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工作内容：1、根据公司品牌设计风格，协助设计经理、总监完成流行资讯收集，负责新的面辅料、流行元素、服装设计等相关信息的采集工作，并将这些信息应用于服装设计工作中；2、结合市场调查结果和流行资讯，协助上级完成每季商品的设计开发方案，明确商品的主题规划、品类结构、定价规划、色彩计划、面料计划和上市波段规划；3、根据上级的工作分配，调整并明确设计思路，绘制服装款式图并确定面辅料，与下属充分沟通、合作完成具体设计工作并跟进好开发进度；4、与版型师沟通设计意图，控制样衣版型式样和进度；5、协调版师和样衣工的工作，控制样衣的工艺方法和质量；6、负责大货下单前的风格品质及相关细节确认，协调相关部门业务工作；7、参与服装产品订货会，听取商品企划、营销的意见，为下次的产品开发做准备。任职要求：1、3年以上知名服装品牌工作经验，有全品类经验，具有较强的服装设计研发能力，独立的创造设计能力，能打底系列开发，流行敏锐度高，有较好的审美能力；2、熟悉面辅料，图案和工艺，能利用相关知识进行服装设计；3、关注潮流趋势，善于捕捉流行趋势进行服装设计；4、具备独立完成成衣设计能力，有敏锐的市场洞察能力，能准确把握市场动向及分析成衣流行趋势；我们能提供:1、晋升、薪酬机制：良好的晋升机制、年度加薪等机制；2、培训：各部门除了所在部门的专业培训，公司设有《人力资源培训组》，并负责统筹员工的职业发展培训；3、食宿安排：公司免费为大家提供食宿，有自己的食堂，厨房干净卫生，一日三餐皆提供，品种多选择性大。旁边有自己的员工公寓，里面有空调、衣柜、电视机、热水器、床（每张床配席梦思床垫）；4、社保：养老、医疗、工伤、生育、失业保险；5、假期：入职满一年的员工均享有有薪年假5天、依法享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期；6、员工关爱：员工医疗援助基金，员工活动设施，优惠的员工折扣，自由休闲的办公环境；7、多元生活：端午节、中秋节等节假日丰富多彩的福利活动；

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MAN净身高175体重145WOMEN净身高165体重104应聘请发送身高、体重及生活照，谢谢~1：配合部门完成每日试衣任务安排2：如实反馈试衣过程中对样衣的穿着感受，包括版型、尺寸合身度、面料触感及印绣花舒适性3：协助完成样衣的整理与归类工作4：在非试衣时段协助处理部门交办的其他事务5：日常需保持身材稳定，确保体态尺寸持续符合公司模特标准要求

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：16:00-21:00工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-09-30地点在虎门！虎门！虎门！儿童服装试穿任务单次工作时长：1-2小时身高标准（赤脚测量）男/女小童：86-88CM男/女中童：116-118CM男/女大童：147-152CM薪资待遇：1.5小时100元

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岗位职责：1、搜集产品市场动态及流行趋势相关信息；2、通过国内/国外渠道开展市场调研，掌握国内外市场潮流走向及主要品牌最新动向；3、配合经理、总监完成每季产品款式图的筛选、整合与最终确认工作；4、负责OEM产品样板单的编制、细节设计以及辅料搭配等相关任务；5、核验OEM产品的头板、订货板，开展产品试用、试穿及试板评估等工作；6、协助上级完成每季选款会、陈列布置、订货会主推产品讲解等筹备与策划支持。岗位要求：1、具备1年以上服装设计相关工作经验；2、熟练操作常用办公软件及设计绘图工具，如Office/Photoshop/CorelDRAW/AI等；3、熟悉服装设计理论知识，了解面料/辅料特性，掌握洗水工艺、印绣花工艺等相关技术知识。

