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最低学历要求大专性别要求不限工作职责（1）全面统筹门诊日常运营管理，对门诊的营收、利润等经营指标达成负责，并定期向城市经理汇报工作进展；（2）推动公司各项管理制度在门诊的有效执行，结合实际运营情况灵活调整并监督落地实施；（3）及时识别门诊运营中出现的各类问题，迅速响应处理，保障门诊有序运转，维护公司核心利益；（4）协同公司在门诊推进品牌塑造、人才培养、人效优化、组织升级以及招聘、培训、薪酬、绩效等相关工作；（5）主动开展公共关系维护，保持与相关单位的良好互动，提升企业社会形象；（6）高效完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、大专及以上学历，年龄27-38岁，性别不限，具备创业经历者优先；2、具有销售及团队管理经验，曾带领10人以上团队，有从0到1搭建团队经验者更受青睐；3、知识技能：掌握市场营销、客户关系管理及项目管理相关专业知识；4、基础技能：具备良好的语言表达与理解能力，组织协调能力强，思维清楚、逻辑严密；5、个人素质：具备较强的沟通交往能力、判断决策能力、影响力以及计划与执行能力；6、个人性格：性格开朗外向，积极热情富有感染力，充满正能量；

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徐女士

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岗位职责:1. 负责来访人员的接待工作，提供专业、热情的访客支持服务；2. 维护前台区域的日常秩序与环境卫生，保持整洁有序；3. 负责电话的接听、转接及相关信息传达，保障通讯顺畅准确；4. 收集并整理客户意见与建议，协助应对突发情况并及时上报；5. 完成上级交办的其他相关事务性工作。6、无前台工作经验者请勿投递，避免浪费彼此时间！任职要求：1. 具备良好的语言表达能力及主动服务意识；2. 做事细致认真，具备较强的责任心；3. 熟悉常用办公软件及基础设备操作；4. 具备良好的团队协作能力，能与同事高效配合。薪资待遇：5-6k 带薪节假日、节日礼品等；工作时间：8:50-18:00 月休8天入职即办理五险一金期待您的加入！！

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邓女士

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岗位职责:1. 提供全方位的医疗服务，保障患者获得优质、专业的诊疗服务体验2. 实施各类医疗操作与治疗计划，持续关注并记录患者病情发展情况3. 参与口腔健康管理及预防保健工作，助力提升患者的口腔健康意识与水平任职要求：1. 具备扎实的医学职业道德和专业素养，能够为患者提供安全、规范的医疗支持2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作能力，善于与患者及同事进行有效互动3. 热爱医疗工作，能适应高强度的工作节奏，始终保持积极高效的工作态度

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徐女士

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最低学历要求大专性别要求不限工作职责（1）统筹门诊部日常运营管理，对门诊的营收、利润及其他经营指标达成全面负责；定期向上级城市经理汇报工作进展；（2）推动公司各项管理制度在门诊的有效执行，结合实际运营情况灵活调整并监督落地实施；（3）及时识别门诊运营中的各类问题，迅速响应处理，保障门诊有序运转，维护公司核心利益；（4）协同公司推进门诊品牌塑造、人才培养、人效优化、组织升级以及招聘、培训、薪酬、绩效等相关工作；（5）主动开展公共关系维护，保持与相关单位的良好互动，提升企业社会形象；（6）完成上级领导安排的其他工作任务。任职资格1、大专及以上学历，年龄27-38岁，性别不限，具备创业经历者优先；2、具有销售及团队管理经验，曾带领10人以上团队，有从0到1搭建团队经验者优先；3、知识技能：掌握市场营销、客户关系管理、项目管理等相关专业知识；4、基础技能：具备良好的语言表达与理解能力，组织协调能力强，思维清晰、逻辑严密；5、个人素质：具备较强的沟通交往能力、判断决策能力、影响力以及计划与执行能力；6、个人性格：性格开朗外向，积极热情，富有感染力，充满正能量；

