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海居租房工作时间:9:00-18:00不需要坐班有事就忙累了就休息在家或在公司办公皆可月休6天自由调休+法定节假日休息工作氛围:全是20多岁年轻有朝气的小伙伴们!不要担心不合群融入难!有店长有伙伴有搭档，你永远有靠山。快来一起搞钱钱啦!公司零食水果供应~时不时咖啡奶茶来一杯~每月底团建一次~薪资待遇:业绩4500以内22%提成4500以上全提!表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪+分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多少业绩拿多少工资，哪家公司敢这样开!一单业绩几百到几千不等。海居--一个助你实现自我价值的平台，你不来永远不知道自己有多厉害。工作内容:线上或线下多渠道获客，加微信或电话或见面匹配符合需求优质房源约看带看，而后成交签单提交合同每单业绩为月房租等额(房东客户各收月房租一半的佣金)，每单平均佣金也就是业绩为2000-3000左右。以及新房二手房买卖，一单佣金也就是业绩为约2-5万。租赁前期上手:有人帮，有人带，有人教。平均上手速度为一周到两周。买卖更多的是上手后一个资源累积而后扩大业务范围增加收入来源。月休6天，朝9晚6不加班，节假日正常休息不算做调休。你可以彻底自由的支配自己的时间，调休不需要理由可随意连休只要你足够的高效且用心，是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误的。业务合伙人薪资待遇:每月总业绩4500以内22%提成4500以外100%提成。单月业绩:13510，收入10000业绩23510，收入20000同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之间浮动。晋升通道:连续两个月业绩过13500可提升为储备店长。6个连续自然月内有三个月业绩过13500且团队里有两个伙伴入职满24天可落店成为门店店长。储备或门店店长薪资:底薪+管理薪资+团队利润分红+业绩提成。储备店长平均年薪20W+，门店店长平均年薪30W+

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岗位职责：负责拍摄房屋，账号运营，工作内容简单好上手。任职要求：1.没有经验要求，会用手机拍照就行；2.可长期全职工作；3.做事认真负责，细致有耐心。薪资结构：底薪4500+提成工作时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休。不加班!公司氛围轻松活跃，00后居多，很多漂亮的小姐姐和帅气的小哥哥，欢迎有活力的小伙伴加入!

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岗位内容：1.根据公司需要进行数据的采集、整理和录入2.统计客户数据信息，并完成数据上报录入公司系统3.参与制定和完善数据管理体系，提高数据处理效率任职要求：1.熟练掌握Excel等常用办公软件基本操作2.具备在相关领域或企业从事过数据处理工作经验者优先考虑3.具有良好的数据分析能力和逻辑思维能力，精通SQL者优先

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岗位职责：1.与客户进行沟通，了解客户需求2.协助客户进行房产租赁，确保流程符合公司规定和行业标准。3.维护客户关系，建立良好的客户服务意识。任职要求：1.普通话流利，谈吐咬字清晰。2.具有良好的沟通能力和服务意识。3.能够承受工作压力，具有团队合作精神。薪资待遇1.薪资有业务收入跟管理收入，业务收入是业绩的4500以内提22%，业绩的4500以上100%全提。部分提成78%，两个月后拿到自己业务收入外，另加管理收入3500按销售额提成：新人首月基本收入8k，熟练掌握业务1.5w-3w，收入上不封顶2.入职有专门培训，安排老员工带领一对一学习，简单轻松易上手3：；

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职位要求：1.有搞钱的思想，能吃苦，会骑电瓶车2.思维逻辑敏捷，表达能力强，口齿清晰3.肯学习，三观正岗位职责：1.匹配客户，带客户看房，能了解客户客户需要2.交接水电费，签订租房合同

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任职要求及工作内容：1.熟练操作手机相机，三脚架、灯光设备，掌握基础拍摄构图、运镜技巧，能独立完成素材整理、简单剪辑及导出。2.具备画面审美，能配合摄影师完成场景布置、道具准备，精准捕捉拍摄需求。3.大专及以上学历，热爱影视制作、传媒、摄影等相关工作，有短视频/广告/宣传片拍摄助理经验者优先4.工作积极主动，执行力强，能适应外出拍摄及弹性工作时间，抗压能力强。5.具备良好的沟通协调能力，能快速响应团队需求，配合完成拍摄全流程协助工作。6.熟悉视频拍摄流程，对灯光、收音、等辅助工作有基础认知。

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1.负责公司视频录制，剪辑，发布2.维护客户关系，并负责平台的数据分析3.不断跟进行业和社交媒体趋势任职要求：1.市场营销、新闻传媒或相关专业优先考虑；2.熟悉运用各种社交媒体平台及相关运营工具，掌握至少一个优秀的社交媒体推广案例；3.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，敢于挑战和突破自我；4.富有创造力和灵活性，能够在多任务和压力下高效完成工作。