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可接受实习生（寒暑假均可）—试衣文员招聘中包食宿，双休主要职责为试衣，并向设计及版型团队反馈穿着体验应聘请备注身高、体重及三围数据，并附生活照（需露脸，不可使用美颜）—介意者勿扰1、试衣文员-长发模特：净身高163-165cm（赤脚测量），体重104-107斤为佳（肩宽38，胸围84，腰围68，坐围90-92cm）MANmodel身高174-178cm，体重70-77kg（胸围96、腰围81、臀围96.5）允许±2cm误差____________________________________<无三围要求试衣文员>（以试衣为主，无需走秀）——此岗位暂停MANmodel身高185cm，体重75-80kgwomenmodel身高172-175cm，体重50-53kg2、童模（青少年组）试衣兼职招募[太阳]男女不限，身高150cm工作时长：约1小时/次，近期安排1-2次薪酬：100元/次欢迎推荐合适人选工作内容：1：配合完成每日试衣任务2：如实反馈样衣的穿着感受，包括版型、尺寸、面料及印绣花舒适度3：协助整理样衣4：在非试衣时段协助部门处理相关事务5：日常需保持体型稳定，确保符合公司模特尺寸标准

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可接受实习生（寒暑假亦可）—试衣文员招聘进行中包食宿，双休，主要职责为试衣并反馈穿着体验至设计与版型团队联系时请提供身高、体重及三围数据，并附生活照（需露脸且无美颜）—介意者勿扰1、试衣文员-长发模特：净身高163-165cm（脱鞋测量），体重104-107斤为佳（肩宽38，胸围84，腰围68，坐围90-92cm）男性模特身高174-178cm，体重70-77kg（胸围96、腰围81、臀围96.5），允许±2cm误差____________________________________<无需三围要求的试衣文员>（以试衣为主，不涉及走秀）——本岗位暂不开放男性模特身高185cm，体重75-80kg女性模特身高172-175cm，体重50-53kg2、青少年童模岗位试衣兼职模特招募[太阳]男女均需身高150cm工作时长：约1小时/次，近期安排1-2次薪酬标准：100元/次欢迎推荐身边符合条件的少年儿童参与工作内容：1：配合完成每日试衣任务2：如实反馈样衣上身感受，包括版型、尺寸合身度、面料触感及印绣花舒适性3：协助样衣归整与整理4：在非试衣时段协助部门处理相关辅助事务5：日常需注意维持自身体型数据，确保符合公司对模特体型的标准要求

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【岗位职责】1、承接产品中心（研发制造端）财务相关需求，推动并落实各项需求的解决方案2、定期输出多维度经营分析数据及业务运营报告，依据业务特性搭建关键指标体系与分析框架，与业务端形成双向沟通机制，支撑决策制定与过程管控，及时识别业务风险并提出应对建议3、深度参与重点业务机会的研讨与落地执行，确保项目经过完整的财务可行性与风险评估，充分揭示潜在问题，提供专业意见并协助推进解决措施4、构建财务标准化流程，面向业务单元及办事处提供专业的财务指导与支持【岗位要求】1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业2、3年以上财务BP工作经验3、有服装制造行业从业经历者优先4、持有中级会计师、中级经济师或中级税务师资格证书5、具备优秀的沟通协调能力与跨部门协作意识，能够主动对接业务、推动问题解决并产生积极影响

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公司简介：东莞市以纯集团有限公司成立于1997年，总部位于中国“时尚之都”东莞市虎门镇，是一家集品牌运营、产品开发、规模化生产、市场营销于一体的时尚休闲服饰企业。旗下拥有以纯休闲、Y：2、TEEXBOX、童装等系列产品，全面满足不同消费者的个性化需求。目前在全国设立21家分公司，销售网络覆盖全国28个省市自治区，并已成功进入东南亚、南亚、中东及部分欧洲市场，全球拥有6000多家专卖店，员工规模超30000人。公司先后荣获“广东省优秀民营企业”、“广东省百强民营企业”、“2016年亚洲最具影响力品牌大奖”、“2017年度税收突出贡献奖”等多项荣誉。曾作为国际足联2006年世界杯唯一指定休闲服饰品牌，在中国品牌研究院发布的“2014年最具价值中国品牌500强”中综合排名第100位，位居服装品牌首位。企业愿景：打造国际领先的时尚服饰零售品牌企业使命：以纯，用时尚记录生活核心价值观：始终创业、开放创新、诚信感恩、客户第一、品质取胜、专业领先（双休包食宿）当前岗位（成本部IE岗位）-需接触或了解春晓系统(GST)或妙优，掌握服装工艺流程任职条件：1、2025届本科及以上学历毕业生，服装设计与工程、服装工艺工程等相关专业优先；2、热爱时尚，认同服装行业，富有朝气与热情；3、性格开朗，积极进取，能承受工作压力，具备较强执行力、沟通能力及数据敏感度；职业发展路径：专属导师带教，助力职场新人快速成长，期待你的加入！1、管理通道：主管-经理-总监-副总经理-总经理2、专业通道：助理-初级-中级-高级-资深我们能提供：1、晋升与薪酬机制：健全的晋升体系，享有年度调薪机会；2、培训支持：除部门内部专业培训外，公司设有《人力资源培训组》，统筹规划员工职业发展培训；3、食宿保障：公司免费提供食宿，自建食堂环境整洁，三餐供应丰富多样，选择广泛；周边配套员工公寓，配备空调、衣柜、电视机、热水器、床具（含席梦思床垫）；4、社会保险：包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险；5、休假制度：入职满一年可享5天带薪年假，依法享受国家法定节假日、婚假、产假、丧假等；6、员工关怀：设立医疗援助基金，配备员工活动设施，享有内部员工折扣，办公环境轻松自在；7、生活福利：端午节、中秋节等传统节日开展形式多样的庆祝活动与福利发放；欢迎投递简历！！！

