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岗位职责：1、熟练掌握电能表“一键装拆”系统的操作流程2、准确登记新旧电能表的起始及终止示数等相关数据3、检测电能表运行状态，发现故障及时排查并处理，保障设备稳定运转4、完成上级安排的其他工作任务工作时间：早上8:30－12:00，下午14:00－18:00，单双休，法定节假日正常休息任职要求：1、接受零基础人员，入职后有专人指导培训2、熟悉使用WPS等办公软件，工作细心、有耐心，具备良好责任心，能适应偶尔加班

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岗位职责：(1)全面负责工程部工作量、材料等相关项目资料的管理，依据现场工作日志统计改造工程量，登记材料使用明细，核实工作量数据准确性；按规范归档竣工资料，妥善保存现场检查影像及其他相关文件；每周在内提交工作量汇总报告；(2)根据项目负责人提供的人员信息，核验人员资质，录入安全管控系统，跟进人员完成安全准入考试，考试通过后将成绩信息发送至，并协助办理准入审批手续；(3)负责工作计划系统流程的相关事务处理；(4)审核施工前后现场照片，对不清晰的影像要求重新拍摄，并按台区名称分类归档；(5)根据每日工作日志记录当天的工作进度及材料消耗情况；(6)落实材料出入库数据统计，完成资料的汇总、编辑与整理工作；每月底项目结束后，及时移交完整的竣工资料；(7)完成上级交办的其他工作任务。工作时间：8:30-12:00,13:30—17:30大小周休息，法定节假日正常休假任职要求：工作细致、有耐心，具备良好的应变能力与沟通协调能力，能够积极配合并执行公司领导安排的各项工作任务福利待遇：1、享有三节福利，提供免费中餐；2、员工生日卡、工龄奖励、高温补贴等各项福利

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李女士

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1.工作内容：电力设备改造，安装，调试，技术改造，运行维护，电网运行设备安全技术升级、表箱外移，电能表更换等协助工作2.工作要求：遵守公司规章制度，听从公司安排，工作认真负责，能吃苦耐劳，踏实做事！3.工作时间：早上8:30－12:00，下午14:00－18:00，法定节假日正常休4.持有低压特种作业操作证。可接受无经验，年龄20-33岁。5.福利待遇：提供住宿、节假日福利、员工生日卡、高温补贴及其他补贴等

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7月25日 09:12

李女士

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岗位职责：1、主导项目全生命周期管理，统筹规划、执行及资源协调，保障项目高效高质落地，助力实现企业战略目标。2、建立并完善项目管理体系与标准化流程，优化部门间协作模式，推动项目从启动到交付各环节顺畅运转。3、跟踪各项目团队的技术实施、进度推进、成本控制、质量达标与风险应对情况，定期组织项目复盘会议，及时协调解决各类问题。4、承担项目对外商务沟通职责，维护客户关系，提升合作满意度任职要求：1、大专及以上学历，电力工程、能源类相关专业；具备3-5年电力领域项目管理实战经验。2、掌握电力工程项目运作及供电业务流程，持有二级或一级机电建造师资格证书。3、具备较强的跨部门协同能力、风险预判与管控意识，以及良好的商务谈判能力加分项具备以下行业背景者优先：光伏·电力/热力/燃气/水利·风电

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1.需具备机电相关专业背景，持有二级或一级建造师资格证书2.工作地点在南昌市区域内，根据项目需要可进行合理调配3.主要职责：负责项目前期筹备、全过程实施及后期验收与结算工作，需熟练编制工程预算，能够绘制施工图并完成项目报价4.招聘年龄范围：25至40周岁，能力优异者条件可适当放宽5.学历要求：大专及以上学历，具有电力行业工作经验者或相关专业背景优先考虑6.任职要求：具备较强的责任意识，良好的沟通协调能力以及团队协作精神

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工作职责:1、全面主持技术部门的日常运营与管理工作；2、主导制定并优化构件加工制作的技术流程；3、组织编制工程项目所需的加工制作技术方案；4、跟进深化图纸及工艺计划的执行进度与落实情况；5、组织开展内外部技术交底工作；6、牵头完成工程投标文件中技术部分的编制；7、监督生产环节中工艺规范的实施与执行；8、负责技术团队人员管理，组织实施绩效考核与工作评价；9、针对重大技术难题或质量缺陷，提出解决方案与改进意见；10、参与项目合同的技术评审工作；11、识别部门范围内的重大风险源及重要环境因素，并推动控制措施落地；任职资格1、大专及以上学历，工民建或相近专业背景；2、具有5年以上钢结构领域工作经验，其中至少3年在钢结构制造企业担任技术管理主管职务；3、精通工程钢结构的制作与安装流程，具备扎实的实践经验；4、能够指导下属开展技能培训，对复杂技术问题和质量问题具备独立分析与处置能力；5、熟练操作各类结构计算软件、设计工具及绘图应用；加分项具备以下行业经验者优先：土木工程

