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深圳宝安区急招生产计划员
1.3-1.8万元/月一、岗位职责1.生产计划与动态调度①综合销售预测、研发进展及工厂产能情况,编制主生产计划(MPS)及月/周/日生产排程。②实时跟踪生产执行进度,高效应对插单、物料缺货、设备异常等问题,确保试产与量产环节平稳过渡。2.物料策略与精准管控①根据BOM和生产排程,基于MRP逻辑准确计算并下达物料需求,重点管控结构件、芯片、屏幕、电池等核心元器件,以及充电器、数据线等关键配套物料的供应节奏。②牵头管理供应商交付周期,处理来料延迟、品质异常等情况,推进替代物料认证与切换,保障产线稳定运行。3.库存优化与成本控制①制定并持续优化关键物料的安全库存标准,定期开展库存结构分析,主导呆滞物料的预防、识别与消化处理。②通过周期性盘点与数据复盘,提升库存周转效率,减少原材料与成品的资金占用。4.供应链协同与风险防控①提前参与研发阶段工作,加入新产品导入评审,评估量产条件及核心物料供应风险与成本影响。②联动品质团队推动制程良率改善;作为供应链接口,向销售端提供准确的交付周期预估。5.采购协同与效率提升①结合物料需求计划,参与或主导配件及部分原材料的采购跟进、议价谈判与供应商绩效评估。②分析制造成本构成,推动工艺改进以降低损耗;监督ODM/OEM厂商在交付质量、效率与成本方面的表现。二、任职要求1.基本条件①全日制本科及以上学历,工业工程、供应链管理、电子信息类相关专业优先。②3年以上消费电子领域PMC或供应链岗位经验,有智能手机ODM项目背景者更佳。③熟悉SMT贴片、整机组装、功能测试等手机生产工艺流程,了解主要物料技术特性。2.核心技能①熟练操作ERP/MRP系统(如SAP、金蝶),精通Excel数据透视与函数应用,具备独立搭建数据分析看板的能力。②掌握BOM维护、精益生产(JIT/VMI)等方法论,了解ISO9001、3C等质量管理体系要求。③具备较强的逻辑分析与多任务统筹能力,适应中小型企业快响应、高灵活的工作节奏。3.加分项①具备一定供应链资源运作能力,拥有采购或跟单实操经验,熟悉常用配件市场行情,能有效缓解供应紧张局面。②可接受合理范围内的加班及短期外派(如驻厂支持、供应商现场审核)。4.软性素质①成本意识强,对数据敏感,善于在资源约束下实现最优资源配置。②沟通协调能力强,抗压性好,能在高强度工作中保持高效应对频繁变动与突发挑战。
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双休安防监控硬件测试技术员
8000-13000元/月敲黑板,划重点:方向:整机硬件测试工程师产品:安防监控摄像头上班时间:9:00-12:3014:00-18:30周末双休,国家法定节假日按国家规定带薪休假!岗位职责:1、承担新开发产品的测试评估工作,制定测试方案,执行测试任务并撰写测试报告;2、对产品开展系统性、全流程的测试,针对软硬件问题进行追踪分析与反馈,协调推进问题的高效闭环处理;3、负责新产品及新技术的测试实施,对测试数据进行归纳统计与分析,为产品发布决策提供有效支持;4、完成新产品的集成测试,全面验证其软硬件功能、性能及其他相关指标;5、精准定位问题并持续跟进,推动问题得到及时且合理的解决;6、具备独立作业能力,善于归纳总结,具有良好的文档输出能力,可指导工程助理完成相关工作;7、负责测试设备的日常管理与维护保养。任职要求:1、电子工程、电子技术、计算机或相关专业本科及以上学历;2、熟悉计算机软硬件操作,能独立排查常见软硬件故障;掌握局域网与广域网基本应用;动手能力强,熟练使用Office等办公软件;3、逻辑思维清晰,工作踏实细致,责任心强;4、具备2年以上电子产品测试相关工作经验;5、了解安防监控类产品,有安装调试经验者优先。
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硬件开发工程师
1.8-3万元/月岗位:硬件工程师/硬件项目经理(手机ODM方向)岗位职责:1、参与产品需求分析及前期技术交流,主导与方案公司之间的硬件设计规格对接与确认。2、对方案公司提交的原理图及PCB设计进行审核,确保其满足产品定义及品质标准。3、负责新型器件、平台及技术的选型与评估工作,输出专业评估结论及相关应用指引文档。4、牵头解决硬件相关技术问题,覆盖试产、量产至售后各阶段,作为技术桥梁与方案公司紧密协作,推动问题有效闭环。5、主导搭建并持续维护企业级器件(材料)认证标准库,构建标准化、可复用的硬件物料选型机制。6、具备良好的项目管理能力,能统筹协调内外部资源,保障项目按期交付并达成生产性与质量目标。任职要求:1、本科及以上学历,电子、通信等相关专业,具有2年以上手机或移动通信领域硬件开发经验。2、具备扎实的硬件理论基础,熟悉基带部分设计,能够独立查阅并理解元器件规格资料。3、熟悉MTK等主流移动平台开发流程,掌握显示屏、摄像头、电池等核心部件的技术参数与行业标准。4、熟悉硬件研发流程及相关工具,能熟练操作常用测试仪器。5、思维条理清晰,分析判断能力强,具备较强的主动性、沟通协调能力及项目推进执行力。6、工作条理性强、效率高,可并行处理多项任务,有SE、PM或类似跨部门项目管理背景者优先。
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涉外知识产权顾问(双休+13薪+高绩效)