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MAN净身高175体重145women净身高165体重104应聘请发送身高、体重及生活照，谢谢~1：根据部门安排，完成每日试衣工作2：如实反映试衣过程中对样衣的穿着体验，包括版型、尺寸合身度、面料触感及印绣花舒适性3：协助进行样衣的归类与整理4：在非试衣时段，配合完成部门交办的其他辅助性事务5：日常需注意保持自身体型数据稳定，确保符合公司对模特的尺寸标准要求

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：16:00-21:00工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-09-30工作地点：虎门！虎门！虎门！岗位内容：儿童服装试穿单次工作时长：1-2小时身高要求（不穿鞋）：男女小童：86-88CM（约2岁）男女中童：116-118CM（约4-5岁）薪酬标准：100元/1.5小时

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【岗位职责】1、承接产品中心（研发制造端）财务相关需求，推动并落实各项财务问题的解决方案2、定期提供多维度经营分析数据及业务运营报告，依据业务特性搭建核心指标体系与分析框架，与业务团队形成高效互动机制，助力决策支持与过程管控；及时识别业务潜在风险，并提出可行性改进建议3、深度参与重大业务项目的评估与落地，确保项目经过完整的财务可行性及风险研判，充分揭示关键风险点，输出专业意见并推动实施应对策略4、构建财务标准化流程与规范，面向业务单元及区域办事处提供专业的财务指导与支持【岗位要求】1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业2、3年以上财务BP工作经验3、有服装制造行业从业背景者优先4、持有中级会计师/中级经济师/中级税务师等资质证书5、具备出色的沟通协调能力与跨部门推动力，能主动协同业务、影响决策并有效解决实际问题

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岗位职责：1、配合设计部与开发技术部完成辅料的统筹规划；2、依据季度目标，采购各款式的辅料，确保按时保质交付；3、跟进辅料标准的下发与执行情况；4、分析每季辅料使用数据，拟定优化方案并推动改进，协同完成样衣制作；任职要求：1、大专及以上学历，服装设计或市场营销相关专业优先考虑；2、了解各类辅料特性，具备1年以上服装品牌或辅料企业从业经历；3、工作主动，具备责任感，有志于在辅料领域长期发展；4、熟练操作办公软件，掌握EXCEL常用函数应用；

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工作内容：1、依据公司品牌设计调性，配合设计经理及总监开展流行趋势调研，负责搜集新面料辅料、时尚元素、服装设计等相关资讯，并将信息有效融入设计实践中；2、结合市场调研数据与潮流动态，协助上级制定每季产品开发方案，明确主题设定、品类布局、价格策略、色彩搭配、面料选用及上新节奏规划；3、根据上级任务安排，梳理并明确设计方向，绘制服装款式图，确定面辅料选择，与团队成员充分协作推进设计执行，并跟进开发全流程进度；4、与版型师沟通设计理念，把控样衣的版型效果与制作进度；5、协调版师与样衣工之间的配合，监督样衣工艺实施方式及成品质量；6、在大货投产前完成风格、品质及相关细节的确认工作，协同相关部门推进业务衔接；7、参与产品订货会，收集商品企划与营销反馈意见，为后续产品优化与开发提供参考依据。任职要求：1、具备3年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类设计经验，具有扎实的服装研发能力，能独立主导系列产品开发，对流行趋势敏感，审美水平高；2、熟悉各类面辅料特性、图案设计及生产工艺，能够运用专业知识支持设计创作；3、持续关注时尚潮流，善于提炼流行元素并应用于实际设计中；4、具备独立完成成衣设计的能力，市场感知敏锐，能准确判断市场需求并分析成衣流行走向；我们能提供:1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励制度；2、培训：除部门内专业培训外，公司设立《人力资源培训组》，统筹员工职业发展相关培训；3、食宿安排：公司免费提供食宿，配有自建食堂，厨房整洁卫生，三餐供应丰富多样，选择灵活。临近设有员工公寓，配备空调、衣柜、电视机、热水器、床（含席梦思床垫）；4、社保：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险；5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等；6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，提供活动设施支持，享受内部员工折扣，办公环境轻松自由；7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日组织形式多样的福利活动；

