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岳阳平江县招瓷砖切割师傅,熟手优先
面议招瓷砖切割师傅,熟手优先
岳阳·平江县

岳阳平江县肯吃苦招油漆工
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岳阳·平江县
10月11日 08:50
岳阳平江县招聘专业安装石英石橱柜师傅安装要求!瓷砖柜体不锈钢封边石英石台面用清缝机修缝,抛
面议招聘专业安装石英石橱柜师傅安装要求!瓷砖柜体不锈钢封边石英石台面用清缝机修缝,抛光处理!不含橱柜门安装
岳阳·平江县
7月30日 21:56
岳阳平江县招油漆工
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岳阳·平江县
10月10日 20:02
岳阳平江县城招烧烤师傅1位
5000-8000元/月不要有调子的,认真做事最重要,工作环境舒适,工资都好说
岳阳·平江县

岳阳平江县招通风安装/维修,管道/通风保温咱附近的
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岳阳·平江县
12月21日 09:11
岳阳平江县招广告安装、贴砖
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岳阳·平江县
12月4日 08:04
岳阳平江县招防水工
4000-12000元/月岳阳市平江县招防水工
岳阳·平江县
10月30日 12:21
岳阳平江县招防水工
4000-12000元/月岳阳市平江县招防水工
岳阳·平江县
7月22日 12:01
岳阳平江县招玻璃安装
面议岳阳市平江县招玻璃安装
岳阳·平江县
8月6日 08:42
岳阳平江县招聘医药代表
1.5-3万元/月【招聘公司】齐鲁制药湖南分公司【招聘岗位】医药信息沟通专员负责市场:常德市/益阳市/吉首市/安化县/龙山县【负责产品】肿瘤领域/县域全产品【岗位要求】1、全日制大专及以上学历,药学、临床医学、医药营销等相关专业优先;2、具备一年以上临床医药推广或销售工作经验;3、具备良好的职业规划意识,愿意在医药行业发展并追求持续成长。【薪资福利】底薪+奖金+补贴+六险一金+免费住宿+法定节假日正常休息+节日福利+生日礼金+团队活动+系统化培训+骨干人才发展计划(薪酬待遇行业领先,具体面议)【公司官网】www.qilu-pharma.com优秀的平台期待优秀的你加入简历投递:****************电话:***********(微信同号)欢迎推荐、自荐~
岳阳·平江县

岳阳招医药代表
1.5-3万元/月【招聘公司】齐鲁制药湖南分公司【招聘岗位】岗位:医药信息沟通专员负责市场:常德市/益阳市/吉首市/安化县/龙山县【负责产品】肿瘤领域/县域全产品【岗位要求】1、全日制大专及以上学历,药学、临床、医药营销等相关专业优先;2、具备一年以上临床医药推广或销售相关工作经验;3、具备职业发展规划意识,愿意在岗位上持续提升与成长。【薪资福利】底薪+奖金+补贴+六险一金+免费住宿+法定节假日正常休息+节假日福利+生日礼金+团队建设+多层次培训+骨干培养(薪酬待遇行业领先,具体可面议)【公司官网】www.qilu-pharma.com优秀的平台期待志同道合的你加入简历投递:****************电话:***********(微信同号)欢迎推荐、自荐~
岳阳

岳阳急聘销售经理主管
8000-20000元/月岗位名称:光伏房产经理招聘人数:若干名薪资范围:8000-20000元/月(多劳多得,上不封顶)**工作内容**1.开展户用光伏市场拓展,对接符合资质(合法自建房、产权明确)的屋顶业主,协商并签署屋顶租赁合同;农户无需投入资金,电站建成后可享3-5万元补贴收益。2.搜集区域市场动态,洞察客户需求,宣传推广公司光伏发电系统方案;3.持续维护客户关系,协调处理合作中各类问题,提高客户认可度与满意度。**任职要求**1.年龄30-50岁,学历不限,具备房产、销售、地面推广、新能源或建材相关从业背景者优先考虑;2.熟知当地乡镇及农村市场情况,拥有良好的沟通表达与谈判能力;无经验亦可培养。3.能适应户外走访及阶段性出差任务,需自行配备交通工具(如电动车、摩托车或汽车);4.对光伏发电有一定认知,或有志于在新能源行业长期发展者更佳。**高提成**:佣金政策公开透明,项目并网后即时结算,收入与业绩直接挂钩。**工作地点**[岳阳平江县各个乡镇]**加入我们**若您看好新能源发展前景,渴望通过实干实现高回报,诚邀您加入创维光伏团队!
岳阳

