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公司核心业务：校园消费具备对接政府、高校商务经验者优先；具有生产、商业、团餐、供应链等相关背景者优先（非必要条件）。收入潜力大，设有完善的项目分红机制。一、岗位职责1、通过多元化渠道收集项目信息，拓展公司重点区域市场业务，维系合作单位关系，统筹区域重点项目的开发与推进；2、熟悉国家相关政策及市场资源动态，能结合行业经验与资源积累，研判整体市场趋势，制定并落实市场拓展策略；3、主导项目策划与合同谈判，维护与政府部门或客户之间的合作关系，推动项目顺利落地实施；4、独立开展商务渠道的开拓与合作，涵盖目标客户的调研、开发、关系维护、过程跟进及商务谈判等全流程工作；5、负责合作方案及相关汇报材料的编制与整理。二、任职要求1、年龄30~45岁，统招大专及以上学历，具备5年以上市场拓展或项目拓展相关工作经验；2、拥有一定的政府、高校或大客户资源，能够独立承担市场拓展任务；3、具备独立成功运作拓展项目的经验。三、福利待遇1、提供广阔的职业发展空间，实行弹性工作制；2、每周休息1.5天+法定节假日+年假+其他法定休假；3、工作时间：08:30-17:30，中午休息1.5小时，公司提供午餐；4、缴纳五险职位福利：交通补助、五险、包吃、弹性工作、餐补、年终分红、项目奖金、绩效奖金

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陶女士

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一、岗位名称新媒体运营二、你的工作地点哈尔滨市南岗区三、你要做的工作：1.负责公司旗下各大新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的内容规划与内容制作，涵盖文案撰写、图文设计、视频剪辑等工作。2.内容创作：产出贴合企业品牌调性的原创内容，包括行业动态、产品说明、项目案例、活动宣传等多样化题材。3.营销活动策划：制定并落地社交媒体推广方案，提升品牌影响力与转化效果，组织线上线下的互动活动，增强用户活跃度与粉丝粘性。4.数据分析：定期追踪各平台运营数据，如用户行为、内容传播、活动反馈等，为策略优化提供有效依据。5.品牌推广：统筹全媒体平台的日常内容发布与运营管理，借助新媒体手段扩大品牌声量，提升公众认知与好感度。6.市场物料：协同市场及产品团队，完成宣传资料的准备，如产品手册、单页文案、推广视频等内容支持。7.合作伙伴关系维护：与各新媒体渠道合作伙伴保持顺畅交流，挖掘合作资源，拓展品牌曝光机会。8.跨部门协作：配合其他职能部门推进新媒体相关的宣传任务，保障整体推广节奏一致。四、我们希望你拥有1.本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、艺术类等相关专业优先考虑。2.具备1-3年新媒体运营工作经验，熟悉主流平台的运营机制与规则。3.拥有出色的文案功底和创新思维，能独立完成高质量内容输出。5.熟悉常用新媒体工具，具备基础的数据整理与分析能力。6.具备良好的审美能力，可与设计人员协作完成视觉排版与图像处理。7.沟通协调能力强，富有团队合作意识，能适应高效快节奏的工作氛围。8.关注市场变化，能够快速捕捉行业热点与趋势信息。五、加入我们你将拥有1、多元化的薪酬结构；2、完善的福利体系；3、清晰的晋升通道；4、专业化、年轻化、热情互助的团队；5、量身定制的培训深造机会；6、内部创业机会；7、丰富的团建活动；8、多样的节日福利；9、温馨的办公环境及丰盛的员工食堂

