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高级单片机开发工程师
1.5-3万元/月【薪资待遇】1.面试定薪(该岗位根据能力定薪)2.早九晚六,周末双休3.入职即缴纳五险一金,享受年底双薪【岗位职责】1.负责公司洗碗机产品单片机控制系统的软硬件开发与迭代升级2.参与物联网项目的方案设计,完成通信接口的对接与调试3.实现用户故障的远程诊断与处理,开展数据管理及系统运维4.分析客户日常需求,完成功能规划、设计及程序编码工作5.执行设备常规功能测试,推进版本更新与上线发布【任职要求】1.全日制本科及以上学历,具备两年以上相关工作经验,硕士应届毕业生亦可;专业包括自动化、物联网工程、机械设备、智能物联设备等相关方向2.熟悉单片机、PLC、CNC及机器人等设备常用通信接口3.具备嵌入式软件开发基础能力4.掌握C语言,熟悉stm32、传感器应用、数据采集、传输协议、云平台及移动端等物联网系统部署流程
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团餐项目客户经理
1-1.5万元/月1:负责所在城市团餐客户的开拓与关系维护,主要通过电话形式与客户建立联系2:根据客户实际需求,提供专业化的洗碗机租赁解决方案3:协同公司内部相关部门,高效响应客户问题,提升客户满意度,传递企业良好形象【岗位要求】1:大专及以上学历,条件优异者可适当放宽标准2:热爱销售工作,具备强烈的收入增长意愿3:具备良好的学习能力、执行力、抗压能力及人际沟通技巧4:认同公司的企业文化与发展目标5:有团餐行业客户销售经验者优先考虑6:自带客户资源者将获得重点支持【福利待遇】1.无责任底薪5000元+高额提成(每单约2.5k),转正后月均收入10-16K,优秀销售员月薪最高可达50K2.入职即缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假,团队氛围融洽3:提供双晋升通道,管理岗位均通过内部竞聘产生,唯才是举,不看关系4:行业领先的洗碗机服务企业,每月组织1-2次带薪培训,配备导师一对一指导,深入掌握从0到1的实战营销方法5:发放节日补贴,每月组织公司付费团建活动,季度性安排不定期出游6:工作时间:早九晚六(大小周休息),节假日正常休假7:工作地点:南京
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设备维护技术员
7000-12000元/月薪资待遇:1.底薪4k+400补贴+单子提成,试用期保底6400,平均收入8500左右2.入职即缴纳五险一金,保障基础权益3.多项补贴(话费、交通、高温等)应有尽有,节日生日福利贴心到位~4.集团提供带薪培训,配备专人一对一指导,快速掌握工作流程一、岗位职责:1、负责洗碗机设备的维修作业;2、完成洗碗间现场测量、方案设计及设备安装,与客户确认安装细节,并填写相应服务记录;3、定期开展设备巡检,确保机器运行稳定,提前发现潜在故障,减少报修频次;4、为客户进行设备使用和日常保养的操作培训;5、与客户保持良好沟通,确保维修与安装方案得到认可并达成满意结果;6、在服务过程中对常见问题进行归纳总结,并及时向主管反馈,助力优化作业流程与设备性能;7、秉持“问题终结者”的工作态度,主动推动问题闭环处理,对于超出能力范围的情况及时上报并持续跟进,成为解决问题的核心驱动力;8、能与客户的各级人员顺畅交流,建立信任关系并赢得认可任职要求:1、持有电工证,熟悉电路基础知识,了解电气元件及设备运作原理;2、具备较强的客户服务理念,始终以客户需求为导向;3、具有销售思维和服务营销意识,通过优质服务带动业务增长;4、具备良好的沟通表达能力,可高效对接客户及内部协作人员;5、动手能力强,能够迅速应对并解决现场突发状况;6、踏实务实,认同企业价值观,具备工匠精神与拼搏精神
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南京招聘销售助理
