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岗位职责：1.负责品牌海外社交平台账号的日常运营管理，依据品牌定位与产品特性，策划并发布优质内容，塑造正面、专业的品牌形象；2.提升粉丝互动频率与参与度，促进粉丝群体稳步增长；3.及时响应用户留言与投诉，妥善处理问题，持续改善用户体验；4.结合营销节奏、市场趋势及海外节庆节点，策划并落地具有创意的线上推广活动；5.开拓并维护外部媒体资源与合作渠道，构建长期稳定的合作网络，扩大品牌声量与影响力；6.深入理解目标市场的文化背景与用户偏好，设计契合本地化需求的主题运营方案，提升用户粘性与忠诚度；7.搭建并管理网络联盟与KOL合作体系，发掘并引入符合品牌风格的行业达人，协同创作优质内容，助力销售转化；8.具备敏锐的内容创意感知力，善于追踪热点动态，具备数据思维，定期复盘运营成果并提出改进策略。任职要求：1.本科及以上学历，英语六级以上，能够熟练运用英文进行日常办公交流；2.拥有3年以上跨境电商领域海外红人营销经验，具备内容运营或创意策划背景者优先；3.工作积极主动，责任心强，执行力优异，具备较强的学习能力、产品理解力与技术认知能力；4.认同并践行善良、诚信、创新、坚韧的企业核心价值观；5.热衷于内容创作与活动策划，具备优秀的文案撰写与创意表达能力；6.有独立站品牌运营或SNS账号管理经验者优先考虑；7.对医疗类相关产品有兴趣或具备行业背景者优先录用

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工作职责：1.战略分析与规划-深入研究欧美及全球医疗家居市场的发展动态、用户需求变化、竞争态势、行业标杆实践以及相关政策法规，挖掘潜在增长机会并评估相关风险。-对事业部现有业务模式、产品结构、渠道运营及整体经营状况进行系统性诊断与复盘分析。-开展前瞻性专项研究，独立完成中长期业务发展规划方案（BP），涵盖商业模式设计、战略品类布局、核心竞争力构建、品牌推广策略、用户运营体系及渠道发展路径等内容，支撑公司高层决策。2.战略解码与落地执行（经营管理）-将既定战略目标拆解为可量化的阶段性业务指标和具体实施计划。-作为战略推进的核心负责人，组织协调资源，推动团队高效执行，确保各层级对战略方向理解统一、行动一致。-建立战略执行追踪机制，定期评估关键绩效指标的达成情况，及时识别偏差并优化策略路径，保障目标达成。-定期向管理层汇报战略实施进展、取得成果及面临挑战，并提供专业化的改进建议。任职要求：1、专业能力：-熟练掌握各类战略分析框架，具备独立开展深度市场调研与商业规划的能力；-具备敏锐的商业洞察力和严谨的逻辑思维，能快速捕捉市场动向并判断机会点；-精通数据分析工具，能够通过数据发现业务问题并提出有效应对方案；-具备良好的运营管理能力和跨部门协作沟通技巧。2、行业经验：-5年以上来自甲方或乙方的战略管理岗位工作经验，有成功推动战略或重点项目落地的实际案例。3、教育背景：-本科及以上学历。4、其他：-品行端正，责任心强，认同公司价值观与企业文化；-有欧美地区生活或工作经历，或曾深度参与全球化业务战略制定者优先。

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岗位职责：1.带领并推动投研团队开展新投资项目的挖掘与可行性评估；2.项目分析：优化投资研究报告模板，指导并协助团队成员完成投研报告撰写，同时独立完成所负责项目的分析报告；3.参与投资决策会议，审议和评定投资项目，协同管理人设计各产品的资产配置、投资定价及仓位控制策略；4.投后管理：组织团队对已投项目进行持续跟踪，动态监控投资风险，确保项目稳健运行；5.负责投资研究团队的搭建、培养与日常管理工作；6.日常沟通：就投资相关议题进行交流，促进信息共享与团队协作；任职要求：1.具备全日制本科及以上学历；2.拥有10年以上投资研究及团队管理经验，坚持价值投资原则，杜绝投机操作；3.对投资工作具有强烈热情，对特定行业或商业模式具备深刻理解；4.具备扎实的商业分析功底，能够洞察行业趋势与企业核心竞争力，按需筛选优质项目标的，并具备成功落地的投资实绩；5.责任意识强，性格稳重可靠，品行端正，高度契合公司核心价值观；6.思维严谨，具备清晰的逻辑推理能力，能高效完成论证与成果展示；加分项：1.个人有资产传承规划需求者优先考虑2.具备一级市场项目投资经历者优先3.具备出色的沟通协调能力4.雪球平台粉丝数量超过1000人

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工作职责：1.战略分析与规划-深入研究欧美及全球医疗家居市场的发展动态、用户需求变化、竞争态势、行业标杆实践及政策环境，挖掘业务增长机会并评估潜在风险。-对事业部现有产品体系、运营模式、渠道成效及整体经营状况进行系统性梳理与复盘分析。-开展前瞻性课题研究，独立完成中长期商业发展路径设计，涵盖商业模式构建、核心品类布局、竞争优势打造、品牌推广策略、用户运营机制及渠道发展规划等内容，支撑公司高层决策。2.战略解码与落地执行（经营管理）-将确定的战略方向拆解为可量化的阶段性目标和具体实施计划。-作为战略推进的核心负责人，组织协调团队资源，推动战略共识形成并保障执行一致性。-建立战略执行追踪体系，定期评估关键绩效指标的达成情况，根据实际进展及时优化策略路径。-定期向管理层反馈战略实施进展、阶段性成果及面临问题，并提供专业化的调整建议。任职要求：1、专业能力：-熟练掌握各类战略分析方法论，具备独立开展深度市场调研及撰写综合性商业计划的能力；-具备敏锐的商业洞察力和严谨的逻辑思维，能够快速捕捉市场动向并提出可行方案；-熟悉主流数据分析工具，善于从数据中发现业务痛点并驱动改善；-具备优秀的运营管理能力和跨部门协作沟通技巧。2、行业经验：-具备5年以上战略相关工作经验，来自甲方或咨询公司背景，有成功推动战略项目落地的实际案例。3、教育背景：-本科及以上学历。4、其他：-品行端正，责任心强，认同公司价值观；-有欧美地区学习/工作经历，或深度参与过跨国业务战略规划者优先考虑