岳阳平江县招市场推广
5000-8000元/月家电安装店招发单员、要求:年龄30-50岁待遇:包吃住,工资3000+提成能吃苦耐劳,服从安排,能长期做。
岳阳·平江县

岳阳平江县招聘电话销售
3000-8000元/月1.负责潜在客户的开发和现有客户的维护工作,确保客户关系的稳定和拓展。 2.通过有效沟通和销售技巧促成交易,达成个人销售业绩目标,。 3.跟进订单的发货与到货,准确处理客户订单及异常订单。 4.收集并反馈市场信息,为公司产品优化和市场策略调整提供依据。
岳阳·平江县

光伏业务专员
面议1.开发农村/乡镇户用光伏市场;2.利用自有交通工具进行业务拓展与客户维护;3.通过有效沟通技巧,发展乡镇兼职业务员;4.具备良好的沟通能力和谈判技巧;5.对光伏行业有一定的了解和兴趣;6.具有较强的市场分析和客户服务意识;7.能承受工作压力,具有团队合作精神。
岳阳·平江县

光伏业务员提成高
1-1.1万元/月加微私聊
岳阳·平江县

岳阳急聘销售运营
6000-7000元/月销售保障部主管岗位职责与任职要求一、岗位职责1.战略执行与目标管理根据公司年度销售目标,制定销售保障部季度/月度工作计划,分解至代理商管理、产销协同、新媒体运营等模块,确保目标达成率≥95%。监控代理商分级管理进度(如S级代理商新增20家/年),审核代理商合作协议,确保合规性与风险可控。2.团队管理与赋能统筹代理商管理组、内勤支持组、产销协调组、新媒体运营组工作,优化团队分工与协作流程,提升人均效能20%以上。主导团队培训:o代理商管理岗:开展《工业传感器选型与竞品分析》专项培训;o新媒体岗:组织短视频制作、SEO优化技能提升课程。3.跨部门协同与资源调配对接生产部:建立《紧急订单绿色通道机制》,协调研发部完成ODM客户定制需求打样(周期缩短至7天)。联动市场部:策划“城市生命线安全工程”案例直播活动,联动销售团队转化商机。4.数据驱动与流程优化搭建销售保障数据看板,监控代理商订单履约率、新媒体线索转化率等核心指标,周报分析偏差率并制定改进方案。优化代理商分级评估模型,引入客户满意度(≥4.5/5分)、复购率(≥60%)等维度。5.风险管理与应急响应制定《代理商冲突处理预案》,对跨区抢单事件48小时内完成调查与裁决。建立新媒体舆情监测机制,负面评价2小时内响应,重大危机12小时出具解决方案。二、任职要求1.教育背景与经验本科及以上学历,市场营销、工业自动化、管理类相关专业优先;5年以上销售管理经验,其中至少2年传感器/工业设备行业背景,熟悉代理商分级管理模式。2.核心技能业务能力:精通销售漏斗管理、渠道运营,熟悉新媒体矩阵搭建与数据分析工具(如GoogleAnalytics、Tableau);技术理解:了解传感器基础原理(如碳基材料特性),能向代理商提供技术咨询支持;系统操作:熟练使用CRM(Salesforce)、ERP系统,具备基础SQL数据查询能力。3.素质要求领导力:具备跨部门资源整合能力,曾主导过3人以上团队绩效提升项目;抗压性:适应快节奏工作环境,可同时推进代理商签约、生产排期、新媒体内容发布等多项任务;创新意识:提出过至少1项销售流程优化方案并落地实施(如代理商线上培训平台搭建)。4.附加条件熟悉工业安全、智慧城市等行业政策者优先;持有PMP项目管理认证或销售类资格证书(如中国市场营销经理助理证书)者优先。三、考核指标维度考核项权重数据来源业绩达成部门销售目标完成率30%财务系统/CRM团队管理代理商续约率、新媒体线索转化率25%销售报表/平台后台流程效率订单平均交付周期、库存周转天数20%ERP系统风险控制代理商纠纷率、舆情事件处理时效15%内审报告/客服记录创新贡献流程优化提案数量及实施效果10%管理层评审
岳阳

