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岗位职责：1、负责快消品在指定区域内的市场开拓与客户维护，拓展并完善销售渠道；2、按计划走访客户，深入了解客户需求，提供针对性的产品服务方案；3、汇总市场信息与客户反馈，配合公司改进产品及服务质量；4、落实公司销售策略，达成既定业绩指标，增强品牌区域竞争力。任职要求：1、具备优秀的沟通协调与商务谈判能力，能独立推进业务开展；2、了解快消行业运作模式，有同行业销售经验者优先考虑；3、具有较强的市场洞察力和判断力，能及时捕捉市场变化趋势；4、工作积极进取，责任感强，适应短期出差，具备良好的协作意识。

通化

赵先生

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岗位职责：1、负责快消品市场在指定区域内的拓展与日常维护，构建并持续拓宽销售渠道；2、按计划走访客户，掌握客户实际需求，提供针对性的产品服务方案；3、汇总市场一线信息，协助推动产品及服务的迭代升级；4、落实公司销售策略，达成既定业绩指标，增强品牌区域影响力。任职要求：1、具备出色的沟通协调与谈判能力，能独立推进业务开展；2、了解快消行业运作模式，有同类行业销售背景者优先考虑；3、拥有较强的市场洞察与分析判断力，及时捕捉市场变化趋势；4、工作积极进取，责任心强，可接受出差安排，具备良好的协作意识。

通化·东昌区

赵先生

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岗位职责：1、规划并执行分公司/代表处的业务战略与运营计划，保障各项经营目标顺利达成；2、统筹团队管理，指导成员高效完成工作任务，并实施绩效评估与优化；3、保持与总部的高效对接，及时汇报市场动态及区域运营实况；4、跟踪市场趋势与竞争格局，制定响应策略，提供可行性建议与优化方案。任职要求如下：1、了解东北区域快消品/食品/生鲜等行业市场规范、政策导向及行情走势；具备3年以上区域业务管理经验；拥有互联网行业背景者优先；2、大专及以上学历，具备一定文字表达能力；能合理分解任务指标，把控执行过程，分析成果并调整策略；3、具有市场研判能力与客户导向思维；沟通表达清晰，擅长谈判与协调；4、执行力强，具备良好的组织与统筹能力，能够带领团队实现业绩目标；具备预判能力，可提前识别问题并拟定应对措施；五险一金、双休、股权期权激励、学历补助等各种福利津贴

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张女士

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上班时间8点-5点，每周日固定休息，节假日休息岗位职责:1.负责产品销售及市场推广工作；2.积极开拓新客户资源，挖掘潜在合作机会；3.持续维护并深化现有客户关系；4.具备强烈的销售热情与坚持不懈的工作态度；

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魏先生

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岗位薪资：8-12k1.工资居家结算，支持日结或周结，设有保底收入，每月不低于3000-8000元2.工作内容：在语音厅内通过麦进行语音互动，日常开麦聊天、欢迎来访用户，收到礼物时需及时回应与互动3.可在家办公，接受兼职人员4.仅需一部手机即可参与，不限学历，无需工作经验5.时间灵活，可自主安排工作时段6.通过正规APP开展工作，享受底薪保障及收益分成7.招聘对象不限性别，年龄要求18至30周岁8.提供多个合规平台选择，语音主播或文字聊天主播均可，无需露脸，轻松实现月入过万，提供免费培训

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周女士

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岗位职责:个人债务、法催解除、企业信用修复领域：提供一站式解债综合解决方案，助力债务人实现重新履约的可能！行业前景广阔，属万亿级蓝海市场，业务覆盖全国范围！专注债务重组与法催解除服务，过往从事过POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收行业、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的伙伴，可快速转化资源，实现高效变现！公司主营业务：1：法催解除类一站式解债服务：涵盖担保剥离、撤诉办理、账户解冻（含工资卡、企业对公账户）、法拍房权益申诉等服务2：企业端综合信用服务：不良信用记录修复、担保关系解除3：银行信用卡逾期处理：支持停息挂账、规避催收、避免被诉、停止计收罚息及违约金，最长可分60期分期偿还4：互联网金融/网贷平台逾期应对：有效缓解催收压力，协商减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息公司扶持体系：1．系统化培训机制：从项目理解到推广执行与团队管理，全程带教，助力新人稳步成长；2．专属一对一辅导：定制成长路径，陪伴式扶持，助力实现从新手到专业者的跨越；3．深度服务体系：向下延伸支持链条，全方位赋能业务开展；4．完善售后支持：操作无忧，问题即时响应与指导；5．合作多家专业律师事务所，构建坚实后端支持，以专业、可靠的服务态度解决客户难题；6．持续研发新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新与迭代。公司福利：工作时间：10:00-19:00，午休两小时，无强制加班要求福利待遇：法定节假日礼品关怀＋月度奖金＋冰箱＋微波炉＋水果零食下午茶＋节日福利＋生日福利＋不定期团建活动月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期组织团队活动及专业能力提升培训

