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一、工作内容：1. 负责大健康类商品（如高端滋补品、膳食营养补充剂等）的市场推广与销售，达成个人及团队既定业绩指标。2. 开发潜在客户资源，通过线上交流、实地拜访等形式，为中老年群体、职场人士等目标人群提供专业健康建议与产品方案，建立持久合作关系。3. 持续跟进老客户使用情况，定期回访收集反馈，推动复购与口碑推荐，增强客户满意度与黏性。4. 整理市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求与改进建议，配合优化产品定位与营销策略。5. 积极参与公司安排的产品培训、促销活动及行业展会，提升品牌认知度与市场覆盖率。二、薪资待遇：1. 6K/8K/12K+提成5-12%+业绩提点+团队奖励提成：1-5单5%/单、6-7单7%/单、8-9单9%/单、10单及以上12%/单；提点：公司线上线下整体销售额计提0.5%-1%；奖金：达成销售任务，奖励1000-5000元；平均月薪5000+！具备基础经验者，首月收入破万较轻松！2. 晋升机制高效透明！不看资历、年龄，更不看关系，唯业绩与能力论发展！3. 各类福利补贴优厚！三、工作时间：1. 工作时段：上午9:00-11:30，下午13:00-18:00，午休1.5小时，无需加班！！！2. 法定节假日照常带薪休假，节日福利应有尽有；3. 日常水果零食供应不断+定期团建旅游，办公氛围轻松融洽，诚邀热爱销售、有拼劲的伙伴加入，携手共进，共赢未来！四、任职要求：1. 性别不限，经验不限；2. 年龄******之间，能力突出者可适当放宽条件；3. 具备较强的沟通表达能力与抗压能力；4. 擅长人际交往与商务洽谈，富有团队协作精神。

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一、工作内容：1.负责大健康类产品的市场推广与销售工作（如高端滋补品、膳食营养补充剂等），达成个人及团队的业绩目标。2.开发潜在客户资源，通过线上交流、实地拜访等形式，面向中老年群体、职场人士等提供专业的健康咨询服务与产品方案，建立持久信赖的合作关系。3.持续维护现有客户，定期跟进使用反馈，提升客户满意度，推动重复购买和口碑推荐。4.整理市场动态与竞品情况，及时反馈客户需求与建议，助力产品优化与营销策略调整。5.积极参与公司组织的培训课程、促销活动及行业展会，增强品牌认知度与市场影响力。二、薪资待遇：1.底薪6K/8K/12K+提成5-12%+业绩提点+团队奖励提成标准：1-5单5%/单、6-7单7%/单、8-9单9%/单、10单及以上12%/单；业绩提点：公司线上线下整体销售业绩的0.5%-1%；目标奖金：达成阶段性目标，奖励1000-5000元；平均月收入5000+！具备基础经验者，首月破万较为常见！2.晋升机制透明高效！不看工龄、不看年龄、无关背景关系！唯业绩与能力论发展！3.各类福利与激励政策完善，回报丰厚！三、工作时间：1.日常作息：上午9:00-11:30，下午13:00-18:00，午间休息1.5小时，无需加班！！！2.法定节假日按规定带薪休假，节日福利一应俱全；3.办公环境舒适，水果零食供应充足，定期组织团建与旅游活动。我们期待热爱销售、有拼劲的伙伴加入，携手共进，相互成就！四、任职要求：1.性别不限，经验不限；2.年龄******之间，能力突出者可适当放宽条件；3.具备良好的沟通表达能力与抗压能力；4.擅长人际交往与商务洽谈，富有团队协作精神。