光学设计工程师
8000-12000元/月岗位职责:1、气室设计与优化:基于朗伯-比尔定律,开展小型化气室结构设计(如尺寸50mm长、15mm直径),确保光程设置与浓度检测范围(0.05%VOL~5%VOL)相匹配;2、光学系统集成:完成光路对准调试,并开发具备抗振能力的结构方案;3、波长锁定与抗干扰技术:实现TDLAS波长调制功能,设计抑制水汽干扰的技术措施;4、测试与认证支持:参与核心性能指标测试,配合完成产品认证相关试验工作;5、量产工艺优化:推进生产工艺改进,提升产品良率并有效控制制造成本;6、跨职能协作:协同结构、电子及嵌入式软件等多专业工程师联合开发;任职要求:1、硕士及以上学历,光学仪器、光学工程等相关专业背景;2、具备3年以上TDLAS领域光学系统设计经验;3、熟悉物理光学、工程光学基础理论,掌握几何成像规律及光路布局方法;4、熟练应用几何成像理论与像差分析等专业知识;5、了解光学精密机械结构设计流程,能运用AUTOCAD、PRO/E等工具完成光机部件设计。
岳阳

ME工程师
4000-7000元/月岗位职责:1.承担产品机械系统的设计任务,确保功能与性能满足既定标准;2.参与产品研发全过程,涵盖新产品设计、开发及量产导入;3.协同生产团队,提供技术支撑与问题解决方案,提升生产流程效率。任职要求:1.热爱机械设计及相关产品开发工作;2.具备较强的协作意识和沟通协调能力;3.熟练操作相关设计类软件及工具。
岳阳

