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岗位职责：1. 操作系统与脚本：熟练掌握Linux操作系统，能高效运用常用命令并独立编写Shell脚本。2. 开发能力：具备C/C++语言基础，有实际开发经验者优先考虑。3. 产品经验：至少熟悉一款网络安全设备（如防火墙、交换机），了解其运行机制与应用场景。4. 沟通与服务意识：具备较强的沟通协调能力，服务意识强，能够在压力下稳定开展工作。5. 文档能力：可独立完成技术文档、培训资料及行业解决方案的撰写工作。任职要求：1. 专业：计算机、网络工程、软件工程等相关专业，全日制本科学历。2. 技能要求：精通Linux系统异常处理，涵盖系统调优、故障定位与安全策略配置，具备工控系统维护背景及问题诊断能力。3. 工作经验：具有3年工控机软硬件技术支持经验。4. 职业素养：工作态度端正，细致严谨，拥有良好的团队协作能力和沟通表达能力。

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岗位职责1、项目规划与启动制定项目的整体实施方案，明确项目目标、范围、进度、成本及质量要求，确保计划科学可行。主持项目启动会，落实团队成员的角色与任务分配，整合内外部资源，保障项目高效开局。2、项目执行与监控依据既定计划推进项目实施，统筹协调团队成员工作，确保各环节有序衔接、按时交付。负责项目日常运作管理，及时识别并处理执行中的问题与风险，保障进度、质量与成本受控。定期跟踪项目进展，开展阶段性评估，发现偏差立即采取纠偏措施，确保目标达成。与各相关方保持有效沟通，维护协作关系，快速响应需求变更与反馈事项。3、项目风险管理系统识别潜在项目风险，评估影响程度并制定应对策略，提升项目抗风险能力。实施风险动态监控，建立预警机制，遇突发情况迅速响应处置，避免重大延误或损失。4、项目收尾与交付组织完成项目成果验收，确保交付内容满足客户需求及相关规范标准。负责结项流程管理，包括归档项目资料、复盘总结经验教训、办理项目决算等事宜。协同相关部门开展项目后续支持与服务工作，保障客户满意度。任职要求1、本科及以上学历，计算机类相关专业，具备5年以上项目管理实践经验，持有PMP证书者优先考虑。2、掌握完整的项目管理体系，熟练操作Project、Jira等管理工具，具备较强的需求分析与文档撰写能力。3、具备优秀的沟通协作能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压性强，工作积极主动。4、具有一定的技术理解力，能够快速掌握业务流程与技术方案的核心要点。

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岗位职责1、负责现场工程设备的调试、故障排查及验收工作；2、依据项目需求完成工程组屏图绘制及图纸转化为生产所需资料；3、编制现场设备相关技术方案；4、开展客户技术沟通与咨询，通过远程或现场方式响应并解决客户使用中的问题。任职要求1、学历要求：大专及以上，1年以上工作经验，计算机、网络工程、电子信息、自动化控制等相关专业；2、具备良好的沟通表达能力；3、踏实肯干，学习能力强，工作细致，具有良好的团队协作意识；4、有GPS对时系统或网络交换机现场调试经验者优先考虑；5、能适应出差安排；6、熟练使用CAD制图软件，可独立完成设备组屏图纸编制；7、具备网络方案的设计与编写能力；8、年龄要求******，若热爱本岗位且经验丰富者可适当放宽年龄限制；9、须持有低压电工证。该岗位需出差，请确认是否接受。工作地：成都、沈阳