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主营 : 大健康产品销售！旅游项目！！！1. 负责大健康类产品的市场拓展与销售工作（如保健滋补品、膳食补充剂等），达成个人及团队的业绩目标。2. 开发潜在客户资源，通过线上交流、实地拜访等形式，为中老年群体、职场人士等客户提供专业的健康咨询服务与产品推荐，建立并维护长期合作关系。3. 做好老客户关系维护，定期跟进使用反馈，提升复购率与口碑传播，增强客户满意度与品牌粘性。4. 汇总市场动态与竞品情况，及时反馈客户意见与需求，配合优化产品定位与营销策略。5. 积极参与公司组织的产品培训、推广活动及旅游体验项目，助力品牌传播与市场覆盖。任职要求1. 学历与经验：大专及以上学历，具备3年以上销售岗位经验，有大健康、保健品或滋补品类销售背景者优先；优秀应届生或自带客户资源者，条件可适当放宽。2. 专业能力：具备出色的沟通表达与谈判技巧，能准确识别客户需求，灵活运用销售方法推动成交；熟悉大健康领域或愿意深入学习相关知识。3. 职业素养：目标导向明确，抗压能力强，执行力强；工作主动积极，富有责任心，具备良好的团队协作精神。4. 其他：了解线上线下融合销售模式，拥有一定客户基础者优先考虑。薪资待遇1. 固定薪资：6000+（依据经验与能力分级核定）。2. 提成奖励：按个人销售额计算提成，比例为5%-12%（阶梯式递增，业绩越高提成越高），上不封顶。3. 福利补贴：- 享受法定节假日、带薪年休假。- 定期发放公司自产健康产品作为员工福利，享有节日礼品、团队建设活动等。- 提供系统化的产品知识和销售技能培训，支持职业成长。4. 晋升空间：业绩突出者可晋升为销售主管、区域经理，享受管理津贴及团队业绩提成。

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主营 : 旅游项目+滋补品！！！一、工作内容:1. 开拓中老年客户市场，承担销售任务，达成个人业绩指标。2. 深入了解客户需求，通过线上交流、实地拜访等形式，为中老年群体及职场人士提供专业健康建议与产品推荐，建立持久信任关系。3. 做好老客户维护，定期跟进使用反馈，推动重复购买和口碑传播，提高客户满意度与粘性。4. 整理市场动态与竞品情况，汇总客户意见并及时上报，助力产品优化与营销策略调整。5. 熟悉公司旅游产品内容，持续回访已有顾客，增强互动与服务体验。二、薪资待遇:1. 底薪6k+提成5-12%+绩效奖励提成：1-5单5%/单、6-7单7%/单、8-9单9%/单、10单以上12%/单；奖金：达成目标可获1000-5000元激励；综合收入6000+！具备基础经验者，首月破万并不难！2. 晋升机制透明！不看工龄、不看年纪、无关背景关系！只凭实力和成果说话！3. 各类节日福利、绩效奖金一应俱全！三、工作时间:1. 工作时段：上午9:00-11:30，下午13:00-18:00，午间休息90分钟，无需加班！！！2. 法定节假日照常带薪休假，节日关怀福利一样不少；3. 日常供应水果零食，定期组织团建与外出旅游，办公氛围轻松愉悦，诚邀热爱销售的你加入团队，携手共进，共同成长！四、任职要求:1. 性别不限，2. 年龄20-35岁，能力突出者可适当放宽条件；3. 具备较强的表达能力和心理承受力；4. 擅长人际交往与沟通谈判，具有积极的协作精神。

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一、薪资范围：6千～5万/月 顶尖可达20万～30万/月 年收入60万～100万 上不封顶 能力突出者 可申请独立运营分公司，与管理层并肩发展。创业逆袭理想平台 面对房贷 车贷 其他负债人群 通过面试即可录用 管理灵活 工作轻松自由度高开单即奖；奖励金额从150元起 最高可达5万元提成机制：有责底薪8000～20000 + 开单提成5%～12%1. 新人初期月收入约6千～1.5万2. 普遍员工月入3万～5万3. 表现优异者月入6万～10万4. 销售标杆月入15万～30万只要你有能力 发展无上限 成就属于你的舞台薪资结算方式支持现场现金发放！！！ 也可选择银行转账二、任职要求：1. 年龄20-42岁 积极进取 有成长意愿 对未来充满信心 经验不限；2. 具备招商或市场拓展背景者优先 能力突出者年龄可适当放宽；3. 有健康领域从业经历 如保健品、医药销售、房地产、旅游、金融等行业经验者优先考虑；4. 拥有良好的沟通表达能力 以及极强的学习吸收能力；5. 抗压能力强 执行力强 具备团队协作精神；6. 渴望财富增长 有强烈赚钱动力 背负贷款者 若能力达标 两个月内可还清20万 半年内清偿50万；7. 若你实力出众 却苦于缺乏机遇助力翻身 加入大健康行业 实现人生再起航；三、福利待遇：1. 提供下午茶点 公司配备客户资源、成交话术、实战方法 实行一对一指导与话术训练；2. 工作时段9:00-18:00 追求高收入者可自愿延时工作至24点；3. 每月固定休息4天 工作节奏自主灵活；4. 法定节假日正常休假 同时支持自愿加班；5. 晋升通道清晰透明 1个月内快速晋升机会 免费系统培训 资深员工带教新人 只要配合执行 掌握流程 三天内开单可期 月均三单不成难题；诚邀有梦想 敢拼搏 想改变现状的你 加入我们共创未来