设备工程师
6000-9000元/月一、岗位职责1.负责公司内与传感器应用及SMT(表面贴装技术)相关设备的日常巡检,依据既定的巡检流程,每天详细检查设备的运行状况,及时记录设备参数、运行状态等信息,确保设备的稳定运行,降低设备突发故障的概率。2.制定并执行传感器及SMT设备的定期维护保养计划,按照设备制造商的建议以及公司内部规定,每月对设备进行深度保养,包括但不限于清洁设备关键部件、校准传感器精度、检查SMT设备的贴装头、传输轨道等部件的磨损情况,确保设备始终处于最佳运行状态。3.当设备出现故障时,迅速响应并进行故障诊断。凭借在传感器及SMT领域的专业经验,准确判断故障原因,及时修复设备故障。对于常见故障,需在2小时内完成修复;对于复杂故障,应在1个工作日内给出故障解决方案,并协调相关资源尽快完成维修,保障生产的连续性。4.为生产部门提供有关传感器及SMT设备操作方面的技术支持。针对新员工,组织系统的设备操作培训,使其在入职1周内熟悉设备基本操作流程;对于生产过程中员工遇到的设备操作问题,及时给予现场指导,确保生产活动顺利进行。5.依据生产需求,对传感器及SMT设备的性能进行优化。通过调整设备参数、改进设备布局等方式,提升设备的生产效率和产品质量。每季度至少完成一次设备性能优化项目,使设备的生产效率提升5%以上,产品不良率降低3%以上。6.参与新产品导入过程中与传感器及SMT设备相关的工作。在新产品试生产阶段,根据产品特性对设备进行调试和适配,确保设备能够满足新产品的生产工艺要求,及时反馈并解决设备与新产品工艺不匹配的问题,助力新产品顺利实现量产。7.建立和完善传感器及SMT设备的相关技术文档,包括设备操作手册、维护记录、故障案例库等。每次设备维护、故障维修后,及时更新文档信息,保证文档的准确性和完整性,为设备的后续维护和管理提供有力支持。8.与采购部门协作,参与传感器及SMT设备零部件的选型和采购工作。根据设备维护需求和技术发展趋势,提供专业的零部件选型建议,协助采购部门评估供应商提供的零部件质量和性能,确保采购的零部件能够满足设备的使用要求。9.与研发部门紧密合作,参与传感器及SMT相关新技术、新工艺的研究和应用。积极提供设备方面的专业意见,共同探索如何将新技术、新工艺应用于公司现有设备,提升公司整体的技术水平和竞争力。二、任职要求教育背景:本科及以上学历,电子工程、自动化、机械工程等相关专业优先。工作经验:拥有2年以上设备工程师工作经验,其中至少1年以上传感器相关经验及SMT经验。熟悉常见传感器的原理、应用及维护,熟练掌握SMT设备的操作、调试与维护。技能要求:具备扎实的电气、机械知识,能够读懂设备电气原理图、机械结构图;熟练使用各类检测工具及仪器仪表,如万用表、示波器、频谱分析仪等;掌握设备故障诊断与排除方法,能够快速定位并解决设备问题;熟悉设备维护管理体系,具备制定和执行设备维护计划的能力。能力素质:具备良好的问题解决能力,能够在复杂情况下迅速分析并解决问题;有较强的学习能力,能够快速掌握新设备、新技术;具备优秀的团队协作精神,能够与不同部门有效沟通协作;工作认真负责,具有较强的责任心和执行力,能够承受一定的工作压力。三、工作待遇薪资福利:我们提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和经验面议。同时,公司为员工缴纳五险一金,提供完善的福利待遇,包括带薪年假、节日福利、定期体检等。职业发展:公司注重员工的职业发展,为员工提供广阔的晋升空间和丰富的培训机会。设备工程师有机会晋升为设备经理,负责整个设备管理团队的工作;也可以选择技术专家路线,专注于技术研发和创新,为公司的技术发展提供支持。四、工作地点湖南平江,五险金在湖南平江缴纳,特殊情况除外。
岳阳

