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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-03-27歌手经纪人/歌手签约/线上经纪人/歌手星探岗位职责：1.利用多种渠道开展推广，发掘并引进具有潜力的音乐类主播人才。2.围绕音乐领域拓展recruitment渠道，持续为公司引入优质音乐主播资源。5.负责已招募主播的日常维护与留存管理，分析recruitment过程中的问题并提出优化建议，确保完成既定招聘任务。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与执行力，性格耐心细致，具备强烈的收入提升意愿（无需经验，新手可培养）。2.有意向转型，对直播生态或语音社交领域有浓厚兴趣。3.拥有音乐公会、才艺主播相关资源者优先，具备音乐行业从业背景者优先考虑。4.热衷社交互动，能够有效对接95后、00后年轻用户群体，建立良好连接。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-01-02歌手经纪人/歌手签约/线上经纪人/歌手星探岗位职责：1.利用多元化渠道开展推广，发掘并引进具有潜力的音乐类主播。2.拓展音乐领域相关资源渠道，持续为公司引入优质音乐人才。5.负责所引进主播的日常维护与留存管理，分析recruitment过程中的问题并提出优化建议，确保完成招募任务目标。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与执行力，有耐心，具备强烈赚钱意愿（无需经验，新手可带教）。2.有意转行，对直播领域或语音社交行业有浓厚兴趣。3.拥有音乐公会、才艺主播资源者优先，有音乐产业从业背景者优先考虑。4.热衷社交互动，善于与95后、00后年轻群体建立有效沟通。

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作为游戏艺术总监，你将全面把控游戏的视觉呈现与艺术基调，确保美术品质与项目愿景高度契合。你需要带领美术团队，推动跨职能协作，并通过前沿的视觉设计增强产品的代入感与行业竞争力。任职要求硬性条件：8年以上游戏美术领域工作经验，其中3年以上担任艺术总监或主美职务，具备完整上线项目经验。熟练掌握美术制作全流程（包括原画、3D建模、动画、灯光等），并在角色或场景方向有专精。熟悉Unity引擎的美术开发流程及性能调优策略。对色彩运用、画面构图与叙事性视觉设计有深入理解，能有效通过图像传递游戏世界观。加分项：具备卓越的审美判断力与创意开拓能力，可驾驭二次元美术风格。拥有出色的语言表达与沟通技巧，能够准确传递艺术理念并整合多方需求。具备团队管理经验，善于激发成员创造力并妥善处理协作中的矛盾。有成功主导或参与3A级项目或市场热门手游开发经历者优先考虑。

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岗位职责：1、玩法体系设计与迭代：深入理解游戏开黑场景中用户的音乐使用习惯、社交行为及内容偏好。独立主导音乐专区核心互动形式（如歌房PK、热曲擂台、主题对唱、声音鉴定等）的策划、设计、上线及全周期运营。结合数据表现与用户反馈，持续优化现有玩法，并探索孵化新颖的互动模式，维持专区活力与用户粘性。2、激励与成长体系构建：搭建并实施音乐专区的用户激励机制，涵盖等级特权、荣誉勋章、积分任务、排行榜、成就系统等内容。统筹管理激励资源（如虚拟道具、皮肤、曝光位、实物奖品等），确保激励方案成本合理且投入产出比最优。制定创作者（歌手/主持人）成长支持计划，通过流量扶持、任务奖励、签约合作等方式，吸引并留存优质内容提供者。3、活动策划与执行：围绕重点玩法和关键时间节点，策划并落地大型主题活动（如赛季活动、节日企划、明星联动等），打造热点事件，提升社区热度。输出完整的活动方案、规则说明及宣传文案，协同设计、研发、市场等多方团队，保障活动高效、高质量上线。4、数据分析与策略优化：建立玩法与激励系统的数据监控体系，定期追踪核心指标（如参与率、留存率、付费转化、内容UV等）。运用A/B测试、用户访谈等方式，深入分析数据动因，并以结果为导向推动产品与运营策略的快速调优。5、跨部门协同：与产研团队紧密配合，将运营需求转化为可执行的产品方案，推进功能开发与体验升级。联合市场与渠道团队，共同推广音乐专区玩法与活动，扩大用户覆盖。联动客服团队，及时获取用户建议与问题，提升整体服务体验。二、任职要求1、本科及以上学历，具备3年以上互联网产品运营经验，有音乐社区（如K歌、直播、音频平台）、游戏社区或内容类产品运营背景者优先。2、拥有从0到1搭建用户激励体系、会员成长体系或创新玩法的实际经验，深刻理解用户心理与行为动机。3、具备扎实的数据分析与逻辑思维能力，能熟练使用SQL、Excel等工具进行数据提取与分析，支撑业务决策。4、具备优秀的跨团队沟通能力和项目推动力，能够高效整合资源，推动目标达成。5、热爱音乐与游戏领域，思维活跃，创意丰富，具备敏锐的用户洞察力与创新能力。加分项：-深度使用音乐类App或常参与游戏开黑，熟悉各类语音社交场景。-有成功活动策划案例，擅长文案创作，能精准触达用户痛点进行传播推广。-具备一定项目管理经验。三、我们可以提供有竞争力的薪酬待遇：丰厚的薪资、绩效奖金和年终奖。广阔的发展空间：负责公司核心战略项目，你的工作将直接影响数百万用户的体验。优秀的团队氛围：与一群专业、有趣、热情的伙伴共事，扁平化管理文化。完善的福利保障：五险一金、年度体检、带薪年假、节日福利、团建活动等。无限的音乐灵感：置身于音乐和游戏的海洋，让你的创意随时迸发。加分项有以下行业经验：互联网·社交网络与媒体·游戏