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工作职责：1.战略分析与规划-深入研究企业欧美市场业务，涵盖行业趋势、消费者行为、竞争态势、标杆企业及政策法规，识别潜在机遇与挑战。-对事业部现有业务模式、产品结构、渠道效能及经营状况进行全面复盘与诊断分析。-主导开展前瞻性研究，独立输出中长期商业发展计划BP，内容涉及商业模式设计、战略品类布局、核心竞争力构建、品牌营销策略、用户运营体系及渠道发展规划，支撑公司战略决策。2.战略解码与落地执行（经营管理）-将既定战略目标拆解为可落地的业务指标与具体执行方案。-作为战略推进核心角色，牵头组织团队实施战略举措，确保各层级对战略方向理解统一、执行到位。-建立战略执行追踪机制，定期评估关键绩效指标进展，及时优化策略路径，保障目标达成。-定期向管理层汇报战略执行情况、阶段性成果及面临问题，并提供专业化的改进建议。任职要求：1、专业能力：-熟练掌握各类战略分析方法论，具备独立完成复杂市场调研与商业计划编制的能力-具备敏锐的商业洞察力和严谨的逻辑思维，能快速捕捉市场动向与机会点-熟练运用数据分析工具，能够从数据中发现业务痛点并提出有效解决方案-具备优秀的经营管理意识与跨部门协同沟通能力2、行业经验：-具备5年以上战略规划或相关管理岗位工作经验3、教育背景：-本科及以上学历4、其他：-诚实守信，责任心强，认同公司价值观与企业文化-有欧美地区生活或工作经历，或深度参与过全球化业务战略制定者优先

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工作职责：1.战略分析与规划-深入开展全球医疗器械行业趋势、政策环境、技术演进及市场竞争格局的研究，识别关键机遇与潜在挑战；-研判领先企业战略路径、运营模式与产品布局，输出具有参考价值的对标分析报告；-围绕公司聚焦的细分领域推进专项调研，独立完成具备可操作性的商业计划方案BP。2.战略解码与落地执行-将公司整体发展战略拆解为可量化的业务目标和具体实施路径；-组织并带领团队落实战略举措，确保各层级对战略方向理解统一、执行协同；-搭建战略执行追踪体系，定期评估核心指标进展，根据实际成效动态优化策略，保障目标达成。任职要求：1、行业经验：-具备3年以上战略咨询背景，有战略实施或项目统筹经验者优先；-主导或深度参与过医疗器械领域相关战略项目的候选人优先录用（需提供具体项目案例支持）；2、专业能力：-熟练掌握各类战略分析方法论，可独立完成市场研究及商业计划书撰写；-具备敏锐的商业洞察力与系统化思维能力，善于从复杂信息中归纳关键结论并提出可行建议；-优秀的运营管理及跨职能协作能力，能够高效推动多方协同工作；3、教育背景：-本科及以上学历；4、其他：-品行端正，责任心强，认同公司价值观；-有欧美地区学习/生活/工作经历，或曾参与跨国业务战略设计者优先考虑。

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岗位职责：1、依据团队销售目标与规划，推进销售任务落地，持续跟踪并复盘产品销售表现，快速制定及优化销售策略与推广方案，并推动执行；2、负责店铺的日常运营管理，包括提炼产品核心卖点、商品上新、关键词研究、Listing维护与优化，提升商品曝光与转化效果；3、策划亚马逊平台内外广告投放策略，监控广告数据表现，进行数据分析与策略调优，提升广告投入产出比；4、定期开展市场调研，收集行业动态与竞品信息，评估市场趋势，制定应对策略与阶段性工作计划；5、按时整理销售与库存数据，深入分析运营状况，动态调整销售节奏，确保库存周转效率与安全库存水平；6、主动关注平台规则更新，保障账号各项绩效指标稳定达标，针对异常情况能迅速响应并妥善处理。任职资格：1、本科及以上学历，英语四级或以上水平；2、具备3年以上亚马逊运营实操经验，有家居、厨房、户外或医疗类目背景者优先；3、思维条理清晰，拥有较强的数据分析能力、沟通协调能力及自主推动力；4、责任心强，执行力高，追求业绩突破，心理素质好，能适应高强度工作节奏；5、熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件操作。

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岗位概述：负责摩托车配件及改装件类目的供应商拓展与采购统筹，通过供应链资源整合与成本结构优化，助力跨境电商项目的盈利提升与供应体系稳定。工作职责：一、供应商开发1.全面搜寻并评估国内外摩托车配件供应资源，搭建高质量供应商合作网络。2.主导供应商准入评审（涵盖生产能力、品质管控、合规资质）及持续优化机制。二、采购管理1.结合销售预测与历史数据制定采购策略，合理控制最小起订量与库存周转效率。2.主导采购议价、账期协商及交付条款谈判，保障采购效益与供应稳定性。三、专业品类风控1.识别产品技术风险（如电喷系统匹配性、改装件法规符合性），联动质检团队建立验收规范。2.持续关注目标市场认证政策变化，确保产品满足出口合规要求。岗位要求:1.大专或以上学历，能力突出者可适当放宽条件。2.3年以上摩托车配件采购从业经历，熟悉各类改装零部件特性与应用场景。3.具备丰富的摩托车改装件上下游供应商资源网络。加分项：1.拥有汽车零部件相关采购或供应链经验者优先。