9000-14000元/月公司旗下知识产权机构正大力拓展国内客户涉外知识产权新业务,现诚邀具备实战经验的销售人才加入,携手抢占市场先机!岗位职责1、深入挖掘国内企业在商标国际注册、专利海外布局、涉外知识产权保护等方面的实际需求,通过电话联络、实地拜访、线上沟通等多种形式,主动开发新客户,达成既定销售任务。2、与客户建立持久信赖的合作关系,提供专业化的涉外知识产权咨询支持,回应客户关切,量身定制解决方案,增强客户满意度与粘性。3、实时跟进项目执行进展,联动内部专业团队,保障涉外服务高效推进,及时响应并妥善处理客户意见与问题。4、密切关注行业发展趋势及竞争动态,定期开展市场分析,为公司优化业务策略输出有效建议。任职要求1、具有一年以上涉外知识产权领域销售经验,了解主要国家相关申请流程,并有实际承接涉外项目成果(必须具备涉外知识产权实操背景)。2、具备敏锐的市场洞察力与开拓意识,能独立规划销售路径,适应快节奏工作环境,抗压能力突出。3、熟练操作常用办公软件,具备扎实的数据整理分析能力及良好的团队协作精神。4、英语四级及以上水平优先考虑,有工商登记、ODI等涉外相关业务经验者优先。我们提供1、上班时间:周末双休、朝九晚六(上下班时间可弹性调整半小时)2、富有竞争力的薪酬体系,包含底薪 + 高额提成 + 绩效奖励 + 年终激励,收入无上限。3、扁平化管理机制,充分释放个人创意与潜能,成长通道广阔,晋升机会多元。4、五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、员工旅游等多项贴心福利。
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美客多西班牙语运营 双休 垂直精品
9000-14000元/月划重点:此岗位两个方向:小白:2025届的优秀毕业生,一对一带教,从助理岗开始做起。有经验:1-2年美客多运营经验,跨境、本土皆可,精品经验优先考虑。做美客多我们是认真的!作为美客多元老级玩家,我们早早就在这片热土插旗,年复一年,沉淀的是实力,登顶的是荣耀墨西哥巅!在这里,拒绝野蛮生长,专享成熟店铺,即刻接手,马上起飞!在这里,告别十项全能,你只需做运营界的VIP,成为板块之王!加分秘籍:自带美客多本土作战经验,秒变团队MVP!我是福利君!嗷嗷~ 入职即享:五险一金,秒get,不用等到下个月,咱们就是这么爽快!钞能力加持:每月全勤小奖励200大洋,轻松到手,年终更有大奖红包雨,让你的钱包鼓鼓哒!休息我们是认真的:双休+法定假日+带薪年假,充电归来再战江湖!升职加薪两不误:每年4月、10月,两次飞升机会,变身职场MVP不是梦!节日惊喜不停歇:逢年过节,购物卡、精美礼盒、红包雨,一个都不能少,让你的朋友圈羡慕cry!办公室吃货地图:零食站一年365天不间断营业,减肥?明天再说咯!下午茶时光:网红饮品配美食,员工聚餐笑料多,还有专属你的birthday bash,年会狂欢,一起嗨翻天!玩乐至上:篮球赛、Cosplay大赏、剧本杀谜团、密室大逃亡…每月主题活动不停歇,就等你来carry全场!世界那么大,咱们一起去看看:一年一次团队出游,友谊的小船升级为豪华游轮!【岗位职责】1、负责Mercado平台店铺的运营管理,产品上/下架及文案的编辑和优化;2、熟悉产品功能,定时分析产品数据(站内CPC广告等),提炼产品卖点达到优化listing的目的;3、处理投诉纠纷、维护好产品好评率和店铺好评率,控制店铺经营风险,规避及处理店铺的安全问题;4、熟悉平台政策与规定,并实时关注平台新出政策;5、持续提升运营知识及技能,严格执行公司推广流程,完成个人业绩目标。【任职要求】1、全日制本科以上学历,英语4级以上(会西班牙语优先);2、有Mercado美客多运营1年以上经验优先;3、能独立完成产品的整个销售过程,熟悉平台规则,熟悉异国的商业规范;4、具备良好的数据分析能力,市场洞察敏锐力、良好的客户服务意识;5、有良好的逻辑思维能力、团队沟通协作能力、积极主动性和目标感。【工作时间】周末:双休上班时间:上午9:00--12:30 下午14:00--18:30【 晋升发展通道 】晋升:助理——专员——组长——主管——经理——总监发展:公司有完善的培训晋升机制,新员工入职有一对一培训,老员工有定期业务培训。
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高级手机硬件测试工程师
1.5-2.5万元/月岗位职责:1.负责手机硬件测试,主导射频或基带方向(电源—充放电、温升、显示等)相关测试标准及测试用例的制定,统筹测试方案与测试策略的规划及落地执行。2.负责产品硬件测试交付阶段的问题跟踪与风险评估,确保交付质量;推动重大及典型问题的闭环处理,并牵头复盘分析与经验成果沉淀。3.持续优化测试流程,提升测试效率,为实现精准化、高效化测试提供可行性建议,助力降本增效。4.具备行业前瞻性,紧跟技术发展动态,构建具备竞争力的基带测试技术框架与标准化体系。任职要求:1.通信、电子等相关专业本科及以上学历,具备5年以上终端电子产品(手机为佳)或智能硬件开发背景,具有高通、MTK等平台开发经验者优先考虑;2.在充放电、传感器、温升、显示、射频等技术领域中,至少掌握两项并具备丰富的开发或测试实践经验;3.熟悉手机系统架构与硬件原理,掌握通信基础理论、电子电路知识及结构物料特性;精通基带测试标准与策略体系的建设方法,具备准确的风险判断与快速问题闭环能力;4.熟练操作综测仪、信号源、示波器、电源等测试设备,具备自动化测试开发经验者优先。
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硬件开发工程师
1.8-3万元/月岗位:硬件工程师 / 硬件项目经理(手机ODM方向)岗位职责:1、参与产品需求分析及预研阶段的技术交流,主导与方案公司开展硬件设计规格的确认工作。2、审阅方案公司提交的原理图与PCB设计文件,确保设计方案满足产品要求及质量标准。3、负责新型器件、新平台及前沿技术的选型评估,形成专业评估报告并输出应用指导资料。4、牵头解决硬件相关技术问题,覆盖试产、量产至售后各阶段,作为技术对接窗口与方案公司紧密协作,推动问题有效闭环。5、负责搭建并持续维护公司器件(材料)认证标准库,构建标准化、可复用的硬件物料选型体系。6、具备良好的项目推进能力,统筹协调内外部资源,保障项目按期交付并达成可生产性与品质目标。任职要求:1、本科及以上学历,电子、通信等相关专业,具有2年以上手机或移动通信领域硬件开发经验。2、具备扎实的硬件理论基础,熟悉基带电路设计,能够独立查阅并理解电子元器件规格文档。3、熟悉MTK等主流移动平台开发流程,掌握显示屏、摄像头、电池等核心器件的技术特性与参数规范。4、了解硬件开发全流程及相关工具使用,熟练操作常用测试仪器。5、思维条理清晰,分析判断能力强,具备出色的主动性、沟通协作能力及项目推动能力。6、工作条理性强、效率高,能同时应对多项任务,有SE、PM或类似跨职能项目管理背景者优先。