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工作职责：1、结合公司战略方向，深入了解研发团队人力资源现状，识别组织与人才发展过程中对HR工作的需求，协助研发主管开展招聘配置、人才梯队建设、激励机制设计及团队氛围营造，提供专业支持并推动落地实施；2、协同人事经理推进公司各项人力资源政策、制度、管理流程及重点人才项目在业务单元的有效执行，并对实施效果进行跟踪评估，提出优化建议；3、积极配合研发管理层，提升其在日常人力资源管理中的意识与能力，促进管理效能提升；4、建立畅通的员工沟通机制，拓展互动方式，妥善协调研发部门内部成员之间、员工与管理者之间的关系，及时响应并处理员工关切事项；5、构建透明、正向的人力资源沟通环境，保障HR职能与各业务条线之间的协同效率；6、提升研发团队整体工作效能；7、跟进研发项目进展，汇总相关信息，组织实施OKR考核管理工作；8、推动企业文化在基层团队中的传播与践行。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源相关专业，具备3年以上人力资源工作经验，有项目管理背景者优先；2、精通人力资源各模块运作，在招聘管理、员工关系等领域具有扎实理论基础和实操经验，熟悉国家及地方劳动法律法规；3、目标感强，责任心突出，具备较强的学习能力、团队协作意识、执行力以及系统化的工作思维，条理清晰；4、能够独立应对复杂人事问题，拥有良好的人际洞察力与跨部门协调能力，善于整合资源推动目标实现；5、有工业互联网行业从业经历者优先考虑。

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岗位职责：1、承担工业交换机系列产品的硬件开发与设计工作；2、负责新产品调试、功能验证及相关可靠性测试；3、主导原理图设计工作，Layout可委托外部协作；4、提供产品量产过程中的技术支持与指导；5、编写产品相关的技术文档及实施规范；任职要求：1、具备同类硬件产品成功研发的实际经验；2、可独立完成硬件方案规划、元器件选型及原理图绘制；3、通信、电子、自动化等相关专业本科及以上学历；4、具有四年以上相关领域工作经验；5、熟练掌握数字电路及单片机、ARM、FPGA等主流嵌入式硬件架构；6、熟悉IIC、UART、SPI、ethernet、PCIE等常用接口协议；7、能熟练运用Protel、Cadence等专业设计工具；8、理解电磁兼容设计原则，具备EMC设计与测试实践经验；9、具备良好的英文读写能力，可流畅阅读技术规格书；10、工作踏实认真，具备较强责任心和自主推进项目的能力；11、有龙芯、飞腾、X86等平台硬件设计经验者优先考虑。

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注：此岗位需要具备低压电工证书！岗位职责：1、负责现场工程设备的调试、故障排查及验收工作；2、依据项目需求编制工程组屏图纸，并转化为生产所需技术资料；3、制定现场设备的技术方案；4、开展客户技术沟通与咨询，通过远程或现场方式解答并处理客户使用中的问题；5、完成公司领导交办的其他相关任务。岗位要求：1、学历要求：大专及以上，1年以上工作经验，计算机类、网络工程类、电子信息类、自动化控制类专业；2、具备良好的沟通表达能力；3、踏实肯干，学习能力强，工作细致，具有较强的团队协作意识；4、有GPS对时系统或网络交换机现场调试经验者优先考虑；5、能适应经常性出差；6、熟练使用CAD制图软件，可独立完成设备组屏图纸绘制；7、具备网络方案的设计与编写能力；8、年龄要求******，特别热爱本岗位工作且经验丰富者年龄可适当放宽。

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岗位职责：1.负责公司售前及市场推广运营团队的统筹管理；2.参与制定产品线发展战略并提出可行性建议，主导产品优化与迭代升级，推动各产品线持续成长；3.跟踪行业前沿技术与市场动态，为研发部门提供新产品开发方向与规划输入；任职要求：1.工科类专业（如计算机、自动化、通信、仪器仪表、物联网等）本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验；2.熟悉工业互联网领域的信息化解决方案，有电力电网、能源、石化等行业背景者优先考虑；3.具备创新思维，乐于钻研新技术与新产品，抗压能力佳，保密意识强，具备良好的沟通能力和团队协作精神；4.具有通信设备国产化项目实践经验者优先录用；

