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武汉江夏区招聘保洁年龄50-65年龄55-65工作时间7:00-11:00-13
2000-3000元/月招聘保洁女年龄50-65男年龄55-65工作时间7:00-11:00-13:00-17:00工资2500-2800地址:武汉市江夏区豹澥街道联影医疗对面
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武汉江夏区墙上钻一个10厘米直径的孔。不是承重墙,墙厚15厘米
面议墙上钻一个10厘米直径的孔。不是承重墙,墙厚15厘米。安装一个排风扇用的。
武汉·江夏区
11月28日 16:32
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面议广招户用光伏二级代理商,我们提供全物料发货为你保驾护航减少你的资金压力。如果你手上有从开发市场到备案施工并网一条龙成熟的团队,又不愿意交大额的,我们可以让你可以享受和一级商一样的服务以及优惠政策和奖励。如果有兴趣请加入我们,一起合作共赢。
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8月8日 10:11
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面议在武汉市的塑料焊接施工的师傅,价格可谈,有时间的师傅可以联系张小姐
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9月20日 10:41
武汉江夏区招聘租房管家
4000-5000元/月招聘租房管家
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光谷六路房地产公司前台文员双休5-1
5000-10000元/月职位详情公司内部招聘!!!可接受实习生/应届生岗位职责:1、负责日常数据的整理与维护工作2、管理客户信息资料,定期核对更新,保障信息准确,协助营造良好的办公环境岗位要求:1、******,熟练掌握常用办公软件,具备较强执行力与时间规划能力2、坚持公司利益优先,拥有良好的团队协作精神3、主动积极,具备出色的组织与协调能力4、工作严谨细致,责任心强,善于沟通交流薪资待遇:1.新人入职福利2.周末双休,工作时间9:00-18:00,午休2小时3.法定节假日休息,享受带薪年假4.定期组织团队活动,节日礼品发放,每周提供下午茶5.工作氛围轻松融洽,管理模式扁平高效
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前台,文员
5000-8000元/月文员双休+早九晚六工作轻松,按时下班,无业绩压力公司提供资源,接受新手,无需坐班,不加班,时间灵活,纯文职岗位工作内容:1、公司提供客户资源,只需联系业主确认房屋是否空置2、将相关信息录入公司系统3、日常维护业主关系,节假日期间发送问候信息即可
武汉

9K+高薪诚聘(武汉东)租房管家+自由+
9000-14000元/月新手无需担心,老板手把手教学,工作轻松入门,回报丰厚,提成高达100%,为新人提供宝贵发展机会。一、岗位职责1.公司提供房源资源,专注负责左岭片区房屋租赁业务2.开发客户资源,安排带看房屋,促成租赁成交二、任职要求1.不限年龄,不要求相关经验,只要踏实肯干即可2.零基础也可加入,老板亲自指导,全程带教3.愿意在工作中持续学习提升,有志向晋升管理岗位三、上班时间每日9:00-18:00,月休6天,可灵活调休四、薪资待遇1.薪酬构成:提成+奖金2.设有目标达成奖、月度优秀奖、杰出员工奖等多项激励3.提成比例高,最高可达100%五、晋升路径销售专员→销售主管→店长→区域经理→公司合伙人(晋升机制公开透明,公平公正)六、公司福利1.享受租房优惠,工作时间相对自由2.定期组织团队聚餐、团建活动、户外拓展及每日下午茶3.为每位成员提供广阔发展平台与资源共享机会,实现共同成长与合作共赢
武汉

光谷六路房地产公司前台文员双休5-1
