为你推荐山西临汾尧都区麦当劳(五洲国际广场店)A栋9楼附近区域的职位信息
抖音客服回访岗（新手保底4500）
4000-9000元/月工作内容：对已下单客户进行电话回访，及时解答客户相关疑问公司福利：享受节假日礼品补贴及生日专属福利工作时间：每周工作六天，安排轮休薪资福利：业绩一般的月薪四五千，表现优异者月薪可达一两万（非居家办公，不提供兼职岗位）
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电话提醒还款（非销售/带保底）
4000-8000元/月工作内容:跟我平时用的花呗，信用卡类，一样9号还款10号没还，咱们作为工作人员提醒客户还款，工作内容简单好上手，不销售不卖产品，接受小白公司福利:免费住宿，员工生日会，节假日礼品，五险一金，独立卫生间工作时间：早九晚七，做六休一，工资比较高，平均6000以上，好的都是1-2万
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抖音客服打字岗八小时包住宿
3000-4000元/月工作内容：日常在平台购物时与客服沟通，由客服协助处理售前及售后相关事宜五天八小时，单休，月休四天五险，提供住宿，房间配备独立卫浴享受节假日福利、生日福利，带薪岗前培训欢迎零经验人员加入非居家办公，非居家办公，非居家办公
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贷款催收主管/五险/包住
6000-8000元/月岗位职责:1.负责贷款催收团队的日常管理与业务指导2.监督团队按期达成催收目标，维持高效运作状态3.持续优化催收作业流程，提高工作效率及客户满意度任职要求:1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识2.能够适应工作节奏变化，积极学习并优化工作方式3.工作积极主动，具有高度的责任感和较强的抗压能力
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电话客服主管
7000-12000元/月岗位职责:1、根据公司业务发展需要，持续优化和调整客服一线运营工作；2、合理调配客服中心各类资源，妥善应对并处理各类突发事件；3、持续提升客户满意度，协助公司相关部门发现问题，优化流程设计，改善客户整体服务体验；4、组织开展客服团队内部培训、质量监督及员工激励工作，打造高效专业的运营管理队伍；5、制定并调整客服中心绩效考核方案、管理制度、服务标准等，推动各项服务流程的完善与升级。任职要求:1、具备2年以上大型呼叫中心运营管理经验，熟悉呼叫中心现场运作管理；2、学习能力强，抗压能力佳，有处理升级投诉的实际经验；3、具备良好的沟通协调能力以及团队领导与协作能力。
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坐班信贷审核（优质资源）
4000-6000元/月岗位职责:1.承担贷款审核任务，保障审批流程的精准与高效运行2.与客户积极交流，掌握其实际需求并提供专业的信贷咨询支持3.协助客户整理贷款所需资料，确保申报信息真实完整任职要求：1.拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能与客户维持良好互动2.具备较强的协作意愿，能够与团队成员共同推进工作目标达成3.具备较强的学习领悟力及问题处理能力，能迅速融入新工作环境
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天猫文字客服（非销售岗/八小时工作制）
3000-4000元/月工作内容：日常在平台购物并联系客服，由客服提供售前售后问题解答6天工作制，每天8小时，每月休息4天五险齐全，提供3-5人间住宿，配备独立卫浴享受节假日福利、生日福利，带薪岗前培训无需经验，欢迎新人加入非居家办公，非居家办公，非居家办公
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抖音直播间售后客服（保底5000+）
5000-10000元/月工作内容：通过电话联系有意向的客户，协助其完成下单流程平均薪资：6000＋上班时间：9:00-18:00做六休一
临汾
在线客服（五险）
4000-6000元/月岗位职责:1.通过在线聊天工具为客户提供及时响应，解答咨询并妥善处理各类问题2.持续维护客户关系，确保服务过程符合公司质量要求3.整理汇总客户反馈信息，协同团队优化服务流程与体验任职要求：1.拥有良好的沟通能力，能与客户进行高效、清晰的交流2.适应团队协作模式，积极配合成员共同推进工作目标3.具备较强的责任意识，可按时保质完成既定工作任务
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抖音客服回访岗提供住宿待遇优
4000-8000元/月回访精准客户名单，主要负责抖音数据的后续服务，为宠物提供完善的售后保障平均薪资6000+，表现优异者月收入过万零基础可带薪培训提供为期5天的带薪系统培训设有新人保护期，助力快速成长晋升空间广阔，表现突出可晋升管理岗位，享受多项福利待遇重要说明：本岗位为公司直招，公司直招
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抖音客服打字岗八小时包住