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岗位职责：1、收集产品相关的市场动态及流行趋势信息；2、通过国内外市场调研，掌握国内外流行趋势及各大品牌最新动向；3、配合经理、总监完成每季产品款式的筛选、整合与最终图稿确认；4、负责OEM产品样板单的制作、细节设计及辅料搭配等工作；5、跟进OEM产品头板、订货板的审核，开展产品试穿、试板及体验评估；6、协助上级完成每季选款会、陈列布置、订货会主推产品的讲解筹备工作。岗位要求：1、具备1年以上服装设计相关工作经验；2、熟练操作常用办公软件及设计软件，如Office/Photoshop/CorelDRAW/AI等；3、熟悉服装设计理论，了解面料、辅料特性，掌握洗水工艺及印绣花工艺知识。

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东莞虎门上班，双休包食宿岗位职责：（主管/高级主管）1、熟悉品牌设计风格与市场流行趋势，配合设计师完成任务派发，跟进研发面料的交期与质量异常处理，保障产品在品质和交付时间上符合要求；掌握各业务板块对面料的具体需求，进行精准匹配，必要时需前往中大市场等地出差对接。2、依据订货季的时间节点，收集并掌握各类面料资讯，评估订货样版的可执行性，同步更新开发进度表，识别工艺实现中的潜在风险，按计划发起采购流程，确保样品按时交付。3、负责初样、定样、L/D及齐色样的审核工作，提交设计师确认，记录修改建议，并指导供应商依意见调整，确保研发任务如期完成，落实头版与齐色样的封样评审流程。4、与服装业务跟单、质检、采购等相关团队保持高效沟通，确保面料信息准确无误，协助安排放样分配，跟踪执行进度，把控产品质量，做好风险预判；协调各部门运作，确保面料采购全流程顺畅推进。根据预估用量，在业务协作系统中持续维护进度信息，实现线上线下的数据同步与实物管理闭环。5、掌握面料组织结构、生产工艺及相关专业知识，具备一定的成本意识与后整理工艺认知，结合订单排程，协助采购科学规划面料采购方案。6、主导成衣订单的面料定价与采购工作，监督面料品质，管控交期，统筹运输及入库安排，对突发问题及时响应并有效解决

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Base：东莞虎门1.负责服装辅料的企划工作，主导新型辅料开发，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、装饰件、缝纫线、商标等品类，确保符合市场趋势与客户需求；2.针对现有辅料开展性能提升与工艺改良，增强产品品质与终端使用体验；3.确保所开发样品契合设计意图与风格定位；4.参与辅料采购流程及供应商协作管理，保障供应体系稳定并有效控制成本；5.与设计、生产、品控等相关部门高效协同，保证成衣与辅料搭配协调一致；6.跟进行业前沿资讯与技术革新，积极学习并引入新材料、新工艺，强化产品市场竞争力；7.支持正单、快反订单、展会样款及项目款等各类业务模式下的辅料配套需求；8.负责团队日常事务统筹与工作安排【岗位要求】1.具备服装品牌企业相关工作经验2.优先考虑拥有多种辅料品类供应商资源者3.对各类辅料制作工艺具备基础认知4.熟悉广州中大面料市场环境经验稍弱者可酌情安排专员岗位面试【福利待遇】1.年度晋升机制完善，提供涵盖服装专业、技能提升及通用能力发展的培训体系2.依据公司经营成果，年终奖最高可达2倍月薪3.公司提供三餐，设有食堂，菜系包含粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三供应水果4.提供免费住宿，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，配备阳台、空调、衣柜，水电享有免费额度5.双休制，缴纳五险，享受年假、法定节假日及节日福利……