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岗位职责1、负责现场工程设备的调试、故障排查及验收工作；2、依据项目需求绘制工程组屏图，并转化为生产所需技术资料；3、编制现场设备相关技术方案；4、开展客户技术沟通与咨询，通过远程或现场方式解答并处理客户使用中的问题。任职要求1、学历要求：大专及以上，1年以上工作经验，计算机类、网络工程类、电子信息类、自动化控制类专业；2、具备良好的沟通与表达能力；3、踏实肯干，学习能力强，工作细致，具有良好的团队协作意识；4、有GPS对时系统或网络交换机现场调试经验者优先；5、能够适应出差；6、熟练使用CAD制图软件，能独立完成设备组屏图纸绘制；7、具备网络方案的设计与文档编写能力；8、年龄要求******，热爱本岗位工作，经验丰富者年龄可适当放宽。该岗位有出差需求，请确认是否接受。工作地：成都、沈阳

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岗位职责：1.负责软件模块的设计、编码及单元测试工作；2.承担软件模块的后续维护与优化任务；3.编写相关技术开发文档，确保文档的准确性和及时性；任职要求：1.具备5年以上C/C++开发经验；2.熟悉Linux操作系统及shell脚本，熟练运用Linux下的编程与编译工具链；3.掌握进程间通信、网络编程、多线程同步等核心技术；4.熟练使用主流关系型数据库；5.精通网络流量分析技术，包括协议识别与解析，具备实际开发经验，熟悉常用开源流量分析框架（需了解源码结构），并能基于此类框架进行二次开发，如wireshark等；具备良好的沟通协调能力，具有团队协作意识；热爱技术研发，学习能力强，能够快速掌握新技术，具备较强的自主学习和问题解决能力；

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岗位职责：1.全面负责公司售前支持及市场推广运营团队的管理工作；2.参与制定产品线发展战略并提出可行性建议，主导产品优化与迭代升级，有效促进各产品线的持续成长；3.跟踪行业前沿技术及市场动态，为研发部门提供新产品开发方向和规划输入；任职要求：1.工科类专业（如计算机、自动化、通信、仪器仪表、物联网等相关方向）本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验；2.熟悉工业互联网领域的信息化解决方案，具有电力、电网、能源、石油化工等重点行业背景者优先考虑；3.具备创新意识，乐于钻研新技术与新产品，心理素质好，能承受工作压力，保密观念强，具备良好的沟通能力和团队协作精神；4.有参与通信设备国产化项目经验者优先录用；

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岗位职责1、项目规划与启动负责制定项目的整体计划，包括项目目标、范围、进度、成本、质量等方面的规划，确保项目目标明确、计划合理。组织项目启动会议，明确项目团队成员的职责和分工，协调各方资源，确保项目顺利启动。2、项目执行与监控按照项目计划，组织和协调项目团队成员开展项目工作，确保项目各项工作按计划有序推进。负责项目的日常管理，及时解决项目执行过程中出现的问题和风险，确保项目进度、质量和成本控制在计划范围内。定期对项目进展情况进行检查和评估，及时发现偏差并采取有效的纠正措施，确保项目目标的实现。负责与项目相关方进行沟通和协调，保持良好的合作关系，及时处理各方的需求和问题。3、项目风险管理识别和评估项目中可能存在的风险，制定相应的风险应对计划和措施，降低项目风险。对项目风险进行实时监控和预警，及时采取措施应对风险事件，确保项目不受重大影响。4、项目收尾与交付组织项目的验收工作，确保项目成果符合客户要求和相关标准。负责项目的结项工作，包括整理项目文档、总结项目经验教训、完成项目决算等。配合公司相关部门进行项目的后续跟进和服务工作。任职要求1、本科及以上学历，计算机相关专业，5年以上项目管理经验，有PMP认证者优先。2、精通项目管理方法论，熟练使用Project/Jira等工具，具备良好的需求分析和文档编写能力。3、具备出色的沟通协调、团队领导和解决问题的能力，能承受压力，责任心强。4、具备一定的技术背景，能快速理解业务逻辑和技术方案。