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岗位职责：高质量特效制作与实现：根据策划与美术设计需求，精准打造契合项目整体风格的游戏特效资源，并熟练将特效集成至Unity引擎，完成效果调试与落地实现。性能优化与资源管理：协同程序团队开展特效性能调优工作，包括粒子系统控制、材质效率提升及资源规范化整理，保障游戏运行的稳定性与流畅性。品质把控与风格统一：参与项目视觉表现的评估与改进，持续优化特效表现质量，确保特效风格在项目中保持统一并达到高标准输出。任职要求：经验与工具：具备5年以上游戏特效开发经验，熟悉Unity引擎特效制作全流程；熟练使用3dsMax、Photoshop、Spine等主流特效设计软件。美术基础与设计能力：拥有扎实的美术素养，深入掌握色彩原理、动态节奏与运动规律，能够创作具有强烈视觉张力和艺术表现力的特效内容。技术理解：熟悉3D游戏引擎（特别是Unity）的特效系统架构、实现原理及编辑器核心功能，具备良好的技术思维。材质与渲染专长：精通Unity平台Shader渲染机制，熟练运用ASE（AmplifyShaderEditor）或类似工具进行特效材质的编写与性能调优，可独立完成复杂视觉效果的材质实现。沟通协作：具备良好的跨职能沟通能力，有与策划、美术、程序等多岗位高效协作的实际经验，能准确理解需求并推动问题有效解决。

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岗位职责1.承担公司核心业务的前端开发工作，涵盖在线聊天室、游戏互动H5、Uniapp跨端应用、Electron客户端等方向；2.主导高复杂度前端架构的设计与落地，产出高性能且易于维护的代码；3.构建并持续优化通用前端组件库，推进团队技术规范统一；4.深入进行前端性能调优（包括加载速度、渲染效率、内存管理等方面），攻克跨端兼容性难题；5.与产品、设计及后端团队高效协同，参与技术方案评估，保障技术方案顺利实施。任职要求核心技术能力-统招本科及以上学历，985/211院校背景优先，具备5-10年前端开发经验，熟练掌握JavaScript/TypeScript、HTML5、CSS3，了解现代前端工程化体系；-精通至少一种主流框架（Vue/React/Svelte.js），理解其底层机制，有完整阅读框架源码的经历，具备组件库开发经验者优先；-熟悉前端性能提升手段（如懒加载、SSR、WebWorker、CDN策略等），拥有高并发场景下的实际优化经验；-掌握跨端开发技术（Uniapp/Electron/Flutter等），可独立处理客户端相关疑难问题；-熟悉前端监控、埋点及错误追踪方案（如Sentry），具备快速定位线上问题的能力。加分项-具备WebSocket/WebRTC实时通信技术实践经验，熟悉聊天类应用开发流程；-了解Canvas/WebGL游戏开发，或有H5动画性能优化经验；-对前端安全机制（XSS/CSRF等）有深入认知；-具备一定审美能力，可在无UI支持情况下完成视觉表现良好的界面开发；-拥有GitHub开源项目贡献经历；-坚持撰写技术博客；-热爱游戏产品；-能够适应较高强度的工作节奏。软性要求-具备强烈的技术热情，主动追踪行业新技术并推动团队技术演进；-拥有良好沟通能力和团队协作精神，能承担关键技术决策职责；-极度关注用户体验，思维严谨，具备复杂问题分析与拆解能力。