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刘先生

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工作职责:1、全面主持技术部门的日常管理工作；2、负责制定并优化加工制作的技术流程体系；3、组织编制工程项目中加工制作相关的技术方案；4、跟进施工详图设计及工艺计划的执行进度与落实情况；5、组织面向内部及外部的技术交底会议；6、牵头完成工程投标文件中技术部分的编制工作；7、监督生产环节中各项工艺标准的实施与执行；8、负责技术团队人员管理，开展绩效考核与能力评估；9、针对重大技术难题或质量异常，提出解决方案与改进意见；10、参与项目合同的技术条款评审工作；11、识别并管控本部门涉及的重大风险源及重要环境因素；任职资格1、大专及以上学历，建筑工程、工民建或相近专业背景；2、具备5年以上钢结构领域工作经验，其中至少3年在钢结构制造企业担任技术管理主管职务；3、熟悉钢结构制作与现场安装全流程，具有丰富的实践经验；4、能有效指导下属开展技能培训，并对复杂技术问题和质量问题提出处理建议与整改措施；5、熟练掌握各类结构分析、设计软件及绘图工具的应用；加分项具备土木工程相关行业从业经历者优先

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刘先生

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招A2驾驶员3名，开散装水泥罐车，要求三年以上开罐车经验，身体健康，50岁以下，熟练使用地图软件，或运输接单软件，线路范围，南昌，九江，景德镇，上饶地区，工资准时按月发放，有意者联系我。

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安先生

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岗位职责：1、负责日常会计核算工作，审核记账凭证及原始单据的合规性与准确性；2、定期或不定期监督出纳现金管理情况，实施现金盘点，编制银行存款余额调节表；3、审核各部门提交的报表、原始票据及费用报销单据，核对收入、往来等数据，完成科目汇总工作；4、审核各类业务单证、薪资发放表、提成明细、资金支付及费用报销凭证；5、组织公司月度结账工作，编制财务报表，开展经营数据分析，为管理层提供决策支持依据；6、完成上级安排的其他相关工作任务；任职要求：1、年龄28-40岁，本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景；2、具备3年以上中型规模企业总账会计岗位实际工作经验；3、专业资质要求：持有中级会计职称证书；4、熟悉金蝶或用友财务系统操作，精通Office办公软件及其他常用办公工具；5、工作态度端正，认真细致，具备良好的团队协作意识；6、具有较强的沟通表达能力、执行能力以及组织规划能力；7、目标导向明确，责任心强，能够适应阶段性高强度工作；夏季上班时间：8:30-18:00，中午休息2小时，大小周休假冬季上班时间：8:30-17:30，中午休息1.5小时，大小周休假

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普先生

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岗位描述：1、经验要求：三年以上财务领域从业经历，具备一年以上同类岗位实际操作经验2、知识要求：持有中级会计师或更高级别职称，熟练掌握财税相关法律法规，熟知企业财务管理体系与业务流程，能熟练运用会计电算化工具任职要求：1、年龄******，大专及以上学历，财会类相关专业背景2、具备良好的沟通协调能力，擅长税务筹划与统筹管理，具备团队领导及员工培训经验3、坚持原则，具有优良的职业道德与敬业精神上班时间：8：30-17：30

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普先生

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岗位描述：1、经验要求：具备3年以上相关工作经验，其中至少2年从事运输岗位工作2、具备良好的沟通谈判技巧、组织协调能力、突发事件应对能力以及培训指导能力职位要求：1、学历要求：大专或以上学历2、熟练掌握计算机办公软件的基本操作3、持有C类及以上驾驶证4、年龄******

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普先生

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工作内容：1、负责区域内医疗设备的推广及销售工作；2、开发并维护市场渠道，收集市场动态信息，达成既定销售任务；3、签订销售合同，指导、协调并审核与销售服务相关的账务和记录，统筹运输等配套事宜；4、及时处理客户在销售和服务过程中反馈的问题。任职资格：1、本科及以上学历，具备1-3年销售工作经验；有医疗器械行业销售背景者可适当放宽学历要求；2、具备良好的独立作业能力和组织协调能力；3、具备独立判断及解决实际问题的能力，能适应周期性省内出差安排。福利：五险一金奖金和补贴