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岗位职责1、项目规划与启动负责拟定项目的整体实施方案，明确项目目标、范围、进度安排、成本预算及质量要求，确保计划科学合理、目标清晰可执行。组织召开项目启动会，落实团队成员的角色与职责分工，统筹协调内外部资源，保障项目高效有序开展。2、项目执行与监控依据既定计划推进项目实施，组织并指导团队成员完成各项任务，确保各环节按节点稳步实施。负责项目日常运作管理，及时识别和处理执行过程中的问题与潜在障碍，有效控制项目进度、质量和成本。定期跟踪项目进展，开展阶段性评估，发现偏差及时调整优化，确保项目顺利达成预期成果。保持与各相关方的沟通协作，维护良好的工作关系，准确响应各方需求与反馈。3、项目风险管理系统识别项目全周期内的各类风险因素，评估其影响程度，制定切实可行的风险应对策略与预案。持续监控风险动态，建立预警机制，快速响应突发情况，最大限度降低对项目的影响。4、项目收尾与交付牵头组织项目验收，核验交付成果是否满足客户要求及相关规范标准。完成项目总结工作，包括资料归档、经验复盘、决算核算等，形成完整闭环。协同公司其他部门做好项目后续支持与服务衔接工作。任职要求1、基本条件本科及以上学历，计算机或网络相关专业优先。具备5年以上项目管理实际工作经验，有典型成功案例者优先。熟悉项目管理全生命周期流程，掌握系统的项目管理理论与实践方法。2、专业技能熟练使用Project等项目管理工具，具备独立编制项目计划书、汇报材料等文档的能力。具备较强的需求理解与方案设计能力，能高效输出高质量技术文档。了解通信或网络领域相关技术规范，具有一定技术理解力和行业背景知识。3、综合素质具备优秀的团队组织与领导能力，能够带动团队高效协作、达成目标。沟通表达能力强，善于跨部门协调，能与不同层级人员顺畅交流。具备较强的应变能力和决策水平，能在复杂环境中快速判断并采取有效行动。责任心强，工作积极主动，抗压能力好，具有良好的合作意识和职业素养。加分项具备通信/网络设备行业从业经验者优先考虑

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宽域集团（https://kemyond.com/）成立于2010年，是一家专注于网络交换通信、精确授时、安全、5G及工业通用计算平台等领域的工业信息化基础设施解决方案提供商。【岗位要求】1、技术专业背景：具备数据通信行业的技术积累，了解研发流程与核心技术环节，有交换机等数通类产品研发经历。2、领导能力：拥有较强的团队组织与领导才能，能有效引导团队推进工作，助力实现公司战略目标。3、沟通能力：具备出色的沟通协调能力，可与项目组成员及跨部门人员高效协作。4、创新思维：善于独立思考并解决复杂问题，在研发过程中能主动提出创新性构想与优化方案。5、项目管理能力：掌握项目管理方法，能科学规划进度并有效把控节点，保障项目按期完成交付。6、行业知识：了解数据通信领域的发展方向与市场格局，可根据实际需求推动产品研发策略制定。7、持续学习：保持学习热情，关注前沿技术与产业变化，持续提升个人技术水平与综合素养。8、良好的团队合作精神：认同协作价值，能够与团队成员紧密配合，共同达成研发任务目标。加分项具备通信或网络设备相关领域工作经验者优先

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岗位职责：1.协同销售团队与客户深入交流，准确理解并承接客户提出的产品需求2.对需求进行系统性分析，完成初步方案设计及可行性评估3.对接资源厂商，统筹协调内部资源，推进设计方案落地及样品验证工作4.负责公司售前支持及市场推广团队的日常管理与工作推进5.主导产品优化流程，推动现有产品的迭代升级6.跟踪行业新技术发展趋势，为研发团队提供新产品开发的需求规格建议7.提升公司品牌影响力，扩大产品市场认知度任职要求：1.计算机相关专业本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验2.掌握多种硬件架构服务器产品知识，了解国内工控机/服务器主要厂商，具备工控机/服务器硬件运维经验者优先3.熟悉交换机、时间同步设备及工控机服务器类产品者优先考虑4.具备企业品牌建设及产品市场推广相关实践经验5.至少熟悉1～2个重点行业领域（如石油石化、电力、交通、生产制造等），有相关行业背景者优先6.具备较强的抗压能力，保密意识良好，擅长沟通协作，具备团队合作精神7.拥有国产化项目实施经验者优先录用

