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AIGC内容创作技术工程师
4000-9000元/月核心工作:用AI“创作”视频这个岗位的核心是通过各类AI技术,高效批量地制作短视频与短剧内容。无需传统视频制作的全流程动手,但需掌握如何精准操控AI完成创作,并将生成结果优化至可用、出彩。1.“指令设计”高手(Prompt工程师)主要职责是撰写并优化“提示语”(Prompt)。需要精通如何与AI“沟通”,让其准确理解所需画面、情节和风格。例如输入“一位古装侠客在竹林中练剑,黄昏时分,薄雾弥漫”,AI即可输出对应场景的图像或视频片段。需持续测试与迭代表达方式,提升AI响应质量。2.AI工具“全能手”需熟练操作多种AI平台与软件:•文生图:使用Midjourney、StableDiffusion等工具,依据文字生成视觉素材。•图生视频:借助Runway、Pika将静态图像转化为动态片段。•视频处理:运用相关工具实现动作平滑、帧率补全或基础剪辑合成。•其他辅助功能:可能结合ChatGPT进行脚本构思、剧情发散等创意支持。3.自动化流程“架构师”不仅要会单点操作,还需将多个工具与环节整合成完整的内容生产链。目标是构建可复制、高效率的产出模式,实现日均数十乃至上百条视频的稳定输出,同时保持风格统一、品质可控。4.成品“质检官”AI输出常存在偏差或缺陷,需具备敏锐的观察力,及时发现瑕疵。通过调整提示词、修改参数或进行后期微调,确保最终作品达到发布标准,具备观赏性和传播性。5.持续进化的“探索者”AI领域更新迅速,新模型与工具不断涌现。必须保持高度敏感,主动学习前沿技术,评估其在实际工作中的应用潜力,持续优化现有流程。需要具备哪些能力?•具备一定技术基础:了解Python为佳,可用于编写自动化脚本或调用高级API;熟悉深度学习框架(如PyTorch)更具优势。•实操能力强:对上述AI工具不仅了解名称,更要真正上手操作过并能产出成果。•审美能力突出:至关重要!需判断画面美感、镜头运动、节奏把控是否符合大众喜好,技术服务于优质视觉体验。•掌握基本影视知识:建议了解分镜设计、剪辑逻辑、转场技巧等,以便更专业地指导AI生成符合行业规范的内容。•融合逻辑与创意:既能系统化规划生产流程,又能灵活激发创意灵感。•学习意愿强,乐于尝试:面对快速变化的技术环境,需有耐心反复调试,适应新方法、新工具的迭代节奏。
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绍兴诸暨市急招直播运营
4000-9000元/月直播运营岗位需全面负责直播整体规划与执行。负责制定直播策划方案,增强直播内容的吸引力;统筹人员安排与物资调配,确保直播流程顺畅;实时跟踪直播数据,结合反馈及时调整优化策略;同时开拓多元推广途径,提升直播间曝光与流量,推动直播人气增长及销售转化效果的持续提升。
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视频编辑制作
4000-9000元/月岗位职责:1. 负责视频素材的剪辑处理,确保成片质量达到公司规范要求2. 根据项目内容需要,完成视频的剪辑、色彩校正及音频优化3. 与项目团队高效协作,保障视频制作流程顺利推进任职要求:1. 熟练掌握视频剪辑技术,具备独立完成视频制作的能力2. 对视频表达有深入认知,能以创新思维进行内容编辑3. 具备良好的协作意识,能在快节奏工作环境中稳定高效输出
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视频编辑制作
4000-9000元/月岗位职责:1.负责视频内容的剪辑处理,保障成片质量达到公司规范要求2.根据项目需求完成视频剪辑、色彩校正及音频优化等工作3.与项目团队高效协作,确保各阶段视频任务按时交付任职要求:1.熟练掌握视频剪辑技术,具备独立完成视频制作的能力2.对视频叙事有深入理解,能以创新思维进行内容编排3.具备良好的协作意识,能在快节奏工作环境中稳定高效输出
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AIGC内容生成技术专员
