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厦门市翔安区招建筑木工、木模，厂房，因工期紧，需要加一个小班组，5人，云贵川优先考虑，还可以加4个楼梯师傅，可以做到年底

厦门·同安区

12月3日 17:45

谢先生

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岗位职责：1、根据上级要求制定设备管理考核的实施标准与细则，并结合公司实际持续优化设备管理体系；2、配合上级推进组织制度体系的执行与改进，初步制定后续优化方案，报厂长审批；3、结合各班组运行情况，协同上级制定相应的考核机制；4、协助上级制定生产管理考核的实施标准与细则，并依据公司现状不断优化管理流程；5、针对设备运行状态，提出可行性改进建议，经厂长审核后组织实施；6、结合设备实际情况，制定质量提升方案，提交厂长审批后推动执行；7、协助厂长开展班组团队建设，参与人员选拔、配置与绩效评估，组织班组技能提升培训；8、制定并持续完善员工技能成长计划。任职要求：1、熟悉华研注胚机、NETSTAL注胚机、注盖机、彩印机、打检机、压盖机等饮料塑料包装设备的操作、维护及工艺流程；2、了解无菌生产相关规范要求；3、能熟练使用常用办公软件；具备3年以上注胚、注盖车间管理经验

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李先生

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工作职责:培养方向：车间操作工→车间技工→车间组长→车间主任（技能发展方向：设备工程师）轮岗内容：参与生产线各工序操作实践、设备维护与保养等工作工作职责：1、熟悉各类生产工艺流程及设备标准操作规程；2、掌握生产设备的维修技能与电力系统基础维护；3、由资深员工进行一对一指导带教。任职资格：1、本科及以上学历，应届或往届毕业生均可；2、有1年以上工厂工作经验者优先，持有电工证者优先考虑；3、专业不限，机电一体化、机械设计等相关专业优先；5、具备吃苦耐劳精神，沟通能力好，学习能力突出，能熟练操作办公软件；6、提供免费住宿，可接受12小时白夜班轮班制；7、办公地点：接受全国范围调动，培养阶段安排在厦门翔安工厂

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李先生

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工作职责:1、结合库存状况、成本因素、产品属性及产能约束，分析并制定与销售需求相匹配的滚动月度生产计划、周度生产计划及转储计划，依据销售动态与供应节奏目标，协调各产品的排产次序与时间节点，合理安排转储进度，确保产品稳定供应；2、对比生产计划与实际产能，评估保障供应过程中工厂面临的产能风险与潜在机会，推动化解产能瓶颈或挖掘可用产能资源；3、联动采购、市场、销售、生产基地、品研、仓储及物流等相关单位，协同推进产品供应全流程顺畅执行；4、管控产品新鲜度，对临近老化的产品进行预警，并推动滞销品及临期品的有效处置；5、分析并高效传达与供应相关的各类事项，识别供应环节问题，提出可行性解决方案及其优劣分析，并组织相关部门落实应对措施；6、会同相关方明确各SKU的库存管理指标，定期复盘执行情况，根据业务变化及时优化调整库存标准。任职资格:1、具备较强的数据分析能力；2、沟通顺畅，逻辑思维清晰；3、面对突发状况能快速做出准确判断与应对决策，具备良好的统筹协调能力；4、能够主动识别问题，提出优化建议并推动改进实施；可提供班车（同安、翔安线）、住宿（双人间）。

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李先生

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工作职责:1、能源管理：掌握能效评估与能源审计技术，能够建立集团或工厂层级的能耗基准指标（KPI），推进节能项目实施，包括余热利用、光伏发电并网、变频节能改造等；2、合规与安全：熟悉国家及地方能源相关政策（如双碳战略、节能监管要求）、环保法规（如排污许可制度）以及食品行业安全管理规范（如HACCP体系），保障能源系统合法合规运行；3、设备运维：了解锅炉、制冷机组、配电设施等能源相关设备的维保流程，具备跨厂区能源设备应急问题协调处理能力；4、数据与工具：熟练运用能源管理系统（EMS）、CAD制图软件、Excel进行数据建模与分析，具备基本的能耗统计与成本核算能力；5、负责能源管理体系的搭建与认证工作，组织实施能源审计、节能诊断及能效对标，为节能监督提供专业技术支持；6、负责新能源技术、先进设备及创新方法的引入与试点推广，提升能源使用效率，在确保生产安全基础上，通过技术手段优化电、蒸汽、天然气等能源消耗与成本控制；7、跨部门协同：可与生产、采购及各工厂团队有效对接，推动能源管理标准执行，统筹协调节能项目所需资源。任职资格:1、具备5年以上能源管理、动力系统运行维护或节能项目落地经验，有食品饮料、医药等行业背景者优先；2、全日制本科及以上学历，专业方向为能源与动力工程、电气工程及其自动化、暖通空调（HVAC）、环境工程等相关领域；3、具有集团层面多工厂能源统一管理经验（如制定统一能源标准、建设集团级能源数据平台）者优先考虑；4、熟悉食品饮料生产企业主要耗能设备（如制冷系统、蒸汽锅炉、空压机、产线动力装置）的运行原理与节能优化路径；5、持有注册能源管理师（CEM）、注册公用设备工程师（暖通或动力类）、低压电工操作证等资质者优先；6、责任心强，具备全局思维，敢于担当，擅长团队合作；7、具备良好的书面和口头表达能力，能向管理层清晰汇报能源分析结果、项目进展及经济效益评估报告。