3000-4000元/月工作内容：日常在平台购物时联系客服，由客服协助处理售前售后相关问题五天八小时，单休，每月休息四天五险，包住宿，配备独立卫浴，享受节假日福利、生日福利，提供带薪培训，欢迎新手加入不居家办公，不居家办公，不居家办公
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抖音回访客服（保底4000+）
4000-8000元/月工作内容：客户有购买需求时，会通过平台进行浏览和咨询，我们作为客服人员需及时响应，为客户介绍产品信息，指导并协助客户完成下单，操作流程简单易学，公司提供优质客户资源保底3960+，公司提供免费住宿，欢迎无经验者加入，岗前带薪培训，缴纳五险，定期举办员工生日会
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临汾尧都区急招催收员
5000-10000元/月岗位职责:1.负责跟进客户还款进度，及时进行提醒并提供相关协助，保障借款按时结清。2.解答客户在还款过程中遇到的各类问题，给予专业指导与支持。3.保持与客户的良性互动，提升催收服务过程中的沟通体验与满意度。4.对催收环节进行全程监督，确保各项操作符合公司规范及行业要求。5.参与催收方案的制定与改进，推动整体作业效率提升。任职要求：1.具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善处理客户还款相关事宜。2.熟悉催收基本流程，具备独立开展工作的能力。3.有较强的责任感和协作精神，能在高强度环境下稳定高效完成任务。4.具备快速分析和解决实际问题的能力，面对突发状况反应迅速。5.乐于迎接挑战，适应力强，能在动态变化的工作节奏中保持积极心态。
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电销培训导师
5000-8000元/月岗位职责:1.策划并执行系统的电销培训方案，确保内容与公司销售战略保持一致。2.编制培训资料与教学课件，提升培训的实效性与学员参与积极性。3.协同团队成员，定期开展培训成效评估，并提出优化改进措施。4.主导或参与培训会议，保障培训信息准确、高效地传递至参训人员。5.保持良好的客户互动，快速响应并处理培训实施中的各类问题。任职要求：1.具备出色的沟通表达与引导能力，能胜任培训授课与现场指导工作。2.具有协作意识，能够与多元背景的同事有效配合。3.可独立完成培训项目的设计与落地执行，关注流程细节。4.拥有较强的统筹与计划能力，能科学安排培训时间与资源。5.熟悉电销业务模式，善于将专业知识与实战场景相融合。
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贷款催收主管/五险/提供住宿
6000-8000元/月岗位职责:1.负责贷款催收团队的日常管理与业务指导2.监督团队按期达成催收目标，维持高效运作状态3.持续优化催收作业流程，提高工作效率与客户体验任职要求:1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识2.能够适应工作节奏变化，积极学习并优化工作方式3.工作积极主动，具备高度的责任感和较强的抗压能力
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电销项目运营主管
5000-10000元/月岗位职责:1.负责电销项目的全面运营与管理，保障项目按计划顺利推进2.与团队成员密切配合，协同推动项目高效执行3.不断优化工作流程，提高作业效率及客户满意水平任职要求：1.具备良好的沟通技巧，能有效整合与协调内外部资源2.具有较强的团队协作意识，能快速适应团队工作氛围3.拥有持续学习与自我提升的能力，能积极应对项目中的各类问题与挑战
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临汾急招催收员
5000-10000元/月岗位职责:1.负责跟进客户还款进度，提供还款指导与协助，保障借款及时结清。2.解答客户关于还款的相关咨询，提供专业、清晰的解决方案。3.保持与客户的良性互动，确保催收沟通规范、服务优质。4.跟踪催收执行情况，确保各项操作符合公司规范及行业要求。5.参与催收方案的制定与优化，提升整体作业效率。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理客户还款事宜。2.熟悉催收基本流程，具备独立开展相关工作的能力。3.工作认真负责，富有团队协作精神，能在压力下稳定发挥。4.具备较强的应变能力，能够快速处理各类突发问题。5.乐于面对挑战，适应动态调整的工作节奏，保持积极进取心态。
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美团催收/8000+
5000-10000元/月工作内容：跟我们平时用的花呗，信用卡之类的，客户9号还款10还没还，咱们作为工作人员打电话提醒客户记得还款，工作内容简单好上手，不含销售，接受小白
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在线客服（五险）
4000-6000元/月岗位职责:1.通过在线聊天工具为客户提供及时响应，解答咨询并妥善处理各类问题2.持续维护客户关系，确保服务过程符合公司质量标准3.整理汇总客户反馈信息，协同团队优化服务流程任职要求：1.具备良好的沟通能力，能与客户进行高效、清晰的交流2.适应团队协作环境，积极与同事配合达成共同目标3.工作认真负责，具备较强的时间意识，能按时完成各项任务