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岗位职责：1、主导游戏项目的技术架构规划，完成技术方案制定、技术栈评估及系统框架搭建；2、负责Unity3D引擎层面的性能调优，包括资源加载管理、内存使用优化等核心模块；3、承担游戏核心功能模块的设计、编码实现与后期维护工作；4、关注前沿技术动态，探索并落地适用的新技术方案，持续提升项目技术水平。任职要求：1、计算机相关专业本科及以上学历，具备5年以上Unity3D开发经历，其中至少2年担任U3D主程角色。2、深入理解Unity3D引擎机制，编程功底扎实，熟练掌握常见设计模式与算法应用。3、熟悉完整的游戏开发流程，拥有多个项目实战经验，了解多种游戏类型及其玩法逻辑。4、掌握3D图形学原理、物理模拟系统、AI行为算法等相关技术，具备良好的数学与计算机理论基础。5、具备优秀的沟通协作能力，能牵头技术难题攻关，有效解决项目中的关键技术瓶颈。

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岗位职责：1、负责“点点开黑”平台LOL与金铲铲板块游戏聊天室的主播引进工作2、负责聊天室大厅生态建设及流水提升3、负责主播日常运营维护与管理4、统筹平台各类活动（如K歌比赛、小游戏互动、推广活动等）方案设计与执行，并跟踪活动成效5、承担平台游戏品类整体运营任务，规划语音厅玩法与增长策略，优化用户成长路径，增强用户留存与活跃度6、围绕语音社交场景，针对不同用户群体测试并迭代游戏类互动模式，持续优化玩法承接机制，对品类生态、收入及用户增长效率全面负责7、分解运营目标，制定系统性运营策略，并推动落地实施与动态优化任职要求：1、统招全日制本科及以上学历，具备3-5年游戏行业或语音社交领域品类运营经验2、深入了解语音直播平台游戏方向的整体生态，对相关业务有清晰认知3、拥有头部互联网企业项目经历，逻辑思维能力强，对数据指标具有高度敏感性4、具备优秀的组织沟通与跨团队协作能力，职业素养良好，抗压性强5、富有主动创新意识，思维灵活，工作积极，具备运营团队管理背景

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职责描述：1、依据项目原画设计，独立完成次世代3D角色模型的制作（采用PBR流程）；2、根据角色在引擎中的实际表现，进行模型的调整与优化；3、配合TA团队制作并提供相关视觉表现所需的资源支持任职要求：1、具备丰富的3D游戏角色模型制作经验，精通PBR流程下的角色制作环节；2、熟练使用Zbrush、SubstancePainter、3DMax、MD、PS等相关软件工具；3、拥有3年以上角色美术岗位经验，擅长面部细节与毛发制作，具备扎实的美术基础和良好的审美水平；4、心态积极稳定，具备一定抗压能力，能够高效响应需求并做出相应调整；5、具有较强的沟通协作能力，能与团队顺畅配合优先考虑：1、美术类专业或相关院校毕业者优先；2、熟悉Unity引擎操作者优先

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欢迎热爱狼人杀的同学投递～～岗位职责：1.深入了解业务发展情况与团队运行模式，准确把握业务方向，推动人力资源策略在业务单元的落地执行；2.负责运营类/销售类岗位的人才引进及组织人才梯队的规划与建设；3.能够识别组织与团队中存在的潜在问题，协助业务主管开展员工关系管理及团队文化建设；4.完成其他常规性人事相关工作任职要求：1.统招985/211本科及以上学历，或同等海外学历，专业不限；热爱游戏，有狼人杀深度体验者优先；2.性格外向开朗，具备1年以上运营或销售团队招聘实操经验；3.熟悉HRBP角色定位并具备实际工作经验，拥有具体实践案例；4.抗压能力突出，执行力强，具备自我驱动力和明确的目标意识；5.具备良好的团队合作意识与沟通协调能力

