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职位描述：1.为集团客户的智能化业务提供售前技术支撑服务；2.承担项目投标阶段的技术方案编制工作（含图纸绘制、设备配置清单、方案PPT及概算文件）；3.熟悉公司各类产品功能，能准确回应客户需求并推进方案落地；4.在项目执行期间配合项目经理完成相关技术协助工作；5.负责项目所需的系统架构图、平面布局图等核心图纸的绘制与优化；6.对接厂商技术团队，掌握新产品技术要点，并在内部开展培训与答疑；7.与各协作部门保持良好沟通，确保工作高效协同；任职资格：1.本科及以上学历，工业自动化、电子电气、通信工程、建筑机电等相关专业；2.两年以上智能家居或弱电系统设计工作经验，了解KNX智能家居系统；3.熟练操作CAD软件，掌握3CAD、PHOTOSHOP者优先考虑；4.具备积极进取的工作态度，拥有良好的团队意识，可适应短期外出差；具备基本英文阅读能力，能理解常见英文技术文档。

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黄女士

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岗位职责：1.负责私宅及工程类项目的暖通系统的设计，包括方案制定、图纸绘制及技术文件编制；2.参与项目现场的安装指导、调试及验收工作，确保工程质量；3.对现有暖通系统进行性能评估，提出优化方案以提升系统效率；4.为客户提供专业的暖通技术支持与培训，解答技术疑问。5.有大宅、别墅、豪宅暖通机电项目管理及设计经验者，优先录用；任职要求：1.精通暖通系统原理及设计方法，具备扎实的专业基础；2.良好的沟通协调能力，能够与客户及团队成员有效合作；3.具备较强的责任心和解决问题的能力，能在压力下保持高效工作；4.对新技术有敏感度，能够持续学习并应用于实践中；5.持有相关职业资格证书者优先考虑。

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黄女士

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职责描述：1、依据品牌整体视觉调性，完成线下门店视觉形象的落地执行。2、主导每季度创意视觉内容的设计与输出。3、策划并执行各类节日节点及营销活动方案（涵盖橱窗展示、DP点布置、陈列道具、视觉海报等）。4、负责新品上市期间门店陈列的维护，统筹店铺物料配发及品牌宣传POP的跟进落实。5、参与制定品牌终端门店的陈列标准与执行指引，并协同门店推进实际落地。任职要求：1、具备3年以上相同岗位相关工作经验。2、本科及以上学历，熟练掌握常用设计软件。3、具备良好的沟通协调能力及项目推动力。4、熟悉服装领域，对年轻化潮流趋势有一定洞察力。

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隋女士

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职责描述：1、依据品牌整体视觉调性，完成线下门店视觉画面的落地执行。2、主导每季视觉创意内容的设计与输出。3、策划并执行各类节日及主题活动方案（涵盖橱窗展示、DP点布置、陈列道具、视觉海报等）。4、负责新货上架期间门店陈列的维护，店铺物料的分发及品牌促销POP的跟进落实。5、参与制定品牌终端门店的陈列规范与执行指引，并协助推动门店落地实施。任职要求：1、具备3年以上同类型岗位工作经验。2、本科及以上学历，熟练掌握相关设计软件。3、具备良好的沟通协调能力及项目推动力。4、熟悉服装领域，了解年轻化潮流趋势。

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隋女士

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3公里商圈内配送物品，鲜花，奶茶、快餐、药品小物件450一天，单量一天3000起超时不扣钱，想做直接电话联系我。来钱快，结钱快

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刘女士

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岗位职责：写实风格，具备雕刻经验，擅长硬表面制作1.熟悉次世代场景制作流程，能依据需求独立完成游戏中次世代场景的建筑、雕塑、植物、道具等类别中至少一项的模型制作；2.协同项目部门按项目进度要求完成各类3D模型的搭建工作，确保作品符合客户的设计标准；3.持续关注3D美术设计领域的最新趋势，结合实际项目提出切实可行的优化建议；任职要求：1.具备3年以上游戏公司3D次世代模型制作经验，拥有扎实的美术基础，具备良好的创意能力、想象空间与造型表现力；2.精通模型与贴图制作技术，熟练使用3DMAX、MAYA、ZBRUSH、SubstancePainter等相关软件工具；4.工作态度严谨，具备较强的学习能力与主动进取意识，重视团队协作精神；

