标；4、维护现有客户关系，深度开发客户后续需求；5、定期与合作客户保持联系，构建稳定持久的合作关系。任职要求1、具备较强主动性，性格开朗，工作积极热情，对汽车行业有浓厚兴趣。2、有强烈进取心，敢于迎接挑战。3、拥有良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质良好。团队成员均为95后，工作氛围轻松活跃，全员年轻化管理，诚挚欢迎同样充满活力、积极向上的你加入我们！

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岗位职责：1、负责汽车及金融产品的销售与推广，根据上级安排开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率；2、主动收集潜在客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源；3、通过电话渠道与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标；4、持续维护现有客户关系，深度开发客户后续需求与合作潜力；5、定期与合作客户保持联系，巩固信任，促进长期稳定的合作关系！工作要求：1、年龄20-36岁，性别不限，无论是否有经验均可应聘，我们更关注个人能力，无经验者提供免费培训，并配备主管一对一指导。2、具备事业心，富有进取精神3、工作时间早九晚六，每月休息4天！5、每台车提成4-6千元，上不封顶，门店平均月薪1.5万以上！

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花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车零售业务，总部位于北京。目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额持续保持60%以上增长，薪酬与提成水平位居行业前列！岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广工作，根据上级安排开展电话拜访与客户回访，提升客户到店转化率；2、主动收集潜在客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源；3、通过电话渠道与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标；4、维护现有客户关系，持续激发客户后续消费潜力；5、定期与合作客户保持联系，构建稳定持久的合作纽带！工作要求：1、年龄20-36岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人能力，无经验者可享免费培训，配备主管一对一指导。2、具备进取心，充满干劲与目标感。3、工作时间早九晚六，每月休息4天！5、每台车提成4-6千元，上不封顶，门店平均月薪1.5万+

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我们采用以租代购的经营模式，品牌已运营十年，全国拥有600多家门店，每成交一台车提成可观，收入透明真实！追求高薪的朋友欢迎咨询了解！岗位职责：1.负责汽车销售相关工作，为客户提供专业化的购车咨询服务2.维护客户资源及合作渠道关系，保障服务流程顺畅与质量达标3.完成既定销售任务指标，持续提升客户满意度与成交转化率任职要求：1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧2.可独立推进并完成销售全流程，具备较强的商务谈判能力3.工作态度积极主动，对汽车销售行业有强烈热情4.年龄在******

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1、本岗位薪资由底薪+提成构成，新人开单成功率高达95%，平均月收入超1万元可验证，成交周期短、流程快，依托公司资源支持，每单提成3-7K，月入过万轻松实现！销售冠军月薪可达6万元以上！2、办公环境舒适，团队氛围和谐，提供广阔晋升通道（年龄要求24-38岁）3、在当前经济形势下，公司业绩持续保持月度逆势增长！工作职责1、负责公司产品的销售与推广工作，根据上级指导开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率；2、负责收集新客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源；3、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标；4、维护现有客户关系，持续开发客户的后续合作潜力；5、定期与合作客户保持联系，构建稳定长久的合作纽带。任职要求1、具备较强主动性，性格开朗乐观，工作认真投入，对汽车行业有热情。2、具有强烈的进取心，敢于迎接挑战。3、拥有良好的语言表达与沟通能力，应变能力强，善于处理各类问题，心理素质稳定。团队成员均为95后，工作氛围轻松活跃，全员年轻化配置，诚挚欢迎同样充满活力、积极向上的你加入我们！

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1、本岗位薪资由底薪+提成构成，新人开单率高达95%，平均月收入超1万元可核实，成交周期短、流程快，依托公司资源支持，每单提成3-7K，月入过万轻松实现！销售冠军月收入可达6万元以上！2、办公环境舒适雅致，团队氛围和谐，成长通道广阔（年龄要求24-38岁）3、在当前经济形势下，公司业绩持续保持逆势增长！工作职责1、负责公司产品的销售与推广，根据上级指导开展电话拜访及后续回访，提升客户到店转化率；2、通过多种渠道收集新客户信息，并主动沟通联系，拓展新客户资源；3、利用电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成业绩目标；4、维护现有客户关系，持续激发客户合作潜力；5、定期与合作客户保持互动，巩固长期稳定的合作关系。任职要求1、具备较强的主动性，性格开朗乐观，工作积极热情，对汽车行业有浓厚兴趣。2、富有进取心，敢于迎接挑战，追求个人成长与发展。3、拥有良好的语言表达能力、应变能力及问题处理能力，心理承受力强。团队成员均为95后，工作氛围轻松活跃，全员年轻化，诚邀同样充满活力、积极向上的你加入我们！