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张先生

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配合店长完成门店日常运营及管理相关事务。入职后须遵循公司规定的仪容仪表标准，穿着统一工装，工作微信头像需使用带有公司标识的指定形象。工作地点：郑州市区各门店。

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欧女士

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岗位职责：1、向客户传递医学与药学相关信息，通过专业沟通达成共识，提供安全、有效的药品服务支持。2、负责销售数据记录、库存盘点、账目核对，按要求完成各项销售统计任务；3、执行商品到货验收、上架陈列、补货、退换货及防损等日常运营工作；4、维护责任区域内的环境卫生，确保整洁有序。5、承担与质量管理相关的各项工作职责。任职资格：1、具备大专及以上学历，拥有2年以上药品销售或管理相关工作经验；2、持有执业药师资格证书；3、工作态度积极主动，具备强烈的责任心、职业素养及团队协作意识。4、入职后须遵守公司规定的仪容仪表规范，统一穿着工装，工作微信头像需包含公司标识。补贴：执业药师证件补贴，业绩提成，加班补助，薪资保底5k。

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欧女士

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岗位职责：1. 推进社区门店销售工作的落地执行，确保业绩目标达成，制定工作计划并按任务量进行分解、跟进与考核；2. 对团队成员的工作指标实施管理、过程追踪、绩效考核及激励推动；3. 聚焦各门店实际经营成果，开展巡店检查、人员招聘与人事事务处理、排班考勤监督、业务辅导与带教落实、对薄弱门店驻点支持；4. 统筹社区义诊、跨界合作等市场推广活动的方案审定与执行监管；5. 负责部门物资申报、自主采购及仓储管理，统筹门店设施维护与维修事项；6. 主导区域内新开门店的选址评估、商务洽谈、合同签署及开业前各项筹备工作；7. 参与院区营销活动的前期准备，动态跟进执行进度，分析活动成效并形成总结优化建议；8. 持续优化现有运营模式，提升产出效率，保障部门为院区持续输送客户资源，助力整体业绩增长；9. 在专项活动（如直播、论坛、会议营销等）期间配合完成院内相关协作任务；10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。任职要求1、大专及以上学历，连锁经营管理、经济管理等相关商科专业优先考虑；2、具备3年以上大型商超、连锁门店或社区超市运营管理工作经历；3、具有出色的组织统筹能力、领导力以及良好的沟通协调能力；4、拥有3年以上团队管理实践经验。

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岗位职责：1、提供顾客咨询支持，协助科主任完成顾客就诊前检查及方案讲解工作；2、执行销售任务，确保业绩目标的顺利达成；3、负责顾客就诊前后全程服务，持续维护良好的客户关系；4、搜集市场动态信息并及时反馈，为运营决策提供参考依据；5、跟进门诊未成交客户，开展后续沟通与转化服务。任职要求：1、具备较强的营销思维，抗压性强，情绪管理能力佳，保持积极乐观心态；2、富有事业追求，重视个人成长与价值实现，工作主动自觉；3、热爱学习，知识储备丰富，视野开阔；4、语言表达流畅，富有亲和力，性格真诚踏实；5、有销售骨干、培训讲师经验，或具备医美、口腔行业现场咨询背景者优先考虑。工作地点:金水区纬五路14号院1号楼（地铁2、5号线黄河路站A出口

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培养方向：专员-店长-主管-经理岗位职责：1、负责区域内客户开拓、客户关系维护及销售目标的完成；2、协助医院相关活动，落实活动邀约与现场接待工作；3、保持与客户的有效沟通，及时掌握客户需求动态；4、建立并持续更新客户信息档案，确保资料完整准确；5、挖掘潜在客户资源，跟进联系并做好客户追踪管理；6、完成上级交办的其他临时性任务。任职要求：1、性别不限，专业不限，年龄28-53岁；2、有目标有追求，具备较强的学习能力；3、性格积极向上，能承受一定工作压力和挑战；4、薪酬无上限，多劳多得。

