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线上运营专员
7000-12000元/月岗位职责:1,负责O2O渠道(饿了么、美团、京东到家、淘鲜达)线上超市店铺在流量端的全面运营,通过线上运营策略与工具应用,提升咖啡类店铺的曝光量、进店转化率、成交转化率及客单价;2,合理规划并管控营销费用预算,持续探索和优化流量转化的新方法与策略,定期复盘营销活动效果,总结有效经验,提高闪购超市店铺的投资回报率,确保订单量、实际收入与利润目标的实现;3,落实平台及公司下达的重点项目执行工作,强化店铺基础运营能力,联动门店优化评分表现,对运营异常店铺进行诊断与整改,保障日常运营工作的顺利推进;任职要求:1、统招大专及以上学历,专业不限;2、具备3年及以上O2O平台(饿了么、美团、京东到家、淘鲜达)零售或餐饮类线上店铺运营实战经验;3、具有扎实的数据分析能力,良好的学习适应力与沟通协作能力,责任心强、执行力高,具备团队合作精神;
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商品运营主管青岛
1-1.5万元/月岗位职责:1,负责店铺所属品类的商品筛选与规划,完成商品线的价格对比与定价策略,结合具体活动及消费场景,设计合理的商品组合方案。2,根据市场动态与用户需求特征,整合适销商品,策划并落地商品营销活动,推进运营执行,并对活动最终的经营成效负责。3,持续优化店铺商品类目的栏目布局、关键词设置、命名规范、详情页呈现,以及流量入口与商品的高效匹配,提升购物体验与转化效率。4,负责商品日常数据报表的整理与输出(包括销售、毛利、库存周转、售罄率及成本等),开展商品数据分析及营销活动效果复盘。任职要求:1,统招大专及以上学历,专业不限。2,具备8年以上商品运营相关工作经验,有快消品、日用百货领域经验者优先。3,具有即时零售食品行业、社区团购、面向C端的电商平台、大型商超或便利店等相关从业背景者优先。4,责任心强,执行力佳,具备良好的沟通协调能力与学习适应能力。
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电商视觉设计专员
5000-8000元/月岗位职责:1.商品图片处理:对商品图像进行修图、调色、裁剪等操作,提升视觉效果与整体质感,并依据产品特性及需求添加适宜的背景、文字说明、标识等内容,增强图片的吸引力和表现力。2.店铺页面设计:负责店铺首页、详情页、分类页等界面的视觉设计,打造统一且具辨识度的品牌形象。需综合考虑版式布局、色彩协调、字体应用等因素,确保页面美观大方且便于用户浏览。3.视频内容制作:结合商品特征与推广需要,策划并制作高质量的商品展示视频,直观呈现产品的使用场景与核心功能。4.广告素材设计:独立完成各类平台广告图的设计工作,包括横幅广告、轮播图等,提升点击率与宣传效果。5.图片性能优化:对图片进行合理压缩与格式调整,保障加载速度,优化用户的浏览与购物体验。岗位要求:1.专业能力:精通Photoshop、CorelDRAW、Illustrator等图形设计工具,能高效完成图像编辑与创意设计任务。2.工作经验:一般需具备2年以上相关领域工作经验,拥有扎实的实际操作能力与项目积累。3.团队协作:具备良好的沟通意识和团队配合能力,能够与相关部门顺畅协作推进项目。4.创意思维:具有较强的创新意识与审美能力,能够输出富有视觉冲击力的设计作品。
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商品运营专员
7000-12000元/月岗位职责:1,负责店铺所属品类的选品与规划工作,完成商品线的价格对比与定价策略,结合具体活动及消费场景,制定合理的商品组合方案。2,根据市场动态与用户需求特征,整合适配商品资源,策划并落地商品营销活动,全面负责活动执行及经营成果达成。3,持续优化店铺商品类目的栏目布局、关键词设置、命名规范、详情页呈现,以及流量入口与商品的匹配逻辑,提升购物体验与转化效率。4,负责商品日常数据报表的汇总与输出(包括销售、毛利、周转率、售罄率及成本数据),开展商品数据分析及营销活动效果复盘。任职要求:1,统招大专及以上学历,专业不限。2,具备3年以上商品运营相关工作经验,有快消品、日用百货行业经验者优先。3,具有社区团购、C端电商平台、大型卖场、超市或便利店从业背景者优先考虑。4,责任心强,执行力佳,具备良好的沟通协调能力与学习适应能力。