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工作职责：1、开展市场分析，掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌最新动态；2、承担产品策划与设计工作；3、每季主导面料、辅料的开发与整合；4、统筹设计团队日常运作，合理安排工作任务并推进执行；职位要求：1、大专及以上学历，服装设计相关专业；2、具备2-3年童装设计领域工作经验；3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉流行趋势，富有团队协作意识，沟通顺畅，责任心强；4、具备独立完成系列产品开发及整体企划的能力；福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台广阔，发展机会丰富，薪酬结构为底薪+提成奖金。设计师底薪：7-9K主设师底薪：10-16K高级设计师底薪：16-24K

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工作内容：1、负责各项目从商品企划至大货交付全过程的时间节点规划与排程制定；2、编制研发部门工作推进计划，并督导各项任务按既定时间节点高效执行；3、全程跟踪各类样板进度，开展数据统计、分析、复盘及异常问题协调，保障大货准时出货；4、统筹协调内外部资源，提前预判风险并实施预控措施，理顺流程环节，提升研发体系运作效率；5、持续梳理与优化本部门作业流程，推动信息化工具应用，增强计划管理与组织协同能力。任职要求：1.具有服装行业相关岗位实践经验2.具备出色的沟通协作能力，能同时处理多项任务并有效解决突发问题3.适应性强，能快速应对变化，并提出创新性改进方案以提升生产流程效能

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职责描述：1、配合各部门进行业务流程的梳理，开展核心业务流程的需求调研、分析、规划及落地执行；2、主导公司优化项目的推进工作，定期召开项目进度会议，跟踪并汇报项目执行情况；3、完成上级安排的其他相关工作；岗位要求：1、掌握项目管理知识体系，具备推动改进类项目实施的能力，持有PMP认证者优先考虑；2、精通IE改善工具，具备精益生产思维；3、熟练使用VISIO、CAD、PPT、Excel、Word等常用办公软件；4、本科及以上学历，理工类专业背景，具有5年以上项目管理领域工作经验；5、具备出色的沟通协调能力，能够有效对接内外部资源，目标意识强，逻辑清晰，学习能力强；加分项具备以下行业背景者优先：服装/纺织·珠宝/首饰

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岗位职责：（为韩国籍设计总监提供翻译支持—仅限有服装行业背景者）1、具备流利的中韩双语能力，有纺织、服装领域工作经验者优先2、承担设计总监日常韩语翻译任务，并负责相关翻译资料的归档与整理3、对接各部门，根据工作需要及时沟通协调并反馈进展4、完成上级安排的其他相关事务岗位要求：1、大专及以上学历，服装设计或纺织类专业优先，具备2-3年相关工作经验2、中韩文表达流畅，熟悉服装行业基本知识3、学习能力强，能适应一定强度的工作节奏，性格积极开朗薪资福利：1、月薪8k-11k，缴纳五险，享有年终奖金2、公司设有食堂，提供粤菜、湘菜、粉面、西餐及汤品，每周三发放水果3、提供免费电梯公寓住宿，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，配备阳台、空调、饮用水，水电在额度内免费4、每月组织服装类与专业类培训，提供学习资源支持硬性条件：须具备服装行业从业背景或服装设计相关专业基础，熟练掌握服装领域专业术语！

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工作内容：1、统筹各项目从商品企划至大货交付的全过程，编制并落实关键节点时间计划表；2、制定研发团队阶段性工作目标，并推动各项任务按既定时间节点高效执行；3、全程跟踪各类样衣进度，开展数据汇总分析、过程核查及异常问题协调，保障大货准时出货；4、整合内外部协作资源，提前预判风险并实施管控措施，理顺作业流程，提升研发体系运作效率；5、持续梳理与优化本岗位工作流程，推进信息化工具应用，增强计划管理效能与组织协同能力。任职要求：1.具有服装行业相关岗位工作经验2.具备良好的沟通协调能力，能同时处理多项任务并有效解决突发问题3.能够快速应对环境变化，主动提出创新思路以改进生产管理流程