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岗位职责：1.负责品牌海外社交平台账号的日常运营管理，结合品牌定位与产品特性，策划并输出优质内容，塑造正面、专业的品牌形象；2.提升粉丝互动频率与参与度，促进粉丝群体稳步增长；3.及时响应用户评论与咨询，妥善处理投诉问题，持续提升用户满意度；4.结合营销节奏、市场动态及海外节庆节点，策划并落地具有创意的线上推广活动；5.开拓并维护外部媒体资源与合作渠道，构建长期合作关系，扩大品牌声量与影响力；6.深入理解目标市场的文化背景与用户偏好，设计契合本地化需求的主题运营方案，增强用户粘性与品牌忠诚度；7.负责联盟营销及KOL资源的开发与管理，筛选匹配品牌调性的行业达人，协同创作优质内容，助力销售转化；8.具备良好的创意思维与热点捕捉能力，注重数据反馈，定期复盘运营成效并提出改进策略。任职要求：1.本科及以上学历，英语六级以上水平，具备良好的英文沟通能力，学习能力强，熟悉产品逻辑与技术要点；2.拥有2年以上跨境电商行业海外网红营销相关经验，具备内容策划或创意运营背景者优先；3.工作积极主动，责任心强，执行能力出色；4.认同公司倡导的善良、诚信、创新、坚韧的价值理念；5.热衷于内容创作与活动策划，具备优秀的文案撰写与表达能力；6.有独立站品牌运营或社交媒体账号管理经验者优先；7.对医疗类商品有兴趣或具备相关领域工作经验者优先考虑。

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岗位定位：主导跨境电商平台摩配/汽配类目产品的独立开发，全面负责从市场分析、选品规划到供应链落地的全流程管理，推动产品线持续增长并实现利润目标。---岗位职责：一、产品全周期开发管理1.独立推进摩配/汽配类目产品在跨境电商平台的完整开发流程：市场调研→竞品分析→选品决策→成本测算→样品跟进→上架方案制定；2.结合销售表现、库存周转与盈利水平，优化产品结构，制定迭代更新或清仓处理策略；3.负责产品生命周期各阶段运营，包括新品上市推广、旧品功能升级及滞销品应对方案。二、供应链与采购协作1.参与供应商开发与维护，主导摩配/汽配品类的成本议价与成本管控工作；2.协同完善供应商评估机制，提升供应链响应速度，保障开发需求与供应资源高效对接。---任职要求：一、教育背景：大专及以上学历；二、工作经验：1.3年以上跨境电商领域摩配/汽配类目产品开发经验，具备独立操盘项目经历（需附成功案例说明）；2.拥有稳定且可用的汽摩配类供应商资源者优先。三、专业能力：1.熟悉主流跨境电商运营规则，掌握卖家精灵、Helium10等数据分析工具的应用；2.具备供应链整合能力，了解摩配/汽配类产品成本构成，有谈判经验及风险防控意识；3.善于数据驱动决策，能运用Excel、PowerBI等工具进行销售分析，构建产品开发ROI评估模型；4.具备合规思维，熟知欧美市场相关产品认证要求及平台合规底线。四、个人素质：1.目标导向强，具备从零打造爆款的执行力和高强度工作承受力；2.对行业动态保持敏锐洞察，能够快速识别用户需求变化并作出响应。我们能提供：1.薪资福利：具有行业竞争力的薪酬体系，基本工资+绩效（15-25k）+提成。2.职业发展：明确晋升路径（可向产品经理/项目负责人发展），配备个性化成长培训。3.创新文化：组织扁平化，支持创新试错，为产品从概念到落地提供充分资源。4.健康保障：年度健康体检、病假关怀、女性例假假及健身、球类运动等员工福利。5.国际视野：有机会深度参与全球市场运作，接触前沿产品趋势，拓展国际化认知。

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岗位职责：1.负责品牌海外社交平台账号的日常运营管理，结合品牌调性与产品特性，策划并输出优质内容，塑造正面、专业的品牌认知；2.提升粉丝互动频率与参与度，实现粉丝群体的稳步增长；3.及时回应用户留言与意见，妥善处理客诉问题，持续改善用户使用感受；4.结合营销周期、社会热点及国外节庆节点，设计并落地具有创意的线上推广活动；5.开拓并维护外部媒体渠道资源，构建可持续合作机制，扩大品牌声量与传播范围；6.深入理解目标市场文化特征与用户偏好，制定契合当地语境的主题运营方案，提升用户归属感；7.主导海外联盟营销与KOL资源的开发与维护，甄选契合品牌形象的意见领袖，协同创作优质内容，助力销售转化；8.具备良好的创意思维与趋势敏感度，关注数据表现，定期复盘运营成果并提出改进策略。任职要求：1.本科及以上学历，英语六级以上水平，具备扎实的英语听说读写能力，学习能力强，能快速掌握产品知识与技术要点；2.拥有2年以上跨境电商行业海外红人营销实战经验，有内容创意或运营背景者优先考虑；3.态度积极，责任心强，具备优秀的执行推动力；4.认同公司倡导的善良、诚信、创新、坚韧的价值理念，并能在工作中践行；5.热衷于内容创作与活动策划，文字表达能力强，富有创意灵感；6.有独立站品牌运营或社交媒体账号管理经验者优先；7.对医疗健康类商品有兴趣或具备相关领域从业经历者优先录用。