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李先生

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培养周期：18-24个月（需接受在工厂办公）主要工作内容：1、结合库存状况、产线配置、产品属性及产能约束，制定与销售需求相匹配的滚动月度生产计划、周度生产计划及转储安排；依据实际销售动态、订单节奏与供应节奏，统筹协调各产品的排产顺序与时间节点，兼顾新鲜度要求与整体成本最优，确保供应稳定；2、对比生产计划与现有产能，识别保障供应过程中可能面临的产能瓶颈或潜在增产机会，并推动相关措施落地以化解风险或把握产能机遇；3、联动采购、市场、销售、生产基地、品研、仓储与物流等多部门，协同推进产品供应全流程顺畅运行；4、监控产品新鲜度指标，对临近保质期的产品进行预警，并推动临期及陈旧库存的有效处理；5、分析供应环节中的各类问题，提出可行解决方案并评估其优劣，及时沟通反馈，组织相关部门落实应对措施；6、通过产销协同机制，定期复盘库存相关指标，根据业务变化灵活调整运营策略。任职要求：1、2024-25届本科及以上学历应往届毕业生；2、具备较强的数据分析能力，熟练掌握Excel（如VP、SUM、IF等常用函数）及PPT制作；3、沟通表达良好，逻辑思维清晰，具备主动发现问题并提出改进建议的意识；4、心理素质好，能适应高强度工作环境，具备较强的应变能力和跨部门协作能力。

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李先生

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工作职责：base成都、湖北1、系统设计与开发：承担自动化系统及控制方案的规划、开发与落地实施，涵盖硬件选型与软件配置的匹配协调；2、编程与调试：负责PLC（可编程逻辑控制器）、HMI/SCADA（人机界面）等控制程序的编写与调试，保障自动化系统稳定运行；3、设备维护与优化：定期开展自动化设备巡检与保养，识别并处理潜在隐患，持续优化系统效能，提升产线运转效率；4、项目管理：参与自动化项目的整体策划、成本核算与进度把控，确保项目按期、按预算顺利交付；5、技术支持与培训：为生产一线人员提供技术指导与操作培训，协助其掌握自动化系统的使用方法；6、数据分析与报告：采集并分析生产运行数据，编制分析报告，提出可行性优化建议；7、故障排除：及时响应生产现场自动化系统异常，快速定位并解决问题，保障产线连续作业；8、技术研究与创新：关注自动化领域前沿技术与行业动态，推动新技术应用，助力企业技术升级。任职资格：1、本科及以上学历，工科类专业背景，具备自动化、电气工程相关工作经验者优先；2、5年以上自控系统设计实践经验，有GEA、西德乐等企业工作经历者优先，具备电气自动化项目设计与调试经验者优先；3、熟悉工程设计流程及相关标准规范，熟练使用Eplan和AutoCAD等设计工具；4、了解防爆电气设备的设计与选型标准（如IECEx、ATEX、GB3836等）；5、在Step7、WinCC6等编程软件方面具有扎实的技术能力与实际操作经验；6、具备良好的学习能力、问题分析与解决能力，富有团队协作意识，能适应出差要求。

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李先生

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工作职责:1.负责生产相关设备与设施的日常维护及维修，保障其安全、稳定、高效运行；2.结合公司发展战略，编制年度设备保养、大修及技术改造实施计划；3.归纳总结设备运行与维修经验，建立并完善设备预防性维护体系（TPM）；4.持续优化ERP系统中设备管理模块（含设备档案、故障记录、维修工单），梳理重点设备的常规与非计划维修内容，分析异常维修数据并推动改进；5.参与工厂改善、扩建及技改项目前期评估，从维护成本与设备效率角度提出优化建议；6.针对设备薄弱环节实施改进措施，提升设备运行稳定性，研究解决影响效率的关键问题，避免重复故障发生，提升设备综合效率；7.依据部门预算安排，负责备品备件的日常库存管控；8.建立设备管理工程师技能矩阵，制定能力发展与人才接替计划，持续推进团队培训与专业能力提升。任职资格:1.大专及以上学历，机电类相关专业；2.具备至少8年饮料生产工厂维修或饮料生产线现场技术服务工作经验；3.熟练掌握变频器、PLC及工业控制计算机软件的维护技术，具备自动化设备机械、电气、气动系统的维修与保养能力。能力要求：1.具备较强的观察力与判断力，能够准确分析设备故障原因；2.工作责任心强，勇于承担责任；3.具备良好的书面与口头表达能力及沟通协调技巧；4.能适应工作压力，接受全国范围内出差者优先。