设备技术员
6000-9000元/月一、岗位职责1.负责公司内部传感器应用及SMT(表面贴装技术)相关设备的日常巡检工作,严格按照既定巡检规范执行,每日细致检查设备运行情况,准确记录各项参数与状态信息,保障设备稳定运转,减少突发性故障发生几率。2.制定并落实传感器与SMT设备的周期性维护计划,依据设备厂商技术指导和公司标准,每月开展深度保养作业,涵盖关键部件清洁、传感器精度校准、贴装头与传输轨道等易损件磨损检测,确保设备始终处于高效运行状态。3.设备出现异常时快速响应,进行故障排查与诊断。依托在传感器及SMT领域的专业技术积累,精准定位问题根源,及时实施修复措施。常规故障须在2小时内处理完毕;复杂问题需在一个工作日内提出解决方案,并协调资源尽快完成维修,保障生产不中断。4.为生产团队提供传感器及SMT设备操作方面的技术支持。针对新入职员工,组织系统化培训课程,确保其一周内掌握基础操作流程;对生产中遇到的操作难题,第一时间现场协助解决,确保产线顺畅运行。5.根据实际生产需求,持续优化传感器及SMT设备性能。通过调整工艺参数、改进设备布局等方式,提升设备产能与产品良率。每季度至少推进一项优化项目,实现生产效率提升5%以上,不良率下降3%以上的目标。6.参与新产品导入过程中涉及传感器与SMT设备的相关工作。在试产阶段,结合产品特性完成设备调试与适配,确保满足新产品的工艺要求,及时反馈并解决设备与工艺不匹配的问题,助力新品顺利转入批量生产。7.建立并完善传感器及SMT设备的技术资料体系,包括操作手册、维保记录、故障案例库等内容。每次维护或维修后及时更新文档,确保信息真实、完整,为后续设备管理提供可靠依据。8.协同采购部门开展传感器及SMT设备零部件的选型与采购工作。基于设备维护需要和技术发展趋势,提出专业选型建议,协助评估供应商提供的零部件质量与性能,确保所购物资符合设备使用标准。9.与研发部门密切配合,参与传感器及SMT领域新技术、新工艺的研究与落地应用。从设备角度提供专业意见,共同探索将前沿技术融入现有设备系统,推动公司技术水平和市场竞争力的提升。二、任职要求教育背景:本科及以上学历,电子工程、自动化、机械工程等相关专业优先考虑。工作经验:具备2年以上设备工程师工作经验,其中至少1年专注于传感器及相关SMT设备的维护与操作。熟悉常用传感器的工作原理、应用场景及维护方法,熟练掌握SMT设备的运行、调试与保养流程。技能要求:具备扎实的电气与机械基础知识,能独立识读设备电气原理图和机械结构图;熟练操作各类检测工具和仪器,如万用表、示波器、频谱分析仪等;掌握常见设备故障的分析与处理方法,具备快速定位和解决问题的能力;了解设备维护管理体系,能够独立制定并执行维护计划。能力素质:具备较强的逻辑思维与问题解决能力,能在压力下高效应对复杂状况;学习能力强,能迅速掌握新型设备与技术;具有良好的沟通协作意识,可跨部门高效配合;工作态度严谨,责任心强,执行力高,适应一定的工作强度。三、工作待遇薪资福利:提供具有行业竞争力的薪酬,具体根据个人能力与经验面议确定。公司依法缴纳五险一金,配套完善的员工福利体系,包含带薪年假、节日慰问、年度健康体检等。职业发展:重视员工成长路径规划,提供多元化晋升通道。设备工程师可向设备经理方向发展,统筹管理整个设备团队;也可选择技术深耕路线,成长为技术专家,主导关键技术攻关与创新项目,支撑公司长期技术进步。四、工作地点湖南平江,五险一金在湖南平江缴纳,特殊情况除外。
岳阳·平江县

外贸销售专员
4000-6000元/月外贸专员职位月薪:综合工资4-6K元/月,销售提成1-3%工作地点:湖南平江,五险在湖南平江缴纳,特殊情况除外。工作职责:1.拓展海外市场,挖掘潜在客户资源,推进业务增长。2.承担与境外客户的联络与商务谈判,促成合作落地,监控转化率、流量等关键数据,调整营销方案以提升业绩。3.负责跨境电商渠道(如亚马逊、Shopee、阿里巴巴国际站等)的产品发布及日常运营销售。4.跟进订单执行进度,确保按时发货,并与仓储、物流等相关方协同作业。5.办理出口报关、装运、运输等相关单证与流程手续。6.收集并研究目标市场需求与竞争动态,拟定销售策略与执行计划。7.出席海外展会及商务交流活动,宣传推广公司产品线。任职要求:1.英语听说读写熟练,具备流畅的英文沟通能力。2.具有较强的市场分析能力,能准确把握行业趋势与竞争格局。3.擅长谈判与客户沟通,能够高效推动合作事项达成。4.具备良好的团队协作精神,可与内部各职能部门顺畅配合。5.抗压性强,适应高强度工作节奏和多变的工作环境。6.掌握基础财务知识,熟悉国际贸易操作流程及相关法规。7.有相关外贸从业经历或行业积累,了解国际商贸规则及市场运作模式。
岳阳·平江县

生产技术员
6000-9000元/月1,参与新产品试制与测试2,产品工序流程的设计与管控3,设备管理4,生产部门的技术支持
岳阳

电路开发工程师(安防报警研发岗)
8000-12000元/月职位月薪:综合工资8-12K元/月,效益奖励+项目奖励工作地点:湖南长沙/平江,五险金在湖南平江缴纳,特殊情况除外。岗位职责:1.承担气体报警器、控制器的软硬件研发任务;2.负责原理图绘制及PCB布局设计;3.编写技术文档、测试报告及相关标准化文件;4.提供产品全周期技术支持服务;任职要求:1.电子类专业大专及以上学历,具备3年以上技术开发工作经验;2.熟练掌握AD/PADS等电路设计工具;3.精通STM32或国产单片机程序开发,掌握CAN、UART、SPI、I2C等常用通信协议编程;4.熟悉BLE、4G、NB-IOT等主流通信模块的调试与应用;5.具有可燃气体检测仪器研发背景者优先考虑;6.拥有项目管理实践经验,具备向管理方向发展的潜力。
岳阳