4000-9000元/月核心工作:用AI打造视频内容这个岗位的核心是借助各类AI技术,高效批量地制作短视频与短剧。无需传统影视全流程操作,但需掌握“指挥”AI的能力,将生成内容优化为可用、美观的成品。1.“指令设计”能手(Prompt工程师):主要职责是编写并迭代“提示语”(Prompt)。需要精准掌握与AI沟通的方式,让其准确输出所需画面、情节和风格。例如输入“一位古装侠客在雾气弥漫的竹林中练剑,黄昏时分”,AI即可生成对应图像或视频片段。必须持续测试、优化表达方式,提升AI执行效果。2.AI工具“多面手”:需精通多种AI应用,包括:•文生图:使用 Midjourney、Stable Diffusion 等工具,将文字描述转化为视觉素材。•图生视频:通过 Runway、Pika 等平台,将静态图像转为动态片段。•视频处理:可能涉及补帧、动作平滑、简单剪辑等操作,使画面更流畅自然。•其他辅助工具:如利用 ChatGPT 进行剧本构思、剧情拓展和创意激发。3.自动化流程构建者:不仅要会单点操作,还需将各工具与环节整合,搭建标准化、可复制的内容生产链路。目标是实现规模化输出,日均生成数十乃至上百条视频,同时保持风格统一、质量稳定。4.内容质量把关人:AI产出常存在细节错误或偏差,需具备敏锐的观察力,及时发现瑕疵,并通过调整提示词、参数设置或局部修正来完善结果,确保成片达到发布标准。5.持续进化的学习者:AI领域发展迅猛,新模型与功能不断涌现。必须主动跟进最新进展,评估新技术是否可融入现有流程,以提升效率或增强表现力。需要哪些能力?•基础编程能力:掌握一定的Python知识,便于开发自动化脚本或调用高级接口。了解深度学习框架(如PyTorch)更佳。•熟练操作工具:对上述AI软件要有实际使用经验,而非仅停留在了解层面。•审美能力过关:这是关键门槛!需具备良好的视觉感知力,懂得构图、光影、运镜和节奏感,确保内容具有吸引力。•具备影视基础知识:熟悉分镜设计、剪辑逻辑、转场技巧等基本影视语言,指导AI时更具专业性。•逻辑与创意兼备:既能系统化规划生产流程,又能灵活发散思维,提出新颖创意。•强适应力与探索精神:面对快速迭代的技术环境,必须乐于尝试、不怕失败,持续优化工作方法。
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室内设计师/家庭装修设计师
1-1.5万元/月一、岗位职责:1、与客户深入交流,准确把握客户需求,独立完成整体设计方案;2、针对不同客户特点开展有效沟通,洞察客户需求,推动签约达成;3、负责创意方案的构思与呈现,独立承担项目前期对接、后期深化设计及施工图纸绘制;4、协助客户进行装修材料的选择,并就施工内容与材料使用与客户确认;5、全程跟进装修项目进度,监督实施过程,确保设计落地效果,提高客户满意度。二、岗位要求:1、具备环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景;2、具备2年以上相关工作经验,有家庭住宅、别墅、大户型或高端项目设计经历者优先;3、了解装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与现场把控能力;4、对室内设计充满热情,工作认真负责。加分项具备装修装饰行业相关从业经验
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室内设计专员
1.6-3万元/月一、岗位职责:1、与客户深入交流,准确把握需求,独立完成整体设计方案;2、根据客户特点开展针对性沟通,洞察客户需求,推动签约达成;3、输出创意设计构思,独立负责项目前期接洽、后期深化及施工图纸绘制;4、协助客户进行装修材料选配,并就施工内容与材料使用进行确认;5、全程跟进装修项目进度,监督实施过程,确保设计落地,提高客户满意度。二、岗位要求:1、具备环境设计、室内设计、装饰设计等相关专业背景;2、具备2年以上相关从业经验,有住宅、别墅、大户型或高端项目设计经历者优先;3、掌握装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与现场把控能力;4、对室内设计充满热情,工作认真负责,具有较强的责任心。
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室内设计专员
1.6-3万元/月一、岗位职责:1、与客户深入交流,精准把握需求,独立完成整体设计方案;2、针对不同客户特点开展有效沟通,洞察客户需求,推动签约达成;3、输出具有创意的设计方案,独立负责项目前期对接、后期深化及施工图纸绘制;4、协助客户进行装修材料选择,并就施工内容与材料使用进行确认;5、全程跟进装修项目实施过程,监督执行情况,确保设计落地,提高客户满意度。二、岗位要求:1、具备环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景;2、具备2年以上相关工作经验,有住宅、别墅、大户型或高端项目设计经历者优先;3、掌握装饰工程施工现场流程,具备较强的施工指导与过程把控能力;4、对室内设计充满热情,工作认真负责,具备较强的责任意识。