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李先生

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岗位职责：写实风格，具备雕刻经验，擅长硬表面制作1.熟悉次世代场景制作流程，能依据需求独立完成游戏中次世代场景中的建筑、雕塑、植物、道具等类别模型的制作，至少在一个方向上有深入专长；2.协同项目部门按项目进度安排，准时完成各类3D模型的搭建工作，并确保作品符合客户的设计标准与审美要求；3.持续关注3D美术设计领域的最新趋势，结合实际项目情况提出切实可行的优化建议；任职要求：1.具备3年以上在游戏公司从事3D次世代内容制作的经验，拥有扎实的美术基础，以及丰富的创意构思、想象力和形体塑造能力；2.具备出色的建模与贴图能力，熟练操作3DMAX、MAYA、ZBRUSH、SubstancePainter等相关软件工具；4.工作态度严谨，具备良好的学习能力与主动进取的心态，重视团队协作精神；

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李先生

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岗位职责：1.熟悉次世代场景制作全流程，能够依据项目需求独立完成游戏中次世代场景中的建筑、雕塑、植被、道具等模型制作，至少精通其中一个类别；2.与项目部门协同推进，按照项目排期准时交付各类3D模型，确保作品满足客户的设计标准与视觉要求；3.持续关注3D美术设计领域的前沿动态，结合实际项目提出具有建设性与可行性的优化建议；任职要求：1.具备3年以上游戏行业3D次世代内容制作经验，拥有扎实的美术基础，具备出色的创意能力、造型功底与空间想象力；2.精通模型与贴图制作技术，熟练使用3DMAX、MAYA、ZBRUSH、SubstancePainter等相关专业软件；4.工作态度严谨，具备较强的学习意识与进取心，重视团队协作与沟通配合；写实写实写实

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李先生

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岗位职责：1.熟悉次世代场景制作全流程，能够依据项目需求独立完成游戏中次世代场景中的建筑、雕塑、植被、道具等模型制作，至少在一个细分领域具备专长；2.协同项目团队，按照开发进度要求高效完成各类3D模型的搭建工作，确保作品质量符合客户的设计标准与审美要求；3.持续关注3D美术行业的前沿趋势与技术发展，结合实际项目提出具有建设性的优化建议；任职要求：1.具备3至5年游戏行业3D次世代资源制作经验，拥有扎实的美术基础，具备良好的创意能力、空间想象力及造型表现力；2.精通模型与贴图制作技术，熟练使用3DMAX、MAYA、ZBRUSH、SubstancePainter等相关专业软件；4.工作态度严谨，具备较强的学习意识与进取心，重视团队协作，能够积极融入集体工作环境；

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李先生

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岗位职责：1.熟悉次世代场景制作全流程，能依据项目需求独立完成游戏内次世代场景中的建筑、雕塑、植物、道具等至少一个类别的模型制作，具备专项专长；2.协同项目部门按照既定开发计划，准时交付各类3D模型内容，并确保作品满足客户的设计标准与视觉要求；3.持续关注3D美术领域的前沿趋势与技术发展，结合项目实际提出具有建设性与可行性的优化建议；任职要求：1.具备3至5年及以上游戏行业3D次世代资源制作经验，拥有扎实的美术基础，具备优秀的创意能力、空间想象力及造型表现力；2.精通模型与贴图制作流程，熟练掌握3DMAX、MAYA、ZBRUSH、SubstancePainter等相关专业软件工具；4.工作态度严谨，具备良好的自主学习能力与进取意识，重视团队协作与沟通配合；

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李先生

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职位标题：急招班主任课程顾问职位类别:班主任课程顾问招聘人数：37学历要求：大专工作年限：3-10年薪资：底薪六千加绩效加提成，综合底薪是10K-20K任职要求：性格开朗，能独立思考完成上级下达的工作内容，有一定英语基础工作内容：1.新建班级的排课；2.课中协同外教老师一起上课；3.负责托班学生的在园一日生活日常；4.课后建立跟家长间的黏性度，去反馈学生课堂上的一些情况；5.完成每月相对应的续费标，所带学员量在90左右，每个月需续费10个人，续费达标90%以上，每个月都能完，偶尔也会超额完成6.培训新入职的老师(全职)职位福利：（五险一金/房补/话补/交通补助补）