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岗位职责：1.硬件开发管理：-全面统筹部门硬件研发工作的规划与实施，制定并优化硬件开发流程规范，保障项目按时高质量交付；-主导技术方向决策，协调内外部资源，推进硬件技术革新与核心能力建设。2.硬件系统设计：-根据产品架构与需求定义，主导硬件方案设计及可行性评估；-负责核心元器件选型与成本优化，输出完整的硬件设计资料（含原理说明、参数计算、仿真报告等）；-牵头网络设备（包括交换机等）的硬件体系结构设计与原理图开发工作。3.开发测试管理：-组织板级调试与系统级联调，主导解决关键性技术难题；-制定硬件测试规范，全程监督样机测试执行，确保设计性能达标。4.生产支持与质量改进：-主导量产阶段硬件异常问题的分析与处理，推动生产良率持续提升；-建立硬件问题闭环机制，牵头分析市场端反馈的硬件缺陷，制定并落实改进措施。5.技术体系建设：-负责硬件设计标准、技术文档体系的建立与迭代更新；-组织开展技术培训与经验分享，提升团队整体专业能力。任职要求：1.具备8年以上交换机/路由器硬件研发经验，精通高速数字电路设计、信号完整性分析及EMC设计，曾主导至少2款数通产品从需求到量产的全流程开发。2.熟练使用Cadence/Allegro等EDA工具，具备12层及以上多层PCB布局布线经验，熟悉IEEE802.3、IEC60950等安全规范，能够系统完成热设计、降噪设计等可靠性验证工作。3.有带领5人以上硬件团队成功交付3个以上百万级项目的经验，建立过标准化开发流程（如DFMEAchecklist），通过技术指导实现团队人均效率提升30%。4.具备部门级硬件设计规范制定经验，开发并讲授过硬件相关培训课程。5.具备良好的沟通表达能力，富有创新意识，具备较强的逻辑思维与问题解决能力。

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宽域集团（https://kemyond.com/）成立于2010年，专注于提供涵盖网络交换通信、精确授时、安全技术、5G及工业通用计算平台等领域的工业信息化基础设施解决方案。【岗位要求】1、技术专业背景：具备数据通信领域的技术积累，了解研发流程与核心技术环节，有交换机等数通类产品的开发实践经验。2、领导能力：拥有较强的团队组织与领导才能，能有效引导团队推进工作，助力实现公司战略目标。3、沟通能力：具备出色的沟通协调能力，可顺畅对接研发成员及其他职能部门，保障跨部门协作高效运行。4、创新思维：善于独立思考，具有较强的问题分析与解决能力，能在产品研发中提出新颖构想和优化方案。5、项目管理能力：掌握项目管理方法，能够科学规划进度并实施过程管控，确保项目按期高质量完成。6、行业知识：了解数据通信行业的最新动向与竞争格局，能结合市场变化指导产品技术发展方向。7、持续学习：保持主动学习的态度，关注技术演进与产业趋势，不断提升个人专业技术水平。8、良好的团队合作精神：认同团队协作价值，能与组员紧密配合，共同推动研发任务落地执行。加分项具备通信或网络设备相关领域工作经验