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陶先生

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最低学历要求大专性别要求不限工作职责1、负责接待并解答患者在現場的各类咨询问题；2、根据项目方案与患者确认就诊流程及相关细节，完成现场沟通与签单；3、开展患者电话预约工作，准确登记预约时间及对应医生信息；4、对患者进行后续服务跟进，及时收集并反馈治疗后的相关情况；5、保持与临床医生之间的信息互通，确保诊疗信息及时传达；6、按时完成每日、每周相关数据报表的整理与统计工作。任职资格1、具备良好的沟通表达能力与亲和力，能够准确把握客户需求，服务意识突出；2、学习能力较强，有现场销售或谈单经历者优先考虑；3、责任心强，具备良好的团队协作精神；4、有珠宝、奢侈品等高端产品销售经验者亦可接受。其他特殊要求无

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徐女士

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工作职责1. 负责来电接听与转接，以及来访人员的接待与相关安排；2. 负责门店设备和环境的日常管理、维护及保养工作；3. 记录客户反馈内容，及时整理信息，妥善应对并处理突发情况；4. 制作并完成当日各类数据报表的汇总与统计，确保上报数据准确无误；5. 兼任收银岗位工作；6. 完成上级交办的其他工作任务。任职资格1. 形象端正，气质佳；2. 工作细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。

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徐女士

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工作职责1) 全面主持门诊运营管理事务，对门诊的营业收入、利润指标及其他经营目标的实现承担直接责任；2) 推动公司各项管理制度与规范在门诊的有效执行，结合实际运营情况合理优化并监督落地实施；3) 协同公司推进门诊品牌塑造、人才发展、人效改善、组织升级，以及招聘、培训、薪酬绩效等人力资源相关工作；4) 主动开展公共关系维护，保持与相关职能部门的良好互动，提升机构社会形象与口碑；5) 按时高效完成上级领导安排的其他工作任务。任职资格1、专科及以上学历，专业不限；2、具备同类型行业门店管理经验；3、掌握市场营销、客户关系维护及项目运作相关知识与技能；4、具备良好的语言表达与理解能力，组织协调能力强，思维条理清晰、逻辑严密；5、拥有出色的沟通交际能力、判断决策力、影响力及计划执行力；性格开朗外向，积极热情，富有感染力，传递正向能量；6、有创业经历者优先考虑。

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徐女士

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工作职责1. 负责所辖门店人员的调配、培训及内部协调工作2. 对门店各项运营数据进行分析，查找短板并及时优化，确保问题有效解决3. 做好患者关系管理，针对投诉客户需第一时间响应沟通，避免事态升级；日常工作中严格落实各科室服务标准，注重细节执行，坚持患者优先原则，持续降低投诉率4. 高度重视主管部门的检查工作，积极对接、及时反馈，妥善处理各类协调事项，维护良好的政企关系5. 实时跟踪门店关键指标完成情况，确保在规定周期内达成各项经营目标6. 在门店运营中落实信息传达机制，准确执行上级下达的各项指令与制度要求，保持与集团步调一致7. 组织召开周会、月会，总结阶段性工作成果，制定下一周期计划，并细化至每日任务，动态监控进度，发现偏差及时调整优化8. 完善门店行政管理体系，涵盖行政事务、接待服务、客户服务及后勤支持等方面，全面保障医疗业务高效运转9. 统筹门诊日常运行保障工作，确保门店环境有序稳定任职资格1、大专及以上学历，专业不限2、具备3年以上教育或医美连锁门诊管理经验，有业务岗位实操经历者优先3、具备独立运营管理单店的能力，能自主开展问题分析与决策，执行力强，责任心突出4、性格稳重开朗，稳定性高，抗压能力良好，具备一定沟通表达能力其他特殊要求能接受在四川县域城市工作，并服从区域内不同县市之间的岗位调动安排

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邓女士

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公司福利与其他：1、每日提供餐费补贴2、缴纳五险一金，签订正式劳动合同，享有带薪年休假及国家规定节假日3、享受节日相关福利待遇4、办公环境：现代化办公场所，工作氛围轻松融洽；5、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬，为优秀人才搭建广阔发展空间；6、发展平台：企业处于IPO上市进程中，行业发展潜力巨大；7、培训机会：定期开展各类专业技能提升培训；8、内部晋升：重视员工成长，提供良好职业晋升通道，管理岗位优先通过内部竞聘选拔。