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Base：东莞虎门1.负责服装辅料的企划工作，主导新型辅料的研发与应用，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、装饰件、缝纫线、标识标牌等品类，确保符合市场趋势及客户实际需求；2.针对现有辅料开展性能提升与工艺改良，增强产品品质与终端使用体验；3.确保开发样品准确体现设计意图与风格要求；4.参与辅料采购流程及供应商评估管理，保障供应体系稳定并有效控制成本；5.与设计、生产、品控等相关部门协同配合，确保成衣与辅料搭配协调一致；6.跟进行业前沿资讯与技术革新动态，积极引入先进材料与工艺，持续增强产品市场竞争力；7.支持正单、快反订单、展会样款及专项项目所需的辅料配套需求；8.统筹团队日常事务管理与工作安排【岗位要求】1.具备服装品牌企业相关工作经验2.优先考虑拥有多种辅料品类供应商资源者3.对各类辅料制作工艺具备基础认知与理解4.熟悉广州中大面料市场环境与采购流程经验稍弱者可应聘专员岗位参与面试【福利待遇】1.年度晋升机制完善，提供涵盖服装专业、职业技能及通用能力的系统化培训支持2.根据公司经营成果发放年终奖励，最高可达2倍月薪系数3.公司提供三餐，设有食堂，菜系丰富，包含粤菜、湘菜、粉面类、西餐、例汤，每周三供应水果4.提供免费住宿，房型包括双人间、2-4人间及单间、套房，配备阳台、空调、衣柜，水电享有免费额度5.实行双休制，缴纳五险，享受年假及法定节假日福利……

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1、大专及以上学历，服装设计或相关专业；2、具备2年以上童装设计经验，熟悉面料及辅料特性，精通时尚、休闲、潮流类童装设计，可独立完成款式开发；3、熟练使用Photoshop、CorelDRAW、AI等设计软件；4、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场动态与流行趋势；5、具有良好的团队协作意识，沟通顺畅，责任心强。福利待遇：提供免费公寓式单间住宿及自助三餐，平台发展空间大，晋升机会多，薪资结构为底薪+提成奖金。（注：提成另计）主设计师底薪：9K-15K设计师底薪：7K-8K

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Base：东莞虎门【岗位职责】：1.负责针梭织款式的GST款式、部件及工序工时数据库的搭建，并完成标准工时的核定与验证；2.具备良好沟通协调能力，能够有效对接生产端对GST标准工时的意见与反馈；3.负责针梭织服装款式工序的工时与工价拆解，并参与成本报价工作；4.能够识别并处理工时工价异常问题，提出合理化解决方案；5.有GST系统建库及推行落地经验者优先，熟悉针织/梭织工艺分析，执行力强，配合工作调配；6.熟练掌握线耗计算方法；7.具备生产工艺优化意识与实操能力。【任职资格】：1.沟通顺畅，原则性强，能坚持标准作业规范；2.具备3年以上相同岗位工作经验；3.熟练操作Excel、Word等办公软件及常规计算机系统；4.年龄40岁以下优先考虑。

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Base：东莞虎门【任职要求JD】：1.针梭款GST款式、部件、工序工时数据库建立，并完成标准工时验证；2.较好的沟通能力，能处理生产对GST标准工时反馈；3.针梭款式工序工时工价拆分及报价；4.具备工时工价异常反馈处理能力；5.有GST建库推广经验优先，懂针织/梭织分析，服从工作安排；6.懂计算线用量。7.具备工艺优化能力【任职要求】1.较好的沟通能力，能坚守标准；2.3年及以上同岗位经验；3.会Excel、Word、常规电脑系统操作；4.40岁以下优先；

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主管/高级主管/经理岗位均可（优秀者薪资可面议）--支持线上面试工作内容：（东莞虎门工作——双休且包吃住）1.主导新型服装辅料的研发工作，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、装饰件、缝纫线、商标等品类，确保符合市场趋势与客户具体需求；2.对现有辅料产品进行性能提升与工艺改良，增强产品品质及穿着使用体验；3.确保开发样品准确体现设计意图与技术标准；4.参与辅料选型采购及供应商评估管理，保障供应连续性并优化采购成本；5.与设计、生产、品控等相关部门高效协同，确保成衣与辅料搭配协调一致；6.跟踪服装辅料行业最新动态与技术革新，积极引入新材料与新工艺，增强产品市场竞争力；7.满足大货订单、快速反应订单、展会样款及专项项目等各类辅料配套需求岗位要求：1、大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，有制衣厂或辅料生产企业背景优先；2、熟悉服装制作全流程，具有品牌方采购及跟单实操经验；3、具备良好的数据分析与统筹规划能力，拥有扎实的采购专业基础；4、熟练运用数据报表工具，精通函数统计，具备辅料采购与服装跟单相关技能；5、性格积极外向，具备出色的沟通协调与表达能力基本要求：1.具备服装品牌企业从业经历2.***拥有覆盖多品类辅料的稳定供应商资源3.对各类辅料工艺流程有一定了解4.熟悉广州中大布料市场环境及采购渠道