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邵女士

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职位标题：急招班主任课程顾问职位类别:班主任课程顾问招聘人数：37学历要求：大专工作年限：3-10年薪资：底薪六千加绩效加提成，综合底薪是10K-20K任职要求：性格开朗，能独立思考完成上级下达的工作内容，有一定英语基础工作内容：1.新建班级的排课；2.课中协同外教老师一起上课；3.负责托班学生的在园一日生活日常；4.课后建立跟家长间的黏性度，去反馈学生课堂上的一些情况；5.完成每月相对应的续费标，所带学员量在90左右，每个月需续费10个人，续费达标90%以上，每个月都能完，偶尔也会超额完成6.培训新入职的老师(全职)职位福利：（五险一金/房补/话补/交通补助补）

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邵女士

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招聘人数：37学历要求：大专工作年限：3-10年薪资：底薪六千加绩效加提成，综合底薪是10K-20K任职要求：性格开朗，能独立思考完成上级下达的工作内容，有一定英语基础工作内容：1.新建班级的排课；2.课中协同外教老师一起上课；3.负责托班学生的在园一日生活日常；4.课后建立跟家长间的黏性度，去反馈学生课堂上的一些情况；5.完成每月相对应的续费标，所带学员量在90左右，每个月需续费10个人，续费达标90%以上，每个月都能完，偶尔也会超额完成6.培训新入职的老师(全职)职位福利：（五险一金/房补/话补/交通补助补）

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邵女士

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岗位职责：1、负责品牌门店视觉设计的落地实施，涵盖橱窗展示、DP点布置、广告区域及快闪店等，形成可执行的设计方案。2、跟踪终端店铺陈列方案的实际执行情况与呈现效果。3、协同工程部与陈列部共同推进门店形象优化与升级方案的策划与制定。4、配合陈列部完成陈列标准手册的联合设计与编制工作。任职要求：1、具备3年以上相关领域工作经验；2、拥有良好的设计功底与审美水平，熟练掌握各类设计工具（如AI、PS等）及办公软件；3、具备较强的学习能力与团队沟通协作能力。

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隋女士

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岗位职责：1.商品上架与管理：配合完成商品信息的发布、修改及优化工作，确保商品描述真实准确、图片质量清晰。负责库存状态维护，实时同步并更新库存数据。2.数据分析与支持：协助收集与整理商品销售相关数据，制作销售统计报表，为运营策略提供数据支撑。监控商品销售表现，提出可行性优化建议（如价格优化、促销方案调整等）。3.活动支持：协助开展电商平台大型促销活动（如双11、618等）的筹备与落地，协同团队完成活动页面设置及商品信息配置。任职资格：1.面向应届毕业生或具备1年以内工作经验者，或本科/硕士在读大四、研三学生，电商类相关专业优先考虑。2.具备良好的逻辑思维与数据处理能力，能独立完成数据分析任务，积极主动，具备较强的沟通协作能力；3.对服饰行业有热情者优先，每周可出勤4天及以上者优先，表现优异者有机会获得转正资格。

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1、根据市场特性、流行趋势及商品企划需求，组织团队开展市场调研、参展及工厂实地考察等相关工作；2、把握品牌整体风格与市场定位，按时完成每季创意方案的制定与提交；3、带领设计团队完成每季款式开发、面辅料选配、印绣花设计及水洗效果规划，主导全流程创作与设计执行；4、统筹各系列、品类及款式的结构布局，把控色彩搭配与产品设计细节输出，包括款式图、色样、版型规格、面辅料组合等，提升设计准确率与评审通过率；5、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控，确保符合不同产品线的成本预算要求；6、制定团队工作计划，合理分配任务并推动执行，监督设计进度，确保各项工作按年度排期顺利完成；7、协助产品总监开展人员培训、绩效考核及团队激励相关工作；8、统一管理本组设计资料，包括图片、样品等，优化资料归档流程，提升团队协作效率；9、负责组织本部门内外部会议，确保信息高效传达与落实；10、协同公司时装秀及展会等活动的造型搭配与视觉呈现工作。

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岗位职责：1、通过消费者调研与市场分析，提炼核心元素并融入品牌基因，形成系统化的设计方案。2、独立承担系列产品开发，主导每季款式的图稿设计、面辅料组合、印绣花工艺、水洗效果及版型调整等环节。3、协同支持公司时装发布、展会及订货会等相关市场推广活动。任职要求：1、服装设计或美术相关专业本科及以上学历，具备海外学习经历。2、3年以上服装设计工作经验，专注于男装领域。3、对时尚产业充满热情，具备敏锐的流行趋势洞察力、色彩感知力及对年轻消费群体喜好的理解力。4、深入了解街头文化，对潮流趋势具有高度敏感性。5、掌握扎实的服装制作工艺及面料辅料应用知识。6、具备较强的抗压能力和良好的沟通协作能力。