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结构设计师
2-3万元/月重点:要求全日制统招学历、有智能手机结构设计经验!!!岗位职责:负责产品结构方案设计,跟进试产阶段结构工程问题的闭环;参与电子类结构部件的供应商技术评估与选型工作;主导产品预研期的堆叠布局设计,完成元器件排布及堆叠方案评审;对接供应商开展结构技术沟通,协调工厂组装环节夹治具的落地执行;负责外观手板的3D模型搭建及打样过程跟进;参与结构类供应商的导入评估及现场审核工作;配合完成配套配件的结构验证与确认。任职要求:本科及以上学历,具备3年以上电子类产品结构设计相关经验;掌握手机周边配件加工工艺及模具开发流程;具有良好的学习能力与逻辑思维能力;具备优秀的项目规划、执行与跨部门协作能力;工作认真负责,具备团队合作精神、沟通表达能力,作风严谨务实。
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招聘专员(跨境电商)周末双休
7000-10000元/月有跨境电商招聘背景者优先!上班时间:周一至周五 9:00-12:30 14:00-18:30 周末双休,行业内难得的双休待遇!岗位职责:1、制定招聘方案:结合公司用人需求及人力资源规划,拟定招聘计划,并与各业务部门做好对接与协作;2、岗位需求梳理:与用人部门深入交流,明确岗位职责与任职要求,精准掌握所需人才的能力模型;3、拓展招聘渠道:积极开拓并维护多元化的招聘途径,提升优质候选人的触达率;4、简历初筛与面试组织:对投递简历进行甄别,开展候选人电话沟通,并统筹安排面试流程及时段;5、参与面试评价与反馈:协助完成面试环节,评估候选人的专业能力与岗位匹配度,向相关部门提供录用建议;6、候选人全程跟进:保持与候选人的联系,解答疑问,同步招聘进度,协助推进入职相关事宜。任职要求:1、本科及以上学历,人力资源管理类相关专业优先考虑;2、具备一定招聘实操经验(两年左右为宜),熟悉招聘全流程及常用招聘工具;3、具备良好的语言表达与沟通技巧,能与不同层级人员顺畅交流;4、具有较强的统筹协调能力,可同时推进多个岗位的招聘任务;5、具备独立分析和判断能力,能客观评估候选人的综合素质与发展潜力;6、完成上级领导安排的其他工作事项。
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俄罗斯 OZON/WB 运营专员
8000-13000元/月岗位职责:平台日常运营管理:负责俄罗斯电商平台OZON / Wildberries(WB)店铺的日常维护,涵盖商品发布、详情页优化、关键词调整、库存管理等工作;制定并落实符合俄罗斯市场特点的运营方案,提升商品曝光度、转化效率及平台内排名。数据监控与分析:监控销售表现、流量来源及用户行为数据,定期整理运营分析报告并提出改进策略;研究俄罗斯市场发展方向与竞争对手情况,动态调整运营计划以适应市场变化。活动策划与执行:主导OZON/WB平台促销活动(如大促、节庆活动等)的规划与落地,整合资源达成活动指标;熟练运用OZON/WB平台广告工具,持续优化广告投入产出比。客户与供应链协调:跟进订单处理、物流进度及售后支持,保障店铺评分与用户反馈质量;联动供应链团队,确保库存稳定及配送时效满足平台标准。合规与本地化适配:掌握俄罗斯电商相关法律法规及OZON/WB平台规则,确保运营操作合法合规;优化商品描述与服务流程,贴合俄罗斯用户的消费习惯与文化特点。任职要求:1、统招全日制本科及以上学历,具备独立撰写俄语文案能力;2、1年以上电商平台运营工作经验,有OZON / Wildberries或俄罗斯地区电商平台实操经历者优先;3、熟悉OZON / WB平台后台功能、广告机制及物流政策;4、了解俄罗斯用户购物行为、主流热销品类及重要营销节点;5、目标导向强,具备良好抗压能力与跨部门协作意识;6、对数据敏感,善于通过数据分析指导运营决策。加分项:拥有Ozon、Yandex.Market等俄语区电商平台运营经验者优先。
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采购工程师
1.3-1.8万元/月注:要求统招大专学历!!有智能手机行业经验!!!岗位职责:1、负责供应商资源的开发及日常维护工作;2、负责物料成本的核算以及与供应商开展商务谈判;3、负责采购订单的下达、跟进交付进度及订单全流程管理;4、负责每月与供应商对账及处理请款事宜;5、协助财务部门进行库存盘点,并协同品质部门处理供应商相关质量问题;任职要求:1、统招大专及以上学历,具备3年以上手机行业相关工作经验;2、具备手机类物料或资源开发的实际能力;3、拥有较强的谈判与议价技巧,能争取到具备市场竞争力的供应价格;4、具备良好的团队协作意识,出色的跨部门协调与沟通能力,抗压性强。
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Tik Tok 运营主管
1.5-2.5万元/月职位描述:我们正在招聘一名具备丰富经验与创新思维的TikTok项目负责人,全面负责TikTok平台的运营规划与营销落地。您将主导内容创作方向,推动品牌声量提升,并实现用户规模与互动效果的持续增长。主要职责:策略制定与执行:规划TikTok平台的整体运营路径,涵盖内容布局、粉丝拓展、品牌联动等方面。结合行业趋势与竞争格局,动态调整运营策略,提升账号影响力与表现力。内容策划与管理:带领创意团队打造高传播性、强互动性的短视频内容。确保输出内容契合品牌风格,同时紧跟平台流行元素与挑战活动。数据分析与优化:跟踪TikTok账号核心指标(如播放量、点赞率、粉丝增速等),深入挖掘数据价值。定期形成分析报告,提出切实可行的优化方案并推动实施。团队协作与资源整合:统筹内部资源(包括拍摄、设计、文案等职能)及外部合作方(如达人、机构),保障项目高效推进。发掘潜在合作机会,链接KOL与品牌资源,增强传播广度与深度。平台规则与创新:掌握TikTok算法机制与政策更新,保障账号安全合规运行。积极探索新形式(如直播推广、投放广告等),提升商业化潜力。任职要求:经验背景:3年以上社交媒体运营经历,至少1年专注于TikTok或短视频领域,具备成功项目经验者更佳。深度理解TikTok平台生态,对热门内容形态与用户偏好有敏锐判断。技能要求:具备出色的内容嗅觉与创意构思能力,能独立提出爆款内容策略方向。熟练运用数据分析工具(如Google Analytics、TikTok后台系统等),以数据指导运营决策。拥有良好的团队管理能力和跨部门协同经验。加分项:英语能力优秀,可顺畅沟通海外资源者优先考虑。具备电商运营、直播销售或品牌推广实战经验者优先录用。