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徐女士

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工作内容：1、负责全科中心口腔科工作，坚守岗位，及时准确完成本岗位工作任务2、能独立接诊，处理口内、口外、修复等方面的病症，精通口腔临床技能操作(全科操作)3、能很好地配合导医客服做好初、复诊患者的接待4、做好与患者的沟通，耐心解释患者咨询的问题5、认真执行诊疗服务流程和消毒隔离流程，并按照要求完成病例撰写:6、遵守医院5S服务标准，在治疗过程中告知患者流程作业，适当消除患者紧张感，有利于治疗的进一步进行任职资格:1、形象气质佳、性格活泼、学习能力、抗压能力、自我驱动力强;2、全日制大专及以上学历，本科优先;有口腔医学专业毕业，有执业医师证并可注册，3、具有良好的团队合作精神，较强的执行力独立思考能力、观察力和应变能力:4、具有良好的职业道德素养，良好的沟通能力。5、有高端医疗机构工作经验者优先6、有贴面经验者优先

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王女士

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这边需要家装设计师助理，我是朗润装饰首席设计师，目前从业15年，朗润现在被京东收购了，是成都最稳定的公司，朗润出来的助理其他公司都抢到到，平台是非常重要的，设计师助理主要负责:现场量房，cad施工图，做报价。做效果图，做模型。陪同设计师一起谈客户。

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钟先生

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岗位职责:1. 提供专业的口腔正畸诊疗服务，制定个性化正畸治疗方案，保障治疗成效与患者体验。2. 带领并指导正畸团队开展工作，监督临床操作规范，确保整体服务质量达标。3. 参与正畸领域的临床研究与技术革新，推动诊疗方法的优化与升级。任职要求:1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与患者及同事保持高效、顺畅的交流。2. 掌握系统的口腔正畸理论知识与实操能力，可独立完成疑难病例的诊断与处理。3. 具有较强的学习主动性与专业发展意愿，能够持续跟进学科前沿技术并应用于实践。

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邓女士

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医院直招，高效面试流程（支持线上或线下面试）工作内容：1、负责院区周边口腔健康知识普及、活动组织及宣传推广；2、负责潜在客户信息的采集、开发与日常维护；3、协助并引导客户完成牙齿检查流程。任职要求：1、热爱销售工作，具备较强的学习能力与抗压能力，态度积极向上；2、能接受外出推广任务，具有强烈的进取心、责任感和主动服务意识，有销售经验者优先考虑。上班时间：设三个班次，班次1：9:00-18:00班次2：8:00-12:00，15:00-19:00班次3：商场驻点 10:00-19:00每日工作八小时，具体安排将结合季节与实际驻点情况调整，最终以面试沟通为准月休6天（可自行选择工作日调休）工作地点：按居住地就近分配服务站点福利待遇：入职即享带薪培训，前两个月无责任底薪4000-5000元（根据面试评定），薪资结构为底薪+提成+中餐四菜一汤（餐补），综合收入6000-9000+，上不封顶；正式入职即缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利、生育津贴等员工权益。有意向者欢迎投递简历，符合条件者将尽快安排面谈，感谢关注

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陶先生

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工作职责1、承担全科中心口腔科日常诊疗工作，恪守岗位职责，高效完成各项任务2、具备独立接诊能力，熟练处理口内、口外及修复等各类口腔问题，掌握全面的临床操作技能（全科治疗）3、积极配合导医与客服，有序开展初诊与复诊患者的接待安排4、注重医患沟通，细致解答患者提出的各类咨询问题5、严格执行诊疗服务规范与消毒隔离制度，按标准完成病历书写与归档6、遵循医院5S服务要求，在治疗过程中主动向患者说明操作流程任职要求：1、具有大专或以上学历2、具备3年以上口腔全科临床经验，能独立开展根管治疗、补牙、牙周治疗、美学修复、拔牙等全科项目3、持有执业医师资格证书并可注册，熟悉口腔医疗行业规范与工作流程，熟练使用橡皮障技术4、性格积极乐观，工作严谨踏实，具备良好的抗压能力岗位福利：1、入职即办理五险一金，提供餐食补贴2、配备系统化培训支持与清晰的职业发展通道3、享受产假、婚假、陪产假、育儿假、年休假、工龄奖励、全勤奖励4、每月休息6天，工作时间：9:00-18:00公司简介：咿呀英博口腔集团成立于2003年3月1日，致力于构建完整的口腔医疗服务体系，业务涵盖口腔门诊服务、医疗投资、专业技术研发、学术研究及临床培训等多个领域。集团旗下运营咿呀口腔、英博口腔两大品牌，并设立京植、钛植专项种植产品线，服务于一线城市市场，依托成熟的管理机制与专业技术推动全国连锁布局。集团现拥有员工3600余人，其中医疗团队超2000人，每年为逾180万名客户提供专业口腔健康服务；累计获得实用新型专利36项，发表多篇国家级学术期刊论文，屡获国家认证与行业殊荣。作为国内知名连锁口腔机构，已在20余座城市设立60余家分支机构，配置牙椅2800余台及高端诊疗设备，引进德国卡瓦全景CT、西诺德瓷睿刻等国际先进设备，掌握穿翼即刻负重、骨增量等核心技术；并与瑞士、美国、瑞典、韩国等地的国际知名品牌建立技术与科研合作，持续提升医疗服务水平。