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注：此岗位需要具备低压电工证书！岗位职责：1、负责现场工程设备的调试、问题排查及验收；2、根据项目要求编写工程组屏图纸及图纸转换生产资料；3、编写现场设备技术方案；4、客户技术交流及客户技术咨询，远程或现场解答、解决客户的使用问题；5、公司领导安排的其他工作。岗位要求：1、学历要求：大专及以上，1年以上工作经验，计算机类、网络工程类、电子信息类、自动化控制类专业；2、有良好的沟通能力及表达能力；3、吃苦耐劳，学习能力较强，工作细心，具有较好的团队合作精神；4、有GPS对时系统或网络交换机现场调试经验优先；5、能够适应频繁出差；6、熟悉CAD制图软件，编写设备组屏图纸；7、具备网络方案设计及编写能力；8、年龄要求23~35岁，特别爱好这个工作，有经验可放宽年龄。

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岗位职责：1.硬件开发管理：-全面统筹部门硬件研发工作的规划与实施，制定并优化硬件开发流程规范，保障项目按时高质量交付；-主导技术路线的制定与评估，协调内外部资源，推进硬件技术升级与核心能力建设。2.硬件系统设计：-根据产品架构与需求定义，主导硬件方案的设计及可行性分析；-负责关键元器件选型与成本优化，输出完整的硬件设计资料（含原理说明、参数计算、仿真结果等）；-牵头完成网络设备（如交换机等）的整体硬件架构设计及原理图绘制工作。3.开发测试管理：-组织PCB板级调试与整机联调，主导解决重大技术难题；-制定硬件测试规范，全程监督样机测试执行，确保各项性能指标达标。4.生产支持与质量改进：-主导量产阶段硬件问题的排查与处理，持续推动生产良率提升；-建立硬件问题追踪闭环机制，牵头分析客户反馈的硬件缺陷，提出并落实改进措施。5.技术体系建设：-负责硬件设计标准与技术文档体系的建立与持续优化；-组织开展技术培训和经验分享，提升团队整体专业能力。任职要求：1.具备8年以上交换机/路由器硬件研发经验，熟练掌握高速数字电路设计、信号完整性及EMC设计方法，曾主导至少2款数通产品从需求到量产的全流程开发。2.熟练使用Cadence/Allegro等EDA工具，具备12层及以上多层PCB布局布线经验，熟悉IEEE802.3、IEC60950等安全规范，能够系统完成热设计、降噪设计等可靠性验证工作。3.有带领5人以上硬件团队成功交付3个以上百万级项目的经验，建立过标准化开发流程（如DFMEAchecklist），并通过技术指导实现团队人均效率提升30%。4.具备部门级硬件设计规范制定经验，可独立开发硬件类培训课程。5.具备优秀的沟通表达能力，富有创新意识，具备较强的逻辑分析与问题解决能力。

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注：此岗位需持有低压电工证书！岗位职责：1、负责现场工程设备的安装调试、故障排查及项目验收工作；2、依据项目需求绘制工程组屏图，并将图纸转化为生产所需技术资料；3、编制现场设备相关技术方案文档；4、开展客户技术沟通与咨询，通过远程或现场方式协助客户解决使用中的技术问题；5、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求：1、学历要求：大专及以上，具备1年以上工作经验，专业为计算机、网络工程、电子信息、自动化控制等相关方向；2、具备良好的沟通表达能力；3、踏实肯干，学习能力强，工作细致，具有较强的团队协作意识；4、有GPS对时系统或网络交换机现场调试经历者优先考虑；5、能接受长期频繁出差；6、熟练使用CAD软件，可独立完成设备组屏图绘制；7、具备网络方案的设计与文档编写能力；8、年龄要求******，若热爱本岗位且具备丰富经验者，年龄可适当放宽。

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岗位职责：1.操作系统与脚本：熟练掌握Linux系统操作，能高效运用常用命令并具备Shell脚本编写能力。2.开发能力：熟悉C/C++语言，有实际开发经验者优先考虑。3.产品经验：至少精通一款网络安全设备（如防火墙、交换机），并理解其运行机制。4.沟通与服务意识：具备较强的沟通协调能力、客户服务意识以及应对高强度工作的抗压能力。5.文档能力：可独立完成技术文档、培训资料及行业解决方案的撰写工作。任职要求：1.专业背景：计算机、网络工程、软件相关专业，全日制本科及以上学历。2.技能要求：精通Linux系统异常处理，涵盖系统调优、故障定位及安全策略配置，具备工业控制系统维护经验及故障诊断能力。3.工作经验：具有3年及以上工控机软硬件技术支持经验。4.职业素养：工作态度端正，细致严谨，具备良好的团队协作精神和沟通表达能力。