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高级手机硬件测试工程师
1.5-2.5万元/月岗位职责:1. 负责手机硬件测试,主导射频或基带方向(电源—充放电、温升、显示等)相关测试标准及测试用例的制定,承担测试方案与测试策略的规划及落地执行。2. 负责产品交付阶段硬件测试问题的跟踪管理与风险判断,确保交付质量达标;推动重大及典型问题的解决闭环,并牵头复盘分析及经验成果沉淀。3. 持续优化测试流程,提升测试效率,为实现精准化、高效化测试提供可行性建议,助力降本增效目标达成。4. 具备敏锐的行业洞察与快速响应能力,紧跟技术演进趋势,构建具备竞争力的基带测试技术体系与标准化规范。任职要求:1. 通信、电子等相关专业本科及以上学历,具备5年以上终端电子产品(手机为佳)或智能硬件开发背景,有高通、MTK等终端平台开发经验者优先考虑;2. 在充放电、传感器、温升、显示、射频等技术领域中,至少两项具备扎实的开发或测试实践经验;3. 熟悉手机系统架构与硬件原理,掌握通信基础理论、电子电路知识及结构物料特性;精通基带测试标准与策略体系的建设方法,具备准确的风险评估与高效问题闭环能力;4. 熟练操作综测仪、信号源、示波器、电源等测试设备,具备自动化测试开发经验者优先。
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跨境电商美工设计助理双休高品
5000-6000元/月跨境电商精品模式!上班时间:周一至周五:9:00-12:3014:00-18:30周末双休,无加班文化!岗位职责:1、配合主设计师完成产品图片拍摄、抠图处理、细节精修、场景合成及详情页版面设计;2、参与产品视频拍摄与后期剪辑工作;3、负责产品说明书排版、包装盒视觉设计等相关物料制作;4、在公司组织活动时,承担现场摄影及录像任务;5、完成上级交办的其他相关工作事项。任职要求:1、统招全日制本科及以上学历,视觉传达或平面设计相关专业,欢迎科班背景的应届生或实习生投递简历。2、具备良好的团队协作能力,细致耐心,富有责任感;3、熟练掌握Photoshop、AI、Coreldraw等图像处理与设计工具;4、具有较强的审美能力,视觉表现力突出,擅长色彩搭配;5、性格积极,沟通顺畅,学习意愿强,自我驱动力高。
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采购工程师
1.3-1.8万元/月注:要求统招大专学历!!有智能手机经验!!!岗位职责:1、开展供应商资源的开拓及日常维护管理;2、执行物料成本测算并主导供应商商务沟通与谈判;3、处理采购订单的下达、跟进交付进度及全流程订单管控;4、完成每月与供应商的对账作业及请款流程对接;5、配合财务部门进行库存盘点,协同品质团队解决来料质量问题;任职要求:1、统招大专及以上学历,具备3年以上手机行业相关从业经历;2、熟悉手机类供应商开发流程,具备资源拓展实操能力;3、拥有较强的议价谈判技巧,能争取到具备市场竞争力的供应价格;4、具备良好的团队协作意识,跨部门协调能力强,沟通顺畅且抗压性佳;
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厨杂工,新手小白也可以
3000-4000元/月主要看单子打包,配菜,手脚快,干活积极
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人事专员【跨境电商、双休、入职五险一金】
6000-8000元/月.公司团队均98、00后,氛围轻松愉快,充满活力、朝气!办公室有零食,有音乐!5A双甲级写字楼环境明亮宽敞、舒适!公司奉行扁平化管理并一以贯之,人际关系清爽融洽,氛围超棒!老板亲和又nice,尊重且会采纳员工的新创意、新点子~公司现正处于如日中天的高速发展期,期盼同样有目标有朝气的你,加入我们的队伍哟~【我是福利君!嗷嗷~】:●工作制:周末双休,(上班时间:周一至周五9:00--12:30,14:00--18:30);●带薪假期:法定节假日、法定年假●五险一金:入职当月购买●发薪日:每月15日(准时发薪)●奖金:全勤奖(200元/月)、年终奖、优秀员工奖、创新奖等;●调薪晋升:每年2次调薪/晋升机会(4月、10月);●节日福利:三八节/端午节/中秋节/春节,发放购物卡、节日礼品、红包;●办公室零食:全年365天不间断供应;●公司活动:下午茶、员工聚餐、生日会、年会、开工利是、节日/主题Party活动(王者荣耀赛事、篮球趴、cos趴、剧本杀、密室逃脱等);●年度旅游:公司每年一次集体国内游,一次优秀员工/团队境外游。【岗位职责】:1.招聘与配置70%:发布招聘信息,筛选简历,安排面试,跟进面试结果,完成招聘目标交付;2.员工关系管理20%:员工关系跟进,员工入离职手续办理、劳动合同签订与续签、员工档案管理等;3.行政类工作10%:公司规章制度度的执行与监督、办公室环境管理与维护、协助组织员工活动等;4.完成上级交办的其他相关工作。【任职要求】:1、统招本科或以上学历,人力资源管理/行政管理等相关专业优先;2、1年以上跨境电商招聘工作经验优先;3、工作细致认真有条理,原则性强,有良好的执行力及职业素养;4、具备良好的沟通能力、亲和力、组织协调能力、团队协助精神;5、熟练使用常用办公软件,如Word、Excel、PPT。【岗位试用期】:3个月【晋升发展通道】:晋升:专员——组长——主管——经理——总监发展:公司有完善的培训机制,新员工入职有一对一培训,老员工有定期业务培训。【公司地址】:深圳宝安区稻兴环球科创中心A座1401-1405室(地铁5号线,兴东站A出口).