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刘炳剑

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力薪资构成：5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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刘炳剑

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，处于万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，调整过高利息，减免超出司法保护范围的费用帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速入门2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从新手到专业人才的成长路径支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节4、售后客服支持：操作无忧，客户问题及时响应解答5、律所法务backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务难题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态2、接受零经验入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，上岗更快工作内容：1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定关系工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+不定期组织团建活动月度、季度、年度荣誉证书+奖杯+奖金+实物奖励定期开展技能培训与主题活动公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助

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张先生

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各区域带车销售（承包商）初期可使用私家车带货试用考察，后期可选车型包括SUV、五菱宏光、微型面包车、小型厢式货车等招聘人数：20名要求：性别不限，年龄25岁—45岁，持有C1驾照并具备驾驶能力。有无经验均可，拥有客户资源或销售背景者优先考虑薪资待遇：8000元-15000元根据居住地就近分配负责区域，实现家门口作业【岗位职责】负责公司产品的市场推广与销售工作，通过良好的沟通能力开发新客户，并持续维护现有客户关系。【任职要求】1.有销售从业经历者优先录用；2.具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够倾听客户需求，独立推进完成销售任务；3.对市场变化敏感，了解所属行业产品特点及市场竞争情况；4.持有相关专业资质证书（如直销资格证）者更优；5.持有有效驾驶证，能适应外出办公，具备基本路线规划能力。【福利待遇】1.实行底薪+提成薪酬模式，激励明确，业绩突出者享有额外奖励；2.薪酬体系公开透明，提供清晰的职业发展路径；3.定期组织团队活动及系统化的销售技能提升培训；4.工作时间灵活，配备合理休假制度，兼顾工作与生活平衡

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张先生

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【岗位要求】1、年龄18~30周岁，性别不限，大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中）。2、经验不限，零基础亦可，提供系统培训与带教指导。3、仪容得体，性格积极，具备良好的沟通表达能力。4、有目标感，责任心强，工作认真踏实。【工作内容】1、通过线上平台及公司资源获取客户线索，提升流量转化。2、根据客户实际需求精准匹配房源，安排并陪同实地看房。3、熟悉主流自媒体渠道操作，如抖音、小红书、闲鱼等优先。4、协助上级完成合同洽谈，推动交易顺利成交。【工资待遇】1、底薪标准：本科毕业：7200元全日制大专/士官/党员：6200元非全大专/士兵：5200元2、提成奖励：租赁业绩35%买卖业绩15%~20%3、依法缴纳社会保险。4、可提供住宿支持。【晋升空间】1、晋升机制公开透明，每季度组织一次晋升评估。2、职业发展路径：客户经理→店长→区域总监→副总经理

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王先生

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【岗位要求】1、年龄18至30周岁，性别不限，需具备大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中学历）。2、不限经验，零基础亦可，公司提供系统培训及专人带教。3、形象端正，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力。4、具备责任心，目标明确，工作认真踏实，愿意长期发展。【工作内容】1、通过网络及公司资源渠道，有效获取客户线索并转化流量。2、根据客户需求精准匹配房源信息，安排并陪同客户实地看房。3、熟悉主流自媒体平台操作，如抖音、小红书、闲鱼等者优先。4、协助上级完成合同洽谈，推动交易顺利完成。【工资待遇】1、底薪标准：本科毕业生7200元；全日制大专、士官或党员6200元；非全日制大专或士兵5200元。2、业绩奖金：租赁业务按业绩的35%提成，买卖业务按业绩的15%~20%提成。3、依法缴纳社会保险。4、公司可协助解决住宿问题。【晋升空间】1、晋升机制公开透明，每季度提供一次晋升评估机会。2、职业发展路径：客户经理→店长→区域总监→副总经理