外贸业务员
4000-6000元/月外贸专员职位月薪:综合工资4-6K元/月,销售提成1-3%工作地点:湖南平江,五险在湖南平江缴纳,特殊情况除外。工作职责:1.拓展海外市场,挖掘潜在客户资源,推进业务增长。2.与海外客户保持高效沟通并开展商务谈判,促成合作签约,监控转化率、流量等关键数据,调整营销方案以提升业绩。3.负责跨境电商渠道(如亚马逊、Shopee、阿里巴巴国际站等)的产品发布与日常销售管理。4.跟进订单执行进度,确保按时发货,并协同仓库及物流单位完成配送协调。5.办理出口报关、装箱单制作、运输安排等相关进出口操作事宜。6.研究分析目标市场需求动态与竞争格局,制定相应的销售策略与执行计划。7.参与境外展会及商务交流活动,宣传推广公司产品与品牌。任职要求:1.英语听说读写流利,具备良好的英文沟通能力。2.具备较强的市场分析判断力,能准确把握行业趋势与竞争态势。3.拥有优秀的谈判技巧和人际交往能力,能够顺利推进客户合作。4.具备团队协作精神,善于与内部各职能部门及外部伙伴协同作业。5.能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压性与应急处理能力。6.掌握基础财务知识,了解国际贸易流程及相关手续要求。7.有相关外贸从业经历或行业背景者优先,熟悉国际商贸规则与运作模式。
岳阳

外贸业务员
4000-6000元/月职位月薪:综合工资4-6K元/月,销售提成1-3%工作地点:湖南平江,五险在湖南平江缴纳,特殊情况除外。工作职责:1.拓展海外市场,挖掘潜在客户资源,推进业务增长。2.承担与海外客户的联络及商务谈判,促成合作签约,监控转化率、流量等关键数据,优化推广方案以提升销售业绩。3.负责跨境电商渠道(如亚马逊、Shopee、阿里巴巴国际站等)的产品发布与日常运营。4.跟进订单执行进度,确保按时发货,并协同仓库、物流等相关方完成协作流程。5.办理出口报关、货物装箱及运输安排等进出口操作手续。6.调研并分析目标市场需求与竞争格局,制定切实可行的销售策略与执行计划。7.参与境外展会及商务接洽活动,宣传推广公司产品与品牌。任职要求:1.英语听说读写流利,具备良好的英文沟通能力。2.具有较强的市场分析能力,能够准确把握行业趋势与竞争动态。3.拥有出色的谈判技巧和沟通水平,能高效推动客户合作进程。4.具备团队协作精神和组织协调能力,可与各部门顺畅配合。5.抗压性强,适应快节奏、高强度的工作环境。6.掌握基础财务知识,熟悉国际贸易相关流程与操作规范。7.有一定外贸从业经历或行业积累,了解国际贸易法规与市场运作模式。
岳阳·平江县