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1.熟悉公司房源，定期更新公司房源信息，确保房源信息的准确性和时效性。2.与客户进行沟通，了解客户需求，提供合适的房源信息。3.协助客户进行房产交易，确保流程符合公司规定和行业标准。4.维护客户关系，建立良好的客户服务意识。任职要求：1.普通话流利，谈吐咬字清晰。2.对房地产市场有一定的了解，具有良好的沟通能力和服务意识。3.能够承受工作压力，具有团队合作精神。薪资待遇1.薪资有业务收入跟管理收入，业务收入是业绩的4500以内提22%，部分提成78%，业绩的4500以上100%全提两个月后拿到自己业务收入外，另加管理收入3500按销售额提成：新人首月基本收入8k，熟练掌握业务1.5w-3w，收入上不封顶2.入职有专门培训，安排老员工带领一对一学习，简单轻松易上手3：；工作时间：早九晚六，月休6天，超长年假

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工作时间:10:00-18:00不需要坐班有事就忙累了就休息在家或在公司办公皆可月休6天自由调休+法定节假日休息工作氛围:全是20多岁年轻有朝气的小伙伴们!不要担心不合群融入难！有店长有伙伴有搭档，你永远有靠山。快来一起搞钱钱啦！公司零食水果供应~时不时咖啡奶茶来一杯~每月底团建一次~薪资待遇:业绩4500以内22%提成4500以上全提！表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪+分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多少业绩拿多少工资，哪家公司敢这样开!一单业绩几百到几千不等。海居--一个助你实现自我价值的平台，你不来永远不知道自己有多厉害。工作内容:线上或线下多渠道获客，加微信或电话或见面匹配符合需求优质房源约看带看，而后成交签单提交合同每单业绩为，每单平均佣金也就是业绩为2000-3000左右。以及新房二手房买卖，一单佣金也就是业绩为约2-5万。租赁前期上手:有人帮，有人带，有人教，平均一周到两周入手买卖更多的是上手后一个资源累积而后扩大业务范围增加收入来源。月休6天，朝9晚6不加班，节假日正常休息不算做调休。你可以彻底自由的支配自己的时间，调休不需要理由可随意连休只要你足够的高效且用心，是可以完全不受束缚的做到工作生活两不误的。业务合伙人薪资待遇:每月总业绩4500以内22%提成4500以外100%提成。单月业绩:业绩13510，收入10000业绩23510，收入20000业绩103510，收入100000上不封顶同门店伙伴分淡旺季平均收入8000-12000之间浮动。晋升通道：连续两个月业绩过13500可提升为储备店长。6个连续自然月内有三个月业绩过13500且团队里有两个伙伴入职满24天可落店成为门店店长。储备或门店店长薪资:底薪+管理薪资+团队利润分红+业绩提成。储备店长平均年薪20W+，门店店长平均年薪30W+

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工作内容：处理后台信息登记审核客户，工作流程简单，易上手，一教就会上班时间：无晚班，到点走薪资待遇：综合收入7k-10k接受小白，有无经验均可，主要是发展稳定福利待遇：五险一金，周末休息，法定休节日福利，带薪年假，带薪培训氛围轻松，欢迎打扰~

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岗位职责：1.负责公寓前台接待工作，提供优质的客户服务2.处理日常前台事务，确保前台区域的整洁与专业形象3.协助租户办理入住手续，提供必要的咨询与支持任职要求：1.具备良好的沟通技巧，能够有效地与租户和访客交流2.能够承担工作压力，保持工作效率和服务质量3.具有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务

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毕业时间：不限新手小白无压力，店长全程带教，操作简单易上手，回报高，提成100%，给自己一次改变的机会！无需坐班，不加班！！不打电话！！工作时间自由安排！！！告别打工，做自己的主人！！！一.岗位职责1.公司提供覆盖全武汉的房源资源，负责武汉市内房屋租赁业务（如出租一套2000元的房子，提成为2000元）2.自主开拓客户渠道，可通过58同城、安居客、小红书、抖音、高德地图、闲鱼等平台获取客源二.任职要求1.不限年龄，无需经验，零基础也可加入，边干边学2.新人友好，负责人手把手教学，提供一对一指导3.愿意在实践中持续提升自我，争取晋升管理岗，获得团队管理收益三.上班时间1.每日工作时段为早九晚六，中午休息两小时，每月可休6至8天，支持灵活调休四.薪资待遇1.收入构成：提成+各类奖金，月综合收入8000至20000元以上，上不封顶2.设有目标达成奖、月度激励奖、优秀员工奖等多项奖励机制3.提成比例行业领先，收入潜力超乎想象，时间自主可控，85%的新员工首月即可实现收入破万甚至更高，远超同龄人及同行平均水平五.晋升渠道[[晋升空间]]经纪人—智能店长—区域店长—部长六.公司福利1.享受内部租房优惠，工作时间高度自由2.定期组织聚餐、团建活动、户外拓展，每日提供下午茶3.为每位成员提供广阔的发展平台与成长机会，资源共享，携手共进4.团队年轻化，以00后为主力，沟通顺畅无隔阂，工作氛围轻松愉悦，快乐赚钱两不误~