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职位描述：1、主持财务部门的日常运营与管理工作；2、具备优秀的沟通协调能力，擅长税务筹划、团队建设及员工培养任职要求：1、年龄30-45岁；2、大专及以上学历，财会相关专业，五年以上财务领域从业经历3、持有中级会计师或更高级别职称，熟悉国家财税法规政策，掌握企业财务管理体系与流程，能熟练使用财务软件进行电算化操作4、坚持原则，具备良好的职业素养与道德规范上班时间：8：30-17：30，中午休息1.5个小时，大小周休息

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普先生

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岗位描述：1、需具备3年以上相关工作经验，其中运输领域工作经历不少于2年2、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力、突发事件应对能力及培训指导能力职位要求：1、学历要求为大专或以上2、熟悉计算机常用办公软件操作3、持有C类或更高级别驾驶证4、年龄******

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普先生

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工作内容：1、负责区域内医疗设备的推广及销售工作；2、开发并维护市场渠道，收集市场动态信息，达成既定销售目标；3、签订销售合同，指导、协调并审核与销售服务相关的账务及记录，协同处理物流运输等事宜；4、及时响应并解决客户在销售和售后服务过程中提出的问题。任职资格:1、本科及以上学历，具备1-3年销售工作经验；有医疗器械行业销售背景者可适当放宽学历要求；2、具备较强的独立作业能力和组织协调能力；3、具备独立分析和处理问题的能力，能适应周期性的省内出差安排。福利：五险一金奖金和补贴

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王先生

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1.要求：精通招聘，能高效找人；可长期陪老板出差，情商高。2.待遇：薪资8000-12000元/月，法定假休、每周单休，五险一金，包中晚餐，有交通补贴、生日福利、一年三节福利。

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胡女士

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1、统筹办公室各岗位的日常事务协调；2、承担行政与人事相关工作；3、组织安排会议及行政接待事宜；4、负责食堂、宿舍及车辆的日常管理；5、撰写并报送各类内外部材料；6、完成领导交办的其他工作任务

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1.要求：精通招聘，能高效找人；可长期陪老板出差，情商高，2.待遇：薪资7000-12000元/月，具体面议，法定假休、每周单休，五险一金，包中晚餐，有交通补贴、生日福利、一年三节福利。

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胡女士

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同工同酬工资： 计件工资加班费夜班补贴20餐补12岗位补贴 综合4800到6500。入职满三天即可每天预支150-180元。 1、上班7:00-19:00，中午吃饭30-45分钟。需接受两班倒，走动式站班，一个月一倒班，15号发薪，穿普通工衣，可以带手机。住宿6人间。2、招聘不卡重复入职次数3、入职请上午11.30之前到（签合同，填表，分岗位分宿舍）。下午面试没有宿舍。4、入职带好身份证原件5、招聘年龄：男18-45、女18-42身高要求：男155、女150

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杨女士

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海立通知：男女不限，要求初中以上学历，认识26个字母18-48岁18-45岁。工资同工同酬：定额计件工资加班费夜班补贴20元/晚餐补12岗位津贴综合工资4800到6500。，后面每周预支3001、上班7:00-19:00，中午吃饭30分钟。需接受两班倒，走动式站班，一个月一倒班，15号发薪，穿普通工衣，可以带手机。住宿6人间。2、住宿为内宿3、入职带好身份证原件有磁！查大面积纹身。4、入职请11:30之前到，请不要穿短裤，拖鞋，背心，下午进不去车间分岗位。5、工资只能发银行卡或者委托家里人银行卡。不能发微信支付宝。

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蒋先生

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主要做包装，检测，打包。简单易学好上手订单急需多，小时工，短期工都可以人走账清薪资待遇:1、小时23时薪，员工薪资:综合工资6500~7500左右底薪2600，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节!3倍，300至500，职称加给300-5002、入职发放饭卡，当天面试当天安排住宿3、15号准时发放薪，遇节假日提前发放福利待遇4、厂内宿舍，4人间独立卫生间，空调，热水WiFi洗衣机，设备齐全5、保险:公司为员工缴纳五险一金。招聘岗位6.主要招普工/操作工、包装招工要求7.年龄16-40周岁，没有学历经验要求

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罗先生

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