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工作职责：1.战略分析与规划-深入研究欧美及全球汽摩配改装市场的发展动态、用户需求变化、竞争态势、行业标杆实践及政策环境，挖掘业务增长机会并评估潜在风险。-对事业部现有业务模式、产品结构、渠道运营及整体经营状况进行系统性诊断与复盘总结。-主导开展中长期业务发展的前瞻性研究，独立撰写商业计划书（BP），涵盖商业模式设计、战略品类布局、核心竞争力构建、品牌推广策略、用户运营体系及渠道发展规划，支撑公司高层决策。2.战略解码与落地执行（经营管理）-将明确的业务发展战略拆解为可量化的经营目标和具体可操作的实施路径。-作为战略推进的核心角色，牵头组织资源推动战略落地，确保团队对战略方向达成共识并高效协同。-建立战略执行跟踪机制，定期检视关键绩效指标的完成情况，评估实施成效，并根据实际进展及时优化调整策略以保障目标达成。-定期向管理层反馈战略执行进展、阶段性成果及面临问题，输出专业分析与改进建议。任职要求：1、专业能力：-熟练掌握各类战略分析方法论，具备独立完成深度市场调研与商业方案编制的能力-了解汽车及摩托车改装行业的产业链构成和技术演进趋势-具备敏锐的商业洞察力和严谨的逻辑思维，能够快速捕捉市场动向并判断业务突破口-熟练使用数据分析工具，善于从数据中发现业务痛点并提出有效应对策略-具备较强的运营管理能力和跨职能协作沟通技巧2、行业经验：-5年以上汽车行业战略规划或管理岗位工作经验，有汽摩配改装领域背景者优先3、教育背景：-本科及以上学历，MBA、汽车工程、金融等相关专业背景优先考虑4、其他：-品行端正，责任心强，认同企业价值观-有欧美地区生活或工作经历，或曾深度参与国际化业务战略制定者优先

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岗位概述：负责公司供应链全流程的规划、协调与优化，重点聚焦采购与供应商管理、计划调拨及质量控制，统筹物流与库存管理，保障部门高效运转，助力业务持续增长。---岗位职责：一、供应链规划1.制定并落地执行供应链整体策略，优化从采购到质检的端对端流程，推进团队建设与供应商体系完善。2.结合全球市场动态与业务实际，识别潜在风险并制定应对预案。3.搭建供应商数据管理体系，以数据支持决策与运营优化。二、采购、供应商管理、计划调拨与质检1.开发、评估、维护及替换供应商资源，确保交付在质量、成本和时效方面达标。2.主导采购合同谈判，建立稳定合作机制，实现降本增效。3.管理调拨计划，监控库存状态，提升周转效率，减少滞存，控制库存风险。4.严控产品质量检验环节，有效降低不良品率。三、跨部门协作1.联动产品、销售、财务等团队，保障供需匹配与资源协同。2.主导新产品寻源工作，确保供应链资源及时到位。3.支持各业务单元达成运营目标。四、成本与绩效管理1.推行降本举措（如集中采购、流程精简），提升供应链效益。2.设立关键绩效指标（如OTD、库存周转率），定期复盘供应链表现。五、物流管控1.统筹物流与仓储运作，平衡运输效率与成本控制。六、系统与合规1.推进ERP/WMS系统优化，增强数据透明度与可追溯性。2.确保产品满足相关法规要求，包括国际认证标准。---任职要求一、教育背景：本科及以上学历，供应链、采购管理等相关专业优先，具备英语四级或同等以上水平。二、履历经验：1.10年以上供应链管理经历，其中5年以上跨境或外贸领域经验，并具备汽车配件行业背景。2.具备供应商谈判、库存优化或跨境供应链体系建设的实际案例。3.熟悉国际贸易术语（Incoterms）、海关操作流程。三、技能：1.熟练掌握供应链相关工具（如ERP/SAP、MRP、Excel建模）。2.具备数据分析能力，熟练使用SQL、PowerBI等工具者优先。四、综合素质：1.出色的沟通能力、抗压能力、谈判技巧及跨部门协同意识。2.品行端正，责任心强，作风严谨。3.逻辑思维清晰，问题解决能力强。五、加分项1.持有CSCP/CPIM等专业认证。2.拥有汽摩配、家居竹木制品、五金类产品的丰富供应链资源。我们能提供：1.薪资福利：具有行业竞争力的薪酬，基本工资+绩效奖金（20-30k）。2.职业发展：明确的晋升路径，个性化培训支持。3.创新文化：扁平化管理模式，鼓励创新与试错。4.健康保障：年度体检、病假关怀、女性例假假及健身、球类运动等福利。5.国际视野：深度参与国际市场，接触全球前沿产品，拓展职业眼界。

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岗位概述：负责摩托车配件、改装件、加装件及周边用品的供应商拓展与采购统筹，通过供应链资源整合与成本控制，助力跨境电商业务实现盈利提升与供应体系稳定。工作职责：一、供应商开发1.全面搜寻并评估国内外摩托车配件、改装件、加装件及相关用品类供应商，构建高质量供应资源库。2.主导供应商资质评审（涵盖生产能力、品质管控、合规认证等），推动供应商持续优化。二、采购管理1.结合销售预测与历史数据制定采购方案，合理控制最小起订量与库存周转效率。2.负责采购价格、付款周期及交付条件的商务谈判，确保采购条款具备竞争力。三、专业品类风险管控1.识别产品技术性风险（如电喷系统匹配问题、改装件法规符合性），联动质检部门建立验收规范。2.持续关注目标市场准入要求与认证变化，保障产品出口合规性。岗位要求：1.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件。2.具备3年以上摩托车配件采购工作经验，熟悉各类改装件产品特性。3.拥有广泛的摩托车改装件领域供应商人脉与合作资源。加分项：1.具备汽车零部件相关从业背景者优先。