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陶女士

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一、岗位名称新媒体运营二、你的工作地点哈尔滨市南岗区三、你要做的工作：1.负责公司旗下各类新媒体平台（如微信、微博、抖音等）的内容规划与内容制作，涵盖文案创作、视觉设计、视频剪辑等工作。2.内容输出：独立撰写贴合品牌调性的原创内容，包括行业动态、产品说明、项目案例、推广活动等相关文章。3.活动执行：制定并落地社交媒体营销方案，提升品牌影响力与转化效果，策划并组织线上线下的互动活动，增强用户活跃度与粉丝粘性。4.数据监测：定期整理各平台运营数据，分析用户行为、内容传播效果及活动反馈，为策略优化提供依据。5.品牌宣传：统筹全媒体平台的日常内容发布与维护，借助新媒体手段扩大品牌声量，提升公众认知度与好感度。6.市场支持：协同市场及产品团队，输出宣传资料，如产品手册、单页文案、推广视频等内容素材。7.对外协作：与外部媒体及平台伙伴保持有效沟通，挖掘合作资源，拓展品牌曝光渠道。8.部门联动：配合其他部门完成新媒体相关的推广任务，推动跨部门项目顺利实施。四、我们希望你拥有1.本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、艺术类等相关专业优先考虑。2.具备1-3年新媒体运营工作经验，熟悉主流平台的运营机制与内容规则。3.文案功底扎实，富有创意，能独立完成高质量内容产出。4.熟练使用新媒体管理工具，具备基础的数据分析能力。5.具有良好的审美能力，可协助设计团队完成图文排版与图像处理。6.沟通表达能力强，具备团队合作意识，适应高效工作节奏。7.关注市场变化，对行业趋势和热点信息有敏锐洞察力。五、加入我们你将拥有1、多元化的薪酬结构；2、完善的福利体系；3、清晰的晋升通道；4、专业化、年轻化、热情互助的团队；5、量身定制的培训深造机会；6、内部创业机会；7、丰富的团建活动；8、多样的节日福利；9、温馨的办公环境及丰盛的员工食堂

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陶女士

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一、岗位职责：1、承担工程咨询项目前期各类报告的撰写任务，涵盖项目建议书、可行性研究报告、环境影响评价报告、水土保持方案、社会稳定风险评估报告等，确保报告结构完整、数据真实、条理清楚，满足行业标准及客户要求。2、与项目组密切配合，组织实施项目调研，搜集、归集、整理相关资料与信息，全面掌握项目的背景情况、实施目标与具体需求。3、负责接待来访人员及办公室日常事务处理。二、任职要求：1、本科及以上学历，土木工程、工程管理、环境工程、经济学等相关专业优先，具备良好的专业基础理论素养。2、具有1-3年工程咨询领域从业经历，熟悉各类前期技术报告编制流程者优先；具备招标代理工作经历者优先。三、薪资待遇：1、工作时间：上午8:30-11:30，下午13:30-16:30。2、法定节假日休息、双休、提供餐补、缴纳五险。

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王先生

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一、岗位职责：1、承担工程咨询项目前期各类报告的撰写任务，涵盖项目建议书、可行性研究报告、环境影响评价、水土保持方案、社会稳定风险评估等文件的编制，确保内容完整、数据真实、逻辑严密，满足行业标准及客户实际需求。2、配合项目团队开展实地调研，负责资料的搜集、整理与分析工作，全面掌握项目背景、建设目标及相关要求，为报告编制提供支撑依据。3、负责来访接待及办公室日常事务管理。二、任职要求：1、本科及以上学历，土木工程、工程管理、环境工程、经济学等相关专业优先，具备良好的专业基础理论素养。2、具有1-3年工程咨询领域工作经验，熟悉前期咨询报告编制流程者优先；具备招标代理工作经历者优先。三、薪资待遇：1、工作时间：上午8:30-11:30，下午13:30-16:30。2、享受法定节假日、双休制度，提供餐补、五险等福利待遇。

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王先生

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岗位职责:1.制定销售策略，推动销售团队达成业绩目标；2.管理客户关系，确保客户满意度和忠诚度；3.分析市场趋势，调整销售策略以适应市场变化；4.监控销售数据，提供销售报告给相关利益相关者；5.与团队合作，提升销售团队的整体业绩。任职要求：1.具备强烈的销售意识和优秀的客户服务意识；2.能够有效管理时间，优先处理重要任务；3.具有良好的团队合作精神，能激励团队达成目标；4.具备良好的沟通技巧，能够与不同背景的人士有效沟通；5.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化。