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邓女士

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工作内容：负责所在门诊/医院的运营统筹与销售规划，推进口腔医疗业务在区域市场的拓展，助力提升机构市场竞争力与经营效益。主要职责：- 制定并落地执行市场销售方案与策略，保障各项业务指标与销售任务顺利完成；- 拓展并深化区域市场业务布局，提高整体市场份额与盈利水平；- 搭建并维护区域销售体系，确保销售目标的持续达成；- 审核并监管市场销售活动，妥善处理客户反馈及售后相关问题；- 结合公司整体销售方向，拟定并推行区域性销售策略与行动计划，保障整体目标实现；- 定期编制市场销售分析报告，向上级管理层汇报工作进展，并依要求优化调整策略。职位要求：- 本科及以上学历，思维敏捷，具备出色的市场洞察力与决策判断能力；- 拥有3年以上口腔医疗领域运营管理经验，具上市公司从业背景者优先考虑；- 有消费医疗行业工作经验者优先；- 具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神，擅长整合内外部资源；- 熟练掌握数据统计与分析技能，可基于销售数据提出优化建议；- 抗压能力强，其他挑战均可从容应对，能在高强度环境下稳定高效输出。备注：接受全国范围内门诊调配安排，公司已启动上市计划，薪酬结构为：固定薪资+股权激励

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徐女士

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工作职责1) 全面主持门诊运营管理事务，对门诊的营收、利润及其他经营指标的实现承担直接责任；2) 推动公司各项管理制度与规范在门诊的有效执行，结合实际运营情况灵活调整并监督落地实施；3) 协同公司推进门诊品牌塑造、人才培养、人效优化、组织升级，以及招聘、培训、薪酬、绩效等相关工作；4) 主动开展公共关系维护，保持与相关单位的良好互动，提升机构社会形象与口碑；5) 按要求完成上级交办的其他工作任务任职资格1、年龄35岁以下，大专及以上学历，专业不限；2、具备同行业门店管理相关工作经验；3、掌握市场营销、客户关系管理及项目管理相关知识与实操技能；4、具备良好的语言表达与理解能力，组织协调能力强，思维清楚，逻辑严密；5、具备较强的沟通交往能力、判断决策能力、影响力及计划执行能力；性格开朗外向，积极热情，富有感染力，充满正能量；6、有创业经历者优先考虑

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工作内容：1、承担全科中心口腔科日常诊疗工作，恪守岗位职责，高效完成本职任务2、具备独立接诊能力，熟练处理牙体牙髓、口腔外科、修复等各类口腔问题，掌握全面的临床操作技术3、积极配合导医及客服人员，有序开展初诊与复诊患者的接待工作4、注重医患交流，细致解答患者提出的各类疑问，提供专业建议5、严格执行诊疗规范与消毒隔离制度，按要求规范书写病历资料6、遵循医院5S服务标准，在治疗过程中主动向患者说明操作流程，缓解其紧张情绪，保障诊疗顺利推进任职资格：1、形象良好、性格开朗，具备较强的学习能力、抗压能力及自我推动力；2、全日制大专及以上学历，口腔医学专业背景，持有执业医师资格证书并可注册；3、具备良好的团队协作意识，以及执行力、独立分析、观察能力和应急处理能力；4、具有优良的职业操守，善于沟通交流；5、有高端医疗机构工作经历者优先考虑；6、具备瓷贴面操作经验者优先录用