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【岗位内容】 1.战略分析与规划-负责深入分析欧美及全球汽摩配改装市场发展趋势、消费者行为、竞争格局、行业标杆和政策法规等，识别潜在机会与风险。-负责对事业部现有业务模式、产品线、渠道表现、经营情况等进行全面的诊断和复盘。-开展前瞻性研究，独立输出中长期业务发展商业计划书BP，包括但不限于商业模式，战略品类与核心壁垒规划，品牌与营销、用户沉淀、渠道策略等，为公司提供战略决策依据。2.战略解码与落地执行（经营管理）-负责将既定的业务发展战略分解为可执行的业务目标与具体的行动方案。-作为战略核心推动者，负责带领团队推动战略实施，确保团队对战略目标的理解一致。-负责建立战略落地跟踪机制，定期监控、评估关键指标的执行进度和效果，并及时进行策略调整和优化，实现目标。-定期向管理层汇报战略进展、成果及挑战，提供专业的决策建议。 【任职资格要求】1、专业能力：-精通各种战略分析工具，能独立完成复杂的市场研究和商业计划书-熟悉汽车摩托车改装行业产业链及关键技术趋势-出色的商业敏感度与逻辑分析能力，能快速识别市场机会-精通数据分析工具，能从数据中洞察业务问题并提出解决方案-出色的经营/相关管理能力，跨部门沟通能力2、经验：-5年以上汽车行业战略或管理工作经验，熟悉汽摩配改装行业领域3、教育背景：-本科及以上学历，MBA/汽车工程/金融等相关专业优先4、其他：-为人正直，有责任感，符合公司企业文化-曾有欧美地区生活/工作经验者，或深度参与全球化业务规划者优先我们能提供：1.薪资福利：行业竞争力的薪资，综合薪资20-40k。   2.职业发展：清晰的晋升通道（项目负责人方向、执行总裁），定制化培训计划。   3.创新文化：扁平化管理，鼓励试错，提供充足资源支持。 4.健康保障：年度体检、员工病假、关怀例假及运动（健身、各种球类）福利等。5.旷阔视野：提供深入国际市场，学习了解全球的先进产品机会，拓宽见识及视野。

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岗位职责：1.带领并推动投研团队开展新投资项目的挖掘与评估工作；2.项目分析：优化投资报告模板，指导并协助团队成员完成投研报告，并独立撰写所负责项目的分析报告；3.参与投委会审议与决策，配合管理人制定各产品的投资组合、定价策略及仓位配置方案；4.投后管理：组织团队对已投项目进行持续跟踪，识别并管控潜在投资风险；5.负责投研团队的搭建与日常管理工作；6.日常沟通：就投资相关议题进行交流与信息共享；任职要求：1.具备全日制本科及以上学历；2.拥有10年以上投资研究及团队管理经验，坚持价值投资原则，杜绝投机操作；3.对投资工作具有强烈热情，对特定商业领域具备深刻理解；4.具备扎实的商业分析能力，能够洞察行业与企业本质，按需筛选优质项目，具备成功投资实绩；5.责任心强，品格正直，认同公司核心价值观；6.思维严谨，具备清晰的逻辑推导与表达能力；加分项：1.有资产传承规划需求者优先2.具备一级市场项目投资经历者优先3.具备出色的人际沟通能力4.雪球平台粉丝数量超过1000人

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工作职责：1.战略分析与规划-深入开展全球医疗器械行业趋势、政策法规、技术演进及竞争态势的调研，识别发展机遇与潜在挑战；-研判领先企业战略路径、运营模式与产品布局，输出具有参考价值的对标分析报告；-围绕公司业务聚焦的细分方向开展专题研究，独立完成具备可操作性的商业计划书BP。2.战略解码与落地执行-将既定发展战略拆解为可量化的业务目标和具体实施路径；-组织并带领团队推进战略执行，确保各层级对战略意图达成共识；-建立战略执行追踪体系，定期评估关键指标进展与成效，适时优化策略方案，保障目标达成。任职要求：1、行业经验：-具备3年以上战略咨询背景，有战略实施或项目管理实践经验者优先；-主导或深度参与过医疗器械领域战略咨询项目者优先（需提供相关项目案例证明）；2、专业能力：-熟练掌握各类战略分析方法论，可独立完成市场洞察与商业方案撰写；-具备敏锐的商业判断力与结构化思维，善于从复杂信息中提炼核心洞察与行动建议；-优秀的经营管理协同能力，擅长跨部门协作与高效沟通；3、教育背景：-本科及以上学历；4、其他：-品行端正，责任心强，认同公司企业文化；-有欧美留学/生活/工作经历，或曾参与全球化业务战略设计者优先。

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工作职责：1.战略分析与规划-深入研究企业欧美市场业务，涵盖行业趋势、消费者行为、竞争态势、标杆企业及政策法规，挖掘潜在机遇与风险。-对事业部现有业务模式、产品结构、渠道成效及经营状况进行全面复盘与诊断分析。-开展前瞻性研究，独立撰写中长期商业发展计划BP，内容涉及商业模式设计、战略品类布局、核心竞争力构建、品牌营销策略、用户运营体系及渠道发展规划，为管理层提供决策支持。2.战略解码与落地执行（经营管理）-将既定战略目标拆解为可操作的阶段性业务指标与具体执行方案。-作为战略推进核心角色，牵头组织团队落实战略举措，确保各层级对战略方向理解统一、执行到位。-建立战略执行跟踪机制，定期评估关键绩效指标进展，及时优化策略路径以保障目标达成。-定期向高层汇报战略实施进展、阶段性成果及面临挑战，并提出专业性改进建议。任职要求：1、专业能力：-熟练掌握各类战略分析方法论，具备独立完成复杂市场调研与商业计划编制的能力-具备敏锐的商业洞察力和严谨的逻辑思维，能快速捕捉市场变化中的增长机会-精通数据分析工具，善于从数据中发现业务痛点并提出有效解决方案-具备优秀的经营管理意识及跨部门协同推动能力2、行业经验：-5年以上战略规划或相关管理岗位工作经验3、教育背景：-本科及以上学历4、其他：-品行端正，责任心强，认同公司价值观-有欧美地区生活或工作经历，或深度参与过全球化业务战略制定者优先