5000-6000元/月岗位职责:1、负责公司大客户的线上电话及企业微信群对接,做好日常客户关系维护2、为连锁餐饮类客户办理开票、对账工作,确保数据准确无误3、快速响应客户报修、洗剂订购及投诉问题,提升客户体验与满意度4、跟进客户租金缴纳进度,协助完成回款目标5、完成上级领导安排的其他相关工作任职要求:1、统招大专及以上学历,具备开票和对账经验者优先,不考虑无经验人员2、具备较强的客户服务意识与良好的沟通表达能力3、有团队协作精神,能在集体中积极发挥作用薪资及工作时间:1、早九晚六,周末双休,法定节假日正常休假2、月薪5k-6k,具体面议3、入职即缴纳五险一金,享有生日福利、节日礼品、年终奖及定期普调等基础员工福利
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南京急聘销售经理主管
2-3.5万元/月岗位职责:1.负责区域内客户资源的开拓与关系维护,持续构建稳定的客户合作网络;2.结合市场发展态势及客户需求,规划并执行切实可行的市场推广与业务增长方案;3.跟踪行业与市场变化,灵活优化业务策略以适应外部环境调整;4.带领团队开展日常运作,推动团队专业能力与整体绩效双提升;5.协同团队成员高效协作,确保销售任务与拓展目标如期达成。任职要求:1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能有效维系客户长期合作关系;2.拥有较强的市场洞察力与分析判断力,能够精准识别市场发展趋势;3.具备扎实的团队领导经验与组织管理能力,善于激发团队积极性;4.适应力强,学习能力强,能迅速吸收并应用新信息与新技能;5.具备突出的业务开发能力与客户导向思维,能在高竞争环境中脱颖而出。薪资待遇:1、20-35k面试定薪13薪2、工作时间9-6月休6节假日正常休息
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高级单片机研发工程师
1.1-2.2万元/月【岗位职责】1.负责公司洗碗机产品单片机控制系统的软硬件开发与迭代升级2.参与物联网项目的方案设计与规划,完成通信接口的对接与调试3.实现用户故障的远程诊断与处理,开展数据管理及系统运维工作4.分析客户日常需求,进行功能规划、设计及程序代码编写5.执行设备常规功能测试,推进版本更新与发布流程【任职要求】1.全日制本科及以上学历,具备两年以上相关工作经验,硕士应届毕业生亦可;专业方向为自动化、物联网工程、机械电子、智能物联设备等相关领域2.熟悉单片机、PLC、CNC及机器人等设备常用接口类型与通信协议3.具备嵌入式软件开发基础能力4.掌握C语言编程,了解传感器应用、数据采集、传输技术,熟悉云平台与移动端联动的物联网系统部署流程
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售后主管(管理岗)
1.3-2万元/月工作内容:1.负责公司洗碗机硬件产品的规划,推进售后部门各项工作执行及跨部门协同2.开展公司产品技术分析,协调售后工程师处理复杂问题的排查与解决3.统一安排和调度公司售后服务人员的工作任务4.制定并管理售后部门关键绩效指标5.持续优化售后服务流程,提升服务整体质量6.负责售后团队的招聘、培训、绩效考核、晋升发展及人员优化7.外部售后服务资源的开发、调配、使用与日常管理任职资格:1.本科及以上学历,电气自动化或相关设备类专业背景2.具备3年以上售后团队管理经历,直接管理人数不少于20人,有大型企业工作经验者优先3.具备团队组建及售后体系搭建的实际经验工作时间和待遇:1.薪资根据面试表现和个人能力综合评定2.缴纳五险一金,提供话费与交通补贴3.工作时间早九晚六,每月休息6天
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商用洗碗设备销售