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岗位职责：1.商品上架与管理：配合完成商品信息的录入、修改及优化工作，确保商品详情准确无误、图片质量清晰。负责商品库存状态的维护，实时同步并更新库存信息。2.数据分析与支持：协助收集与整理销售相关数据，制作销售统计报表，为运营策略提供数据支撑。监控商品销售表现，结合数据反馈提出可行性优化方案（如定价建议、促销优化等）。3.活动支持：参与电商平台大型促销活动（如双11、618等）的筹备与落地执行，协同运营团队完成活动页面设置及商品配置工作。任职资格：1.面向应届毕业生或具有一年内相关经验者，或本科及以上学历大四/研三在读学生，电子商务等相关专业优先考虑。2.具备良好的逻辑思维与数据处理能力，能够独立完成数据分析任务，积极主动，具备较强的沟通与协作能力；3.对服饰行业有热情者优先，每周出勤不少于4天者优先，表现优异者有机会获得正式录用资格。

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1.负责爆款产品策划与打造，保障店铺流量稳定增长与结构优化；2.主导天猫、京东店铺的推广执行，推动各类营销活动落地实施；3.分析店铺流量渠道构成，结合数据优化页面布局与商品关联推荐，提升客单价与转化效果；4.策划并落实营销推广策略，定期复盘投放成效，及时调整优化方向，输出可执行的改进方案；5.收集分析竞品动态、行业趋势及内部产品表现，形成调研结论，为公司战略决策提供支持依据；任职要求：1.具备3年以上天猫、淘宝平台线上推广实战经验；2.精通直通车、钻展、超推荐、品销宝等工具的实际操作与投放策略；3.具有较强的执行推动力与跨部门沟通协调能力；4.熟悉服饰类目运营规则，工作认真负责，具备良好的职业素养；

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岗位职责：1、通过消费者与市场调研，提炼核心要素并融入品牌基因，形成系统化的设计方案。2、独立主导系列产品开发，涵盖季度款式设计、面辅料组合、印绣花设计、水洗效果、版型调整等全流程。3、协同支持公司时尚发布、展会及订货会等市场相关活动的视觉与产品呈现。任职要求：1、本科及以上学历，服装设计或相关专业背景。2、具备3年以上服装设计工作经验，专注女装时装领域。3、对时尚产业有热忱，熟悉流行趋势、色彩运用及年轻群体消费偏好。4、敏锐把握女装设计发展方向与市场动态。5、掌握扎实的服装工艺及面辅料应用知识。6、具备较强的抗压能力与团队协作沟通能力。

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岗位职责：1、通过消费者调研与市场分析，提炼核心元素并融入品牌基因，形成系统化的设计方案。2、独立承担系列产品开发任务，主导每季款式的图纸设计、面辅料组合、印绣花设计、水洗效果及版型调整等工作。3、协同支持公司时装发布、展会及订货会等市场推广活动，提供专业设计支持。任职要求：1、服装设计或美术相关专业本科及以上学历，具备海外学习经历者优先。2、三年以上服装设计工作经验，专注于男装领域者尤佳。3、对时尚产业充满热情，具备敏锐的流行趋势洞察力、色彩感知力及对年轻消费群体喜好的准确把握。4、深入了解街头文化，对潮流发展趋势具有高度敏感性。5、掌握扎实的服装制作工艺及丰富的面辅料应用知识。6、具备较强的抗压能力与良好的沟通协作能力。

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1、结合市场特征、流行趋势及商品企划需求，组织团队开展市场调研、参展及工厂实地考察等相关工作；2、把握品牌调性与市场定位，主导每季创意方案的制定与提交；3、带领设计团队完成每季款式、面辅料、印绣花及水洗工艺的整体规划，统筹设计创作全过程并推动落地执行；4、组织并监督各系列、品类及款式的开发，包括色彩搭配、产品设计细节输出，如款式图、色样、版型尺寸、面辅料组合及印绣花应用，确保设计成果质量，提升评审通过率；5、在面料、辅料及工艺选择上进行成本管控，满足不同产品层级的成本结构要求；6、制定本组工作计划，合理分配人员任务并跟进执行进度，确保设计团队按年度节点高效推进各项工作；7、协同产品总监开展团队培训、绩效考核及激励管理；8、统筹管理本组的设计图稿、样品及其他相关资料，优化资料流程以提升设计师工作效率；9、负责组织本组的内外部会议，保障信息传达与协作顺畅；10、参与公司时装秀及展会等活动的造型搭配与视觉呈现支持工作。