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招聘专员（早九晚六/五险）
3000-4000元/月岗位职责:1.组织并实施公司各类招聘工作，确保流程顺利推进2.利用多元化渠道发掘优质人才，提升人才引进效率3.对候选人进行综合评估与筛选，保障人才录用标准任职要求：1.具备出色的沟通技巧和组织协调能力2.可独立开展招聘相关工作，执行力强且结果导向3.富有团队意识，能与团队成员高效配合完成目标教育背景：
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后台提醒还款客服（提供住宿）
4000-8000元/月工作内容:跟我平时用的花呗，信用卡类，一样9号还款10号没还，咱们作为工作人员提醒客户还款，工作内容简单好上手，不销售不卖产品，接受小白公司福利:免费住宿，员工生日会，节假日礼品，五险，独立卫生间工作时间：早九晚六，做六休一，工资比较高，平均6000以上，好的都是1-2万
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前端催收面签通过保底4000+提供住宿
6000-11000元/月工作内容：跟我们平常用的花呗、信用卡类，一样9号还款10号没还，咱们作为工作人员提醒客户还款，工作内容简单好上手，接受小白职位要求：普通话标准，有上进心工作时间：做六休一，工资比较高，平均6000以上，好的都是1-2万福利待遇：员工生日会，节假日礼物
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招聘专员（9:00-18:00/五险）
3000-4000元/月岗位职责:1.组织并实施公司招聘相关工作2.利用多元化渠道发掘并吸引优质人才3.对候选人进行评估与筛选，保障招聘成效任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和协调能力2.能够独立推进招聘流程，执行力强3.具有团队协作意识，能与团队成员高效配合教育背景：
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抖音客服专员（新平台/发展迅速）
4000-5000元/月工作内容：客户有购买意向时，会通过平台浏览并咨询相关信息，我们作为客服人员需及时响应，为客户详细介绍产品，引导并协助客户完成下单。工作内容清晰易操作，公司提供优质客户资源。保底4000+，欢迎无经验者加入，提供带薪岗前培训，缴纳五险，定期举办员工生日会
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抖音回访客服（五险+轻松上手）！！
4000-6000元/月昆山总部2000多人规模，合肥、宿迁设有分公司，临汾新开设公司！全新发展机遇！晋升通道广阔！岗位职责:负责抖音店铺客户回访工作，保障客户满意度，对已完成下单的客户进行后续沟通与跟进薪资结构:底薪＋额外提成，付出越多回报越高，收入上限可达1万以上工作时间:早上九点至下午六点，最晚加班不超过七点福利待遇:优秀员工享带薪旅游，定期组织团建活动，提供带薪年假及日常下午茶晋升路径:一线坐席-组长-主管-经理-项目负责人（具备团队管理经验者可直接晋升为组长或经理，具体根据实际情况面谈）
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电销项目运营经理
5000-10000元/月岗位职责:1. 负责电销项目全流程运营与管理，保障项目按计划高效推进2. 与团队成员密切协作，协同推动项目各阶段顺利实施3. 不断优化项目执行流程，提高工作效率及客户满意水平任职要求：1. 具备良好的沟通协调能力，能有效整合内外部资源2. 具有较强的团队意识，能够快速适应团队工作氛围3. 具备持续学习与自我提升的能力，积极应对项目中的各类挑战
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抖音客服专员（保底4000+）
4000-8000元/月工作内容:客户有购买需求时，会通过平台进行浏览和咨询，我们作为客服人员需及时响应，为客户介绍产品信息，指导并协助完成下单流程，操作简便易入门，公司提供优质客户资源。保底4000+，欢迎无经验者加入，提供带薪岗前培训，缴纳五险，定期举办员工生日会
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抖音回访客服（保底4000+）
4000-8000元/月工作内容：客户有购买需求时，会通过平台进行浏览和咨询，我们作为客服人员需及时响应，为客户介绍产品详情，指导并协助客户完成下单流程。工作内容简单易学，上手快，公司提供优质客户资源。保底薪资3960+，提供免费住宿，欢迎无经验者加入，公司提供带薪岗前培训，缴纳五险，定期举办员工生日会
临汾·尧都区
抖音客服专员（新平台/发展迅速）
4000-5000元/月工作内容:客户有购买意向时，会通过平台进行浏览和咨询，我们作为客服人员需及时响应，为客户介绍产品信息，指导并协助客户完成下单，操作简便易入门，公司提供优质客户资源保底4000+，欢迎零经验者加入，提供带薪岗前培训，五险，定期举办员工生日会
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