1-1.5万元/月1:负责南京区域团餐客户的开拓与关系维护,主要通过电话方式与客户建立联系2:根据客户实际需求,提供专业化的洗碗机租赁解决方案3:协同公司内部各职能部门,快速响应客户问题,提升客户满意度,传递企业品牌形象【岗位要求】1:大专及以上学历,能力突出者可适当放宽条件2:对销售工作充满热情,具备强烈的收入目标导向3:具备良好的学习能力、执行力、抗压能力及沟通协调能力4:认同企业的核心价值观与发展策略5:有团餐行业客户销售经历者优先考虑6:自带客户资源者将获重点支持【福利待遇】1.无责任底薪5000元+高额提成(每单2-5k),转正后平均月收入10-16K,优秀销售月薪最高可达50K2.入职即缴五险一金,享受法定节假日及带薪年假,团队氛围轻松融洽~3:提供双晋升通道,管理岗位均通过内部竞聘产生,唯才是举,不看关系4:国内洗碗机领域领军企业,每月组织1-2次带薪培训,配备导师一对一指导,深入掌握从0到1的实战营销方法5:节日福利补贴+每月团队建设经费+季度不定期集体出游等丰富活动6:工作时间:早九晚六(大小周休息),节假日按国家规定执行7:工作地点:南京
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行政接待专员
5000-6000元/月薪资待遇:1.固定月薪5500元2.入职即办理五险一金,享有年终奖金、节日福利、生日津贴3.工作时间:上午9点至下午6点,周末双休,法定节假日正常休息,午间休息时间为12:00-13:00岗位职责:1.办理公司员工社会保险及住房公积金相关事务2.负责办公环境维护,办公用品与设备的采购、管理及日常维护3.快递收发、文件档案整理、会议纪要撰写、考勤数据监督与统计4.承担公司日常行政事务,协调内部各部门及外部单位沟通事宜5.组织并执行各类公司活动的策划、筹备与现场协调工作6.完成上级交办的其他工作任务7.协助开展招聘支持、培训组织及人力资源相关辅助工作任职要求:1.大专及以上学历(统招),具备1年以上行政类岗位工作经验2.仪态端正,具有良好气质与亲和力,工作细致、有耐心3.熟练操作常用办公软件,具备较强抗压能力4.掌握常用招聘工具操作,具备基础数据整理与分析能力
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TOB端高薪大客户专员
1-1.5万元/月1:负责南京及周边区域团餐客户的拓展与关系维护,主要通过电话沟通推进合作2:根据客户实际需求,提供专业化的洗碗机租赁解决方案3:协同公司内部各职能部门,高效响应客户问题,提升客户满意度,传递企业良好形象【岗位要求】1:大专及以上学历,能力突出者可适当放宽条件2:热爱销售事业,具备强烈的收入增长意愿3:具备良好的学习力、执行力、抗压能力及人际交往技巧4:认同公司文化与发展策略5:有团餐行业客户销售经历者优先考虑6:自带客户资源者优先支持【福利待遇】1.无责任底薪5000+高额提成(每单2.5k+),转正后平均月收入10-16K,优秀销售月薪最高可达50K2.入职即缴五险一金,享法定节假日、带薪年假、带薪病假及年度公费体检,团队以95后为主,工作氛围轻松融洽3:提供双晋升通道,管理岗位均通过内部竞聘产生,唯才是举,不看关系4:行业领先的洗碗机服务企业,每月组织1-2次带薪培训,配备导师一对一指导,深入掌握从0到1的实战营销方法5:享受节日补贴、每月团队建设经费、季度不定期集体出游等福利6:工作时间:早九晚六(大小周休息),法定节假日正常休假7:工作地点:南京
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综合行政专员