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邓女士

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任职资格：1. 具备口腔领域销售及团队管理经验，且过往业绩表现突出2. 具备良好的沟通技巧与灵活应对问题的能力3. 能承受工作压力，行动力强，目标导向明确4. 有强烈的事业心和追求高收入的驱动力岗位职责：（1）统筹门诊日常运营管理工作，确保门诊在营业额、利润及其他经营指标方面达成既定目标；（2）推动公司各项管理制度在门诊的落地执行，结合实际运营情况合理调整并监督实施效果；（3）及时识别门诊运营中存在的各类问题，迅速响应处理，保障门诊稳定运转，维护企业核心利益；（4）主导门诊内品牌推广、人才培养、人效优化、组织升级以及招聘、培训、薪酬、绩效等人力资源相关工作；（5）主动开展公共关系维护，保持与相关单位的良好互动，提升企业社会形象与口碑；（6）落实上级安排的其他工作任务。

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徐女士

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工作职责1. 负责接听来电并进行转接，同时做好来访人员的接待与相关安排；2. 负责门店设备和环境的日常管理、维护及保养工作；3. 记录客户反馈内容，及时整理信息，妥善应对各类突发情况；4. 制作并完成当日各项数据报表的汇总与统计，确保上报数据准确无误；5. 在需要时顶岗承担收银工作；6. 完成上级交办的其他工作任务。任职资格1. 形象端正，气质佳；2. 工作细致认真，具备较强的责任心，拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识。

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工作职责:1、熟练开展口腔种植及口腔全科诊疗，掌握口内、口外、种植等相关临床技术操作。2、能根据患者具体情况独立制定诊疗计划并实施治疗，完成检查、诊断、处置及预防等全流程工作；3、严格执行门诊部各项规章制度与技术规范，始终以保障患者健康为核心目标；4、指导医助和护士完成与诊疗相关的各项配合工作。任职资格:1、大专及以上学历，口腔医学专业背景，持有执业医师资格证书；2、具备5年以上口腔临床工作经验，熟悉种植或全科治疗，对口腔医疗工作有热情且追求精细；3、具备良好职业素养，性格稳重、严谨认真，可独立承担诊疗任务；4、具备较强的沟通能力与服务意识，富有团队协作精神，责任感强。

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工作内容：1、负责全科中心口腔科日常诊疗工作，恪守岗位职责，高效完成本职工作任务2、能够独立开展接诊工作，熟练操作根管治疗、牙体预备、贴面及嵌体修复等项目3、积极配合导医与客服完成初诊及复诊患者的接待与衔接工作4、注重与患者交流，细致解答患者提出的各类咨询问题，提升就诊体验5、严格执行诊疗服务规范与消毒隔离制度，并按标准完成病历书写工作6、遵循医院5S服务要求，在治疗过程中向患者说明操作流程，缓解紧张情绪，保障治疗顺利推进任职资格：1、形象良好、性格开朗，具备较强的学习能力、抗压能力及自我激励意识2、大专及以上学历，持有执业医师资格证书并可办理注册3、具备良好的团队协作意识，执行力强，善于独立分析、观察和应对突发情况4、具有优良的职业操守，沟通表达能力强5、有高端医疗门诊工作经验者优先考虑

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岗位福利：1、无责底薪3500+提成、综合薪资7000-15000，购买五险一金；2、上班时间早十晚七，法定节假日正常休息，新人设有开单奖励；3、团队平均年龄25，氛围活跃开朗，日常下午茶和零食；4、公司成立十周年，完成B轮融资，适合长期发展，晋升途径完善；岗位职责:1.公司定投高质量精准线索，审核办理；2.管理客户关系，确保客户服务，提高客户满意度；3.跟踪客户需求，提供专业的咨询与支持；

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张先生

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岗位福利：1、无责底薪3500+提成、综合薪资7000-15000，购买五险一金；2、上班时间早十晚七，法定节假日正常休息，新人设有开单奖励；3、团队平均年龄25，氛围活跃开朗，日常下午茶和零食；4、公司成立十周年，完成B轮融资，适合长期发展，晋升途径完善；岗位职责:1.公司定投高质量精准线索，通过线上沟通，协助客户，审核办理；2.管理客户关系，确保客户服务，提高客户满意度；3.跟踪客户需求，提供专业的咨询与支持；岗位要求：1.有团队精神，会基础电脑操作