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熊女士

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岗位职责:1.制定销售策略，推动销售团队达成业绩目标；2.管理客户关系，确保客户满意度和忠诚度；3.分析市场趋势，调整销售策略以适应市场变化；4.监控销售数据，提供销售报告给相关利益相关者；5.与团队合作，提升销售团队的整体业绩。任职要求：1.具备强烈的销售意识和优秀的客户服务意识；2.能够有效管理时间，优先处理重要任务；3.具有良好的团队合作精神，能激励团队达成目标；4.具备良好的沟通技巧，能够与不同背景的人士有效沟通；5.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化。

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熊女士

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平时带客户举办活动，老带新，很好开单。薪资构成:无责底薪六千到九千，提成面议。只要你能力足够，可以管理团队，你个人没有业绩要求，你要管理团队。

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张女士

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邀约客户维护客户发掘客户需求工作轻松办公室办公销售专员工作地点会展中心底薪+高提成，月薪轻松过万能力强无上限，真实工资，绝不画饼工作时间8:30一16:00每周可双休要求:年龄30-55岁能力强者可带团队晋升主管

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李先生

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工作内容1、负责会议活动项目的市场推广与销售工作2、运用专业能力优化服务流程，提升客户满意度3、持续维护现有客户关系，并积极开发新客户资源，推动业绩目标达成任职要求：1、具备优秀的销售能力及强烈的客户服务意识2、能独立制定并落实销售计划与实施方案3、拥有良好的协作意识和主动进取的工作态度

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岗位职责:1.制定销售策略，推动销售团队达成业绩目标；2.管理客户关系，确保客户满意度和忠诚度；3.分析市场趋势，调整销售策略以适应市场变化；4.监控销售数据，提供销售报告给相关利益相关者；5.与团队合作，提升销售团队的整体业绩。任职要求：1.具备强烈的销售意识和优秀的客户服务意识；2.能够有效管理时间，优先处理重要任务；3.具有良好的团队合作精神，能激励团队达成目标；4.具备良好的沟通技巧，能够与不同背景的人士有效沟通；5.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化。

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熊女士

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不加班！不加班！不加班！该岗位无需外出，无销售性质，提供带薪培训，接受零经验入职工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行依法合规催收逾期款项，跟进并推动账款回收进度。2.对于存在还款困难的客户，根据规定权限制定合理的个性化还款方案。基本要求：1.具备责任心，忠诚可靠，有意愿追求高收入。2.拥有金融、法律基础知识或客户服务经验者优先考虑。福利待遇：1.高底薪+高提成+丰厚奖金2.五险一金（全面保障你的权益）3.现金福利（团队奖励、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖）4.团队活动（生日庆祝、聚餐、季度出游、年度海外旅游、拓展训练、多样健康向上的团建项目）5.带薪休假6.上岗前培训（系统化培训体系，让无行业背景的新手也能快速适应工作）工作时间：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时

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孙女士

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该岗位为室内办公，无外出要求，不涉及销售工作，提供带薪岗前培训，欢迎无相关经验人员加入工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行处理逾期欠款事宜，依法合规推进账款回收进程。2.对存在还款困难的客户，依据规定权限制定合理的个性化还款建议方案。基本要求：1.具备较强的责任意识，工作踏实稳定，有意愿获得高收入回报。2.熟悉金融基础知识、法律常识或具备客户服务经验者优先考虑。福利待遇：1.高额底薪+丰厚提成+绩效奖金2.五险一金（全面保障您的权益）3.多项现金福利（包含团队奖励、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖等）4.丰富团建活动（生日庆祝、聚餐、季度旅游、年度海外旅游、拓展训练等积极健康的集体活动）5.享受带薪休假6.岗前系统培训（完善的培训体系，帮助零基础新人快速适应岗位）工作时间：上午9点至下午6点，含午休及茶歇时间，日工作时长7.5小时每周双休，法定节假日正常休息