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月收入3~5w起优秀设计师-提供优质项目
2-3万元/月全杭州可就近分配,了解我们公司的发展情况,无需过多评价,作为行业内最具潜力的家装企业之一,我们始终以实力赢得认可。若对本公司不了解,欢迎直接联系我沟通交流,同属业内,公司的核心优势与未来规划均可详细分享,用数据呈现真实发展。一、福利待遇1、高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计费用+返单奖励2、晋升路径:设计师-设计经理-事业部经理-总经理-城市合伙人;3、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/外旅游+不定期团建活动+节日福利+生日关怀+定期组织美食聚会;4、公司提供免费的定期内部及外部培训,涵盖设计创意、施工工艺、管理思维等多个维度;5、工作时间9:00–17:30,午休两小时二、岗位职责:1、与客户深入沟通,精准把握需求,独立完成整体设计方案;2、针对不同类型客户开展有效洽谈,洞察客户需求,推动签约达成;3、输出具有创意性的设计方案,独立负责项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制;4、协助客户进行装修材料选择,并就施工内容与材料使用与客户确认;5、全程跟进装修项目进度,监督实施过程,确保设计落地效果,提升客户满意度。三、岗位要求:1、环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景;2、具备2年以上相关工作经验,有家装、别墅、大宅或高端住宅项目经验者优先;3、熟悉装饰工程施工流程,具备较强的现场指导与管控能力;4、热爱室内设计事业,工作积极主动,责任心强。
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诸暨高薪招聘家装设计精英
1.5-2万元/月楚邦上易—诚邀有志之士加盟,共襄盛举!工作内容:1、全面跟进装修项目各环节,监督施工过程,确保设计方案精准落地,提升客户体验;2、独立完成创意方案策划,主导项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制;3、与客户深入交流,精准把握需求,独立输出设计方案,推动签约达成;4、协助客户进行装修材料选择并确认选型,全程跟进施工进展;岗位要求:1、室内设计、装饰设计、装潢设计、环境艺术等相关专业优先,能力突出者条件可适当放宽;2、具备3年以上相关行业经验,有小户型住宅设计经验者优先,优秀人才可适度放宽要求;3、熟悉家装设计潮流趋势,能准确捕捉客户需求与审美偏好;4、具备较强的项目统筹能力,可有效把控工程进度与施工质量;5、拥有良好的谈单技巧,沟通顺畅,表达清晰;6、具备强烈的团队协作意识;福利待遇:1、底薪+高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计费用+返单奖励;2、企业文化多元包容,办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,享14天带薪年假+员工国内外旅游+定期团建+节日福利+生日关怀+不定期美食聚会;3、公司提供系统化内外部培训机制,定期开展设计技法、施工工艺、管理思维等专项培训;工作时间:9:00~17:30 单休,每周一休息,午休1.5小时。晋升通道:设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理;
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月收入3~5w起优质单设计师- 提供稳定高薪项目
2-3万元/月全杭州可就近分配,了解我们公司的发展,无需过多赘述,业内公认最具潜力的家装企业之一。不了解我们公司的欢迎直接联系我沟通交流,同属行业同仁,公司优势及未来规划均可详细分享,一切以数据为证一、福利待遇1、高提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单激励2、晋升路径:设计师-设计经理-事业部负责人-总经理-城市合伙人;3、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会;4、公司提供定期的内部与外部培训支持,涵盖设计创意、施工工艺、管理思维等多方面内容5、工作时间9:00–17:30,午休时长两小时二、岗位职责:1、与客户深入交流,精准把握需求,独立完成整体设计方案;2、针对不同类型客户开展有效沟通,洞察客户需求,推动签约达成;3、输出