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商品运营主管
1-1.5万元/月工作职责:1.搜集并研判市场信息,涵盖行业发展趋势、竞品动态及消费者需求变化,为商品布局提供决策依据。2.结合企业战略方向与市场调研成果,拟定商品策略方案,明确商品定位、品类组合及定价机制。3.参与编制商品年度销售目标与预算计划,并按品类和时间节点进行细化分解。4.协同采购团队,依据商品规划制定采购执行方案,保障货源稳定与品质可控。5.参与供应商的筛选、考核与关系维护,推动建立长期稳定的合作机制,优化采购条件。6.跟踪库存状态,制定科学的库存管理措施,防范积压或断货风险;定期组织盘点与分析,妥善处置滞销及临期商品。7.监测商品销售走势,深入剖析销售数据,评估单品表现及市场反馈效果。8.根据销售表现与市场动向,动态优化商品策略,提升整体销售产出与盈利水平。任职要求:1、统招大专及以上学历,专业不限;2、具备3年以上商品运营或采销相关工作经验;3、具有扎实的数据分析能力,良好的学习适应力与沟通协调能力,责任心强、执行力高,具备团队合作精神;
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青岛急聘HRBP
8000-12000元/月岗位职责:1.作为业务团队的战略协同伙伴,依据公司整体战略方向,结合业务实际需要,在人才引进、人才培养、组织建设等专业领域提供有效的咨询建议与支持,助力业务短期与长期目标的顺利实现;2.关注业务团队人员配置的科学性与合理性,协助优化内部组织架构,增强团队协作效能,为业务部门提供持续的人才保障和人才梯队建设支持;3.运用人才盘点与发展手段,聚焦关键岗位人才的选育用留,涵盖核心人才的引进、识别、培养、发展及保留等全过程管理;4.协同推进人力资源其他职能模块的相关工作;5.推动各项人力资源制度在本部门的有效落地实施,并收集反馈信息,持续提出优化建议;6.拓展并维护多元化的招聘渠道,确保招聘任务按时保质完成,支撑门店新开业的人力需求;7.负责门店员工薪酬数据的核算与管理;8.工作内容以70%招聘相关事务为主,30%薪酬管理工作为辅。任职要求:1、本科及以上学历,人力资源或相关专业优先;2、具备5年以上人力资源管理经验,熟悉招聘等核心模块运作;3、有独立主导人力资源重点项目经历;4、工作态度积极主动,善于发现问题、分析问题并推动解决,具备持续学习与自我提升能力;5、抗压能力强,富有团队协作精神,具备良好的职业素养,能适应快节奏的互联网化工作环境;6、具有大型连锁零售行业从业背景者优先考虑;
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订单处理-青岛
6000-8000元/月工作内容:1,负责快消品及日用百货类商品的订单下达;2,与供应商沟通协调,处理对账、到货等相关事务;3,管理仓库日常库存,确保商品合理周转,并对最终结果负责。要求:1,工作认真踏实;2,熟练使用各类办公软件;3,具备良好的沟通协作能力,有较强的团队意识和责任心;4,熟悉相关商品知识者优先。
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储备商品主管
1.5-2万元/月岗位职责:1.落实公司阶段性商品竞争力提升策略,紧跟市场趋势与行业变化,主导团队持续优化商品结构与采购成本,增强商品盈利水平与市场优势;2.结合不同区域特征与市场需求,制定差异化品类布局,推进新品筛选与开发,完善商品体系,为用户提供更具性价比且丰富多元的选择;3.科学构建供应网络与商家组合,实施供应商全周期管理与动态优化,确保供应稳定,强化公司议价能力,深化与优质商家及品牌方的战略协作;4.统筹大区整体经营成果,对销售业绩、商品毛利、售罄表现、库存周转效率、采购成本控制及客单价等核心指标承担直接责任;任职要求:1.拥有扎实的商品采销实战背景,熟悉所辖品类的行业规律及渠道运作模式;2.具备优秀的供应商统筹管理能力与商品运营全局把控经验;3.数据敏感度高,擅长分析洞察,具备出色的商业判断、逻辑思维、沟通协调与项目推进能力。