工业工程师(IE)
6000-8000元/月一、岗位基本信息岗位名称:IE工程师(工业工程师)所属部门:工程部工作性质:全职薪资范围:6-8K/月(具体依个人能力及经验调整,设绩效奖金与项目奖励)工作时间:正常工作日制(需按需深入生产现场调研、协调改善项目进度)二、岗位要求学历要求:本科及以上学历,工业工程、机械工程、自动化等相关专业,有传感器制造流程背景者优先。经验要求3年以上在传感器、电子制造或精密仪器领域从事IE工作的经历,曾深度参与生产线优化、产能提升相关项目。掌握精益生产、价值流图析(VSM)、产线平衡改善等实践方法,主导过至少1项实现生产成本下降或效率提升超20%的改进案例。熟悉传感器生产工艺全流程(如SMT贴装、封装、校准测试等),了解行业内常用工艺技术与设备特点。专业技能熟练使用工业工程常用工具,包括时间测定、动作分析、流程程序图(PFD),可对传感器制造流程实施系统性优化。精通精益管理(Lean)与六西格玛(SixSigma)理念,能独立完成产线布局设计、物料配送方案制定及节拍优化工作。熟练操作AutoCAD、FlexSim等软件,具备产线仿真建模与布局规划能力,拥有工装夹具设计与改良经验。了解ISO质量管理体系要求,能够编写标准化作业文件(SOP、WI)并制定产能规划方案。职业素养具备较强的问题识别能力与数据分析思维,善于通过数据定位生产瓶颈,提出有效改善对策。良好的跨部门协作与沟通能力,可与研发、生产、品质团队紧密配合,保障改善措施顺利推进。具有创新意识与持续优化精神,关注智能制造、工业4.0等前沿趋势,积极引入新技术提升制造效能。
岳阳

其他运营类岗位
5000-7000元/月此部门主要工作内容为:新媒体(电商)运营、代理商管理、销售订单处理、销售支持、产销协调。招聘公司:湖南星硕传感科技有限公司部门人员:2-3人工作地点:平江薪资待遇:综合工资5-7K+奖金+提成+年终分红一、岗位职责1.战略执行与目标管理依据公司年度销售规划,拟定销售保障部季度及月度工作目标与实施计划,并分解至代理商管理、产销协同、电商运营等模块,确保整体目标达成率不低于95%。跟踪C级代理商年度新增30家的推进进度,审核代理合作协议条款,保障合作合规性与风险可控。2.团队管理与赋能统筹管理代理商运营、销售内勤、生产销售衔接及新媒体(电商)运作,优化内部协作机制,推动人均工作效率提升超20%。组织开展团队培训:面向代理商管理岗位,实施《气体传感器选型与竞品分析》等专题课程;针对电商岗位,推进短视频内容制作、SEO优化等实操技能培训。3.跨部门协同与资源调配对接制造中心,设立《紧急订单快速响应通道》,协同研发部完成ODM客户定制样品开发,将打样周期压缩至7日内。联合品牌宣传团队,策划“赋能智感与安全”“城市生命线安全工程”主题直播案例,配合销售端实现商机转化。4.数据驱动与流程优化构建销售保障数据可视化看板,追踪代理商订单履约情况、电商平台线索转化效率等关键指标,通过周度分析识别偏差并提出改善对策。升级代理商分级评估体系,纳入客户满意度(≥4.5/5分)、复购率(≥60%)等多维评价标准。5.风险管理与应急响应制定《代理商区域冲突应对方案》,对跨区抢夺客户行为在48小时内完成核查与裁定。建立新媒体平台舆情监控机制,确保负面反馈2小时内响应,重大危机事件12小时内形成处置预案。二、任职要求1.教育背景与经验大专及以上学历,物联网、电子信息、工业自动化、市场营销或管理类相关专业优先;具备1年以上销售管理经验,有工业设备行业经历者佳,掌握代理商分级管理体系运作模式。2.核心技能业务能力:熟悉销售漏斗全流程管理与渠道运营管理,了解电商矩阵建设及数据分析工具(如GoogleAnalytics、Tableau)应用;技术理解:掌握传感器基本原理(如碳基材料特性),可为代理商提供基础技术咨询服务;系统操作:熟练操作CRM(Salesforce)、ERP系统,具备基础SQL数据查询能力。3.素质要求领导力:具备跨部门资源整合经验,曾主导3人以上团队绩效改进项目;抗压性:适应高强度工作节奏,能并行处理代理商签约、新媒体内容发布等多项任务;创新意识:曾提出至少1项销售流程优化措施并成功落地(例如搭建代理商线上培训平台)。
岳阳

招募保险顾问,售后专员
4000-6000元/月