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岗位职责：1. 硬件开发管理：- 统筹部门硬件研发工作的整体规划与落地执行，制定并优化硬件开发流程规范，保障项目按时高质量交付；- 主导硬件技术发展方向，整合跨团队资源，推进硬件技术创新与核心能力建设。2. 硬件系统设计：- 根据产品系统架构及需求定义，主导硬件方案的设计与可行性评估；- 负责核心元器件选型与成本优化，输出完整的硬件设计资料（含原理阐述、参数计算、仿真验证等）；- 牵头网络设备（包括交换机等）的硬件体系结构设计及原理图开发工作。3. 开发测试管理：- 组织开展PCB板级调试与系统级联调，主导攻克关键性技术难题；- 制定硬件测试规范，全程监管样机测试流程，确保设计性能达标。4. 生产支持与质量改进：- 主导解决产品批量生产中的硬件异常，推动制程良率持续提升；- 建立硬件问题闭环处理机制，牵头分析市场端反馈的硬件缺陷，制定并落实改进措施。5. 技术体系建设：- 负责硬件设计标准、技术规范的制定与迭代更新；- 组织开展硬件技术培训与经验分享，提升团队整体专业能力。任职要求：1. 具备8年以上交换机/路由器硬件研发经历，精通高速数字电路设计、信号完整性分析及EMC设计，曾主导至少2款数通产品从需求定义到量产的全流程开发。2. 熟练使用Cadence/Allegro等EDA工具，具备12层及以上多层PCB布局布线经验，熟悉IEEE802.3、IEC60950等安全规范，能够系统完成热设计、降噪设计等可靠性验证工作。3. 有带领5人以上硬件团队成功交付3个以上百万级项目的实践经验，建立过标准化硬件开发流程（如DFMEA checklist），并通过技术指导实现团队人均效率提升30%。4. 主导制定部门级硬件设计规范，开发并讲授硬件相关培训课程。5. 具备良好的沟通表达能力，富有创新意识，具备较强的逻辑分析与问题解决能力。

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岗位职责1、项目规划与启动制定项目的整体实施方案，明确项目目标、范围、进度安排、成本预算及质量标准，确保计划科学可行。主持召开项目启动会，落实团队成员的角色与任务分配，统筹内外部资源，保障项目高效开局。2、项目执行与监控依据既定计划推进项目实施，组织并督导团队成员有序开展各项工作。负责项目日常运作管理，及时应对执行过程中的各类问题与突发情况，确保进度、质量和成本受控。定期跟踪项目进展，评估执行效果，发现偏差立即调整优化，保障各阶段目标达成。保持与各相关方的高效沟通，协调需求对接，维护良好的协作关系。3、项目风险管理系统识别项目潜在风险，评估影响程度并制定预防与应对策略，提升项目抗风险能力。持续监控风险动态，建立预警机制，快速响应风险事件，最大限度减少对项目的影响。4、项目收尾与交付牵头组织项目成果验收，确保交付物满足客户要求及相关规范标准。完成项目结项流程，包括资料归档、经验复盘、成本核算等工作。协同公司其他部门做好项目后续支持与服务衔接。任职要求1、本科及以上学历，计算机相关专业，具备5年以上项目管理实践经验，持有PMP认证者优先考虑。2、熟悉项目管理全生命周期方法论，熟练操作Project、Jira等项目管理工具，具有较强的需求分析与文档撰写能力。3、具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压性强，工作积极主动。4、具有一定技术基础，能够快速理解业务流程和技术实现方案。