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花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超过7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计融资近20亿元，年销售额持续保持60%以上的增长速度，薪酬与提成体系位居行业前列！岗位职责：1、负责公司产品的推广与销售工作，根据上级安排开展电话邀约及客户回访，提升客户到店转化率；2、通过多种渠道收集潜在客户信息，并主动沟通联系，拓展新客户资源；3、利用电话方式与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标；4、持续维护现有客户关系，深度开发客户后续购车及服务需求；5、定期与合作客户保持互动，巩固信任，构建稳定持久的合作纽带！工作要求：1、年龄20-36岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人潜力与发展意愿，零基础也可加入，提供免费系统培训，配备主管一对一指导；2、具备进取心，积极向上，有拼搏精神；3、工作时间早九晚六，每月休息4天；5、每台车提成4000-6000元，上不封顶，门店平均月薪1.5万元以上

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1、本岗位薪资结构为底薪+提成，新人开单率高达95%，平均月收入超1万元可验证，成交周期短、流程快，依托公司资源支持，每单提成3-7K，月入过万轻松实现！销售冠军月薪可达6万元以上！2、办公环境舒适，团队氛围和谐，具备广阔晋升通道（年龄要求24-38岁）3、在当前经济形势下，公司业务持续保持月度逆势增长！工作职责1、负责公司产品的销售与推广工作，根据上级指导开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率；2、负责收集新客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源；3、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成业绩目标；4、维护现有客户关系，持续激发客户后续合作潜力；5、定期与合作客户保持联系，构建稳定持久的合作纽带。任职要求1、具备较强主动性，性格开朗，工作积极，对汽车行业有热情。2、有强烈进取心，敢于迎接挑战。3、拥有良好的语言表达与沟通能力，应变能力强，能妥善处理各类问题，心理素质稳定。团队成员均为95后，工作氛围轻松活跃，整体年轻化，诚邀同样充满活力、积极向上的你加入！

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该岗位无相关经验勿投！谢谢！！一、岗位职责：1、资料审核：熟悉公司资金方进件标准，负责客户材料的审核及交车流程的办理；2、客户追踪：及时提醒客户还款，配合门店开展收车工作，确保门店回款达标，有效管控逾期风险；3、档案管理：负责客户资料归档、门店资产登记及印章保管，保障公司资产安全完整；4、续保违章跟进：监控风控逾期指标、GPS安装情况，跟进车辆续保与违章处理，维护资产安全；5、人事行政：办理日常行政费用报销，落实门店5S规范管理。二、任职资格：1、统招大专及以上学历，具备1年以上金融或贷后管理经验，有4S店或风控岗位背景者优先；2、掌握基本管理知识，工作细致认真，学习能力突出，责任心强，能承受一定工作压力；3、年龄26-36岁，无相关经验勿投！三、福利待遇1、综合月薪6-8k，朝九晚六，工作轻松不加班，大小周休息，缴纳五险一金。

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花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车零售业务，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额持续保持60%以上的增长，薪酬与提成体系位居行业前列！岗位职责：1、负责公司产品的销售推广工作，根据上级安排开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率；2、积极收集潜在客户信息并进行有效沟通，拓展新客户资源；3、通过电话渠道与客户深入交流，精准把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标；4、持续维护现有客户关系，激发客户后续购车及推荐潜力；5、定期与合作客户保持联系，巩固长期稳定的合作关系。工作要求：1、年龄20-36岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人能力，零基础也可加入，提供免费系统培训，配备主管一对一指导；2、具备强烈的进取心和职业发展目标；3、工作时间早九晚六，每月休息4天；5、每台车提成4000-6000元，上不封顶，门店平均月薪1.5万元以上

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花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售业务，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额连续保持60%以上增长，薪酬与提成体系位居行业前列！岗位职责：1、开展公司产品的销售与推广工作，根据上级指导完成电话联系及客户回访，提升客户到店转化率；2、积极收集潜在客户信息并进行有效沟通，拓展新客户资源；3、借助APP工具与客户互动，深入了解客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标；工作要求：1、年龄20-36岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人潜力，零基础也可加入，提供免费系统培训，并由主管一对一辅导带教；2、具备进取心，渴望成长与发展；3、工作时间早九晚六，每月休息4天；5、每台车提成4000-8000元，上不封顶，门店平均月薪2万元以上