创意设计方案,独立负责项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制;4、协助客户进行装修材料选择,并就施工内容与材料使用与客户确认落实;5、全程跟进装修项目进度,监督实施过程,确保设计落地效果,提升客户体验满意度三、岗位要求:1、环境艺术设计、室内设计、装饰设计等相关专业背景;2、具备2年以上相关工作经验,有家庭住宅、别墅、大户型或高端项目设计经历者优先;3、掌握装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与现场把控能力;4、热爱空间设计事业,工作积极主动,具备高度责任心
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月入3~5w起步优秀设计师提供丰富单量诸
2-3万元/月全杭州可就近安排,熟悉我们企业的发展脉络,无需过多赘述,作为家装领域最具成长性的公司之一。若对本公司了解有限,欢迎直接联系我沟通交流,同属行业同仁,公司优势与未来规划均可详谈,一切以数据为依据一、福利待遇1、高比例提成+月度奖励+个人专项奖金+设计服务费+返单激励2、晋升路径:设计师—设计主管—项目部经理—总经理—城市合伙人;3、多元包容的企业文化,办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期组织团建活动+节日关怀礼遇+生日专属福利+不定期开展美食聚会;4、公司提供系统化内训与外训支持,定期开展设计思维、施工工艺、管理理念等方面的专项培训5、工作时间9:00–17:30,中午休息两小时二、岗位职责:1、与客户高效对接,精准把握需求,独立完成整体空间设计方案;2、根据客户特征灵活调整沟通策略,洞察客户需求,推动签约达成;3、负责创意概念输出,独立承担项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制;4、协助客户进行装修材料选配,并就施工内容与材料使用与客户确认落实;5、全程跟进装修项目实施进程,监督执行质量,保障设计落地效果,提升客户体验满意度三、岗位要求:1、毕业于环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业;2、具备2年以上相关从业经历,有住宅、别墅、大户型及高端项目设计背景者优先考虑;3、掌握装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与现场管控能力;4、热衷于室内空间创作,工作积极主动,富有责任感
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诸暨家装市场部经理
1.5-2.5万元/月楚邦上易-诚邀有志之士加盟,共襄盛举!工作内容:1、主动对接新客户并开展沟通,推进客户开发;2、通过电话方式与客户交流,准确把握客户需求;3、持续维护现有客户关系,深度挖掘客户合作潜力;4、聚焦家装领域,拓展小区、楼盘等客户资源渠道;5、整理收集行业市场动态,参与公司产品发布、展会等相关活动;6、负责市场团队建设,提升成员业务能力、管理水平及培训成效,打造积极协作、团结向上的工作氛围;7、开拓装修相关市场资源。岗位要求:1、具备高中及以上学历,表现优异者可适当放宽条件;3、专业不限,市场营销类专业优先考虑;4、工作态度积极认真,主动进取,富有责任心与担当精神,能够带领团队实现业绩突破;5、熟悉精装房项目开发及社区运营模式;6、拥有2年以上家装行业团队管理经验;7、具备团队管理基础者优先录用。福利待遇:1、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+年终奖金+员工国内外旅游福利+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会;2、公司提供系统化内部与外部培训机制,涵盖业务技能、施工工艺、管理思维等多维度提升;晋升通道:市场部经理—事业部经理—总经理—大区总经理;
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诸暨高薪诚聘家装设计英才