5000-6000元/月岗位职责:1.负责公司社保及公积金的申报与缴纳,熟悉劳动合同相关手续办理(有300人以上规模企业社保、公积金及合同处理经验者优先)2.负责办公环境维护,以及办公用品、设备的采购、登记与管理3.快递收发、档案整理归档、会议纪要撰写、考勤数据监督与汇总4.承担公司日常行政事务,做好内部各部门及外部单位之间的沟通协调(对接人员较多,需具备良好沟通能力与应急事务处理能力)5.组织并执行各类公司活动的方案策划、实施与现场协调6.完成上级交办的其他临时性工作任务7.每月定期参与招聘支持、培训组织及人力资源相关辅助工作8.熟悉劳动法律法规相关内容任职要求:1.全日制大专或以上学历,具备2年以上行政类岗位工作经验2.工作认真踏实,具备较强责任心,能接受occasional加班安排3.熟练操作常用办公软件,尤其擅长表格类数据处理4.掌握主流招聘工具使用方法,具备高效的数据整理能力,反应敏捷,能及时汇报工作进展,快速融入团队工作节奏(办公位置位于前台区域)5.具备积极的工作态度,做事严谨负责,拒绝推卸责任,情绪稳定,不建议消极抱怨者投递简历
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南京急招催收员
5000-6000元/月本岗位需通过电话与客户进行沟通,无法接受此工作方式者请勿投递,避免浪费彼此时间~薪资待遇:1.5-6k面谈2.入职即缴纳五险一金3.朝九晚六,周末双休工作职责:1、通过线上电话与客户交流,确保应收款及时足额回收2、核对账单、开具票据并负责邮寄事宜3、搭建并维护客户服务群组,及时响应客户消息,定期在群内发布商家服务报告,提升客户满意度及回款效率4、有效控制逾期率与坏账率5、完成上级领导交办的其他工作任务任职要求:1、全日制统招大专及以上学历,*****2、具有一年及以上相关工作经验,不考虑无经验人员,财务类专业优先3、具备良好的沟通协调能力,能承受较强工作压力
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安卓开发工程师
1.1-1.4万元/月【企业项目全部自研,无外包】岗位职责:1.负责售后维修、电商平台及CRM三款APP的版本迭代与维护,需具备相关开发背景2.参与Android客户端的功能开发、问题排查与性能调优,保障应用运行稳定高效3.根据产品设计需求,完成UI还原与交互功能实现4.配合团队进行代码评审、测试用例编写及缺陷修复工作5.持续学习前沿技术,改进现有代码架构,参与技术方案制定和文档整理6.跟进安卓系统更新动态,不断优化用户使用体验任职要求:1.计算机或相关专业本科及以上学历;2年以上Android平台开发经验;具有扎实的计算机基础知识2.熟练掌握AndroidSDK,深入理解应用程序架构,具备丰富的调试能力与实践经验3.掌握面向对象编程思想,能灵活运用常见设计模式,熟悉网络通信与多线程编程技术4.熟悉主流开源库及组件,了解Android界面设计标准与交互规范5.熟悉常用第三方框架的集成与使用6.具备良好的沟通协作能力与抗压能力,责任心强,工作严谨细致7.具备独立完成模块开发与项目推进的能力
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机械工艺工程师
2-3万元/月薪资待遇:1.年薪20-50w,具体根据能力面议2.缴纳五险一金任职要求:1.年龄40周岁以下,具备8年以上相关领域工作经验2.大专及以上学历3.长期专注于洗碗机或智能厨房行业,具有独立筹建工厂的实际经验与执行能力岗位职责:1、主导工厂的筹建工作2、组织制定并落实生产、设备、安全、环保等方面的管理制度,实施监督、检查与执行管控3、编制年度生产规划,提出季度生产目标、核心任务及重大实施方案4、负责组织制定年、季、月度生产作业计划及设备维修计划,并推动实施、协调调度与考核评估5、协同营销团队,保障产品订单的顺利交付与履约6、参与技术管理标准的审定,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,组织试产验证,持续提升产品市场竞争力7、全面负责生产安全管理工作,强化安全制度执行,严格遵守安全生产法规和操作规程,及时开展监督检查,确保安全无事故,杜绝重大火灾、设备故障及人员伤亡事件8、统筹生产现场运营管理,重视环境保护,落实劳动防护措施,制定并推进环保工作计划9、指导各部门日常生产运作,定期召开生产会议,及时发现问题、分析原因并采取有效对策,保障生产线稳定运行10、组织生产数据统计与分析,定期召开生产与经济活动分析会,总结成效、查找不足,提出优化建议,为管理层决策提供专项或综合性分析支持11、推进生产管理团队的专业化建设,组织车间管理人员、统计人员、关键岗位操作员的业务培训与指导,并定期开展能力评估与绩效考核;做好管理岗位后备人才的培养与储备工作