5000-10000元/月职位详情公司内部招聘!!!可接受实习生/应届生岗位职责:1、负责公司日常数据的整理与维护工作2、负责客户信息的录入与更新,定期核对确保信息准确,协助营造和谐、舒适的工作环境岗位要求:1、******,熟练掌握常用办公软件,具备良好的执行力与时间规划能力2、以公司利益为核心,拥有较强的团队协作精神3、积极进取,具备出色的组织与协调能力4、工作严谨细致、责任感强,善于沟通交流薪资待遇:1.新员工入职福利2.周末双休,工作时间9:00-18:00,午休2小时3.享受法定节假日及带薪年休假4.定期组织团队活动,节日礼品发放,每周提供下午茶5.工作氛围轻松活跃,采用扁平化管理模式
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急招月薪一万民宿运营专员朝九晚六周末双休
8000-13000元/月工作内容:1、日常与租房客户沟通交流,整理并录入房源信息。2、依据客户需求,推荐合适房源并安排实地带看。朝九晚六,每月6天休息,可灵活调休。工作内容清晰简单岗位福利:1、定期提供下午茶点2、组织团队建设与聚餐活动3、生日专属惊喜礼遇4、设有全勤奖励及绩效奖金任职要求1、性格良好,具备学习意愿和赚钱动力2、有责任心,工作态度端正,执行力强工作时间:9:00-18:00(含3小时午休)薪资范围:8000-13000/月
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租房带看员会骑车会沟通时间灵活9
9000-14000元/月毕业时间:不限招聘截止日期:2025.12.30薪资详情薪资范围:9000-14000元/月底薪:5000元/月社保类型:五险一金提成方式:销售额提成100%(全租房行业最高提成);每单提成500-2000不等奖金补贴:提供住宿,租房优惠,交通补贴,提供电动车我们是做什么的呢我们从事房屋租赁中介服务,专注租务领域,不打陌生电话,无需着正装,工作内容清晰易上手,公司设有新人带教培训,欢迎无经验者加入岗位福利:1.公司统一提供58同城、安居客等平台获客资源,相关费用由公司承担(行业内稀缺支持)2.提供配套齐全的员工住宿,可步行上班,房间配备空调、洗衣机、冰箱,设有厨房可供烹饪岗位职责~1.管理公司分配的房源,负责出租事宜2.在线下渠道发布房源信息,为客户推荐并匹配合适房源3.邀约客户看房,陪同实地带看,完成签约流程并获取相应佣金,佣金与个人收入直接挂钩
武汉

租房带看员会骑车善沟通时间灵活9
9000-14000元/月毕业时间:不限招聘截止日期:2025.5.31薪资详情薪资范围:9000-14000元/月底薪:5000元/月社保类型:五险一金提成方式:销售额提成100%(全租房行业最高提成);每单提成500-2000不等奖金补贴:提供住宿,享受租房优惠,交通补贴,配备电动车我们是做什么的呢我们从事房屋租赁中介服务,专注租务领域,不涉及电话营销,无需着正装,工作内容清晰易上手。公司设有系统化带教培训,欢迎无经验者加入,零基础也可快速适应岗位福利:1.客源由公司统一通过58同城、安居客等平台分配,全程无需员工自费获客(行业内稀缺资源)2.统一安排住宿,支持步行通勤,房间配备空调、洗衣机、冰箱,设有厨房可自主烹饪岗位职责~1.管理公司分配的房源,负责出租事宜2.在线下渠道发布房源信息,为客户推荐并匹配合适房源3.邀约客户看房,陪同实地带看,完成签约流程并获取相应佣金佣金收入直接影响整体薪资水平
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急招月薪一万民宿服务专员朝九晚六双休
8000-13000元/月工作内容:1、日常与租房客户沟通交流,整理并录入房源信息。2、依据客户需求推荐合适房源,并安排实地带看。朝九晚六,每月休息6天,可灵活调整休假时间。工作流程清晰,上手轻松。岗位福利:1、定期提供下午茶点2、组织团队建设活动及聚餐3、员工生日暖心惊喜4、设立全勤奖励与绩效奖金任职要求:1、性格开朗,具备学习意愿,追求收入提升2、有责任心,工作态度端正,执行力强工作时间:9:00-18:00(含3小时午休)薪资范围:8000-13000/月