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张先生

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【招】弹性工作!新媒体内容兼职!无需经验！包教包会！快速上岗！主要工作:操作小红书/抖音/快手等平台（小红书为主）简单回复用户评论，维护账号活跃度。记录一下发布后的基础数据基本要求:1.有可运营的小红书/抖音/快手等平台账号，无违规记录!2.粉丝数量>103.主页内容>5篇

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邓女士

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我们正在搭建医美医生个人 IP 矩阵，现急招兼职视频剪辑，项目制合作，稳定产出、配合度高即可长期合作！【岗位职责】1.根据编导脚本、运营需求，完成医美医生 IP 短视频的剪辑、包装、字幕、音效、封面等后期工作；2.理解医美内容调性，保证视频节奏、画面质感、口播流畅度，符合平台传播逻辑；3.按时高效交付成片，配合修改调整，保障账号稳定更新；4.整理素材、归档工程文件，保证内容可复用、可追溯。【任职要求】1.熟练使用 PR/AE/ 剪映 等剪辑软件，有成熟短视频作品；2.有医美 / 医生 IP / 美妆/博主VLOG类视频剪辑经验优先，懂内容节奏和流量逻辑；3.沟通顺畅、执行力强，能快速理解需求并落地；4.项目存续期间可到公司办公（提供工位 + 办公电脑），时间稳定、不随意鸽单。【合作方式】1.兼职项目制，按项目 / 单条结算，结算清晰透明2.到岗办公（非强制要求）：提供工位、办公电脑，无需自带设备3.长期稳定项目，表现优秀可长期深度合作

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关于我们期待的你：·心怀热忱：对美有坚持，对细节有追求，你的作品集里，映射着你的审美态度与成长潜力。·掌握技能：熟练操作设计工具是基础，但我们更看重你持续学习的热情与快速掌握新知识的能力。·目光敏锐：善于倾听，乐于沟通，懂得团队协作。因为真正打动人心的设计，源于对生活本质的洞察。·敢于突破：将每一个看似“难以实现”的需求，当作一次激发创意的挑战，享受解决问题的过程。为你的未来赋能：需要构建的知识体系我们希望你不仅是空间的描绘者，更是理想生活的缔造者。为此，我们将支持你系统性地建立以下能力维度：1.专业根基——从“能出图”到“懂设计”·设计原理与美学积淀：深入掌握空间布局、色彩搭配、光影运用与人体工学，夯实创意表达的底层逻辑。·施工图深化能力：精准绘制平面、立面、剖面及节点详图，确保设计方案从视觉呈现顺利转化为真实居所。·材料认知与应用智慧：不止于了解材质种类，更要掌握其性能、工艺流程、成本控制与组合技巧，做空间材料的“解读者”。2.技术前沿——拥抱设计的未来工具·三维空间建构能力：熟练使用SketchUp、3dsMax、Rhino等软件进行空间推演与模型搭建。·视觉叙事表现力：运用V-Ray、Enscape等渲染技术，创作富有沉浸感的画面，让客户提前感受家的温度。（此项不作硬性要求，具备者优先）·新兴技术探索：鼓励接触参数化设计、AI辅助设计等前沿手段，推动思维与技术同步进化。3.商业思维——从“画图人”到“项目主导者”·全周期项目管理：参与从需求沟通、方案构思、技术交底到施工跟进、竣工验收及软装落地的全过程，见证一个家的完整诞生。·成本控制意识：学习编制合理预算，在效果呈现、品质保障与成本控制之间找到最优解。·沟通与共情能力：提升理解客户潜在需求的能力，将模糊的生活愿景转化为清晰的空间解决方案。为你铺就的征程：多元发展的职业可能我们提供的不是单一的职业路径，而是一个开放的成长生态，让你自由探索未来的无限方向：路径一：纵向精进，成为设计领域的核心力量·明确晋升通道：设计师助理→初级设计师→独立设计师→主案设计师→设计总监·从协助执行到独立主导，逐步成长为引领设计理念的关键人物。路径二：横向延展，迈向综合型管理者·项目负责人/管理者：统筹多个项目进度，协调各方资源，成为团队运转的核心支点。·创业合伙人：若你志在开创事业，我们将提供平台支持与资源对接，携手开启新篇章。路径三：垂直深耕，打造专业标签·软装设计专家：专注家具、布艺、灯具与艺术陈设的搭配，营造富有情绪的空间氛围。·灯光设计专家：研究光环境美学与智能照明系统，用光线定义空间性格。·可持续设计专家：致力于环保、健康、低碳住宅设计，回应当代居住议题。·设计教育或研究方向：将实践经验沉淀为方法论，影响更多后来者。---最后，我们想对你说：我们寻找的不是短暂同行的人，而是愿意一起创造未来的长期伙伴。