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招聘专员-青岛
6000-8000元/月岗位职责:1.负责连锁零售领域的人才引进工作,涵盖岗位发布、简历筛选、面试安排等环节;2.与各部门主管对接,明确用人需求,拟定并执行招聘方案;3.主导及参与面试实施,综合评估候选人综合素质,确保选才过程公平高效;4.维护并拓展招聘渠道,丰富人才储备,支持业务持续扩张需要;5.定期汇总招聘进度,分析招聘数据,输出优化建议。任职要求:1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能顺畅对接团队成员及业务部门负责人;2.熟悉人力资源市场动态,善于整合多种渠道开展人才搜寻;3.具备较强的统筹规划与应变能力,可妥善应对招聘各环节突发情况;4.判断力强,能精准识别候选人的专业能力与发展潜能;5.工作积极主动,抗压能力强,能在快节奏环境中稳定输出成果。该岗位双休
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商品运营负责人(商品经营策略闪购)
1.5-3万元/月核心要求:1、有前置仓、即时零售行业的商品运营负责人经历(必须项)岗位职责:1、结合O2O渠道前置仓模式下线上闪电仓超市的商品需求,系统性梳理并优化销售商品结构,实施精细化商品运营管理;2、跟踪各区域商品市场趋势与变动情况,落实公司阶段性商品开发方向,持续推进所辖品类的商品组合升级,提升整体商品盈利水平与市场竞争优势;3、主导在售商品品类的丰富度建设与迭代更新,积极响应平台用户偏好及商品运营团队提出的新品需求,引入高性价比、多元化商品,有效推动品类销售增长;4、制定并监督各大区中长期供应链体系建设方案的落地执行,保障商品供应效率与稳定性。任职要求:1、统招本科及以上学历;2、具有5年以上连锁零售领域闪电仓、企业总部商品规划、运营或采销相关工作经验者优先考虑;3、拥有B2B平台、社区团购、大卖场、连锁商超或便利店等行业背景者优先;4、具备良好的适应与应变能力、抗压耐受力、沟通协作能力以及独立谈判技巧。
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外卖业务主管
1-1.5万元/月1,负责O2O渠道(美团、饿了么、京东)线上超市店铺的流量端整体运营,通过线上运营手段与工具,提升闪购超市店铺的曝光量、进店转化率、交易转化率及客单价;2,管控营销费用预算,持续探索并总结有效的流量转化策略,复盘营销活动效果与经验,优化投入产出比,确保订单量、实际收入及利润目标的实现;3,落实平台与公司下达的各项项目执行,强化店铺基础运营能力,协同门店提升评分,对问题店铺进行诊断与整改,满足日常运营需求;任职要求:1、统招本科及以上学历,专业不限,接受无经验应届生;2、具备良好的数据分析能力、学习适应能力与沟通协作能力,责任心强、执行力高,具有团队合作意识;
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商品运营见习生
4000-6000元/月招聘目的:招聘此岗位旨在为公司储备和培养未来管理型人才岗位职责:1,参与即时零售线上超市的商品信息维护、新品上线及品类划分等实操工作,为后续独立承担管理工作积累经验。2,对接供应商完成商品订货,跟踪货物到仓时效。3,开展商品相关数据的整理与分析工作。培养方向:商品运营/商品采购/数据分析等相关管理岗位任职要求:1、24届、25届本科或硕士毕业生,市场营销、数据分析、会计、管理学、电子商务等相关专业优先考虑;2、年龄18周岁以上,具备积极心态,踏实进取,能承受一定工作压力;3,熟练掌握常用办公软件操作。该岗位:双休。本岗位诚邀有志于投身零售领域的优秀青年加入,期待我们携手共进,打造服务广大中国家庭的即时零售平台,让即时到家的生活方式惠及更多人!