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工作职责:1、负责银鹭山庄酒店内部网络（有线/无线）的日常维护，包括防火墙、交换机、路由器等设备的配置管理、运行监控及故障处理；2、负责酒店IP电话系统（如PBX、VoIP设备）的运维工作，解决通话异常、号码调配及系统更新问题；3、负责监控系统（如摄像头、NVR/DVR）、门禁系统的运行维护，保障设备稳定运行与录像资料安全存储；4、配合部门完成IT资产盘点、耗材采购支持及技术文档整理；为员工提供基础性IT技术支持服务；5、负责酒店内电脑终端、服务器、打印机、会议音响、麦克风等电子设备的日常检查与故障修复。6、工作地点和服务要求：需提供24小时电话支持，后期视实际运营需求安排夜间值班任务。任职资格:1、本科及以上学历，计算机相关专业，具备3年以上网络运维工作经验，有酒店、物业或相关领域从业经历者优先；2、掌握主流网络设备（如Cisco/Huawei/H3C）的操作与维护，熟悉VLAN、VPN、ACL等相关技术；3、了解电话系统（如Avaya、Alcatel）及安防监控系统（如海康、大华）的基本运维流程；4、具备Windows/Linux服务器基础维护能力；5、取得CCNA、HCIA或同等认证者优先考虑；6、具备良好的沟通协调能力和组织意识，责任心强，工作积极主动，具有较强的敬业精神。

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工作职责:1、统筹物流仓储部日常管理工作，制定部门年度、月度工作计划，并组织实施各项既定任务；2、开展运输市场动态调研，准确预判月度运价趋势，科学选定承运单位，有效降低运输支出；3、负责部门内部事务管理与团队建设，组织现场检查，督导作业安全、操作质量及环境卫生等环节持续优化；4、监督运输全流程执行情况，及时协调处理异常事件，防范和控制运营风险；5、对合作承运商车辆的运行表现进行监管，评估并优化考核指标体系，确保其合理性和可操作性；6、汇总分析日常运营数据，评估运输管理成效，定期形成分析报告提交至物流中心总监；7、协同其他职能部门推进日常运作，对接销售团队与外部供应商，保障供应及时安全；负责运力资源拓展、承运车辆筛选、评估、管理与培训，建立后备运力资源库；8、合理安排部门人员分工，推动人才梯队搭建，组织业务培训，提升团队专业能力与综合素养。任职资格:1、全日制本科及以上学历，能接受全国范围内的岗位调动、轮岗及出差（福建厦门、山东济南、湖北汉川、安徽滁州、成都新津）；2、5年以上快消品或食品饮料行业物流从业经历，其中至少3年团队管理经验；3、具备良好的职业操守与敬业精神，计划组织能力强，具备较强应变能力和抗压能力；4、精通仓储与运输作业流程，掌握现代物流管理理论与实践；5、了解配送车辆运营管理及相关交通法规政策；6、熟练使用WMS、MES、TMS等物流信息系统，以及Office办公软件，有SAP系统操作经验者优先；7、具备较强的公司形象维护意识、客户服务意识与成本管控意识；8、拥有出色的沟通协调与谈判技巧，具备严谨的逻辑思维和数据分析能力。

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李先生

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新职位发布：厦门市同安区招燃气/管线，蒸汽管道安装施工技术负责人，没活的联系我，我这里需实在的，来我们一起赚钱.,地址：福建省厦门市同安区

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10月8日 10:32

先生

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岗位要求:1，熟练驾驶9.6米货车。2，会使用电动叉车上下货。3，需要从业资格证。4，服从公司的安排。5，年纪45岁一下。岗位待遇:1，基本工资7500元每月。2，缴纳五险3，餐补15元每天，不安排住宿。4，没有月休，过年不放假。

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陈先生

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岗位要求:1，熟练使用打包机。2，会使用机动叉车3，服从公司安排4，每天工作8小时，加班每小时25元。岗位待遇:1基本工资6000每月。2，餐补15元每天，有高温补贴，过节费3，没有月休，过年不放假。

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陈先生

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