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硬件产品管理师
1.5-3万元/月面试定薪岗位职责:1.制定产品研发规划,并推动计划落地执行,确保各阶段目标达成;2.负责产品需求的调研、梳理与分析,输出完整的产品需求文档;3.主导产品方案设计与开发推进,协同开发团队及UI设计师高效协作;4.监控研发关键节点,把控开发节奏,保障产品按期上线;5.组织产品测试、发布及上线推广工作,持续开展产品迭代优化;6.汇总用户使用反馈与市场动态,驱动产品功能升级,提升用户体验与竞争力;7.与市场部门协同联动,掌握行业竞争格局,辅助制定产品市场策略;8.定期向上级及相关职能部门汇报项目进展与关键成果。工作内容:1.需求采集:通过客户沟通、市场调研和用户行为等多途径获取产品需求;2.需求评估:对原始需求进行甄别与优先级排序,形成可执行的产品路线图;3.产品设计:依据需求文档完成产品功能架构与交互界面设计方案;4.研发推进:将设计成果移交技术团队实施开发,并全程跟进开发进度;5.质量验证:组织产品功能测试与用户体验测试,确保交付质量达标;6.上线发布:协调资源完成产品在目标平台或市场的正式上线操作;7.迭代优化:基于数据反馈与市场变化,持续完善产品功能与性能表现。绩效目标(量化指标):按时达成产品研发各阶段目标;提升产品市场竞争力与用户使用体验;有效控制研发及后续维护成本;提高用户满意度水平与产品市场渗透率;不断优化产品稳定性与整体质量表现。任职资格:1.本科及以上学历,机械设计、电气工程、自动化等相关专业背景。2.具备3年以上洗碗机或同类家电产品研发经验,熟悉产品技术特性及行业发展趋势者优先。3.精通产品研发全流程管理,具备独立主导项目开发的能力。4.具有良好的跨部门沟通能力与团队协作意识,能高效协调多方资源。5.关注技术革新与市场动向,具备较强的学习能力与环境适应能力。
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区域负责人
2-3万元/月薪资待遇:1.20-30k(面试定薪)2.五险一金,年终奖,年度普涨,节假日福利,团建报销,高温补贴等福利岗位职责:1、依据月度销售目标,规划并落实公司老城区域TOB智能硬件的销售策略与实施方案,确保公司销售方针的有效推进;2、通过团队搭建、人才培养、策略落地及资源协调,构建高效且具备持续成长能力的销售队伍;3、协同公司各职能部门,快速响应并解决销售过程中出现的问题,持续迭代优化销售策略与执行方案;4、负责销售团队的组织建设、人员培训及团队活动策划,营造积极向上的团队协作氛围;5、定期开展市场销售数据与竞品分析,强化团队作战能力,推动销售策略动态升级。任职要求:1、本科及以上学历,具备5年以上销售管理经验,其中至少2年跨区域团队管理经历;2、有TOB硬件领域销售管理背景者优先考虑;3、熟悉互联网及智能硬件行业市场,了解餐饮场景及地推直销运营模式,拥有美团点评等相关餐饮市场管理经验者更佳;4、在人才发展、业务节奏把控、策略制定及市场趋势判断方面具备敏锐洞察力;5、工作base地须为南京
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单片机开发工程师