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双休、法定节假日休息。不加班！不加班！不加班！无需外出，无任何销售性质，提供带薪培训，接受无相关工作经验者工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行开展逾期款项的合法催收工作，跟进并推动账款回收进程。2.对于存在还款困难的客户，依据规定权限制定合理的个性化还款方案。基本要求：1.具备较强的责任意识，忠诚可靠，有意愿追求高收入。2.拥有金融基础知识、法律常识或客户服务经验者优先考虑。福利待遇：1.高底薪＋高提成＋丰厚奖金2.五险一金（全面保障你的权益）3.现金福利（包含团队奖励、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖等）4.团队活动（生日聚会、聚餐、季度旅游、年度海外旅游、拓展训练及各类积极健康的团建项目）5.带薪休假6.上岗前培训（完善的培训体系，让零基础的新手也能快速适应岗位）工作时间：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时

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该岗位为室内办公，无外出要求，不涉及销售工作，提供带薪培训，欢迎无相关经验者加入工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行提醒逾期客户按时还款。2.对于存在还款困难的客户，依据规定权限制定个性化的有效还款方案。基本要求：1.具备责任心，忠诚可靠，有意愿追求高收入。2.拥有金融知识、法律常识或客户服务经验者优先考虑。福利待遇：1.高底薪+高提成+高额奖金2.五险一金（全面保障你的权益）3.现金福利（包含团队奖、节日补贴、绩效奖励、产值冠军奖等）4.团队活动（生日会、聚餐、季度旅游、年度海外旅游、拓展训练及各类积极健康的团建项目）5.带薪休假6.上岗前培训（完善的培训体系，让零基础新人也能快速适应工作）工作时间：上午9点至下午6点，含午休与茶歇，每日工作7.5小时每周双休，享受法定节假日休息

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该岗位无需外出，无销售性质，提供带薪培训，接受零经验入职工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行提醒逾期客户按时还款。2.对存在还款困难的客户，根据规定权限制定合理的个性化还款方案。基本要求：1.具备责任心，忠诚可靠，有意愿追求高收入。2.拥有金融、法律基础知识或客服从业经历者优先考虑。福利待遇：1.高底薪+高提成+丰厚奖金2.五险一金（提供全面保障）3.现金福利（包含团队奖、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖等）4.团队活动（生日会、聚餐、季度旅游、年度海外游、拓展训练及各类积极健康的团建项目）5.带薪休假6.上岗培训（完善的培训体系帮助无行业背景的新手快速适应工作）工作时间：上午9点至下午6点，含午休和茶歇，每日工作7.5小时每周双休，法定节假日正常休息

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一、岗位职责：​1、负责工程咨询项目前期各类报告的编制工作，包括但不限于项目建议书、可行性研究报告、环境影响评价报告、水土保持方案、社会稳定风险评估报告等，确保报告内容完整、数据准确、逻辑清晰，符合行业规范与客户需求。​2、与项目团队紧密协作，开展项目调研工作，收集、整理、分析项目相关资料及数据，深入了解项目背景、目标及需求。3、负责招待和办公室工作。二、任职要求：1、本科及以上学历，土木工程、工程管理、环境工程、经济学等相关专业优先，具备扎实的专业理论知识。2、1-3年工程咨询行业工作经验，有各类前期报告编制经验者优先。有招标代理工作经验者优先。三、薪资待遇：1、工作时间：上午8:30-11:30，下午13:30-16:30。2、法休、双休、餐补、五险。