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3D角色职责描述：1、依据项目原画设计，独立完成次世代3D角色模型的制作（采用PBR流程）；2、根据角色在引擎中的实际表现，进行模型的调整与优化；3、配合TA团队输出与视觉表现相关的各类资源任职要求：1、具备丰富的3D角色模型制作经验，熟悉PBR流程下的角色制作规范；2、熟练使用Zbrush、SubstancePainter、3DMax、MD、PS等相关软件；3、拥有3年以上角色美术岗位经验，擅长面部细节与毛发表现，具有扎实的美术基础和审美水平；4、心态稳定，具备一定抗压能力，能够积极响应需求并进行有效调整；5、具备良好的沟通协作能力优先考虑：1、美术类专业院校毕业者优先；2、熟悉Unity引擎操作者优先

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职位描述：1、为业务线提供财务支持，开展经营分析相关工作；2、负责年度预算与滚动预算的编制，跟踪执行进度，分析实际与预期差异，输出管理报表，助力业务达成管理目标；3、梳理并持续优化业务与财务协同流程，定期组织经营复盘及重点项目回顾，沉淀数据资产，针对财务洞察形成专项分析报告；识别潜在财务风险并提前预警，提出应对策略与解决方案，提升运营效率；4、对所辖业务线进行内外部深入研究与分析，定位问题或挖掘增长机会，输出系统性分析成果，并建立高效的业务沟通机制与协作界面；5、推进业务财务分析与经营分析的数据基础建设，优化结算、付款等业财系统的功能与流程；职位要求：1、财务类专业本科及以上学历，具备5年以上互联网行业财务BP、财务分析或数据分析经验；有3年以上大型机构如会计师事务所或国内头部互联网企业财务、审计、咨询背景者优先；2、具备敏锐的数据感知能力、扎实的数据分析功底及较强的业务理解力；3、拥有良好的沟通技巧、学习能力与团队协作意识，具备较强的自驱力与责任担当；4、掌握全面的财税法相关知识；5、熟练使用SQL等数据分析工具及办公软件者优先。

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岗位职责1.承担公司核心业务的前端开发工作，涵盖在线聊天室、游戏互动H5、Uniapp跨端应用、Electron客户端等方向；2.主导复杂前端架构的设计与落地，产出高性能、易维护的代码；3.负责通用前端组件库的开发与维护，推进团队技术规范统一；4.深入进行前端性能调优（包括加载速度、渲染效率、内存管理等方面），解决多端兼容性难题；5.与产品、设计及后端团队高效协同，参与技术方案评估，保障技术方案顺利实施。任职要求核心技术能力-统招本科及以上学历，985/211优先，具备5-10年前端开发经验，熟练掌握JavaScript/TypeScript、HTML5、CSS3，了解现代前端工程化体系；-精通至少一种主流框架（Vue/React/Svelte.js），理解其底层机制，有至少一个框架源码阅读经历，具备组件库开发经验者优先；-熟悉前端性能优化手段（如懒加载、SSR、WebWorker、CDN策略等），有高并发场景下的实际项目经验；-掌握跨端开发技术（Uniapp/Electron/Flutter等），能独立处理客户端相关问题；-熟悉前端监控、埋点及错误追踪方案（如Sentry），具备快速定位线上问题的能力。加分项-具备WebSocket/WebRTC实时通信技术经验，熟悉聊天室类应用开发流程；-了解Canvas/WebGL游戏开发，或有H5动画性能优化实践经验；-对前端安全机制（XSS/CSRF等）有深入认知；-具备一定审美能力，可在无UI支持情况下完成视觉表现良好的界面开发；-拥有GitHub开源项目；-长期坚持撰写技术博客；-热爱游戏；-能适应较高强度的工作节奏。软性要求-具备强烈的技术热情，主动追踪前沿技术并推动团队技术演进；-沟通能力强，具备团队协作精神，可承担关键技术决策职责；-极度关注用户体验，思维严谨，擅长拆解和解决复杂问题。