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培养方向：导医-主管-经理工作内容：1、接听来访电话，及时准确记录相关信息；2、接待到访客户，完成登记、引导，并通知对应部门人员；3、核对每日营业款项，确保资金安全存放；4、编制各类收入报表及客户往来账目报表；5、负责管辖区域的日常维护与管理；6、完成上级安排的其他工作任务；职位要求：年龄20-35岁，1、大专及以上学历，形象端正，气质良好；2、具备较强的亲和力、沟通技巧及应变能力；3、严格遵守公司各项制度与服务规范；

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岗位职责：1、提供顾客咨询支持，协助科主任完成顾客就诊前的检查及方案讲解工作；2、落实销售任务，确保业绩目标的顺利达成；3、负责顾客就诊前后全流程服务，提升客户满意度与忠诚度；4、搜集并整理市场动态信息，及时反馈以支持运营决策；5、对未成交顾客进行持续跟进，推动后续转化。任职要求：1、具备良好的营销思维，抗压性强，情绪管理能力佳，积极乐观；2、有强烈的进取心，追求个人成长与价值实现，工作主动高效；3、乐于学习，知识储备丰富，视野开阔；4、语言表达流畅，富有亲和力，诚实稳重，不夸大其词；5、有销售背景、培训经验或医疗美容、口腔行业现场咨询服务经验者优先考虑。工作地点：郑州市金水区纬五路14号院1号楼4楼植得口腔

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职位描述全科技能要求：口腔执业医师证职责描述：1、开展牙周治疗、修复、根管治疗、拔牙、牙齿美白、贴面等口腔疾病的诊疗工作，负责病史采集与初步评估；2、耐心、细致地与患者进行交流，建立良好医患关系；3、制定并执行科学、合理的诊疗方案；4、按照规范完成病历记录，确保资料完整准确；5、做好治疗后的跟踪回访，提供持续性医疗服务；6、承担科室内部专业技能的指导与带教任务。任职要求：1、大专及以上学历，口腔医学相关专业，持有口腔执业医师资格证书或更高级别资质；2、具备三年以上口腔临床实践经历；3、专业技术扎实，熟悉各项口腔治疗操作流程，业务能力全面；4、形象端正，具备良好的语言表达及沟通协调能力。具有以下条件者优先录用：1、具备较强的团队合作意识；2、拥有中级及以上职称；3、有在医疗机构实际工作经验者。

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岗位职责：1、在护士长的指导下开展工作，掌握口腔常用器械、药品及材料的功能与使用方法；2、负责口腔科诊疗室开诊前后各项准备，包括物品和器械的配备与整理；3、配合口腔医生完成治疗操作，维持科室就诊秩序，开展口腔健康宣传教育；4、严格执行各项护理制度和技术操作规范，落实消毒隔离措施；5、为患者提供细致周到、高效便捷的护理服务；6、完成护士长交办的其他工作任务。任职资格：1、护理或相关专业背景，具备2年以上护理岗位工作经验；2、持有护士资格证书及执业证书，支持注册变更；3、性格亲和，有爱心，工作认真负责，具备良好的职业操守。职位福利：节日福利、带薪年假、绩效奖金、五险

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培养方向：专员-店长-主管-经理岗位职责：1、负责区域内客户开拓、客户关系维护及销售目标的完成；2、协助医院相关活动，落实活动邀约与现场接待工作；3、保持与客户的有效沟通，及时了解并响应客户需求；4、建立并持续更新客户档案信息，确保资料完整准确；5、挖掘潜在客户资源，推进跟进流程，做好持续联系与追踪；6、完成上级交办的临时性工作任务。任职要求：1、性别不限，专业不限，年龄28-53岁；2、富有理想与追求，具备较强的学习能力；3、性格乐观向上，能承受较高工作压力与挑战；4、薪资无上限，多劳多得。

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岗位职责：1、提供顾客咨询支持，协助科主任完成诊前检查及治疗方案的沟通说明；2、执行销售任务，确保业绩目标的顺利完成；3、负责顾客就诊前后全流程服务，持续维护客户关系；4、采集市场动态信息并及时反馈，为运营决策提供参考依据；5、跟进门诊未成交客户，开展后续跟踪服务。任职要求：1、具备良好营销意识，抗压性强，情绪管理能力佳，保持积极心态；2、有强烈进取心，追求成功与个人价值实现，工作主动积极；3、乐于学习，知识储备丰富，视野开阔；4、表达沟通流畅，富有亲和力，性格真诚踏实；5、各类销售骨干、培训讲师及具有医美或口腔临床咨询经验者优先考虑。工作地点: 金水区纬五路14号院1号楼（地铁2、5号线黄河路站A出口