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女装、童装各一位岗位Base：东莞—以纯研发总部【工作职责】1.落实并推进面料企划与设计企划的衔接，针对产品开发进行面料选型、资源匹配，并完成初步的成本与风险评估，保障面料顺利转化并应用于品牌产品2.关注行业新工艺、新技术、新材料及流行趋势，组织并开展面料推荐交流会3.明确核心战略面料与经典延续面料，制定并执行面料迭代与升级方案4.整合内外部创新资源，搭建并维护创新资源数据库，支持创新项目实施，参与材料库的建设与日常管理5.定期与设计团队对接产品方向与面料需求，准确解析开发要求，科学规划面料开发路径，筛选适配供应商6.主导研发阶段的面料供应商开发与能力提升工作7.建立和完善材料技术标准体系，为新品牌、采购及供应商提供技术支持，协助完成销售样衣的材料准备与风险评估8.处理面料相关异常问题，并响应设计团队日常面料支持需求【岗位要求】1.具备快速反应开发经验2.非纯采购执行类岗位，需熟悉市场动态，具备主动推荐与自主开发能力3.具备良好的设计师协作与沟通能力4.对针织、梭织、牛仔、毛衫等全品类面料有一定认知【福利待遇】1.每年设有晋升发展通道，提供涵盖服装专业、专项技能及通用能力的培训资源与成长平台2.根据公司经营情况，享受年终奖金激励3.公司提供三餐，设有食堂，菜系包含粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三供应水果4.提供免费住宿，配备电梯公寓，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，房间配有阳台、空调、衣柜，水电享有免费额度

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黎先生

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岗位职责：（为韩国籍设计总监提供翻译-限服装行业背景）1、具备流利的中韩双语能力，有纺织或服装领域从业经历者优先2、承担设计总监日常韩语翻译任务，并负责相关翻译文档的归档与管理3、对接各业务部门，根据工作需要及时协调沟通并反馈进展4、执行上级安排的其他相关事务岗位要求：1、大专及以上学历，服装设计或纺织类专业优先，具备2-3年相关工作经验2、中韩双语表达流畅，熟悉服装行业基本知识及专业术语3、学习能力强，能适应快节奏工作环境，性格积极乐观薪资福利：1、月薪8k-11k，缴纳五险，享有年终奖金2、公司设有食堂，供应粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三提供水果3、提供免费电梯公寓住宿，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，配备阳台、空调、饮用水，水电享有免费额度4、每月提供服装类与专业类培训学习资源硬性条件：须具备服装行业经验或服装设计相关专业背景，熟练掌握服装专业术语！

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黎先生

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主管/高级主管/经理岗位均可（优秀者可面议）--支持线上面试工作内容：（东莞虎门上班——双休包吃住）1.主导新型服装辅料的研发工作，涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等品类，确保符合市场趋势与客户需求；2.对现有辅料产品进行性能提升与改良，增强产品品质及穿着体验；3.确保开发样品契合设计意图与技术标准；4.参与辅料选型采购及供应商评估管理，保障供应稳定并优化成本结构；5.与设计、生产、品控等团队协同配合，确保辅料与成衣搭配协调一致；6.跟踪行业前沿信息与技术创新，积极引入新材料、新工艺，增强产品市场竞争力；7.满足正单、快单、展会样款及专项项目等各类订单的辅料配套需求岗位要求：1.大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验，有制衣厂或辅料生产企业背景优先；2.熟悉服装制作全流程，具有品牌企业采购及跟单实操经验；3.具备良好的数据分析与统筹规划能力，拥有扎实的采购专业基础；4.精通数据报表制作与函数统计应用，擅长辅料采购与服装跟单流程管理；5.性格积极外向，具备优秀的沟通协调与表达能力基本要求：1.具备服装品牌公司从业经历2.拥有覆盖多品类辅料的供应商资源网络3.对各类辅料生产工艺有一定了解4.熟悉广州中大市场辅料采购环境

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