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王先生

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双休、法定节假日休息。不加班！不加班！不加班！无需外出，无任何销售性质，提供带薪培训，接受无相关工作经验者工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行依法催收逾期欠款，跟进并督促款项回收进度。2.针对存在还款困难的客户，根据规定权限制定合理的个性化还款方案。基本要求：1.具备责任心，忠诚可靠，愿意追求高收入目标。2.拥有金融基础知识、法律常识或客户服务经验者优先考虑。福利待遇：1.高底薪+高提成+高额奖金2.五险一金（提供全面保障）3.现金福利（包含团队奖、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖等）4.团队活动（生日会、聚餐、季度旅游、年度海外旅游、拓展训练及各类积极健康的团建项目）5.带薪休假6.上岗前培训（完善的培训体系，让零基础新人也能快速适应岗位）工作时间：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时

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双休、法定节假日休息！不加班！不加班！不加班！本岗位无需外出，无任何销售性质，提供带薪培训，接受零经验人员加入工作内容：1.通过电话方式与客户进行沟通交流2.对有意向的客户，依据规定权限制定个性化且切实可行的优化建议基本要求：1.具备责任心，忠诚可靠，愿意追求高收入目标2.拥有金融基础知识、法律常识或客户服务经验者优先考虑福利待遇：1.高额底薪+丰厚提成+高额奖金2.五险一金（提供全面保障）3.现金类福利（团队奖励、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖）4.团队活动（生日聚会、聚餐、季度旅游、年度海外旅游、拓展训练、多样积极健康的团建项目）5.带薪休假6.上岗前培训（完善的培训体系，让无行业背景的新手也能快速适应工作）工作时间：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时

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双休、法定节假日休息！不加班！不加班！不加班！该岗位无需外出，无任何销售任务，提供带薪培训，接受零经验人员加入工作内容：1.通过电话方式与客户进行交流沟通2.对有需求的客户，依据规定权限制定个性化且切实可行的优化建议基本要求：1.具备责任感，稳定性强，期望获得高收入回报2.拥有金融基础知识、法律常识或客户服务经验者优先考虑福利待遇：1.高额底薪＋丰厚提成＋高额奖金2.五险一金（提供全面保障）3.现金福利（团队奖励、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖）4.团队活动（生日庆祝、聚餐、季度出游、年度海外旅游、拓展训练、多样健康向上的集体活动）5.带薪休假6.上岗前培训（完善的培训体系，帮助无行业背景的新手快速适应工作）工作时间：上午9点至下午6点，中午休息1.5小时

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该岗位无需外出，无销售性质，提供带薪培训，接受零经验入职工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行处理逾期账款的合法催收，跟进并推动款项回收。2.对存在还款困难的客户，依据规定权限制定合理的个性化还款方案。基本要求：1.具备责任心，忠诚可靠，愿意追求高收入目标。2.拥有金融、法律基础知识或客服从业经历者优先考虑。福利待遇：1.高底薪+高提成+丰厚奖金2.五险一金（全面保障你的权益）3.现金福利（包含团队奖励、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖等）4.团队活动（生日庆祝、聚餐、季度出游、年度海外旅游、拓展训练及各类积极健康的团建项目）5.带薪休假6.上岗前培训（完善的培训体系，帮助无行业背景的新手快速上手）工作时间：上午9点至下午6点，含午休和茶歇，每日工作7.5小时双休，法定节假日正常休息

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无需外出，无销售性质，提供带薪培训，接受零经验人员工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行处理逾期账款的合法催收，跟进并推动款项回收进度。2.对于存在还款困难的客户，根据规定权限制定合理的个性化还款方案。基本要求：1.具备责任心，忠诚可靠，愿意追求高收入目标。2.具备金融基础知识、法律常识或客户服务经验者优先考虑。福利待遇：1.高底薪+高提成+丰厚奖金2.五险一金（全面保障你的权益）3.现金福利（团队奖励、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖等）4.团队活动（生日聚会、聚餐、季度旅游、年度海外旅游、拓展训练、多样积极健康的团建项目）5.带薪休假6.上岗前培训（完善的培训体系，让无行业背景的新手也能快速适应工作）工作时间：上午9点至下午6点，含午休及茶歇，每日工作7.5小时双休，法定节假日正常休息