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1、本岗位薪资由底薪+提成构成，新人开单率高达98%，平均月收入超1万元可核实，成交周期短、流程快，依托公司资源支持，每单提成3-7K，月入过万轻松实现！销售冠军月收入可达6万元以上2、办公环境舒适，团队氛围和谐，提供广阔晋升通道（年龄要求20-38岁）3、在当前经济形势下，公司业务持续保持逆势增长工作职责1、负责公司产品的销售与推广，按上级指导开展电话沟通及客户回访工作2、收集新客户信息并进行有效联络，积极拓展新客户资源3、通过微信等工具与客户高效沟通，深入了解客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标4、维护现有客户关系，持续开发客户潜在需求5、定期与合作客户保持互动，构建稳定长久的合作纽带任职要求1、具备较强主动性，性格开朗，工作积极，对汽车行业有热情2、有上进心，敢于迎接挑战，追求个人成长与发展3、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质良好4、具有团队协作意识和优质的服务意识公司团队以95后为主，工作氛围轻松活跃，成员年轻有活力，诚邀同样充满朝气、积极进取的你加入我们！精英汇聚，助力事业拓展；大平台支撑，任你发挥！

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1、本岗位薪资由底薪+提成构成，新人开单率达98%，平均月收入超1万元可验证，成单周期短、效率高，依托公司资源支持，提成3-7K/单，月入过万轻松实现！销售冠军月收入可达6万元以上！2、办公环境舒适，团队氛围和谐，提供广阔晋升通道（年龄要求20-38岁）3、在当前经济形势下，公司业绩持续保持逆势增长！工作职责1、负责公司产品的销售与推广，按上级指导开展电话拜访及客户回访工作。2、负责收集潜在客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源；3、通过微信渠道与客户交流，精准把握需求，挖掘销售机会并达成业绩目标；4、维护现有客户关系，深度开发客户后续合作潜力；5、定期与合作客户保持互动沟通，构建稳定持久的合作纽带。任职要求1、具备较强主动性，性格开朗，工作积极，对汽车行业有浓厚兴趣。2、有强烈进取心，敢于迎接挑战。3、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质良好。4、具有优秀的团队协作意识和客户服务意识。公司团队以95后为主，工作氛围轻松活跃，员工年轻化，诚邀同样充满活力、积极向上的你加入！精英汇聚的团队，助你拓展职业人脉；广阔的平台空间，任你发挥施展！

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无相关经验勿投！谢谢！一、岗位职责：1、资料审核：熟悉公司资方入件标准，审核客户提交材料，办理交车相关流程；2、客户追踪：及时提醒客户还款事项，配合完成收车工作，推动门店资金流入与回款达成，有效管控逾期风险；3、档案管理：负责客户资料归档备份、门店资产登记及印章保管，确保公司资产安全完整；4、续保违章跟进：落实风控逾期指标管理，开展GPS设备监控，跟进车辆续保及违章处理，保障公司资产权益；二、任职资格：1、统招大专及以上学历，具备1年以上金融行业或贷后管理经验，有4S店或汽车领域从业经历者优先；2、了解基本风控操作规范，掌握逾期催收相关方法，工作认真细致，学习能力佳，责任心强，能承受一定工作压力；3、每段工作经历持续超过1年，无对口经验者请勿投递；三、福利待遇1、综合月薪6-8k，朝九晚六，工作内容清晰不加班，大小周休息，缴纳五险一金！

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【工作内容】通过某抖、某红及主流汽车类平台开展客户引流，获取线索后由销售跟进转化，成交后可参与奖金分配。全程有人指导，零经验、宝妈群体均可快速上手【薪资待遇】无责任底薪+500元/单提成，月收入综合5-7k【休假福利】每月休息4-6天，每周提供下午茶，每月组织多样化团队活动，形式不重复，重视员工成长与能力提升，携手快乐创收！！