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早九晚自由双休不加班到点走工作时间自由没有领导的压制和PUA在这里只吃饭不吃饼多劳多得平均月薪8000-15000岗位职责:1.负责公寓的日常管理与维护工作，确保环境整洁与安全。2.提供客户咨询服务，准确理解并满足客户需求，完成出租工作！3.定期检查公寓设施的完好，及时处理维修事宜。

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诚聘店东及区域总监，具备团队管理与开店创业经历者优先考虑。底薪加分红，月综合收入3-10万元！具体细节面议，无相关经验者谢绝打扰。

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接受小白！！！多对一指导！！！自由调休！！！这种补！！！推猫！！！撸狗！！！撸兔子！！！空调奶茶管够{工作内容}欢迎零基础加入，全程由导师手把手带教，采用“一带一”培养模式00后团队氛围轻松，沟通无压力1、运营小红书、58同城或抖音账号（可自由选择平台）2、发布及转发相关视频、图文内容3、维护进线客户，做好日常跟进与服务4、达成成交即享提成！提成比例高，收入上不封顶！[工作时间]上午9点至下午6点，中午休息1小时，每周双休，支持灵活调休，工作弹性【薪资待遇】新手阶段月薪7K-12K，熟练后月入1.5W-3W，业绩突出者收入无上限【晋升通道】晋升机制完善，快速成长路径：合伙人→智能岗→店长→区域经理→区域总监激励体系丰富：月度奖励、季度奖励、年终奖金、团队绩效奖任职要求：1、品行端正，具备正确价值观2、表达清晰，沟通顺畅，有责任感3、年龄18-30岁，性别不限4、遵守时间安排，具备时间管理意识

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职位详情职责:1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务2.负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系3.负责线上渠道的房产信息维护任职要求:1.无学历要求(无经验可带)2.善于沟通，有较强的语言表达能力薪资:1.薪资范围:保底4500+销售额提成;2.

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岗位职责:负责房屋实景拍摄，管理账号日常运营，工作内容清晰易掌握。任职要求:1.无需相关经验，掌握手机拍摄操作即可；2.可稳定全职上岗；3.工作态度端正，注重细节，具备耐心与责任心。薪资结构:底薪4500+提成工作时间:早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息。无加班安排！团队氛围积极融洽，以95后为主，期待充满朝气的你加入！

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早九晚六准时下班无业绩考核公司包资源+师傅一对一接受新手小白岗位职责1.负责房屋登记录入，确保信息的准确性2.负责房屋拍照，美化图片3.协助完成相关数据的统计和分析薪资及福利待遇1.平均薪资5000-100002.双休，早九晚六，一共休8天，自由调休3.能力优秀者可参与分红4.有事随时可以请假出去5.每月15号发工资

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[工资待遇]固定工资:4500底薪+提成;上班时间:9:00--18:00，双休薪资福利:超长年假，节日福利，团建活动，社保[岗位职责]1、负责房产类视频后期剪辑，把需要表现的内容用精准的剪辑手法表现出来;2、与团队一起打造视频IP，进行自媒体房产自媒体工作;3、对视频剪辑，设计音乐、色彩、镜头感的内容进行整理和运用。[任职要求]1、熟练操作视频剪辑，音频剪辑，能够熟练转换各种视频音频用于剪辑要求;2、善于与人沟通，良好的沟通表达能力，具有较强的责任岗和团队合作精神。

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薪资范围：11000-18000元/月职位底薪：8000元/月社保类型：五险一金提成方式：销售额提成；奖金补贴：餐补、房补、交通补助、高温补贴、夜班补助、话补、加班费、年终奖

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岗位职责:负责房屋拍摄及账号日常运营，工作内容清晰易上手。任职要求:1.无需相关经验，掌握手机拍照操作即可；2.可稳定全职上岗；3.工作态度端正，注重细节，有耐心和责任心。薪资结构:底薪4500+提成工作时间:早九晚六，周末双休，节假日正常休息。不加班！团队氛围轻松融洽，以95后为主，期待充满活力的你加入！

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1.负责江夏海居区域内的租房中介服务2.提供专业的租房咨询和中介服务3.维护客户关系，确保服务质量任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识2.能够独立完成工作任务，具有较强的执行力3.团队合作精神佳，能够与团队成员协作完成工作

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1.接受无经验，对视频剪辑有浓厚兴趣2.具备良好审美能力及创意想法3.能够高效完成任务【职责】1.负责视频的剪辑工作2.确保视频质量符合标准【待遇】1.底薪4500+提成+绩效奖金1000以上2.年节福利，生日会，五险，团建【时间】9.00-18.00，午休2h特别申明:公司直招，无押金，不会以任何形式收费。正规公司，正规平台！!

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职责：1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务2.负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系3.负责线上渠道的房产信息维护任职要求：1.无学历要求（无经验可带）2.善于沟通，有较强的语言表达能力薪资：1.薪资范围：保底4500+销售额提成；2.五险一金

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