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日用百货采购
9000-14000元/月岗位职责:1,依据O2O模式下前置仓体系线上即时零售业务的商品需求,精准拓展本地优质供货商,科学构建供应渠道网络与结构,实施供应商全周期管理及持续优化,确保商品供应稳定高效;2,跟踪本地市场商品趋势与变动,落实公司阶段性品类开发规划,持续推进所辖品类在商品组合与采购成本方面的优化,提升整体商品盈利水平与市场竞争力;3,负责在售商品品类的丰富性建设与迭代更新,积极对接平台用户关注热点及运营团队提出的新品引进需求,不断推出高性价比、多样化新品,助力提升品类销售规模;4,主导与供应商之间的合同签署、货款核对、费用清算等相关事务,协同内部相关部门处理与商品相关的各类支持工作;任职要求:1,统招大专及以上学历,具备本地供应商资源者优先;2,具有5年以上日化家清、日用百货类目招商与选品实操经验;3,有B2B平台、社区团购、大型卖场、商超或连锁便利店从业背景者优先录用;4,具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协作能力以及独立谈判能力;
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青岛城阳区工地内外墙封堵螺栓孔
面议工地内外墙封堵螺栓孔
青岛·城阳区
12月7日 15:37
分析工程师
5000-10000元/月岗位要求:1.负责日常销售咨询的响应,解答相关标准与技术类问题2.协助销售团队处理订单执行中的售后事宜及复杂问题3.开拓并发展优质分包合作单位资源4.根据需要为客户提供定制化检测方案,必要时配合销售拜访重点客户5.完成上级安排的其他任务,如短期出差洽谈项目、现场取样等工作任职要求:1.本科及以上学历,化工、材料、电子等相关专业优先考虑2.至少1年第三方检测领域工作经验,了解行业基本运作模式3.工作态度端正,责任心强,具备主动工作意识和良好的沟通协作能力4.能够适应一定的工作强度,接受必要的加班安排
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售前工程师
3000-8000元/月1、熟悉百度推广、360推广等推广渠道,具备较强的市场拓展及客户维护协调能力;2、具有良好的学习能力,善于口头表达与人际沟通;3、有检测行业推广经验者优先考虑;4、学习能力强,能迅速掌握专业技能,高效投入工作;5、熟练操作Office软件,具备优秀的文档撰写能力;6、工作细致严谨,条理清晰,善于分析问题,富有责任感。
青岛

林肯4S店驻店延保顾问/意向客户/高提成/
1-1.5万元/月我们销售无需打电话,也无需风吹日晒!薪资结构:无责任底薪3.5-4K+高提成5%-12%+激励奖金(综合收入8k-20k)展业模式:不加班、不电销、不出外勤。公司已对接好4S店资源,客户到店后直接面谈成交即可。工作时间:9:00-17:30,每月休息4天,可灵活调休。成长与晋升:入职即安排3天系统化培训,培训后进入12天带教期,由主管或资深员工一对一指导。每半年一次晋升机会,面向全员公开竞聘。晋升通道:销售顾问→见习经理→销售经理→分公司总经理→区域总经理;销售顾问→培训师→高级培训师岗位职责:1、驻点4S店开展销售工作,接待购车及售后客户,讲解汽车延保服务内容,现场推动成交;2、维护店内合作关系,持续获取客户线索;3、贯彻执行经销商营销策略及相关业务动作,达成个人销售目标;任职要求:1、高中及以上学历,年龄******,具备1年以上销售经验(应届毕业生不限经验);2、形象良好,性格积极,情商较高;3、沟通表达能力强,具备服务意识,有面对面销售经验者优先;就近分配,市北、城阳、即墨、胶南均设有门店。面试通过后需前往市北区参加为期三天的入职培训
青岛·城阳区

汽车延保顾问
7000-11000元/月我们销售无需电话推销,也无需外出奔波!薪资构成:无责任底薪3.5-4K+高提成5%-12%+激励奖金(综合收入8k-20k)展业方式:不加班、不电销、不出外勤。公司已对接好4S店资源,客户到店后直接面谈签单即可。工作时间:9:00-17:30,每月休息4天,可灵活调休。成长发展:入职即享3天系统培训,培训后进入11天带教阶段,由主管或资深员工一对一指导。每半年一次晋升机会,面向全员公开竞聘。晋升通道:销售顾问-见习经理-销售经理-分公司总经理-区域总经理;销售顾问-培训师-高级培训师岗位职责:1、驻点4S店开展销售工作,接待购车及售后客户,讲解汽车延保服务内容,推动现场成交;2、维系店内合作关系,积极获取客户线索;3、配合落实门店营销策略,执行相关业务动作,达成个人销售目标;任职要求:1、高中及以上学历,年龄20-32岁,具备1年以上销售经验(应届生可放宽条件)2、仪态良好,性格外向,沟通能力强,情商高;
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青岛城阳区招中央空调氟机安装,家装精工安装工装大工要长期合作。提供住宿午餐投入
200-400元/天青岛市城阳区招中央空调氟机安装,家装精工安装工装大工要长期合作。提供住宿午餐投入。年龄18-45,期待志同道合的你加入,保证有活干,工资拿到手。
青岛·城阳区·夏庄
8月22日 07:23