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1、硕士研究生学历，具有一年以上的全职工作经历，专业为统计学、应用统计学、数据科学与大数据技术等相关方向；或已取得国家认可的初级及以上注册安全工程师职业资格；2、熟悉城市安全领域，对行业有一定理解或具备相关实习背景者优先考虑；3、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件，具备基本的数据处理技能；4、能够独立完成逻辑清晰、结论准确的专项分析报告撰写；5、重视工作流程，执行力突出，可按时保质完成分配任务，并对最终工作成果负责；

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任先生

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1、本科及以上学历，具有一年以上的全职工作经历，环境工程、环境科学与工程、给排水科学与工程等相关专业背景优先；2、熟悉城市安全领域，对行业有一定理解或具备相关实习经历者更佳；3、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力；4、可独立完成逻辑清晰、观点明确的专业性分析报告撰写工作；5、重视工作流程，执行能力强，能高效、准确地按时完成各项任务，并对最终工作成果负责；

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视频剪辑与合成：熟练使用专业剪辑软件（如AdobePremierePro,FinalCutPro,DaVinciResolve等）进行视频的粗剪、精剪、多机位同步、音频处理、颜色校正/调色和基础动态图形制作。故事叙述与节奏把控：理解项目创意意图，能够独立构建故事线，把握视频的叙事节奏和情感基调，确保内容流畅且富有吸引力。协作与沟通：与导演、项目经理、摄影师及其他团队成员紧密合作，理解反馈意见，并积极进行修改，确保成品符合创意要求和客户标准。素材管理：建立和维护高效的素材管理、备份和归档流程，确保项目文件井然有序。创意贡献：积极参与创意脑力激荡，为视频的风格、节奏和视觉效果提供专业建议和创新想法。多平台适配：根据不同发布平台（如抖音、B站、YouTube、微信、电视）的技术规范和用户习惯，输出不同尺寸和格式的最终成片。技术把控：确保所有输出视频在分辨率、编码、音频电平等方面符合最高技术质量标准。

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一、岗位职责：1. 落实销售方案，达成既定销售任务；2. 收集市场动态，灵活优化执行策略，保障工作高效推进；3. 协同经销商与终端客户开展产品推广及大农户技术支持，巩固并提升客户关系；4. 负责产品定价监督与市场秩序维护，快速传递一线市场情况；5. 持续学习与复盘，增强专业素养与综合业务水平；6. 完成领导安排的其他相关事务。二、主要工作内容：1. 负责县域渠道客户及乡镇零售网点的产品铺货、压货及促销支持；2. 组织实施推广活动（如试验示范田、农户培训会、现场观摩测产会等）；3. 指导农户使用公司产品实现科学化、高效化种植管理；4. 根据客户需求，协调并落实产品及时配送服务。三、基本标准：1. 品行端正，岗位匹配度高，诚实守信，态度积极；2. 年龄不超过32周岁，身体状况良好；3. 具备大专及以上学历，有实际工作经验或退伍军人背景者，学历可放宽至高中或中专。四、薪资待遇：1、试用期基础工资：依据学历与工作年限，为5000-7000元/月，特殊岗位薪资可另议；2、提供食宿安排，差旅期间食宿补贴按地区差异为3600-5600元/月；3、市场销售人员薪酬结构：底薪+提成+奖金，入职满2年员工年均收入达18万元；注：具备专业资质及丰富实战经验者，首年有望冲刺30万元以上年薪

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李女士

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需要自备电脑！！！居家办公在家就可以工作内容创作：负责公司微信公众号、小红书、微博、抖音等新媒体平台日常内容的文案撰写，包括但不限于推文、脚本、短文案、海报文案等。选题策划：结合品牌调性与社会热点，独立进行内容选题策划，挖掘用户感兴趣的话题，提升内容吸引力。文案优化：对已发布内容进行数据复盘，基于阅读量、互动率等反馈，持续优化文案技巧与标题策略，提升内容传播效果。协作支持：与设计、运营团队紧密配合，为视频、图片、活动海报等宣传物料提供文案支持，确保信息准确、风格统一

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侯先生

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