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岗位职责：1、负责挖掘具备市场前景和竞争优势的创新产品，适用于Amazon/eBay/速卖通等跨境电商平台销售；2、主导汽摩配类产品线的整体布局与数据分析，识别潜在风险，制定科学的产品开发策略；3、实施产品全生命周期管理，包括定价策略、迭代升级等，紧跟行业趋势，研判市场规模与成长空间；4、提出关于销售定价、视觉呈现、搜索关键词及营销推广等方面的优化建议，跟进新品上线进展，协同解决相关问题；5、配合相关部门推进产品问题闭环处理，持续完善产品资料与信息归档工作；6、拓展优质供应渠道，开展产品询价、成本对比，增强商品性价比；主导与供应商在价格、交付周期等方面协商，甄选可靠合作伙伴，确保供货链稳定高效。任职要求：1、大专及以上学历；2、具备2年亚马逊精品运营经验，熟悉家居厨房收纳类或汽车/摩托车改装件、配件市场者优先，拥有稳定供应商资源者更佳；3、逻辑清晰，洞察敏锐，擅长业务规划与数据解读；4、目标感强，具备良好的团队协作与沟通能力，能适应高强度工作节奏。

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岗位职责一、市场调研与分析：1.开展汽摩配产品领域的深度市场调查，掌握行业发展方向、竞品信息及用户需求变化。2.整理并解读市场相关信息，为产品策略制定和业务决策提供可靠的数据依据。二、产品开发：1.主导汽摩配新产品的规划与研发工作。2.联动研发、生产、采购等多部门协作，保障产品开发有序推进。3.监控产品开发全流程中的质量、成本与时间节点，确保项目高效落地。任职要求一、教育背景：大专及以上学历，工业设计、机械设计、车辆工程等相关专业优先，条件优异者可适当放宽要求。二、工作经验：1.具备2年以上跨境电商领域汽摩配改装件、加装件、配件用品等后市场产品相关从业经历。2.拥有产品开发、产品管理或类似岗位实际操作经验者优先考虑。三、专业技能：1.了解汽摩配产品市场的最新动态与发展趋势。2.掌握系统的汽摩配产品专业知识。3.具备良好的数据分析能力、创新意识以及解决实际问题的能力。四、个人素质：1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识。2.为人诚实守信、作风正派、责任心强，能够适应高强度工作节奏。3.学习能力强，适应性好，能快速吸收并应用新知识与新技能。

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岗位概述：负责摩托车配件及改装件类目的供应商拓展与采购统筹，通过供应链资源整合与成本管控，助力跨境电商业务实现盈利提升与供应稳定。工作职责：一、供应商开发1.深入发掘国内外摩托车配件优质供应资源，搭建并持续优化供应商资源库。2.主导供应商评估工作（涵盖生产能力、品质管理、合规资质），推动供应商体系迭代升级。二、采购管理1.结合销售预测与历史数据制定采购策略，科学控制最小起订量与库存周转效率。2.主导采购议价，明确付款周期、交付条件等关键商务条款。三、专业品类风险控制1.识别产品技术性风险（如电喷系统匹配度、改装件法规符合性），联动质检部门建立验收规范。2.持续关注目标市场准入要求与认证变化，保障产品合规出口。岗位要求：1.大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件。2.具备3年以上摩托车配件采购工作经验，熟知改装件品类特性。3.拥有丰富的摩托车改装件领域供应商渠道资源。加分项：具备汽车零部件相关从业背景者优先。

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岗位概述：负责摩托车配件、改装件、加装件及周边用品的供应商拓展与采购执行，通过供应链资源整合与成本控制，助力跨境电商业务实现盈利提升与供应稳定。工作职责：一、供应商开发1.全面搜寻并评估国内外摩托车配件、改装件、加装件及相关用品类优质供应商，构建高效供应网络。2.主导供应商准入评审（涵盖产能、品质管理、合规资质）及持续优化机制。二、采购管理1.结合销售预测与历史数据制定采购策略，科学管理最小起订量与库存周转效率。2.主导采购议价、账期协商及交付条款谈判，保障采购效益与履约稳定性。三、专业品类风险管控1.识别关键产品技术风险（如电喷系统匹配性、改装合规要求），联动质检部门建立验收规范。2.持续关注目标市场产品认证政策变化，确保商品符合出口合规标准。岗位要求：1.大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽。2.3年以上摩托车配件采购工作经验，熟悉各类改装件产品特性。3.具备丰富的摩托车改装件领域供应商资源积累。加分项：1.拥有汽车配件相关行业经验者优先考虑。

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岗位职责：1、负责挖掘具备市场前景和竞争优势的创新产品，适用于Amazon/eBay/速卖通等跨境电商平台销售；2、对汽摩配件类产品线进行系统性规划与数据分析，识别潜在风险，制定科学的产品开发策略；3、实施产品生命周期管理，统筹定价策略与迭代升级，持续跟踪行业趋势，评估市场规模并研判产品发展潜力；4、提出关于产品定价、视觉呈现、关键词优化及推广方案的专业建议，跟进新品上线进展，协同解决相关问题；5、配合相关部门处理产品事务，持续完善产品资料库与信息归档工作；6、拓展优质供应渠道，开展询价、比价工作，提升产品性价比；主导与供应商在价格、交货周期等方面的协商，甄选可靠合作伙伴，确保供应链稳定高效。任职要求：1、大专及以上学历；2、具备2年亚马逊精品运营经验，熟悉家居厨房收纳类目或汽车/摩托车改装件、配件市场者优先，拥有供应商资源者更佳；3、逻辑清晰，洞察敏锐，擅长业务规划与数据解读；4、目标导向强，具备良好的团队协作与沟通能力，能适应快节奏工作环境。