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采购开发供应商/产品拆解陈本分析
面议一、岗位职责:1.负责智能安防、弱电系统等设备的供应商开发与管理,包括源头厂家挖掘、询价、谈判及合同签订。2.有产品BOM拆解经验,能深度分析产品功能与成本结构,通过比价与谈判实现持续降本。3.跟踪行业趋势、价格与新品动态,为产品选型与采购决策提供数据支持。4.维护并更新供应商资源库,建立并维护长期稳定的合作关系。二、任职要求:1.大专及以上学历2.熟悉采购流程与供应商管理,具备良好的商务谈判与数据分析能力。3.严谨负责,沟通协调与抗压能力强,钻研产品技术细节,可通过分析支撑采购决策。三、上班时间早上8:30-中午11:30,下午1:30-6:00,单休(周日休息)四、公司福利1.节假日福利2.下午茶3.年终奖4.不定期团建活动
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亚马逊运营总监/经理(服装类目)
面议【岗位职责】1、制定公司的亚马逊全球店铺整体战略,包括年度/季度销售目标、利润目标、市场拓展计划及预算,精准管控人效、毛利及库存周转,确保业绩目标达成。2、深度分析服装市场趋势、竞争对手动态,监控欧美市场消费趋势及竞品动态(如价格策略、Review增长),确定主攻的细分市场和产品线规划,输出风险评估及应对方案,为产品研发提供数据支持。3、从现有产品库或新开发产品中,筛选出“爆款潜力股”,制定并执行完整的上市、推广、稳销、清库存策略。与供应链、研发团队紧密协作,基于市场数据和用户反馈,推动产品的快速迭代与创新,确保产品竞争力。4、负责产品的定价策略,确保在追求销量的同时实现健康的利润水平。5、精通站内广告(SP/SB/SD广告)的精细化运营,能通过数据优化实现ACOS与销量的最佳平衡。6、完成店铺关键词研究、Listing内容(标题、五点、描述、A+页面)的极致优化,最大化转化率。7、建立数据监控体系,每日、每周、每月复盘销售、广告、库存等关键数据,及时调整策略。8、确保账户安全,精通平台政策,预防并处理各类运营风险(如知识产权、客户投诉、绩效指标等)。9、搭建标准化运营SOP,培养核心骨干,推动跨部门(供应链/设计/客服)高效协作。【任职要求】学历:全日制本科及以上,英语CET-4+。经验背景:5年以上亚马逊实战运营经验,至少3年亚马逊团队管理经验,有服装类目亿级销售额成功案例优先;品类经验:精通服装品类优先,对欧美消费者的购买习惯有深刻理解。平台技能:精通亚马逊美国、欧洲站点的全流程运营优先。核心能力:具备出色的数据分析能力,能熟练运用各种工具进行市场分析和广告优化。个人特质:结果导向,拥有极强的创业精神和抗压能力,能适应公司快节奏、高强度的工作氛围。
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电商客服专员【跨境电商、双休、五险一金、接受应届生】
面议.注:本岗位针对2025届毕业生,没经验没关系,有师傅一对一带教。前期从客服工作入手,逐步了解产品、平台规则,后期有能力独立带店的话可转运营岗,可独立运营店铺!【我是福利君!嗷嗷~】:●工作制:周末双休,(上班时间:周一至周五9:00--12:30,14:00--18:30);●带薪假期:法定节假日、法定年假●五险一金:入职当月购买●发薪日:每月15日(准时发薪)●奖金:全勤奖(200元/月)、年终奖、优秀员工奖、创新奖等;●调薪晋升:每年2次调薪/晋升机会(4月、10月);●节日福利:三八节/端午节/中秋节/春节,发放购物卡、节日礼品、红包;●办公室零食:全年365天不间断供应;●公司活动:下午茶、员工聚餐、生日会、年会、开工利是、节日/主题Party活动(王者荣耀赛事、篮球趴、cos趴、剧本杀、密室逃脱等);●年度旅游:公司每年一次集体国内游,一次优秀员工/团队境外游。【岗位职责】:1、负责在美客多平台店铺的售前、售中、售后的客服工作,通过邮件方式回复客户的问题咨询;2、妥善处理客户的投诉与纠纷,提高账户的好评率,对客户的退换货及退款进行妥善处理,统计退货和差评原因;3、跟进处理差评Feedback,及时联系客户删除或修改;4、积累买家邮箱进行测评及邀评,完成Mercado的listing的测评需求,并保证测评的质量。【任职要求】:1、2025应届毕业生,统招本科或以上学历,英语4级或以上,西班牙语专业优先;2、热爱跨境电商行业;3、具备良好的学习能力、沟通表达能力、良好的客户服务意识、敏锐洞察力、耐心细心;4、具备良好的逻辑思维能力、团队沟通协作能力、自主能动性。【岗位试用期】:3个月(试用期有提成)【晋升发展通道】:晋升:助理——专员——组长——主管——经理——总监发展:公司有完善的培训机制,新员工入职有一对一培训,老员工有定期业务培训。【公司地址】:深圳宝安区稻兴环球科创中心A座1401-1405室(地铁5号线,兴东站A出口)公司团队均98、00后,氛围轻松愉快,充满活力、朝气!办公室有零食,有音乐!5A双甲级写字楼环境明亮宽敞、舒适!公司奉行扁平化管理并一以贯之,人际关系清爽融洽,氛围超棒!老板亲和又nice,尊重且会采纳员工的新创意、新点子~公司现正处于如日中天的高速发展期,期盼同样有目标有朝气的你,加入我们的队伍哟~.