1.5-2万元/月楚邦上易—诚邀有志之士加盟,共襄盛举!工作内容:1、全面跟进装修项目各环节,监督施工执行过程,确保设计方案精准落地,提升客户体验;2、独立完成创意方案设计,涵盖前期沟通、深化设计及施工图纸绘制等全流程工作;3、与客户深入交流,准确把握需求,独立制定设计方案并推动签约达成;4、协助客户进行装修材料选配,确认材料细节,并全程跟进施工进展;岗位要求:1、室内设计、装饰设计、装潢设计、环境艺术等相关专业优先,能力突出者条件可适当放宽;2、具备3年以上相关从业经验,有小户型住宅设计经验者优先,优秀人才可适度放宽标准;3、熟悉家装设计潮流趋势,能精准捕捉客户需求与审美偏好;4、具备较强的项目统筹能力,能有效把控工程进度与施工质量;5、拥有良好的谈判技巧,沟通顺畅,表达清晰;6、具备高度的团队协作精神;福利待遇:1、底薪+高比例提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单奖励;2、企业文化多元包容,办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内/境外旅游+定期团建活动+节日福利+生日关怀+不定期美食聚会;3、公司提供系统化的内外部培训支持,定期组织设计技法、施工工艺、管理思维等专项培训;工作时间:9:00~17:30单休,每周一休息,午间休息1.5小时。晋升通道:设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理;
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月入3~5w起步优秀设计师提供稳定优质单量
2-3万元/月全杭州可就近安排,了解我们企业的发展实力,无需过多赘述,我们是行业内最具成长潜力的家装企业之一。若对本公司尚不熟悉,欢迎直接与我沟通交流,同属业内同仁,公司优势及未来规划均可详谈,一切以数据为证一、福利待遇1、高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单激励2、晋升路径:设计师→设计经理→事业部负责人→总经理→城市合伙人;3、多元包容的企业文化,办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内或境外旅游+定期组织团建活动+节日关怀礼遇+生日专属福利+不定期美食分享会;4、公司提供免费定期内部与外部培训机会,涵盖设计创意、施工工艺、管理思维等多个维度;5、工作时间9:00–17:30,午休时长两小时二、岗位职责:1、与客户深入交流,精准把握需求,独立完成整体设计方案;2、根据客户特点开展针对性沟通,洞察客户需求心理,推动签约达成;3、输出创新设计构思,独立承担项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制;4、协助客户进行装修材料选配,并就施工内容与材料使用与客户确认落实;5、全程跟进装修项目进度,监督执行过程,确保设计效果落地,提升客户体验满意度三、岗位要求:1、毕业于环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业;2、具备2年以上相关工作经验,有住宅、别墅、大户型或高端家装项目经验者优先;3、掌握装饰工程现场施工流程,具备较强的施工指导与现场把控能力;4、热爱室内设计事业,工作积极主动,富有责任感
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诸暨家装市场主管
1.5-2.5万元/月楚邦上易-诚邀有志之士加盟,共襄盛举!工作内容:1、负责拓展新客户资源,开展有效沟通,推动客户开发;2、通过电话方式与客户交流,精准把握客户需求;3、持续维护现有客户关系,深入挖掘客户合作潜力;4、聚焦家装领域,开发小区、楼盘等渠道客户资源;5、收集行业市场动态,参与公司产品发布、展会等相关活动;6、主导市场团队建设,提升成员业务能力、管理水平及综合素养,打造积极协作、团结向上的工作氛围;7、开拓装修相关市场资源。岗位要求:1、学历高中及以上,表现优异者可适当放宽条件;3、专业不限,市场营销类专业优先考虑;4、工作积极主动,富有责任心与担当精神,具备带领团队实现业绩目标的能力;5、具备精装房项目开发及社区运营相关经验;6、拥有2年以上家装行业团队管理经历;7、有团队管理基础者优先录用。福利待遇:1、多元化企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+年终奖金+员工国内外旅游福利+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会;2、公司提供系统化内部与外部培训机制,涵盖业务技能、施工工艺、管理理念等内容;晋升通道:市场部经理—事业部经理—总经理—大区总经理;
绍兴·诸暨市

市场推广专员+五险一金