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岗位职责：1.协助开展市场调研、竞品研究及用户需求分析，形成产品解决方案；2.参与产品原型制作与PRD文档编写，联动技术、设计团队推动项目实施；3.监测产品核心指标（如DAU、转化率、留存率等），提出迭代优化策略；4.跨部门协同：与技术、设计、测试、大数据等团队保持沟通，保障产品目标顺利实现。任职要求：1.统招全日制211高校本科或QS前200海外高校本科及以上学历，理工类专业优先；2.热衷游戏，具备深度游戏体验经历；3.思维条理清楚，善于换位思考，具备良好的用户视角；4.学习能力强，抗压性好，具备出色的跨团队协作与沟通能力；5.熟悉常用原型设计工具者优先考虑；6.拥有游戏社群运营、学生组织管理、校园创业经历或关注行业趋势者优先录用。

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1、规划企业级技术发展方向，主导技术架构设计与整体方案布局；2、统筹技术团队建设，构建专业技术人才梯队，健全人才培养机制；3、牵头前沿技术研究，制定并持续迭代研发流程与规范，保障高质量高效能的技术输出，推动技术资产积累与共享；4、带领客户端与服务端团队，协同策划、美术、测试等多部门紧密协作，打造高品质游戏产品。【任职要求】1、计算机相关专业本科及以上学历，具备5年以上Unity/Java核心技术实战经验，重点院校背景优先；2、拥有完整的游戏项目上线经历，曾独立主导一款游戏从立项开发至正式运营的全流程；3、具备全栈开发能力者优先，具备大型游戏项目完整经验，有成功上线的移动游戏项目经验者更佳；4、熟练掌握数据结构、算法及设计模式，重视代码质量与系统性能调优；5、深入理解多种游戏核心关键技术，具备较强的技术钻研能力与问题攻关意识；6、具备出色的分析判断与问题解决能力，优秀的团队领导力，能够激发团队活力，提升整体技术水平。

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【岗位职责】1、根据游戏项目实际需求，参与功能模块的细化设计与代码实现，保障游戏功能的完整性与稳定性，例如实现游戏内的玩法机制、道具系统、任务体系等核心内容。2、与策划、美术、测试等团队高效协同，准确理解业务逻辑，将策划方案转化为可行的技术实现路径，并配合完成美术资源的对接与整体优化。3、负责现有游戏系统的日常维护与迭代升级，及时修复系统缺陷与安全漏洞，持续优化性能表现，提升游戏运行流畅度与用户操作体验。4、参与关键技术问题的分析与攻克，探索并落地适用于当前项目的前沿技术与架构方案，增强开发效率与产品技术竞争力。5、撰写并更新完整的技术文档，涵盖系统设计说明、接口规范、使用指南等内容，为后续开发与运维提供可靠依据。【任职资格】1、本科及以上学历，计算机相关专业背景。2、具备5-8年Java开发经验，有游戏领域开发经历者优先考虑。3、熟练掌握Java语言，深入理解面向对象编程、多线程处理、集合框架等核心技术，熟悉常用设计模式；能熟练运用Spring、MyBatis等主流Java开源框架。4、具备高性能、高并发、高可用分布式系统的设计与实践经验。5、熟练使用至少一种关系型数据库（如MySQL），具备数据库性能调优的实际能力。6、熟悉MQ、Cache、NoSQL技术的应用场景及其底层原理。7、掌握GO或PHP其中一门语言者更佳；8、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，学习能力强，能够高效应对开发中的各类技术挑战。