8000-12000元/月本岗位需前往公司分部:绩溪工厂上班,请悉知。【薪资待遇】1.8-12k面试定薪(该岗位依据能力确定薪资)2.提供食宿3.入职即缴纳五险一金,享有年底双薪【岗位职责】1、依据项目需求完成程序代码设计及相关技术文档的撰写与归档;2、承担软硬件联合调试及程序维护工作;3、参与产品中部分算法的开发与实现;4、执行上级交办的临时性工作任务;【任职要求】1.全日制大专及以上学历,具备两年以上相关工作经验;电子、通信、计算机、信号处理、数学、自动化控制等相关专业优先;2.拥有2年以上嵌入式软件开发经历;3.熟悉STM32F1系列和F4系列或GD32F103/407/303系列单片机开发原理,精通M3或M4内核架构者优先考虑;4.熟练运用KEIL等单片机开发工具,熟练掌握C语言编程;5.精通C/C++语言,了解工业控制领域常用程序算法,如PID控制算法,以及常见传感器数据处理方法;6.具备步进电机开发经验者优先录用;
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机械研发工程师
8000-12000元/月注意:本岗位需前往公司分部;绩溪工厂上班职位详情有机械结构工程师经验薪资待遇:包吃住薪资范围:8000-12000元/月面试定薪发薪日:10日五险一金节假日及生日发放约200元礼品补贴奖金补贴:年终奖金、高温补贴岗位职责1、负责产品结构的研发设计,依据产品需求完成整体结构方案设计;2、承担前期零部件测绘工作,完成产品结构的三维建模、仿真分析,并输出相应的生产用工程图纸;3、制定样件制造工艺方案,提供生产过程中的技术支持,参与样机组装、测试、优化、质量改进及定型工作;4、编制产品零部件检验标准,设计检测平台,制定机械采购BOM清单;5、配合开展机械设备的安装调试与检测,审核产品功能测试报告;6、对接外部协作技术人员,开展相关技术交流与协调;7、编写各类机械技术文档,如安装流程、工程图、3D模型图、爆炸图、物料清单、操作规范和使用说明书等;8、组织项目团队推进产品开发中涉及机械部分的任务执行;9、归纳、整理并解决产品开发过程中出现的机械技术问题;10、推进机械设计标准化工作的实施;11、完成上级交办的其他相关事务。任职资格1、本科及以上学历,机械设计、机电一体化、自动化或相近专业,条件优异者可放宽至大专;2、具备3年以上机械设计工作经验,能独立承担复杂产品的结构设计任务;3、熟练操作主流三维设计软件及有限元分析工具,掌握常用办公软件使用;4、了解不锈钢材料性能及钣金加工工艺者优先考虑;5、思维敏捷,具有良好的沟通能力、团队合作意识、组织协调能力,富有责任心,能承受一定工作压力。工作地址宣城绩溪县安徽小格智能设备有限公司纬二路8号
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南京鼓楼区急招服务员
5000-6000元/月听从安排做好早中晚之间的工作准备有好评提成打卡提成你的能力决定你的工资
南京·鼓楼区·新街口

南京鼓楼区招木地板安装
面议南京市鼓楼区招木地板安装
南京·鼓楼区·新街口
12月19日 19:39
高级网络工程师(原厂)-工作地北京/
1.5-2.3万元/月岗位职责:1、担任SDN产品二线技术支持(原厂角色),高效响应并解决产品线相关的现网问题,具备全局视角,对问题处理的时效性负责;2、协同全国代表处技术团队及研发部门,支撑重点项目的部署实施与重大故障的应急处置;3、系统梳理日常运维中各类产品的共性问题与优化需求,发起现网风险预警及整改建议,促进产品与解决方案的持续优化;4、面向代表处开展技术赋能,提升其在产品应用与方案落地方面的专业能力。任职要求:1、扎实掌握数通协议基础知识(如OSPF、BGP、MPLS、VxLAN/EVPN、SRv6、websocket、netconf、radius、802.1X、Portal等);2、熟练掌握H3C交换机与路由器产品特性及配置;3、熟悉Linux操作系统,了解K8S容器化技术、虚拟化架构及广域网相关技术;4、具备出色的网络故障诊断与分析能力,能够主导复杂网络问题的排查与解决。√素质要求:1、具备良好的团队协作与沟通协调能力,责任心强,服务意识佳;2、具备较强的抗压能力;3、可接受短期出差支持任务;4、可接受值班安排,值班期间提供相应补贴;5、具备持续学习和掌握新技术的意愿与能力。教育背景:1、本科及以上学历,计算机、网络工程等相关专业优先;2、可考虑2025届应届毕业生,但对学历背景要求更高。岗位经验:1、具备3年以上ICT领域技术支持工作经验;2、具有SDN相关产品或解决方案实践经验者优先;工作地点:杭州或北京,北京优先。