1-1.5万元/月1. 新零售品牌-丰e足食的智能售货柜、自贩机、智能货柜的技术开发与市场推广,《免费投放》覆盖写字楼、物业、园区、工厂、棋牌室、台球室、娱乐场所等目标点位,开展业务合作拓展;2. 制定客户拜访计划,高效执行并达成公司下达的拓展任务指标;3. 开拓新型合作渠道,尝试创新推广方式,持续提升用户触达率与覆盖率;4. 负责合同签约后的设备激活跟进及客户关系维护,具备B端或C端服务经验者优先。《外勤岗位》,实际应用场景丰富。入职初期由专人带教,快速掌握工作流程,上手轻松。底薪4400季度奖金阶梯奖励:5单以下250一台5单300一台6单325一台7单400一台8单425一台9单450一台10单475一台11单-13单500一台14-17单525一台18以上550一台
绍兴·诸暨市

绍兴诸暨市招门窗安装/塞缝
8000-9000元/月绍兴市诸暨市招门窗安装/塞缝
绍兴·诸暨市
11月26日 12:50
绍兴诸暨市招家电安装(晾衣架)
100-110元/趟绍兴市诸暨市招家电安装(晾衣架)
绍兴·诸暨市

全屋设计师
1-1.1万元/月会酷家乐,CAD,下单,工资面谈
绍兴·诸暨市

绍兴诸暨市招门窗安装/塞缝
面议绍兴市诸暨市招门窗安装/塞缝
绍兴·诸暨市
2月23日 11:23
绍兴诸暨市招通风安装/维修
面议绍兴市诸暨市招通风安装/维修
绍兴·诸暨市·诸暨
10月1日 06:56
诸暨档案数字化文员
3000-4000元/月职位描述:负责政府档案数字化处理流程中的档案整理编码、扫描、图像处理、信息录入、质量检查、装订等环节中的一项工作。需具备基础电脑操作能力,工作细致认真,有耐心。1、薪资待遇:到手收入普遍在3000至4000元之间,上不封顶,具体根据完成档案数量核算;2、福利保障:正式录用后签订劳动合同,享受节日相关福利;3、工作时间:每日上午8:30至下午5:30,中午休息1小时,每周一至周六上班,国家法定节假日正常休假。经验丰富的老员工全程指导,遇到问题可随时请教,团队氛围融洽。晋升路径:技术路线:文员-专业文员-技术专家-行业专家管理路线:文员-组长-现场主管-现场经理(含见习)-现场经理-区域经理
绍兴

诸暨政府档案资料录入员
3000-4000元/月职位描述:负责政府档案数字化处理流程中的一项工作,包括档案整理编码、扫描、图像修正、信息著录、质量检查或装订等。需具备基础电脑操作能力,工作细致认真,有耐心。1、工资:到手收入通常在3000至4000元之间,上不封顶,具体根据完成档案数量核算;2、福利待遇:一经录用即签订劳动合同,享受节日福利;3、工作时间:上午8:30至下午5:30,中午休息1小时,每周一至周六上班,国家法定节假日正常休假。入职后由资深员工带教,随时答疑,团队氛围融洽。晋升通道:技术方向:文员-专业文员-技术专家-行业专家管理方向:文员-组长-现场主管-现场经理(含见习)-现场经理-区域经理
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绍兴诸暨市看店招杂工
面议绍兴市诸暨市看店招杂工
绍兴·诸暨市·诸暨
12月15日 08:54
绍兴诸暨市急招销售专员
6000-11000元/月瓷砖胶泥,可以入股,
绍兴·诸暨市

绍兴诸暨市招门窗安装/塞缝
200-400元/天绍兴市诸暨市招门窗安装/塞缝
绍兴·诸暨市·诸暨
10月18日 20:53
绍兴急招酒店前台
4000-6000元/月岗位职责:1.为客户提供优质的接待服务,包括但不限于问询响应、结账服务等;2.负责客户的日常预订和房间安排,确保流程的准确性和高效性;3.接听电话,准确记录客户需求,并及时传达给相关部门;4.维持前台区域的整洁与专业形象,为客户创造舒适的等候环境;5.处理客户投诉和问题,确保客户满意度。任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效处理客户咨询;2.有责任心,能够独立完成任务;3.具有良好的团队合作精神,能够与同事协作;4.拥有较强的电话沟通技巧,能够准确理解客户需求;5.具备基本的计算机操作能力,能够使用相关软件进行数据管理。
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店长健身教练普拉提教练
7000-12000元/月招聘储备店长教练若干机会平等资源公平分配多劳多得氛围轻松为教练提供创业平台,门店帮助新人成长公司有完整的晋升制度教练-店长-股东,教练年薪10-15w左右,店长年薪15-20w左右,工资每月15号准时发放,每月最少休息四天,鼓励教练锻炼工作内容:为上课的会员做好计划并认真实施,服务门店的每一个会员,推广门店要求有团队意识,有服务意识,勤劳朴实,不甘于现状想赚钱,热爱锻炼
绍兴·诸暨市·诸暨

绍兴诸暨市桥梁施工招木工,要求必须熟悉桥梁内膜支护,拆模
300-400元/天人力资源专员
3000-6000元/月招聘服务员
4000-5000元/月