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岗位职责：1、玩法体系设计与迭代：深入洞察游戏开黑场景下的用户音乐需求、社交习惯及内容消费偏好。独立负责音乐专区内的核心玩法（如：歌房PK、热曲擂台、主题对唱、声音鉴定等）的策划、设计、上线及全生命周期运营。基于数据反馈和用户调研，持续优化现有玩法，并创新孵化新的互动形式，保持专区的新鲜感和吸引力。2、激励与成长体系构建：设计并落地音乐专区的用户激励体系，包括但不限于：等级特权、荣誉勋章、积分任务、排行榜、成就系统等。规划并管理激励资源（如：虚拟道具、皮肤、曝光资源、实物奖励等），确保激励策略的成本可控与ROI最大化。建立创作者（歌手/主持人）的成长扶持计划，通过流量倾斜、任务奖励、签约合作等方式，吸引和留住优质内容生产者。3、活动策划与执行：围绕核心玩法和激励节点，策划并执行大型专题活动（如：赛季、节日活动、明星联动等），制造热点，引爆社区氛围。撰写清晰的活动方案、规则说明和宣传文案，协调设计、研发、市场等团队，确保活动高质量落地。4、数据分析与策略优化：建立玩法与激励体系的数据监控看板，定期分析关键指标（如：参与率、留存率、付费转化、内容UV等）。通过A/B测试、用户访谈等方式，深度挖掘数据背后的原因，并基于数据结论驱动产品和运营策略的快速迭代优化。5、跨部门协同：与产研部门紧密合作，将运营需求转化为产品需求，推动功能实现和体验优化。与市场、渠道团队协作，共同推广音乐专区活动和玩法，吸引新用户流入。与客服团队配合，及时收集和处理用户反馈，提升用户满意度。二、任职要求1、本科及以上学历，3年以上互联网产品运营经验，有音乐社区（如K歌、直播、音频平台）、游戏社区或内容型产品运营经验者优先。2、有成功的用户激励体系、会员成长体系或活动玩法从0到1的搭建和运营经验，对用户心理有深刻理解。3、具备极强的数据分析和逻辑思维能力，能熟练使用SQL、Excel等工具进行数据提取和分析，驱动业务决策。4、具备出色的跨部门沟通协调能力和项目推动力，能高效整合资源达成目标。5、对音乐和游戏行业有高度热情，脑洞大，创意多，具备出色的用户洞察力和创新思维。加分项：自身是重度音乐App或游戏开黑用户，熟悉各类语音社交场景。有成功的活动策划案例，擅长文案撰写，能精准把握用户痛点进行宣传推广。具备一定的项目管理经验。三、我们可以提供有竞争力的薪酬待遇：丰厚的薪资、绩效奖金和年终奖。广阔的发展空间：负责公司核心战略项目，你的工作将直接影响数百万用户的体验。优秀的团队氛围：与一群专业、有趣、热情的伙伴共事，扁平化的管理culture。完善的福利保障：五险一金、年度体检、带薪年假、节日福利、团建活动等。无限的音乐灵感：置身于音乐和游戏的海洋，让你的创意随时迸发。 加分项 有以下行业经验：互联网·社交网络与媒体·游戏

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岗位职责：1、深入理解业务团队的人才需求，协助完成团队搭建，持续提升人才水平与团队密度，完善人才储备机制；2、推动人力资源政策、制度、体系及重点管理项目在业务单元的实施落地，跟踪执行成效并反馈优化建议，促进人资与业务流程的协同升级；3、认同并传播企业文化，通过组织活动、管理共创等方式推进文化践行，以文化引领管理提升，助力业务快速成长；4、参与业务部门绩效考核机制的执行与迭代，实施过程管控与效果评估，提高团队绩效管理能力；5、通过与各级管理者及员工的定期交流，构建高效、多元的沟通路径，保障组织内部信息畅通。任职资格：1、本科及以上学历，具备三年以上人力资源相关经验，有招聘背景者优先考虑；2、拥有两年以上互联网行业HRBP实操经验，至少熟练掌握招聘、薪酬、绩效中两个模块，有服务营销类业务团队经验者更佳；3、热爱音乐与游戏，逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力、抗压性与责任心，能胜任高强度、快节奏的工作环境。

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岗位职责:1.负责一款宠物题材SLG游戏的全程美术规划与视觉设计2.搭建并管理美术团队，确保项目高效、高质量推进任职要求：1.美术类专业毕业，具备出色的审美素养2.主修原画方向，拥有已上线的成功项目案例3.具备良好的沟通能力、逻辑思维、归纳总结及抗压素质4.擅长团队管理，能精准把握核心工作重点5.具备完整的3D游戏美术设计实战经验6.有宠物类或SLG类游戏项目经验者优先考虑