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上班时间：兼职一场4h任职要求：※潮牌牛仔品类，主做男装牛仔裤，具备较强的塑品能力，薪资可面议。1、负责在抖音平台开展直播工作，能独立完成直播内容输出，结合产品特点与观众及粉丝互动，提升直播间活跃度，增强粉丝粘性并促进增粉；2、通过直播进行商品讲解、穿搭推荐、解答客户疑问、说明促销政策，推动直播间的订单转化；3、年龄20-30岁，有服装类目抖音直播相关经验者优先；4、身高要求女性165cm以上，男性176-184cm，身材匀称，热爱穿搭，具备良好的时尚感知力，上身展示效果佳。

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抖音场控需具备抖音服装类直播跟场经验长期稳定者优先时薪60，班次灵活可选职责描述：1、负责直播期间商品链接的编辑与上下架操作，能现场完成宝贝信息上传、价格调整、SKU添加等；2、协助主播推进直播流程，活跃直播间氛围，维护主播与观众互动关系，及时回应粉丝提问；3、协同直播运营制定直播计划，参与直播内容策划，收集并整理直播数据，开展复盘分析，持续优化直播效果；4、掌控直播后台操作及推流设置，发布直播预告，实时监控直播后台与店铺后台各项数据。任职要求：1、具有一年以上直播场控工作经验，大专及以上学历，具备基础审美能力，对直播场景有一定把控力；2、在视频拍摄、剪辑或灯光调试等方面有专长者优先考虑；3、热爱直播行业，有服装类目直播经验者优先。

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1、负责京东、唯品会、得物、拼多多等自营电商平台店铺的整体运营，分解年度及月度销售任务，确保达成既定成交目标；2、制定运营与推广策略，掌握运营节奏，实时跟踪并分析运营数据；3、规划商品上新节奏，主导选品工作，优化商品结构；4、对接平台运营人员，争取活动资源，策划并落地执行营销活动；5、管理平台广告投放，熟练运用各类推广工具，提升广告投入产出效率；6、研究行业动态与竞品情况，结合店铺数据表现，持续调整和优化运营方案。

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1、负责京东、唯品会、得物、拼多多等自营店铺的日常运营管理，分解年度及月度销售任务，确保达成既定成交目标；2、制定运营与推广策略，掌握运营节奏，实时跟踪并分析运营数据表现；3、规划商品上新节奏，主导选品工作，确保商品结构符合市场需求；4、对接平台运营人员，争取活动资源支持，策划并落地执行营销活动方案；5、管理平台广告投放工作，熟练运用各平台推广工具，提升广告转化效率，对ROI负责；6、研究行业趋势与竞品动态，结合店铺数据表现，持续优化整体运营方案。

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一、岗位职责1.负责品牌抖音账号的全面运营规划，动态优化运营方案，保障销售目标顺利实现；2.主导主播的招募、评估、培训工作，制定直播排班计划与人员安排，确保直播流程顺畅执行；3.深入掌握牛仔裤品类产品特性，搭建系统化话术结构，提炼产品核心卖点并转化为可执行的主播讲解内容，持续优化讲品节奏与表达技巧，输出内容复盘报告，沉淀标准化话术与节奏模板；4.制定主推商品运营策略，构建合理的商品组合体系，协同推进新品上线节奏，完善商品生命周期管理，提升库存周转率与GMV产出效率；5.精准把握品牌产品风格、定位及目标用户画像，联动内容团队策划优质短视频内容，保证足量高质素材输出，有效为直播引流赋能；6.设计千川等投放工具的高效推广策略，保障投入产出比及销售目标的达成；7.负责抖店后台商品链接的上下架核查、活动申报、优惠券设置等日常店铺运维工作；8.搭建竞品监测机制，定期采集并整理竞品账号数据、内容策略与产品动态，识别运营短板与市场机会，为决策提供数据支撑；9.与公司内部各中后台职能团队保持积极协同，确保跨部门工作高效衔接与落地二、任职要求1.具备2年以上服装类品牌抖音平台运营经验，熟悉抖音直播流量逻辑，拥有完整的直播节奏规划与话术体系搭建能力；2.具备扎实的数据分析功底，能熟练运用数据分析工具制作高效数据报表，并通过数据反馈指导运营优化；3.具有强烈的责任意识、自我驱动力与目标导向，能在工作中保持高效执行力，确保各项运营目标如期达成

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