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1.需具备招商银行项目相关从业经历2.具备较强的责任意识，稳定性强，追求高收入并乐于接受挑战3.熟悉金融基础知识、法律常识或拥有客户服务经验者优先考虑本岗位为室内办公，不涉及外勤工作，无销售任务，入职提供系统性带薪培训工作内容：1.以电话方式与客户进行沟通，协助银行方面提醒逾期客户及时履行还款义务2.对存在还款压力的客户，依据规定权限制定符合其实际情况的分期还款建议福利待遇：1.高底薪+高提成+丰厚奖金2.五险一金（全面保障你的权益）3.现金类福利（团队激励奖、节日补贴、绩效奖励、产值冠军奖等）4.丰富的团队活动（生日庆祝、团队聚餐、季度出游、年度海外旅游、拓展训练及多样健康向上的集体活动）5.享受带薪休假6.岗前培训（完善的培训体系，零基础新人也可快速适应岗位要求）工作时间：上午9点至下午6点，中间包含午休及茶歇时间，每日实际工作时长7.5小时每周双休，法定节假日正常休息

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无需外出，无销售性质，提供带薪培训，接受零经验入职工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行处理逾期账款的合法催收，跟进并推动款项回收。2.对存在还款困难的客户，依据规定权限制定合理的个性化还款方案。基本要求：1.具备责任心，忠诚可靠，有意愿追求高收入。2.拥有金融、法律基础知识或客服从业经历者优先考虑。福利待遇：1.高底薪+高提成+丰厚奖金2.五险一金（全面保障你的权益）3.现金福利（团队奖励、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖）4.团队活动（生日聚会、聚餐、季度出游、年度海外旅游、拓展训练、多样健康向上的团建项目）5.带薪休假6.上岗前培训（完善的培训体系，帮助无行业背景的新手快速上手）工作时间：上午9点至下午6点，含午休及茶歇，每日工作7.5小时周末双休，法定节假日正常休息

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双休、法定节假日休息！不加班！不加班！不加班！该岗位无需外出，无销售性质，提供带薪培训，接受零经验入职工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行处理逾期账款的合法催收，跟进并推动款项回收进程。2.对存在还款困难的客户，依据规定权限制定合理的个性化还款计划。基本要求：1.具备较强的责任意识，忠诚可靠，愿意迎接高收入挑战。2.拥有金融、法律基础知识或客户服务经验者优先考虑。福利待遇：1.高额底薪+高比例提成+多项奖金激励2.五险一金（全面保障你的未来）3.现金福利（团队奖励、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖等）4.团队活动丰富（生日会、聚餐、季度旅游、年度海外旅游、拓展训练及各类积极健康的团建项目）5.享受带薪休假6.上岗前培训（完善的培训体系，让无行业背景的新手也能快速上手）工作时间：上午9点至下午6点，包含午休与茶歇时间，每日工作时长7.5小时

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双休、法定节假日休息！不加班！不加班！不加班！本岗位无需外出，无销售性质，提供带薪培训，接受零经验入职工作内容：1.通过电话与客户进行沟通，协助银行处理逾期欠款事宜，跟进并督促款项回收。2.对于还款存在困难的客户，根据规定权限制定合理的个性化还款方案。基本要求：1.具备责任心，忠诚可靠，有意愿追求高收入。2.拥有金融知识、法律常识或客户服务经验者优先考虑。福利待遇：1.高底薪+高提成+丰厚奖金2.五险一金（全面保障）3.现金福利（团队奖励、节日补贴、绩效奖金、产值冠军奖等）4.团队活动（生日会、聚餐、季度旅游、年度海外旅游、拓展训练及各类积极健康的团建项目）5.带薪休假6.上岗前培训（完善的培训体系，让无行业背景的新手也能快速适应工作）工作时间：上午9点至下午6点，含午休和茶歇，每日工作7.5小时

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