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我们提供【一对一指导培训、线上课程+线下实践学习】我们提供【晋升通道透明高效、海量精准客户资源无需盲目外呼】我们提供【舒适办公空间——饮水机、冰箱、空调等设施齐全】我们提供【下午茶点、团队旅游、定期团建、积极互动的工作氛围】我们不会【实行末位淘汰、过度内卷、强制KPI压榨、深夜加班、拖欠薪酬】岗位职责：1.为客户匹配专业的汽车金融方案，涵盖贷款、融资租赁等相关服务；2.与客户保持顺畅沟通，确保服务流程中的各类问题高效处理；3.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿！要求：年龄20-40岁，无行业经验亦可！更看重你的责任心与沟通表达能力！业务范围：覆盖新车及二手车金融业务，全国客户均可签约！成单率100%！月收入最高可达10万元，年收入80万元！

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岗位职责:1.为客户量身定制专业的汽车金融方案，涵盖贷款、融资租赁等多种服务形式；2.主动与客户对接，确保服务流程中各类问题得到快速响应与处理；3.持续维护并深化客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿；4.关注行业及市场变化，为团队输出产品洞察与可行的销售策略支持；5.配合团队推进销售工作，助力整体业绩目标的达成！任职要求：1.具备出色的沟通技巧与服务意识，能高效应对客户各类需求；2.拥有较强的市场研判能力与客户关系管理经验；3.工作认真负责，能在高强度环境下稳定发挥；4.具备良好的团队协作能力，能够与成员紧密配合；5.对汽车领域有基本认知，并保持浓厚兴趣与热情！

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花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车零售业务，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额持续保持60%以上的增长速度，薪酬与提成体系位居行业前列！岗位职责：1、开展公司产品的销售与推广工作，根据上级指导进行电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率；2、主动收集潜在客户信息并建立联系，拓展新客户资源；3、借助APP平台与客户高效沟通，精准把握需求，挖掘销售机会并达成业绩目标；工作要求：1、年龄20-36岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人潜力，零基础也可加入，提供免费系统培训，并配有主管一对一辅导；2、具备进取心，富有拼搏精神；3、工作时间早九晚六，每月休息4天；5、每台车销售提成4-8千元，不设上限，门店平均月薪达2万元

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要社牛，不要社恐哦！1、本岗位薪资由底薪+提成构成，新人开单率高达95%，平均月收入1W以上可验证，成交周期短、流程快，依托公司资源支持，每单提成3-6K，月入过万非常轻松2、办公环境舒适，团队氛围和谐，晋升通道畅通（年龄20-40岁）3、在当前经济形势下，公司业绩连续每月环比增长200%！工作职责1、负责公司产品的销售与推广，根据上级指导开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率；2、负责收集新客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源；3、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标；4、持续维护老客户关系，深度开发客户潜在需求；5、定期与合作客户保持联系，构建稳定长久的合作基础。任职要求1、具备较强主动性，性格开朗，工作热情高，对汽车行业有浓厚兴趣。2、有强烈进取心，敢于迎接挑战。3、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质稳定。4、具有优秀的团队协作意识和客户服务意识。公司成员均为95后，工作氛围轻松活跃，团队充满年轻活力，诚邀同样阳光向上、积极进取的你加入！精英伙伴同行，拓展职业人脉；大平台支撑，助力实现事业梦想！快乐工作，快乐赚钱！！

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要社交达人，拒绝社交恐惧！1、本岗位薪资由底薪+提成构成，新人开单率高达95%，平均月收入超1W可验证，成交周期短、流程快，依托公司资源，每单提成3-6K，月入过万轻松实现2、办公环境舒适，团队氛围和谐，晋升通道畅通（年龄要求20-40岁）3、在当前经济形势下，公司业务持续保持逆势增长！工作职责1、负责公司产品的销售与推广，按上级安排开展电话拜访及客户回访，提升客户到店转化率；2、负责收集新客户信息并进行有效沟通，积极拓展新客户资源；3、通过电话与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成业绩目标；4、维护现有客户关系，持续激发客户后续合作潜力；5、定期与合作客户保持联系，巩固长期稳定的合作关系。任职要求1、具备较强主动性，性格开朗乐观，工作热情高，对汽车行业有浓厚兴趣。2、有进取心，敢于迎接挑战，追求个人成长与发展。3、具备良好的语言表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质稳定。4、具有团队协作意识和优质客户服务理念。公司团队以95后为主，工作氛围轻松活跃，全员年轻有活力，诚邀同样充满朝气、积极向上的你加入！精英伙伴同行，拓宽事业人脉；大平台支撑，助你尽情发挥！快乐工作，轻松赚钱！！

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