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：不限结算方式：周结招聘截止时间：2025-10-12岗位要求:1、年龄20～****以内2、每周任选6天，15:00～24:00期间自选4小时上线即可工作内容:维护玩家关系，与平台用户互动游戏，主要为金铲铲类玩法，新手可入门。薪资提成:1、提成比例60%（行业领先）2、基础时薪12～50元/小时（周均收入500～1500元）注：每周表现优异者，下周底薪可上浮15、20、30或50元/小时。新人综合周收入普遍在1000～2000元，月入7000以上可期【补充说明】官方直接招聘，无需加入公会，不收取任何押金与费用，无直播无露脸要求。仅需一部手机操作，无需电脑。配备专人一对一指导，欢迎积极报名。

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岗位职责：1、主导游戏项目的技术架构设计，完成技术方案制定、工具选型及系统框架搭建；2、深入优化Unity3D引擎性能，涵盖资源调度、内存管理及运行效率提升；3、承担游戏核心模块的编码实现、系统设计与后期维护工作；4、关注前沿技术动态，探索并落地新兴技术手段，增强项目的整体技术实力。任职要求：1、计算机类专业本科或以上学历，具备5年以上Unity3D开发实战经历。2、掌握Unity3D引擎底层机制，编程功底扎实，熟练运用常见设计模式与数据结构。3、了解完整游戏开发流程，拥有多个项目实践经验，熟悉多种游戏品类及玩法逻辑。4、掌握3D图形渲染、物理模拟、AI行为算法等相关知识，具备一定的数理基础。5、具备优秀的沟通协作能力，能牵头技术难题攻关，推动关键问题有效解决。

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欢迎加入我们，热爱游戏的伙伴一起交流~1.工作内容：负责【点点狼人app】语音聊天室运营团队的整体管理，具备成熟的管理能力，带领线下运营团队8-15人，线上管理500-1000名语音主播2.岗位要求：统招本科（硬性条件）具备多人团队管理经验拥有较强的逻辑分析、数据处理及学习能力3.前期要求：需在最短时间内熟练掌握一线业务，管理岗位要求具备专家型业务理解与实操能力4.福利待遇：基础薪资+月度奖金+季度奖金+年终奖免费早晚餐+下午茶+全额五险一金+丰富社区活动

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岗位职责：1、主导游戏项目的技术架构设计，完成技术方案制定、技术选型及系统框架搭建；2、开展Unity3D引擎层面的性能调优，涵盖资源调度、内存管理等核心优化工作；3、承担游戏核心模块的开发任务，包括系统设计、编码实现与后期维护；4、关注前沿技术动态，持续探索并落地新技术，增强项目整体技术实力。任职要求：1、计算机相关专业本科及以上学历，具备3年以上Unity3D开发实战经验。2、深入理解Unity3D引擎机制，拥有扎实的编程功底，掌握常见设计模式与算法应用。3、熟悉游戏开发全流程，有多个完整项目经验，了解多种游戏类型及其玩法逻辑。4、掌握3D图形渲染、物理模拟、AI行为算法等相关技术，具备良好的数理基础。5、具备较强的沟通协作能力，能胜任关键技术难题的攻关与解决方案落地。

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岗位职责：1.深入了解游戏业务发展情况及团队运行模式，准确把握业务战略方向，推动人力资源策略在业务单元的落地执行；2.负责部门人才梯队建设及关键岗位的人才引进工作；3.能够制定并推行适用于部门的绩效管理与人效评估方案；4.敏锐识别组织与团队中存在的问题，协助业务主管开展员工关系管理与团队文化建设；5.完成其他常规性人事事务的统筹与执行。任职要求：1.统招211本科及以上学历，或同等海外学历，人力资源相关专业优先；2.对游戏行业有浓厚兴趣，具备中度以上游戏体验经验（此项为关键考量）；3.拥有3年以上HRBP实战经历，招聘实操能力突出；4.熟悉HRBP角色定位，具备扎实的实践积累和成功案例；5.具备良好的战略视野，能够协同推进组织优化与变革落地；6.抗压能力强，执行力出色；7.具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识。