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【岗位职责】一、设计执行1、主视觉设计：主导品牌核心视觉KV、产品主图、详情页、A+页面等高转化率视觉内容创作，确保风格契合品牌定位。2、创意落地：承担电商大促活动、品牌营销项目等重点方案的视觉实施工作。3、设计优化：运用A/B测试手段持续提升主图点击表现及详情页转化效果。二、团队管理1、任务分配：科学安排设计任务，保障团队协作顺畅高效。2、质量把控：建立并执行设计审核机制，确保输出成果符合品牌规范标准。3、人才培养：带教初级成员，推动团队整体专业能力提升。三、流程优化1、标准化建设：制定品牌VI规范与设计操作流程，提升团队协同效率。2、工具提效：引入AI辅助设计工具（如智能抠图、批量调色），降低重复性工作投入。3、素材管理：构建可复用的设计资源库，加快项目交付节奏。【任职要求】1、本科及以上学历，美术、平面设计或相关专业优先考虑。2、5年以上平面或电商设计工作经验，其中至少2年团队管理经历。3、具备跨境电商视觉设计背景，熟悉金属类、高反光材质产品表现，擅长金属质感修图，掌握高转化视觉策略（如主图点击率提升、详情页浏览动线规划）。4、熟练使用PS/AI软件，具备视频剪辑能力，可独立完成高质量视觉产出。5、关注时尚趋势，了解或实际应用过AI生成图像工具，如即梦AI、豆包、midjourney等。6、有手表（金属）、汽车配件、摩托车配件、日化及金属家居类产品设计经验者优先。我们能提供：1.薪资福利：具有行业竞争力的薪酬待遇。2.职业发展：明确的晋升路径与个性化培训支持。3.创新文化：扁平管理模式，鼓励创新试错，配备充分资源保障。4.健康保障：年度健康体检、病假关怀、生理假及健身、球类运动等员工福利。5.旷阔视野：参与国际业务拓展，接触全球前沿产品，拓展个人眼界与格局。

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工作职责：1.战略分析与规划-深入研究欧美及全球汽摩配改装市场的趋势变化、用户需求特征、竞争态势、行业标杆实践及相关政策法规，挖掘潜在增长机会并评估风险因素。-对事业部现有业务模式、产品结构、渠道运营成效及整体经营状况进行系统性诊断与复盘总结。-开展具有前瞻性的专项研究，独立撰写中长期商业发展计划BP，涵盖商业模式设计、战略品类布局、核心竞争力构建、品牌推广策略、用户运营体系及渠道发展规划等内容，支撑公司高层决策。2.战略解码与落地执行（经营管理）-将既定战略目标拆解为可量化的业务指标和具体可操作的实施路径。-作为战略推进的核心负责人，组织并带领团队落实战略举措，确保各层级对战略方向理解统一、执行到位。-建立战略执行追踪机制，定期评估关键绩效指标的达成情况，及时识别偏差并优化调整策略，保障目标达成。-定期向管理层反馈战略实施进展、阶段性成果及面临问题，提供专业化的改进建议与决策支持。任职要求：1、专业能力：-熟练掌握各类战略分析方法论，具备独立完成复杂市场调研与商业计划编制的能力-了解汽车摩托车改装行业上下游产业链及关键技术发展方向-具备敏锐的商业洞察力和严谨的逻辑思维能力，能够快速捕捉市场动向-熟练使用数据分析工具，善于从数据中发现业务痛点并提出有效解决方案-具备较强的运营管理能力和跨部门协同沟通经验2、行业经验：-5年以上汽车行业战略规划或管理岗位工作经验，熟悉汽摩配改装领域者优先3、教育背景：-本科及以上学历，MBA、汽车工程、金融等相关专业背景优先考虑4、其他：-品行端正，责任心强，认同公司价值观-有欧美地区学习/工作经历，或深度参与过国际化业务战略制定者优先

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【岗位内容】1.战略分析与规划-深入研究欧美及全球汽摩配改装市场的趋势演变、用户需求变化、竞争态势、行业领先企业动态及相关政策法规，挖掘潜在增长点与风险预警信号。-对事业部现有业务结构、产品布局、渠道效能及运营状况进行系统性评估与回顾分析。-开展前瞻性专项研究，独立完成中长期商业发展规划BP，涵盖商业模式设计、战略品类布局、核心竞争力构建、品牌推广策略、用户运营体系及渠道发展路径等内容，支撑高层战略决策。2.战略解码与落地执行（经营管理）-将公司既定发展战略细化为可量化的业务目标和具体可行的实施计划。-作为战略推进的核心负责人，组织并引领团队高效执行，确保各层级对战略方向理解统一、行动协同。-建立战略执行追踪机制，定期检视关键绩效指标的达成情况，评估实施成效，并根据实际进展动态优化策略方案。-定期向管理层汇报战略落地进度、阶段性成果及面临挑战，输出专业建议以支持决策调整。【任职资格要求】1、专业能力：-熟练掌握各类战略分析方法论，具备独立开展深度市场调研与撰写综合性商业计划书的能力-了解汽车摩托车改装产业链运作模式及前沿技术发展方向-具备敏锐的商业洞察力与严谨的逻辑思维，能够快速捕捉市场动向与机会窗口-精通数据分析工具，善于从数据中发现业务痛点并提出有效改进方案-具备优秀的运营管理能力及跨部门协作沟通技巧2、经验：-5年以上汽车行业战略规划或管理岗位工作经验，熟悉汽摩配改装领域者优先3、教育背景：-本科及以上学历，MBA、汽车工程、金融等相关专业背景优先考虑4、其他：-品行端正，责任心强，认同公司价值观与企业文化-有欧美地区生活或工作经历，或曾深度参与国际化业务战略制定者优先我们能提供：1.薪资福利：具有行业竞争力的薪酬水平，综合月薪20-40k。2.职业发展：明确的晋升路径（项目负责人、执行总裁方向），配备个性化培养方案。3.创新文化：倡导扁平化管理，鼓励创新试错，提供充分资源保障。4.健康保障：年度健康体检、病假关怀、生理假支持及健身、球类运动等员工福利。5.国际视野：有机会深度参与国际市场运作，接触全球先进产品与技术，拓展专业眼界。