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商业销售经理
1.5-2.5万元/月招聘岗位:商业服务销售代表工作地:南京工作职责:1.挖掘并拓展商业市场中的服务销售机会,承担所辖区域的销售、市场及渠道目标达成责任;2.通过电话、网络、微信等多种方式与客户保持高效沟通,深入了解客户需求,制定匹配的销售策略,推广新华三的服务产品与解决方案,提升客户满意度;3.主导销售项目的推进,整合内外部资源,与区域代表处建立紧密协作机制,维护现有客户关系,推动项目续约及新客户开发,确保销售任务完成;4.持续优化所负责区域的商业服务销售渠道体系,深化与本地渠道伙伴的合作运营,推动服务产品在商业市场的落地实施,实现渠道销售目标;任职资格:1.具备3年及以上面向ICT领域中小企业的客户销售或电话销售工作经验;2.具有良好的客户沟通技巧,掌握基础销售方法论和项目运作流程,具备持续服务客户的意识;3.拥有较强的协调沟通能力,工作认真踏实、勤勉进取,思维清晰,心态积极,目标感强;4.统招本科或以上学历。
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资深网络技术专家
1.5-2万元/月岗位职责:负责江苏区域内H3C全系列CT产品的技术支撑及高端客户的服务保障工作。工作地:南京,覆盖江苏全省。岗位要求:(1)第一学历为全日制(统招)本科及以上,网络与计算机、电子信息工程、通信工程等相关理工类专业,年龄****以内;(2)具备3年以上网络系统规划、部署或运维经验,有较强的自主作业能力,能适应高强度工作节奏;(3)了解金融/电力/政府/运营商等行业业务场景,具有行业类网络项目实施与运行维护经历;(4)深入掌握高级路由协议(如BGP、OSPF、RIP等)及高级交换技术(如STP/RSTP/MSTP等);(5)深入掌握L2TP、IPSecVPN技术,并具备实际配置与应用能力;(6)深入掌握策略路由、静态路由、QOS流量控制等实现路由与流量管理的技术手段;(7)熟悉H3C全系CT产品线(包括H3C高端路由器、交换机、安全设备、无线产品、SDN解决方案等)的配置与维护;(8)了解软件定义网络SDN技术原理(如VCFC、VxLAN),具备相关产品部署与故障排查经验;(9)达到H3CTE或更高认证水平,持有H3CIE/CCIE/HCIE等相关专业认证者优先
南京

资深网络技术专家
1.1-1.7万元/月岗位要求:1、熟练掌握路由与交换协议,具备网络安全、SDN等相关专业技术能力;2、3年以上相关从业经历,了解主流网络设备厂商产品,熟练运用常见网络技术;3、具有行业设备厂商工作背景或参与过大型网络集成项目的实施与管理;任职要求:1、全日制公办本科及以上学历,****以内,具备3年以上ICT领域售后技术支持经验;2、具备良好的沟通表达能力和持续学习能力;3、工作认真负责,具备较强的抗压能力与责任意识;4、拥有金融行业服务经验者优先,持有H3CIE、HCIE、CCIE、PMP认证者优先考虑;
南京

客户服务专员
1.2-2万元/月招聘岗位:商业服务销售,base地在南京,需长期出差常州镇江地市。工作职责:1.挖掘并拓展所辖区域商业市场服务销售机会,承担区域内的销售、市场及渠道目标达成;2.通过电话、网络、微信等方式与客户高效沟通,深入了解客户实际需求,制定匹配的销售策略,推广新华三服务产品与解决方案,提升客户满意度;3.主导销售项目推进,整合内外部资源,与区域代表处保持紧密协作,维护存量客户关系,推动项目续签及新客户开发,确保业绩目标实现;4.持续优化区域商业服务销售渠道体系,深化本地渠道合作运营,推动服务产品在渠道端有效落地,完成渠道销售指标;任职资格:1.具备2年及以上面向ICT中小型企业的销售或电话销售工作经验;2.具有良好的客户沟通技巧,掌握基础销售方法论和项目运作流程,具备持续服务客户的意愿与能力;3.拥有较强的协调沟通能力,工作认真踏实、勤勉进取,思维清晰,积极乐观,结果导向意识强;4.第一学历为统招本科及以上学历。