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【岗位职责】1、深度挖掘游戏玩家的核心需求，优化游戏社区的生态环境与用户成长路径，规划并设计产品的关键功能模块。2、撰写完整的产品需求文档（PRD），完成原型绘制、规则设定及数值架构，协同技术、美术与运营团队，保障功能高效落地与持续迭代。3、结合数据监控与用户反馈，识别玩家在社交互动中的真实需求与使用瓶颈，从产品角度提出有效优化方案，提升整体体验。【任职要求】1、全日制本科及以上学历，985高校或同等海外院校优先，具备约3年面向C端用户的产品经验或游戏策划背景。2、对游戏行业有高度热情，具备良好的自我驱动力，能适应高强度工作节奏，深刻理解玩家心理与游戏机制。3、拥有优秀的学习能力、逻辑分析能力、用户洞察能力以及抽象思维与问题解决能力，熟悉社交心理学、用户分层模型与行为动机理论。

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岗位职责1、技术研发：承担iOS应用的设计、开发、调优与日常维护，确保功能完整性和用户体验流畅性；主导核心组件与技术架构的实现，提升代码的可读性与扩展性，推进前沿技术的探索与实践落地。2、质量保障：持续优化程序性能指标（如启动速度、运行流畅度、内存使用等），跟踪并解决缺陷问题，规范编写相关技术文档。3、团队协作：联动产品、设计及服务端团队，高效协同推进项目需求实施与交付。任职要求1、全日制一类本科及以上学历（985/211院校优先），计算机科学、软件工程或相关专业背景，具备3-5年及以上iOS平台开发经验。2、技术能力：熟练掌握Objective-C与Swift语言；精通界面构建、多线程处理、网络通信及常用算法；理解常见设计模式与软件架构理念；具有实际性能调优和崩溃率治理经验，能独立完成问题分析与修复；熟悉跨平台开发框架或iOS新技术方向者更佳。3、综合素养：具备较强的学习适应能力，良好的沟通意识与协作精神；思维条理清晰，工作细致认真；富有责任感，积极主动，热衷技术深耕，追求个人能力持续提升。4、AI应用能力：能够熟练运用AI工具应对开发中的各类场景，例如通过AI辅助生成代码片段、撰写技术文档等内容，有效提升研发效率与产出质量。

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岗位职责:1、依据项目需求与世界观设定，完成高质量且符合逻辑的场景布局与氛围设计2、负责建立3D地编制作流程及质量标准体系3、结合游戏内容提出有效的3D地编优化策略，科学分配与控制地图资源占用任职资格:1、美术类专业背景，具备6年以上3D游戏场景制作经验，拥有扎实的美术基础；2、掌握多种美术风格的场景表现技巧，精通欧美写实风格，具备优秀的审美感知与造型能力，熟练把握色彩搭配与光影运用；3、精通高精度模型与贴图创作，对建筑类型、结构逻辑及材质表现有深刻认知；4、了解关卡开发全流程，擅长场景资源的统筹、整合与布置，熟悉次世代制作规范，深入理解PBR流程，熟练操作3DSMax、ZBrush、Photoshop、SubstancePainter等主流软件；5、熟练使用Unity引擎，具备PBR流程实际项目经验者优先考虑；6、具备良好的学习能力和应变能力，愿意钻研并应用新兴制作技术于实际项目中~

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岗位职责1、技术研发：承担iOS应用的设计、开发、优化与维护工作，确保功能完整性和用户体验的持续提升；主导核心模块与技术框架的实现，保障代码具备良好的可维护性与扩展性，推动前沿技术的研究与实际应用。2、质量保障：持续改进应用性能，包括启动速度、流畅度、内存使用等方面，及时跟进并解决Bug问题，完成相关技术文档的撰写与更新。3、团队协作：与产品、设计及后端团队紧密配合，高效推进各项需求的落地与交付。任职要求1、统招一类本科及以上学历（985/211院校优先），计算机科学、软件工程或相关专业背景，具备5年及以上iOS平台开发经验。2、技术能力：熟练掌握Objective-C与Swift语言；精通界面布局、多线程处理、网络通信及常用算法；理解常见设计模式与软件架构；具有实际性能调优和崩溃率治理经验，具备较强的故障排查与解决能力；熟悉跨平台技术或iOS领域新兴技术者优先考虑。3、综合素养：学习适应能力强，具备出色的沟通协调与团队合作意识；思维条理清晰，工作态度认真细致，热爱技术并乐于深入研究；责任心强，积极主动，富有自我成长驱动力和技术追求精神。

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