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岗位概述：负责公司供应链全流程的规划、协调与优化，重点聚焦采购与供应商管理、计划调拨及质量控制，统筹物流与库存管理，保障部门高效稳定运行，助力业务持续增长。---岗位职责：一、供应链规划1.制定并落实供应链整体战略规划，优化从采购到调拨、质检的端对端流程，推进团队建设与供应商体系完善。2.结合全球市场动态与业务实际，识别潜在风险并提前制定应对策略。3.搭建供应商基础信息数据库，通过数据化手段支撑管理决策与业务发展。二、采购、供应商管理、计划调拨与质检1.负责供应商的开发、评估、替换与日常管理，确保交付在质量、成本和时效方面达标。2.主导采购合同谈判，推动建立稳定合作机制，实现采购成本有效下降。3.统筹计划与调拨工作，实时监控库存状态，提升周转效率，减少滞销积压，控制库存风险。4.严格把控产品质量检验环节，持续降低产品不良率。三、跨部门协作1.联动产品、销售、财务等相关部门，保障供需匹配与资源协同。2.牵头新产品寻源工作，确保供应链资源及时到位。3.配合业务需求，提供供应链端支持与解决方案。四、成本与绩效管理1.制定降本增效方案，如推行集中采购、优化作业流程等。2.设立关键绩效指标（OTD、库存周转率等），定期复盘供应链运营表现。五、物流管控1.协调运输与仓储运作，平衡配送时效与物流成本。六、系统与合规1.推进ERP/WMS系统功能升级，增强数据透明度与可追溯性。2.确保产品符合相关法规要求，包括国际认证标准等合规事项。---任职要求一、教育背景：本科及以上学历，供应链管理、采购管理等相关专业优先，具备英语四级或同等以上水平。二、履历经验：1.具备10年以上供应链管理经验，其中5年以上从事外贸/跨境领域及汽车配件行业经验。2.拥有供应商谈判、库存优化或跨境供应链体系建设的实际案例。3.熟悉国际贸易术语（Incoterms）、海关申报流程等相关知识。三、技能：1.熟练掌握供应链常用工具（如ERP/SAP、MRP、Excel建模）。2.具备数据分析能力，能使用SQL、PowerBI等工具进行数据处理与可视化分析。四、综合素质：1.具备出色的沟通协调能力、抗压能力、谈判技巧及跨部门协作意识。2.品行端正，责任心强，工作严谨。3.思维清晰，逻辑严密。五、加分项1.持有CSCP/CPIM等供应链专业认证者优先。2.在汽摩配、家居竹木制品、五金类产品领域拥有丰富的供应链资源。我们能提供：1.薪资福利：具有行业竞争力的薪酬待遇，基本工资+绩效奖金（20-30k）。2.职业发展：明确的晋升路径，个性化培训与发展计划。3.创新文化：组织扁平化，倡导创新与容错机制。4.健康保障：年度健康体检、病假关怀、例假关爱及健身、球类运动等员工福利。5.国际视野：参与全球市场项目，接触前沿产品与国际化运作模式，拓展职业眼界。

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岗位职责：1、依据团队销售目标与规划，推进销售任务落地，监控产品销售动态，快速制定并优化销售策略与推广方案，并推动执行；2、负责店铺日常运营管理，包括提炼产品核心卖点、商品上架发布、关键词研究、Listing维护与优化，提升商品展示曝光机会；3、策划亚马逊平台内外广告投放策略，持续追踪广告表现数据，进行分析与调优，提升广告转化效率；4、定期开展市场调研，收集行业信息与竞品动态，结合市场变化制定应对策略与行动计划；5、定期汇总销售与库存数据并深入分析，动态调整运营策略，确保库存周转合理及库存水平安全可控；6、主动学习掌握平台最新规则政策，保障账号各项绩效指标稳定良好，发现问题及时响应并妥善处理。任职资格：1、本科及以上学历，英语四级或以上水平；2、具备3年以上亚马逊运营实战经验，有家居/厨房/户外/医疗类目背景者优先；3、思维条理清晰，数据分析能力强，具备良好的沟通协作与自主推动力；4、责任心强，执行果断，追求业绩突破，心理素质好，能适应高强度工作节奏；5、熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件。

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工作职责：1.战略分析与规划-深入研究欧美及全球医疗家居市场的发展动态、用户需求变化、竞争态势、行业标杆实践及政策环境，挖掘潜在增长机会并评估相关风险。-对事业部现有业务模式、产品布局、渠道运营及整体经营状况进行系统性梳理与复盘分析。-开展前瞻性课题研究，独立完成中长期商业发展规划BP，涵盖商业模式设计、战略品类布局、核心竞争力构建、品牌推广策略、用户运营体系及渠道发展路径等内容，支撑公司高层决策。2.战略解码与落地执行（经营管理）-将既定战略目标拆解为可量化的业务指标和具体实施计划，明确执行路径与责任分工。-作为战略推进的核心角色，组织协调资源，带领团队高效落实战略举措，确保各层级对战略方向理解统一。-建立战略执行追踪机制，定期评估关键绩效指标的达成情况，及时识别偏差并优化调整策略，保障目标达成。-定期向管理层反馈战略实施进展、阶段性成果及面临挑战，并提供专业化的改进建议。任职要求：1、专业能力：-熟练掌握各类战略分析方法论，具备独立开展深度市场调研及撰写综合性商业计划的能力；-具备敏锐的商业洞察力与严谨的逻辑思维能力，能够快速捕捉市场动向并判断机会点；-精通数据分析工具，善于从数据中发现业务问题并提出有效解决方案；-具备优秀的运营管理能力和跨部门协作沟通技巧。2、行业经验：-5年以上战略咨询或企业内部战略管理岗位工作经验，有成功推动战略项目落地的实际案例。3、教育背景：-本科及以上学历。4、其他：-品行端正，责任心强，认同公司价值观；-有欧美地区学习或工作经历，或曾深度参与跨国业务战略规划者优先考虑

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