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韦先生

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各区域带车销售（承包商）初期可用私家车带货试用考察后期可选车型（SUV、五菱宏光、微型面包车、小型厢式货车均可）招聘人数：20名要求：男女不限，年龄25岁—45岁，持C1驾照并能熟练驾驶。有无经验均可，具备客户资源或销售背景者优先薪资待遇：8000元-15000元就近分配负责区域，实现家门口上岗，工作地点贴近居住地【岗位职责】推广并销售公司产品，运用良好的沟通能力开发新客户，同时维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率。【任职要求】1.有销售从业经历者优先考虑；2.具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够准确把握客户需求，独立推进销售进程；3.对市场变化敏感，了解行业产品特点及市场竞争状况；4.持有相关专业资质证书（如直销资格证）者更优；5.持有有效驾驶证，能适应外出拜访客户，具备基本路线规划能力。【福利待遇】1.实行底薪加提成模式，薪酬具备市场竞争力，业绩突出者享额外奖励；2.薪酬体系公开透明，提供清晰的职业发展路径；3.定期组织团队活动及系统化销售技能提升培训；4.工作时间灵活，配备合理休假机制，助力工作与生活协调平衡。

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张先生

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1、薪资结构为底薪加提成，综合收入范围在5000至8000元之间，或3000元底薪另加提成2、每日工作时间为早上八点至下午六点，中午休息两小时，每周安排一天轮休3、享有节日福利待遇，公司定期组织团队建设活动4、欢迎无经验者加入，提供岗前培训5、具备广阔晋升通道，晋升路径为：业务岗—组长—经理—副店长—店长6、主要职责包括：1.开展推广与宣传工作2.邀约客户到店体验3.接待到访客户4.客户信息整理与归档

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魏先生

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岗位职责:1.配合开展销售相关工作，优化顾客服务体验2.参与商品的日常管理，保持陈列规范有序3.协助完成店铺日常运营，营造整洁高效的工作氛围任职要求：1.具备较强的客户服务意识，能主动响应并满足顾客需求2.适应高强度工作节奏，具备良好的应对变化能力3.拥有团队协作精神，能够与同事共同推进任务达成

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魏先生

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岗位职责:1.协助开展会销活动的组织与落地执行2.配合团队成员，保障活动各环节有序运行3.参与活动前期准备及现场实施工作任职要求：1.具备优秀的沟通能力与协作意识2.适应高效、紧凑的工作节奏3.对工作积极主动，具备较强的抗压能力

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胡先生

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岗位职责:1.负责日常后勤事务，保障门店运营有序进行2.高效执行上级交办的工作任务，确保工作质量与时效3.主动参与团队协作，与同事共同营造积极和谐的工作环境任职要求:1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流2.适应高强度工作节奏，保持积极主动的工作态度3.拥有较强的学习能力，乐于持续学习并提升专业技能

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魏先生

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岗位职责:1.负责商品销售工作，为顾客提供专业、贴心的服务体验2.保障门店日常运作，维持销售区域的整洁与安全任职要求:1.具备良好的语言表达能力，能与客户进行有效沟通交流2.可接受弹性排班安排，主动达成各项销售目标3.富有团队协作意识，能与伙伴配合推动门店业绩增长时间：早上7:30-11:30（午休2小时）下午1:30-5:00周日单休，法定节假日正常休息，无需加班

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魏先生

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上午：7:30-11:30下午：1:30-5:00（午休2小时）每周日单休，节假日视情况安排休息有无经验皆可，关键在于认真负责薪资面议，具备良好沟通能力者优先

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魏先生

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待遇优厚无责底薪3000加提成周末带薪休假，法定节假日部分带薪休息时间灵活自由上午8:00～11:30下午1:30～5:00午休一个半小时轻松工作氛围具备亲和力即可胜任无需担心经验不足，全程有人指导欢迎体验全新岗位机会

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魏先生

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