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武汉江夏区急招前台
5000-8000元/月文员双休+早九晚六工作轻松6点准点下班无业绩要求公司提供资源欢迎新人加入不需坐班无加班弹性安排时间,纯文职岗位工作内容:1、公司配备资源,只需联系业主确认房屋是否空置2、将沟通结果登记至公司内部系统3、日常与业主保持联系,节假日期间发送问候信息即可
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高薪招聘专业发型师
6000-10000元/月招十年工作经验发型师,保底6500.包吃包住
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小红书租房经纪人
6000-7000元/月通过小红书聊天沟通客户给客户匹配合适的房子
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武汉洪山区诚聘药店店员,薪资:底薪提成社保
3500-4500元/月诚聘药店店员,薪资:底薪提成社保,综合薪资3.5-4.5k,工作时间:7.5小时。工作地点:朗诗肯德基旁边大参林药店,有需要的可进店详聊。
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武汉江夏区急招产品经理
1.8-2.5万元/月工作职责:1、软件产品客户需求调研和整合,产品发展方向规划,制定产品发布路线;2、根据需求进行软件产品定义和设计,与项目和研发、测试同事进行评审,讨论、制定产品功能发布计划;3、负责软件产品全生命周期的管理工作,对软件产品质量负责,负责对产品发布功能验收和质量评估确认,以及软件产品的使用培训、指导;4、负责软件产品的推介,和相关文档的撰写和发布任职资格:1、全日制计算机、电子通信、自动化、软件,物理,化学相关专业本科及以上学历,3年及以上专业的软件产品管理经验;2、具备良好的产品敏感度,对软件产品有成熟的方法论;3、对软件产品质量有执着追求,从软件需求调研和收集、产品设计和规划、交付和迭代等全流程参与;4、熟练使用常见产品开发设计和办公应用工具;5、优秀的工作积极性和责任心,善于学习、良好的沟通能力和团队合作意识;6、英语四级及以上加分项:1、有设备仪器系统控制分析软件产品设计经验尤佳;2、有产品从0到1全过程参与建设性作用的经历尤佳
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后端软件开发工程师
1.5-2.5万元/月工作职责:1.参与软件产品业务需求的分析,承担产品及工具类软件后端技术方案设计与功能实现(涵盖外设驱动、硬件控制与数据采集、后台中间件、应用层等方向);2.熟悉软件产品开发的基本流程与规范方法;3.负责软件功能的调试与问题排查,协同其他工程师完成软硬件联合调试及问题分析;4.编写并输出相关软件技术文档;5.及时识别研发过程中的技术亮点与创新点,推动专利申请并实施相应密级管理;任职资格:1.本科及以上学历,全日制计算机、电子通信、自动化、软件工程等相关专业;2.具备3年以上C++开发经验,对高质量设计与编码有热情并具备实际产出;3.熟练掌握常见数据结构与算法,理解TCP/IP、HTTP等网络通信协议,熟悉或掌握SQLite、Pgsql等数据库技术;4.掌握Git版本管理工具,熟悉CMake构建系统,具备Linux操作系统使用经验;5.熟悉Windbg等主流调试工具,具备Shell、Python等脚本语言开发能力;6.具备良好的工作主动性与责任感,拥有优秀的沟通技巧和团队协作精神
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风险控制工程师