青岛城阳区招中央空调氟机安装,家装精工安装,大工
6000-11000元/月青岛市城阳区招中央空调氟机安装,家装精工安装,大工。工装大工。要长期合作。提供住宿午餐。投意外险
青岛·城阳区·夏庄
8月10日 13:38
青岛城阳区招中央空调氟机安装,家装精工安装,大工
300-400元/天青岛市城阳区招中央空调氟机安装,家装精工安装,大工。工装大工。要长期合作。提供住宿午餐。薪资按时发放,投险。要求会开车。
青岛·城阳区·夏庄
8月18日 10:48
实验室样品管理专员
3000-5000元/月任职要求:1、主要负责实验室样品的整理与维护,需具备大专及以上学历。2、配合销售部门进行样品对接,完成相关数据统计及报表制作。3、工作细致严谨,服从上级工作安排。薪资待遇面谈
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实验室样品管理专员
3000-5000元/月1、主要负责实验室样品的日常管理,要求大专及以上学历。2、协助销售部门进行样品对接与数据统计,熟练使用办公软件,具备相关工作经验者优先。3、工作细致耐心,执行力强,服从上级工作安排。4、不提供食宿;5、需参加线下面试。
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质量体系专员
6000-11000元/月1.有多次第三方Cma、cnas评审经验2.本科以上优先3.遵纪守法4.熟练的的word办公,沟通灵活
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青岛招测试工程师
7000-12000元/月岗位要求:1.负责解答销售过程中涉及的技术规范及相关专业问题2.配合销售团队处理订单执行中的售后事项与复杂疑难情况3.拓展并筛选优质分包合作单位,维护合作关系4.根据客户需求提供定制化的检测技术方案,必要时协同销售参与重点客户现场沟通5.完成上级交办的其他任务,包括阶段性出差推进项目、现场取样等工作任职要求:1.本科及以上学历,化学、材料、电子等相关专业优先考虑2.具备中级工程师职称者优先,需具备至少1年以上的第三方检测领域工作经验,了解行业运作模式3.工作态度严谨,责任心强,具备较强的主动性,善于沟通并重视团队协作4.能够适应一定的工作强度,接受合理范围内的加班安排
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检测设备销售工程师
8000-12000元/月销售工作内容:1、负责各业务板块客户咨询的对接与处理;2、开展老客户的持续跟进与深度挖掘维护;3、达成既定销售目标,保持良好的成交转化水平;4、工作地点含平度分处任职要求:1、具备全日制大专或以上学历;2、有第三方检测领域销售经历,具备主动对接客户经验者优先;从事过医疗器械销售者优先考虑;3、具有较强的口头表达、沟通协调及商务洽谈能力;4、结果导向意识强,自信自律,诚实守信,抗压能力强,能积极应对工作挑战;5、善于沟通,具备团队协作精神。薪资及福利待遇:1、薪酬结构:高底薪+高提成+多项奖金(月度/季度/年度)+全勤奖励2、公司提供稳定客户资源,无需自行拓客,客户质量高且持续有效3、办公场所固定,室内办公,无需外出跑动,工作环境舒适4、福利体系:标准8小时工作制+周末双休+法定节假日带薪休假+五险一金+定期组织团队活动+下午茶点供应+生日员工关怀+话费补贴+多项生活补助等(说明:年终额外奖励,业绩优异者有机会参与年底分红,享受股权激励)5、其他相关补贴政策
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青岛急招客服人员
3000-5000元/月岗位要求:1.对客服岗位有热情,积极主动2.具备以客户为中心的服务意识,认真履行岗位职责3.拥有良好的沟通技巧,思维敏捷,能灵活应对工作需求4.大专及以上学历,年龄在20至30岁之间,经验不限岗位职责:1.使用客服系统及在线聊天工具接待来访客户,了解其检测需求,收集并登记客户联系方式,将信息整理后移交销售团队2.偶尔协助处理售后相关事务3.按时完成上级安排的其他工作任务福利待遇:五险一金+周末双休+无加班要求+法定节假日带薪休息+多项生活补贴+定期公司团建+下午茶点+年终奖金
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青岛城阳区检测员:1.有高压证
200-300元/天检测员:1.有高压证,低压证,(有中级职称更好这个不要求)2.电气相关专业,大专或本科以上学历3.10年以上与电有关的相关工作经验4.兼职,评审前需要出勤5-10天,需要在公司缴纳社保(公司全额缴纳,不需要自己成单费用)
青岛·城阳区

高压、低压电工
200-300元/天岗位职责:1、懂电能实验,懂检测;2、可以兼职,年龄不限;3、有高、低压电工证。4、有第三方检测检测经验、本科学历以上优先。
青岛·城阳区

青岛城阳区招收外墙赌孔人员外架上干活有意者联系
面议青岛城阳区招吊篮安装需要有安拆证,办理入职的,一上午结束
300-500元/天青岛城阳区招收外墙堵眼工人要求能吃苦耐劳可以在外架上工作
面议青岛城阳区招吊篮安装需要有安拆证,办理入职的,一上午结束
300-500元/天青岛城阳区室内楼梯安装,铝合金实木结合楼梯,要求高手价格可谈
400-600元/天