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国内电商运营
1-2万元/月岗位职责:1. 负责主流国内电商平台(如淘宝、京东、拼多多、抖音电商等)店铺的日常运营与销售管理,包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘2. 制定并执行月度/季度营销计划,统筹平台大促(618、双11等)及日常推广资源,提升转化率与GMVn3. 分析平台流量、用户行为及竞品动态,定期输出运营报告,持续优化SKU结构、定价策略与投放ROI4. 协同设计、客服、仓储等部门,保障页面视觉统一性、售前售后响应效率及履约交付质量5. 管理店铺评价、DSR评分及平台规则合规性,及时处理异常订单与舆情风险任职要求:1. 具备国内电商运营相关工作经验,熟悉主流平台规则、工具及算法逻辑,有成功操盘案例者优先2. 具备基础数据分析能力,熟练使用生意参谋、京东商智、蝉妈妈等分析工具3. 具备良好的沟通协调能力与项目推进力,能独立承担多线程任务4. 学历不限,市场营销、电子商务、工商管理等相关专业背景优先5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际情况补充完善
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Jumia跨境运营【跨境电商、双休、五险一金、高新+提成】
7000-9000元/月.公司团队均98、00后,氛围轻松愉快,充满活力、朝气!办公室有零食,有音乐!5A双甲级写字楼环境明亮宽敞、舒适!公司奉行扁平化管理并一以贯之,人际关系清爽融洽,氛围超棒!老板亲和又nice,尊重且会采纳员工的新创意、新点子~公司现正处于如日中天的高速发展期,期盼同样有目标有朝气的你,加入我们的队伍哟~【我是福利君!嗷嗷~】:●工作制:周末双休,(上班时间:周一至周五9:00--12:30,14:00--18:30);●带薪假期:法定节假日、法定年假●五险一金:入职当月购买●发薪日:每月15日(准时发薪)●奖金:全勤奖(200元/月)、年终奖、优秀员工奖、创新奖等;●调薪晋升:每年2次调薪/晋升机会(4月、10月);●节日福利:三八节/端午节/中秋节/春节,发放购物卡、节日礼品、红包;●办公室零食:全年365天不间断供应;●公司活动:下午茶、员工聚餐、生日会、年会、开工利是、节日/主题Party活动(王者荣耀赛事、篮球趴、cos趴、剧本杀、密室逃脱等);●年度旅游:公司每年一次集体国内游,一次优秀员工/团队境外游。【岗位职责】:1、负责Jumia平台店铺的运营管理,产品上/下架及文案的编辑和优化;2、熟悉产品功能,定时分析产品数据,提炼产品卖点达到优化listing的目的;3、处理投诉纠纷、维护好产品好评率和店铺好评率,控制店铺经营风险,规避及处理店铺的安全问题;4、熟悉平台政策与规定,并实时关注平台新出政策;5、持续提升运营知识及技能,严格执行公司推广流程,完成个人业绩目标。【任职要求】:1、统招本科或以上学历,英语4级或以上;2、1年以上Jumia平台运营经验优先;3、具备良好的逻辑思维、数据分析能力;4、具备责任心、团队沟通协作能力、积极主动性和目标感。【岗位试用期】:3个月(试用期有提成)【晋升发展通道】:晋升:助理——专员——组长——主管——经理——总监发展:公司有完善的培训机制,新员工入职有一对一培训,老员工有定期业务培训。【公司地址】:深圳宝安区稻兴环球科创中心A座1401-1405室(地铁5号线,兴东站A出口).