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客户经理(保理业务,南京)
1.3-2.3万元/月工作职责:1、推进并实施区域市场战略部署,开展所辖区域的市场开发工作,确保各项业务指标顺利达成;2、负责区域内客户关系的持续维护,根据客户需求提供灵活的交易方案及综合产品配置服务;3、基于对市场的深入分析,积极挖掘保理类业务及新产品机会,并推动项目落地执行;4、承担区域内存量资产安全管理的主要职责,协同资产经理开展客户维护相关工作。任职资格:1、教育程度:本科及以上学历(金融、财会、经济等相关专业优先)2、相关经验:具备3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等行业对公客户经理工作经验,有融资租赁或银行对公业务岗位经历者优先,或在供应链核心企业从事过渠道管理、经销商管理工作者亦可优先考虑
南京·鼓楼区

南京招聘客户经理
1.5-1.6万元/月工作职责1、负责江苏省内IT、家电、快销、连锁酒店、医药流通、光伏、互联网等行业客户的保理融资业务拓展,确保完成既定业绩指标;2、在所辖区域内搭建并维护厂商合作支点及内外部合作渠道,通过渠道联动、转介绍、电话营销、实地拜访等方式开展客户开发,完成资料整理、报告撰写及内部审批流程推进;3、牵头保障区域存量资产安全,协同资产经理落实客户关系维护相关工作。任职资格1、教育程度:全日制本科及以上学历(信息电子、金融、财会、经济等相关专业优先)2、相关经验:具备3年以上知名企事业单位或金融机构对公客户经理工作经验,有融资租赁、银行对公业务背景,或曾从事酒店、医药等行业渠道管理、经销商管理工作者优先;3、专业能力:熟悉商业保理行业现状及发展动态,具备扎实的行业理解力和金融专业知识;4、核心能力:具备较强的市场开拓意识与客户开发能力;具备优秀的信息整合能力与问题分析能力,项目推动及组织协调能力突出;掌握基础财务知识,风险识别意识强;责任心强,品行端正,具备良好的职业操守与自我驱动力。
南京

南京鼓楼区招聘客户经理
1-1.5万元/月工作职责:1、落实公司制定的区域市场拓展方案,达成各项业绩考核目标;2、系统梳理所辖区域内的现有市场、潜在客户及合作渠道,有序开展跟进与开拓工作;3、负责项目从立项启动、尽调评估、授信推进至合同签署的全流程执行,协调内外部资源推动各环节顺利实施;4、配合开展现有客户的日常关系维护、租金收缴跟进及资产巡查等相关工作。任职资格:1、本科及以上学历;2、具备大客户营销经验者优先,熟悉财务或金融相关知识者更佳;3、具有2-3年或以上相关领域工作经验;4、具备较强的规划分析能力,以及良好的沟通协调、客户对接、竞争研判、执行能力和抗压素质;5、拥有优秀的学习能力与适应性,能迅速融入新的团队与企业文化环境。
南京·鼓楼区

客户经理(保理业务,南京)
1.3-2.3万元/月工作职责:1、推进并执行区域市场战略布局,开展所辖地区的市场拓展工作,确保实现既定业务指标;2、负责所辖区域客户关系的持续维护,结合客户需求提供多元化的交易方案及产品组合服务;3、基于对市场的深入分析,持续挖掘保理类业务及产品创新机会,并推动项目落地实施;4、对区域内现有资产安全承担主要责任,协同资产经理开展客户关系管理与维护工作。任职资格:1、教育程度:本科及以上学历(金融、财会、经济等相关专业优先)2、相关经验:3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等机构对公客户经理工作经验,具备融资租赁或银行对公业务岗位经历者优先,或在供应链核心企业从事过渠道管理、经销商管理工作者亦可优先考虑。
南京

南京鼓楼区商用油烟机清洗一个工250到500之间,工作时长3到6小时,家电清洗的勿扰
面议