1.5-3万元/月1.全生命周期风险管控:负责产品从研发、生产、注册、临床到售后各阶段的风险管理,依据需求与功能开展系统性风险分析,编制并持续更新产品风险管理文档。2.法规标准对接:跟踪并解读医疗器械领域相关法规与标准(如ISO14971、IEC60601系列、国家等效标准等),确保产品开发及流程满足合规要求,及时评估国内外法规变动带来的影响。3.风险识别与应对:建立完善的风险识别机制,结合临床数据、文献资料及统计分析,识别技术、质量、供应链及临床使用中的潜在风险,运用FMEA、FTA等方法进行评估,提出并推进实施有效的风险控制方案。4.体系搭建与优化:参与公司级风险管理体系的建设与迭代,制定风险管理相关政策、流程和操作规范,组织内部评审与审计,保障体系高效运行并实现持续提升。5.跨部门协同与能力建设:主导成立产品级风险管理团队,统筹研发、生产、质量、临床等部门资源开展风险评审工作;设计培训内容,开展全员风险管理培训,增强组织风险防控意识。任职条件1.学历与专业:硕士及以上学位,优先考虑精密仪器、仪器科学、生物医学工程、机械工程、电子工程、临床医学、化学等相关专业,具备跨学科背景者更优。2.工作经验:3年以上医疗器械或质谱设备行业从业经历,具有完整产品生命周期风险管理实践经验,有医用质谱产品背景者优先考虑。3.专业能力:掌握ISO14971、IEC62366等风险管理与可用性标准,熟练使用FMEA、FTA等工具;了解医疗器械安全性要求及相关法规,具备实际合规操作经验。4.综合素质:具备良好的数据分析与逻辑思维能力,能独立完成风险评估与问题处理;具备出色的沟通协调能力,能够推动多部门协作落实复杂风险事项;抗压能力强,责任心强。
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机电工程师
1.5-3万元/月医疗器械等领域机电一体化系统研发设计
武汉

射频工程师
1.7-2.3万元/月磁共振射频组件及线圈研发
武汉

电子研发工程师
1.5-2.5万元/月岗位职责1、承担质谱设备电子硬件系统的设计与开发工作,涵盖电路方案设计、PCB布板及元器件选型等环节。2、参与质谱设备核心组件(如离子阱、四极杆、电源模块)的技术攻关与调试优化。3、制定硬件测试方案,组织实施性能测试与验证流程,确保产品满足设计规范及行业技术标准。4、利用示波器、万用表等检测工具对硬件功能进行分析评估,并提出有效的改进建议。5、配合相关部门处理与硬件相关的技术难题,支撑产品注册申报及量产落地。6、积极参与跨职能团队协作,保障项目按计划高效推进并达成质量目标。岗位要求1、硕士及以上学历,电子工程、自动化、精密仪器或相近专业背景优先考虑。2、具备3年以上电子硬件研发经验,有质谱设备或医疗类仪器开发经历者更佳。3、熟练掌握电路设计软件(如AltiumDesigner、Cadence)及仿真工具(如Multisim、PSpice)。4、精通示波器、万用表等常用测试仪器的操作,具有扎实的硬件调试技能。5、熟悉医疗器械相关法规要求及质量管理体系规范。6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能有效开展跨部门合作。7、拥有创新意识和独立分析解决问题的能力,适应一定程度的工作挑战与压力。
武汉

算法研发工程师
1.5-3万元/月科学仪器算法的研究与开发
武汉

系统工程师
1.5-2.5万元/月1、分解产品需求,依据市场与产品规划制定系统方案及技术路线,指导各专业团队完成子系统设计;2、推进产品设计与验证流程,主导系统问题的分析与解决,配合项目经理从技术层面保障项目质量与进度;3、提供注册阶段的技术支持,确保产品系统满足相关法规及行业标准要求;4、主导系统性能测试与验证工作,保障产品的稳定性与可靠性;5、联动研发、生产、注册等职能部门,确保项目按计划高质量交付;6、关注行业前沿技术发展,开展前瞻性技术研究,推动产品持续优化与创新。岗位要求1、精密仪器、仪器科学、生物医学工程、电子工程、化学或相关专业优先,具备多学科交叉背景,如信号处理、光电检测、机电控制、生物化学等,有自动化设备、复杂机电控制系统或测量仪器仪表系统构建经验;硕士及以上学历,博士优先考虑;2、5年以上医疗器械或质谱仪相关领域工作经验,具有系统开发或集成经验者优先;3、熟练掌握Matlab、VisualStudio、Labview等开发工具,具备良好编程能力;4、熟悉医疗器械相关法规及质量管理体系要求;5、具备出色的沟通协调能力,能有效跨部门协作并推动项目落地;6、具有创新意识与问题解决能力,能适应较高强度的工作节奏。