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硬件工程师
1-2万元/月核心职责:1.产品系统架构与芯片选型:主导新产品硬件方案设计,精通瑞芯微、杰理、乐鑫、全志等主流AIoT芯片平台,能根据产品需求(算力、功耗、成本)进行精准选型。2..独立完成高速、高密度电路的原理图与PCB设计、评审及优化。3.负责硬件原型机的调试、测试与验证,主导解决信号完整性、电源完整性和EMC等关键技术问题。4.技术整合与驱动开发:熟悉常用传感器、无线通信模块(Wi-Fi/BLE)的集成,具备扎实的底层驱动开发与调试能力。5.研发与生产衔接:制定硬件测试标准,支持产品完成认证,并主导解决从试产到量产过程中的所有硬件问题。6.技术预研:跟踪AIoT领域前沿芯片与技术趋势,推动技术在产品中的创新应用。任职要求:1.电子、通信、自动化等相关专业本科及以上学历,5年以上消费电子/智能硬件开发经验。2.拥有基于瑞芯微、杰理、乐鑫、全志等至少一款主流平台的成功量产出货经验。3.芯片平台:深入理解上述至少两家芯片厂商的产品特性,并能独立进行开发。4.开发工具:精通PADS(Logic&Layout)进行复杂PCB设计,并熟悉常用硬件开发与调试仪器。5.专业设计:深入理解硬件可靠性、低功耗、散热及高速电路设计。6.具备出色的学习能力、问题分析、解决能力,强烈的责任心和自驱力,善于跨团队协作。加分项:1.了解C语言,了解硬件底层驱动开发2.有与珠三角地区方案商、ODM/OEM工厂紧密合作的经验。
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亚马逊视觉设计师
1.2-2.4万元/月岗位职责:1. 负责海外电商平台(涵盖Amazon等)页面整体视觉风格的创意构思与实际落地,针对产品初期策划提供完整的视觉设计方案;2. 对接运营、摄影等相关部门,参与需求讨论,独立完成各项设计任务;3. 跟进产品上线后的页面表现,提出切实可行的优化建议;4. 承担品牌视觉形象的维护与提升,结合平台特性及多元业务场景,依据品牌VI体系,制定适用于电商环境的视觉设计标准。任职要求:1. 本科及以上学历,熟悉亚马逊及独立站运作,具备3-5年相关领域工作经验;2. 美术基础扎实,富有创新意识,审美能力突出,能精准呈现产品核心卖点,具备优秀的页面统筹能力及品牌思维;3. 熟练使用Ps、Ai、Keyshot/OC/V-ray等主流设计工具(需具备渲染能力,掌握3D建模或视频制作者优先),可独立推进设计全流程;4. 对设计潮流有敏锐洞察力,追求独特创意表达,设计理念前卫且具原创性。
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TikTok广告投放(美国)
1.5-3万元/月一、核心职责①广告策略制定与执行独立负责美国市场TikTok广告账户(日预算≥$1000),制定月度/季度投放计划,确保GMV、ROAS等核心指标达成;②数据驱动优化每日监控账户数据(TikTokAdsManager、第三方工具),快速诊断异常波动并调整策略;建立投放数据模型,分析用户路径(从曝光→购买),提出落地页、产品页优化建议。③跨部门沟通与创意团队协作产出爆款素材(短视频、直播间引流素材等),提供数据反馈指导内容优化;④项目运营熟悉家用医疗产品(如血压计、血糖仪等)广告政策,确保素材合规通过审核;监控行业竞品动态,及时调整定价策略与促销机制。任职要求:1.本科及以上学历,市场营销、数据分析、商业管理相关专业优先2.2年以上TikTok广告投放经验(ROI1和GMVMax),有日耗$1000+账户实操案例,美国市场为必需项3.精通TikTokAdsManager、Pangle、第三方监测工具(AppsFlyer/Branch等)硬技能:数据敏感:熟练使用Excel/GoogleSheets函数、SQL基础,能快速拆解LTV/CAC创意判断:熟悉美国用户内容偏好,能预判爆款素材方向政策解读:熟悉FDA广告合规要求、TikTok医疗健康类目限制条款软技能:抗压能力(应对政策突变、账户封停等风险)
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亚马逊运营主管(美国站)双休
1.5-2.5万元/月岗位职责:1、负责制定ihealth品牌在亚马逊平台的店铺的销售目标与营销策略,并进行目标分解,带领团队高效完成销售目标及利润目标;2、规划店铺各品类运营策略,确保各品类稳健发展,定期对店铺各品类销售数据进行分析,研究市场竞争对手,不断探索优化品类运营策略;3、管控店铺品类库存,合理备货发货,降低断货货滞销风险,保证店铺品类库存良性周转;4、关注平台及市场政策变动,及时给出调整预案,规避风险;5、负责团队管理,优化团队内部合作流程,提高组内合作效率。岗位要求1.本科及以上学历,5年以上亚马逊运营和管理经验,英语CET-4证书及以上;2.丰富的打爆款经验,并具备较强的培训带教能力;3.对于打造爆款有自己的见解和心得,有较强的网络电商思维,善于数据研究、分析;4.敏锐的市场分析能力,思维活跃,数据分析能力;5.做事细心、认真,有较强的承受力及抗压能力。
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亚马逊运营专家(管培)
6000-9000元/月职位描述 (Job Description)我们正在寻找一位对数据敏感、逻辑清晰且充满热情的应届毕业生或1年以下相关经验人才加入我们的亚马逊运营团队!在这个岗位上,你将作为运营主管的关键助手,运用你的数据分析能力,深入挖掘亚马逊市场信息,支持品类策略制定与日常运营优化。入职第一年,你的工作重心将聚焦于市场调研、数据处理分析及高效的跨部门协作。主要工作职责 (Key Responsibilities)1. 市场调研与品类规划 (占比~40%): - 负责新选品及现有产品的市场调研与分析(包括市场规模、竞争格局、价格趋势、消费者评论等)。 - 运用数据工具追踪竞品动态(如定价、促销、Listing表现),分析优劣势。 - 协助运营主管收集、整理、分析数据,为品类扩展、产品线规划及优化提供数据支持。 - 参与编写初步的市场分析与产品定位报告。2. 内部数据分析与整理 (占比~30%): - 熟练运用Excel(必备,精通函数公式如VLOOKUP, SUMIFS, Pivot Table等)、可能接触的BI工具(如Tableau/Power BI, 根据公司情况可选)等,进行销售数据、广告数据、库存数据、流量数据的清洗、整理、统计与分析。 - 负责生成和维护日常运营数据报表(如销售日报/周报、广告报告、库存报告等),监控核心业绩指标(KPIs)并初步分析异常波动。 - 建立和维护基础的数据仪表板或数据看板,提升团队数据获取效率。3. 跨部门对接协作 (占比~15%): - 作为运营团队与产品、设计部等相关部门沟通的桥梁之一。 - 清晰、准确、及时地传达运营需求(如信息、数据、报告需求)及处理结果反馈。4. 账户申诉与Case处理 (占比~15%): - 在主管指导下,处理日常账户相关的Amazon Seller Central客服案例(Case),如链接变狗恢复申请等。 - 收集整理申诉所需的相关信息和数据凭证。 - 跟进Case处理进度并及时向主管汇报。任职要求 (Qualifications)- 学历要求: 全日制统招本科及以上学历。统计学、数学、经济学、市场营销、电子商务、国际贸易、信息管理与信息系统、计算机等相关专业优先,其他理工科或对数据有强烈兴趣的商科也可考虑。- 数据分析能力: - 精通MS Office Excel: 必须熟练掌握常用函数、数据透视表、图表制作及基础数据处理技巧。能独立完成复杂的数据整理与分析任务。 - 数据处理思维: 对数据敏感,具备较强的逻辑分析能力、问题定位能力和细节关注度,能从数据中发现问题、总结规律。 - 学习意愿强: 有接触或学习数据分析工具(如SQL, Tableau, Power BI, Python基础)的意愿或基础是加分项。公司会提供相应培训支持。- 市场研究基础: 了解或愿意快速学习基础的电商市场研究方法,能系统性收集和分析竞争对手信息。- 沟通协调能力: 具备良好的中文书面及口头沟通能力,表达清晰、逻辑性强;具备跨部门协作的意识和基础能力,积极主动。- 英语能力: 英语四级(CET-4)以上,具备良好的英文读写能力,能理解亚马逊后台、官方邮件、案例及基础的行业报告。- 职业素养: 责任心强,工作细致认真,执行力强,能够承担一定的工作压力,具备良好的学习能力与抗压能力。- 行业认知(加分项): 对跨境电商、亚马逊平台运营有浓厚兴趣或了解者优先。应届毕业生需展示出对电商和数据分析的热情。我们提供 (We Offer) - 具有竞争力的薪酬与完善的福利体系(五险一金、带薪年假、节假日福利等)。- 系统化的跨境电商(亚马逊平台)与数据分析专业培训。- 清晰的职业发展路径与晋升空间(运营专员 - 资深运营 - 运营主管/经理)。- 快速成长的行业赛道与积极向上的团队氛围。- 良好的学习机会,接触领先的数据分析工具与实践。- 其他福利如:双休,没有加班文化, 入职买五险一金, 定期团建、年度体检、绩效奖金等。
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亚马逊高级运营(美国站)
1.2-2.2万元/月岗位职责:1、负责公司ihealth品牌在Amazon平台的销售管理、店铺日常运营及优化维护,结合销售与利润等核心指标,制定切实可行的运营执行方案2、负责产品Listing的发布、内容编辑与持续优化,开展销售运营及广告投放相关工作3、调研并分析市场动态与竞品情况,制定有效的推广方案与销售策略,熟练运用站内站外引流渠道,持续优化运营手段,提升流量与销售额4、依据销售表现与流量数据,优化产品展示内容,持续提升广告投放效率与订单转化效果5、根据广告投放结果,分析有效投放时段与形式,掌握广告参数变化趋势,并不断调整优化策略6、定期汇总销售、库存、退换货等数据报表,及时优化运营决策,确保库存周转效率与库存安全岗位要求:1、本科及以上学历,英语CET6以上水平2、具备2年以上亚马逊平台运营经验,有大型跨境电商企业从业经历者优先考虑3、具备积极进取的工作态度,能独立承担工作,具有组织协调能力,有过成功打造爆款产品或主导账号增长的经验4、富有团队合作精神与服务意识,诚实守信,作风务实,学习能力强,适应变化快,对跨境电商行业有浓厚兴趣
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亚马逊广告运营专员
1.5-3万元/月岗位职责1. 广告策略制定与执行*结合产品特征、市场动态及企业销售目标,规划并持续优化亚马逊平台内广告(Sponsored Products/Sponsored Brands/Sponsored Display等)投放方案。*搭建并维护广告账户架构(Campaign/Ad Group/Keyword),提升广告素材质量(图片、文案、A+内容)表现力。2. 广告数据分析与优化*跟踪核心广告指标(CTR、CPC、ACOS、ROAS、转化率等),评估投放效果并输出分析报告。*基于数据反馈调整关键词竞价、预算配置、否定词设置及分层投放策略,优化ACOS,提高广告回报率。3. 竞品与市场调研*研究竞争对手广告布局(关键词选择、出价策略、广告类型),识别可突破的差异化切入点。*紧跟市场变化与亚马逊算法更新,迭代广告策略逻辑(如流量获取路径、新品推广节奏、爆款孵化模式)。4. 跨部门协作*联动Listing运营团队,确保广告投放与商品页面信息、库存状态、促销节奏保持一致。*配合站外引流渠道(如Google Ads、社交媒体)实现站内外广告资源整合与协同增效。*定期开展内部培训与经验交流,分享亚马逊广告实操技巧与优化心得,提升团队专业能力,促进协作与知识共享。5. 工具与系统管理*熟练操作亚马逊广告管理系统(AMS)及第三方工具(如Helium 10/Jungle Scout),支持广告投放与数据洞察。*定期检查广告账户运行状态(如合规性、预算使用情况),保障账户健康稳定。任职要求1. 本科及以上学历,电子商务、市场营销、广告学、数据分析等相关专业优先考虑。2. 具备3年以上跨境电商亚马逊广告运营经验,曾就职于知名跨境企业并担任广告相关职位,拥有扎实的实战积累和成功项目案例。3. 熟悉亚马逊广告平台操作规范与投放机制,掌握SP、SB、SD等广告类型的策略制定与优化技能。4. 具备较强的责任意识、细致耐心及全局思维,能与公司各职能部门高效协同,助力业务持续增长。
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深圳宝安区招弱电/安防
6000-9000元/月深圳宝安区急招人事专员助理
8000-9000元/月深圳宝安区急招销售专员
9000-10000元/月