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岗位职责：1、提供顾客咨询支持，协助科主任完成顾客就诊前的检查及治疗方案沟通；2、积极开拓市场，完成既定销售目标与业绩任务；3、负责顾客就诊前后全流程服务，持续维护客户关系；4、收集并整理市场动态信息，及时反馈为管理决策提供参考；5、对未成交顾客进行后续跟进与回访，提升转化率。任职要求：1、具备良好营销意识，抗压性强，情绪管理能力佳，保持积极乐观心态；2、有强烈进取心，追求事业成功与个人成长，工作主动自觉；3、热爱学习，知识广泛，具备较丰富的社会阅历；4、语言表达流畅，沟通高效，富有亲和力，诚实稳重不夸张；5、有销售、培训讲师经验，或具备医疗美容、口腔领域现场咨询服务背景者优先考虑。工作地点：郑州市金水区纬五路14号院1号楼4楼植得口腔

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晋升：咨询师助理-咨询师-经营经理-院区总经理岗位职责：1、配合咨询师开展顾客咨询服务，协同科主任完成顾客就诊前检查及治疗方案沟通；2、参与顾客诊前与诊后服务流程，持续维护客户关系；3、负责门诊未成交客户的后续跟进与服务工作；4、晋升通道：达到咨询师能力标准可转正为咨询师，独立接待顾客并提供咨询服务，综合薪资10-20K任职要求：1、具备良好营销意识，抗压性强，情绪管理佳，保持积极乐观心态；2、有强烈事业心，追求成功与个人价值实现，工作主动投入；3、乐于学习，知识储备丰富，视野开阔；4、表达流畅，沟通高效，富有亲和力，性格踏实诚恳；5、具有销售背景、培训经验，或在医美、口腔领域从事过现场咨询工作者优先考虑工作地点: 金水区纬五路14号院1号楼（地铁2、5号线黄河路站A出口

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岗位职责：1、提供顾客咨询支持，协助科主任完成顾客就诊前的检查及方案讲解工作；2、执行销售任务，确保业绩目标的达成；3、落实顾客就诊前后全流程服务，持续维护客户关系；4、搜集市场动态信息并及时反馈，为运营决策提供参考依据；5、负责门诊未成交客户的后续跟进与服务。任职要求：1、具备良好的营销意识，抗压性强，情绪管理能力佳，保持积极乐观心态；2、有强烈的进取心，追求成功与个人价值实现，工作主动积极；3、热爱学习，知识储备丰富，视野开阔；4、语言表达流畅，沟通能力强，富有亲和力，诚实稳重不浮躁；5、有各类销售岗位优秀经验、培训讲师经历，或具备整形、口腔行业现场咨询服务背景者优先考虑。工作地点:金水区纬五路14号院1号楼（地铁2、5号线黄河路站A出口

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职位描述全科技能要求：口腔执业医师证职责描述：1、开展口腔常见病如牙周治疗、修复、根管治疗、拔牙、牙齿美白、贴面等诊疗服务，负责病史采集与病情评估；2、耐心、细致地与患者进行有效沟通，建立良好医患关系；3、制定科学合理的治疗计划，并规范实施各项临床操作；4、按照标准完成病历记录，确保内容完整、准确；5、落实术后回访工作，提供持续性的健康指导；6、承担相关专业技能的带教与指导任务。任职要求：1、大专及以上学历，口腔医学专业毕业，持有口腔执业医师资格证书或更高级别资质；2、具备三年以上口腔临床实践经历；3、掌握规范的口腔治疗技术，临床操作全面且熟练；4、形象端正，具备良好的语言表达及人际沟通能力。具有以下条件者优先考虑：1、具备较强的团队合作意识；2、取得中级及以上职称者；3、有医疗机构从业经验者。

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培养方向：导医-主管-经理工作内容：1、负责接听来访电话，准确记录相关信息并及时传递；2、负责客户来访的接待、登记与引导，并同步通知相关部门人员；3、负责每日营业款项的核对与收取，确保资金存放安全；4、编制各项收入报表及顾客往来账目报表；5、负责所辖区域的日常维护与管理工作；6、完成上级交办的其他工作任务；职位要求：年龄20-30，1、大专及以上学历，形象气质良好；2、具备较强的亲和力、沟通能力及应变能力；3、严格遵守公司各项制度与服务规范；

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