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钟先生

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岗位职责：1、依据客户需求独立完成精改软装项目的设计方案及提案工作；2、协同市场人员参与商务沟通，制定设计方案并面向客户进行专业讲解；3、根据既定方案协助完成软装产品的选配与采购对接；4、负责现场陈列指导，并协同相关团队完成布场工作，确保顺利交付客户验收；5、对项目最终呈现效果进行细节优化，并完成现场实景拍摄记录；6、熟悉各类软装产品特性，配合材料部门开展供应商的考察与评估工作；7、持续拓展并更新公司内部软装产品资源库；任职要求：1、大专及以上学历，室内设计、艺术设计等相关专业背景；2、具备3年以上空间设计或室内设计工作经验，拥有施工现场经验及软装供应链资源者优先考虑；3、具备出色的空间把控能力与色彩搭配技巧；4、熟知多种装饰风格，具有良好的美学素养，对软装设计领域保持高度敏感与热情；5、工作细致有序，执行高效，具备优秀的沟通与协调能力；6、形象良好者优先录用。本岗位为朗润装饰公司招聘精改全案设计师，每单必收设计费！

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钟先生

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我们同事都说我带助理是为了好耍我想说：这个行业本身学习成本很高尽量在自己能力范围以内做好他们的引路人我的人生目标：在工作中培养100个设计师大师这次招聘第25.26.27号助理(25、26号助理已经ok)(同时带三个助理核心是方便你们的成长)我的需求：一定要有3个月以上助理经验，你可以通过上个老师来评判我是否合格如果你会开车，那你可以没有经验哈(有时候方向盘会交给你掌控)我能做到：在你也努力的情况下，我们尽量在一年内完成：1.软件(画图)的高效2.产品(材料)七大维度3.专业标准的施工流程4.最后完成：谈单的闭环然后：成为一个合格的设计师我把我招聘助手情况给你做个陈述，你可以做个参考。我叫钟鹏，花名队长，朗润装饰艺境名品设计五部的设计师（我们公司在成都武侯区红牌楼位置）我为什么会招聘助手？助手其实是我信息茧房的破风手，我希望是通过你们的角度来完善我缺点和短板。我做了15年的设计行业了，对于信息的捕捉已经没有你们00后小伙伴快速，同时你们更善于学习和总结。对于助手：我需要你性格外向，善于沟通，同时对于生活一定热爱。爱旅游、爱拍照（我不爱旅游，所以希望你给我分享你看到美）期间你会做什么工作？工作时长以及助手到转独立设计师需要多长时间？我总结我带过24个助手经验；期间工作内容：1、效率提升：就是精进自己的画图软件效率(cad、cdr、su)以后你当设计师一定能感受效率的意义。2、工作内容的增加：从画图、到谈客户、到参与跑工地、发现问题并求知问题3、成长阶段大概为8-10个月(我有2个助手3-4个月就成为了设计师，你的20和21号师兄用了1年半）4、同时除开节假日：我们设计行业休息为星期一（走入这个行业就已经属于没有周末了）如果你看不上我，我也给你一个小建议：首先建议来一次线下的面谈，因为面谈的时候也是你在选择设计师。你在选择设计老师的时候要考察他/她的综合能力考察，几个问题就能表达清楚：简单的沟通：你也准备一些自己的小问题问设计老师(毕竟要共处几个月以上，实习也要开心撒)要问问设计老师：老师，你对我成为你的助理，你是怎么规划的？(如果不能帮你做好规划，慎重)第二点：这点很重要，主动问老师：我能看看在我之前的你的助手的朋友圈吗？(能不能带出优秀的师兄师姐很重要)最后：一定多阅读一次如果可以，你可以看我小红书ID:高三复读四年多了解一下，在咨询哈

成都

钟先生

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