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高级电源开发工程师
2.5-4万元/月岗位职责:1.负责高压电源产品的研发工作,涵盖设计、测试及故障排查等环节。2.熟练掌握模拟电路技术,具备运用相关软硬件开展电路设计与仿真的能力。3.深入理解高压电源系统架构,可独立应对并解决研发过程中的关键技术问题。4.积极参与团队协作,协同推进项目研发进度并确保顺利交付。任职要求:1.硕士及以上学历,专业不限,但须与电力电子、电气工程等相关领域匹配。2.拥有5年以上高压电源研发经历,熟悉高压电源的设计体系及开发流程。3.精通模拟电路设计,能熟练操作相关设计软件及硬件工具。4.具备良好的团队协作意识以及独立处理技术难题的能力。
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前端开发工程师(软件方向)
1.1-2.2万元/月岗位职责1、依据产品需求与系统设计方案,完成软件架构规划,并输出相应的技术文档。2、协同通用平台及下位机设备,基于QT框架开发适用于Windows和Linux系统的桌面应用软件。3、参与软硬件联合调试,开展问题排查与分析,持续优化软件性能,提升代码质量、运行效率及系统稳定性。岗位要求1、全日制本科及以上学历,计算机、电子通信、自动化、软件等相关专业,具备3年以上研发工作经验。2、熟练掌握C++语言及面向对象编程思想,熟悉VUE、QT等前后端分离框架的技术原理,掌握常用数据结构的应用。3、精通QT开发技术,熟练运用QT各类基础类库与框架结构,具有独立承担QtGUI应用程序开发项目的经验,并具备实际落地应用场景的实践能力。4、工作认真细致,责任心强,能适应高强度工作压力,具备较强的独立工作能力和良好的团队协作意识。
武汉

机械设计工程师
1.5-2.5万元/月岗位职责1、承担质谱设备机械结构的开发工作,涵盖离子源、真空腔室、离子光学组件等核心部件的设计与性能提升。2、运用CAD工具(如SolidWorks、AutoCAD)完成三维建模及工程图输出,保证设计方案满足制造与装配规范。3、开展有限元分析(FEA)和热仿真分析,优化结构在强度、刚性及温度变化下的稳定表现。4、协同电子、程序团队推进跨领域设计对接,处理机械与电气连接、振动抑制等技术难点,保障整机运行效能。5、参与原型机搭建、实验验证及批量生产过程,协助解决产线工艺难题,并编制配套技术资料。岗位要求1、硕士及以上学位,专业方向为机械工程、精密仪器或相近领域。2、具备3年以上从业经历,精通SolidWorks、AutoCAD等设计平台,熟练操作ANSYS或COMSOL类仿真软件。3、掌握精密零部件加工方法(如CNC加工、钣金工艺)。4、熟悉真空系统构造及相关材料应用(如不锈钢、陶瓷材质选型)。5、具有3年以上医疗仪器或高精度设备研发背景,拥有质谱仪项目经历者更受青睐。6、具备高真空腔体或精密运动机构设计实践者可获加分。7、具备一定英文文献阅读能力,了解医疗器械行业法规及质量管理体系者优先考虑。
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质谱产品管理专员
2-4万元/月1.负责产品规划与需求文档撰写,统筹产品开发、测试等环节,保障产品符合市场需求及用户使用预期;2.制订产品市场调研方案,组织实施市场调查与竞品研究,推动产品功能迭代与创新,并为公司整体战略决策提供数据支持;3.持续关注生命科学领域仪器行业的市场动态与技术走向,分析竞争对手发展特点,深入掌握客户实际需求;4.协同科研团队,梳理并整合学术文献资源,增强产品的技术深度与应用实用性;5.监测并分析产品运营数据,优化产品表现,及时响应并解决客户问题。
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